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Abteilungsleitung: 12 Jobs in Moisling

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 5
  • Bildung & Training 1
  • Elektrotechnik 1
  • Feinmechanik & Optik 1
  • Groß- & Einzelhandel 1
  • Medizintechnik 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
  • Verkauf und Handel 1
  • Versicherungen 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 12
  • Mit Personalverantwortung 9
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 12
  • Home Office 1
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 11
  • Befristeter Vertrag 1
Abteilungsleitung

Oberarzt (m/w/d) Radiologie

Mi. 24.02.2021
Bad Segeberg
Als familiengeführtes Gesundheitsunternehmen mit über 1.000 Betten und mehr als 2.000 Mitarbeitern gehört die Segeberger Kliniken Gruppe mit ihren hoch spezialisierten medizinischen Einrichtungen zu den erfolgreichen Kliniken in Schleswig-Holstein. Unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Oberarzt (m/w/d) Radiologie Voll- oder Teilzeit Die Anwendungen der Schnittbilddiagnostik sind ein Leistungsschwerpunkt unserer voll digitalisierten (KIS, RIS, PACS, digitale Spracherkennung) und apparativ modern ausgestatteten Abteilung (u. a. 1.5 T MRT, vier MSCT inkl. einem Dual-Source-CT für die Herzbildgebung, digitale Vollfeldmammografie). Wir verfügen über Weiterbildungsermächtigungen für Radiologie und Neuroradiologie. sind Facharzt für Radiologie, idealerweise mit der Zusatzbezeichnung Neuroradiologie und/oder Erfahrung in der Mammografie oder nicht invasiven Herzdiagnostik sind eine engagierte, leistungsbereite Persönlichkeit mit organisatorischem Geschick verfügen über eine teamfähige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise haben Motivation, Ihr Potenzial einzubringen und zu entwickeln bringen die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst mit sind ein kollegiales Team und bearbeiten ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet berücksichtigen Wünsche bei der Arbeitszeitgestaltung versichern Ihnen eine individuelle und strukturierte Einarbeitung und fördern unsere Mitarbeiter durch Gewährung vielfältiger Fort- und Weiterbildungsangebote können Ihnen eine langfristige Zukunftsperspektive mit moderner Infrastruktur bieten ermöglichen Ihnen die Inanspruchnahme zahlreicher Sozialleistungen (u. a. Kinderbetreuung, betriebliche Altersvorsorge, VWL, Mitarbeiterwohnungen) bieten Ihnen verschiedenste Möglichkeiten zur Sport- und Gesundheitsförderung treffen uns bei verschiedenen Mitarbeiterevents
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Facility Manager/in und Kaufmännische/r Leiter/in (m/w/d)

Di. 23.02.2021
Lübeck
Wir im Technikzentrum Lübeck verstehen es als unsere Aufgabe, Innovationen und Gründungen in Schleswig-Holstein zu fördern und dadurch einen Beitrag zur Stärkung des Wirtschaftswachstums in Lübeck zu leisten. Hierzu stellen wir in 20 Gebäuden über 50.000 qm Raum für Innovation zur Verfügung und initiieren und beteiligen uns an Projekten, schaffen Kooperationen durch Vernetzung von Bildung, Forschung und Wirtschaft und ermöglichen den Transfer von Wissen und Technologien.  Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Facility Manager/in und Kaufmännische/n Leiter/in (m/w/d), der/die die Vermietung und unsere Finanzen genau im Blick hat. Verantwortung für die Bereiche Finanzen (Fibu, Jahresabschlüsse, Reporting, WP) und Facility Management (Infrastruktur- und Mieter-Management) Koordination und Verantwortung von Budgetplanungen und Forecasts Verantwortung für Vertragsabschlüsse und Teilkostenabrechnungen Begleitung der Managementprozesse im Hinblick auf Strategie und Ergebnis Verantwortung und Führung des digitalen Transformationsprozesses Weiterentwicklung und Umsetzung des IT-Konzeptes Qualitätsmanagement Abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich mit mindestens 5 Jahren Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in der Immobilienwirtschaft Freude an Innovationen, Daten, Fakten und Transparenz Analytisches, strategisches und operatives Denken Routinierter Umgang mit MS 365-Produkten sowie allen gängigen Bürokommunikationsmitteln Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit mit viel Gestaltungsspielraum mobiles, flexibles Arbeiten und Homeoffice ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein sehr gutes Arbeitsklima in einem jungen und dynamischen Team die Möglichkeit einer betriebliche Altersvorsorge betriebliche Weiterbildung auf Wunsch ein Firmenhandy kostenlose Getränke eine kostenlose Parkmöglichkeit kostenloses oder Vergünstigtes Essen zusätzliche Urlaubstage
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Chefarzt (m/w/d) Radiologie und Neuroradiologie

