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Abteilungsleitung: 115 Jobs in Ramersdorf

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 26
  • Hotel 26
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  • Transport & Logistik 10
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 115
  • Mit Personalverantwortung 90
  • Ohne Berufserfahrung 10
Arbeitszeit
  • Vollzeit 115
  • Home Office möglich 32
  • Teilzeit 14
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 106
  • Befristeter Vertrag 7
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 2
Abteilungsleitung

Head of Talent Acquisition (f/m/d) - Cologne, Berlin, London, Amsterdam or remote

Mo. 16.05.2022
Köln, Berlin
 DeepL... is Germany's best-known AI company. We develop neural networks to help people work with language. With DeepL Translator, we have created the world's best machine translation system and made it available free of charge to everyone online. Over the next few years, we aim to make DeepL the world's leading language technology company. Our goal is to overcome language barriers and bring cultures closer together.   What distinguishes us from other companies? DeepL (formerly Linguee) was founded by developers and researchers. We focus on the development of new, exciting products, which is why we spend a lot of time actively researching the latest topics. We understand the challenges of developing new products and try to meet them with an agile and dynamic way of working. Our work culture is very open because we want our employees to feel comfortable. In our daily work we use modern technologies - not only to translate texts, but also to create the world's best dictionaries, and solve other language problems. When we tell people about DeepL as an employer, reactions are overwhelmingly positive. Maybe it's because they have enjoyed our services, or maybe they just want to get on board with our quest to break down language barriers and facilitate communication.   What will you be doing at DeepL? As DeepL is growing, efficient and well-planned Recruiting processes play an integral role to our company. This is where you come in: to support our small, but efficient Recruiting team, we are looking for a Head of Talent Acquisition, who will not only play a central role in scaling our Hiring successes according to our needs, but also will be responsible for guidance and mentorship of our current and future Recruiting team members. You will join a very open, international and diverse environment, in which communication takes place on eye level across the whole company and the well-being of our employees is of the utmost importance to us. This position will be best suited to you if you are an inclusive, flexible and collaborative leader with a strong background in Recruiting and Employer Branding.  Support and scale up the Recruiting & Employer Branding team according to evolving team & business needs, with a focus on Tech and Commercial roles Have a firm understanding of the challenges your team faces. Build a trustful relationship with your team members, and provide them with a lot of support and mentorship to help drive their success as well as individual career development Together with your team, you develop new, creative recruiting and employer branding campaigns and shape our overall Recruiting strategy Identify recruitment market trends, tools, technologies and best practices and implement them in collaboration with your team members Work continuously on improving our recruitment metrics and use your analytical skills to prepare relevant reports in a clear and concise format You work closely together with already existing external service providers, conduct contract negotiations with new providers and continuously evaluate the effectiveness of these collaborations Budget planning and controlling are also in your area of responsibility Last but not least: work strategically with other teams within People & Culture and ensure a strong collaboration in cross-functional projects  Several years of experience in recruiting across all levels, preferably in a SaaS company At least 2 years of experience leading a team of 4+ members in a scaling company Empathetic