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Abteilungsleitung: 82 Jobs in Stoppenberg

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 18
  • Groß- & Einzelhandel 10
  • Sonstige Dienstleistungen 10
  • Verkauf und Handel 10
  • It & Internet 6
  • Hotel 6
  • Gastronomie & Catering 6
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 5
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
  • Elektrotechnik 3
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Transport & Logistik 3
  • Maschinen- und Anlagenbau 3
  • Bekleidung & Lederwaren 2
  • Finanzdienstleister 2
  • Immobilien 2
  • Sonstige Branchen 2
  • Textilien 2
  • Agentur 1
  • Baugewerbe/-Industrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 81
  • Mit Personalverantwortung 67
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 82
  • Home Office 10
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 80
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Abteilungsleitung

Leiter (m/w/d) Energiehandel Frontoffice

Sa. 18.09.2021
Dortmund
DEW21 ist ein moderner Energiedienstleister mit rund 1.000 Mitarbeitenden. Bei uns sorgen Sie mit dafür, dass in Dort­mund Strom und Wasser fließen, die Heizung läuft und E-Autos durchstarten. Freuen Sie sich dabei auf jede Menge Ge­staltungsspielräume und ein kollegiales Arbeitsklima. Bewegen Sie jetzt mit Ihrer Energie mehr: In Dortmund, für die Region, für die Menschen. Leiter (m/w/d) Energiehandel Frontoffice Bereich SonstigesBeschäftigungsart VollzeitBefristung unbefristetDatum sofort Fachliche und personelle Leitung des Fachbereichs Energiehandel Entwicklung/Optimierung von Hedgingstrategien für Vertrieb und Assets Entwicklung und Einführung von markt- und risiko­konformen Produkten für den Vertrieb Assetmanagement für Erzeugungs- und Speicher­anlagen (Vermarktungsstrategien für Assetflexibilitäten) Beschaffungsoptimierung für die Commodities Strom, Erdgas, Erdöl, Kohle und EUA Ergebnisverantwortung für Vermarktungs- und Hedgingstrategien Marktanalyse und Szenarioentwicklung für Energie- und Rohstoffmärkte Fortwährende Optimierung der strategischen und pro­zessualen Ausrichtung des Handels im Einklang mit den Unternehmenszielen und Marktherausforderungen Erarbeitung von Vorgaben zum operativen Risiko­management gemäß Risikohand­buch/Risikorahmen­konzept Prämissen und Energiebezugskostenplanung in Abstimmung mit relevanten Fachbereichen Vorbereitung/Durchführung von Risikokomitee­sitzung/Marktbesprechungen EFET Vertragsmanagement – Ausweitung Kontrahentenportfolio Leitung von fachbereichsübergreifenden und strategischen (Sonder-) Projekten wenn Sie mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion mitbringen, idealerweise im Fachbereich Energiehandel mit Ihrer hohen Ziel- und Ergebnisorientierung wenn Sie in der Lage sind, auch unter hohem Ergeb­nisdruck durchsetzungsstark Entscheidungen zu treffen durch Ihre ausgeprägte Führungskompetenz und –erfahrung sowie Ihrer Fähigkeit, Mitarbeiter*innen zu begeistern und zu motivieren mit Ihrem kommunikativen Auftreten und Finger­spitzengefühl, sodass Sie Kolleg*innen verschiedener Hierarchieebenen mitnehmen und überzeugen können durch Ihre Offenheit und Freude für neue Situationen und Rahmenbedingungen sowie Ihrem Wunsch, Weiterent­wicklungen voran zu bringen Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsprämie
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Teamleader Food & Beverage (m/w/d)

