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Abteilungsleitung: 167 Jobs in Wülfrath

Berufsfeld
  • Abteilungsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 28
  • Gastronomie & Catering 18
  • Hotel 18
  • It & Internet 16
  • Sonstige Dienstleistungen 15
  • Verkauf und Handel 11
  • Groß- & Einzelhandel 11
  • Transport & Logistik 10
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 8
  • Recht 8
  • Unternehmensberatg. 8
  • Wirtschaftsprüfg. 8
  • Banken 6
  • Baugewerbe/-Industrie 5
  • Finanzdienstleister 5
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 4
  • Immobilien 4
  • Sonstige Branchen 4
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 4
  • Freizeit 3
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 165
  • Mit Personalverantwortung 138
  • Ohne Berufserfahrung 10
Arbeitszeit
  • Vollzeit 165
  • Home Office möglich 28
  • Teilzeit 7
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 164
  • Befristeter Vertrag 1
Abteilungsleitung

Lagerleiter (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Essen, Ruhr
Die NOWEDA ist ein vollversorgendes pharmazeutisches Großhandelsunternehmen mit 20 Niederlassungen in Deutschland sowie Beteiligungen an Unternehmen in Luxemburg und in der Schweiz. Eigentümer und Mitglieder der genossenschaftlich organisierten NOWEDA sind mehr als 9.300 Apothekerinnen und Apotheker. Mit einem Gesamtumsatz von mehr als 7,8 Milliarden Euro ist NOWEDA eines der großen deutschen Handelsunternehmen. NOWEDA stellt den Apotheken ein Sortiment mit rund 160.000 Arzneimitteln zur Verfügung. Als apothekereigenes Unternehmen steht NOWEDA uneingeschränkt an der Seite der inhabergeführten Vor-Ort-Apotheken. Verantwortlichkeit für den logistischen Prozess: Lagerhaltung, Kommissionierung und Verpackung Strategische Weiterentwicklung, Optimierung und Standardisierung der Prozesse zur Erreichung des Servicelevels und Effizienzsteigerung Budget- und Kostenverantwortung für den optimalen Personal- und Betriebsmitteleinsatz Ressourcenplanung, Lagerplatzplanung und -analyse Erstellung von Monatsberichten und Kennzahlen zur Erfüllung der logistischen Zielsetzungen  Führung, Motivation und Förderung von rund 280 Mitarbeitern und Schaffung einer aktiven Kommunikationskultur im Lager Konstruktive Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen, Geschäftspartnern und Kunden Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitäts-, Umwelt-, Sicherheits-, und Datenschutzrichtlinien Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Materialwirtschaft/Logistik oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit aufbauender Fachausbildung im Bereich Logistik Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Lager- und Logistikbereich Sehr gute EDV-Kenntnisse, speziell in MS-Excel sowie Lagerverwaltungssytemen Motivierende Führungspersönlichkeit mit Entscheidungsfreude und sozialer Kompetenz Ausgeprägtes Organisationstalent und analytisches Denkvermögen Mitarbeit in einem stark wachsenden Unternehmen in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche Hohes Maß an Eigenständigkeit und Eigenverantwortung  Integration in ein motiviertes und erfolgreiches Team  Sehr gute Sozialleistungen, wie z. B. die NOWEDA-Pensionskasse, Familien- und Mitarbeitergenossenschaft 
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Souschef (m/w/d)

Mi. 20.10.2021
Düsseldorf
Hausgebraute Bierspezialitäten, eine bodenständig-feine Küche und gemütliche Atmosphäre, das sind die Pfeiler auf denen "Joh. Albrecht" aufgebaut wurde. Unser Motto lautet: "Zur Feier des Tages", denn jeder Tag sollte ein besonderer Tag für Sie sein. Die "Joh. Albrecht" Brauhäuser sind ein beliebter Ort für Anlässe aller Art. Weitere Informationen über jedes Haus, erhalten Sie auch im Internet. Anstellungsart: VollzeitFührung der Küchenmanschaft Aktive Mitarbeit im à la carte Geschäft Bestellungen, Inventuren und weitere spannende Aufgaben Wenn Sie als Koch, mit Berufs- oder ausreichend Praxiserfahrung in der gut-bürgerlichen Küche, eine langfristige Aufgabe in einem harmonischen Team suchen, dann freuen wir uns auf Sie! ... unseren Gästen eine bodenständig-feine Küche mit bierbegleitenden, regionalen & aktuellen Gerichten. Die Arbeitszeiten können individuell nach Ihren Wünschen vereinbart werden.