leadership style with a real passion for recruiting, employer branding and people. You not only enjoy growing and succeeding in your own career, but also take pride in seeing others succeed through your guidance Ability to adapt and prioritize in a constantly changing environment Strong team player, while at the same time capable to work autonomously and self-directed Ability to translate data and analysis into strategic recruitment recommendations Excellent verbal, written and interpersonal communication skills Willingness to travel to the Cologne Office on a regular basis Very good English skills, German is a plus   A motivated, international and very committed team with a lot of trust and very short decision-making processes The opportunity to actively shape and further develop our recruiting and employer branding processes Flat hierarchies and therefore a lot of room for maneuver. You have the chance to really leave a footprint Meaningful work: we tear down language barriers around the world and thus bring different cultures closer together Regular team events A nice office in Cologne, Berlin, London or Amsterdam (or comparable equipment for your home office) and a lot of flexibility
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Manager (m/f/x) Human Capital - Strategic Change & Organization Design

Mo. 16.05.2022
Berlin, Hamburg, Hannover, Stuttgart, Köln, Frankfurt am Main, München
You make the difference. Whether in business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory or Consulting: at Deloitte, we help our global clients continuously evolve. Discover a diverse working environment that is constantly in motion and always revolving around one central hub: you and your expertise. What impact will you make? In the Organization Transformation Team, we combine expert knowledge in the areas of change management, communication and enablement with a good dose of affinity and curiosity for new technologies. We help our customers to make digital transformations comprehensible and tangible for their employees and organization, to analyze the different aspects of change and to implement the appropriate measures together.   For our teams at the locations Berlin, Hamburg, Hannover, Stuttgart, Cologne, Dusseldorf, Frankfurt und Munich we are looking for dedicated reinforcement Support in the end-to-end acquisition of new customer projects (e.g. preparation of content and commercial offers, participation in customer presentations, etc.) Assumption of project or workstream responsibility across all phases of a project: From offer, to analysis, planning, conception and to implementation Direct client relationship building at the senior level Holistic analysis and innovative design of organizational models in the context of strategic realignments or digital transformation or M&A projects, among others Further development of technical content and consulting tools of our organization design and/or Change management service offerings Assumption of an active role in the further development of our team, e.g. taking the role of counselor for more junior employees Supporting recruiting activities (e.g. conducting interviews with applicants) At least 5 years of professional experience, (co-)responsible for acquisition, project development and project execution at a leading consulting firm or in a line/staff function related to organizational design Project management or sub-project management experience in solution conception, implementation planning, and support of changes in the organizational structure and process organization Sound knowledge of key concepts and methods in the context of organizational design and development and/or change management Excellent communication skills Excellent analytical and conceptual thinking skills Motivation and self-drive Willingness to learn and grow as part of a young and motivated team Ability and passion to work in a team Fluent German and English In addition to a pleasant, collegial atmosphere, we offer you a promising and international working environment. We have flat hierarchies and an open door atmosphere. Another plus point: Thanks to a large number of education programs, we take you one big step forward in your professional and personal development.
