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Abteilungsleitung: 172 Jobs in Oberschleißheim

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 60
  • Hotel 60
  • Gesundheit & Soziale Dienste 23
  • It & Internet 14
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 14
  • Recht 12
  • Unternehmensberatg. 12
  • Wirtschaftsprüfg. 12
  • Sonstige Dienstleistungen 8
  • Bildung & Training 6
  • Versicherungen 6
  • Elektrotechnik 4
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • Finanzdienstleister 4
  • Groß- & Einzelhandel 4
  • Verkauf und Handel 4
  • Wissenschaft & Forschung 4
  • Agentur 2
  • Bekleidung & Lederwaren 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 172
  • Mit Personalverantwortung 114
  • Ohne Berufserfahrung 26
Arbeitszeit
  • Vollzeit 170
  • Home Office möglich 39
  • Teilzeit 19
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 167
  • Befristeter Vertrag 6
Abteilungsleitung

Fachbereichsleiter (m/w/d) IT-Prozesse und -Services

Fr. 19.08.2022
München
Sie wissen, dass eine gute IT ein echter Motor für den Erfolg eines Unternehmens ist? Und Sie können – gemeinsam mit Ihrem Team – den Motor am Laufen halten? Sie möchten mit Begeisterung die höchste Performance abliefern und aus Systemen das Beste rausholen? Das trifft alles auf Sie zu? Dann sind Sie bei der SBK (Siemens-Betriebskrankenkasse) genau richtig. Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz und ein werte­orientiertes, sinn­stiftendes Umfeld, in dem Sie Ihre Talente einbringen können. Hohe Qualität und ein menschliches Miteinander sind das, was die SBK auszeichnet. Als größte Betriebskrankenkasse Deutschlands versichern wir mehr als eine Million Menschen. Wir freuen uns, dass wir kontinu­ierlich auf Wachs­tums­kurs sind – und suchen daher immer nach besonderen Menschen, die zu uns passen und mitgestalten möchten. Sie verantworten die Konzeption, Planung und Implementierung des Produkt- sowie Service-Portfolios und steuern die kontinuierliche Weiter­entwicklung der Service- und Prozess­qualität Die Initiierung komplexer IT-Projekte zur Neueinführung innovativer IT-Services sowie die Steuerung und Betreuung von Beschaffungs- sowie Ausschreibungs­prozessen begleiten Sie als Gesamt­verantwortlicher (m/w/d) eigenständig Sie sind für die Geschäftsplanung und Budget­einhaltung des Fachbereichs sowie für eine kontinu­ierliche Verbesserung der Effizienz und Effektivität des Applikations­betriebs zuständig. Ihren Erfolg messen Sie an eigens eingeführten Betriebs- und Prozess­kennzahlen Sie stellen mit Ihren Mitarbeitenden den Regelbetrieb sicher und entwickeln diesen in Bezug auf ein zielführendes Incident-, Change- und Release­management weiter Sie steuern die Dienstleister und vertreten die SBK-Interessen in den entsprechenden Fach- und Anwender­gremien Als Fachbereichsleiter (m/w/d) IT-Prozesse und -Services identifizieren Sie notwendige Auf- und Ausbau­maßnahmen in Bezug auf Mitarbeiter­kompetenzen und führen Ihre Teamleiter*innen sowie Mitarbeitenden Sie haben ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder Wirtschafts­wissenschaften Mehrjährige Erfahrung im Projekt- und Prozess­management in komplexen und über­greifenden Strukturen sowie in der Konzeption, Implemen­tierung und Weiter­entwicklung von IT-Lösungen für Kunden- und Service­prozesse Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Steuerung von IT-Dienstleistern sowie in der Personal­führung Sie können prozess­seitige Zusammen­hänge leicht erfassen und bringen idealer­weise Kenntnisse im GKV-ERP-System 21C|ng mit Die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und