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Administration: 41 Jobs in Düsseldorf

Berufsfeld
  • Administration
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 7
  • Verkauf und Handel 7
  • Recht 6
  • Unternehmensberatg. 6
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  • Wissenschaft & Forschung 2
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  • Bildung & Training 1
  • Finanzdienstleister 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
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Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 29
  • Mit Berufserfahrung 27
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 33
  • Teilzeit 12
  • Home Office 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 25
  • Studentenjobs, Werkstudent 7
  • Ausbildung, Studium 4
  • Praktikum 4
  • Befristeter Vertrag 2
Administration

Fremdsprachenkorrespondent/in / Europasekretär/in (m/w/d)

Fr. 18.09.2020
Hamburg, Berlin, Düsseldorf, München, Stuttgart, Frankfurt am Main
Wir, als Baumann & Cie., gehören zu den besten Personalvermittlungen Deutschlands, sind begehrte Partner der Unternehmen und geschätzte Coaches für Kandidaten sowie Bewerber. #Ausstrahlung #Einfühlungsvermögen #Wertschätzung – das sind wir! Du bist ein Organisationstalent und es fällt dir leicht, für dich selbst und andere Abläufe zu koordinieren? Du bist die Person im Office, die mit Leichtigkeit mehrere Bälle bzw. Aufgaben gleichzeitig jonglieren kann? Mit Fragen und Anliegen kann man sich jederzeit an dich wenden und wenn mal nicht alles so läuft, wie geplant, verstehst du es, zu improvisieren? Wenn du jemand bist, der sich gerne in einem internationalen Umfeld bewegt und mit seinen Fremdsprachenkenntnissen das Team unterstützt, dann suchen wir DICH! Wir suchen für eine international tätige Anwaltskanzlei mit mehreren Standorten in Deutschland zur Erweiterung der Standorte Hamburg, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Stuttgart und München jeweils eine/n aufgeschlossene/n Fremdsprachenkorrespondent/in / Europasekretär/in (m/w/d).   Du wickelst die allgemeine Korrespondenz sowie Anfragen in deutscher und englischer Sprache ab, per Post als auch per E-Mail. Sollten kleinere Übersetzungen anstehen, bist du die erste Anlaufstelle. Vorausschauend übernimmst du das Termin- und Travelmanagement und koordinierst die Meetingräume. Du hilfst dienstleistungsorientiert bei der Mandanten-Workshop- und Eventvorbereitung inkl. der Bewirtung. Das Erstellen von PowerPoint-Präsentationen ist dir ein Leichtes. Unter Berücksichtigung wechselnder Prioritäten gestaltest du den Büroalltag mit Professionalität und viel Liebe zum Detail. Du verfügst über eine fremdsprachliche Ausbildung oder Studium der englischen Sprache oder besitzt eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden Englischkenntnissen) Du bringst sehr gute Englisch und Deutschkenntnisse mit Das MS Office Paket (Word, Excel, PowerPoint) verstehst du gekonnt einzusetzen – dazu bist du „up to date“, wenn es um Neue Medien geht Du bist vom Typ her unkompliziert und umgänglich – es macht dir Spaß, im Team zu arbeiten und deine Zuverlässigkeit sowie Verbindlichkeit zeichnen dich aus. Du hast Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und Lust auf ein anspruchsvolles sowie dynamisches Arbeitsumfeld, in welchem du dich austoben kannst. Mitarbeit in einer erfolgreichen Anwaltskanzlei Kollegen mit Persönlichkeit, Spaß bei der Arbeit und einem sehr hohen Anspruch an die Qualität der Ergebnisse. Ein buntes Team, welches dich tatkräftig bei der Einarbeitung unterstützen wird. Moderne Büroräumlichkeiten mit guter Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz.