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Junior Sous Chef / Koch (m/w/d)

So. 15.05.2022
Köln
Hätzlich Willkumme in Kölle! Unser Hotel befindet sich im Herzen von Köln direkt am Friesenplatz. Deshalb spiegelt sich der Beat der Stadt auch in den 11 verschiedenen Themenetagen, die eigentlich nur sechs sind, mit unterschiedlichen Partnern wider – hier ist alles dabei! Wir sind ein erfolgreiches City Hotel mit all seinen Facetten und dem Schwerpunkt auf unser Mice Geschäft. Unser Tagungs- und Eventbereich erstreckt sich über 1000qm. Doch nicht nur unsere Gäste erleben Köln, sondern auch unsere Mitarbeiter sind mittendrin, denn sie erwecken die kölsche Herzlichkeit zum Leben. Dabei ist uns Teamwork besonders wichtig: Wir unterstützen uns gegenseitig und können nach getaner Arbeit auch gemeinsam feiern und anstoßen. Lernen Sie die herzliche kölsche Art kennen und werden Sie Teil des jecken Teams - denn mer sin eins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Du hast Deine Unterlagen gerade nicht zur Hand oder keine Zeit diese zu schicken?  Kein Thema, dann gerne über den "unkomplizierten" Weg mit einer Videobotschaft - hier entlang!  https://lindner-hotels.cammio.me/public/apply/52e86c46ca944c50a3e6b8dea2aada21  Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit Mitverantwortlich für den Küchenbereich sämtlicher F&B Outlets des Hotels Produktion und Überwachung der täglich frisch hergestellten Menüs und à la carte Gerichte  Vorausschauendes Arbeiten im Bereich der Vorbereitungen, Lagerungen und Verräumen der Lebensmittel  Kontrolle und Anleitung der Mitarbeiter/innen  Einteilung der täglich anfallenden Arbeiten  Ausarbeiten der zu erstellenden Gerichte und Menüs Unterstützung des Küchenchefs bei administrativen Aufgaben   Handling von Gästereklamationen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin Sie haben mind. 4 Jahre operative Berufserfahrung in der Küche Die HACCP Richtlinien beherrschen Sie einwandfrei Sie arbeiten wirtschaftlich und lassen dabei ihrer Kreativität freien Lauf Sie sind ein ausgezeichneter Kommunikator und verfügen über ein sicheres Auftreten gegenüber Kollegen, Gästen und Mitarbeitern Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache in Wort und Schrift Sie sind belastbar und auch unter Zeitdruck noch hochmotiviert Sie verfügen über eine positive Grundmotivation Sie arbeiten unabhängig und treffen zeitnah und zügig wichtige Entscheidungen Sie gehen als Vorbild voran und können Ihr Team führen Unbefristeter Vertrag Vergünstigter Parkplatz oder vergünstigtes Jobticket Kostenfreie Stellung der Arbeitskleidung.  Halten Sie sich fit! - Nutzung unseres Fitnessstudios vor oder nach Ihrem Dienst Teamevents - Wir Kölner können nicht nur Feiern für Gäste organisieren  und bieten Teamevents Vergünstige Übernachtungsraten für Sie, Ihre Familie & Ihre Freunde bei allen Lindner Hotels & Resorts und me and all hotels Jubiläums und Sondergratifikationen Corporate Benefits – Rabatte bei über 1000 namenhaften Unternehmen Kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung durch ein breites Trainingsangebot Spiel, Spaß und jedes Menge neues Wissen durch unser E-Learning Tool verfügbar Gehaltsspanne: 31.500 - 35.000 EUR Brutto/Jahr
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Küchenchef (m/w/d)

So. 15.05.2022
Köln
Das Gernot‘s gibt es seit 1986 in Köln Nippes und ist seitdem in zweiter Generation in Familienhand. Daher legen wir großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre, sowohl im Umgang mit unseren Gästen, als auch im Team. Im Sommer haben wir unsere Terrasse auf dem schönen Schillplatz. Dort können wir ca 80 Gäste bewirten. Im Innenraum haben wir Platz für ungefähr 50 Personen. In unserer Küche wird stets frisch gekocht und wir haben sowohl saisonale Gerichte als auch Salate, Pasta, Fleisch und Fischgerichte.  Anstellungsart: VollzeitSelbstständige Vorbereitungen für das a la carte Geschäft Erstellen einer Tageskarte Dienstpläne schreiben  HACCP  Einkaufsplanung Lagerkontrolle / Kontrolle der Bestände Koordination der Küche während des laufenden Geschäfts Beaufsichtigung/ Leitung von HilfskräftenAbgeschlossene Ausbildung zum Koch Sorgfalt im Umgang mit Lebensmitteln Erfahrung in ähnlicher Position und bestenfalls Vorerfahrung als Alleinkoch Kenntnisse aller Lebensmittelhygiene- und Sicherheitsvorschriften Sichere und effiziente Bedienung von gängigen Küchengeräten Gute organisatorische Fähigkeiten Hohe Belastbarkeit Bereitschaft zur Arbeit an Abenden, Wochenenden und Feiertagen Spaß am Umgang mit Menschen und Arbeit im TeamUnbefristete und zukunftsorientierte Stelle, keine Saisonarbeit, nur langfristige Beschäftigung nettes Team  überdurschnittliches Gehalt faire Schichteinteilung   
