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Abteilungsleitung: 102 Jobs in Beckhausen

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 17
  • Groß- & Einzelhandel 12
  • Verkauf und Handel 12
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 10
  • Gastronomie & Catering 7
  • Hotel 7
  • It & Internet 7
  • Maschinen- und Anlagenbau 6
  • Sonstige Dienstleistungen 6
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 6
  • Bildung & Training 5
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 3
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 3
  • Transport & Logistik 3
  • Versicherungen 3
  • Banken 2
  • Baugewerbe/-Industrie 2
  • Elektrotechnik 2
  • Feinmechanik & Optik 2
  • Immobilien 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 102
  • Mit Personalverantwortung 90
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 102
  • Home Office möglich 22
  • Teilzeit 12
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 99
  • Befristeter Vertrag 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Abteilungsleitung

Leiter Logistik (m/w/d)

Fr. 20.05.2022
Recklinghausen
Schloemer ist führender Spezialist für Arbeitsschutz und Industrietechnik. Seit 2020 gehört Schloemer zur internationalen Haberkorn Gruppe. Haberkorn zählt mit mehr als 2.200 Mitarbeitern und über 30 Standorten in Österreich, Deutschland, Osteuropa und der Schweiz zu den führenden technischen Händlern Europas. Für den Bereich Logistik in Recklinghausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Leiter Logistik (m/w/d) Wir freuen uns auch über Bewerber mit Potenzial, die bereits Erfahrungen im folgenden Aufgabengebiet gewonnen haben und diese weiter ausbauen möchten. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Fachliche und disziplinarische Führung der Logistik Motivation und Weiterentwicklung (Coaching) Ihrer Mitarbeitenden Durchführung von Projekten wie z.B.: Mitkonzeption und lokale Leitung des Erweiterungs­projektes der Logistik in Recklinghausen Maßgebliche Begleitung der ERP-Implementierung (SAP S/4 HANA) Analyse, Steuerung und strategische Weiter­entwicklung des Unternehmens­bereichs Laufende Verbesserung der operativen Prozesse in der Intralogistik in Zusammen­arbeit mit der Lagerleitung Intensive Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung und Weiterbildung Nachweisbare Erfolge in der operativen Steuerung von Logistik- und Lagerprozessen Idealerweise Erfahrungen im Bereich Planung und Inbetriebnahme eines automatischen Lagers Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit sowie hohe Sozialkompetenz Unternehmerisches Denken und Handeln, Streben nach Prozessoptimierung Vorkenntnisse in Lean-Techniken (z.B. Kaizen, 5S) Kenntnisse im Bereich Zoll und Außen­wirtschaft sind von Vorteil Als Servicehändler versorgt Schloemer mehr als 5.000 Kunden aus den Branchen Chemie, Energie, Auto­motive und dem Dienst­leistungs­sektor mit 100.000 starken Markenprodukten und individuellen Dienst­leistun­gen aus den Bereichen Arbeits­schutz, Schlauch­technik, Brand­schutz, Förderbänder und Betriebs­einrichtungen. Heute gehört Schloemer zu der internationalen Haberkorn Gruppe. Mit über 100 Jahren Innova­tionserfahrung wächst Schloemer stetig weiter – für mehr Sicherheit. Als verantwortungsbewusstes Unternehmen bieten wir unseren Mit­arbeitern ein motivie­rendes und gesundes Arbeitsumfeld. Hinzu kommen eine Reihe von Zusatz­leistungen und Ver­günstigungen, von denen Schloemer-Mitarbeiter exklusiv profitieren, z.B. Zulagen zu Kinder­betreuungs­kosten und Fitnessstudio, Zusatz-Kranken­versiche­rung oder das Dienstrad-Leasing mit JobRad. Innovation und Tradition Ausgezeichnete Unternehmenskultur mit wertschätzendem Umgang Sehr interessantes, vielseitiges und anspruchs­volles Aufgabengebiet Eigenverantwortung und Teamgeist Moderne und ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze Betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Anstellungsbedingungen Eine langfristige Perspektive
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Sachgebietsleitung im Netzbetrieb m/w/d Verantwortung im Bereich Umspann-, Schaltanlagen und Trafostationen in Vollzeit (39h/Woche)