weiter­zu­entwickeln, zeichnet Sie aus. Eine ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit, Ergebnis­orientierung und Analyse­fähigkeit runden Ihr Profil ab Eine sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft in einem sicheren und beständigen Unternehmen Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten, um das eigene Know-how stetig zu erweitern Eine attraktive Vergütung sowie Arbeits­modelle, die sowohl zeitlich als auch örtlich flexibel sind (Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Sabbaticals) 30 Urlaubstage pro Jahr Umfangreiche Zusatz- und Sozial­leistungen (z. B. betriebliche Alters­vorsorge) Eine positive, innovative und kooperative Arbeits­atmosphäre in modernen Räumlich­keiten an sehr gut angebundenen Standorten
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F&B Operations Supervisor (m/w/d)

Fr. 19.08.2022
München
Jetzt werden Sie Teil einer großen Sache   Seit unserer Gründung vor fast einem Jahrhundert spielen wir eine führende Rolle bei der Definition herausragender Standards für eine gesamte Branche - sowie weit darüber hinaus. Und wir fangen gerade erst an. Wenn es Neues zu entdecken gibt, gehen wir voran. Unser Anspruch war und ist es, die besten Fachkräfte für unser Unternehmen zu begeistern, um gemeinsam ihre und unsere Zukunft zu gestalten - in Deutschland, Europa und im Rest der Welt. Anstellungsart: Vollzeit Flache Hierarchien und direkte Kommunikation auf allen Ebenen Regelmäßiges Feedback, damit sie immer wissen wo Sie stehen, Ihre Ziele im Auge behalten und erreichen   Förderung der Teamarbeit und des Zusammenhalts unter den Mitarbeitenden Flexible Dienstplangestaltung, welche die Veröffentlichung von Dienstplänen 14-tägig im Voraus einschließt Zugang zur Hilton University mit tausenden kostenfreien Lernangeboten Regelmäßige interne Trainingsangebote Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz in unmittelbarer Hotelnähe sowie eine generelle Fahrtkostenunterstützung, bzw. für MVV-Nutzer äußerst günstige Sonderkonditionen Urlaubsanspruch gemäß Tarifvertrag Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt und gereinigt Weltweite Übernachtungsmöglichkeiten in Hilton Hotels zu sehr attraktiven Mitarbeiterraten  Umfangreiches Willkommensprogramm und Einführung ins Unternehmen Gute Verpflegung zu geringen Kosten im hauseigenen Team Restaurant Einen Job in der weltweit führenden Hotelgruppe mit ausgezeichneten Karriereperspektiven   Wie ist es, für Hilton zu arbeiten? Hilton ist das führende globale Hotelunternehmen, das seinen Gästen weltweit Unterkünfte in luxuriösen Full Service Hotels und Resorts, in Appartement-Konzepten sowie in innovativen Hotels im mittleren Preissegment anbietet. Seit nunmehr fast einem Jahrhundert genießen Geschäftsreisende und Urlauber bei Hilton beste Übernachtungsmöglichkeiten. Wir bei Hilton bleiben stets unserer Tradition treu, Millionen von Gästen einzigartige Erlebnisse zu bereiten. Unsere Vision ist es, „die Welt mit dem Licht und der Wärme echter Gastfreundschaft zu erfüllen, indem wir in jedem Hotel, zu jeder Zeit und jedem Gast herausragende Erlebnisse garantieren“. Das Herz des Ganzen sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue unsere Vision Realität werden lassen. Planen, Organisieren und Kontrollieren der täglichen Abläufe im Mountain Hub Social Dining Restaurant Kommunikation und Delegation von Aufgaben Begrüßung und Betreuung der Gäste Effizientes und zeitnahes bearbeiten von Gästeanfragen Unterstützung bei operativen Aufgaben Verantwortlichkeit für Sauberkeit und Ordnung   Unterstützung des Food and Beverage Managements bei der