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Leitende Ärztliche Person (Facharzt für Transfusionsmedizin) (d/w/m) im Raum NRW

Mi. 20.10.2021
Dortmund, Hamm (Westfalen), Essen, Ruhr, Bonn
Haema wird von Grifols geführt, einem globalen Gesundheitsunternehmen, das seit mehr als 100 Jahren die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen auf der ganzen Welt verbessert. Als Pionier in der Plasmaindustrie stellt Grifols wichtige Medikamente aus Plasma her, um seltene, chronische und manchmal lebensbedrohliche Krankheiten zu behandeln. Grifols ist auch ein anerkannter Marktführer in der Transfusionsmedizin und stellt Krankenhäusern und medizinischem Fachpersonal die Werkzeuge, Informationen und Dienstleistungen zur Verfügung, die sie für eine fachgerechte medizinische Versorgung benötigen. Das von Grifols geführte Unternehmen Haema, ist ein stetig wachsendes Unternehmen und mit fast 1.300 Mitarbeitern, 41 Spenderzentren in ganz Deutschland und 2 Laboren, der größte private Blut- und Plasmaspendedienst in Deutschland. Unterstützen Sie uns dabei, eines der größten Pharmaunternehmen der Welt anzuführen. Wir sind ein weltweit führender Anbieter von Arzneimitteln auf Plasmabasis mit einem Präsenz in mehr als 100 Ländern und einem wachsenden globalen Team von über 20.000 Mitarbeitern. Krisensicherer Job gesucht? – Unsere Kollegen haben ihren #herzblutjob gefunden. Werden Sie Teil der Haema-Familie in Dortmund, Hamm, Essen oder Bonn als Leitende Ärztliche Person (Facharzt für Transfusionsmedizin) (d/w/m) im Raum NRW Ärztliche Leitung unserer vier Blut- und Plasmaspendezentren in NRW Überwachung des Spendeablaufs und der Spendersicherheit sowie Gewährleistung eines optimalen Spende- und Herstellungsprozesses Begleitung von Audits Unterstützung bei der Auswahl sowie die Organisation der Einarbeitung von Spendeärzten und Operatoren sowie deren fachliche Führung Konstruktive Mitarbeit in der LäP-Runde der Haema Übernahme weiterer Aufgaben nach Absprache (auch Teilzeit möglich), Unterstützung durch Center Physicians Approbation als Arzt (m/w/d) Facharztanerkennung für Transfusionsmedizin Einschlägige Erfahrung in der Durchführung und Verarbeitung von Blut- und Plasmaspenden Erfahrung in der Arzneimittelherstellung, in der klinischen Transfusionsmedizin inklusive Immunhämatologie sowie Konsiliartätigkeit Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement wünschenswert Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen Strukturiertes Einarbeitungsprogramm und fortlaufende Schulungen Geregelte Arbeitszeiten mit freien Sonntagen Verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit beruflichen Entwicklungschancen Möglichkeit zur Verwirklichung eigener Ideen
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Leiter Einkauf und Eingangslogistik (m/w/d)

Di. 19.10.2021
Düsseldorf
Refratechnik gehört dank seiner Innovationskraft und des außerordentlichen Engagements seiner Mitarbeiter zu den weltweit bekannten Global Playern der Feuerfestbranche. Um diese Position weiter auszubauen, setzen wir gezielt auf internationale Wachstumsmärkte. Mit und für Kunden aus der Eisen- und Stahlindustrie sowie der Nichteisen-Metallurgie entwickeln wir die optimale Kombination aus Produkten, Services und Leistungsangeboten. Als Teil einer internationalen Firmengruppe mit mehr als 1.900 Mitarbeitern beschäftigen wir in unserem Segment über 220 Spezialisten. Wir erzielen über 100 Mio. Euro Umsatz und konnten aufgrund unseres dynamischen Wachstums stetig expandieren. Mit Produktionsstätten in Deutschland, Spanien und China sind wir in der Lage, schnell und kompetent die höchsten Qualitätsanforderungen unserer Kunden zu bedienen.  