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Abteilungsleitung: 13 Jobs in Hausach (Schwarzwaldbahn)

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 4
  • Groß- & Einzelhandel 3
  • Verkauf und Handel 3
  • It & Internet 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 2
  • Druck- 1
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Papier- und Verpackungsindustrie 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 13
  • Mit Personalverantwortung 8
Arbeitszeit
  • Vollzeit 13
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 13
Abteilungsleitung

Abteilungsleiter Frischetheke (gn)

Mi. 12.08.2020
Dornhan, Alpirsbach, Bondorf (Kreis Böblingen)
Unser modernes, familiengeführtes Unternehmen in der dritten Generation mit Sitz im Schwarzwald steht für Vielfalt, Qualität und Service. EDEKA Rentschler zählt mit 10 Märkten, einer Verkaufsfläche von insgesamt 13.000 qm und rund 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten privaten Lebensmittelhändlern in der Region. Wir suchen Sie – als Abteilungsleiter (gn*) an der Frischetheke in unseren Märkten in Dornhan, Alpirsbach und Bondorf. Selbstständige Betreuung der Frischetheke Steigerung der fachlichen und verkäuferischen Kompetenzen unserer der MitarbeiterInnen Praxisnahe Unterstützung und Schulung der MitarbeiterInnen – je nach Bedarf Planung des Personaleinsatzes in der Abteilung Kompetente und gewinnende Beratung unserer Kunden Verantwortung über Kosten- und Umsatzentwicklung über Inventuren bis hin zur optimalen Warendisposition Sicherstellung einer guten Warenverfügbarkeit durch gekonnte Warendisposition Ansprechende Präsentation unserer frischen Waren Einhaltung gesetzlicher Regelungen sowie interner Vorgaben Berufsausbildung als MetzgerIn, FachverkäuferIn Frischetheke oder FrischespezialistIn oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Metzgerei oder Frischeteheke im Lebensmitteleinzelhandel bzw. als Koch Führungserfahrung im Bereich Frischetheke von Vorteil Mehrjährige Erfahrung im Bedienbereich der Frischetheke in ähnlicher Funktion Sehr gute Warenkenntnisse Selbstständige Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Hohe Kundenorientierung Als familiengeführtes Unternehmen liegt uns das Wohle unserer Mitarbeiter/innen besonders am Herzen. Daher tun wir viel dafür, dass sich Jeder bei uns wohlfühlt. Dazu gehören auch viele Sonderleistungen wie: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen Flache Hierarchien mit direktem Draht zum Entscheidungsträger Eine intensive Einarbeitung im neuen Verantwortungsbereich Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsbonus, BusinessBike (ab einer Betriebszugehörigkeit von 18 Monaten) Einen wertschätzenden und respektvollen Umgang im Team
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Leiter Montage (m/w/d)

Mi. 12.08.2020
Furtwangen im Schwarzwald
Unser Familienunternehmen zählt seit über 80 Jahren zu den marktführenden Herstellern von anwendungsorientierten Lösungen für Zahnradpumpen. Wir agieren weltweit als Entwicklungspartner und Lieferant namhafter Kunden in zukunftsträchtigen Nischen der Automobilindustrie, in der Chemie- und Verfahrenstechnik, im Maschinenbau oder bei der regenerativen Energieerzeugung. Im Rahmen einer Nachfolge suchen wir Sie als Leiter/-in Montage, damit Sie das Wachstum des Unternehmens maßgeblich mitgestalten. Sind Sie ein Organisationstalent, gewissenhaft und favorisieren schlanke Produktionsabläufe? Haben Sie Spaß daran die technischen Problemstellungen unserer Kunden zu lösen? Dann sind Sie bei uns richtig! Verantwortung für die disziplinarische und fachliche Führung der neunköpfigen Montageabteilung Sicherstellen der termingerechten und fehlerfreien Montage und Prüfung unter Einhaltung der Qualitätsvorgaben und Kosten vorausschauende aber auch reaktive Ressourcen-Planung Kontinuierliche Optimierung der Prozesse, Verbesserung des Varianten-Managements Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für interne und externe Kunden und Lieferanten Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder ein Studium der Produktionstechnik. Sie bringen Berufs- und Führungserfahrung in der Produktion komplexer mechanischer oder elektromechanischer Produkte mit hohem Qualitätsanspruch mit. Sie haben ein ausgeprägtes Organisationstalent und zeichnen sich durch gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise aus. Sie sind sowohl verantwortungsbewusst als auch zuverlässig, lösungsorientiertes Arbeiten gehört zu Ihren Stärken. Sie haben Spaß daran, im Team zu arbeiten und besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
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Operations Manager / Bereichsleitung Lagerlogistik (m/w/d)