Erreichung der Abteilungsziele Unterstützung des Food and Beverage Managements bei der Schulung und Entwicklung unserer Team Member Unterstützung anderer F&B Abteilungen, wo immer dies erforderlich ist, und Pflegen guter Arbeitsbeziehungen Erfahrung in der Gastronomie Kommunikative Gastgeberpersönlichkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Positive Einstellung Flexibilität, um auf unterschiedliche Arbeitssituationen reagieren zu können Fähigkeit, allein oder im Team zu arbeiten Bereitschaft, Team Member und sich selbst weiterzuentwickeln Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz Für diese Position wäre es von Vorteil, wenn Sie die folgenden Erfahrungen nachweisen könnten: Erfahrung in der Hotelbranche Erfahrung in der Leitung und/oder Delegation von Aufgaben Was Sie noch wissen sollten: Jedes Unternehmen hat individuelle Vorstellungen von seinen zukünftigen Mitarbeitenden – doch bekanntlich ist niemand perfekt. Bitte lassen Sie sich also nicht verunsichern, falls Sie nicht jede einzelne der obenstehenden Anforderungen vollständig erfüllen. Bewerben Sie sich gerne trotzdem. Es kommt uns in erster Linie auf Ihre Persönlichkeit an – das, was ggf. an bestimmten Kenntnissen oder Fähigkeiten noch fehlt, können wir Ihnen beibringen. Seien Sie in Ihrer Bewerbung (bitte ausschließlich online) kreativ oder gehen Sie es gern auch “klassisch” an – in jedem Fall freuen wir uns auf Sie!
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Beratungsfeldleiter Digitales Gefechtsfeld (m/w/d)

Do. 18.08.2022
Bonn, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Ulm (Donau), Berlin
Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 6.500 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit unseres Landes. Beratungsfeldleiter Digitales Gefechtsfeld (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit bundesweit an einem unserer BWI-Standorte. Das Beratungsfeld Digitales Gefechtsfeld gehört dem Bereich Digitale Operationsführung als Teil der IT Beratung (DES) der BWI GmbH an. Der Fokus liegt dabei auf Beratungsprojekten mit dem Ziel der Bundeswehr einen Beitrag zur Überlegenheit durch Digitalisierung auf dem Gefechtsfeld zu bringen. Dem Beratungsfeld Digitales Gefechtsfeld gehören derzeit ca. 20 hochmotivierte Berater*innen an. Leitung und disziplinare Führung des Beratungsfelds Digitales Gefechtsfeld in allen fachlichen und personellen Belangen Verantwortung für die Entwicklung, Planung, Durchführung und Umsetzung von Beratungsaufträgen im Kontext Digitalisierung mit dem Fokus auf einsatznahe IT-Systeme Weiterentwicklung und Wachstum des Beratungsbereichs im Sinne der Unternehmensstrategie Steuerung von Unterauftragnehmer und Mitgestaltung des Partnernetzwerkes der BWI Enge Zusammenarbeit mit allen Unternehmensbereichen der BWI, insb. Digitale Programme, Innovation Accelerator, Cyber Innovation Hub, Account Management, Business Units und anderer Beratungsbereiche Beratung und Unterstützung der Bereichsleitung in strategischen und konzeptionellen Fragestellungen Förderung und Weiterentwicklung der Berater*Innen des Beratungsfelds sowohl fachlich, methodisch aber auch persönlich. Wertschätzende, zielgerichtete und verantwortungsbewusste Führung des Teams Höchste Leidenschaft für die Digitalisierung unseres Kunden Bundeswehr sowie bei der Lösung heutiger und zukünftiger Herausforderungen bei der Digitalisierung des Gefechtsfelds Erfolgreich abgeschlossenes fachbezogenes Studium oder vergleichbar Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Teilprojektleiter bzw. Projektleiter in Beratungsprojekten im öffentlichen Sektor Mindestens 6 Jahre