Wir suchen für unseren Standort in Düsseldorf einen Leiter Einkauf und Eingangslogistik (m/w/d) Vertragsverhandlungen mit Lieferanten und Logistik-Dienstleistern Pflege und Weiterentwicklung internationaler Lieferketten Sicherstellung eines transparenten End-to-End-Beschaffungsprozesses Führung und Weiterentwicklung der Abteilung mit sieben Mitarbeitern Zentrale Schnittstelle zwischen Technischem Büro, Vertrieb, Produktion und Controlling Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik Umfangreiche Erfahrung im Bereich operativer Einkauf und Logistik Gewinnende Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung Strukturierte und professionelle Arbeitsmethodik Globales Mindset mit Hands-on-Mentalität Sehr gute Kenntnisse in SAP MM, samt MRP Fließendes Englisch in Wort und Schrift Systematische Einarbeitung in ein vielfältiges Aufgabengebiet Individuelle Qualifizierungsmaßnahmen Faire Entlohnung 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld
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Sales Director Europe (w/m/d) Automotive - Exterior

Di. 19.10.2021
Düsseldorf
Unser Kunde ist ein internationaler Tier1 Automobilzulieferer, der in Europa einen dreistelligen Millionenumsatz erzielt. Die Produkte sind hochwertige Karosserieteile aus Aluminium und Kunststoff (Exterior), die als Premium-Produkte über die Merkmale Innovation und Qualität verkauft werden. Diese Sichtbauteile mit anspruchsvollen Oberflächen werden gemeinsam mit namhaften Automobilherstellern entwickelt und in den internationalen Werken produziert. Die Produkte werden in allen aktuellen Fahrzeugvarianten gleichermaßen eingesetzt (Verbrennungsmotor, Hybrid wie auch Elektro) und bieten eine entsprechend nachhaltige Zukunftsperspektive. Alle europäischen Vertriebsaktivitäten werden von Deutschland aus initiiert, koordiniert und geleitet, hier ist auch das Key Account Management Team ansässig. Für die Leitung dieses europäischen Key Account-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt den Sales Director Europe (w/m/d). Ihr Arbeitsmodell ist sehr modern und flexibel. Sie werden Ihre Aufgabe weitgehend mobil ausüben können, darüber hinaus dient ein Büro im Großraum Köln/Düsseldorf als gemeinsamer Hub für Sie und Ihr Team.   / SALES DIRECTOR EUROPE (w/m/d) AUTOMOTIVE - EXTERIOR // / PREMIUM KARROSSERIEANBAUTEILE (Alu / Kunststoff) // Berichtsweg direkt an den Geschäftsführer Europa, Führung, Coaching und Weiterentwicklung Ihres Key Account Management-Teams Umsatzverantwortung in knapp dreistelliger Millionenhöhe, Budget- und Ergebnisverantwortung, Entwicklung und Einhaltung der Jahrespläne Entwicklung und Umsetzung der europäischen Marktentwicklungsstrategie, systematischer Ausbau des Marktanteils Steuerung des Key Account Managements, Entwicklung von kundenspezifischen Wachstumsplänen, Beziehungspflege zu den Top-Kunden Enger Austausch mit Top-OEMs, um Ihre Produkte strategisch in den neuen Fahrzeugmodellen zu positionieren, Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Strategisches Business Development, Aufbau neuer Kunden, Realisierung des geplanten Neugeschäfts, Sicherstellung der geplanten Profitabilität Angebotsmanagement, Bearbeitung von Ausschreibungen gemeinsam mit Ihrem Team, Vertragsverhandlungen und -abschlüsse Steuerung des Program Managements bei der Einführung neuer Produkte, Sicherstellung der Technischen Betreuung der europäischen Kunden Enge Zusammenarbeit mit den europäischen Werken, der