Di. 23.02.2021
Bad Segeberg
Als familiengeführtes Gesundheitsunternehmen mit über 1.000 Betten und mehr als 2.000 Mitarbeitern gehört die Segeberger Kliniken Gruppe mit ihren hoch spezialisierten medizinischen Einrichtungen zu den erfolgreichen Kliniken in Schleswig-Holstein. Schwerpunkte bilden das Herzzentrum mit den Abteilungen Kardiologie, Angiologie, Herz- und Gefäßchirurgie inkl. Rehabilitation sowie das Neurologische Zentrum mit 130 Akutbetten der Phase A (Akutneurologie inkl. Stroke Unit) und der Phase B (Frührehabilitation inkl. 44 Betten Intensivmedizin) sowie die anschließende Rehabilitation der Phasen C und D. Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Segeberg Sie als Chefarzt (m/w/d) Radiologie und NeuroradiologieDie voll digitalisierte Radiologie unterstützt die Kliniken Innere Medizin, Chirurgie inkl. Orthopädie/Unfallchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Urologie mit sämtlichen bildgebenden Verfahren. Zukünftig wird die Radiologie auch in der modernen Schlaganfalldiagnostik und -therapie eine wichtige Rolle spielen. Ein modernes 1,5-Tesla-MRT, vier MSCT sowie ein dual-source-CT für die Herzbildgebung gehören ebenfalls zur apparativen Ausstattung. Sie entwickeln die Abteilung Radiologie innovativ, zukunftsorientiert und wirtschaftlich weiter. Eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung ist für Sie selbstverständlich. Darüber hinaus verantworten Sie die Sicherstellung der medizinischen Versorgung der Patienten fachliche und organisatorische Leitung Vertretung der Klinik nach innen und außen Wir erwarten eine engagierte, leistungsbereite Führungspersönlichkeit mit ausgewiesener klinischer Expertise, möglichst auch in der interventionellen Neuroradiologie. Sie führen mit hoher Dienstleistungsbereitschaft und Sie zeichnen Managementkompetenz und Organisationstalent aus.
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Pflegedienstleitung (m/w/d)

