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Abteilungsleitung: 48 Jobs in Wichlinghofen

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 10
  • Groß- & Einzelhandel 9
  • Verkauf und Handel 9
  • Sonstige Dienstleistungen 6
  • It & Internet 5
  • Maschinen- und Anlagenbau 4
  • Transport & Logistik 4
  • Versicherungen 4
  • Bildung & Training 3
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
  • Baugewerbe/-Industrie 2
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 2
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 2
  • Metallindustrie 2
  • Sonstige Branchen 2
  • Banken 1
  • Immobilien 1
  • Personaldienstleistungen 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 48
  • Mit Personalverantwortung 41
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 48
  • Home Office 3
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 47
  • Befristeter Vertrag 1
Abteilungsleitung

Oberarzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie

Di. 22.09.2020
Lüdenscheid
Oberarzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Das Klinikum Lüdenscheid ist ein modern ausgestattetes Haus der Maximalversorgung (rd. 900 Betten bei 29 Fachabteilungen / Instituten) und gehört zu einem kommunalen Unter­nehmens­verbund mit insgesamt 3.770 Beschäftigten, der einen wesentlichen Teil der Gesundheitsversorgung des Märkischen Kreises sicherstellt. Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie erfüllt den Versorgungsauftrag für die südliche Region des Märkischen Kreises (für ca. 155.000 Einwohner). Lüdenscheid liegt am Rand der Metropolregion Rhein-Ruhr und ist von Großstädten wie Bochum oder Dortmund ca. 30 Autominuten entfernt. Wir arbeiten in multiprofessionell zusammengesetzten Teams nach einem mehrdimensionalen, integrativen Vollversorgungskonzept. Durch die intensive medizinische Kooperation mit 28 Fach­ab­teilungen wird eine optimale Behandlung und Versorgung auch komorbid vorliegender somatischer Erkrankungen unserer Patienten garantiert. Umgekehrt bieten sich hier hervorragende Möglich­keiten im Bereich der Konsiliar- und Liaisonpsychiatrie. Die Klinik wird ihre Gemeindeorientierung in Zukunft weiter verstärken und die Entwicklung sektorenübergreifender, integrierter Versorgungs­strukturen vorantreiben. Gleichzeitig werden neue Schwerpunkte im Bereich der Präventiv­psychia­trie und anderer innovativer psychiatrischer Serviceangebote entwickelt. Als Oberarzt engagieren Sie sich aktiv in der Weiterentwicklung der zuvor genannten Bereiche und verstärken das Leitungsteam unserer Klinik. Wir legen Wert auf flache Hierarchien und ein wert­schätzendes Miteinander. Neben Ihren fachlichen Kompetenzen (Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie) verfügen Sie idealerweise über Erfahrungen in der Leitung multidisziplinär zusammen­gesetzter Teams und hohe kommunikative und soziale Kompetenzen mit. Darüber hinaus sollten Sie die Bereitschaft mitbringen, sich an den internen und externen Fort- und Weiter­bildungs­aktivitäten der Klinik für Studenten, Mitarbeiter und niedergelassene Ärzte zu beteiligen. Die Möglich­keit zu wissenschaftlichem Arbeiten besteht und ist ausdrücklich erwünscht. Neben den attraktiven Zusatzangeboten des öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen eine Vergütung gemäß TV-Ärzte / VKA. Nebeneinkünfte ergeben sich ggf. aus der Teilnahme am (Ruf-) Bereit­schafts­dienst, Poolbeteiligung, Gutachter- und Unterrichtstätigkeit. Darüber hinaus ist den Märkischen Kliniken die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter ein großes Anliegen. Neben der Unter­stützung der Teilnahme an Kongressen und anderen Weiterbildungen wird an den Märkischen Kliniken ein spezielles Weiterbildungsprogramm für Leitungskräfte aufgelegt.