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Souschef (m/w/d) Catering

So. 15.05.2022
Köln
Die deutsche Küche hat eine neue Heimat: Das „restaurant maximilian lorenz“ in der Johannisstraße – gleich daneben unser Weinlokal „heinzhermann“. Zentral gelegen, nah an Rhein und Dom ist unser Restaurant ein Stern am gastronomischen Himmel Kölns.    Wir bieten unseren Gästen eine „neue deutsche Aromen Küche“ in modernem, gemütlichem Ambiente.   Maximilian Lorenz ist persönlich seit der Eröffnung des Restaurants im Juni 2018 für die Qualität der Sterneküche verantwortlich.     „Altbekanntes wahren und neue Reize schaffen“ lautet unser Motto. Wir suchen ab sofort eine/n:Projektleiter/in (m/w/d) für unseren Cateringzweig    Wir suchen ab sofort eine/n: Souschef/in für unser Catering. Anstellungsart: Vollzeit Fachliche und personelle Verantwortung für das Küchenteam und selbstständige Leitung Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Durchführung aller anfallenden Arbeiten im Haus Verantwortung über die Qualität und die Kosten im Catering  Arbeiten an verschiedenen Veranstaltungsorten  Enge Zusammenarbeit mit dem Küchenchef der Restaurants Führung, Koordination und kontinuierliche Aus- und Weiterbildung des Mitarbeiterteams sowie die Durchführung regelmäßiger Abteilungsmeetings Umsetzung und Kontrolle der HACCP Vorgaben und Standards für den Küchenbereich Begleitung verschiedenen Catering von der Vorbereitung, über die Durchführung bis hin zur Leitung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie Mehrjährige Berufserfahrung im Küchenbereich Erste Berufserfahrung als sous chef Fundierte gastronomische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Englischkenntnisse von Vorteil Fundierte MS Office-Kenntnisse Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit einem jungen Team Freundliches und kommunikatives Auftreten Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie eine hohe Eigeninitiative Kreativität und der Drang nach stetiger Weiterentwicklung Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Selbstsicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Planungs- und Organisationstalent Teamfähigkeit und gute Führungskompetenzen Zeitliche Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Engagement Hohe Motivationsfähigkeit ein Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungs- und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten  hohe Eigenverantwortung  Gutes Betriebsklima in einem motivierten Team  attraktive Rahmenbedingungen abwechslungsreichen Tätigkeiten, einem tollen Arbeitsklima und gute Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Team.   eine der Verantwortung angemessene Vergütung  ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld  individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  Wir stehen für Vielfalt & Toleranz
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Küchenchef (m/w/d) für unser Glashaus Restaurant

So. 15.05.2022
Köln
Als erstes Hyatt Deutschland  empfangen wir seit 1988 in unseren 306 Zimmern und Suiten nationale und internationale Geschäfts- und Freizeitreisende. Durch unsere zentrale Lage, können unsere Gäste einen einzigartigen Blick auf den Kölner Dom genießen. Neben dem tollen Ausblick bietet unser Haus das á la carte Restaurant Glashaus, das Streetfood Restaurant Sticky Fingers, unser italienisches Restaurant Grissini und unsere Legends Bar. Zudem verfügen wir über einen großen Eventbereich für Veranstaltungen bis zu 650 Gäste, einen innovativen Meeting Campus und unseren Puls Fitness Club mit Spa. Und natürlich: Die besten Kolleginnen und Kollegen Kölns! Respekt und Einfühlungsvermögen