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Werkstudentin (w/m/d) im Bereich Datenverarbeitung

Fr. 18.09.2020
Monheim am Rhein
Jenoptik ist ein global agierender Photonik-Konzern mit Präsenz in über 80 Ländern. Optische Technologien sind die Basis unseres Geschäfts. Weltweit beschäftigen wir ca. 4.000 Mitarbeiter. Ihr Arbeitsumfeld: Bei Jenoptik arbeiten Menschen mit dem besonderen JENIUS Charakter. Die Welt mit Licht zu verändern erfordert Forschergeist. Entdecken Sie die Herausforderungen, denen sich unsere Welt heute stellt. Bei Jenoptik verändern Sie die Welt.Für öffentliche Kunden entwickelt, produziert und vertreibt Jenoptik in der Division Light & Safety verschiedene Komponenten, Systeme und Dienstleistungen, die Straßen und Kommunen weltweit sicherer machen.Zum Produktportfolio gehören umfassende Systeme rund um den Straßenverkehr, wie Geschwindigkeits- und Rotlichtüberwachungsanlagen sowie OEM-Produkte und spezielle Lösungen zur Ermittlung anderer Verkehrsverstöße.Dank der digitalen Kombination verschiedener Sensortechnologien, Software- und Datenmanagement ist Jenoptik darüber hinaus ein Systemlieferant für die Lkw-Mautkontrolle auf deutschen Bundesstraßen.Tragen auch Sie dazu bei, dass unsere Komponenten, Systeme und Dienstleistungen weltweit Straßen und Kommunen sicherer machen. Wir suchen Sie für unseren Standort in Monheim am Rhein (bei Düsseldorf) (NW) als Werkstudentin (w/m/d) im Bereich Datenverarbeitung Referenznummer: 1999Mitwirkung bei Datenimport / ExportDatenaufbereitung mit spezieller BearbeitungssoftwareQualitätskontrolle der aufbereiteten DatenBearbeitung von Reklamationen und NachbestellungenGute allgemeine EDV KenntnisseSicherer Umgang mit dem PC und gängigen Office ProgrammenIdealerweise erste Erfahrungen mit Bildbearbeitungsprogrammen oder SAPSelbständige, sorgfältige und verlässliche ArbeitsweiseHohe KonzentrationsfähigkeitZur Verstärkung suchen wir Kollegen (m/w/d), die mit Begeisterung gemeinsam zu unserem Erfolg beitragen wollen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unsere Zukunft nachhaltig mit.
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Praktikant (m/w/d) im Personalmanagement – HR Recruiting

Do. 17.09.2020
Ratingen
In Ratingen bei Düsseldorf – ab Dezember 2020 für mind. 6 Monate   Du willst Verantwortung übernehmen? Den Recruitern nicht nur über die Schulter schauen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als Praktikant/-in (w/m/d) hast Du die Möglichkeit, in einem jungen Team eigenverantwortlich zu arbeiten und den kompletten Recruiting-Prozess kennenzulernen. Dein Aufgabenbereich umfasst dabei alles, was zum Management des Werkstudenten- und Praktikantenrecruitings dazugehört. Begeistere gemein-sam mit uns Nachwuchskräfte in der DACH-Region (Deutschland – Österreich – Schweiz) für unser Unterneh-men.   Life is on – what about you?   Dein Job   Manage den gesamten Recruiting-Prozess für Praktikanten- & Werkstudentenstellen – hierbei wirst Du vom Recruiting-Team und den Fachabteilungen unterstützt. Du recherchierst in enger Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen und Kolleginnen die Bedarfe an Praktikanten & Werkstudenten und gestaltest passende Stellenanzeigen. Sichte selbstständig eingehende Bewerbungen, lade geeignete Kandidaten und Kandidatinnen ein und führe Telefoninterviews sowie Vorstellungsgespräche durch. Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung von Hochschulmessen. Außerdem hast Du die Möglichkeit, bei spannenden HR-Projekten mitzuwirken und Dich einzubringen.   Unser Angebot   Wir bieten Dir herausfordernde Aufgaben mit viel Eigenverantwortung und Perspektive in einem global tätigen Unternehmen. Du erhältst Einblick in ein Unternehmen mit dynamischer und persönlicher Atmosphäre in dem Du sofort Teil des Teams wirst. Dein Praktikum wird natürlich attraktiv vergütet: Als freiwilliger Praktikant bekommst Du ein Mo-natsgehalt von 1600€ und als Pflichtpraktikant 1200€. Freue Dich auf einen abwechslungsreichen Job, den Du Dank flexibler Arbeitszeiten und der Mög-lichkeit, auch mal von zuhause zu arbeiten, frei gestalten kannst. Arbeite mit Sinn! Als Green Company mit Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen.     