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Abteilungsleitung: 15 Jobs in Haag an der Amper

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Maschinen- und Anlagenbau 6
  • Gesundheit & Soziale Dienste 3
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
  • Baugewerbe/-Industrie 2
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • It & Internet 2
  • Verkauf und Handel 2
  • Sonstige Dienstleistungen 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 15
  • Mit Personalverantwortung 15
Arbeitszeit
  • Vollzeit 15
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 15
Abteilungsleitung

Leiter (m/w/d) der Kommunalaufsicht / Schulverwaltung

Sa. 23.01.2021
Freising
Trends und Traditionen, Kunst und Natur, historische Bauten und moderne Infrastruktur: Der Landkreis Freising mit seinen schönen Isarauen und dem größten Hopfen­anbau­gebiet der Welt, der Hallertau, bietet viel für die Menschen, die hier leben. Und sie leben gern hier. Zudem ist unser Landkreis ein starker Wirtschafts­standort für Unternehmen aller Größen­ordnungen, z.B. Weihenstephan und das Fraunhofer Institut. Wir im Landratsamt Freising sorgen mit mehr als 750 Mitarbeitenden dafür, dass das so bleibt. Entscheiden auch Sie sich für uns als attraktiven Arbeitgeber und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Menschen, die hier leben und arbeiten – engagiert, verantwortungs­bewusst und bürgernah. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für die Abteilung 2 – Kommunales und Soziales – einen Leiter (m/w/d) der Kommunalaufsicht / Schulverwaltung in Vollzeit Sie übernehmen die fachliche und personelle Leitung des Sach­gebiets mit aktuell neun direkt unter­stellten Mitarbeitenden. Dort sind Sie für die Beratung der Bürger­meister, der Verantwort­lichen der Gemeinden, Zweck­verbände, Verwaltungs­gemeinschaften o.ä., sowie der Gemeinde­bürgern*innen zuständig. Sie beraten Kommunen und Zweckverbände in haushalts­rechtlichen Fragen und genehmigen Haushalts­satzungen sowie kreditähnliche Rechts­geschäfte und fertigen Stellungnahmen in Zuwendungs­angelegenheiten bei Straßen­baumaßnahmen sowie wasserwirtschaftlichen Vorhaben. Zudem sind Sie zuständig für die rechtliche und organisatorische Vor­bereitung, Abwicklung, Auf­bereitung und Prüfung von Wahlen sowie Volks­begehren und Volksentscheiden. Die Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikations­ebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. eine erfolg­reich abgelegte Fachprüfung II Einschlägige Berufs­erfahrung ist wünschenswert Möglichst Führungserfahrung Eine hohe Sozial- und Führungs­kompetenz Sicheres Auftreten, Durchsetzungs­vermögen und Verhandlungsgeschick Verantwortungsbewusstsein und stra­tegisches Verständnis Einen zuverlässigen und sorg­fältigen Arbeitsstil Eine unbefristete Vollzeit­stelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgelt­gruppe 12 TVöD bzw. eine Anstellung im Beamten­verhältnis in der Besoldungsgruppe A 13 bei Erfüllung der beamten­rechtlichen Voraussetzungen Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgaben­gebiet in einer modernen Dienstleistungs­behörde, die auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist Zusätzliche Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahres­sonderzahlung, Großraumzulage) Grundsätzlich die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeit­gestaltung Attraktive Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten Betriebliche Alters­vorsorge und Gesundheitsförderung
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Head of Digital Product Delivery (m/f/x) Zeppelin Digital Platform

Fr. 22.01.2021
Garching bei München
The Zeppelin Group operates more than 220 sites around the world. In the 2019 fiscal year, it had approximately 10,000 employees who generated sales of 3.1 billion euros. The Zeppelin Group offers solutions in the following areas: construction-, mining- and agricultural machinery, rental equipment and project solutions; propulsion and energy systems; engineering and plant engineering. It also develops new digital business models for the construction and industry sectors. Zeppelin GmbH is the Group holding company. It is legally domiciled in Friedrichshafen and has its head office in Garching near Munich. Zeppelin GmbH in Garching near Munich is recruiting now Head of Digital Product