Führungserfahrung, davon mindestens 3 Jahre mit disziplinarischer Personalverantwortung Hohe (auch virtuelle) Führungskompetenz, klare Zielorientierung und zugleich notwendige Sensibilität und Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter*Innen Tiefgehende Erfahrung in der Planung und Realisierung von komplexen IT-Beratungsaufträgen sowie im Stakeholder-Management Strategisches Denken, hohe analytische Fähigkeiten und eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Erfahrung und Engagement in der Akquise von Projekten Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse der Bundeswehr (aufbau- und ablauforganisatorisch), aktive Bundeswehrerfahrung, gerne auch als ehemaliger Offizier/Reserveoffizier Langfristig sicherer Arbeitsplatz Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und bedeutsamen Umfeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Karrieremodelle Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche attraktive Mitarbeitervergünstigungen Arbeitgeberfinanzierte und prämierte betriebliche Altersvorsorge
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Leitung (m/w/d) des Sachgebiets Gesundheitsberichterstattung, Epidemiologie, Sozialmedizin

Do. 18.08.2022
Erlangen, Oberschleißheim
Gesund leben können – dazu gehören gesunde Lebens­mittel, sichere Produkte und der Schutz vor Krankheit. Das Bayerische Landes­amt für Gesund­heit und Lebens­mittel­sicher­heit (LGL) unter­sucht als wissen­schaftliche Fach­behörde Lebens­mittel und Produkte und entwickelt Fach­konzepte zur Bekämpfung der Ursachen und Folgen von Erkrankungen. Das LGL informiert und klärt auf, damit die Menschen auf einer zuverlässigen Grund­lage ihre eigenen gesund­heits­bezogenen Ent­scheidungen treffen können. Das Bayerische Landesamt für Gesund­heit und Lebens­mittel­sicherheit (LGL) sucht für das Landes­institut „Gesundheit“ in Oberschleißheim oder Erlangen zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) des Sachgebiets Gesundheitsberichterstattung, Epidemiologie, Sozialmedizin Kennziffer 22156 Das Sachgebiet umfasst das Bayerische Screening­zentrum (Neugeborenen­screening), die Konzeption und Evaluation der Schul­eingangs­untersuchungen, das Impf­wesen einschließlich der Geschäfts­stellen der Nationalen Lenkungs­gruppe Impfen und der Landes­arbeits­gemein­schaft Impfen, die Themen der Sozial­medizin und die Gesundheits­bericht­erstattung für Bayern. Leitung des Sach­gebiets mit ca. 40 Mitarbeitenden verschiedener Qualifikations­ebenen Konzeptionelle Weiter­entwicklung des Profils des Sach­gebiets Leitung wissen­schaft­licher Projekte im Zuständig­keits­bereich des Sach­gebiets Wahrnehmung wissen­schaft­licher Kooperationen mit universitären und außer­universitären Forschungs­einrichtungen und Kliniken Beteiligung an der Lehre in den Gesundheits­wissen­schaften, insbesondere im Rahmen der Pettenkofer School of Public Health Vertretung des LGL in Gremien auf Landes- und Bundesebene Fachliche Beratung des Bayerischen Staats­ministeriums für Gesundheit und Pflege Zusammenarbeit mit den anderen Sach­gebieten der Abteilung, insbesondere im Bereich der Epidemiologie Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium der Human­medizin sowie vorhandene Promotion Von Vorteil sind Erfahrung in der Kinder­gesundheit, eine Habilitation oder gleich­wertige wissen­schaftliche Qualifikation, IT-Kompetenz sowie Verwaltungs­erfahrung Sehr gute Kennt­nisse in Epidemiologie und Public Health (nach­gewiesene formale Qualifikation, Arbeits- bzw. Studien­erfahrung) Sehr gute Englisch­kenntnisse Erfahrung in der Mitarbeiter­führung Umfassende Deutsch­kenntnisse (mindestens Sprach­niveau B2) Flexible Arbeitszeiten Behördliches Gesundheits­management Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub plus Heilig­abend und Silvester arbeits­frei Betriebliche Altersvorsorge Jahres­sonder­zahlung Vermögens­wirksame Leistungen Kantine vor Ort bzw. in der Nähe Kostenfreie Park­möglichkeit Nutzungs- möglichkeit einer E-Lade-säule am Standort Erlangen Zuschuss zum ÖPNV am Standort Oberschleißheim