Dein Profil   Du absolvierst aktuell ein Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften, Psychologie bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens (Berührungspunkte zu Personal vorteilhaft). Teamwork wird bei uns großgeschrieben, deshalb solltest Du gerne im Team arbeiten und bei Dis-kussionen eigene Ideen einbringen. Deine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise zählst Du zu Deinen Stärken. Internationalität zeichnet uns aus – Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch.   Dein nächster Schritt – bewerben natürlich! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Online Jobbörse. Bitte lade Deinen Lebenslauf und eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung unter Angabe der Job-ID 0069VG hoch, gern auch ein Anschreiben, Zeugnisse oder weitere Unterlagen.   Ansprechpartnerin für diese Position ist Leonie Stenzel. Solltest Du Fragen zum Bewerbungsverfahren haben, kannst Du gern Kontakt zu unserem Recruiting Service Team per Email bewerbung@se.com oder Telefon +49 (0) 30 89 712 470 aufnehmen.   Wir von Schneider Electric stecken eigentlich überall mit drin. Vom Umspannwerk bis zur Steckdose, von Smart Home bis zur Industrie 4.0 – wir treiben die Digitalisierung voran. Unsere Kunden wissen, was sie an uns und unseren 137.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern haben. Immer das große Ganze, die Nachhaltigkeit und die Mitarbeiter im Blick, bieten wir weit mehr als Produkte – wir bieten Lösungen, Kundennähe und Innovation.     Mehr über Deine neuen Kolleginnen und Kollegen findest Du in unserem Blog unter http://blog.schneider-electric.de , alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber gibt´s hier: https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp  
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Mi. 16.09.2020
Krefeld
In einer Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft tragen alle Mitarbeiter gleichermaßen zum Erfolg bei. Aus diesem Grund steht die Wertschätzung für jeden Einzelnen bei uns an erster Stelle. In einem familiären Umfeld gestalten wir gemeinsam Lösungen für unsere Mandanten. Seien Sie der Grund dafür, dass wir diese optimal betreuen und beraten können. Kommen Sie zu RSM und erleben, was es heißt, im Mittelstand und für den Mittelstand zu arbeiten. Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen in Krefeld freuen sich in Vollzeit oder Teilzeit auf Ihre Unterstützung. Pflege der Mitarbeiterstammdaten und elektronischen Personalakten im Personalmanagementsystem Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter sämtlichen Fragen zum Anstellungsverhältnis Verantwortung für das Bescheinigungswesen Koordination von Ein- und Austritten am Standort Schnittstelle zum Recruiting und der Lohnbuchhaltung Mitwirkung bei verschiedenen Projekten im Personalbereich Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige relevante Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, sowie Kenntnisse mit DATEV EO Comfort sind wünschenswert Sorgfältige und systematische Arbeitsweise sowie Dienstleistungsorientierung Freude an der Arbeit im Team Ein sicherer Arbeitsplatz, eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und die Vorzüge des Mittelstands vor dem Hintergrund eines internationalen Netzwerkes Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Zum Schluss noch kurz zu uns: Wir sind eine der führenden Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Deutschland. Die über 600 Mitarbeiter betreuen an mehreren Standorten vor allem mittelständische Firmen in Fragen der Wirtschaftsprüfung, der Steuerberatung und Unternehmensberatung. Als Teil des globalen Netzwerks von RSM International sind wir mit mehr als 43.000 Mitarbeitern in rund 120 Ländern der weltweit führende Partner für den Mittelstand.