Delivery (m/f/x) Zeppelin Digital Platform. Working closely with the Head of Digital Product Strategy, you translate product strategy and go-to-market plans into roadmaps for cross-functional, agile teams to integrate, develop and deliver digital products Regularly collaboration with the Head of Software Development to map the product initiatives into capability architecture in order to ensure the software we build, buy or purchase is in accordance with our architecture future state and business aspirations Responsible for all product delivery and support activities for an agreed set of digital products and services (mainly our core platform www.zeppelin.com) with key digital capabilities of e-commerce and data analytics incorporated Developing and promoting an innovative, digital and agile culture required for delivering excellent digital products and act as a business change driver at the senior level, applying appropriate organisational change management methodologies as required Pro-actively mentor, develop and manage high performing agile teams with Product Owners, Product Managers, Scrum Masters and UX/UI professionals to incorporate best practice approaches to the software we build and foster a culture of customer focus, honesty, openness and excellence in execution and innovation Responsibility to Design, build and deliver changes to digital products, services and enabling technology Foster as Change Ambassador an environment of innovation with respect to digital Develop and execute an approach to work out estimations that builds stakeholder confidence in estimation processes Working with product and service business owners to provoke strategic thinking, refine roadmaps and bring innovation and creativity to the table Align agile/Scrum delivery methodologies across all teams to drive efficiency and predictability in our delivery outcomes In-depth professional experience as a digital product manager, including the development of highly scalable products such as plattforms, websites, portals, online shops, digital services and/or apps and a passion for understanding the needs of our customers and internal stakeholders Far-ranging and substantial professional experience as a Head of Digital Product Delivery with a strong delivery background in an agile working environment with experience in the conception and implementation of a platform-based business model Strong delivery background – previous experience of senior project or program delivery roles delivering online and mobile products and services Experience in corporates / large organisations / business units with many different digital & IT teams is preferred, or large scale-up organisations Experience in structuring, recruiting and establishing teams responsible for design, development, testing and implementation of online / mobile products and services Strong and positive leadership: ability to inspire, collaborate and communicate to build trust, consensus and a change towards a digital, agile company Extensive technical expertise and ability to work closely with developers and designers and leading product owners and scrum masters Proven record of boosting digitalisation of a company/business unit by organizational changes and development of working culture Big picture thinker with holistic, omni-channel point of view and creative problem-solving ability Consultative skills and a collaborative style to feel comfortable working in a matrix environment and values working Organised, structured, analytical and logical; strong problem-solving skills and delivery acumen Successfully completed studies in computer science, business informatics, business administration or a comparable education International mindset with excellent communication skills in English, both verbally and in written, as well as good German skills – the B-level would be awesome At Zeppelin Digit you experience an innovative, agile and disruptive culture with cross-functional teams in a reputable established company, with short decision paths, transparency and lots of space for new ideas all based on the values of Ferdinand Graf von Zeppelin. As a future-oriented foundation company, we act socially and sustainably. As a Zeppeliner, you will benefit from a wide range of development opportunities in our respective business units to develop yourself.