Di. 23.02.2021
Bad Schwartau
Übernehmen Sie die Leitung eines tollen Teams in einem kleinen familiären Haus im Herzen Bad Schwartaus. Wir suchen Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Pflegedienst­leitung (m/w/d) Unsere Einrichtung zeichnet sich nicht zuletzt durch eine an­sprechende Architektur, ein viel­fältiges thera­peutisches und kulturelles Angebot sowie eine hervorragende hauseigene Küche aus – in direkter Nachbar­schaft zu den Kolleg*innen im „DANA Pflegeheim Wiesengrund“.Gemeinsam mit der Heim­leitung, lenken und leiten Sie die wesent­lichen Prozesse in unserer Ein­richtung. Sie sind eine wichtige Schnitt­stelle zwischen Bewohnern, der aktiven Pflege und der Betreuung. Mit Ihrer Kollegialität und Kompetenz gestalten Sie Arbeits­abläufe, organisieren die Pflege und sorgen für ein gutes Mitein­ander im Pflegeteam. Ange­hörigen­kommunikation sowie die Vor­bereitung und Durch­führung von Pflege- und Arztvisiten gehören ebenso zu Ihren Tätig­keiten, wie eine bewohnernahe Fest­stellung des Pflegebedarfs. Eine EDV-gestützte Dokumentation und ein lebendiges QM-System sind für uns selbstverständlich.Neben Ihrer abge­schlossenen Berufs­ausbildung zur examinierten Pflege­fachkraft mit Weiter­bildung zur Pflege­dienstleitung, verfügen Sie idealerweise über Berufs- und Leitungs­erfahrung in einer stationären Einrichtung. Einsatz­bereitschaft, Einfühlungs- und Durch­setzungs­vermögen sowie Flexibilität und Organi­sations­talent bestimmen Ihre motivierende Mitarbeiter­führung.Werden Sie Teil der DANA-Familie und sichern Sie sich diese und weitere Vorteile: Willkommens­prämie: bis zu 3.000 € brutto monatliche Sonderzahlungen von bis zu 540 € brutto April-Sonderzahlung: bis zu 700 € brutto* November-Sonderzahlung: bis zu 1.500 € brutto* jährliche Jubiläums­prämie Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie: 1.000 € brutto Shopping-Rabatte bei namhaften Partnern Haben Sie Interesse an einer langfristigen Heraus­forderung? Dann freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung. *Die Sonderzahlungen sind bedingungs­abhängig u.a. von Umfang und Dauer der Beschäftigung.
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Leiter Anwendungsentwicklung / Programmierer (m/w/d)

Mo. 22.02.2021
Bargteheide
Seit über 45 Jahren produzieren und vertreiben wir die beliebten flexi Roll-Leinen. Wir beschäftigen ca. 300 Mitarbeiter. Als Weltmarktführer liefern wir unsere Produkte in mehr als 90 Länder. Am Unternehmensstandort in Bargteheide bei Hamburg entstehen vom Entwurf bis zur fertigen Leine hochwertige Qualitätsprodukte – Made in Germany. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als LEITER ANWENDUNGSENTWICKLUNG / PROGRAMMIERER (M/W/D) Sie sind im Team für die Pflege und Weiterentwicklung unserer Software verantwortlich Ein Schwerpunkt liegt in der Erweiterung unseres ERP-Systems (Sage Office Line) in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen. Von Vorteil wären Kenntnisse in der Programmierung des MS-SQL-Servers und Erfahrung mit VBA, Visual Studio und .NET. Erstellung von Auswertungen und Statistiken mit MS Excel und MS Access inkl. Anbindung an SQL-Datenbanken Beratung und Implementierung neuer Software Support und Schulung der Nutzer Sie haben eine IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrere Jahre Erfahrung in der Unternehmens-IT, idealerweise mit Schwerpunkt im ERP-Bereich Ein allgemeines Wissen in der Microsoft-Welt setzen wir voraus. Wenn es um Programmierung und die Modellierung relationaler Datenbanken geht, sind Sie in Ihrem Element An Ihren Projekten arbeiten Sie konzentriert und zielgerichtet. Mit weniger als einem eleganten, gut lesbaren Programmcode geben Sie sich nicht zufrieden. Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Eine offene und kooperative Unternehmenskultur Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Freundliche Hunde sind am Arbeitsplatz willkommen
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Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Fr. 19.02.2021
Lübeck
Die Johanniter Seniorenhäuser stehen als moderner christlicher Arbeitgeber im Bereich der Altenhilfe für Professionalität, Herzlichkeit und ein "Mehr an Zuwendung". Rund 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter widmen sich deutschlandweit in über 90 stationären Altenpflegeeinrichtungen rund um die Uhr der ganzheitlichen Betreuung pflegebedürftiger Menschen. Mit fundiertem pflegerischen Fachwissen setzen wir uns für das Wohl der Bewohnenden ein und sichern durch gezielte Maßnahmen deren Lebensqualität. Dabei ist es uns ein Anliegen, individuell auf Bedürfnisse einzugehen, um die Selbstbestimmtheit jedes Einzelnen zu wahren. Du möchtest Dinge bewegen, die bestmögliche Betreuung der Bewohner gewährleisten – und deine Einrichtung mit Freude leiten? Bei uns geht das. Denn wir bieten dir eine anspruchsvolle Aufgabe, ein qualifiziertes Mitarbeiterteam und eine Arbeitskultur, die von Zusammenhalt und fröhlichem Miteinander geprägt ist. Besser für alle: ein leitender Job, in dem Sinn und Leichtigkeit Hand in Hand gehen. Wir suchen im Quellenhof in Lübeck ab sofort eine engagierte Wohnbereichsleitung (m/w/d), Vollzeit 40 Stunden/ Woche Sie verantworten die sach- und fachgerechte Pflege und Betreuung auf Ihrem Wohnbereich auf Basis unseres Qualitätsmanagement-systems Unter Berücksichtigung aktueller pflegerischer Erkenntnisse tragen Sie aktiv zu einer hohen und konstanten Pflegequalität bei Sie begeistern neue Mitarbeitende für unseren Standort und binden die Menschen langfristig Sie haben einen anerkannten 3-jährigen Abschluss in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege und idealerweise eine Weiterbildung als Wohnbereichsleitung Einen wertschätzenden Führungsstil Sichere EDV-Kenntnisse Großer Gestaltungsspielraum in einem neuen Team und in einem modernen, umfangreich sanierten Haus Leistungsgerechte, attraktive Vergütung, 13. Monatsgehalt,  29 Tage Urlaub nach Tarif des AVR- DWBO Anlage Johanniter Zuschläge für Überstunden, Nachtarbeit sowie Arbeit an Sonn- und Feiertagen Möglichkeit der Entgeltumwandlung Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
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Head of Product Management / Leiter Produktmanagement (m/w/d) Medizintechnik Workplace Infrastructure