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Fachexpert*in für die Erstellung der Regelwerksvorgaben im Bereich der Abrechnung 1

Mi. 16.09.2020
Düsseldorf
Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 19.500 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Einwohnern in Nordrhein sicher. Für unsere Abteilung Regelwerk Abrechnung 1 am Standort Düsseldorf suchen wir eine*nFachexpert*in für die Erstellung der Regelwerksvorgaben im Bereich der Abrechnung 1befristet im Rahmen der Elternzeit für zwei JahreDie von unseren Mitgliedern erbrachten Leistungen werden durch uns weitestgehend automatisiert abgerechnet. Hierzu setzen wir regelbasierte Software ein, die erforderliche Abrechnungsschritte direkt durchführt oder die manuelle Bearbeitung bestmöglich unterstützt.Quartalsweise Sichtung der für die Abrechnung 1 relevanten Beschlüsse zum Gebührenordnungsrecht (Einheitlichen Bewertungsmaßstab - EBM), des Honorarverteilungsmaßstabs (HVM), sowie der Sonderverträge im Bereich der Kassenärztlichen Vereinigung Nordrhein und Dokumentation der sich ändernden AbrechnungsbedingungenErstellung der Anforderungsspezifikationen für die Regelwerksprogrammierung zur Herstellung eines gesicherten und korrekten RegelwerkesPflege aller notwendigen Attribute in der Gebührenordnungs-Stamm-Applikation für die Durchführung des AbrechnungsprozessesKoordination fachlicher Themen mit den relevanten Schnittstellen im Rahmen der Tätigkeit der AbteilungFehlermanagement, Analysen und Auswertungen in Bezug auf die Abrechnung 1Idealerweise haben Sie ein Studium oder eine Ausbildung im Bereich des Gesundheitswesens erfolgreich abgeschlossenSie verfügen bereits über Berufserfahrung im GesundheitswesenSie überzeugen durch technisches Verständnis und bringen optimalerweise fundierte Kenntnisse in dem Gebührenordnungsrecht (EBM) mitSie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, so dass es ein Leichtes für Sie ist, sich regelmäßig mit den Fachabteilungen und dem IT-Bereich abzustimmenEin sehr gutes Koordinations- und Organisationstalent erwarten wir ebenso wie ausgeprägtes analytisches Denken und HandelnEine selbstständige Arbeitsweise und ein souveränes Auftreten runden Ihr Profil abEin anspruchsvolles und abwechslungsreiches AufgabengebietAngemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV L)Sehr gute WeiterbildungsmöglichkeitenJährliche SonderzahlungUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. durch unsere betriebsnahe Kindertagesstätte oder den Ferienangeboten für KinderFlexible ArbeitszeitenAttraktive SozialleistungenÜberstundenausgleichEin sehr angenehmes Arbeitsklima
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Gebäude- und Fuhrparkmanager (m/w/d)

Di. 15.09.2020
Meerbusch
ISEKI-Maschinen GmbH ist ein mittelständiges familiengeführtes Unternehmen, das seit 1968 Produkte für die professionelle Landschaftspflege und Wegetechnik produziert und vertreibt. An zwei bundesdeutschen Unternehmens-Standorten produzieren wir Mähmaschinen und Kompakttraktoren für den professionellen Einsatz in Städten und Kommunen, dem Garten- und Landschaftsbau oder privaten Bereich. Zur Verstärkung unseres Teams in Meerbusch suchen wir ab sofort einen Gebäude- und Fuhrparkmanager (m/w/d) Pflege und Überwachung von Wartungs- und Prüfterminen in Zusammenhang mit den zu betreuenden Immobilien Planung und Umsetzung von Neuinstallationen Erteilung und Überwachung von Instandhaltungsaufträgen Koordinierung von Fremdfirmen Ansprechpartner für unsere internen Fachbereiche sowie für die externen Dienstleister in allen technischen und infrastrukturellen Belangen rund um die Immobilien Leitung, Überwachung und Betreuung des Fuhrparks sowie Disposition der Fahrzeuge für Reparaturen und Wartungen Mitarbeiterführung von fünf Reinigungskräften sowie einem internen Haustechniker