zentralen europäischen Entwicklungsabteilung und der technischen Kundenbetreuung Regelmäßiger Austausch innerhalb der globalen Vertriebsorganisation (internationales Key Account Management, Best Practice, Initiierung neuer Produkte) Technisches oder kaufmännisches Studium, mindestens 8 - 10 Jahre Berufserfahrung in der Automotive-Industrie (als Sales Director, Senior Key Account Manager, Program Director etc.) Erfahrung im Vertrieb von relevanten Automotive-Komponenten direkt an OEMs (Tier1) - Exterior-Teile (Karosserie) oder vergleichbar Nachweisliche Erfolge in Verhandlungen und Geschäftsabschlüssen mit den führenden OEMs Souveränes Auftreten, Durchsetzungsstärke, Verhandlungsgeschick, Führungsqualitäten, Motivationsgeschick, Coaching-Fähigkeiten Gut ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten, analytischer, strukturierter und gut organisierter Arbeitsstil Kommunikations- und Kontaktstärke, Erfahrung im internationalen Umfeld, interkulturelles Verständnis, Teamgeist Ehrgeiz, Zielstrebigkeit, Lösungsorientierung, Pragmatismus, hohe Eigenmotivation, Dynamik Reisebereitschaft, verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, sicherer Umgang mit moderner IT Führung eines überdurchschnittlich erfolgreichen Key Account Teams Hochwertige und wettbewerbsfähige Produktpalette des Innovationsführers Sehr viel Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit Verantwortliche Betreuung sehr namhafter, innovativer OEMs Erfolgreich wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
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Leiter Gesamtlogistik (m/w/d)

Di. 19.10.2021
Wuppertal
Als familiengeführtes Unternehmen ist BECKER mit ca. 900 Mitarbeitern und 16 Tochtergesellschaften ein international führender Hersteller auf dem Gebiet der Vakuum- und Drucklufttechnologien und ist erfolgreich in Deutschland, Europa und dem Weltmarkt. Wir suchen am Standort Wuppertal eine(n) Leiter Gesamtlogistik (m/w/d) Organisation der gesamten internen und externen Logistik vom Wareneingang bis zum Warenausgang Aufbau und Optimierung des Logistiksystems und der SCM Prozesse Optimierung des Behältermanagements Aufbau von Einführung von Logistiklayouts und Belieferungssystemen Fachliche und disziplinarische Führung des Logistik-Leitungsteams und der Logistikmitarbeiter (ca. 40 Mitarbeiter) Betreuung und Führung unseres Logistikdienstleisters Ausbau der Lean Philosophie und für die interne und externe Logistik  Identizierung und Realisierung von Verbesserungsmaßnahmen Jährliche Budgetplanung und Durchführung eines regelmäßigen Budgetcontrollings Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Logistikmanagement, Wirtschaftsingenieur oder ähnliche Qualifikation Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Leiter einer Logistik in einem Industrieunternehmen Mindestens drei Jahre fachliche wie auch disziplinarische Führungserfahrung Ausgeprägte Mitarbeiter- und Eigenführungsfähigkeit Systematische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse in SAP-MM und SAP-WM, MS Office und gängigen BDE-Systemen Eine sichere und unbefristete Beschäftigung in einem innovativen und familiengeprägten Weltmarktunternehmen Attraktive Beschäftigungsbedingungen, wie flexible Arbeitszeiten, ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine betriebliche Altersvorsorge und eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. Zielprämien und Dienstwagennutzung Ein hoch motiviertes Team mit sehr viel Entscheidungsfreiheit und Gestaltungsspielräumen Eine moderne Führungs- und Arbeitskultur
