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Abteilungsleitung: 16 Jobs in Pries

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 15
  • Mit Personalverantwortung 13
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 16
  • Home Office möglich 3
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 15
  • Ausbildung, Studium 1
Abteilungsleitung

Store Manager (m/w/d) Kiel

Fr. 24.06.2022
Kiel
Über 50 Jahre pure Leidenschaft – seit 1969. Kabs ist der füh­rende Fach­markt­betreiber für Polster­möbel und Boxspring­betten mit Filialen in Hamburg, Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen. Kabs ist ein SPITZENTEAM, in dem jede:r jeden Tag Höchst­leistungen bringt. Das Grund­gerüst für unsere täg­liche Weiterent­wicklung sind Hilfs­bereit­schaft, Ehrlich­keit, Vertrauen, Direkt­heit, Respekt und wertschätzende Zusammen­arbeit. Wir ver­lassen ständig unsere Komfort­zone, meistern immer wieder neue Heraus­forderungen und legen die Messlatte anschließend wieder etwas höher. Um hier alle Poten­ziale ausschöpfen zu können, geben wir uns gegen­seitig regelmäßig Feedback – offen, direkt und vor allem moti­vierend. Wir arbeiten mitein­ander, nicht gegen­einander. Denn unser Interesse gilt nicht nur dem eigenen Team, sondern vor allem den Zielen des gesamten Unter­nehmens. Wir suchen zur Verstärkung für unseren Standort in Kiel einen Store Manager (m/w/d) Du leitest unseren Store nicht vom Büro aus, sondern aktiv und nah am Kunden. Du führst, schulst und moti­vierst Dein Verkaufs­team mit Elan und Begeisterung. Die Verant­wortung für Umsatz, Budget und Ergeb­nisse Deiner Filiale liegt bei Dir. Dein Team gewinnst, führst und moti­vierst Du ziel­ge­richtet. Dein Hauptaugenmerk liegt auf dem aktiven Verkauf, der Kundenberatung sowie der Nähe zum Kunden. Du delegierst, organisierst und denkst stets lösungs­orientiert. Das Ziel jeden Tages ist die Er­reichung der gemein­sam mit Dir als Ziel gesetzten Abschöpfungs­quote (Conversion-Rate). Die wirtschaft­liche Kontrolle und Steue­rung der Waren­bestände, inklusive Wareneingangs­kontrolle wird von Dir verant­wortet. Waren­präsentation, Umsetzung von Werbung nach Anleitung unseres zentralen Marketings im Store sowie Organi­sation der betrieb­lichen Abläufe in Abstimmung mit unseren Fach­abteilungen sind ein weiterer Teil Deiner Auf­gaben. Vertrieb ist Deine Leiden­schaft. Du bist ein Verkaufs­talent und ein spitzen Kunden­service liegt Dir am Herzen. Du besitzt Erfahrung im Einzel­handel in leitender Funktion. Du verstehst Dich als Führungs­kraft, die Verant­wortung über­nimmt und stets ein Ohr für seine Mitar­beitenden hat. Dabei verlierst Du die Kenn­zahlen und Ziele nicht aus den Augen und leistest Deinen Beitrag zu unserem wirt­schaftlichen Erfolg. Kenntnisse der Möbel­branche sind von Vor­teil, aber nicht zwingend erfor­derlich. Hundert­prozentige Dienst­leistungs- und Service­mentalität zeichnet Dich aus. Du hast Freude am Umgang mit Menschen und ein gepflegtes Erscheinungs­bild. Du bist selbst­ständiges und -verant­wortliches Arbeiten gewohnt und ver­fügst über das not­wendige unter­nehmerische Denken, um einen Stand­ort nach betriebs­wirtschaftlichen Kenn­zahlen erfolg­reich zu führen. Hierbei zählst Du Moti­vations- sowie Durchset­zungs­fähigkeit zu Deinen Stärken. Du leitest einen eigenständigen Stand­ort und freust Dich auf eine Führungs­heraus­forderung bei einem der marktführenden Polster­möbel­filialisten Deutsch­lands mit besten Rahmen­bedingungen. Wir sind ein mittel­ständisch geführtes Familien­unternehmen, ein wirt­schaft­lich gesundes und wachstumss­tarkes Haus und seit vielen Jahren am Markt. Wir bieten Dir eine Füh­rungs­position mit großem Hand­lungs­spiel­raum, sehr gutem Ein­kommen, hervor­ragendem Betriebs­klima und die soziale Sicher­heit einer im Wachstum befind­lichen erfolg­reichen Unter­nehmens­gruppe.