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Oberarzt Innere Medizin – Kardiologie (m/w/d)

Do. 18.08.2022
Dachau
Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patient:innen eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne.Das Helios Amper-Klinikum Dachau ist ein Schwerpunktkrankenhaus der Versor­gungsstufe II und Akademisches Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Univer­sität München. Jährlich werden dort rund 17.000 stationäre Patient:innen, in der Helios Amper-Klinik Indersdorf rund 650 akutstationäre sowie 1.050 stationäre Reha-Patient:innen behandelt. Weitere 30.000 Patient:innen werden ambulant von den über 1.150 Mitarbeiter:innen der beiden Klinikstandorte medizinisch versorgt. Die 16 Fachabteilungen in Dachau verfügen zusammen über 435 Betten. Ange­schlos­sen an das Dachauer Klinikum ist eine Berufsfachschule für Krankenpflege. Die Klinik in Markt Indersdorf ist spezialisiert auf Altersmedizin und verfügt mit der Akutgeriatrie sowie der stationären und ambulanten geriatrischen Rehabilitation über insgesamt 95 Betten.Sie wollen mehr für sich und Ihre Patient:innen erreichen? Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld und die Ausstattung, die Sie dafür brauchen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie alsOberarzt (m/w/d) für unseren Fachbereich Innere Medizin – KardiologieStellennummer 51687 am Standort Dachau.verantwortungsvolle Tätigkeit als Oberarzt (m/w/d) mit der Möglichkeit zur Tätigkeit als Leitender Oberarzt in einem motivierten Teamdiagnostische und interventionelle Tätigkeit in zwei hochmodernen HerzkatheterlaborenTeilnahme an der interventionellen Rufbereitschaftbreites Leistungsspektrum kardiologischer Behandlungen sowie Erstellung von patient:innenorientierten TherapiemaßnahmenVerantwortung für die Organisation, Durchführung und Kontrolle von Maßnahmen im Rahmen des ArbeitsschutzesFacharzt für Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d)selbstständige interventionelle Tätigkeitbreite und klinisch-praktische Erfahrung als Facharzt im Bereich Kardiologie (m/w/d)Zusatzbezeichnung Internistische Intensivmedizin wünschenswertNeugier und Innovationsbewusstsein, Kreativitäthohes Maß an Kollegialität, Sensibilität und Vorbildfunktion sowie hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögengesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen das Coronavirus SARS-CoV-2 und Masernleistungsorientierte Vergütungeine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe in einem qualifizierten Team mit einem angenehmen ArbeitsklimaEntwicklungsmöglichkeiten durch eine Vielzahl an Fortbildungsangeboten unserer Kliniken oder der Helios Akademie und Unterstützung bei der Erlangung von Zusatzqualifikationendie Helios Zentralbibliothek und die Wissensplattform Amboss, die Ihnen jederzeit kostenfrei zur Verfügung stehendie Zusatzkrankenversicherung „Helios plus“ mit Wahl-Chefarztbehandlung und WahlleistungRabatte für über 250 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudioseinen Zuschuss in Höhe von 25 % auf das IsarCardJob-Ticket
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Strategische:r Einkäufer:in w|m|d Energieanlagenbau