Di. 11.08.2020
Lahr / Schwarzwald
Zalando ist Europas führende Online-Plattform für Mode und verbindet Kunden, Marken und Partner in 17 Ländern. Zalando Logistics in Lahr ist Teil unseres wachsenden Mode-Logistiknetzwerkes in Europa. Von hier aus verarbeiten und versenden wir Tag für Tag Tausende von Bestellungen an Kunden in ganz Europa.Als Operations Manager / Bereichsleitung (m/w/d) mit Unternehmergeist und Bodenhaftung planst, steuerst und entwickelst du deinen Bereich mit bis zu 250 Mitarbeitern und 2-4 Abteilungsleitern/-Innen zielgerichtet auf Grundlage relevanter Kennzahlen. Motiviere dein Team von bis zu 250 Mitarbeitern, sorge mit deinem Auftreten und Führungsstil für ein vertrauensvolles und produktives Arbeitsklima, geprägt von Fairness, gegenseitigem Respekt und Teamgeist Richte deinen Bereich strategisch aus und steuere ihn anhand von Kennzahlen, SLAs und Business-Case-Zielen. Dabei hast du die Bedürfnisse des Unternehmens und deiner Mitarbeiter stets gleichermaßen im Blick Tausche dich eng mit dem Management Team des Standorts aus, führe 2-4 Abteilungsleiter/-Innen fachlich und disziplinarisch und übernimm Verantwortung für ihre Weiterentwicklung als Führungskräfte Plane, steuere und entwickle zusammen mit deinen Abteilungsleitern/-Innen die Abläufe am Standort, um immer immer wieder neue Ansätze für die Optimierung von Prozessen zu finden Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Führungspositionen (>100 MA), ein relevantes Studium und mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich Lagerlogistik Du besitzt ein sehr gutes Zahlenverständnis, bist technisch versiert, kennst Warehouse Management Systeme im Detail und verfügst idealerweise Weise über fundierte Methodenkenntnisse in Six Sigma oder Lean Management Innovationskraft und ein stetiger Blick über den eigenen Tellerrand hinaus Exzellente kommunikative Fähigkeiten in Deutsch, verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch 40 % Zalando Einkaufsrabatt, leistungsgerechte Vergütung, Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, Rabatte bei externen Partnern, Rabatte für den öffentlichen Nahverkehr, Betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche Urlaubstage und bezahlte Freistellungsmöglichkeit für ehrenamtliche Tätigkeiten, kostenlose Getränke und Früchte, subventionierte Kantine, diverse Sport- und Gesundheitsangebote, betriebliche Sozialberatung, Mitarbeiterevents  Firmenwagen, sehr gute Verkehrsanbindung durch die direkte Lage an der A5, Mitarbeiterparkplätze Trainings- und Weiterbildungsangebote  Wir leben Vielfalt. In unseren Teams bringen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten zusammen. Jede Personalentscheidung wird auf der Grundlage von Qualifikationen, Leistung und den Anforderungen des Unternehmens getroffen.
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Abteilungsleiter/in Logistik (m/w/d)