Do. 18.02.2021
Lübeck
Dräger ist ein international führendes Unternehmen der Medizin- und Sicherheitstechnik. Ob in der klinischen Anwendung, in Industrie, Bergbau oder Rettungsdienst: Dräger-Produkte schützen, unterstützen und retten Leben. In unserer Business Unit für medizinische Versorgungseinheiten, OP-Leuchten und Gas Management Systeme für medizinische Gase (Workplace Infrastucture / WPI) spielen Sie mit Ihrem Team eine entscheidende Rolle, unsere ambitionierten Wachstumsziele zu erreichen. Sie leiten das Produktmanagement der Business Unit WPI und sind verantwortlich für die strategische Entwicklung, den Markterfolg, die Profitabilität und Kundenzufriedenheit des globalen Produktportfolios. Neben der Führungsaufgabe verantworten Sie in Teilen auch eigene Projekte.   Ihre zukünftigen Aufgaben: Sie leiten die Abteilung Produktmanagement und entwickeln das Team (aktuell 10 Mitarbeiter) sowie den Bereich inhaltlich weiter. Sie verantworten die strategische Entwicklung des Produktportfolios und definieren und monitoren das jeweilige Geschäftspotenzial. Sie analysieren Markt- und Technologietrends und stoßen mit gutem Gespür für Kundenbedürfnisse und deren Priorisierung die notwendigen Maßnahmen zur Anpassung des globalen Produktportfolios an. Sie erarbeiten mit ihrem Team die individuellen Kunden- und Produktanforderungen hinsichtlich Funktionalität, Qualität und Marktpreise. Sie entwickeln mit Ihrem Team globale Einführungspläne, definieren den Marketing Mix für das globale Produktportfolio und setzen diese Hand in Hand mit Ihren Schnittstellenpartnern wie dem Marketing, dem Business Management und unseren regionalen und lokalen Vertriebsorganisationen um.   Abgeschlossenes Studium, idealerweise in den Bereichen Wirtschaft, Ingenieurwesen oder Healthcare Relevante Berufspraxis und Führungserfahrung im Produktmanagement von Medizintechnik, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Marketing, Vertrieb oder der Anwendung medizinischer Geräte sowie im Umfeld von medizinische Versorgungseinheiten oder OP-Leuchten Kundenorientierung ist ihre besondere Stärke: Sie können sich gut in die Perspektive unserer Endkunden sowie internen Kunden (Vertrieb) versetzen, wirksam mit Ihren Kunden kommunizieren und mit einer „can-do“-Mentalität gemeinsam Lösungen entwickeln Analysestarker Unternehmer im Unternehmen mit überzeugungsstarkem Vertreten Ihres Produktportfolios - auch bei Gegenwind Sie beherrschen die englische Sprache sicher in Wort und Schrift Altersvorsorgewirksame Leistungen, Dräger-Rentenplan und Versicherungen Betriebssport und Präventionskurse Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Sabbatical Gesundheitszentrum und Fitnessstudio IT-, Sprach- und Persönlichkeitstrainings Gute Verkehrsanbindung und Parkplatz Individuelle Einarbeitung Jobticket Kantinenzuschuss Metalltarifvertrag: 30 Urlaubstage
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Nachwuchsführungskraft (m/w/d) Logistik mit der Zielfunktion Leiter des Service- und Logistikzentrums (m/w/d)

