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Abteilungsleitung: 155 Jobs in Heidhausen

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 30
  • Sonstige Dienstleistungen 17
  • Groß- & Einzelhandel 14
  • Verkauf und Handel 14
  • Hotel 12
  • Gastronomie & Catering 12
  • It & Internet 10
  • Recht 8
  • Unternehmensberatg. 8
  • Wirtschaftsprüfg. 8
  • Immobilien 7
  • Feinmechanik & Optik 7
  • Elektrotechnik 7
  • Banken 6
  • Transport & Logistik 6
  • Baugewerbe/-Industrie 5
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 5
  • Maschinen- und Anlagenbau 5
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 5
  • Handwerk 4
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 153
  • Mit Personalverantwortung 124
  • Ohne Berufserfahrung 7
Arbeitszeit
  • Vollzeit 154
  • Home Office 17
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 152
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Abteilungsleitung

Teamleader Food & Beverage (m/w/d)

Sa. 18.09.2021
Bottrop
Actiongeladene Abenteuer, noch spannender und explosiver als jeder Blockbuster - Neben rasanten Achterbahnen und spektakulären Shows sind es vor allem Attraktionen für die ganze Familie, die Movie Park Germany zu einem der besten Freizeitparks Deutschland machen. Anstellungsart: Vollzeit-      Du wickelst diverse Betriebsabläufe unter Anleitung, darunter Überwachung des Tagesgeschäfts ab -      Du kontrollierst die angemessene Personaleinsatzplanung, darunter Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Mitarbeiterführung im Allgemeinen -      Du hältst und prüfst die Unternehmensrichtlinien, darunter Kundenservice, Qualitätsvorgaben und Kosten ein -      Du setzt die vorgegebenen von Sicherheits- und Hygienevorschriften um-      Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/-frau für Systemgastronomie -      Du konntest schon erste Berufserfahrung sammeln (von Vorteil) -      Du organisierst/verarbeitest Abläufe unter Vorgabe -      Du verfügst über ein gepflegtes Äußeres mit einer freundlichen Ausstrahlung -      Du bist im Besitz guter Umgangs- und Kommunikationsformen -      Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise (Bereitschaft zum Wochenenddienst) -      Du bist mindestens 18 Jahre alt-      Faire Bezahlung inkl. einer Tagesumkleidepauschale -      Motiviertes und freundliches Betriebsklima -      Reinigung der durch Movie Park Germany zur Verfügung gestellten Dienstbekleidung -      Umfassende Einarbeitung mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten -      Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen -      Eine Vielzahl von Mitarbeitervergünstigungen im Tourismussegment, kostenfreier Kaffee und eine subventionierte Kantine
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Junior Souschef (m/w/d) freie Wochenenden

Sa. 18.09.2021
Düsseldorf
Wir sind ein expandierendes Cateringunternehmen mit mehr als 40 Jahren "Berufserfahrung" und suchen Persönlichkeiten, die mit Kompetenz und Leidenschaft unsere Gäste begeistern. Das tun Sie? Dann wollen wir Sie treffen!   Unterstützen Sie unser Team im Hause der ARAG Versicherung ab sofort! Anstellungsart: Vollzeit kreative Gestaltung der Produkte selbstständiges Arbeiten motivieren und führen des kompletten Küchenteams Absprache, Organisation und Betreuung von Veranstaltungen und Buffets kostenbewusster Wareneinkauf bei gelisteten Lieferanten Sicherstellung der Hygienevorschriften und Einhaltung des HACCP Konzeptes Unterstützung der Betriebsleitung Vertretung der Küchenleitung   abgeschlossene gastronomische Berufsausbildung zum/zur Koch/Köchin Erfahrungen aus unterschiedlichen Küchen, vor allem aber aus Hotelküchen und/oder Gemeinschaftsverpflegung Flexibilität & Kreativität detailorientiertes Arbeiten unter betriebswirtschaftlichen Aspekten Pünktlichkeit & Zuverlässigkeit Ehrlichkeit und Offenheit starkes Organisationstalent ausgezeichneter Führungs- und Kommunikationsstil Keinen Teildienst Keinen Dienst an Wochenenden und Feiertagen Wunschbuch - Urlaub Urlaubs- Weihnachtsgeld Internationale Kollegen & Gäste Förderung von Quereinsteigern Individuelle Förderung Pünktliche Gehaltszahlung Sicherer Arbeitsplatz
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Leiter (m/w/d) Konstruktion und Entwicklung