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Stellvertretender Lagermeister (m/w/d)

Do. 23.06.2022
Holtsee
In diesem Jahr feiern wir unser 125-jähriges Firmenjubiläum und suchen Sie, um diese Erfolgsgeschichte mit fortzuschreiben! Kommen Sie ganz einfach über das Bewerbungsformular - auch ohne Unterlagen - mit uns ins Gespräch, denn in unserem Lagermeisterbüro stehen altersbedingt in absehbarer Zeit Veränderungen an. In diesem Zusammenhang suchen wir im Rahmen der Nachfolgeregelung einen Stellvertretenden Lagermeister (m/w/d). Die Norddeutsche Pflanzenzucht Hans-Georg Lembke KG ist ein privates, mittelständisches Pflanzenzuchtunternehmen mit Zentrale in Hohenlieth in der Nähe des Ostseebades Eckernförde. Die NPZ züchtet seit 125 Jahren erfolgreich neue Sorten in den Fruchtarten Winter- und Sommerraps, Ackerbohnen und Erbsen sowie Futterpflanzen. Mehr als 240 Mitarbeiter arbeiten an zwei Standorten in der Züchtung, Produktion, Beratung und im Vertrieb des Saatguts für das In- und Ausland.Es ist vorgesehen, dass Sie nach einer Übergangszeit mit intensiver Einarbeitung eine leitende Position im Lagermeisterbüro übernehmen. Die Position bietet eine Kombination aus Anpacken, Führen & digitaler Arbeit, d.h. im Wesentlichen: Sie haben die disziplinarische und fachliche Führung von ca. 20 Mitarbeitern (m/w/d) am Standort Hohenlieth. Sie berichten direkt an den Leiter der Fertigung. Sie führen eine vorausschauende Personaleinsatzplanung und Organisation des saisonal erforderlichen Schichtbetriebes durch. Sie übernehmen die Verantwortung für die reibungslose Umsetzung der Saatgutfertigungsprozesse (Wareneingang und -ausgang, Aufbereitung, Verpackung, Saatgutbehandlung). Sie erledigen die Eingabe wesentlicher Prozessdaten und -ergebnisse in SAP und andere Systeme. Auch die Durchführung von Bestandsprüfungen und die Erfassung von Inventurdaten gehören zu Ihren Aufgaben. Sie erstellen und aktualisieren Arbeitsanweisungen und Dokumentationen.  Abgeschlossene landwirtschaftliche oder technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsfunktion Vorkenntnisse aus dem Bereich Saatgutfertigung, Saatgutveredelung, Saatgutproduktion, Saatgutlagerung o.ä. sind wünschenswert Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office und SAP) und sicher in digitaler Arbeit Einsatzbereitschaft, Flexibilität beim Anfall saisonaler Überstunden Führungsstärke und Teamfähigkeit Vorausschauende, selbstständige Arbeitsweise mit Entscheidungsfähigkeit Gültiger PKW-Führerschein und Gabelstaplererfahrung Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift  Eine Kontaktaufnahme ohne Bewerbungsunterlagen - kommen Sie direkt mit uns ins Gespräch! Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit beim Marktführer für Raps und Leguminosen Eine intensive Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet Eine Atmosphäre von großer Kollegialität und Offenheit Eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen Betriebliche Benefits wie firmeneigenes Mittagstischangebot, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, E-Bike-Leasing und mehr
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Leitung (m/w/d) "Stabsstelle Justiziariat"

Di. 21.06.2022
Kiel
Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel (CAU) ist das wissenschaftliche Zentrum Schleswig-Holsteins. Mehr als 2.000 Wissenschaftler*innen und über 450 Professuren bilden ca. 27.000 Studierende aus. Insgesamt beschäftigt die CAU rund 3.500 Mitarbeiter*innen und ist eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. In der Zentralen Verwaltung der CAU ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Leitung (m/w/d) „Stabsstelle Justiziariat“ unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die aktuell im Aufbau befindliche Stabsstelle Justiziariat wird die Rechtsabteilung der Universität. Das Aufgabengebiet erstreckt sich u. a. auf das allgemeine Hochschulrecht, das öffentliche Dienstrecht (Arbeits- und Beamtenrecht), das Mitbestimmungsrecht, das