spiegelt sich in unserem täglichen Umgang miteinander wieder und der Spaß bei der Arbeit liegt uns ebenso am Herzen wie das Wohl unserer Gäste. Den wir arbeiten nach dem Leitbild "we care for people so they can be their best". Werde auch Du Teil unserer großartigen Hyatt Familie und begeistere unsere Gäste wie auch Kollegen von Dir! Anstellungsart: Vollzeit Du bist Verantwortlich für den reibungslosen Ablauf in der Küche Du leitest das gesamte Küchenteam Flexibler Einsatz in allen Bereichen der Küche Du überprüfst den Geschmack und die Anrichteweise der Gerichte  Kontrolle und Einhaltung der Hygienestandards nach HACCP  Überprüfung des Mise en places für einen reibungslosen Küchenablauf Du darfst neue Gerichte und Menüs kreieren  Erstellung der Dienst- und Urlaubspläne Unterstützung bei weiteren administrativen Aufgaben Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Köchin/Koch Du hast Erfahrungen in der gehobenen Gastronomie/Hotellerie auf gleicher bzw. hoher Position Du erkennst Probleme und findest schnell Lösungen, um Sie zu beheben  Du bist in der Lage Aufgaben zu delegieren Du hast bist kommunikativ und arbeitest gerne im Team  Du kannst ein Team leiten und motivieren  Du arbeitest gerne Selbstständig  Du sprichst Deutsch und Englisch- und hast eventuell weitere Fremdsprachenkenntnisse Wir alle sind ein Team, daher wird jeder in der Hyatt Familie geduzt Wir möchten, dass Du kommst um zu bleiben: Wenn du Erfahrungen im Ausland sammeln willst helfen wir dir beim Transfer innerhalb der nationalen & internationalen Hyatt Familie Entdecke die Welt – 12 kostenfreie jährlich und noch viele weitere ermäßigte Übernachtungen in der ganzen Welt der Hyatt Hotels Urlaubs- & Weihnachtsgeld  Du wirbst neue Mitarbeiter, dann verdiene dir bis zu € 500,00 als HyRecruiter dazu Work Life Balance wird bei uns GROß geschrieben– mit unserem Zeiterfassungssystem geht Dir keine Überstunde verloren, wir bieten Dir eine flexible Dienstplangestaltung sowie langfristige Urlaubsplanung Feedbackgespräche, damit du immer up to date bist! Trainings, wenn du deine Fähigkeiten ausbauen und neues Wissen praktisch kennenlernen möchtest - we care for your career! Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung Deiner Uniform Pause mit Rheinblick und tolle Mitarbeiterrabatte in unseren Restaurants Mitarbeiterevents  39-Stundenwoche auf 5 Tage verteilt 15 Minuten bezahlte Umziehzeit
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Souschef (m/w/d)

So. 15.05.2022
Köln
Die deutsche Küche hat eine Heimat: Das „restaurant maximilian lorenz“ in der Johannisstraße – gleich daneben unser Weinlokal „heinzhermann“. Zentral gelegen, nah an Rhein und Dom ist unser Restaurant ein neuer Stern am gastronomischen Himmel Kölns.    Wir bieten unseren Gästen eine „neue deutsch-französische Küche“ in modernem, gemütlichem Ambiente. Patron Maximilian Lorenz ist seit der Eröffnung des Restaurants im Juni 2018 für die Qualität der Sterneküche verantwortlich.    „Altbekanntes wahren und neue Reize schaffen“ lautet unser Motto.   Wir suchen ab sofort eine/n: Souschef/in Anstellungsart: Vollzeit Fachliche und personelle Verantwortung für das Küchenteam und selbstständige Leitung Gewährleistung einer ordnungsgemäßen Durchführung aller anfallenden Arbeiten im Haus Verantwortung über die Qualität und die Kosten im Catering  Arbeiten an verschiedenen Veranstaltungsorten  Enge Zusammenarbeit mit dem Küchenchef des Restaurants Führung, Koordination und kontinuierliche Aus- und Weiterbildung des Mitarbeiterteams sowie die Durchführung regelmäßiger Abteilungsmeetings Umsetzung und Kontrolle der HACCP Vorgaben und Standards für den Küchenbereich Begleitung verschiedenen Catering von der Vorbereitung, über die Durchführung bis hin zur Leitung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie Mehrjährige Berufserfahrung im Küchenbereich Erste Berufserfahrung als Sous chef Fundierte gastronomische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Englischkenntnisse von Vorteil Fundierte MS Office-Kenntnisse Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit einem jungen Team Freundliches und kommunikatives Auftreten Qualitäts- und Kostenbewusstsein sowie eine hohe Eigeninitiative