Sa. 18.09.2021
Leichlingen (Rheinland)
Die PROFLUSS GmbH ist führender Hersteller von Fördersystemen für Flughäfen und anerkannter Partner bei Transportlösungen für den Katastrophenschutz und Feuerwehren. Im Zuge des weiteren Ausbaus des Geschäfts und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Leiter (m/w/d) Konstruktion und Entwicklung Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams Sicherstellung von funktions- und kostenoptimierten Qualitätslösungen in der Entwicklung und Konstruktion Fortlaufende Optimierung der Prozesse und Planung der Mitarbeitenden Eigenständige Erstellung von Konzepten, Detailkonstruktionen und Dokumentationen unter Berücksichtigung der kundenseitigen Anforderungen Enge Kommunikation mit dem Vertrieb, der Arbeitsvorbereitung und der Fertigung Berichtsweg an die Geschäftsleitung Fachlich Abgeschlossenes Studium Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse auf dem Gebiet der Fördertechnik, idealerweise im Bereich Projektgeschäft Logistik oder Flughafen Fundierte Kenntnisse in 3D-Konstruktion und Zeichnungserstellung CAD MS-Office und Erfahrung mit ERP Systemen Erfahrung im Bereich Blechkonstruktion wünschenswert Persönlich Führungserfahrung in vergleichbarer oder stellvertretender Funktion Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Leistungsbereitschaft Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Langfristige und spannende Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Notwendiger Gestaltungsspielraum, um sich, das Team und unsere Produkte aktiv voranzubringen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Weihnachtsfeiern, Ausflüge, Unterstützung bei ÖPNV und Fahrrad Leasing
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Leiter IT (m/w/d)

Sa. 18.09.2021
Bochum
ZETCON Ingenieure ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger und kompetenter Partner für Ingenieurleistungen im Bereich Beratung, Planung, Prüfung und Management. An 13 verschiedenen Standorten deutschlandweit entwickeln unsere ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eigenverantwortlich Lösungen ganz im Sinne unserer Auftraggeber. In vielfältigen Handlungsfeldern in den Geschäftsbereichen Umwelt, Verkehr, Raum und Energie ist ZETCON Ingenieure ein Garant für den erfolgreichen Projektabschluss. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassung in Bochum einen Leiter IT (m/w/d) in Vollzeit und in Festanstellung. Leitung der IT Fachabteilung bestehend aus den Fachgebieten Server- und Netzwerk, Support & Anwendungsbetreuung, Anwendungsentwicklung unter anderem für HCL Notes und Webanwendungen Aufbau und Optimierung bestehender IT Strukturen und interner Prozesse Erarbeitung und Umsetzung der unternehmensweiten IT Strategie in Hinblick auf Ausstattung (Hard-/Software), Digitalisierung und Datensicherheit Kosten-/Nutzenkontrolle des IT Budgets sowie kontinuierlicher Report an die Geschäftsleitung Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit Leitungsfunktion Fundiertes Know-how der IT Infrastruktur (Server, Storage, Netzwerk, Virtualisierung) Initiativ, proaktiv, motiviert, eigenverantwortlich, dienstleistungsorientiert und ausgeprägter Team Player Starkes Interesse an kontinuierlicher, eigener Weiterbildung Verständnis objektorientierter Methodik Kompetenz und die Fähigkeit, Ihre Ideen und die Ideen Ihres Teams auszuarbeiten und auf Managementebene zu verteten Fähigkeit technische Aspekte auch für Laien verständlich darzustellen / zu kommunizieren Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ITIL Zertifizierung von Vorteil Vorhandener Ausbildereignungsschein (AdA) von Vorteil Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Kollegiales, aufgeschlossenes und internationales Team Eine leistungsgerechte Entlohnung und eine gewinnabhängige Bonusvergütung 30 Urlaubstage bei einer Vollzeitanstellung Zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Interne und externe Weiterbildungen
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Leiter Konstruktion (m/w/d)