Sa. 18.09.2021
Bottrop
Actiongeladene Abenteuer, noch spannender und explosiver als jeder Blockbuster - Neben rasanten Achterbahnen und spektakulären Shows sind es vor allem Attraktionen für die ganze Familie, die Movie Park Germany zu einem der besten Freizeitparks Deutschland machen. Anstellungsart: Vollzeit-      Du wickelst diverse Betriebsabläufe unter Anleitung, darunter Überwachung des Tagesgeschäfts ab -      Du kontrollierst die angemessene Personaleinsatzplanung, darunter Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Mitarbeiterführung im Allgemeinen -      Du hältst und prüfst die Unternehmensrichtlinien, darunter Kundenservice, Qualitätsvorgaben und Kosten ein -      Du setzt die vorgegebenen von Sicherheits- und Hygienevorschriften um-      Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachmann/-frau für Systemgastronomie -      Du konntest schon erste Berufserfahrung sammeln (von Vorteil) -      Du organisierst/verarbeitest Abläufe unter Vorgabe -      Du verfügst über ein gepflegtes Äußeres mit einer freundlichen Ausstrahlung -      Du bist im Besitz guter Umgangs- und Kommunikationsformen -      Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise (Bereitschaft zum Wochenenddienst) -      Du bist mindestens 18 Jahre alt-      Faire Bezahlung inkl. einer Tagesumkleidepauschale -      Motiviertes und freundliches Betriebsklima -      Reinigung der durch Movie Park Germany zur Verfügung gestellten Dienstbekleidung -      Umfassende Einarbeitung mit interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten -      Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen -      Eine Vielzahl von Mitarbeitervergünstigungen im Tourismussegment, kostenfreier Kaffee und eine subventionierte Kantine
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Leiter IT (m/w/d)

Sa. 18.09.2021
Bochum
ZETCON Ingenieure ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger und kompetenter Partner für Ingenieurleistungen im Bereich Beratung, Planung, Prüfung und Management. An 13 verschiedenen Standorten deutschlandweit entwickeln unsere ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eigenverantwortlich Lösungen ganz im Sinne unserer Auftraggeber. In vielfältigen Handlungsfeldern in den Geschäftsbereichen Umwelt, Verkehr, Raum und Energie ist ZETCON Ingenieure ein Garant für den erfolgreichen Projektabschluss. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Niederlassung in Bochum einen Leiter IT (m/w/d) in Vollzeit und in Festanstellung. Leitung der IT Fachabteilung bestehend aus den Fachgebieten Server- und Netzwerk, Support & Anwendungsbetreuung, Anwendungsentwicklung unter anderem für HCL Notes und Webanwendungen Aufbau und Optimierung bestehender IT Strukturen und interner Prozesse Erarbeitung und Umsetzung der unternehmensweiten IT Strategie in Hinblick auf Ausstattung (Hard-/Software), Digitalisierung und Datensicherheit Kosten-/Nutzenkontrolle des IT Budgets sowie kontinuierlicher Report an die Geschäftsleitung Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IT oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit Leitungsfunktion Fundiertes Know-how der IT Infrastruktur (Server, Storage, Netzwerk, Virtualisierung) Initiativ, proaktiv, motiviert, eigenverantwortlich, dienstleistungsorientiert und ausgeprägter Team Player Starkes Interesse an kontinuierlicher, eigener Weiterbildung Verständnis objektorientierter Methodik Kompetenz und die Fähigkeit, Ihre Ideen und die Ideen Ihres Teams auszuarbeiten und auf Managementebene zu verteten Fähigkeit technische Aspekte auch für Laien verständlich darzustellen / zu kommunizieren Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ITIL Zertifizierung von Vorteil Vorhandener Ausbildereignungsschein (AdA) von Vorteil Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Kollegiales, aufgeschlossenes und internationales Team Eine leistungsgerechte Entlohnung und eine gewinnabhängige Bonusvergütung 30 Urlaubstage bei einer Vollzeitanstellung Zusätzliche Urlaubstage an Weihnachten und Silvester Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Interne und externe Weiterbildungen
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Leiter Konstruktion (m/w/d)