So. 09.08.2020
Lahr / Schwarzwald
Zalando ist Europas führende Online-Plattform für Mode und verbindet Kunden, Marken und Partner in 17 Ländern. Zalando Logistics in Lahr ist Teil unseres wachsenden Mode-Logistiknetzwerkes in Europa. Von hier aus verarbeiten und versenden wir Tag für Tag Tausende von Bestellungen an Kunden in ganz Europa. Worauf warten! Bewirb dich über unser Online-Formular. Unser Team freut sich schon auf dich!Als Abteilungsleiter/in (m/w/d) in der Lagerlogistik bist du für die operative Steuerung deiner Abteilung verantwortlich. Zusammen mit deinen Teamleiter/innen sorgst du für einen reibungslosen Prozess und Teamgeist in deinem Bereich, um gemeinsam die gesteckten Ziele zu erreichen. DEIN BEITRAG ZUR ERFOLGSGESCHICHTE Führe deine Teamleiter/innen und unterstütze ihre persönliche Weiterentwicklung Verantworte in deiner Schicht alle personellen und operativen Entscheidungen. Unter der Anleitung von dir und deinen Teamleiter/innen meistern eure Kolleginnen und Kollegen all ihre Aufträge Sei Ansprechpartner und Vorgesetzter für bis zu 150 Kolleginnen und Kollegen in deiner Abteilung und schaffe ein Klima, in dem deine Mitarbeiter gerne arbeiten Bringe Ideen ein, damit wir täglich noch besser werden können Führungserfahrung von größeren Teams im Bereich der Logistik und/ oder Produktion Ein gutes Gespür für Prozesse und Abläufe in der Logistik, die es dir ermöglichen, Vorgaben schnell und effizient umzusetzen und dein Team ans Ziel zu führen Durchsetzungsfähigkeit und souveränes Auftreten auch in schwierigen Situationen Kommunikationsstärke und die Fähigkeit dich auf unterschiedliche Gesprächspartner einstellen zu können, um dein Team zu stärken und zu motivieren Ein gut planbares Leben dank fester Schichtzeiten: Frühschicht 6:00-14:45 Uhr, Spätschicht 14:45-23:30 Uhr. Du wechselst die Schicht jede Woche und arbeitest 5 Tage zwischen Montag und Samstag Leistungsgerechte Vergütung, Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, 40 % Zalando Einkaufsrabatt, Rabatte bei externen Partnern, Rabatte für den öffentlichen Nahverkehr, Betriebliche Altersvorsorge zusätzliche Urlaubstage und Freistellungsmöglichkeit für ehrenamtliche Tätigkeiten, kostenlose Getränke und Früchte, subventionierte Kantine, diverse Sport- und Gesundheitsangebote, Betriebliche Sozialarbeiter, Mitarbeiterevents, flexible Arbeitszeiten Sehr gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiterparkplätze, Jobrad  Trainings- und Weiterbildungsangebote Wir leben Vielfalt. In unseren Teams bringen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten zusammen. Jede Personalentscheidung wird auf der Grundlage von Qualifikationen, Leistung und den Anforderungen des Unternehmens getroffen.
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Head of IT (m/w/d)

Sa. 08.08.2020
Lahr / Schwarzwald
Wir suchen Sie als Head of IT für unseren Stand­ort in Lahr (PLZ 77933). Der Geschäftsbereich LMT Tools Bündelung der Kompe­tenzen füh­render inter­na­tio­naler Spe­zial­unter­nehmen der Prä­zisions­werk­zeug­technik. Innovative Werk­zeug­lösungen für die indus­trielle Pro­duk­tion (Be­ar­bei­tung von hoch­festen Stahl­werk­stoffen bis hin zu Composite-Materialien). Die LMT Group Als großes, mittel­stän­disches Unternehmen von Pioniergeist und Werte­orien­tierung geprägt. Zu 100 % in Familienbesitz. Kontinuität und lang­fristiger Erfolg stehen im Vordergrund. Als Unternehmen­sgruppe das Dach von Fette Compacting und LMT Tools. Branche: Spezialmaschinen und Präzisions­werkzeuge. 2.300 Mitarbeitende. 415 Millionen Euro Umsatz (2018). Weltweit 6 Produktions­standorte; 20 Vertriebs- und Service­nieder­lassungen. Sie sind ver­ant­wort­lich für die Steue­rung ex­terner Dienst­leister und Liefe­ran­ten zur Er­brin­gung und Sicher­stel­lung der IT-Services in den Be­reichen Commer­cial Appli­cations, Infra­struk­tur und Enginee­ring Applications. Sie begleiten die tempo­räre Trans­for­ma­tions­phase wäh­rend des Outsourcing-Projektes. Sie über­nehmen die fach­liche und diszi­pli­na­rische Füh­rung der neuen in­ternen IT-Organisation mit dem Schwer­punkt der Provider­steue­rung. Sie bringen Ideen zur stra­te­gischen Weiter­ent­wick­lung des IT-Umfelds und zur Digita­li­sie­rung interner Wert­schöp­fungs­pro­zesse ein. Sie ver­ant­worten die IT-Budget- und Investi­tions­planung. Sie ver­fügen über ein abge­schlossenes Stu­dium im Bereich Infor­ma­tik oder BWL oder eine ver­gleich­bare Quali­fi­kation. Sie konnten bereits mehr­jährige Berufs- und Füh­rungs­er­fah­rung in vergleichbarer Position sammeln. Sie zeichnet ein aus­ge­präg­tes tech­nisches Ver­ständ­nis für ERP-Systeme und Infra­struk­tur sowie ein tiefes Ver­ständ­nis für die Geschäftsprozesse in einem pro­du­zie­renden Unter­nehmen aus. Sie sind eine pro­zess­orien­tierte, inno­va­tive und kommuni­ka­tions­starke Per­sön­lich­keit. Sie über­zeugen durch Erfahrung in der Steue­rung externer IT-Partner sowie im IT-Programm- und Projekt­manage­ment. Sie ver­fügen über sehr gute Englisch­kennt­nisse und die Bereit­schaft zu gele­gent­lichen, auch inter­na­tio­nalen Dienst­reisen.
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Leitung der Abteilung Therapie und Kultur (m/w/d)