Fr. 17.09.2021
Wuppertal
Branchenführendes mittelständisches Unternehmen – Nordrhein-Westfalen Unser Klient ist ein traditionsreiches, wirtschaftlich gesundes, mittelständisches Unternehmen und branchenführender Hersteller mit einer starken Marke. In seinen Geschäftsfeldern erzielt es mit rund 100 Mitarbeitern einen Jahresumsatz im zweistelligen Millionenbereich. Mit einer hohen Fertigungstiefe werden die technologisch anspruchsvollen Produkte und Lösungen größtenteils am Standort hergestellt. Die Aufträge unseres Klienten kommen vornehmlich aus den Bereichen der Nutzfahrzeugindustrie. Für unseren Mandanten mit Sitz in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Konstruktion (m/w/d). Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter/-innen im Bereich Konstruktion Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mit dem Ziel der Effizienzsteigerung Führung von Projekten sowie operative Mitarbeit bei deren Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Qualitätssicherung, Arbeitsvorbereitung und Produktion Verantwortung für die termingerechte Umsetzung von Projekten in Bezug auf Kundenanforderungen und Kostenvorgaben Abstimmung mit Kunden und Lieferanten im Rahmen der Konstruktionstätigkeit Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konstruktion mit erster Führungsverantwortung Kenntnisse für verschiedene Fertigungsverfahren (spanabhebende/umformende Verfahren, Schweiß-/Oberflächenbeschichtungs-/Fügeverfahren) Fundierte Kenntnisse in SolidWorks und im Projektmanagement Selbstständiges und bereichsübergreifendes Denken Hohes Maß an Teamfähigkeit und Führungsstärke Mittelstandstypische Hands-on-Mentalität Verhandlungssichere Englischkenntnisse Bereitschaft für Reisetätigkeit in Deutschland/Europa
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Leiter Kunden-, Patienten- und Mahnservice (m/w/d)

Fr. 17.09.2021
Neuss
Die Deutschen Zahnärztlichen Rechenzentren (DZR) sind Teil der Dr. Güldener Gruppe. Diese ist marktführend im Bereich der Abrechnung für Leistungserbringer im Gesundheitswesen – mit einem jährlichen Abrechnungsvolumen von mehreren Milliarden Euro. Die Firmengruppe beschäftigt rund 1.300 Mitarbeiter an sieben Standorten in Deutschland. In der Dentalbranche sind wir als DZR aktiv. Wir sind Marktführer in der zahnärztlichen Privatliquidation. Seit mehr als 40 Jahren entlasten wir unsere Kunden von Verwaltungsaufgaben, schaffen durch Factoring Liquidität und bieten Sicherheit vor Forderungsausfällen. Unsere ausgereiften, qualitativ hochwertigen Dienstleistungen bilden, neben unserer Kundenorientierung und unseren leistungsfähigen IT-Systemen, die Basis unseres langjährigen Erfolgs. Wir suchen zur Verstärkung unserer Niederlassung in Neuss in Vollzeit einen  Leiter Kunden-, Patienten- und Mahnservice (m/w/d) Sie leiten die drei Fachabteilungen fachlich und operativ und übernehmen Personalverantwortung für ca. 15-20 Mitarbeitende. Dies beinhaltet: Organisation und Steuerung der Abteilungen Verantwortung für die Einhaltung, Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen Kunden-Controlling anhand spezifischer Reports Aufspüren von Chancen in Kundenbeziehungen Außerdem gehören die telefonische Betreuung, in Einzelfällen auch der Besuch unserer Kunden, sowie die Vertretung des Niederlassungsleiters zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung oder Ihr betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen  Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position und haben idealerweise Erfahrung im Mahnwesen Mit unserer anspruchsvollen Kundschaft kommunizieren Sie sicher, zielorientiert und kompetent Sie sind ein entscheidungsfreudiger und durchsetzungsstarker Teamplayer, dem es leicht fällt, seine Mitarbeitenden zu fördern und zu Eigenständigkeit anzuleiten Ihre Stärken liegen in der Zahlen- und Risikoanalyse, um routiniert schnelle und ausgewogene Lösungen im Kundenverkehr entwickeln zu können Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten sowie vorhandene IT-Prozesskompetenz runden Ihr Profil ab einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen. Sie arbeiten in einem hochmotivierten Team und flachen Hierarchien. Das selbständig und verantwortungsvoll auszuübende Aufgabengebiet bietet Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung.
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Vorarbeiter Hochbau (m/w)