Do. 18.08.2022
Mannheim, Sindelfingen, Nürnberg, Unterschleißheim, Saarbrücken
Actemium ist die auf die Industrie ausgerichtete Marke der VINCI Energies Gruppe, einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Energie- und Informationstechnologien. Die Actemium Energy Projects GmbH ist in dem Gebiet der Energietechnik speziell auf die Bereiche Energieverteilung und Energieversorgung spezialisiert und plant, realisiert und wartet die Anlagen von Kunden aus den verschiedensten Branchen. Unseren knapp 300 Beschäftigten an 22 Standorten in ganz Deutschland bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung. STRATEGISCHE:R EINKÄUFER:IN W|M|D ENERGIEANLAGENBAU Mannheim, Sindelfingen, Nürnberg, Unterschleißheim, Saarbrücken Vollzeit | unbefristet | IND_IEP_08.2022.02Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir Sie auf Divisionsebene für unsere Standorte in Mannheim, Sindelfingen, Nürnberg, Unterschleißheim oder Saarbrücken. Ziel ist die fachliche Führung der Einkäufer:innen in der Region und die umfassende Unterstützung bei der Abwicklung von komplexen Projekten im Energieanlagenbau, insbesondere aber bei der Angebotserstellung, Strategieentwicklung und Materialbeschaffung. Fachliche Führung eines engagierten und kompetenten Teams Eigenverantwortliche Entwicklung von Sourcing-Strategien für verschiedene Projekte unserer Kunden mit Fokus auf den Anlagenbau in der Energie-/Elektrotechnik Agieren in interdisziplinären Teams und Unterstützung bei der umfassenden Angebotserstellung sowie der vollständigen Abwicklung von Kundenprojekten Arbeit in Kundenprojekten und Betreuung von Warengruppen sowie Gestaltung von Rahmenverträgen für wiederkehrende Bedarfe Verantwortung für die fristgerechte Beschaffung der Materialien/Dienstleistungen und die rechtssichere Gestaltung des Einzelvertrages Studium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder im Bauingenieurwesen mit kaufmännischer Erfahrung, oder ein betriebswirtschaftliches Studium in Verbindung mit einem ausgeprägten technischen Verständnis oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Einkauf von Materialien und/oder Dienstleistungen Alternativ: mehrjährige Erfahrung in der Projektabwicklung mit ersten Erfahrungen in der Beschaffung von Materialien Kenntnisse in der Beschaffung von komplexen, energietechnischen Investitionsgütern sowie von Dienst- oder Bauleistungen von Vorteil Einschlägige Erfahrungen in Vertragsverhandlungen, im Abschluss von Individualverträgen sowie solide (Basis-)Kenntnisse im Vertragsrecht (BGB, VOB) Erfahrungen mit SAP MM Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und -Tools, wie z. B. MS Teams Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Stark ausgeprägte selbstständige Arbeitsweise und hohe Teamfähigkeit Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten. Zur Erreichung dieser Ziele stehen bei uns Ihre Potenziale und Fähigkeiten im Fokus! Daher fördern wir die Vielfalt und Gleichberechtigung und freuen uns über jede Bewerbung gleichermaßen. Profitieren Sie von der Sicherheit, Nachhaltigkeit und den Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns. Ihre Vorteile ganz konkret: Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), Arbeitssicherheit, Gesundheitsvorsorge, familienfreundlicher Arbeitgeber, Sonder­zahlungen, Erwerb vergünstigter VINCI Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiterbeteiligungsprogramms, Mitarbeiterrabatte, Kinderbetreuungszuschuss, Bikeleasing, Weiterbildungsangebote, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Parkmöglichkeiten, Firmenevents, Essenszuschuss, Getränke und vieles mehr.