Fr. 17.09.2021
Wuppertal
Branchenführendes mittelständisches Unternehmen – Nordrhein-Westfalen Unser Klient ist ein traditionsreiches, wirtschaftlich gesundes, mittelständisches Unternehmen und branchenführender Hersteller mit einer starken Marke. In seinen Geschäftsfeldern erzielt es mit rund 100 Mitarbeitern einen Jahresumsatz im zweistelligen Millionenbereich. Mit einer hohen Fertigungstiefe werden die technologisch anspruchsvollen Produkte und Lösungen größtenteils am Standort hergestellt. Die Aufträge unseres Klienten kommen vornehmlich aus den Bereichen der Nutzfahrzeugindustrie. Für unseren Mandanten mit Sitz in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Konstruktion (m/w/d). Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter/-innen im Bereich Konstruktion Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mit dem Ziel der Effizienzsteigerung Führung von Projekten sowie operative Mitarbeit bei deren Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Qualitätssicherung, Arbeitsvorbereitung und Produktion Verantwortung für die termingerechte Umsetzung von Projekten in Bezug auf Kundenanforderungen und Kostenvorgaben Abstimmung mit Kunden und Lieferanten im Rahmen der Konstruktionstätigkeit Studium im Bereich Maschinenbau oder vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konstruktion mit erster Führungsverantwortung Kenntnisse für verschiedene Fertigungsverfahren (spanabhebende/umformende Verfahren, Schweiß-/Oberflächenbeschichtungs-/Fügeverfahren) Fundierte Kenntnisse in SolidWorks und im Projektmanagement Selbstständiges und bereichsübergreifendes Denken Hohes Maß an Teamfähigkeit und Führungsstärke Mittelstandstypische Hands-on-Mentalität Verhandlungssichere Englischkenntnisse Bereitschaft für Reisetätigkeit in Deutschland/Europa
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Fachbereichsleitung (m/w/d) Erziehung und Bildung

Fr. 17.09.2021
Wuppertal
Wir sind rund 1.100 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich für Menschen in unterschiedlichsten Notlagen einsetzen. Wir arbeiten als moderner katholischer Verband der Freien Wohlfahrtspflege in sozialen Diensten und Beratungsstellen, in der Wohnungslosenhilfe, in der häuslichen und stationären Pflege und in der Kinder- und Jugendhilfe - und wir suchen Unterstützung! Sie sind motiviert, begeistert und freuen sich auf eine innovative und kreative Weiterentwicklung unserer Angebote im Fachbereich Erziehung und Bildung? Dann suchen wir Sie als Nachfolge der altersbedingt ausscheidenden Stelleninhaberin Fachbereichsleitung (m/w/d) Erziehung und Bildung [39 Stunden, unbefristet ab 01.03.2022] als Führungskraft zusammen mit dem Vorstand in der 1. Leitungsebene den Fachbereich engagiert steuern und begeistert und kreativ weiterentwickeln möchten mit Ihrem fachlichen wirtschaftlichen Know-how und einem hohen Maß an Verantwortung die Wirtschaftlichkeit Ihres Bereiches fest im Blick haben und sichern gerne konstruktiv mit internen und externen (Kooperations-)Partnern kommunizieren ehrgeizig unseren hohen Qualitätsstandard halten Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motivieren und führen können souverän, teamorientiert und innovativ sind eine der Verantwortung angemessene tarifliche Vergütung nach den AVR mit zusätzlicher Altersversorgung inkl. Dienstwagen einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit der Möglichkeit, diesen innovativ und verantwortungsvoll zu gestalten repräsentative Vertretungsaufgaben eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand ein engagiertes, motiviertes und freundliches Team eine gute Einarbeitung und kollegiale Unterstützung durch erfahrene Führungskräfte umfangreiche, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrungen als Leitungskraft mit fundierten betriebswirtschaftlichen Kenntnissen Wünschenswert sind Fachkenntnisse in den Bereichen Offener Ganztag, Kindertageseinrichtungen und Schulsozialarbeit Einsatzbereitschaft, Ziel- und Ergebnisorientierung, gutes Organisationstalent, gute Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, selbstständige und verbindliche Arbeitsweise Gute Kenntnisse in MS-Office Die Identifikation mit den Zielen der Caritas, ihren christlichen Grundwerten und unserem Leitbild setzen wir für diese anspruchsvolle Stelle voraus.
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Kaufmännischer Teamleiter (m/w/d) Lagerlogistik