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Teamkoordinator Stb.- Controlling und Betriebswirtschaft (m/w/d)

Di. 19.10.2021
Düsseldorf
Es sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtwerke Düsseldorf, die täglich rund 600.000 Menschen mit Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und den dazugehörigen Dienstleistungen versorgen. Nutzen auch Sie Ihre Chance, gemeinsam mit uns neue Energiewelten zu gestalten und bewerben Sie sich jetzt bei uns! Nehmen Sie die spannende Herausforderung bei einem der führenden regionalen Infrastrukturdienstleister Deutschlands an. Für unsere Abteilung Stb-Controlling u. kfm. Asset Management suchen wir Sie als Teamkoordinator Stb.- Controlling und Betriebswirtschaft (m/w/d). Sie übernehmen die fachliche Koordination des Bereiches Steuerungsbereichscontrolling und Betriebswirtschaft. Die Koordination aller notwendigen Prozesse zur Ermittlung bzw. Kommentierung der Ist-, Vorschau- und Planwerte für die Stb. "Stromerzeugung und Handel" sowie "Fernwärme" obliegt Ihnen. Sie unterstützen den Abteilungsleiter bei der Umsetzung und Koordination strategischer Aufgaben und übernehmen (Teil-)Projektleitungen. Sie stellen einen ordnungsgemäßen, kaufmännischen Ablauf für den Kraftwerksbereich (i.W. SAP-Bestellungen und Auftragsmanagements) sicher. Die Durchführung von Sonderanalysen bezogen auf den Erzeugungspark, den Handel und der Fernwärme wie bspw. die Deckungsbeitragsrechnung / Wirtschaftlichkeitsrechnung der Erzeugungsheinheiten sowie die Validierung der Fernwärme-Margen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Wirtschaftsingenieurwesen oder -wissenschaften mit Schwerpunkt Controlling/Energiewirtschaft mit. Ausgeprägtes Verständnis von der Bewirtschaftung bzw. der Vermarktung eines Erzeugungsparks sowie sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Controlling und der Energiewirtschaft setzen wir bei Ihnen voraus. Ihre umfassenden Erfahrungen im Projektmanagement und in der Leitung von komplexen Projekten (vorzugsweise im energiewirtschaftlichen Umfeld) konnten Sie bereits unter Beweis stellen. Sie zeichnen sich durch eine zielorientierte, selbstständige sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einer sehr hohen Leistungsbereitschaft und Kooperationsfähigkeit aus. Sie verfügen über eine hohe Zahlenaffinität in Verbindung mit sehr guten analytischen Fähigkeiten sowie hervorragendem Umgang mit MS-Office (i.W. Excel, Powerpoint) und guten Kenntnissen in SAP (i.W. CO/PS/PM/BW). Mehr als sechs Wochen Urlaub Auszeit von bis zu drei Monaten zusätzlich Individuelle Entwicklung statt nur Weiterbildung
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Bereichsleiter Unternehmenskommunikation (m/w/d)

Di. 19.10.2021
Oberhausen
MACHEN SIE DAS BESTE AUS IHRER ENERGIE... ... und steigen Sie bei uns ein. Unterstützen Sie uns bei unserer umweltschonenenden Energieproduktion, unseren attraktiven Serviceleistungen und bei unserem besonderen Engagement für die Menschen in unserer Stadt. Entwickeln Sie sich weiter in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit vielfältigen Aktivitäten im Bereich Energie. Kommunikation bedeutet für Sie, Botschaften erlebbar zu machen. Gemeinsam mit Ihrem Team leiten Sie sowohl die interne als auch externe Kommunikation. Neben der klassischen Pressearbeit sind Sie in der On- & Offline-Vermarktung von Vertriebsprodukten aktiv. Sie schweißen Ihr Team zusammen und fördern Ihre Mitarbeitenden zu Unternehmern im Unternehmen. Neue Arbeitsformen auszuprobieren und zu etablieren begeistert Sie. Sie richten den Blick kontinuierlich in die Zukunft und sind von LEAN zu 100 % überzeugt.  