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Leiter Einkauf und Disposition m/w/d - Produkte für Garten und Terrasse

Di. 22.09.2020
Dortmund
marktführender Hersteller von Zäunen, Bodenbelägen und Carports für Haus-, Hof-, Garten-, und Landschaftsbau Qualitätslieferant für die Absatzkanäle DIY und Baustoffhandel mit langer Tradition national flächendeckend distribuiert, steigende Exportverkaufszahlen inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen, innovativ und sehr erfolgreich Umsätze im hohen zweistelligen Millionenbereich Firmensitz in NRW verantwortlich für Budgetierung, Planung, Einkauf und Disposition der Handels-, Produktionswaren und Verpackungsmaterialien operative Führung von strategisch ausgerichteten und preissensiblen Einkaufsverhandlungen mit der Lieferindustrie im In- und Ausland Pflege bestehender und sourcing/Auswahl neuer Lieferantenbeziehungen mit dem Fokus auf optimierte Einkaufspreise, Zuverlässigkeit, Lieferpünktlichkeit, bei Sicherstellung des sehr hohen und gleich bleibenden Qualitätsstandards Ausweitung der Einkaufsquellen international in enger Zusammenarbeit und Anbindung an Produktentwicklung und Vertrieb verantwortlich für die laufende Disposition, Bestellungen, Lagermengen und Steuerung der Logistik Datenpflege im SAP-Warenwirtschafts-Modul Teilnahme an Fachmessen im In- und Ausland abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder praxisorientiertes Studium profunde Einkaufserfahrungen, auch im internationalen Umfeld nachweislich mehrjährige Praxiserfahrung in »harter« Preisverhandlungsführung mit Lieferanten, gerne innerhalb der Einzelhandelsbranche LEH Food/NonFood, DIY selbstbewusstes, kompetentes, verhandlungs- und abschlusssicheres Auftreten ausgeprägtes IT-Verständnis für die gängigen MS-Office Anwendungen, idealerweise auch SAP-Kenntnisse sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch (Wort und Schrift) analytisch – strategisch – konzeptionell zielorientiert – eigeninitiativ – belastbar kosten- und verantwortungsbewusst der Geschäftsleitung direkt verantwortlich Übernahme der Gesamteinkaufsleitung mit gründlicher Einarbeitung durch die ruhestandsbedingt ausscheidende Stelleninhaberin »Übernahme« eines dynamischen und »eingespielten« Teams Jahreseinkommen, Rahmenbedingungen und erfolgsabhängige Prämienregelungen sind attraktiv und der Position angemessen ein Dienstfahrzeug der gehobenen Mittelklasse steht auch zur privaten Nutzung zur Verfügung der Wohnsitz sollte sich im Ruhrgebiet befinden
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Leiter Customer Care Center (m/w/d)

Di. 22.09.2020
Bochum
ISS gehört heute mit rund 480.000 Mitarbeitern zu den größten privaten Arbeitgebern der Welt und gestaltet durch Sensorik und IoT-Lösungen die digitale Zukunft rund um das Gebäude. Unser Ziel ist es, die beste Serviceorganisation der Welt zu werden. Sind Sie bereit mit uns den nächsten Schritt zu gehen? Durch die intelligente Vernetzung von Menschen und Systemen schaffen wir täglich gemeinsam den Arbeitsplatz der Zukunft. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit bietet, sich frei zu entfalten und Verantwortung zu übernehmen. Auch in Zeiten von Corona nehmen wir unsere Fürsorgepflicht sehr ernst. Der Schutz unserer ISS Heldinnen und Helden steht für uns im Vordergrund. Mobiles und flexibles Arbeiten zählen zu den Grundbausteinen unserer Unternehmenskultur. Zum Schutz unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stellen wir jederzeit die Versorgung mit Desinfektionsmittel und Masken sicher. Durch unsere weiterentwickelten Hygienemaßnahmen schaffen wir Sicherheit und Vertrauen für die Menschen. Für die ISS Facility Services Holding