Fr. 20.05.2022
Moers
Wir, die ENNI Energie & Umwelt Niederrhein GmbH, wollen als Treiber der Energiewende die Zukunft der Energieversorgung unserer Region aktiv gestalten und unsere Chancen als vielseitiger Regionalversorger mit breitem Dienstleistungs­spektrum nutzen. Für unsere Kunden arbeiten wir an modernen Energielösungen und sind Dienstleister in vielen Bereichen des täglichen Lebens am Niederrhein. Personelle, wirtschaftliche und organisato­rische Leitung des Sachgebiets der vorgenannten Abteilung Gewährleistung eines sicheren, störungs­freien Netzbetriebes bilden tägliche Herausfor­derungen Planung, Bau und Betrieb von Netzanlagen, Netz­gebiete mit den zugehörigen Betriebs­einrichtungen zur Sicherstellung einer zuverlässigen und störungs­freien Versorgung Aufgrund Ihrer Ausbildung und Praxis­erfahrung sind Sie als verantwortliche technische Fachkraft nach DIN VDE 0105 Teil 100 eingesetzt Optimierung und Umsetzung der Unter­nehmens­strategie und den Abteilungszielen Sie unterstützen den Bereitschaftsdienst der Abteilung Projektarbeit Meister/Techniker Fachrichtung Elektrotechnik Ein gutes Knowhow-Fundament durch einschlägige Berufserfahrung Ausgeprägte Führungskompetenz (motivierender und offener Führungsstil) ist wünschenswert Sie besitzen gute Kenntnisse über Regelwerke, gesetzliche Vorschriften, Verordnungen und sind sicher im Umgang mit einschlägigen EDV-Systemen (MS-Office-Produkten, SAP, etc.) Sie sind es gewohnt, im Rahmen Ihrer Vorgaben eigenständig zu handeln Ihre Bereitschaft zu betrieblichen Fortbildungen wird vorausgesetzt Sie sind Teamplayer, belastbar, haben Eigeninitiative, sind auch bei Arbeitszeiten flexibel und besitzen die Führerschein­klasse B Sie leben den Dienstleistungsgedanken, sind lösungs­orientiert und verfügen über ein sicheres, verbindliches und freundliches Auftreten Faire Dotierung nach TV-V, Sonderzahlungen, Betriebliche Altersversorgung, ergebnis­orientierte Prämien und Weiterbildungs­möglichkeiten Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz Zentrale Lage am Rande vom Ruhrgebiet sowie gute Autobahn­anbindung (Nähe Duisburg, Düsseldorf) Kurze Kommunikationswege, hilfsbereite, engagierte Kollegen im persönlichen Umfeld
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Director Commission Billing & Controlling (m/w/d)

Fr. 20.05.2022
Bochum
powwow ist ein führendes Unternehmen im deutschen Telekommunikations-Markt. Mit unseren starken Brands (u.a. Sparhandy und DEINHANDY) decken wir über 80% des indirekten Telko-Marktes ab und sind damit klarer Marktführer. Wir erreichen unsere Kunden überwiegend online, aber auch im Fachhandel und im TV. Mit über 300 Kollegen an den drei Standorten Köln, Berlin und Bochum denken wir zu 100% digital und setzen aus Überzeugung auf zukunftsweisende Technologien und Arbeitsweisen. Gemeinsam mit deinen Teams verantwortest du drei unterschiedliche Bereiche und arbeitest hierfür eng mit dem CFO zusammen.  Ihr erstellt Provisionsabrechnungen für die mobilezone Gruppe, für alle EP: Fachhändler und viele weitere angebundene Händler (z.B. MEDIMAX, Ashops)  Ihr habt alle Provisionsvereinbarungen, WKZ Vereinbaren etc. mit diversen Netzbetreibern im Blick  Ihr erstellt und optimiert maßgeschneiderte Sales-Reports, leitet Handlungsempfehlungen für die Vertriebseinheiten und den Einkauf ab und übernehmt die Vor- und Aufbereitung von Herstellerabrechnungen  Aus technologischer als auch aus unternehmerischer Sicht treibst du die aktive Weiterentwicklung voran – du bewertest neue Technologien, Prozesse, Tools & Methoden und führst diese bei Bedarf ein  Du stellst eine übergreifende Zusammenarbeit und Transparenz der Teams an unseren Standorten sicher - dir ist es wichtig, dass ihr gemeinsam an einem Strang zieht   Du unterstützt die persönliche und fachliche Weiterentwicklung deines Teams und begleitest diese professionell in puncto Tools und Fähigkeiten  Du bringst mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Finance & Controlling mit und verfügst über eine ausgeprägte IT-Affinität  