Immaterialgüterrecht, das Wirtschaftsverwaltungsrecht, das Liegenschaftsrecht und das Informationstechnologierecht, insbesondere den Datenschutz. Die Stabsstelle ist zudem für die Bearbeitung von Rechtsfragen aus dem Bereich Compliance zuständig. Sie entwirft und prüft dabei im Rahmen ihrer Aufgaben auch Verträge, Satzungen und Ordnungen. Darüber hinaus vertritt die Stabsstelle Justiziariat die rechtlichen Interessen der Universität außergerichtlich und gerichtlich in allen Instanzen insbesondere der ordentlichen Gerichtsbarkeit, der Arbeitsgerichtsbarkeit und der Verwaltungsgerichtsbarkeit. Ferner ist hier die Funktion des*r Datenschutzbeauftragten angesiedelt. Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten in allen sich an einer Universität stellenden Rechtsfragen mit Ausnahme des Hochschulzulassungs- und Prüfungsrechts Beratung und Unterstützung in rechtlichen Angelegenheiten Koordination von Stellungnahmen in Anhörungsverfahren zu Gesetzen und Verordnungen Koordination der Umsetzung bestehender und neuer Gesetze und Verordnungen Erstellung und Prüfung von Satzungen, die die Verfassung und Organisation der Universität betreffen Erstellung und Prüfung von Kooperationsverträgen Betreuung von Stiftungen Datenschutz Personalführung und Personalentwicklung Koordinierung der fachlichen Aufgaben, insbesondere im Hinblick auf die Unterstützung der einzelnen Fachbereiche Die Leitung der Stabsstelle stellt hohe Anforderungen sowohl an die Führungseigenschaften als auch an die fachlichen Kompetenzen und verlangt einen breiten beruflichen Erfahrungshorizont. Neben dem Willen und dem Vermögen, in fachlicher wie organisatorischer Hinsicht zu gestalten, bedarf es insbesondere auch kommunikativer Fähigkeiten, um die Mitarbeiter*innen zusammen­zu­führen, die Teambildung sowie die Kooperation mit den Fachbereichen anzuregen und dabei unterschiedliche Sichtweisen zu einem Ausgleich zu bringen. Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind: Abgeschlossenes 1. und 2. juristisches Staatsexamen (mindestens zwei befriedigende Examina bzw. mindestens ein vollbefriedigendes Examen) Fundierte und breite Kenntnisse in den aufgabenrelevanten Rechtsgebieten Ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen, insbesondere Fähigkeit, Handlungsoptionen und Lösungen unter schnell wechselnden Rahmenbedingungen entwickeln zu können sowie Themen- und Aufgabenfelder analytisch und strategisch auch unter Beachtung neuer Anforderungen zu beleuchten und umzusetzen Gestaltungswillen und Organisationsvermögen überdurchschnittliche Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit gute Führungsqualitäten, die durch bereits wahrgenommene Führungspositionen nachgewiesen sind Gute bis sehr gute Englischkenntnisse (entsprechend B2 – C1) Für die Bewerbung von Vorteil sind: Nachgewiesene Berufserfahrung im Hochschul-/Wissenschaftsbereich Kenntnisse im Bereich Datenschutz sowie Berufserfahrung in der Datenschutzberatung – in jedem Fall eine ausgeprägte Affinität zur IT-Sicherheit/Informationssicherheit Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung bis nach Entgeltgruppe 15 TV-L. Sofern Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, besteht die Möglichkeit zur Übernahme/Versetzung an die CAU bis zur Besoldungsgruppe A 15 SHBesO. Als familienfreundliche Arbeitgeberin bieten wir Ihnen durch unsere flexiblen Elemente der Arbeitszeitgestaltung sehr gute Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Teilzeitbeschäftigung sowie die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie am Campus-Leben sind grundsätzlich möglich. Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel versteht sich als moderne und weltoffene Arbeit­geberin. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig ihres Alters, ihres Geschlechts, ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Wir fördern die Gleichberechtigung der Geschlechter. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßt wird es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bewerben.