GmbH suchen wir Sie als Leiter Customer Care Center (m/w/d) am Standort Bochum. Vollzeit, Unbefristet Fachliche und disziplinarische Verantwortung des dreißigköpfigen CCC- Teams  Gewährleistung der bundesweiten Annahme und Bearbeitung von Störungen, Kundenanfragen und Reklamationen (Multi Channel) innerhalb der vertraglichen Servicelevel Personal, Einsatz- und Schulungsplanung Verantwortung für die korrekte systemtechnische Abwicklung und Terminierung der Servicevorgänge im Ticketsystem Berichtswesen und Analyse der vertraglich vereinbarte KPIs Betreuung des Kunden in Zusammenarbeit mit unserer Key Account Management Organisation Hochschulabschluss der Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Berufsausbildung Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung zwingend erforderlich in gleichwertiger Position Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Prozessorientiere Arbeitsweise Eine abwechslungsreiche verantwortungsvolle Tätigkeit, eine leistungsgerechte Vergütung und ein attraktives Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten       Eine Unternehmenskultur mit kurzen Kommunikationswegen, die es jedem Einzelnen ermöglicht, sein Potential bestmöglich zu entfalten und mit uns zu wachsen, z.B. durch Weiterbildungen im ISS College Den "German Award", der jährlich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auszeichnet, die außergewöhnliche Leistungen erbracht haben Mitarbeiterkonditionen mit vergünstigten Preisen bei Shopping-, Reise- und Mietwagenportalen Den Rückhalt eines internationalen Unternehmens in einer wachsenden Branche
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Abteilungsleitung Hochschul-, Vertrags- und Urheberrecht

Di. 22.09.2020
Hagen (Westfalen)
Kennziffer 1191/1210 Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit mehr als 40 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. Mit umfangreichen Dienstleistungen unterstützt die Zentrale Hochschulverwaltung Wissenschaftler* Wissenschaftlerinnen und Studierende bei ihren Aufgaben. Wenn Sie in der Zentralen Hochschulverwaltung, Dezernat 2 Studierendenservice, Abteilung Hochschul-, Vertrags- und Urheberrecht, ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt diese Aufgaben mitgestalten möchten, dann bewerben Sie sich auf die Stelle für die Abteilungsleitung Hochschul-, Vertrags- und Urheberrecht unbefristet in VollzeitEntgeltgruppe 14 TV-L In der Abteilungsleitung vertreten Sie alle Angelegenheiten ihrer Abteilung und übernehmen alle organisatorischen und personellen Aufgaben im laufenden Geschäftsbetrieb des Dezernats 2.4 – Vertrags-, Hochschul- und Urheberrecht. Sie legen in Abstimmung mit der Dezernatsleitung die Arbeitsziele und -schwerpunkte der Abteilung fest und kommunizieren diese in die Abteilung. Sie koordinieren, motivieren und führen die Arbeitsteams und sorgen für eine vertrauensvolle, wertschätzende und partnerschaftliche Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb der Abteilung sowie mit anderen Bereichen. Sie informieren die Beschäftigten regelmäßig über die für die Abteilung relevanten Angelegenheiten und beteiligen diese in fachlichen und organisatorischen Angelegenheiten. Sie unterstützen und beraten ihre Mitarbeitenden in fachlichen Belangen und geben Raum für Kreativität und die Entwicklung neuer Ideen. Sie sorgen für eine fristgerechte Bearbeitung, stellen eine gleichmäßige und sinnvolle Verteilung der Arbeit sicher und haben die entsprechenden Arbeitsergebnisse im Blick. Sie unterstützen bei der Finanzplanung (z. B. jährliche Mittelbedarfsplanung). Im Rahmen der juristischen Sachbearbeitung übernehmen Sie Aufgaben in allen der Abteilung zugeordneten Tätigkeitsfeldern. Hierzu