Do. 06.08.2020
Emmendingen
Unser Zentrum ist eine wachsende Gesundheitseinrichtung mit fünf Fachkliniken, zahlreichen dezentralen psychiatrischen Versorgungsangeboten, einer Klinik für Forensische Psychiatrie & Psychotherapie sowie einem Psychiatrischen Fachpflegeheim. Mit unseren rund 1400 Mitarbeitenden decken wir das gesamte psychische Versorgungsspektrum der Erwachsenenpsychiatrie ab und verbessern die Lebensqualität psychisch erkrankter Menschen durch individuelle Behandlung und Betreuung. Der Bereich Therapie & Kultur umfasst verschiedene Therapie-formen und Co-therapeutischen Berufsgruppen (Ergo-, Arbeits-, Musik-, Kunst-, Sporttherapie etc.). Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir als Altersnachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung der Abteilung Therapie und Kultur (m/w/d)100% Fachliche und administrative Führung aller Mitarbeitenden im Bereich Therapie & Kultur Sicherstellung der fachlichen Weiterbildung aller Berufsgruppen Stetige Weiterentwicklung von Therapiekonzepten und -standards in enger Zusammenarbeit mit den Med. Direktoren und den jeweils zuständigen Chefärzten Organisation der therapeutischen Abläufe sowie bedarfsgerechte Ressourcenplanung nach fachlichen, wirtschaftlichen und qualitativen Gesichtspunkten Sicherstellung des interdisziplinären Informationsflusses Mitarbeit an abteilungsübergreifenden Projekten Therapeutischer Berufsabschluss oder entsprechendes Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung Behandlungssicherheit im Bereich der Psychiatrie Vergleichbare Leitungserfahrung oder relevante Zusatzqualifikation/Weiterbildung im Bereich Führung & Organisation Selbständiges, wirtschaftliches und unternehmerisches Denken und Handeln Empathie gepaart mit Führungsqualitäten Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten Vergütung nach TV-L Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Hausinterne Fortbildungen und Unterstützung bei externen Fortbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Hansefit Kinderferienbetreuung
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Leitung Controlling (m/w/d)

Mi. 05.08.2020
Furtwangen im Schwarzwald
Wir haben viel erreicht… Siedle ist einer der führenden Hersteller von Gebäudekommunikationstechnik. Wir entwickeln, produzieren und integrieren alles, was der Verständigung am und im Gebäude dient. Kompromisslose Qualität, innovative Technologie und herausragendes Design zeichnen unsere Systeme aus. Wir wollen mehr erreichen… Zukunftsweisende strategische Entscheidungen stehen an. Sie brauchen eine solide Faktenbasis. Dazu brauchen wir Verstärkung… Wir suchen einen erfahrenen Experten, der das interne Rechnungs-, Planungs- und Berichtswesen leitet, unsere Prozesse und Systeme weiterentwickelt, aussagekräftige Kennzahlen und detaillierte Analysen bereitstellt, Maßnahmen zur Verbesserung der Rentabilität des Unternehmens initiiert und die Controlling Abteilung zu einem integrierten Dienstleister für alle Unternehmensbereiche ausbaut. Leitung Controlling (m/w/d) für unseren Standort in Furtwangen Verantwortung für das Management-Informationssystem in SAP Weiterentwicklung des Projektcontrollings, u. a. in den Bereichen Berichtswesen, Vorkalkulation und proaktiver Steuerung von Entwicklungsprojekten Weiterentwicklung des Beteiligungscontrollings, u. a. in den Bereichen Standardisierung des Berichtswesens, Budgetprozess und Maßnahmennachverfolgung Verantwortung für die Controlling spezifischen Aufgaben im Rahmen der Monats- und Jahresabschlüsse Kostenstellencontrolling Investitionscontrolling Führung und Weiterentwicklung des Controllingteams durch überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität und Belastbarkeit. Es liegt Ihnen, komplexe Sachverhalte klar strukturiert und verständlich darzustellen. Sie sind teamorientiert, aber auch durchsetzungsfähig und mit ausgeprägter Kommunikationsstärke ausgestattet. Sicheres Auftreten, gutes Organisationstalent sowie strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zeichnen Sie aus. Sie haben Freude daran, die Zukunft von Siedle mitzugestalten, dabei erkennen Sie die hierfür notwendigen Veränderungen und setzen diese mit Überzeugungskraft um.   Was wir erwarten Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bevorzugt mit dem Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Aufgabengebiet fundierte Kenntnisse in den Bereichen Projekt- und Beteiligungscontrolling, Struktur- und Prozesskostenanalyse sowie in der Analyse der Produktivität und der Auslastung Versierter Umgang mit SAP sowie den MS-Office-Anwendungen Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung in einem traditionsreichen Familienunternehmen mit dem Anspruch, der Branche als Markt- und Technologieführer neue Impulse zu geben.   überdurchschnittliche, leistungsorientierte Bezahlung und Sonderprämien für besondere Leistungen flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit attraktiven Gleitzeitregelungen abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven in einer zukunftsorientierten Branche eine umfassende Einarbeitung im Team sowie Geschenke zu besonderen Anlässen wie Geburtstagen, Hochzeiten oder Firmenjubiläen wie beispielsweise auch Sonderurlaub die Möglichkeit zu einer Hansefit-Mitgliedschaft betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung über MetallRente
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Abteilungsleitung (m/w/d) Versorgungsmanagement