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Pflegedienstleitung (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung

Sa. 18.06.2022
Kiel
Die Arbeiterwohlfahrt Schleswig-Holstein ist mit 15.000 Mitgliedern ein anerkannter Spitzenverband und Einrichtungsträger der Freien Wohlfahrtspflege. In rund 200 Einrichtungen und Diensten beschäftigen wir 4.700 Mitarbeiter*innen und bieten hochwertige Dienstleistungen in unterschiedlichen Bereichen der sozialen Arbeit an, vor allem in der Kinder-, Jugend-, Familien- und Altenhilfe sowie in den Bereichen Psychosoziale Dienste und Migration. Optimal wohnen, zufrieden leben und immer bestens versorgt sein. An mehr als 40 Standorten unterstützt die AWO Pflege Schleswig-Holstein Menschen, ihr Leben auch bei Hilfe- und Pflegebedarf eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Für den Einsatz in unseren Kieler Servicehäusern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitbeschäftigung Koordination der Gesamtaufgaben des Pflegebereiches, insbesondere Management, Struktur und Ablauforganisation in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung Sie tragen Verantwortung für die Umsetzung des Pflegekonzeptes, auch unter Anwendung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse Die Akquisition von Kund*innen und Zusammenarbeit mit Kostenträgern fällt in Ihren Verantwortungsbereich Planung und Steuerung des Qualitätsmanagments Personalführung und Personaleinsatzplanung gehören zu Ihren Aufgaben Sie führen Beratungsgespräche mit Klient*innen, Angehörigen und Betreuer*innen Ein routinierter Umgang mit externen Partnern (MDK etc.) gehört ebenfalls zu Ihren spannenden Aufgaben Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (m/w/d) alternativ Studium Pflegemanagment oder Pflegewissenschaft Ihre Meinung zählt – eigene Ideen und Talente sind gefragt Hohe pflegefachliche und soziale Kompetenz Gute allgemeine EDV-Kenntnisse und Aufgeschlossenheit gegenüber computergestützter Pflegedokumentation Wirtschaftliches, kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Vergütungsmöglichkeiten tariflich gesichert 30 Tage Urlaub pro Jahr Attraktive Zeitzuschläge, Weihnachtsgeld sowie Überstundenausgleich Eine interne Du-Kultur ab dem ersten Tag Zahlreichen Vergünstigungen und Kooperationen (z.B. „wellyou“ und „McFIT“) Ein vielseitiges Schulungsprogramm mit internen und externen Fortbildungen – je nach Bedarf, Themenschwerpunkt und Interesse Ihre Meinung zählt – eigene Ideen und Talente sind gefragt Weihnachtsfeiern bis Sommerfeste Eine betriebliche Altersvorsorge Ein soziales Arbeitsumfeld und Kolleg*innen, die mit Leidenschaft und Freude dabei sind Ein sensationelles Team, das Sie in Ihrer Arbeit unterstützt Das Handeln der AWO Schleswig-Holstein ist geprägt von unseren Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen aller Mitglieder der Gesellschaft.