Die liebst es Prozesse zu optimieren und zu automatisieren. Dafür nutzt du gängige Tools, Systeme und verschiedene Software  Du bringst Begeisterung für neue Technologien und aktuelle Trends mit - PowerBI, SQL, Access und Co. sind für dich daher keine Fremdwörter  Du bist ein absoluter Teamplayer und siehst dich als Teil des Teams – auch arbeitest du gerne eng und kollegial mit anderen Bereichen zusammen   Teams an unterschiedlichen Standorten zu managen ist für dich kein Thema – du schaffst aufgrund deiner Erfahrung positive Vibes und förderst aktiv die Zusammenarbeit  Du legst großen wert auf die fachliche und persönliche Weiterentwicklung deiner Mitarbeiter & Mitarbeiterinnen   Wir wollen, dass sich jeder bei uns wohl fühlt. Und dafür sind wir bereit eine ganze Menge zu investieren.. Maximum Health: Physio & Yoga, kostenlose Getränke, Urban Sports Mitgliedschaft, Obst & Gemüse Corporate Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobtickets, Mitarbeiterhandy, individuelle Weiterbildungen Events: Kicker, Playstation, Tischtennis, regelmäßige Events, Sommer- und Weihnachtsfeier uvm. Work your way: 30 Urlaubstage, 50% Remote, moderne Ausstattung, Hunde willkommen, flache Hierarchien, agile Arbeitsweisen
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Leitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Do. 19.05.2022
Duisburg
Wir sind ein junges, aufstrebendes Unternehmen und das spürt man auch im Arbeitsalltag: Obwohl wir rund 120 Kolleginnen und Kollegen sind, kennen wir uns untereinander per „Du“. Gegenseitige Unterstützung und Hilfsbereitschaft sind uns besonders wichtig. Dank unserer flachen Hierarchien haben wir kurze Kommunikations- und Entscheidungswege. Wir gestalten Rohrverbindungen flexibel, sorgen für den sauberen Transport von Trinkwasser, machen Gasleitungen sicherer und vieles mehr! Als Systemanbieter liefern wir hochwertige und effiziente Rohre und Formteile aus Kunststoff für Anwendungen in der Industrie, Ver- und Entsorgung. Im Zuge unseres Wachstumsprozesses und zur Unterstützung unseres Teams suchen wir am Standort Wesel ab sofort einen LEITUNG FINANZBUCHHALTUNG (M/W/D) Erstellen von Betriebsabrechnungsbogen, Anlagenbuchhaltung, Monats- und Jahresabschlüsse, sowie Umsatzsteuermeldungen Überprüfung und Durchführung aller Aktivitäten in der Buchhaltung Aufstellen der monatlichen betriebswirtschaftlichen Auswertungen (BWA) Betreuung der Wirtschaftsprüfung und Federführung in steuerlichen Fragen organisatorische und fachliche Leitung der Buchhaltung Durchsetzung einer ordnungsgemäßen Buchführung unter Beachtung aller bilanz- und steuerrechtlichen Grundsätze Verantwortung für Finanz- und Rechnungswesen Schnittstelle zu Banken, Behörden und Prüfern (Steuerberater, Betriebs- und Wirtschaftsprüfer) mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen kaufmännische Ausbildung oder Studium (vorzugsweise als Steuerfachangestellte/r, Finanzbuchhalter/in oder ähnliches) fundiertes Steuerrechtswissen Sicherer Umgang mit MS-Office fundierte Erfahrung in der DATEV-Programmwelt Sozialkompetenz, Flexibilität, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Zahlenkompetenz setzen wir voraus Gesundheitsmaßnahmen betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents gutes Betriebsklima Weiterbildungsmöglichkeiten ergonomische Arbeitsplätze & Homeoffice aufstrebendes Unternehmen E-Bike-Leasing / Fahrradleasing Entwicklungsmöglichkeiten Bonussystem Vermögenswirksame Leistungen kurze Kommunikationswege
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Senior Global Category Manager Energy (m|w|d) Leading Specialty Chemical Group | Home Office (Hybrid)

Do. 19.05.2022
Leverkusen, Mannheim, Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Hamburg, Leipzig