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Leitung Marketing und Unternehmenskommunikation (m/w/d)

Mi. 20.01.2021
Vatersdorf am Erlbach
Wir sind das führende Familien­unter­nehmen der deutschen Ziegel­industrie. Inno­vative Produkt­lösungen, Spitzen­qualitäten, eine mittel­ständische Struktur und modernste Ferti­gungs­anlagen zeichnen uns aus. Dazu sind wir ein ver­läss­licher Geschäfts­partner für unsere Kunden. Zum weiteren erfolg­reichen Aufbau unseres Unter­nehmens suchen wir deshalb eine engagierte Persön­lichkeit als Leitung Marketing und Unternehmenskommunikation (m/w/d) Gesamt­verant­wortung für die konzeptio­nelle und strate­gische Weiter­entwick­lung unserer Marketing- und Kommuni­kations­maßnahmen Steue­rung, Kon­trolle und Opti­mierung aller Marketing-Kanäle Ent­wick­lung von neuen Marketing­strategien für unsere neuen Produkte in starker Zusammen­arbeit mit der Geschäfts­leitung Kontinuier­liche Verbesse­rung der internen Ab­läufe und Struk­turen der Abtei­lung sowie gezielte Ent­wick­lung und Führung des Teams Austausch und Ab­stimmung mit internen Fach­abtei­lungen Auswahl, Steue­rung und Betreu­ung von Agen­turen und anderen externen Dienst­leistern Planung und Organi­sation von unseren Marketing-Events, wie Seminare, Messen, interne Veranstal­tungen etc. Sie wollen unser Unter­nehmen durch Qualität und Menschlich­keit weiter­entwickeln Sie haben ein erfolg­reich abge­schlossenes Studium mit Schwer­punkt Marketing oder in Kommuni­kations-, Medien­wissen­schaften Sie haben mindestens 7 Jahre relevante Berufs­erfahrung im Marketing­umfeld und sie besitzen einen souveränen Umgang mit allen vorge­nannten Themen­gebieten Sie wollen unser Unter­nehmen durch Eigen­initia­tive weiter­bringen Team­fähigkeit, Eigen­motivation und Engage­ment sind Ihre Stärken Sie sind eine empathische Persön­lichkeit, mit sozialer Kompetenz und Durch­setzungs­vermögen Einen sicheren und inter­essanten Arbeits­platz in einem zukunfts­orien­tierten Familien­unter­nehmen  Ein motivierendes Betriebs­klima und eine fundierte Einarbei­tung  Ein anspruchs­volles, abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet in unserem Team Eine attraktive Ver­gütung und über­zeugende Sozial­leistungen eines modernen Industrie­betriebes
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Kaufmännische Leitung im Klinikumfeld (m/w/d)

Mi. 20.01.2021
Freising, Oberbayern
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld - und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein renommiertes, regionales Klinikum mit 353 Betten. In zehn medizinischen Abteilungen werden hier jährlich 19.000 stationäre Patienten und 21.000 ambulante Patienten versorgt. Das Klinikum bietet das klassische medizinische Spektrum an und verfügt zudem über eine umfassende Notfallversorgung. Das dynamische und innovative Umfeld vor Ort verbindet dabei attraktive Entwicklungsmöglichkeiten mit einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und spannenden Aufgaben.Gesamtverantwortung für die Bereiche Buchhaltung, Finanz- und Medizincontrolling, Einkauf, EDV, Patientenservice und -abrechnungSteuerung des operativen Tagesgeschäfts und Leistungsplanung mit dem Personal der KlinikKoordination des kaufmännischen Berichtswesens sowie Erstellung und Überwachung von Wirtschafts- und Finanzplan und Lagebericht für das Klinikum und deren TochtergesellschaftenVerantwortung für die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse mit der Leitung der Hauptbuchhaltung sowie der Geschäftsführung der TochtergesellschaftenVorbereitung und Beteiligung an den Budgetgesprächen mit den Kostenträgern sowie Zusammenarbeit mit externen Partnern (Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung etc.)Bindeglied zu den Tochtergesellschaften in wirtschaftlichen sowie strategischen BelangenEngagement und Einsatzfreude bei der Mitwirkung an der strategischen und wirtschaftlichen Ausrichtung des KlinikumsEnge, vertrauensvolle Kooperation und Austausch mit dem Geschäftsführer und Wahrung der Interessen des TrägersProkura und Stellvertretung des Geschäftsführers nach entsprechender Bewährung möglichWirtschaftswissenschaftlicher Studienabschluss, ggf. mit gesundheitsökonomischem Schwerpunkt oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position im Klinikumfeld (z.B. Kaufmännischer Leiter, Leiter Controlling oder Standortleiter)Praxisrelevante Kenntnisse in krankenhausrechtlichen Bestimmungen und Organisationstrukturen, insbesondere auch hinsichtlich des