Prüfung und Bewertung der laufenden Verträge Sicherstellung und Einhaltung der geltenden Vorschriften für den Bereich Berufserfahrung im technischen und kaufmännischen Facility Management Fundiertes technisches Verständnis und Erfahrung mit technischen Gebäudesystemen Erfahrung im Umgang mit Budgets und Abrechnungen Eigenverantwortliches Denken und Handeln (Blick für notwendige Arbeiten) Hohe Dienstleistungsmentalität sowie Lösungsorientierung Hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation und Einsatzbereitschaft Eine attraktive Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonderzahlungen Spannende Aufgaben in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Sportprogramm deiner Wahl Jobrad Betriebliche Altersvorsorge oder VL Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien 
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Personalsachbearbeiter – Sachbearbeiter Personalverwaltung / Sachbearbeiter Personalbetreuung (Personalfachkaufmann, Personalkaufmann, Personalfachwirt) bzw. Mitarbeiter Personaladministration (w/m/d)

Di. 15.09.2020
Wuppertal
Hi und willkommen bei BUCS IT. Wir sind ein inno­va­ti­ver IT-Dienst­leis­ter und on-fire für The­men wie Digi­ta­li­sie­rung und B2B E-Com­merce. Als HR-Abteilung haben wir ein ganz ein­fa­ches Credo: „Der Mensch steht im Mit­tel­punkt“. Immer! Jeden Tag arbei­ten wir daran, ein Unter­neh­men zu gestal­ten, in dem unsere Mit­ar­bei­ten­den gerne zur Arbeit gehen. Dein Herz schlägt für Lohn- so­wie Per­so­nal­ver­wal­tungs­the­men und Du gehst völ­lig darin auf, admi­nis­tra­ti­ven Tätig­kei­ten nach­zu­ge­hen? Du magst es, Dich bei Dei­nen viel­fäl­ti­gen Ver­wal­tungs­the­men selbst­stän­dig zu orga­ni­sie­ren und gewis­sen­haft zu arbei­ten? Dann bist DU genau die rich­tige Ergän­zung für unser HR-Team.   Personalsachbearbeiter (w/m/d) Teilzeit (20-28 Stunden pro Woche) Verantworte die termin­ge­rechte Vor­be­rei­tung der monat­li­chen Lohn­ab­rech­nung inklu­sive des Zeit­er­fas­sungs- und Urlaubs­ma­nage­ments Kümmere Dich um die rasche und genaue Erstel­lung so­wie An­pas­sung arbeits­rele­van­ter Ver­trags­werke und über­nimm das Melde- und Be­schei­ni­gungs­wesen Agiere als zuverlässiger und ver­trau­ens­wür­di­ger An­sprech­part­ner in der admi­nis­tra­ti­ven Betreu­ung des On- und Off­boar­dings unse­rer Mit­ar­bei­tenden Übernimm die Pflege sowie Erstel­lung unse­rer Stamm- und Bewe­gungs­daten Sei kompetente Ansprech­per­son für unsere Mit­ar­bei­ten­den in arbeits-, lohn­steuer- und sozial­ver­si­che­rungs­recht­li­chen Belangen Du hast ein berufsrelevantes Stu­dium oder eine rele­vante Berufs­aus­bil­dung absol­viert, z. B. mit Ab­schluss als Per­so­nal­fach­kauf­mann, Per­so­nal­kauf­mann, Per­so­nal­fach­wirt (w/m/d) Im Bereich Lohnbuchhaltung und Per­so­nal­be­treu­ung bringst Du mehr­jäh­rige, rele­vante Berufs­er­fah­rung mit Für Dein stark ausgeprägtes Selbst­orga­ni­sa­tions­ta­lent und Deine Zu­ver­läs­sig­keit bist Du bekannt Deine Freunde bewundern Dich für Deine sorg­fäl­tige und detail­ge­naue Her­an­ge­hens­weise an Auf­gaben Das Arbeiten mit Personal­ver­wal­tungs­soft­ware, idea­ler­weise mit Personio, bist Du gewohnt Gerne teilst Du Dein fundier­tes Wis­sen in arbeits-, lohn­steuer- und sozial­ver­si­che­rungs­recht­li­chen Themen Menschlichkeit und Wert­schät­zung Flexibles Arbeitszeit­modell Individuelles Fortbil­dungs­budget Homeoffice-Möglichkeiten Flache Hierarchien, wenig Büro­kratie Persönlicher Gestal­tungs­spiel­raum Vermögenswirksame Leis­tungen Firmenhandy mit privater Nutzung Obst und Getränke Firmenevents
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Kalkulator (w/m/d)

Di. 15.09.2020
Düsseldorf