Kreativität und der Drang nach stetiger Weiterentwicklung Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Selbstsicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Planungs- und Organisationstalent Teamfähigkeit und gute Führungskompetenzen Zeitliche Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Engagement Hohe Motivationsfähigkeit ein Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungs- und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten  hohe Eigenverantwortung  Gutes Betriebsklima in einem motivierten Team  attraktive Rahmenbedingungen abwechslungsreichen Tätigkeiten, einem tollen Arbeitsklima und gute Arbeitsbedingungen in einem dynamischen Team.   eine der Verantwortung angemessene Vergütung  ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld  individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  Wir stehen für Vielfalt & Toleranz
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Küchenchef (m/w/d) in Vollzeit im Tanzbrunnen

So. 15.05.2022
Köln
Werden Sie Teil unseres Teams! Der Tanzbrunnen Köln mit Theater, Open-Air-Gelände, den Rheinterrassen und dem km 689 Cologne Beach Club heißt seine Gäste direkt am Rheinufer mit Blick auf Dom und die Kölner Skyline willkommen. Die KölnKongress Gastro-nomie GmbH setzt bei Firmenfesten, Produktpräsentationen, Gala-Events oder Open-Air-Konzerten kulinarisch Akzente auf dem Tanzbrunnen-Gelände. Unsere Gastronomiephilosophie verbindet die traditionelle, rheinische Küche mit modernen F&B-Trends. Von kreativen Flying Buffets bis hin zu exklusiven Galadiners – wir entwickeln Erlebnisgastronomie für jeden Geschmack. Sie sind offen für neue Aufgaben und haben Spaß, in einem motivierten Team zu arbeiten? Dann sind wir gespannt auf Sie. Für die Leitung der Küchen im Tanzbrunnen, in den Rheinterrassen und im km 689 Cologne Beach Club suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Küchenchef (m/w/d) in Vollzeit. Anstellungsart: Vollzeit Verantwortliche Leitung aller Küchenbereiche Hochwertige Bankettveranstaltungen Open-Air-Events bis 12.500 Personen Biergarten & km 689 Cologne Beach Club Perspektivisch: Rheinterrassen Restaurant Personalverantwortung für 15 feste Mitarbeiter:innen + Aushilfen Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern Persönliche Abstimmung mit Veranstaltern:innen Angebotsplanung und Kalkulation Einkauf Qualitätskontrolle nach HACCP-Richtlinien Organisation, Steuerung & Kontrolle von Großevents Stetige Weiterentwicklung und Umsetzung von neuen Gastronomiekonzepten Mehrjährige Erfahrungen in der Leitung paralleler Küchen-Outlets, insb. in den Bereichen Event, Bankett und Freizeitgastronomie Ausgeprägte Führungsqualitäten Besondere Stärken in Event-Planung, Organisation & betriebs- wirtschaftlicher Kalkulation Hohe Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität Starke Problemlösungskompetenz und Improvisationstalent Kenntnisse der regionalen und saisonalen Küche Vorlieben für Frontcooking, Flying Service & Grillbuffets Interesse an aktuellen Foodtrends Sichere Festanstellung in einem überregional bekannten und stabilen Unternehmen Attraktiver Arbeitsplatz mit Blick auf den Rhein Abwechslungsreiche Aufgabenbereiche und Premiumevents Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen Langfristige Beschäftigungsperspektive Persönliche Gestaltungsfreiheiten Übertarifliche Vergütung
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Teamleiter Küche (m/w/d)

Sa. 14.05.2022
Köln
Für eine außergewöhnliche Eventlocation in Köln suchen wir einen Teamleiter Küche (m/w/d).   Anstellungsart: Vollzeit Koordination der Küchenabläufe bei Gala Abenden Führung und Coaching der Küchenbrigade Durchführung von regelmäßigen Mitarbeitergesprächen Unterstützung des Teams im operativen Geschäft  Lieferantenkommunikation Bestellwesen, Lagerung und Inventur Kontrolle von Qualitätsstandards und HACCP Richtlinien Reporting an die Bereichsleitung Beobachtung und Verfolgung des Marktes und Trends Enge Zusammenarbeit mit dem Service Koordinator Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch Mehrjährige Berufserfahrung mit großen Eventlocations oder in Tagungshotels   Erste Führungserfahrung von großen Teams Zielstrebige Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Organisationstalent Hands-on Mentalität gepaart mit der Leidenschaft zum Beruf   Betriebliche Altersvorsorge Attraktives Jahresgehalt mit zahlreichen Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Sehr gute Aufstiegschancen Weiterbildungsmöglichkeiten