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Bereichsleiter (m/w/d) Einkauf

Sa. 18.06.2022
Kiel
Die CITTI Märkte begeistern Privat-Kunden und Großverbraucher mit ihrer einzigartigen Lebensmittel-Auswahl. 85.000 Produkte auf bis zu 14.000 m² Verkaufsfläche überzeugen mit Qualität, Frische und Besonderheit. Die eigene CITTI Genuss-Marke, die CITTI Erlebnis Events und das integrierte Gastronomie-Angebot unterstreichen das innovative Märkte-Konzept. Die CITTI Märkte sind Teil der CITTI-CHEFS CULINAR-Unternehmensgruppe, einem expansiven national und international tätigen Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Fast 10.000 Mitarbeiter tragen täglich in allen Geschäftsbereichen entscheidend zu unserem Erfolg bei. Zur Verstärkung des Teams und um dem weiteren Wachstum und dem hohen Qualitätsanspruch des Unternehmens zu entsprechen, suchen wir für  den Zentraleinkauf in Kiel in Vollzeit einenBereichsleiter (m/w/d) EinkaufDie Position berichtet direkt an die Einkaufsleitung und verantwortet das Einkaufsteam der CITTI Märkte Food und Non Food. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Einkaufsverantwortung für das einmalig breite Sortiment aus Lebensmitteln und Artikeln aus dem Non Food-Bereich Führungsverantwortung für das Team im Einkauf (disziplinarisch und fachlich) Verantwortung für die Liefereffizienz, verbunden mit einem sehr hohen Qualitätsanspruch Teilnahme an CM-Ausschüssen Analyse und Optimierung der relevanten nationalen und internationalen Beschaffungsmärkte inkl. Marktbeobachtungen und Sortimentsentwicklung Steuerung der relevanten Einkaufsaktivitäten und -prozesse Verhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten Koordination einkaufsübergreifender Werbe- und Katalogplanung sowie Abstimmung und Umsetzung von Eigenmarkenstrategien Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare qualifizierte kaufmännische Berufsausbildung mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrung im Einkauf Lebensmitteleinzelhandel ausgeprägte Kenntnisse nationaler und internationaler Sortimente sehr gute IT-Kenntnisse sehr gute Englischkenntnisse (verhandlungssicher) SAP-Grundkenntnisse wünschenswert umsetzungs- und durchsetzungsstarke Persönlichkeit ausgeprägtes Verständnis für Vermarktungs- und Beschaffungsstrategien Kostenbewusstsein, gepaart mit Verhandlungsgeschick strategisch-konzeptionelle Arbeitsweise mit analytischem Denkvermögen kommunikativer und diplomatischer Teamplayer abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit komplexen Aufgabenfeldern in einem Unternehmen mit internationaler Wachstumsstrategie Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z. B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges Arbeiten und weite Gestaltungsspielräume eine angemessene, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen ein neutraler Firmen-PKW, auch zur privaten Nutzung Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze perfekt angebunden durch Veloroute 10, eigene Bahnstation und direkten Autobahnzubringer direkter Mall-Zugang mit über 80 Stores, Ärztezentrum und Mitarbeiterrabatt für den Einkauf im CITTI Markt Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen ein motiviertes Team mit leidenschaftlicher Professionalität
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Abteilungsleiter Gebäudemanagement - Region Nord (m/w/d)

Fr. 17.06.2022
Hamburg, Kiel
Als Dienstleister ist die HMV GmbH hauptsächlich für das äußere Erscheinungsbild zuständig. Sehr wichtig ist dabei, den ersten Eindruck von einer Immobilie positiv zu gestalten. Das Unternehmen arbeitet unablässig daran, die Immobilien technisch und optisch in einem einwandfreien Zustand zu erhalten und den Mietern einen qualitativ hochwertigen Service zu bieten.Als Abteilungsleiter verantworten Sie den Ablauf und das Ergebnis für die Region Nord: Fachliche und disziplinarische Führung der Teamleiter sowie disziplinarische Führung der Hausmeister Aufnahme und Weiterleitung der Ist-Zustände der Objekte an das Property- und Asset Management Angebotserstellung/-auswahl und Kalkulation sowie Verhandlung der Konditionen Vorbereitung zur Rechnungslegung sowie Durchführung der Rechnungsprüfung Allgemeine Qualitätssicherung Schnittstelle zu internen und externen Ansprechpartnern Abgeschlossene handwerkliche/technische Ausbildung mit kaufmännischer Aus- oder Weiterbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Bereich Wohn- und Gewerbeimmobilien Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern Kenntnisse in der Angebotskalkulation Gute MS-Office Kenntnisse Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie strukturierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und Gleittage Regelmäßige Fortbildungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stark wachsenden Immobilienunternehmen Zuschuss zur privaten Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungen Jobticket Mitarbeitervorteilsprogramm … und das #TeamZBI