Mi. 05.08.2020
Hausach (Schwarzwaldbahn)
Gemeinsam aktiv für Ihre Gesundheit: Mit dieser Zielsetzung vernetzt Gesundes Kinzigtal im Rahmen eines Integrierten Versorgungsnetzes seit 2005 Ärzte, Therapeuten, Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen und weitere Partner. Fachliche Führung der Abteilung Versorgungsmanagement Entwicklung und Implementierung innovativer Versorgungsprogramme Durchführung von Effizienzanalysen im Bereich Versorgungsmanagement Mehrjährige Erfahrung und ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitswissenschaften bzw. Gesundheitsökonomie mit dem Schwerpunkt Versorgungsmanagement/ -wissenschaften oder vergleichbare berufliche Kompetenzen Qualifikation und Erfahrung im Bereich Versorgungsmanagement sowie sehr gute Kenntnisse des Gesundheitswesens Sehr gute Projektmanagementkenntnisse Sichere Gesprächsführung im interdisziplinären Arbeitsumfeld Führungserfahrung Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien, Raum für Kreativität sowie Neu- und Weiterentwicklungen im Netzwerk. Eine strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement zählen zu unserer Unternehmensphilosophie. In unserer Gesundheitswelt in Hausach können Sie Angebote der hauseigenen Trainingswelt nutzen.
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Abteilungsleiter Auftrags- und Produktionsplanung (m/w/d)

Mo. 03.08.2020
Lahr / Schwarzwald
Badenoch + Clark bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister. Spezialisiert auf die Bereiche Finance & Accounting, Banking und Financial Services, Sales & Marketing und IT bieten wir unseren Kunden die Stärke einer internationalen Organisation mit rund 40 Jahren Erfahrung und der Liebe zum Detail, angepasst an den deutschen Arbeitsmarkt. Kunden und Bewerber erhalten dabei von unseren erfahrenen und kompetenten Beratern einen umfassenden und erfrischenden Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht.Badenoch + Clark bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister. Spezialisiert auf die Bereiche Finance & Accounting, Banking und Financial Services, Sales & Marketing sowie IT und Engineering bieten wir unseren Kunden die Stärke einer internationalen Organisation mit rund 40 Jahren Erfahrung und der Liebe zum Detail, angepasst an den deutschen Arbeitsmarkt. Kunden und Bewerber erhalten dabei von unseren erfahrenen und kompetenten Beratern einen umfassenden und erfrischenden Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht. Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Anbieter von intelligenten Produktsystemen, Spezialmaschinen und Dienstleistungen im Bereich Nutzfahrzeuge. Die international ausgerichtete Unternehmensgruppe erwirtschaftet mit über 2000 Mitarbeitern 500 Mio. EUR p.a. Wir suchen aktuell den „Abteilungsleiter Auftrags- und Produktionsplanung (m/w/d)“, der direkt der Geschäftsleitung unterstellt, für Leadership und Management aller eingehenden Aufträge verantwortlich ist.Planung und Anpassung des Produktionsprogramms basierend auf dem Sales Budget und dem Rolling Forecast, inkl. Kapazitätsplanung und Lieferanten-Forecast Schnittstellenmanagement entlang der Wertschöpfungskette (Serienbetreuung, Produktion, Arbeitsvorbereitung, Einkauf und Logistik) Schnittstellenmanagement vom Vertrieb bis zur Fakturierung (Technische Klärung, aktive Koordination und Überwachung der Kundenaufträge) bedarfsgerechte Steuerung Materialdisposition, Materialverfügbarkeit und der Materiallangläuferplanung und dessen Bestandsverantwortung Versand-, Import- und Exportabwicklung der produzierten Maschinen Erstellen und Weiterentwickeln verschiedener Reportings und KPI’s zur Steuerung und Optimierung der Prozesse Leitung bzw. Mitarbeit in taktischen abteilungsübergreifenden Projekten Abgeschlossenes Hochschulstudium Sicherer Umgang in der Anwendung moderner ERP Systeme, zwingend SAP Kenntnisse (PP/MM/APO oder IBP) Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel Mehrjährige Führungserfahrung und Erfahrung im Auftragsmanagement, Produktionsplanung und Logistik Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Durchsetzungsstarke, positive Persönlichkeit mit Freude an Teamführung Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeit Attraktives Vergütungssystem Offene und freundliche Atmosphäre mit ausgeprägtem Teamgedanken Großer Gestaltungsspielraum mit Berichtslinie direkt an die Geschäftsleitung
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Vertriebs- / Unternehmensbereichsleiter (m/w/d) Verpackungen Schmuck und Uhren