Fr. 17.09.2021
Karlsruhe (Baden), Freiburg im Breisgau, Stuttgart, Heilbronn (Neckar), Ulm (Donau), Frankfurt am Main, Düsseldorf, Darmstadt, Heidelberg, Rottweil
Karlsruhe, Freiburg, Stuttgart, Heilbronn, Ulm, Frankfurt, Düsseldorf, Darmstadt, Heidelberg, Rottweil, Nürnberg Vorarbeiter Hochbau (m/w) „Wir bauen Zukunft!“ – unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger kontinuierlich weiter: 1955 als Baufirma gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe leistungsstarke Unternehmen, welche die komplette Wertschöpfungskette der Bau- und Immobilienbranche abdecken. Die Gesamtleistung beträgt insgesamt 350 Mio. €. Mit mehr als 500 Mitarbeitern wird ein Bauvolumen von jährlich ca. 1.600 Wohneinheiten, rund 600 Reihenhäusern, 600 Wohnungsmodernisierungen sowie einem Dutzend Pflegeeinrichtungen und Hotels erreicht. Die weisenburger bau GmbH ist der führende mittelständische Generalunternehmer im Süden und Westen Deutschlands und an zehn Standorten vertreten. eigenständiges Führen der Kolonne sowie Unter­weisung der Mitarbeiter Material­koordi­nation und Einmessarbeiten vor Ort Einrichtung und Sicherung der Baustelle Qualitätsüber­wachung und Leistungs­kon­trolle der Nachunternehmer Erstellung von Bautages­berichten und (Foto-)Dokumen­tationen eine Ausbildung als Maurer, Schalungs­bauer, Beton- und Stahl­betonbauer (m/w) oder vergleichbare Qualifikation selbst­ständige und struk­turierte Arbeitsweise Führerschein (ideale­rweise sogar Kranführerschein) eine hohe Zu­verlässig­keit und Teamfähigkeit die Weiterbildung zum „geprüften Polier (m/w)“ einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen eine attraktive Vergütung kurze Entscheidungswege und ein offenes Miteinander eine verantwortungsvolle und eigenständige Aufgabe in der Baustellenabwicklung und -kontrolle Kollegen, die mit Spaß bei der Arbeit sind betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Urlaubsgeld und Einkaufsvorteile weitere interessante Zusatzleistungen
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Country Manager D A CH (w/m/d) - IT Services / Software Outsorcing