DRG-Systems und der KrankenhausfinanzierungFundierte Erfahrungen und Kenntnisse im Finanz-/ Rechnungswesen, FiBu, ControllingEinschlägige Erfahrungen in Budgetverhandlung, Zielplanung, Wirtschaftsplanerstellung, sowie JahresabschlusserstellungAusgeprägte Verhandlungskompetenz und Überzeugungskraft sowie kommunikatives und diplomatisches GeschickOrganisationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und PragmatismusSpannende Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem abwechslungsreichen UmfeldHohe soziale Absicherung durch die kommunale TrägerschaftAttraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie diverse Möglichkeiten der AltersversorgungUnbefristete Anstellung mit interessanten Incentives wie attraktive Sozialleistungen, großzügigen Einzelbüros, eigene Kantine sowie die Möglichkeit auf eine moderne PersonalunterkunftEin gutes Betriebsklima und ein kollegiales MitarbeiterteamHohes Maß an Eigenverantwortung
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Bereichsleiter Sicherheitstechnik (m/w/d)

Di. 19.01.2021
Germering, Oberbayern, Hallbergmoos
Starten Sie mit uns durch in eine gesunde Zukunft! Wir sind Vordenker, Marktführer und europaweit mit über 4.500 Fachkräften in der Arbeitsmedizin, in der Arbeitssicherheit und im Gesundheitsmanagement im Einsatz. Mit einem jährlichen Wachstum von über 200 Mitarbeitenden unterstützen und beraten wir unsere Kunden bei der Gestaltung gesunder und sicherer Arbeitsplätze. Unser Antrieb: Wir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen. Sie tragen Verantwortung für die fachliche sowie wirtschaftliche Entwicklung der Sparte Sicherheitstechnik Sie führen fachlich und disziplinarisch die Experten Ihres Teams (Vier direkte Mitarbeiter und eine Teamleitung mit fünf Mitarbeitern) Sie verantworten die Personal- und Ressourcenplanung intern sowie im Rahmen von Kundenprojekten Sie arbeiten neue Mitarbeiter ein und organisieren die fachliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Ihres Teams Sie beraten Unternehmen bei spezifischen Fragestellungen im Kontext des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit Sie erstellen kundenspezifische Konzepte und setzen diese beim Kunden um Sie verfügen über einen Abschluss als Meister, Techniker oder Ingenieur Sie sind ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit Sie konnten bereits umfangreiche Erfahrung in den Bereichen Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit sammeln Sie haben Erfahrung als Führungskraft und ein Selbstverständnis von gesunder Führung Sie haben betriebswirtschaftliche Kenntnisse und eine Affinität für Zahlen Sie sind entscheidungsfreudig, kommunikationsstark und motiviert Sie gestalten unsere „Gesunde Führung“ von Anfang an mit Sie genießen eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Sie erhalten eine attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits Sie profitieren von unserem individuellen Personalentwicklungsprogramm Sie können Ihren Dienstsitz frei wählen: Germering oder Hallbergmoos
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Abteilungsleiter (m/w/d) Verkaufsförderung und strategisches Marketing

Mo. 18.01.2021
Garching bei München
Die Zeppelin Baumaschinen GmbH ist seit 1954 in Deutschland der exklusive Vertriebs- und Servicepartner von Caterpillar Inc., dem weltgrößten Hersteller von Baumaschinen und Teil des Zeppelin Konzerns. Der Zeppelin Konzern bietet Lösungen in den Bereichen Baumaschinen, Bauwirtschaft, Antrieb und Energie sowie Engineering und Anlagenbau und ist mit rund 10.000 Mitarbeitern in 43 Ländern und Regionen weltweit aktiv. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Zentrale in Garching bei München einen Abteilungsleiter (m/w/d) für den Bereich Verkaufsförderung und strategisches Marketing. Sie tragen die disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeiter des Teams Zu Ihren Aufgaben gehören das konzernweite Marketingreporting, die Bereitstellung marketingrelevanter Informationen, die laufende Beobachtung der Konjunktur- und Marktentwicklung sowie die Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Das Durchführen von Befragungen/ Planungsaufgaben und die strategische und operative Begleitung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Zudem verantworten Sie die Verhandlungen mit Caterpillar über Marketingprogramme, Verkaufsprogramme, Konditionen für CAT Baumaschinen und die damit verbundene Abwicklung und das Controlling Die strategische Unterstützung des