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Sous Chef / stellvertretender Küchenchef (m/w/d)

Fr. 17.06.2022
Kiel
Interessante Aufgaben, gute Bezahlung und tolle Aufstiegsmöglichkeiten bieten die Maritim Hotelgesellschaft und ihre Tochtergesellschaften in 36 Hotels in 8 Ländern. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für gelebte Gastfreundschaft und Qualität. Profitiere auch du vom umfangreichen Weiterbildungsangebot der Maritim Akademie, aktiver Teilhabe durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt! Sous Chef / stellvertretender Küchenchef (m/w/d) Anstellungsart: Vollzeit Mitverantwortung für alle ausgegebenen Speisen und Lebensmittel Vertretung der Küchenleitung Mitverantwortung für den ordnungsgemäßen Zustand der Küche insbesondere im Hinblick auf die HACCP-Verordnung Anleiten und Kontrolle der zum Zuständigkeitsbereich gehörenden Mitarbeiter (m/w/d) und Auszubildenden (m/w/d) Menüs/Buffets erstellen mit Kalkulation & Rezeptur Mitverantwortung für Wareneinsatz, Warenannahme und -kontrolle, Qualitätssicherung Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch Mehrjährige Berufserfahrung im Küchenbereich  Erfahrung in Hotels der gleichen Größenordnung Erste Führungserfahrung Teamplayer Betriebliche Altersvorsorge bis zu 100% Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Family & Friends Raten Maritim Akademie Parkplatz Karriereentwicklung Mitarbeiterrabatte bei Partnern
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Küchendirektor (m/w/d)

Fr. 17.06.2022
Damp
Dampland – unser Wikinger Themen Resort Mit durchschnittlich 360.000 Übernachtungsgästen pro Jahr ist das Dampland eines der größten Freizeitanbieter in Schleswig-Holstein. Das Resort verfügt über mehr als 2.000 Betten und bietet seinen Gästen und Besuchern einen Saunabereich auf sowie ein Tagungs- und Congress Centrum für bis zu 1.100 Personen. Zudem steht für Freizeitaktivitäten neben fünf unterschiedlichen Gastronomiebetrieben der Freizeitbereich Funhalla mit eigener Indoor Beachhalle sowie ein Entdeckerbad bereit. Das Dampland ist eine Marke der ostsee resort damp GmbH und ein Unternehmen der VAMED. Anstellungsart: Vollzeit... eine Chance deine eigenen Ideen zu verwirklichen. ... Zugriff auf die Möglichkeiten und Ressourcen eines großen Unternehmens. ... ein faires Gehalt. ... einen unbefristeten Arbeitsvertrag. ... Unterstützung bei der Suche nach deiner geeigneten Unterkunft. ... Vergünstigungen an unserem Standort sowie bei der Mitarbeiterverpflegung. ... einen Arbeitsplatz direkt am Strand und Meer.… du bei uns Deinen Heimathafen finden willst. … die Planung des Angebots und die stetige Optimierung und Weiterentwicklung der verschiedenen Küchen für Dich selbstverständlich ist. … du Lust hast die operative und strategische Leitung des gesamten Küchenbereichs inne zu haben. … du dich mit den gängigen Arbeitszeitgesetzten auskennst und auf Basis derer Dienstpläne erstellen kannst. … du ein Teamplayer bist, aber trotzdem keine Angst hast alte Strukturen zu hinterfragen und konsequent zu führen. … die Überwachung von Kennzahlen und die Verantwortung des Budgets für deinen Bereich eine Leichtigkeit für dich darstellt. … du eine abgeschlossene Ausbildung und vorzugsweise eine Weiterbildung zum Küchenmeister, sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung vorweisen kannst.  Mit durchschnittlich 360.000 Übernachtungen pro Jahr sind wir einer der größten Ferienanbieter im Norden Deutschlands. In unserem Resort stellen wir mehr als 2.000 Betten bereit. Unser neu renviertes Ostseehotel Midgard sowie unsere Ferienhaussiedlung Asgard setzen mit ihrem Wikingerstil und ihrem Qualitätsversprechen Maßstäbe an Originalität und Kundenzufriedenheit. Weitere Highlights unseres Standortes sind, neben den 4 km eigenem Sandstrand, unsere zahlreichen Destinationen, die Urlaubs- und Tagesgäste das ganze Jahr über begeistern. Dazu zählen Saunalandschaften, Schwimmbäder, Kinder- und Jugend-Funpark, viele unterschiedliche gastronomische Angebote sowie ein eigener Yachthafen. Zahlreiche Events sowie Kongresse und Tagungen runden unser weit gefächertes Angebot ab.