Mi. 17.02.2021
Lübeck, Seevetal, Kaltenkirchen, Holstein, Berlin, Braunschweig, Hannover, Neuss, Bornheim
Küchen Aktuell betreibt als Deutschlands erfolgreichster Küchenspezialist zurzeit 14 Küchenfachmärkte und 9 Logistik- und Servicezentren. Als verantwortungsvolles Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.150 Mitarbeiter, mit denen wir gemeinsam unser Wachstum realisieren. Wir suchen mehrere Nachwuchsführungskräfte (m/w/d) Logistik mit der Zielfunktion Leiter des Service- und Logistikzentrums (m/w/d) für unsere Standorte Lübeck, Seevetal-Maschen, Kaltenkirchen, Berlin, Braunschweig, Hannover, Neuss, Bornheim und Hanau Proaktive Mitarbeit bei der Leitung und kaufmännischen Organisation eines unserer Service- und Logistikzentren Mitarbeit in den Bereichen: Betriebsorganisation, Personalführung, Kundenbetreuung, Qualitätsmanagement sowie Logistik Wir suchen Könner - und setzen dabei auf Fach-und Hochschulabsolventen verschiedenster Disziplinen Wir wünschen uns Mitarbeiter, die durch Neugier und Mut Veränderungen vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen, sich selbst zu hinterfragen Sie sind gerne Vorbild für unsere Mitarbeiter und überzeugen durch Ihre Begeisterung und "Hands-on-Mentalität" Sie bringen einschlägige Praxiserfahrung aus den Bereichen Logistik, Transportwesen oder Handel mit Sie sind eine unternehmerisch denkende und dynamische Persönlichkeit Sie verfolgen stringent und mit ausgeprägtem Ehrgeiz das Ziel zeitnah die Leitung eines unserer Service- und Logistikzentren zu übernehmen Sie verfügen über eine ausgeprägte Bereitschaft zur Mobilität Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team Einen sicheren Arbeitsplatz in einem expansiven Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung Eine Leistungsgerechte Vergütung sowie Firmen-Smartphone Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen die Chance, langfristig eine eigenverantwortliche Leitung eines Logistik- und Servicezentrums zu übernehmen
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Stellvertretenden Leiter (m/w/d) Personalverwaltung