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Leitung Personal / Personalreferent (m/w/d)

Sa. 14.05.2022
Bonn
Das Max-Planck-Institut für Neuro­biologie des Verhaltens – caesar (MPINB) in Bonn betreibt Grundlagen­forschung im Bereich der Neuro­ethologie. Das internationale Forscher­team untersucht, wie durch die kollek­tive Aktivität viel­zähliger Nervenzellen tierisches Ver­halten in seiner ganzen Bandbreite ent­steht. Die inter­disziplinäre Forschung reicht von der Dar­stellung neuronaler Schalt­kreise auf Nano­ebene bis zur Analyse neuronaler Aktivität bei einem sich frei bewegenden und sich natürlich verhalten­den Tier. Das MPINB arbeitet eng mit der Universität Bonn und anderen Forschungs­instituten der Region zusam­men und bildet die nächste Forscher­generation aus, unter anderem in einer gemein­samen Graduiertenschule. Für die Leitung, Führung und operative Mit­arbeit sowie Weiter­entwicklung des Personal­wesens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt – unbefristet – eine / einen Leitung Personal / Personalreferenten (m/w/d) (in Vollzeit) Ganzheitliche Betreuung und fachliche Leitung des Bereichs Perso­nal bestehend aus Personal­administration, Recruiting, Reise­kosten und International Office Sicherstellung und Umsetzung aller einschlägigen arbeits­rechtlichen Regularien (z.B. TVöD, Ein­gruppierung, allgemeines Arbeits­recht, BetrVG, Reisekosten­recht) und der internen Bestimmungen Ansprechpartner (m/w/d) und Berater (m/w/d) für Vor­gesetzte, Beschäf­tigte und Bewerber Verantwortlichkeit der ordnungs­gemäßen Entgeltabrechnung Weiterentwicklung der strategischen und operativen Personal­prozesse und Systeme, insbesondere Implemen­tierung weiterer SAP-Anwendungen Teamkoordination von aktuell fünf Personen Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschul­studium (z.B. Wirtschafts­wissenschaften, Wirtschafts­recht oder Rechtswissenschaften) Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personal­wesen (vorzugsweise im öffent­lichen Dienst) mit Ihre Englisch- und Deutschkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift für den täg­lichen Gebrauch in der Kommunikation mit unseren inter­nationalen Wissenschaftlern Erste Führungserfahrung ist wünschenswert Sie kennen sich aus in den Strukturen und Ver­fahren in der öffentlichen Verwaltung Sie verfügen über sehr gute Kennt­nisse und Erfahrung im TVöD, EntgO TVöD sowie im allgemeinen Arbeits­recht, Steuer- und SV-Recht Mit den gängigen MS-Office-Anwen­dungen arbeiten Sie routiniert und Sie haben idealerweise Erfahrung mit SAP R/3 (PVS); wenn Sie schon mit digitaler Zei­twirtschaft und E-Recruiting-Systemen gearbei­tet haben, ist das ein weiterer Pluspunkt Durchsetzungsvermögen, Loyalität und eine aus­geprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine sorg­fältige, strukturierte und service­orientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Eingruppierung gemäß den tarifrechtlichen Bestim­mungen nach Entgeltgruppe 11 TVöD Bund Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (VBL) und Jobticket Eine familienfreundliche Instituts­kultur, flexible Arbeitszeiten und eine anspruchs­volle und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein sicherer Arbeitsplatz in einem spannenden Wissenschaftsumfeld Gute Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten Die Stelle ist grundsätzlich teilzeit­fähig, sofern durch Jobsharing die ganz­tägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Die Max-Planck-Gesell­schaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwer­behinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwer­behinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hinter­grunds. Ferner will die Max-Planck-Gesell­schaft den Anteil an Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unter­repräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich auf­gefordert, sich zu bewerben.
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