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Souschef (w/m/d)

Fr. 17.06.2022
Kiel
Das ATLANTIC Hotel Kiel befindet sich mitten im Herzen von Kiel und direkt an der Förde. Das 4-Sterne-Superior-Hotel verfügt über moderne designorientierte Zimmer und luxuriöse Suiten. Das Restaurant PIER 16 verwöhnt Sie mit norddeutschen Köstlichkeiten und DECK 8 – die Bar bietet erstklassige Drinks und einen einmaligen Panoramablick über Kiel. Acht Tagungsräume mit Fördeblick und ein atmosphärischer Weintresor stehen für Veranstaltungen zur Verfügung. Die ATLANTIC Hotels Gruppe umfasst 17 Hotels im 4 und 5 Sterne Segment unter den Markennamen ATLANTIC Hotels, Severin*s Hotels und unique by ATLANTIC Hotels. Anstellungsart: Vollzeit Enge Zusammenarbeit mit dem Küchenchef sowie die Vertretung in dessen Abwesenheit Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf in der Küche Vor- und Zubereitung der Speisen im Veranstaltungsbereich Erstellung von Speisekarten und Menüvorschlägen Koordination von Bestellwesen und Wareneinkauf Mithilfe bei der Durchführung und Auswertung der Inventur Erkennen von Trainings- und Schulungsbedarf und Einleiten der entsprechenden Schritte Überwachung der Wareneinsätze (lt. Budget) in Zusammenarbeit mit der Küchenleitung Überwachung der Lagerhaltung Einhaltung, Entwicklung und Überwachung der Qualitätstandards Einhaltung der HACCP-Richtilinien Anleitung und aktive Förderung von Mitarbeitern und Auszubildenen Ein offenes Unternehmen mit gelebter Mitmachkultur, gegenseitigem Respekt,  Wertschätzung und regelmäßigen Feedbackgesprächen Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Küche und einschlägige Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie, idealerweise in vergleichbarer Position Eine umsichtige und gewissenhafte Arbeitsweise Organisationstalent und Kreativität Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit Begeisterung für einen hochwertigen Service und für die Zufriedenheit unserer Gäste gute Umgangsformen, ein professionelles Auftreten und eine positive Ausstrahlung Übertariflicher Urlaubsanspruch von mindestens 26 Tagen zu Beginn Ein unbefristeter Arbeitsvertrag  Sonn-/Feiertags- und Nachtzuschläge Flexible Arbeitszeitmodelle nach Vereinbarung  ATLANTIC Benefits wie z.B. eigene Mitarbeitenden-Raten für Übernachtungen innerhalb der Hotelgruppe, Rabatte in den Restaurants, die Möglichkeit von Fahrrad-Leasing etc. Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten mit zwei garantierten fachlichen bzw. persönlichen Schulungen pro Jahr Teamspirit wird groß geschrieben, nicht nur bei der Arbeit, sondern auch bei Events wie Weihnachtsfeiern und Sommerfesten Betriebssport zur Wahl bei den beiden größten Anbietern „Hansefit“ und „Qualitrain“ mit einem riesigen Sport- und Freizeitangebot für nur € 20,00 monatlich als Eigenanteil Kaffee, Tee, Wasser, Obst & Snacks stehen Ihnen kostenlos zur Verfügung Vergünstigtes Mitarbeiteressen
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Werkleitung (m/w/d) des Eigenbetriebes Tourist Service der Gemeinde Ostseebad Schönberg

Do. 16.06.2022
Schönberg (Holstein)