Fr. 17.09.2021
Köln, Düsseldorf
Unser Kunde ist eine dynamisch wachsende, privat geführte europäische IT-Dienstleistungs-Gruppe mit rund 1.000 Mitarbeitern. Als Markführer im Heimatmarkt gehören zum Kerngeschäft Software-Outsourcing / Software-Entwicklung (Nearshoring) und IT-Dienstleistungen wie Business Intelligence, UX, Testing, Mobile Anwendungen sowie Consulting / Programmierung rund um Salesforce. Die Gruppe ist als Qualitätsanbieter vielfach ausgezeichnet und prämiert – auch für die Unternehmenskultur und die Mitarbeiterführung. Im Heimatmarkt arbeitet die Unternehmensgruppe sowohl für namhafte Global Player als auch führende nationale Unternehmen sowie Öffentliche Auftraggeber. In einigen europäischen Ländern wurden bereits erfolgreich Tochtergesellschaften etabliert und das eigene Erfolgsmodell erfolgreich eingebracht. Im Rahmen des strategischen Wachstumsplans wird nun der deutsche Markt aufgebaut, erste Kunden werden in Deutschland bereits betreut und dienen als Referenzen. In der ersten Wachstumsphase sind deutsche KMU die Zielkunden – von 10 Mio. Jahresumsatz bis zu 1 Mrd. Jahresumsatz. Zu einem späteren Zeitpunkt werden auch Global Player / Konzerne in Deutschland zu strategischen Zielkunden. Für die Leitung der neu gegründeten Gesellschaft in Deutschland sowie den systematischen Ausbau der Geschäfte in der DACH-Region suchen wir Sie als Country Manager (w/m/d). Das Büro wird voraussichtlich im Großraum Köln/Düsseldorf etabliert werden, Ihre Aufgabe werden Sie vor Ort als auch vom Home-Office aus übernehmen. / COUNTRY MANAGER D A CH (w/m/d) – IT SERVICES / SOFTWARE OUTSOURCING// /EUROPÄISCHE UNTERNEHMENSGRUPPE – VIELFACH AUSGEZEICHNET / PRÄMIERT // Berichtsweg direkt an die geschäftsführenden Gesellschafter der Muttergesellschaft, Sie werden Mitglied im europäischen Managementteam Budget- und Ergebnisverantwortung, Aufbau der Firmenstrukturen und -prozesse in Deutschland Weiterentwicklung und Umsetzung des vorhandenen Business Plans für die DACH-Region Entwicklung von Vertriebs- und Kundenstrategien, Marktanalysen, Zielgruppendefinition Ausbau der Kundenbeziehungen in der Region, Aufbau und Führung des deutschen Vertriebsteams Key Account Management, Vertragsverhandlungen und -abschlüsse Entwicklung / Umsetzung von Marketingmaßnahmen (unterstützt durch das zentrale Marketing der Muttergesellschaft) Enge Zusammenarbeit mit der Muttergesellschaft, Nutzung der zentralen Ressourcen (Softwareentwicklung, IT Experten) Relevantes Studium oder vergleichbare Ausbildung Möglichst breite Erfahrungen im Vertrieb von IT-Dienstleistungen (Softwareentwicklung, Software Outsourcing, Business Intelligence, Salesforce etc.) Mindestens 5 Jahre Führungs- und Ergebnisverantwortung im Bereich IT Services Erfahrung in der Kundengewinnung und Etablierung neuer Marken und Produkte im deutschen Markt, Projektmanagementerfahrungen Vertriebsstärke, Führungsqualitäten, analytischer und systematischer Arbeitsstil, strategische und konzeptionelle Fähigkeiten Umsetzungsstärke, Kontaktfreude, Teamgeist, Kundenorientierung, Ehrgeiz, Hands-on Mentalität, Unternehmertum Begeisterungsfähigkeit, Dynamik, hohe Eigenmotivation, Flexibilität, Entscheidungsfreude, Lösungsorientierung Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anspruchsvolle, vielseitige General Management Aufgabe Hervorragende Wachstumsperspektiven und viel Gestaltungsspielraum Nachhaltig und profitabel wachsende Unternehmensgruppe Klare Vision und Zielsetzung für den deutschen Markt Ausgesprochen positive, wert-orientierte Unternehmenskultur Professionelles Onboarding und regelmäßiger direkter Dialog mit den Inhabern Attraktives Gehaltspaket plus Firmenwagen
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Fachbereichsleitung (m/w/d) Erziehung und Bildung