Mo. 03.08.2020
Lahr / Schwarzwald
Die Ch. Dahlinger GmbH & Co KG ist einer der weltweit führenden Hersteller von hochwertigen Verpackungen und Displays für Uhren, Schmuck, Schreibgeräte, Champagner, Spirituosen und andere Artikel der Luxus- und Lifestyle-Branche. Das Unternehmen existiert seit 1871 und befindet sich in der fünften Generation im Familienbesitz mit rund 60 Mitarbeitern am Standort Lahr/Schwarzwald. Der Unternehmensbereich „Sortiment“ betreut den Facheinzelhandel. Er entwickelt, produziert und vertreibt Verpackungen, Displays, Schmuckständer, Beutel und Tragetaschen für Schmuck und Uhren an eine internationale Kundschaft. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für diesen Unternehmensbereich einen Vertriebs- / Unternehmensbereichsleiter (m/w/d) Verpackungen Schmuck und Uhren Fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche: Vertriebsinnen- und Außendienst, Produktmanagement, Fotosatz und E-Commerce (12 Mitarbeitende), Führung von ca. 50 Handelsvertreter (europa- und weltweit) Mitglied der Erweiterten Geschäftsleitung mit Ergebnis-, Budget- und Umsatzverantwortung für den Bereich „Sortiment“ Erschließung neuer Märkte, Optimierung des Vertriebsnetzes Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtung Vertragsverhandlung/ -gestaltung (nationale Arbeitsverträge und internationale Handelsvertreterverträge) Verantwortung für die Sortimentskollektion und die Verkaufspreise; Erstellung des Umsatzplans Verantwortung für die Messeauftritte des Unternehmensbereichs sowie für den Online-Shop Projektleitung in strategisch ausgerichteten Unternehmensprojekten sowie stetige Weiterentwicklung des Unternehmensbereichs Messepräsenz (inklusive Reisetätigkeit) Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung Fundiertes Branchenwissen in der Verpackungs- oder Schmuckbranche wünschenswert Fließende Englischkenntnisse, sichere Französischkenntnisse, Spanisch von Vorteil Fähigkeit zur überzeugenden, mitarbeiterorientierten Führung Verhandlungsgeschick und Überzeugungsvermögen Hohe unternehmerische Kompetenz sowie Fähigkeit zur strategischen Steuerung und Koordination Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Urteils- und Entscheidungsfähigkeit sowie Stabilität und Belastbarkeit Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Führungsposition mit Gestaltungsspielraum Multinationales Umfeld, direkte Unterstellung des Geschäftsführenden Gesellschafters Eine umfangreiche Einarbeitungsphase Attraktives Vergütungspaket, Beteiligung am Unternehmenserfolg, inklusive Firmenfahrzeug Einen sicheren Arbeitsplatz sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 30 Urlaubstage Möglichkeit des Mobilen Arbeitens Ihr Traumrad per Gehaltsumwandlung mit JobRad Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
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