Unser Mandant mit Sitz in NRW (Rheinland) ist einer der global innovativsten und wachstumsstärksten Player der Spezialchemie. Dabei setzt die Unternehmensgruppe durch fokussierte Geschäftsbereiche und herausragende Produkte Maßstäbe. Der Mandant gehört zu den ertragsstärksten Chemieunternehmen der Welt. LANGENBERG als exklusiv-vertrauensvoll involvierte Personalberatung sucht im Auftrag des Mandanten eine erfahrene und menschlich gefestigte Persönlichkeit mit ausgeprägt strategischer Einkaufsexpertise für die Position Senior Global Category Manager Energy (m|w|d) Leading Specialty Chemical Group | Home Office (Hybrid 50:50) Als Senior Global Category Manager Energy (m|w|d) sind Sie umfassend verantwortlich für den strategischen und taktischen Einkauf der Energieträger Strom und Gas. Umfassend verantwortlich für den strategischen und taktischen Einkauf der Energieträger Strom und Gas Weiterentwickeln und Aufzeigen von Best Practices im globalen Netzwerk des Mandanten Erarbeiten von Beschaffungsmodellen unter Berücksichtigung der Dimensionen Kosten + Nachhaltigkeit Erstellen und Umsetzen von Sourcing-Strategien und Konzepten, um die Nachhaltigkeitsambitionen des Mandanten im Bereich Scope 1&2 zu erreichen (PPAs, alternative Energieträger, Kooperationen) Positionsmanagement von Strom, Erdgas, CO2-Zertifikaten und Herkunftsnachweisen (Commodities) Erarbeiten eines Reporting-Dashboards für kontinuierliches Reporting innerhalb der Organisation Direkte Berichtslinie zum Chief Sourcing Officer sowie Zentraler Ansprechpartner und „Subject Matter Expert“ in der Matrix, speziell dessen inhaltliche Schnittstelle zum Thema Nachhaltigkeit Scope 1&2 Permanente Beschaffungsmarktbeobachtung & Benchmarking mit anderen Unternehmen, Aufzeigen von Industrie- und Megatrends im Energieeinkauf mit dem Ziel der Weiterentwicklung Enger Austausch mit dem C-Level-Management, der Holding sowie den Divisionen und deren Standorte Master-, Diplom- oder Bachelorstudium im Bereich Wirtschaft, Engineering, Wirtschaftschemie o. ä. Langjährige Erfahrung im (strategischen) Energieeinkauf innerhalb der Industrie u./o. Energiewirtschaft Ergebnisorientiert sowie Konzeptions- und Umsetzungsstark innerhalb von Einkaufsnetzwerken Ausgeprägtes Organisationsverständnis mit hoher Service- und Stakeholderorientierung Fähig, durch Zuhören, Einbringen von Argumenten und Überzeugungskraft Menschen zu begeistern Kommunikationsstark in deutscher und englischer Sprache auf unterschiedlichen Hierarchieebenen Angenehmes, offen-vertrauensvolles Unternehmensklima mit kurzen Informations-/Entscheidungswegen Perfekte Plattform zur Umsetzung von Ideen und Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen Attraktive Rahmenbedingungen (Gehalt, bAV-Systeme, Arbeitszeitflexibilisierung, Weiterbildungen etc.) Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten für eine positive Work-Life-Balance Hybride Home Office Option (50:50), daher werden bewusst bundesweit Kandidaten angesprochen Langfristige Perspektiven und ideale Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
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Bezirksleiter (m/w/d) Großraum Ruhrgebiet

Do. 19.05.2022
Recklinghausen
Ort: 45659 Recklinghausen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 537762    Was Sie bei uns bewegen: Führen und Motivieren Ihres Teams Verantwortung für einen Bezirk mit 8 - 10 Filialen Steuerung der Abläufe in den Filialen Steuerung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Umsetzung von Vertriebskonzepten Begleitung des Verkaufsgeschehens durch fachliches Knowhow und Gespür für den Kunden und den Lebensmittelhandel Was uns überzeugt: Sie sind Berufspraktiker oder haben Ihr Studium der Wirtschaftswissenschaften mit gutem Erfolg abgeschlossen und verfügen über 2-3 Jahre Berufserfahrung im Handel (bevorzugt im Discount). Sie sind zielorientiert und zeichnen sich durch ausgeprägtes unternehmerisches Denken aus. Neben analytischen und organisatorischen Fähigkeiten sollten Sie soziale Kompetenz, Lern- und Leistungsbereitschaft mitbringen. Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die Fähigkeit, Mitarbeiter (m/w/d) zu führen und zu motivieren sowie Flexibilität und die Begeisterung für den Handel, insbesondere für den Discountbereich, setzen wir voraus.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik. Vorsorge- und Gesundheitsprogramme. Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebsrat.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 537762) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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Operations Manager Customer Direct Interaction (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Duisburg
Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung der Teamleiter:innen der Abteilung Customer Direct Interaction (CDI) . Du stimmst dich fortlaufend mit dem Performance Management hinsichtlich der Tagessteuerung ab. Du lenkst und überwachst alle Prozesse und Arbeitsergebnisse. Du tauschst dich regelmäßig mit den Schnittstellen des CDI und anderen Einheiten der Bank aus. Du übernimmst zusätzliche organisatorische Themen. Dein Profil Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar wünschenswert Ausgeprägte Kenntnisse aller operativen Prozesse der Abteilung sowie der Schnittstellen des CDI Führungserfahrung und Organisationsgeschick Hohe kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch Deine Benefits Attraktives Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten –unabhängig von der Covid-19 Pandemie Eine moderne Unternehmenskultur Vielfältiges Weiterbildungs-und Entwicklungsangebot (Inter-)nationale Karriereperspektiven bei der BNP Paribas Gruppe Zuschuss zu ÖPNV, Car- & Bike- Leasing Support für dein Familienleben – mit dem pme Familienservice und wds.eldercare Vergünstigte Sportangebote und Betriebssport   Gestalte mit uns in die Zukunft!     Wir freuen uns auf deine Bewerbung Dein Kontakt bei uns: Stefan Dorn Klick dich gerne durch unsere Karriereseite   Unsere Überzeugung Wir bewerten alle Bewerberinnen und Bewerber nach ihrer Qualifikation – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder eines Handicaps. Wir sind überzeugt, dass gelebte Vielfalt eine positive Auswirkung auf die Gesellschaft und unser Unternehmen hat.   Wer wir sind - 100% BNP Paribas BNP Paribas hat sich der nachhaltigen und zukunftsgerichteten Gestaltung der Gesellschaft verpflichtet. Dabei sind ethische Grundsätze, Risikobewusstsein und Verantwortung die Grundlagen unseres tagtäglichen Handelns. Die BNP Paribas Gruppe hat es sich zum Ziel gesetzt, ihre Stakeholder – insbesondere Kund:innen, Mitarbeitende, Partner:innen und auch Anteilseigner:innen – sowie die Gesellschaft für nachhaltige Themen zu sensibilisieren, zu motivieren und zu aktivieren. Das Commitment für Diversity hat BNP Paribas mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt 2017 bekräftigt und ist Teil der Initiative JamaisSansElles, die sich für mehr Sichtbarkeit von Frauen einsetzt. BNP Paribas ist eine führende europäische Bank mit internationaler Reichweite. Sie ist mit mehr als 193.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern vertreten, davon nahezu 147.000 in Europa. In Deutschland ist die BNP Paribas Gruppe seit 1947 aktiv und hat sich mit 12 Geschäftseinheiten erfolgreich am Markt positioniert. Privatkund:innen, Unternehmen und institutionelle Kund:innen werden von rund 6.000 Mitarbeitenden bundesweit in allen relevanten Wirtschaftsregionen betreut. Das breit aufgestellte Produkt- und Dienstleistungsangebot von BNP Paribas entspricht dem einer innovativen Universalbank. Über Consors Finanz BNP Paribas In Deutschland und Österreich arbeiten unsere 1.500 Mitarbeiter:innen an sechs Standorten: Berlin, Braunschweig, Duisburg, Essen, München und Wien.Consors Finanz BNP Paribas steht für finanzielle Selbst-bestimmung in jeder Lebenssituation. Wir setzen auf Finanzierungs-, Bezahl- und Versicherungslösungen, die sich flexibel an die Zahlungsfähigkeit unserer Kund:innen anpassen lassen. Ob dynamische Kreditrahmen, individuelle Finanzierungen oder anpassbare Kartenprodukte – mit dem digitalen Banking von Consors Finanz nehmen unsere Kund:innen ihre Liquidität selbst in die Hand. Hierbei setzen wir auf innovative Technologien, höchste Sicherheitsstandards und eine verantwortungs-volle Kreditvergabe. So gestalten wir aktiv die Zukunft des digitalen Bezahlens und Finanzierens. Für unsere über zwei Millionen Kundinnen und Kunden und für unsere über 12.000 Handelspartner:innen.