Fahrerclubs und die Umsetzung von externen und internen verkaufsfördernden Maßnahmen in Abstimmung mit dem Fachbereich runden Ihr abwechslungsreiches Aufgabenprofil ab Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium Sie bringen einschlägige Erfahrung in einer vergleichbaren Position sowie Führungs- und Teamentwicklungskompetenzen mit Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie konzeptionelles und organisatorisches Denken gehören zu Ihren Stärken Sorgfältiges Arbeiten und Engagement sind für Sie selbstverständlich Des Weiteren zeichnen Sie sich durch Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie der sichere Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen runden Ihr Profil ab Mobiles Arbeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem Stiftungsunternehmen Betriebliche Altersversorgung Ergebnisbeteiligung Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Vermögenswirksame Leistungen Kinderbetreuungszuschuss Onboarding Veranstaltung Frauennetzwerk Fitnessraum Firmenfahrrad Leasing Umfangreiche Entwicklungsprogramme Betriebliches Gesundheitsmanagement Gute öffentliche Anbindung Und viele weitere Sozialleistungen
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Bezirksleiter (m/w/d) Raum Südbayern

Mo. 18.01.2021
Eching, Kreis Freising
Bezirksleiter (m/w/d) Raum Südbayern Ort: Raum Bayern Süd | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 189221    Was Sie bei uns bewegen: Führen und Motivieren Ihres Teams Verantwortung für einen Bezirk mit 6 - 9 Filialen Steuerung der Abläufe in den Filialen Steuerung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Umsetzung von Vertriebskonzepten Begleitung des Verkaufsgeschehens durch fachliches Knowhow und Gespür für den Kunden und den Lebensmittelhandel Was uns überzeugt: Sie sind Berufspraktiker oder haben Ihr Studium der Wirtschaftswissenschaften mit gutem Erfolg abgeschlossen und verfügen über 2-3 Jahre Berufserfahrung im Handel (bevorzugt im Discount). Sie sind zielorientiert und zeichnen sich durch ausgeprägtes unternehmerisches Denken aus. Neben analytischen und organisatorischen Fähigkeiten sollten Sie soziale Kompetenz, Lern- und Leistungsbereitschaft mitbringen. Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die Fähigkeit, Mitarbeiter (m/w/d) zu führen und zu motivieren sowie Flexibilität und die Begeisterung für den Handel, insbesondere für den Discountbereich, setzen wir voraus. Reisebereitschaft sowie ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Als Bezirksleiter (m/w/d) steht Ihnen zudem ein Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, zur Verfügung.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 189221) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
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E-Commerce Manager / Abteilungsleiter (m/w/d)

Fr. 15.01.2021
Hetzenhausen
Die Erwin Weber GmbH (mit den Marken kfzparts24.de und teilando.de) ist seit mehr als 15 Jahren eines der führenden Onlineunternehmen für Autoteile und Zubehör. Knapp 20 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen tragen täglich zum Erfolg der Erwin Weber GmbH bei. Als Multi-Channel Anbieter vertreiben wir Fahrzeugteile von Premium Herstellern. Unsere Kunden schätzen das ausgezeichnete Preis-Leistungs-Verhältnis unserer Angebote, den professionellen Service und unsere hervorragende Warenverfügbarkeit sowie unsere technische Kompetenz. Bei uns werden Sie immer bestens bedient. Durch Innovation und Agilität, sowie unsere wettbewerbsfähigen Produkte, entwickelt sich unser Unternehmen kontinuierlich weiter. Daher suchen wir zeitnah nach einer Führungskraft, um an der Entwicklung des Unternehmens mitzuwirken. Dynamische Führungskraft, welche Mitarbeiter führt und unterstützt sowie die Leitung der Vertriebsabteilung übernimmt Weiterentwicklung und Verwaltung unseres Online-Shops Optimierung und Planung des Produktsortiments Sicherstellung der Umsatzentwicklung und Ausbau unserer E-Commerce Channels bzw. Verkaufsplattformen Ausbau der Marketing-Strategie, i.e. Newsletter und Kundenbindung Kommunikation mit externen Dienstleistern sowie die Koordination erbrachter und erforderlicher Leistungen Verwaltung des Tagesgeschäfts und Bearbeitung von Ad-hoc Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit unserem Fachpersonal (Lager, Vertrieb, Buchhaltung) Optimierung und Entwicklung neuer Arbeitsprozesse, sowie Ausbau der Home Office-fähigen Prozesse Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder Wirtschaftsinformatik bzw. vergleichbare Aus- und Weiterbildung in der Informationstechnologie oder E-Commerce Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce Erfahrung in der Team- oder Projektleitung ist wünschenswert Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, sowie die Fähigkeit bei hoher Arbeitsbelastung selbstständig Prioritäten zu setzen Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz - Sie sehen sich als Antreiber im Team um Aufgaben effizient und strukturiert umzusetzen Idealerweise haben Sie Erfahrungen im Umgang mit Warenwirtschafts- bzw. ERP-Systemen Grundkenntnisse in HTML, CSS und Datenbanken sowie fundiertes Wissen in MS Office, insb. Excel Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift; verhandlungssichere Englischkenntnisse sind von Vorteil Es erwarten Sie hervorragende Perspektiven in einem inhabergeführten Unternehmen mit Raum für Flexibilität und Verantwortung Viel Gestaltungsspielraum, um Ihren kreativen Input in einem interessanten und abwechslungsreichen Aufgabengebiet einzubringen Ein agiles Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team in einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe Eine leistungsgerechte Entlohnung bei Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen
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Stadtkämmerer / Geschäftsbereichsleiter (m/w/d) für die Finanzverwaltung

Do. 14.01.2021
Garching
Die Stadt Garching b. München ist eine weltoffene, moderne und stetig wachsende Stadt im Norden Münchens, in der sich ca. 18.500 Bürgerinnen und Bürger zu Hause fühlen. Als Arbeitgeber vertrauen wir auf die Fähigkeiten unserer rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag mit Engagement und Tatkraft unsere Stadt schöner und besonders machen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen STADTKÄMMERER/GESCHÄFTSBEREICHSLEITER (M/W/D) FÜR DIE FINANZVERWALTUNG zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit Gesucht wird eine verantwortungsvolle, zielstrebige, durchsetzungsfähige Persönlichkeit, welche in der Lage ist, die Finanzen der Universitätsstadt Garching b. München leistungsorientiert, wirtschaftlich und bürgernah zu führen. Umsichtige und verantwortungsvolle Aufgabenwahrnehmung der Funktion des Stadtkämmerers (m/w/d) Leitung des Geschäftsbereiches 3 Finanzverwaltung bestehend aus den Fachbereichen Finanzverwaltung sowie Bildung & Soziales mit derzeit ca. 85 Mitarbeitern (m/w/d) Aufstellung der Haushaltspläne inkl. Haushaltssatzung und Finanzplanung und der Jahresabschlüsse für Stadt, Eigenbetrieb Stadtwerke und Zweckverband Gymnasium Haushaltsüberwachung und Haushaltssicherung Verwaltung des Anlagevermögens und der Schulden Kalkulation von Gebühren und Abgaben Bearbeitung von Steuern und Zuschüssen Erstellung Finanzstatistiken und Finanzberichte Beteiligungsbericht der Stadt Eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (Beschäftigtenlehrgang II) bzw. ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (3. Qualifikationsebene) der Fachlaufbahn allgemeine innere Verwaltung oder Finanzen bzw. einen vergleichbaren Abschluss Mehrjährige praktische Erfahrung und damit verbunden fundierte Fachkenntnisse im Bereich Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Entsprechend langjährige Verwaltungs- und Leitungserfahrung sowie Führungskompetenz und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft Wünschenswert sind fundierte steuer- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Strategisches Denken und eine hohe Lösungsorientierung Vorteilhaft sind Erfahrungen mit H&H proDoppik4 Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen Ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit unseren Mitarbeitern (m/w/d) Sicheres Auftreten sowie gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Teilnahme am Sitzungsdienst auch außerhalb der Regelarbeitszeiten Kooperations- und Teamfähigkeit Eine tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) nach Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A13 BayBesG Die sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes sowie zusätzlich eine Arbeitsmarktzulage in Höhe von 140,- € / Monat Eine Großraumzulage München in Höhe von 135,- € / Monat Ein breites Angebot an gesundheitsfördernden und familienfreundlichen Leistungen sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine zusätzliche Altersvorsorge Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Qualifikation und Befähigung bevorzugt eingestellt.