Fr. 17.09.2021
Duisburg
Werden Sie Teil von Kühne+Nagel an unserem Lagerlogistikstandort in Duisburg. Ihre Rolle Für unseren modernen Stand­ort suchen wir einen versierten Kauf­männischen Team­leiter (m/w/d) Lager­logistik, welcher mit einer ganz­heitlichen Sicht­weise lösungs­orientiert die Anfragen unseres Kunden betreut. Mit einer hohen Kommunikations­kompetenz stellen Sie die lokale Kunden­kommunikation sowie auch die interne abteilungs­übergreifende Kommuni­kation sicher und fungieren als Ansprech­partner sämtlicher kauf­männischer Mitar­beiter am Standort. Fachliche und disziplinarische Führung, Förderung und individuelle Ent­wicklung der unterstellten kauf­männischen Mitarbeiter im Bereich Auftrags­steuerung, Waren­ausgang und Kunden­service Ansprech­partner für unsere Kunden im Rahmen des Tages­geschäfts Koordination der Anfragen der Kunden und Steuerung der entsprechenden internen Maß­nahmen Gewähr­leistung einer proaktiven Kunden­kommunikation ebenso wie der abteilungs­übergreifenden internen Kommunikation Sicher­stellung der Prozess- und Qualitäts­einhaltung gemäß unserer SLAs und KPIs Erstellung von Statistiken und Reports sowie deren interne und externe Präsentation Abge­schlossenes betriebs­wirtschaftliches Studium, idealerweise im Bereich der Logistik, oder vergleichbare Qualifi­kation Fundierte Erfahrung in der diszi­plinarischen Führung von kauf­männischen Mit­arbeitern innerhalb der Logistik­branche Kennt­nisse in den Bereichen Kunden­service, Reklamations­management und Auftrags­steuerung Erfahrung in der Kommuni­kation zum Kunden Ausge­prägte Kunden- und Lösungs­orientierung sowie hohe Prozess­affinität Sicheres Auftreten, Durchsetzungs­stärke und professionelle Präsenz als Kommuni­kator Hohe Eigenmotivation, Zuverlässig­keit sowie Genauigkeit Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Kühne+Nagel ist weltweit zweit­größter Kontraktlogistik­anbieter und bietet innovative Kunden­lösungen innerhalb der vollständigen Supply-Chain-Abdeckung. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem erfolgreichen und innovativen Unter­nehmen. Wir bieten Ihnen einen zukunfts­sicheren Arbeits­platz in einer stetig wachsenden Branche, dabei unterstützen wir Sie mit regel­mäßigen Schulungen und Weiter­bildungen und stellen Ihnen fachliche Mentoren zur Seite.
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Abteilungsleitung Hochbau (w/m/d)