Ihr Handwerkszeug sind Moderations- und Gesprächstechniken. Sie kommunizieren motivierend und verständlich. Uns kommt es auf Ihre persönliche Haltung an: Sie gehen mit gutem Beispiel voran und sind ein Vorbild für Ihre Mitarbeitenden. Sie führen mit Leidenschaft und fördern die Zusammenarbeit. Sie haben sehr gute Fähigkeiten in lokaler Pressearbeit und sind begeistert von der Zusammenarbeit mit und vor allem für Menschen. Sie verfügen über umfassende Kenntnisse der Kommunikationsinstrumente im Marketing-Mix (off- und online). Zu Ihrem Erfahrungsschatz gehören auch das Brandmanagement und ein gutes Gespür für B2C- und B2B-Zielgruppen.  Ihrer inneren Überzeugung nach ist das „Glas halb voll“ und Sie glauben an das Gute im Menschen Sie treffen stets den richtigen Ton in Wort und Schrift. Gleichzeitig scheuen Sie sich nicht, kritische Themen anzusprechen, sind selbstreflektiert und haben ein offenes Ohr für die Meinungen anderer.  Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. Interessante Aufgaben mit einem hochmotivierten Team Flexible Arbeitszeiten Mobile Arbeit Vergütung nach dem Tarfivertrag für Versorgungsbetriebe (Entgeltgruppe 11 - 12, d.h. Jahresentgelt zwischen 55.677 € und 83.893 €) Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundlichkeit Umfrangreiche Sozialleistuungen (z.B. eigene Kantine, Jobticket u.a.) Eine ausführlichere Beschreibung unserer Mitarbeitervorteile finden Sie hier: https://www.evo-energie.de/mitarbeiterbenefits. 
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IT - Leitung (w/m/d)

Di. 19.10.2021
Essen, Ruhr
Als großer regionaler Arbeitgeber beschäftigt das 1958 gegründete Bistum Essen Fach- und Führungskräfte aus über 30 Berufsgruppen. An seinem Zukunftsbild ausgerichtet, entwickelt sich das Bistum Essen kontinuierlich weiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als IT - Leitung (w/m/d) Sie sind kommunikativ, verantwortungsbewusst und haben ein hohes Organisationsvermögen? Zudem besitzen Sie gut ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, sind in der Lage zu priorisieren und stehen Ihrem Team als „Fels in der Brandung“ zur Seite? Sie möchten mitgestalten, sind nach vorne gerichtet und in der Lage die Abteilung IT entsprechend weiterzuentwickeln? Das spricht Sie an? Perfekt! - Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wo Sie arbeiten IT-Abteilung im Bistum Essen. Ihr Team erbringt IT-Dienstleistungen für das Generalvikariat, die angeschlossenen Bildungseinrichtungen, die Kirchengemeinden, die bischöflichen Schulen, die Bildungswerke, die Familienbildungsstätten und die Kindertagesstätten man verschiedenen Standorten im Bistum Essen für externe Kunden. Leitung der IT-Abteilung und Sicherstellung der operativen Arbeiten Optimierung der internen und externen Kommunikationsabläufe der Abteilung Sicherstellung einer störungsfreien IT inkl. der IT Sicherheit und die Einhaltung aller rechtlichen Aspekte Intensive Mitwirkung in der Konzeption einer zukunftsfähigen Strategie der IT Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern IT-Projektplanung, Projektsteuerung und Projektcontrolling Definition, Planung und Umsetzung der IT-Infrastruktur und der IT-Systemlandschaft Weiterentwicklung der Digitalisierung von Prozessen, den Einsatz von KI u. Kooperation mit anderen Bistümern Steuerung des IT-Budgets und des IT-Einkaufs Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem wirtschaftlichen, technischen oder geisteswissenschaftlichen Studiengang und/oder Berufserfahrung mit Qualifikationen im Bereich der IT oder vergl. Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT Fundierte Kenntnisse in wesentlichen IT-Kernprozessen und IT-Verfahren Qualifikation und Praxiserfahrungen in der Steuerung komplexer Prozesse, der Leitung von Projekten sowie im Projektmanagement Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit Erfahrung in der Leitung von IT-Abteilungen und deren Weiterentwicklung Erfahrungen im Bereich der Digitalisierung eine spannende und vielseitige Herausforderung mit einem engagierten Team eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Altersversorgung (RZVK), Angebot eines vergünstigten Jobtickets, Jobrad vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit eine der Stelle entsprechende Vergütung im AT-Bereich Weitere Informationen Anstellungsbeginn /- dauer: zum nächstmöglichen Zeitpunkt / unbefristet  Arbeitsaufkommen: Vollzeit (39 Std./Wo.)
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Personalleiter (m/w/d/) in Vollzeit

Di. 19.10.2021
Schwelm
Die Schmidt-Gevelsberg GmbH zählt mit über 360 Beschäftigten am Standort Schwelm zu den renommiertesten Speditions- und Logistikunternehmen in NRW. Als Gesellschafter der CargoLine verfügt unser Unternehmen über hervorragende nationale und internationale Strukturen, die dafür sorgen, dass mehr als 5000 Sendungen pro Tag mit höchster Sicherheit und größter Flexibilität ihr jeweiliges Ziel erreichen. Kundennähe und individueller Service sind für uns zentrale Qualitätsmerkmale. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres Arbeitsverhältnis mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeitsfeldern sowie umfangreichen Sozialleistungen. Unser Erfolg wird von unseren motivierten Mitarbeitern und modernen Strukturen getragen. Eine faire Unternehmenskultur auf Gegenseitigkeit prägt den geschäftlichen Alltag. Zum nächstmöglichen Eintrittstermin suchen wir eine/n Personalleiter (m/w/d/) in Vollzeit Eigenständige Führung der Personalabteilung Verantwortlich für den operativen HR-Bereich inkl. Entgeltabrechnung und Reporterstellung Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu allen personalrelevanten Themen Unterstützung der vertrauensvollen Zusammenarbeit von Geschäftsführung und Betriebsrat inkl. der Erstellung von Betriebsvereinbarungen Bewertung und Umsetzung aller arbeitsrechtlichen Maßnahmen Steuerung des gesamten Personalauswahlprozesses von der Planung bis zum Onboarding in Zusammenarbeit mit den Führungskräften Optimierung abteilungsinterner IT- Prozesse Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft oder adäquate Fortbildung Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht, Vertragswesen und Entgeltabrechnung Affinität zu Zahlen und ausgeprägtes Verständnis für Personalprozesse Dienstleistungs – und lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch Hoher Grad an Engagement und Organisationsvermögen Empathie und Kommunikationsstärke Selbstbewusstes Auftreten, Diplomatie und Verhandlungsgeschick Professionelle Anwenderkenntnisse von Standard-Office-Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Tätigkeit in einem Unternehmen, welches sich durch ein hohes soziales und ökologisches Engagement auszeichnet Spannendes, breitgefächertes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Kollegiales, freundliches Team und flache Hierarchien im Unternehmen Flexible Arbeitszeiten Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket Unbefristetes Arbeitsverhältnis Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
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