Die Gemeinde Schönberg ist amtsangehörige Gemeinde im Amt Probstei und liegt ca. 25 km von der Landeshauptstadt Kiel entfernt. Mit rd. 6.500 Einwohnerinnen und Einwohnern ist sie Unterzentrum für die umliegende Region. Schönberg ist die größte Tourismusgemeinde im Kreis Plön mit mehr als 500.000 jährlichen Über­nachtungen, einem 6 km langen Badestrand und einem hohen Freizeit- und Kulturangebot. Hier finden sie umfangreiche Bildungsangebote, mit einem Schulzentrum mit eigenständiger Grundschule sowie einer Gemeinschaftsschule mit Oberstufe. Für die Kleins­ten in unserer Gemeinde gibt es ab U3 Kinder mehrere Kindertagesstätten mit bedarfsge­rechten und pädagogisch modernen Konzepten im Ort.  Nähere Informationen über das Ost­seebad Schönberg können unter www.schoenberg.de abgerufen werden. Fachliche und wirtschaftliche Führung des Eigenbetriebes inklusive der Erstellung des Wirtschaftsplanes und des Jahresabschlusses Konzeption, Organisation, Durchführung von Gemeinde- und Tourismus-Marketing-Maßnahmen zur Profilierung Schönbergs als Tourismusstandort Leitung der Tourist-Informationen am Schönberger Strand und in Kalifornien mit den Betriebszweigen „Infrastruktur /Immobilienverwaltung“, „Rechnungswesen“, „Strandkorbvermietung“, „Tourismusmarketing“, „Zentrale Zimmer- (und Ferienwohnungs-) - vermittlung“, „Kurabgabe/Ostseecard“, des DLRG Hauses inkl. der Organisation der Wachdienstes der Rettungsschwimmer in der Sommersaison sowie der Veranstal­tungsabteilung im Kulturhaus „Alte Apotheke“ inkl. der Mitwirkung bei der konzeptionellen Planung, Organisation und Durchführung von touristischen Veranstaltungen Zusammenarbeit mit den Tourismusgemeinden der Region, den örtlichen Leistungs­anbietern, Vereinen und öffentlichen und privaten Organisationen Rechtssichere Gestaltung und Einhaltung der betriebswirtschaftlichen Prozesse mit Schwerpunkten auf Wirtschaftlichkeit, Arbeitssicherheit und Umweltschutz Sie verfügen über: Eigeninitiative Organisationstalent  Kreativität, Führungskompetenz und mehrjähriger Führungserfahrung sowie umfassende Berufs­erfahrung in der Fachrichtung Tourismus und im Veranstaltungsbereich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudiums, mit der Fachrichtung Tourismus oder einer Fachrichtung, die für die Erledigung der Aufgaben dieser Stelle förderlich wäre Fahrerlaubnis der Klasse B sowie einen sicheren Umgang mit IT-Verfahren (insbesondere aus der Produktfamilie MS-Office®) und Englischkenntnisse Sie sind in der Lage  ihre Aufgaben nach betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten zu erledigen und können geeignete fachliche und persönliche Erfahrungen für die zu erfüllenden Aufgaben vorweisen. Idealerweise verfügen Sie zusätzlich noch über: Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der Kommunalen Selbstverwaltung sowie Verwaltungskenntnisse  die Bereitschaft zu Arbeitszeiten außerhalb der üblichen Geschäftszeiten auch in den Abendstunden und ggf. auch an Wochenenden. Wir bieten eine attraktive unbefristete Arbeitsstelle, deren Vergütung sich bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen nach der Entgeltgruppe 12 TVöD richtet, bezuschusste Entgeltumwandlung zum Fahrradleasing eine leitende und gestaltende Funktion  Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeiteinteilung
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