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Leiter operative Instandhaltung (m/w/d) im Technischen Service

Mi. 18.05.2022
Bielefeld, Bochum, Monheim am Rhein, Düsseldorf
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 8.500 Mitarbeitende an 88 Standorten bei einer Gesamtleistung von 4,1 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Mittels modernster Ausstattung realisiert unser Technischer Service die professionelle Wartung und Instandsetzung der technischen Anlagen und Einrichtungen in den verschiedenen Immobilien unserer Kunden. Leiter operative Instandhaltung (m/w/d) im Technischen Service Führung und Weiterentwicklung der bundesweiten, operativen Standorte unseres technischen Service Disziplinarische und fachliche Führung der neun Standortleiter:innen Verantwortlich für die Erreichung von Ergebnis-, Produktivitäts- und Effizienzzielen Sicherstellung der bundesweiten Servicequalität, insbesondere in der Zusammenarbeit mit unserem Facility Management Entwicklung neuer Standorte sowie Erschließung neuer Geschäftsfelder Weiterentwicklung von bestehenden Prozessen sowie unserer Digitalisierungsstrategie Erfolgreich abgeschlossene Meister oder Technikerausbildung in einem unserer Hauptgewerke (Elektro-, Kälte-, Versorgungstechnik oder Mechanik), zusätzliche Qualifikation zum Betriebswirt wünschenswert Fundierte Führungserfahrung und mitarbeiterorientierter Führungsstil Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen TGA, Inspektion, Wartung, Instandsetzung Kenntnisse im Umgang mit CAFM- und Servicetools von Vorteil Regelmäßige Reisebereitschaft zu den Standorten des technischen Service Innovationen und digitalen Tools stehen Sie positiv gegenüber und es gelingt Ihnen andere mitzunehmen Finanzielle Erfolgsbeteiligung und Gewinnbonus Automatische Gehaltsanpassung an die Inflationsrate Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen, z.B. Jobticket für ÖPNV Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit für Sabbaticals Kinderbetreuung und Betreuungszuschuss Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen Nutzung der internen Sportangebote Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents Strukturierte Einarbeitung Weiterbildung über unseren GOLDBECK Campus
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Schichtleiter Warenausgang und CrossDock (m/w/d)

Mi. 18.05.2022
Oberhausen
Die EDEKA Rhein-Ruhr zählt zu einem der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieben in Nordrhein-Westfalen. Das genossenschaftlich organisierte Unternehmen garantiert die optimale Versorgung der selbstständigen Einzelhändler und der in Eigenregie betriebenen Märkte in NRW sowie angrenzenden Gebieten Niedersachsens und Rheinland Pfalz. Die Genossenschaft beschäftigt rund 50.000 Menschen und erwirtschaftete in 2021 einen Umsatz von 5,7 Milliarden Euro. Der Hauptsitz ist in Moers.  Mit leistungsfähigen Logistikzentren, einem eigenen Fleischwerk und einer Großbäckerei beliefert EDEKA Rhein-Ruhr täglich knapp 1.000 Märkte mit Frische und Qualität. Die Einzelhandelsmarken EDEKA, Marktkauf und trinkgut sichern damit die Nahversorgung in einer der bevölkerungsreichsten Regionen Deutschlands. Sie kennen uns als eines der marktführenden Lebensmittel-Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Wir versorgen die Verbraucher mit frischen, hochwertigen und preisgünstigen Produkten. Wir suchen Sie für unseren neuen Lagerstandort in Oberhausen als Schichtleiter Warenausgang und CrossDock (m/w/d). Sicherstellung der termingerechten und vollständigen Verteilung der Ware auf die Warenausgangszonen Personalplanung für den Schichtbetrieb Kontrolle, Optimierung und Steuerung, sowie Einführung von neuen