Fr. 12.02.2021
Ratzeburg
Seit über 30 Jahren ist die Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH anerkannter Partner der deutschen Wirtschaft. In elf Bundesländern arbeiten wir intensiv mit Arbeitgebern, Arbeitsagenturen, Jobcentern, Renten- und Unfallversicherungsträgern zusammen. Oberstes Ziel unserer Dienstleistungsangebote ist die Vermittlung in den 1. Arbeitsmarkt sowie die langfristige Sicherung des bestehenden Arbeitsplatzes. Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Wir suchen an unserem Standort in Ratzeburg einen Stellvertretenden Leiter (m/w/d) Personalverwaltung Arbeitsort: RatzeburgIhr Verantwortungsbereich: Disziplinarische und fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeiter. Sie sind für die Steuerung und Pflege unserer operativen Personalverwaltungsthemen (z.B. Gehaltsabrechnungen, Verträge/Vertragsänderungen, Bescheinigungen einschließlich aller Folgeaktivitäten) verantwortlich. Sie analysieren und optimieren verwaltungstechnische und administrative Prozesse. Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unserer Prozessabläufe im HR-Bereich und führen SAP-Projekte erfolgreich durch. Im Hinblick auf gesetzliche und arbeitsrechtliche Regelungen und bei externen Prüfungen im Rahmen der Personalprozesse, sind Sie zentraler Ansprechpartner. Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalwesen, Arbeitsrecht oder ein vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Erfahrung mit entsprechendem Aufgabenspektrum in der Personalverwaltung Fundierte Führungserfahrung an verantwortlicher Stelle in einem modernen, zukunftsorientieren HR-Bereich Offene, motivierende und zielorientierte Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in der Entwicklung von Teams Strukturiertes und prozessorientiertes Arbeiten mit SAP Erfahrung Souveränes Auftreten und authentische Persönlichkeit mit gutem Verhand­lungs­geschick Unser Angebot: Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe erwartet Sie. Attraktive Rahmenbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen. 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr. Modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene Arbeitsatmosphäre. Ein umfassendes Personalentwicklungsprogramm.
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Abteilungsleiter (m/w/d) Eingliederungshilfe

Fr. 12.02.2021
Lübeck
Die Vorwerker Diakonie begleitet in Lübeck und Umgebung Kinder und Jugendliche, Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Erwachsene in schwierigen Lebenssituationen sowie Seniorinnen und Senioren. Hier arbeiten mehr als 2.300 kreative Weltverbesserer, bodenständige Profis und loyale Teamplayer. Auch Ihr Können ist gefragt. Entdecken Sie mit uns jeden Tag aufs Neue: Unsere Arbeit zählt, denn wir machen die Welt ein kleines bisschen besser. Für unseren Bereich Assistenz in der Teilhabe und Selbstversorgung Wohnen, Tagesstruktur, Beratung und Therapie am Standort Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung: Abteilungsleiter (m/w/d) Eingliederungshilfe 40 h/Woche Ausschreibungsnummer: A53-15000-2021 (Bitte bei Bewerbungen stets angeben) Koordinierung und Leitung der Abteilung Personalverantwortung und -führung wirtschaftliche und konzeptionelle Verantwortung, einschließlich Qualitätssicherung und -entwicklung abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium oder vergleichbare Qualifikation hinreichende Fachkenntnisse sowie Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe Führungserfahrung von Vorteil Bereitschaft zur Teilnahme am Eingangsverfahren des Führungskräftenachwuchsprogramms hohes Maß an fachlicher und sozialer Kompetenz und Fähigkeit zur multiprofessionellen Zusammenarbeit Zugehörigkeit zu einer Kirche der ACK bzw. Bereitschaft, einer Kirche der ACK beizutreten selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und konzeptionelles Denkvermögen die Bereitschaft, sich mit den Zielen der Diakonie zu identifizieren leistungsgerechte Vergütung (AT-Vertrag) ein Unternehmen, dem familienfreundliche Arbeitsbedingungen und gesundheitsfördernde Angebote am Herzen liegen zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) sichere Arbeitsplätze und Chancen auf berufliche Weiterentwicklung oder Umorientierung
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