zählen folgende Bereiche: Beratung der Gremien und Mitglieder der FernUniversität in hochschul-, prüfungs- und abgaben­recht­lichen Angelegenheiten; Begleitung prüfungsrechtlicher Widerspruchs- und Klageverfahren sowie die Vertretung der FernUniversität in verwaltungsgerichtlichen sowie in zivilgerichtlichen Verfahren; Gestaltung und Überprüfung von Kooperationsverträgen sowie von Forschungs-, Entwicklungs- und Drittmittelverträgen. Sie informieren sich und Ihre Abteilung über Gesetzesänderungen, Rechtsprechungen und Verordnungen des allgemeinen öffentlichen Rechts, des Hochschul- und Abgabenrechts sowie des allgemeinen Zivil- und Urheberrechts und unterstützen entsprechende Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie haben das 1. und 2. juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung mit Führungserfahrung (idealerweise im öffentlichen Dienst oder in der Hochschulverwaltung). Sie bringen Kenntnisse in den Gesetzen und Verordnungen des öffentlichen Rechts – insbesondere im Hochschulrecht, im Urheber- und im Vertragsrecht – mit. Von Vorteil sind Kenntnisse zum deutschen Studien- und Bildungssystem sowie Kenntnisse im Hoch­schul­kontext. Idealerweise haben Sie sich fortlaufend fachspezfisch weitergebildet. Sie sind geübt im Umgang mit MS Office-Anwendungen und bringen idealerweise Kenntnisse im Umgang mit neuen Kommunikationsmedien zur Teamarbeit mit. Von Vorteil sind Kenntnisse in der Anwendung der SAP-Module SRM und MM. Neben Ihrer fachlichen Expertise überzeugen Sie durch Ihr souveränes Aufreten, einen transparenten und kollegialen Führungsstil sowie durch Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Gestaltungswille und Zielstrebigkeit gepaart mit einer hohen persönlichen Motivation und Entscheidungs­freude runden Ihr Profil ab. Sie erwartet eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit mit einer tarifgerechten Bezahlung sowie einer betrieblichen Altersversorgung. Ihre Qualifikation und berufliche Erfahrung werden selbst­ver­ständlich berücksichtigt. Außerdem bieten wir einen vielfältigen Aufgabenbereich und eine sehr gut ausgestattete technische Infrastruktur. Die Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung, Angebote zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf, wie z. B. die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie ein weitreichendes Angebot im Bereich des Gesundheitsmanagements runden unser Angebot ab.
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Leitung Qualitäts- und Risikomanagement (m/w/d)

Mo. 21.09.2020
Lüdenscheid
Leitung Qualitäts- und Risikomana­gement (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std. / Wo.) Die Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co. KG ist ein kommunaler Unternehmensver­bund in der Trägerschaft des Märkischen Kreises. Unter dem Dach der Holding werden ca. 3.770 Mitarbeitende beschäftigt. Für die Standorte Klinikum Lüdenscheid, ein modern aus­ge­stattetes Haus der Maximalversorgung mit rund 900 Betten bei 29 Fachabteilungen / Institu­ten und die Stadtklinik Werdohl, ein Krankenhaus der Grundversorgung mit den Klinken für Innere Medizin, Chirurgie sowie der Abteilung Akutgeriatrie und Frührehabilitation, stellen wir einen wesentlichen Teil der medizinischen Versorgung des Märkischen Kreises sicher. als Kopf der Stabsabteilungen Qualitätsmanagement / Organisation und Risikomanagement / Qualitätssicherung voran zu gehen mit Begeisterung die Organisations- und Qualitätsentwicklungsaktivitäten und -projekte gezielt zu lenken und zu überwachen unsere Standards und Zertifizierungen des Qualitäts- und Risikomanagements zu beschützen und zu modernisieren Ihr Wissen als Sparringspartner