Fr. 17.09.2021
Buchholz
Buchholz in der Nordheide ist ein wachsendes Mittelzentrum in der südlichen Metropolregion Hamburg mit rd. 41.000 Einwohnern. Als Tor zur Nordheide liegt die Stadt in landschaftlich reizvoller Lage zugleich verkehrsgünstig zur Wirtschafts- und Kulturmetropole Hamburg. Die Stadt verfügt über sämtliche allgemeinbildende Schulformen und bietet ein breites Angebot an kulturellen und sportlichen Einrichtungen. Die Stadtverwaltung Buchholz i. d. N. beschäftigt derzeit 330 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und gliedert sich in Verwaltungsvorstand (Bürgermeister, drei Dezernate) und sechs Fachbereiche mit Fachdiensten. Die Stadt Buchholz in der Nordheide hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Abteilungsleitung Hochbau (w/m/d) Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA, 39 Std./Woche, unbefristet Leitungsaufgabe als Abteilungsleitung Dienst- und Fachaufsicht über die unterstellten Mitarbeitenden Koordination, Steuerung und Überwachung der Aufgaben und der Leistungserbringung der Abteilung Konkretisierung der Leistungs- und Finanzziele für die zugeordneten Produkte und ihre Vereinbarung mit der Fachbereichsleitung Ermittlung, Anmeldung und Überwachung benötigter Ressourcen (Finanzen, Personal, Sachmittel) Führung von Mitarbeitergesprächen Koordination der Fort- und Weiterbildung der unterstellten Mitarbeitenden Bearbeitung schwieriger und bedeutsamer Einzelfälle sowie Initiierung, Leitung und Bearbeitung von Projekten Vertretung der Stadt in Terminen, Verhandlungen, Arbeitsgruppen und Sitzungen Produktverantwortung für Hochbau, Gebäudemanagement und den eigenen Wohnungsbau Steuerung von Planung und Umsetzung von Neubau-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen Unterhaltung aller städtischen Gebäude inkl. der Außenanlagen Facility-Management für städtische Bestandsgebäude inkl. der Außen- und Sportanlagen Mitwirkung bei der Vermietung und Verpachtung städtischer Gebäude und Wohnungen Voraussetzungen (zwingend): erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom-Ingenieur, Bachelor oder Master) der Fachrichtung  Architektur, Bauingenieurwesen oder Technische Gebäudeausrüstung einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich Voraussetzungen (wichtig): Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gute Kenntnisse in der Anwendung der HOAI, des Bau- und Vergaberechts, der Arbeitsstätten- und Baustellenverordnung sowie der anerkannten Regeln der Technik Einsatzbereitschaft und Flexibilität Erfahrung in der Lösung von Konfliktsituationen Kenntnisse in der  Anwendung von MS Office und Terminplanungsprogrammen Fähigkeit zur selbstständigen konzeptionellen Arbeit aufgeschlossene, engagierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und Einfühlungsvermögen sicheres, sprachlich gewandtes Auftreten und Kommunikationsfähigkeit Erwartungen: Bereitschaft zur Sitzungsteilnahme außerhalb der Regelarbeitszeit Bereitschaft zur umfassenden und fortlaufenden Fortbildung in allen Angelegenheiten abwechslungsreiche Aufgaben, hohe Eigenverantwortung und großer Gestaltungsspielraum interessante und vielseitige Tätigkeit mit leistungsgerechter Bezahlung; bei Erfüllung der Voraussetzungen Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich krisensicherer Arbeitsplatz Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, die durch Selbstorganisation gestaltet werden können zusätzliche Altersvorsorge (VBL) Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes betriebliches Gesundheitsmanagement E-Bike-Leasing als Entgeltumwandlung Homeoffice
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Leitung (w/m/d) Ambulante Dienste

Fr. 17.09.2021
Duisburg
Die LebensRäume Für Menschen in Duisburg gGmbH fördert seit über 40 Jahren selbstbestimmtes Leben und Wohnen von Menschen mit Behinderungen. In sieben Wohnstätten sowie im Ambulanten Dienst und Betreuten Wohnen bieten die 175 Mitarbeiter*innen individuelle Assistenz und Begleitung mit dem Ziel, ein selbstständiges Leben in allen Bereichen zu ermöglichen. Für mehr Informationen besuchen Sie gerne die Webseite. Im Rahmen einer neugeschaffenen Position sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Duisburg eine Leitung(w/m/d) Ambulante Dienste. Leitung der Ambulanten Angebote im Betreuten Wohnen mit rund 50 Klient*innen und 20 Mitarbeiter*innen als Schnittstelle zur Verwaltung Weiterentwicklung und Ausbau des Bereichs unter fachlichen und organisatorischen Gesichtspunkten in Kooperation mit und Ergänzung zu den Stationären Angeboten Organisatorische und pädagogische Ausrichtung Verantwortung für das Controlling des Bereichs Netzwerkarbeit und Akquise Akademische Qualifikation im Bereich der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit, alternativ eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in der Ambulanten Betreuung sowie der Eingliederungshilfe / im Umgang mit Menschen mit geistigen Behinderungen, idealerweise Leitungserfahrung Fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis, zusätzlich gute rechtliche Kenntnisse, insbesondere im BTHG sowie SGB XII Hohe Kommunikationsstärke und wertschätzender Umgang mit Klient*innen und Mitarbeiter*innen Unbefristete Anstellung in einer neugeschaffenen Position mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten und Strukturen mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie zur Teilzeitarbeit Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, pädagogischer und kaufmännischer Leitung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge und Zusatzzahlungen sowie 30 Urlaubstagen
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Abteilungsleiter Softwareentwicklung (m/w/d)