Fr. 17.09.2021
Wuppertal
Wir sind rund 1.100 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich für Menschen in unterschiedlichsten Notlagen einsetzen. Wir arbeiten als moderner katholischer Verband der Freien Wohlfahrtspflege in sozialen Diensten und Beratungsstellen, in der Wohnungslosenhilfe, in der häuslichen und stationären Pflege und in der Kinder- und Jugendhilfe - und wir suchen Unterstützung! Sie sind motiviert, begeistert und freuen sich auf eine innovative und kreative Weiterentwicklung unserer Angebote im Fachbereich Erziehung und Bildung? Dann suchen wir Sie als Nachfolge der altersbedingt ausscheidenden Stelleninhaberin Fachbereichsleitung (m/w/d) Erziehung und Bildung [39 Stunden, unbefristet ab 01.03.2022] als Führungskraft zusammen mit dem Vorstand in der 1. Leitungsebene den Fachbereich engagiert steuern und begeistert und kreativ weiterentwickeln möchten mit Ihrem fachlichen wirtschaftlichen Know-how und einem hohen Maß an Verantwortung die Wirtschaftlichkeit Ihres Bereiches fest im Blick haben und sichern gerne konstruktiv mit internen und externen (Kooperations-)Partnern kommunizieren ehrgeizig unseren hohen Qualitätsstandard halten Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motivieren und führen können souverän, teamorientiert und innovativ sind eine der Verantwortung angemessene tarifliche Vergütung nach den AVR mit zusätzlicher Altersversorgung inkl. Dienstwagen einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit der Möglichkeit, diesen innovativ und verantwortungsvoll zu gestalten repräsentative Vertretungsaufgaben eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand ein engagiertes, motiviertes und freundliches Team eine gute Einarbeitung und kollegiale Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte umfangreiche, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrungen als Leitungskraft mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen Wünschenswert sind Fachkenntnisse in den Bereichen Offener Ganztag, Kindertageseinrichtungen und Schulsozialarbeit Einsatzbereitschaft, Ziel- und Ergebnisorientierung, gutes Organisationstalent, gute Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, selbstständige und verbindliche Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS-Office Die Identifikation mit den Zielen der Caritas, ihren christlichen Grundwerten und unserem Leitbild setzen wir für diese anspruchsvolle Stelle voraus.
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Bilanzbuchhalter als Verwaltungsleiter (m/w/d) Bereich Altenpflege

Fr. 17.09.2021
Düsseldorf
IN VIA – Kath. Verband für Mädchen- und Frauensozialarbeit Düsseldorf e.V. betreibt in der Landeshauptstadt das Luisenheim Alten- und Pflegeheim mit 154 Plätzen, stellt den katholischen Teil der Bahnhofsmission und übernimmt Schulsozialarbeit an drei Schulstandorten. Für unseren Verband suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsleitung (m/w/d) in Vollzeitanstellung.Sie arbeiten eng mit Vorstand und Heimleitung zusammen und vertreten diese bei kaufmännischen Tätigkeiten. Neben den klassischen Aufgaben der Verwaltungsleitung sind ihre die folgenden: Entscheidungsvorbereitung für die Heimleitung und Abwesenheitsvertretung für kaufmännische Belange Die Bearbeitung komplizierterer Bewohnerangelegenheiten Die Buchhaltung des Pflegeheims inklusive Erstellung des Jahresabschlusses Pflegesatzverhandlung und Vertragswesen Die Verwaltung des Vereins Mitarbeiter*innenführung für den Verwaltungs- und Rezeptionsbereich eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Finanzbuchhaltung oder mind. 3 - 5 Jahre Erfahrungen in der Buchhaltung haben bzw. ein einschlägiges Studium absolviert haben. im besten Fall den Abschluss zum Bilanzbuchhalter*in haben. mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position oder als Stellvertretung vorweisen können und diese in der stationären Altenpflege gesammelt haben. über eine hohe Sozialkompetenz, ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, dienstleistungsorientiertes Handeln und Organisationstalent verfügen. einen sicheren, verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsbereich mit hohem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Arbeitsumfeld. eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit betrieblicher Altersvorsorge. ein Firmenticket (ÖPNV in nächster Nähe) und Hilfe bei der Wohnungssuche. individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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