der Geschäftsführung zur Qualitätspolitik, zur strategischen Ausrichtung des Qualitäts- und Risikomanagements und der Organisationsentwicklung gezielt einzusetzen Sonderaufgaben motiviert anzugehen viel Erfahrung zur Lösung der Organisations- und Qualitätsanforderungen im Kliniksektor mit­bringen über den Horizont der Organisationsentwicklung und des Qualitätsmanagements im Kranken­haus schauen mit DIN ISO 9001 und 31000-10:2018, SGB V, Patientenrechtegesetz und Projektmanagement vertraut sind Veränderungsprozesse mit Begeisterung starten und bei der Umsetzung nicht schlapp machen Kapitän / -in und Macher / -in sind Aufgaben, die Sie begeistern und Ihnen ein großes Spielfeld bieten, Außergewöhnliches zu bewirken eine attraktive Vergütung und die Vorteile einer Beschäftigung in einem öffentlichen Unter­nehmens­verbund, inkl. betrieblicher Altersvorsorge, um im Alter Ihren längsten Urlaub genießen zu können die Chance, sich gezielt weiterzuentwickeln eine tolle Umgebung, die Ihnen hohe Lebensqualität durch großen Freizeitwert bietet
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Stellvertretende Leitung Controlling (m/w/d)

Mo. 21.09.2020
Lüdenscheid
Stellv. Leitung Controlling (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std. / Wo.) Die Märkische Gesundheitsholding GmbH & Co. KG ist ein kommunaler Unter­nehmens­verbund in der Trägerschaft des Märkischen Kreises. Unter dem Dach der Holding werden ca. 3.770 Mitarbeitende beschäftigt. Der Konzern stellt mit zwei Krankenhäusern, einem Medizinischen Versorgungszentrum, einer ambulanten Reha-Klinik mit fünf Standorten, drei Seniorenzentren und zwei Dialyseeinrichtungen einen wesentlichen Teil der Gesund­heits­versorgung im Märkischen Kreis sicher. Bestandteil der Holding sind ferner ein Hospiz, die WIDI Wirtschaftsdienste Hellersen GmbH und die Märkische Catering GmbH. Wir suchen … zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unternehmerisch ausgerichtete Persönlichkeit, die sich als Impulsgeber für die Unternehmenssteuerung versteht und Interesse an der Weiterentwicklung unseres Konzerncontrollings hin zu einer internen Unternehmensberatung hat. als innovativer interner Berater für die Geschäftsführung, medizinischen Leistungserbringer und sonstigen Leistungsträger im Holdingverbund zur Verfügung zu stehen die Integration von Wirtschafts- und Leistungsplanung sowie monatlichem Leistungsreporting in einem datenbankbasierten Berichtswesen (Dashboards) die Weiterentwicklung des Business-Intelligence-Systems basierend auf TIP die Weiter­entwicklung der Kosten- und Leistungsrechnung sowie der Profit-Center-Rechnung die eigenverantwortliche Erstellung und zielgruppengerechte Aufbereitung von Analysen zur Wirtschaftlichkeit, zum Leistungsgeschehen oder zu Prozessabläufen Mitwirkung an der Vor- / Nachbereitung von (Budget-)Verhandlungen (insb. für die Kranken­häuser) ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Gesund­heits­ökonomie / -management oder vergleichbare Qualifikationen mehrjährige Erfahrung im Gesundheits- / Krankenhaussektor inkl. der Kenntnis maßgeblicher gesetzlicher Rahmenbedingungen Expertenwissen in Office-Produkten (insb. Excel) sowie einschlägige Erfahrung in der Nutzung von Datenbanken und Informations- bzw. Business-Intelligence-Systemen eine hohe Gestaltungs- und Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeit ein hohes Maß an Selbstständigkeit sowie ein ausgeprägtes analytisches Zahlenverständnis eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Holding, die neben der Sparte Medizin inkl. eines systemrelevanten Klinikums der Maximalversorgung ebenso die Sparten Service­dienst­leistungen, Rehabilitation und Pflegeheimversorgung integriert einen verantwortungsvollen Arbeitgeber, flexible Arbeitszeiten und Weiter­bildungs­möglich­keiten ein Experte in einem engagierten und kooperativen Team aus Experten zu sein eine attraktive Vergütung inkl. Zusatzangebote eines öffentlichen Unternehmens in einer Region mit vielen Seen und Naherholungsgebieten tätig zu sein, die Ihnen neben der Arbeit einen außergewöhnlichen Freizeitwert und eine hohe Lebensqualität bietet