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für die DB Services GmbH am Standort Düsseldorf. Deine Aufgaben: Als Kalkulator erstellst Du eigenständig qualifizierte und wettbewerbsfähige Kalkulationen im Bereich Fahrzeugdienstleistungen (u. a. Fahrzeugeinigung/Rangierdienst) Dabei stellst Du die einheitliche Erfassung und Verfügbarkeit der Daten sicher Die Ableitung von Strategien zur Kostenoptimierung gehört zu Deinen Aufgaben Du unterstützt bei der Erstellung von Angebotsunterlagen und Leistungsdokumentationen und führst Amortisationsrechnungen durch Du stimmst Dich regelmäßig mit Auftraggebern hinsichtlich der Leistungserbringung und bei Reklamationen ab Zudem holst Du Angebote bei Lieferanten und Nachunternehmern ein Dein Profil: Du besitzt eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im kaufmännischen Bereich, idealerweise im Facility Management Der Umgang mit Zahlenmaterial bereitet Dir Freude und Du hast großes Interesse an der Fahrzeugreinigung (u. a. Züge, Busse, Straßenbahnen) Du konntest bereits Erfahrung im Vergaberecht sammeln und Dir gute Markt- und Produktkenntnisse aneignen Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus Du fühlst Dich sicher im Umgang mit Excel und Kalkulationssoftware Kenntnisse der relevanten Richtlinien, Normen und Gesetze sowie über Preis-/Leistungsverhältnisse runden Dein Profil ab Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
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HR Manager (m/w/d)

Mo. 14.09.2020
Düsseldorf
Egal, ob Du zu Hause oder am Arbeitsplatz bist, Du verbindest dich mit Menschen. Wir tun es auch. Dank Deiner effektiven und präzisen Arbeit trägst Du zur optimalen Personalunterstützung bei und arbeitest eng mit allen Abteilungen des Unternehmens zusammen. Deine Aufgaben bei C&A Unterstützung und Mitwirkung im Bereich des Personalmanagements (z.B. in den Bereichen Mitarbeiterbeziehungen, Learning&Development, Recruiting, Mitarbeiterengagement, Performance Management, Firmenveranstaltungen und Personalrichtlinien und -prozesse) Enge Zusammenarbeit mit dem HR Business Partner Team, um jährliche Prozesse zu erleichtern, einschließlich Erfolgskontrollen, Zielsetzung, Beförderungen, Vergütungsplanung, Talentkontrolle und Nachfolgeplanung Coaching und Unterstützung von Vorgesetzten in Führungsthemen Überwachung der Rekrutierungsprozesse für definierte Abteilungen, einschließlich der Teilnahme an Interviews und der Beratung von Personalverantwortlichen bei der Auswahl, verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess, einschließlich internationaler Rekrutierungen Unterstützung des Head of HR / Unit Leader HR bei der Leitung von Initiativen zur organisatorischen Veränderung und der Beteiligung an Sonderprojekten Unterstützung des Leiters der Personalabteilung / Unit Leader HR bei der Verwaltung des kollektiven Arbeitsverhältnisses und der beratenden Gremien wie Betriebsrat und Sonderausschüsse Bei C&A kannst Du dich auf Folgendes freuen Eine interessante Tätigkeit in einem internationalen Arbeitsumfeld Du erhältst eine ausführliche Einweisung in Deine neue Aufgabe und hast die Möglichkeit, an einer Vielzahl von Schulungen teilzunehmen. Ein positives Arbeitsklima mit hilfsbereiten Kollegen und Firmenveranstaltungen Ein offenes Ohr für Deine Ideen und die Möglichkeit, diese zu diskutieren Darüber hinaus profitierst Du von attraktiven Rabatten, einer subventionierten Kantine, einem Ticket für öffentliche Verkehrsmittel und der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten Was wir von Dir erwarten Mindestens 5-6 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, idealerweise in einem internationalen Unternehmen, vorzugsweise im Einzelhandel oder Konsumgüterbereich. Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat Fähigkeit zum Aufbau effektiver und kooperativer Beziehungen auf allen Ebenen Hohe Beratungskompetenz, Problemlösungskompetenz und Selbstorganisation Starke "can do"-Mentalität und ein hohes Maß an Flexibilität Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Eine interessante Tätigkeit in einem internationalen Arbeitsumfeld Du erhältst eine ausführliche Einweisung in Deine neue Aufgabe und hast die Möglichkeit, an einer Vielzahl von Schulungen teilzunehmen. Ein positives Arbeitsklima mit hilfsbereiten Kollegen und Firmenveranstaltungen Ein offenes Ohr für Deine Ideen und die Möglichkeit, diese zu diskutieren Darüber hinaus profitierst Du von attraktiven Rabatten, einer subventionierten Kantine, einem Ticket für öffentliche Verkehrsmittel und der Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten
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(Senior) Consultant Human Resources Benefits (w/m/d)

Mo. 14.09.2020
Düsseldorf
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 276.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Unsere internen Bereiche sind das organisatorische und technologische Rückgrat für unser Kundengeschäft. Dein Talent und Know-how in den Bereichen Einkauf, Finance, HR, Marketing & Communications, Infrastructure, Public Affairs oder Riskmanagement ist bei uns immer gefragt. Ebenso trägst du als Teil der vertriebsunterstützenden Experten-Teams entscheidend zu unserem Unternehmenserfolg bei.Eigenständiger Verantwortungsbereich – Im Bereich Human Ressources Compensation & Benefits bist du für alle externen Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung rund um die Direktversicherung, die Pensionskasse und Unterstützungskasse verantwortlich. Darüber hinaus betreust du das Thema Rückdeckungsversicherungen und bist für das betriebsinterne Entgeltumwandlungsprogramm zuständig.Kompetenter Ansprechpartner – Bei Fragen hinsichtlich der betrieblichen Altersversorgung fungierst du sowohl für unsere Mitarbeiter als auch für externe Versorgungsträger als Ansprechpartner.Abwechslungsreiche Arbeitsinhalte – Neben der Pflege aller relevanten Daten in SAP/HR liegt auch die Bearbeitung von Sonderthemen, wie zum Beispiel die Anpassung und Fortentwicklung der Systeme oder die Optimierung der Prozesse, in deinem Zuständigkeitsbereich.Dein Studium der Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studienganges oder deine kaufmännische Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen.Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit mit, idealerweise spezialisiert auf versicherungsförmige Durchführungswege. Darüber hinaus verfügst du über gute Payroll-Kenntnisse und Kenntnisse der Rahmenbedingungen der betrieblichen Altersversorge (Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungsrecht) und bist sicher im Umgang mit Zahlen.Eine hohe Selbständigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich ebenso aus wie eine sorgfältige Arbeitsweise und deine Teamfähigkeit.Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen, denkst und handelst bereichsübergreifend und bist hoch motiviert und belastbar.Eine hohe Zahlenaffinität und ein sehr guter Umgang mit SAP/HR ist für dich selbstverständlich.Überstundenausgleich: Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! FlexWork: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei. Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie einem persönlichen Mentor und wirst unterstützt, wenn du ein Berufsexamen anstrebst. Internationale Karrieremöglichkeiten: Bei uns stehen dir auch international alle Türen offen – wenn du möchtest, kannst du für eine gewisse Zeit in einer PwC Niederlassung weltweit arbeiten. Familienservice: PwC unterstützt dich dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen – etwa mit Kita-Angeboten, Freizeit- und Ferienangeboten für Kinder oder der Vermittlung von Kinderbetreuungen. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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