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Leiter (m/w/d) Strategischer Einkauf / International Procurement

Do. 14.01.2021
Ismaning, Berlin
Medizinisches Know-how trifft wirtschaftliche Expertise – in dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie die Leitung unseres strategischen Einkaufs und sichern unsere Spitzenposition am Markt. Die digitale Transformation und fortschreitende Internatio­nalisierung gelten als Wegweiser für das Gesundheitsmanagement von morgen. Um uns lang­fristig erfolgreich am Markt zu positionieren, setzen wir auf einen versierten Branchenkenner, der die Zeichen der Zeit erkennt und sie geschickt zu nutzen weiß – einen engagierten Voraus­denker wie Sie eben. Verstärken Sie uns am Standort Ismaning oder Berlin als Leiter (m/w/d) Strategischer Einkauf / International Procurement Als deutschlandweit einziger Dienstleister bietet die Sana Einkauf & Logistik GmbH Gesundheitseinrichtungen die komplette Versorgung aus einer Hand – vom strate­gischen Klinikeinkauf über die operative Beschaffung, Lagerung und Logistik bis hin zur bundesweiten Kranken­hausvoll­versorgung. Wir sind eine 100%ige Tochter der Sana Kliniken AG, die 2018 als bester Arbeitgeber Bayerns ausgezeichnet wurde, und beschäftigen insgesamt 200 Mit­arbeitende – verteilt auf unseren Hauptsitz in Ismaning sowie acht regionale Logistik­standorte. Als Head of Procurement leiten Sie sämtliche Bereiche unseres strategischen Einkaufs – von Medizin- und Pharmaprodukten über IT-Services bis hin zur Wäscheversorgung. Konkret umfasst Ihr Ressort ein jährliches Einkaufsvolumen von rund 3 Mrd. Euro sowie die Betreuung von rund 58 Sana-Kliniken, 350 externen Kunden und 600 Geschäftspartnern. Gemeinsam mit den Führungskräften Ihres Fachbereichs entwickeln Sie eine durchdachte Einkaufsstrategie, die unsere Position als Vorreiter in der Gesundheitsbranche nachhaltig stärkt. Im Zuge dessen legen wir sowohl die Betreuung unserer deutschen Geschäftspartner als auch den Ausbau des dynamisch wachsenden Geschäftsfelds in der Schweiz vertrauensvoll in Ihre Hände. Mit Umsicht und strategischem Weitblick etablieren Sie ein inter­national ausgerichtetes Geschäftspartnermanagement und schaffen somit die Basis für weiteres Wachstum. Erfolgreiches Studium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Medizin oder Informationstechnologie Langjährige Berufspraxis in der Beratung im strategischen Einkauf, Gesundheitswesen und / oder der Medizinprodukteindustrie Erfahrung in der Personalführung und Geschäftsentwicklung Routine in der Verhandlung auf internationaler Ebene Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift (mind. Niveau C1) Bereitschaft zu Dienstreisen Als führender Kopf genießen Sie unser vollstes Vertrauen und profitieren von großem Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen und Visionen umzusetzen. Wir bieten Ihnen die optimalen Voraus­setzungen, um Ihr Können auf ganzer Linie auszuspielen und unser Unternehmen maßgeblich mitzugestalten. Ein engagiertes Team aus erfahrenen Führungskräften steht bereits in den Startlöchern, um unter Ihrer Leitung zukunftsweisende Einkaufstrategien auf den Weg zu bringen. Zur bestmöglichen Patientenversorgung setzen wir als führende Einkaufskooperation auf Verbindlichkeit in der Zusammen­arbeit und auf nachhaltige Partnerschaften. Ihr herausragendes Engagement belohnen wir mit einer leistungsgerechten Vergütung. Für den passenden Ausgleich zu Ihrem anspruchsvollen Job sorgen 30 Urlaubstage pro Jahr. Überzeugt? Dann geben Sie Ihren Ambitionen eine neue Heimat – bei der Sana Einkauf & Logistik GmbH.
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