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Global Director (m/w/d) IT Applications

Mo. 21.09.2020
Dortmund
Unser Auftraggeber ist Teil einer familiengeführten, weltweit aktiven Unternehmens­gruppe mit mehreren Tausend Mitarbeitern und als Tier-1-Supplier einer der wichtigsten Entwicklungspartner der Automobilindustrie. Mit seiner Erfahrung auf dem Gebiet der Leichtbauweise entwickelt und produziert das Unternehmen innovative Karosseriekomponenten für die Fahrzeuge der Zukunft. Sowohl diese fortschrittliche Fertigungskompetenz als auch das hohe Engagement der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind zuverlässige Garanten des unternehmerischen Erfolgs. Am Unternehmensstandort im Großraum Dortmund wird nun eine international erfahrene IT-Managerpersönlichkeit gesucht, die den Bereich "IT Applications" als neuer Global Director (m/w/d) führt und Zukunftsprojekte entscheidend mitgestaltet.Sie übernehmen die Leitung des Bereichs "IT Applications" und damit die motivierende Führung eines international verteilten IT-Teams von rund 40 Mitarbeitern. Im Mittelpunkt stehen dabei die strategische Weiterentwicklung der IT-Applikationen, Tools und Prozesse sowie deren reibungsloser Betrieb und Support. Darüber hinaus prägen Sie die unternehmensweite IT-Strategie, implementieren globale Governance-Standards, harmonisieren die Prozesse und koordinieren alle IT-bezogenen Programme und Projekte auf übergeordneter Ebene – mit direkter Reportinglinie an den Executive Vice President IT, mit dem Sie Ihre Ideen und die erreichten Projektfortschritte regelmäßig abstimmen und den organisatorischen Veränderungsprozess aktiv managen. Zudem sorgen Sie durch klare Kommunikation und enge Kooperation mit den Fachabteilungen dafür, Geschäftsprozesse nachhaltig zu optimieren und Innovationen weltweit voranzutreiben. Nicht zuletzt fällt auch das globale IT Demand- & Ressourcen-Management in Ihren Verantwortungsbereich.Gesucht wird eine dynamische, integrative Führungspersönlichkeit, die neben einem Studium (BWL, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder ein relevantes Ingenieurstudium) bereits mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise innerhalb der internationalen Automobil-/Zulieferindustrie, gesammelt hat. Solides Know-how in Betrieb und Weiterentwicklung komplexer IT-Anwendungslandschaften (u. a. SAP) setzen wir genauso voraus wie Erfahrung in der erfolgreichen Steuerung und Leitung größerer internationaler Projektteams. Darüber hinaus verfügen Sie über ausgezeichnete Methodenkenntnisse im modernen Projekt- und Prozessmanagement und sind in der Lage, den gesamtunternehmerischen Digitalisierungs- und Veränderungsprozess aktiv mitzugestalten. Auf persönlicher Ebene überzeugen Sie als "Machertyp" mit analytischem Sachverstand, Durchsetzungskraft und der Fähigkeit, andere Menschen mitzunehmen und für die gemeinsame Sache zu begeistern. Internationale Reisebereitschaft und sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.Es erwartet Sie eine attraktive Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem für seine Innovationskraft ausgezeichneten Familienunternehmen. Die Position ist ihren Anforderungen entsprechend dotiert und ausgestattet – inklusive Dienstwagen.