Fr. 17.09.2021
Duisburg
ESPERA ist ein international tätiges, mittelständisches Familienunternehmen mit weltweitem Vertrieb über Distributoren und eigene Gesellschaften. Wir entwickeln, produzieren und verkaufen vollautomatische Anlagen zur Kennzeichnung von Produkten mittels vorgedruckter, im Thermodirekt- oder Thermotransferverfahren bedruckter Etiketten. In dem Segment Preis-/Gewichtsauszeichnung vorverpackter Nahrungsmittel gehören wir weltweit zu den Marktführern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter Softwareentwicklung (m/w/d) Disziplinarische und fachliche Führung der Softwareabteilung / Planung, Organisation und Durchführung von Projekten / Abteilungsübergreifende Koordination mit anderen Fachbereichen bzw. Abteilungen / Analyse und Optimierung teamübergreifender Prozesse / Strategische und technologische Weiterentwicklung des Produktportfolios / Koordination mit externen Entwicklungspartnern / Weiterentwicklung und Wissenstransfer innerhalb des Teams / Patentmanagement Hochschulabschluss der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der fachlichen Führung von Softwareentwicklungsteams Einschlägiges Wissen und Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung und Projektplanung Fundierte Kenntnisse im Bereich der Methoden, Prozesse und Tools zur Softwareentwicklung Hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ein offenes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Ein hohes Maß an Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum Eine leistungsgerechte Vergütung, die dieser anspruchsvollen Position im internationalen Umfeld entspricht Ein im Wettbewerb führendes Produktportfolio sowie spannende Entwicklungsprojekte für Neuprodukte und Produktupdates Einen modernen Arbeitsplatz in einem professionellen Arbeitsumfeld in einem gut geführten, erfolgreichen Unternehmen
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Leitung Innendienst (m/w/d)

Do. 16.09.2021
Bochum
Motocaddy ist DIE Marke für Elektrotrolleys, manuelle Trolleys und Zubehör, die weltweit jeder Golfspieler kennt. Die B+M Golf Vertriebs GmbH ist die 100%ige Tochter der Motocaddy Holding und vertritt neben der Marke Motocaddy auch Golfprodukte der Marke Garmin.Deine Aufgaben sind vielschichtig. In einem kleinen Team ist idealerweise jeder Mitarbeiter Allrounder. Zu den Hauptaufgaben zählen: Du verantwortest die Bereiche unseres Innendiensts von der Anbahnung bis zur Abwicklung Dein Team ist die wichtigste Schnittstelle zu unseren Lieferanten und Kunden Du entwickelst und pflegst aktiv die Kundenbeziehungen Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Muttergesellschaft in England bei administrativen Angelegenheiten Bestandskontrolle und Planung der Handelsware Du unterstützt "hands-on" bei Herausforderungen des Tagesgeschäfts Gemeinsam mit dem Geschäftsführer und dem Betriebsleiter identifizierst Du Optimierungspotenziale und setzt sie mit dem Team um Du bist ein wichtiger Teil des weiteren Wachstums und mit verantwortlich für die Umsetzungsgeschwindigkeit Kaufmännische Ausbildung oder Studium Fundierte Kenntnisse aller kaufmännischen Prozesse Kenntnisse in der operativen Auftragsabwicklung und Erfahrung in der Prozessoptimierung Erfahrung im internationalen Handel, Spedition, Import und Export Führungserfahrung in einem kleinen Team Freude an der Kundenberatung über Telefon und E-Mail Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sichere IT-Kenntnisse, insbesondere der aktuellen MS Office Produkte sowie Erfahrungen mit modernen Warenwirtschaftssystemen (idealerweise NetSuite) ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung Wir bieten eine Festanstellung in einem guten Team, die besten Produkte, herausfordernde Pläne, internationale Kontakte, hektische Arbeitstage, Spaß bei der täglichen Arbeit und Vieles mehr. Produktkenntnisse und die Nutzung der IT-Systeme vermitteln wir dir.
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