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Küchenchef (m/w/d)

Do. 18.08.2022
München
Die SV Group ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV Group beschäftigt rund 6'100 Mitarbeitende, davon 4'200 in der Schweiz. Anstellungsart: VollzeitDas bewegst du: Verantwortung für die Einhaltung der Personal- und Warenkosten Einteilung, Schulung und Förderung des Küchenteams Produktion, Bereitstellung und Auslieferung von Cateringbestellungen Menüplanung, Bestellwesen und Inventur sowie weitere administrative Aufgaben Verantwortung für die Einhaltung und Umsetzung der ISO- und HACCP-Richtlinien Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Koch Betriebswirtschaftliches und umweltbewusstes Denken und Handeln Kreativität in der Menuplanung Anpackend, flexibel, belastbar und teamorientiert Leidenschaft für den Kochberuf und Freude am Gästekontakt Das zeichnet dich aus: Innovation und Kreativität Planungs- und Organisationsfähigkeit Qualitätsbewusstsein Dienstleistungsbewusstsein Belastbarkeit und Durchhaltevermögen Engagement und Leistungsbereitschaft Deine Vorteile bei uns: Wir sind Gastgeber aus Leidenschaft und lieben gutes Essen! Deswegen kannst du in all unseren Restaurants vergünstigt essen und bekommst attraktive Mitarbeiterraten in den von SV Group geführten Hotels. Bei uns haben alle motivierten Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Egal auf welcher Ebene: Als verantwortungsvolle und faire Arbeitgeberin bieten wir jedem Mitarbeitenden eine Entwicklungsperspektive. In all unseren SV Betrieben bieten wir dir eine kostenlose Mitarbeiterverpflegung an und deine Arbeitskleidung stellen wir dir gratis zur Verfügung. Alle reden drüber, wir haben sie. Eine offene und moderne Arbeitskultur mit viel Platz für Ideen und Entfaltung.
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Küchenchef (m/w/d)

Do. 18.08.2022
München
Die Schöne Aussichten GmbH betreibt die Schloss-Gastronomie in Dachau, mit 70 Sitzplätzen im Restaurant und weiteren 120 auf der Sonnenterrasse und die Gastronomie im Residenztheater München, welches zu den bedeuteten Theatern in Deutschland zählt. Im Schloss Dachau Restaurant | Café betreiben wir eine eigene Konditorei, ein a la carte Restaurant, welches von Mittwoch bis Sonntag geöffnet hat und als einmalige Hochzeits-Location, führen wir Hochzeiten für bis zu 120 Gäste durch. Als Gastronomiepartner im Residenztheater betreuen wir 7 Tage die Woche sowohl das Mitarbeiterrestaurant in den historischen Gewölberäumlichkeiten als auch die Theatergastronomie. Diese ist zu allen Vorstellungen im Residenztheater geöffnet. In Haus Caterings diverser Größenordnungen (5-800 Gäste) gehören ebenfalls zu unseren gastronomischen Aufgaben.  Anstellungsart: Vollzeit, Zeit- / Saisonvertrag, Freiberuflich / Selbständig Führung der Küche im Schloss Dachau Weiterführen unseres Speisenkonzeptes mit Einbringung neuer Idee und Impulse Kalkulation, Einkauf, Lagerhaltung Angebotserstellung für Veranstaltungen von bis zu 500 Personen Durchführung von Veranstaltungen Überwachung, Kontrolle und Einhaltung der Qualitätsstandards Einhaltung der HACCP‐Richtlinien Einhaltung der vorgegebenen Wareneinsätze Personalführung    Sie moechten den ersten Schritt Richtung Küchchef oder gern auch Küchenchefin wagen Sie haben eine sehr hohe Leidenschaft für Ihren Beruf und brennen auf eine spannende Herausforderung Sie möchten eigene Ideen verwirklichen und denken gerne quer Sie sind sehr kreativ und belastbar Sie möchten ein Team aufbauen und professionell führen Sie Denken und Handeln unternehmerisch Sie besitzen soziale Kompetenz, sind teamfähig und kommunikativ Ein Restaurant mit 65 Sitzplätze, eine Terrasse mit 100 Plätzen, einen Eventbereich für 120 Personen und einen Festsaal fuer bis zu 500 Personen Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab dem 15.08.2019                                       oder nach Vereinbarung Die Möglichkeit bisherige Kenntnisse und Fähigkeiten einzusetzen und zu erweitern Sich durch einbringen eigener Ideen und viel Freiraum sich selbst zu verwirklichen