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Verkaufsleitung Berufseinstieg, Direkteinstieg als Führungskraft / Absolventen, Bachelor, Master, Diplom, Quereinstieg

Mo. 21.09.2020
Dortmund
Bei Lidl als Führungskraft durchstarten heißt: mehr wollen und mehr möglich machen als woanders. Schnell viel Verantwortung übernehmen und wissen, worauf es ankommt. Jeden Tag mit gutem Beispiel vorangehen, über Zutrauen führen und so deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringen. Profitiere von einem mehrmonatigen Praxistraining und übernimm schnell Verantwortung als Führungskraft: So startest du deine Lidl VertriebskarriereDeine Einarbeitungsphase umfasst verschiedene Stationen, in denen du die täglichen Abläufe bei Lidl intensiv kennenlernst – begleitet von einem persönlichen Paten und FachseminarenDamit bereiten wir dich optimal auf deine Rolle in der Verkaufsleitung vor, in der du innerhalb der Regionalgesellschaft einen eigenen Bezirk mit 5 - 6 Filialen und damit ca. 80 - 100 Mitarbeitern verantworten wirstDort wirst du schon bald einen Großteil der Vertriebsaktivitäten vor Ort planen und organisieren, Mitarbeiter einstellen, entwickeln und fördern – und die Performance steigernDein Ziel: hochzufriedene Konsumenten und Mitarbeiter sowie sehr gute VerkaufszahlenEin mit mindestens 180 ECTS-Punkten abgeschlossenes StudiumIdealerweise erste Erfahrungen im Handelsumfeld, z. B. Studienrichtung oder im Rahmen von PraktikaDie Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmenBegeisterung für die stetige Weiterentwicklung von Mitarbeitern und sich selbstStarke Erfolgs- und Ergebnisorientierung, Problem- und KonfliktlösungskompetenzEinen hohen Anspruch an sich selbst und der Wille Entscheidungen zu treffenFlexibilität und Mobilität innerhalb der genannten Grenzen der jeweiligen RegionalgesellschaftWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem übertariflichen Gehalt (Einstieg brutto monatlich 5.500 €) und den Sozialleistungen eines Großunternehmens: Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und kannst von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken. Zusätzlich erhältst du in dieser Funktion einen neutralen Firmenwagen, welcher auch privat genutzt werden kann.Die Lidl Personaldienstleistung GmbH & Co. KG führt im Auftrag aller Regionalgesellschaften ein einheitliches Bewerbervorauswahlverfahren durch. Nach einer erfolgreichen Vorauswahl leiten wir deine Bewerbung an die für dich zuständige Lidl-Regionalgesellschaft weiter.Eine erneute Bewerbung auf andere Stellenausschreibungen ist nicht notwendig. Solltest du dich für unterschiedliche Stellenanzeigen bewerben, werden wir deine einzelnen Bewerbungen bündeln. Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Lidl Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
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Global Head of Product Management (m/w/divers)

Mo. 21.09.2020
Ennepetal, Bochum
thyssenkrupp ist ein Technologiekonzern mit hoher Werkstoffkompetenz. Über 162.000 Mitarbeitende arbeiten in 78 Ländern an hochwertigen Produkten sowie intelligenten industriellen Verfahren und Dienstleistungen für nachhaltigen Fortschritt. thyssenkrupp erwirtschaftete im Geschäftsjahr 2018/2019 einen Umsatz von 42,0 Mrd. €. Unsere Technologien und Innovationen sind der Schlüssel, um die vielfältigen Kunden- und Marktbedürfnisse weltweit zu erfüllen, auf den Zukunftsmärkten zu wachsen sowie stabile Ergebnis-, Cash- und Wertbeiträge zu erwirtschaften. Global Head of Product Management (m/w/divers) Die Business Area Automotive Technology hegt Ihre Leidenschaft für die Automobilindustrie und produziert sowie vermarktet weltweit Automotive Hightech-Komponenten. Mit über 25.000 Mitarbeitenden machen wir diesen Geschäftsbereich von thyssenkrupp so erfolgreich. Unsere Produktpalette reicht dabei von Nockenwellen und Zylinderkopfmodule über gefertigte Lenkungs- und Dämpfersysteme bis hin zu Federn und Stabilisatoren. Außerdem sind wir Systempartner für alle wesentlichen Komponenten der Prozessketten Karosserie und Antriebsstrang in der Automobilindustrie. thyssenkrupp Bilstein steht weltweit für Innovation und High-Tech in der Fahrwerktechnik. Mit der Kompetenz für das gesamte Fahrwerk liefert das Unternehmen mit Produktionsstätten in Europa, Amerika und China Produkte für das komplette Dämpfungsspektrum. Darüber hinaus ist thyssenkrupp Bilstein seit vielen Jahren ein gefragter Partner im Motorsport und im Tuningbereich. thyssenkrupp Bilstein ist eine operative Geschäftseinheit der Business Area Components Technology. Der Dienstsitz ist in Bochum und Ennepetal. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die globale Führung des Produktmanagements mit Teammitgliedern in Deutschland, USA und China. Sie sind für die Aufrechterhaltung der Produktlebenszyklen verantwortlich und planen gemeinsam mit den Teams die Ein- und Auslaufsteuerung. Sie definieren die globale Produktstrategie, berücksichtigen hierbei Trends und Entwicklungen und lassen diese einfließen. Sie identifizieren auf den Märkten Wachstumspotenziale und implementieren diese in die Gesamtstrategie. Sie überwachen das Reklamationsaufkommen und leiten ggf. Maßnahmen ein. Sie übernehmen die Planung und Steuerung der Ressourcen, sowie die Machbarkeitsanalyse bis hin zur Produktion. Sie sind verantwortlich für die Datenpflege und den Datenabgleich mit unseren vorhandenen Programmen. Sie koordinieren weltweite Datenanalysen und leiten Ihre Entscheidungen faktenbasiert ab. Sie sind zuständig für die Koordination von technischen Analysen und Produktbenchmarks, sowie die Beschaffung von Produkten (intern, extern). Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen. Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produkt-management oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Automobilindustrie. Sie haben sehr gute Produktkenntnisse im Fahrwerksbereich. Sie sind erfahren im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen. Sie überzeugen Ihr Umfeld durch Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher). Ihr technisches Verständnis, Organisationsgeschick und Ihre Erfahrung im Projektmanagement runden Ihr Profil ab. Sie arbeiten gerne in internationalen Teams und bringen internationale Reisebereitschaft mit. Ansprechpartner Vicky Rosenbaum Recruiting Expert +49 2333 791-4814 Arbeitgebersiegel Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt! Wir bieten Ihnen als verlässlicher Partner ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen. Neben flexiblen Arbeitszeiten profitieren Sie von zahlreichen individuellen, fachlichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Sales Manager als Vertriebsleiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d)

Sa. 19.09.2020
Recklinghausen
Der Westfälische Wachschutz (WWS-Security) ist Partner für professionelle Sicherungsdienste im Ruhrgebiet und Münsterland. Seit mehr als 85 Jahren betreuen wir erfolgreich große und mittelständische Unternehmen aus Industrie und Handel. Qualität, Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz sind wichtige Kriterien, um die Aufträge zur Zufriedenheit unserer Kunden auszuführen, die Leistungsfähigkeit unserer Mitarbeiter zu fördern und auf Dauer gute Geschäftsergebnisse zu erzielen. Als hochqualifizierte und motivierte Fach- oder Führungskraft suchen Sie neue Aufgaben? Nehmen Sie die Herausforderung an und wachsen Sie mit uns. Auch in Zeiten von Corona stellen wir ein! Für unseren Standort in Recklinghausen suchen wir einen Sales Manager als Vertriebsleiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) Gestaltung und Umsetzung Ihrer Vertriebsstrategie Vermittlung unseres Dienstleitungsportfolios Vertrieb von sicherheitstechnischen Anlagen (Brand-, Einbruch- und Videoanlagen) Führung der Abteilung Vertrieb Ansprechpartner (m/w/d) und Schnittstelle für Kunden und Geschäftsführung Effektive Kundenbetreuung, -beratung und -akquise Erfahrung im Verkauf von physischen Dienstleistungen aus der Sicherheitsbranche oder Gebäudereinigung – Facilitybereich, aber auch Zeitarbeitsfirmen Kaufmännische Ausbildung oder Studium wünschenswert Souveränes und kommunikationsstarkes Auftreten Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen Hohe Ziel- und Umsatzorientierung Fundierte PC-Anwendungskenntnisse Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung in Vollzeit Monatliches Festgehalt und attraktive Provisionen Mitarbeit in einem engagierten Team Sicherer Arbeitsplatz Qualifizierte Einarbeitung Verantwortungsvolle Tätigkeit PKW für betriebliche Zwecke
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