Prozessen Umsetzung, Einhaltung und Kontrolle der tariflichen, betrieblichen und gesetzlichen Vorgaben, sowie der allgemeinen Sicherheitsvorschriften Führung von gewerblichen Mitarbeitern Überwachung und Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Verantwortungsbereich Kennzahlen- und Kostenkontrolle für den gesamten Bereich Erfahrung im Umgang mit LVS, sowie logistische Grundkenntnisse Sicherer Umgang mit den gängigen Office Produkten, besonders Excel und Word Kostenbewusstsein Erfahrung in der Personalführung wünschenswert Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Wochenendarbeit Flexibilität und Belastbarkeit Teamfähigkeit, hohe soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen Selbstständige Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Organisationsgeschick Zukunftssicherer Arbeitsplatz beim größten Lebensmittelhändler Deutschlands in einem motivierten, stetig wachsenden Unternehmen Tarifliche Entlohnung Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein kollegiales und offenes Team das sich auf Ihre Unterstützung freut Umfassende und individuelle Einarbeitung Betriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss
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Abteilungsleitung Finanzbuchhaltung *

Mi. 18.05.2022
Bochum, Münster, Westfalen
Das Familienunternehmen HARDECK, gegründet 1937 in Bochum, ist mit fünf Filialen in Bochum, Bramsche, Hamburg, Hilden und Senden sowie dem Online-Shop eins der größten und traditionsreichsten Möbelhäuser Deutschlands. Auf insgesamt mehr als 160.000 qm Verkaufsfläche präsentieren wir unseren Kunden eine Riesen-Auswahl aktueller Wohnideen. Mit mehr Beratung, mehr Logistik, mehr Service und noch mehr Freude an dem, was wir im Team von über 1.500 Mitarbeitern erreichen wollen: Nämlich die beliebteste Marke der Einrichtungsbranche zu werden bzw. zu sein. 24 Stunden, 7 Tage die Woche, online wie offline. Unser Ziel: Möglichst viele Menschen sollen sich – mit und durch uns – zu Hause am wohlsten fühlen. Haben Sie Lust gemeinsam mit uns noch mehr zu bewegen und Tag für Tag die unterschiedlichen Herausforderungen zu meistern? Deshalb suchen wir Sie für unseren Standort Bochum, Nordrhein-Westfalen als Abteilungsleitung Finanzbuchhaltung * Organisation und Leitung der Abteilung mit Verantwortung für ca. 10 Mitarbeiter:innen Überprüfung und Verbesserung der Prozesse und der Systeme innerhalb der Finanzbuchhaltung und der Schnittstellen zu anderen Abteilungen Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Verantwortung für und Mitwirkung bei der termingerechten und ordnungsgemäßen Erledigung aller Aufgaben in der Finanzbuchhaltung Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Erstellung und Übermittlung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen sowie statistischer Meldungen Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachwirt/in und/oder Steuerberater/in oder betriebswirtschaftliches Studium Mindestens fünfjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung eines privatwirtschaftlichen Unternehmens oder einer Steuerberatungskanzlei Führungserfahrung Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille Eine durch Zuverlässigkeit und Selbständigkeit geprägte Arbeitsweise   IT-Affinität Sichere Anwendung von MS-Office, insbesondere von MS-Excel Kommunikationsstärke, ausgeprägter Teamgeist und Engagement Spannender Arbeitsplatz mit Zukunft Attraktive Vergütung Betriebl. Altersvorsorge Regelmäßige Team-Events Lohnende Personalrabatte Fitness-/ Wellness-Kooperationen Mobilität für alle: Kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Zuschuss zum Jobticket Kostenloses Wasser
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