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Bereichsleiter Fahrzeugreinigung (w/m/d)

Mi. 17.08.2022
München
Die DB Services GmbH ist der Spezialist, wenn es um Facility Management- und Verkehrs- Systemdienstleistungen für Immobilien, Industrie und Mobilität der Deutschen Bahn geht. Rund 10.000 qualifizierte Mitarbeiter in sechs Regionalbereichen sorgen für den reibungslosen Betrieb von Anlagen, unterstützen die Verfügbarkeit von Gebäuden, realisieren die Bereitstellung von Verkehrsmitteln und garantieren dabei hohe Effizienz und Wertschöpfung.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Bereichsleiter Fahrzeugreinigung für die DB Services GmbH am Standort München. Deine Aufgaben: Durch die qualitäts- und kostenorientierte Steuerung der Aufträge nimmst Du die Ergebnis- und Umsatzverantwortung für Deinen Servicebereich wahr Du verantwortest Du den wirtschaftlichen Einsatz der Ressourcen und die gezielte Überwachung der Qualität Durch aktives Kundenmanagement und regelmäßige Abstimmungen mit den Auftraggebern schaffst Du eine hohe Kundenzufriedenheit Du wirkst bei der Erstellung von Leistungsdokumentationen und Angebotsunterlagen als Basis für die Entwicklung des Verantwortungsbereiches mit Die gezielte Förderung und Entwicklung Deiner Mitarbeiter behältst Du stetig im Blick und ist für Dich eine Herzensangelegenheit Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder hast eine vergleichbare Ausbildung zum Meister, Techniker oder Fachwirt in Verbindung mit mehrjähriger praktischer fachbezogener Tätigkeit im Facility Management Du überzeugst durch Deine sehr hohe Kunden- sowie Zielorientierung und hast für Deinen Servicebereich das Ergebnis stets im Blick Mit Deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit, Deinem Verhandlungsgeschick und Deinem Durchsetzungsvermögen steuerst Du die vielen Schnittstellen und Stakeholder Eine selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Organisationsvermögen und die Fähigkeit zur Komplexitätsreduktion helfen Dir den Überblick zu behalten Deine Führungserfahrung und Motivationsfähigkeit helfen Dir, Dein Team anzuleiten, jederzeit greifbarer Ansprechpartner zu sein und eine Vorbildfunktion darzustellen Benefits: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
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Sous Chef (m/w/d)

Mi. 17.08.2022
München
Aramark ist im Bereich der Betriebs-, Sport-, Freizeit- und Messegastronomie sowie im Care Catering und Refreshment Service deutschlandweit tätig. Überall dort, wo Menschen arbeiten, lernen, sich erholen oder ihre Freizeit genießen. Vereint durch eine große Leidenschaft für erstklassigen Service, bereichern unsere Mitarbeiter*innen das Leben von Millionen von Menschen mit Genuss, jeden Tag. Zur Unterstützung unseres Teams in unserem Betriebsrestaurant in München suchen wir Sie als Sous Chef (m/w/d) Anstellungsart: Vollzeit Arbeitszeit: montags - freitags von 06.00 bis 15.00 Uhr Job-ID: 2388-1065/2022 Anstellungsart: Vollzeit Vertretung der Küchenleitung Frische Speisenzubereitung und ansprechende Präsentation  Wöchentliche Speiseplanung mit dem Küchenteam Planung und Koordination der Küchenabläufe Warenbestandskontrollen und -nachbestellungen Kunden- und Gästekommunikation Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Koch/Köchin Berufs- und Führungserfahrung in der freien Gastronomie oder in der Betrieblichen Gemeinschaftsverpflegung Erfahrung in der Warenwirtschaft Qualitätsbewusstsein und Teamgeist Hohe Kunden- und Gästeorientierung Tarifliche Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sichere Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Geregelte Arbeitszeiten und freie Wochenenden Kostenfreie Verpflegung Gute Anbindung an den öffentl. Nahverkehr Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Attraktive Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Anbietern Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
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