Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Administration: 116 Jobs in Potsdam

Berufsfeld
  • Administration
Branche
  • It & Internet 18
  • Bildung & Training 12
  • Recht 10
  • Unternehmensberatg. 10
  • Wirtschaftsprüfg. 10
  • Gesundheit & Soziale Dienste 9
  • Groß- & Einzelhandel 8
  • Transport & Logistik 8
  • Verkauf und Handel 8
  • Wissenschaft & Forschung 8
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 7
  • Personaldienstleistungen 7
  • Immobilien 5
  • Sonstige Dienstleistungen 5
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 4
  • Gastronomie & Catering 4
  • Hotel 4
  • Agentur 3
  • Freizeit 3
  • Funk 3
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 83
  • Ohne Berufserfahrung 74
  • Mit Personalverantwortung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 84
  • Teilzeit 44
  • Home Office 22
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 59
  • Befristeter Vertrag 20
  • Studentenjobs, Werkstudent 20
  • Ausbildung, Studium 8
  • Arbeitnehmerüberlassung 5
  • Praktikum 3
Administration

Assistentin (m/w/d) der Geschäftsführung Family Office

Sa. 08.05.2021
Berlin
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein Berliner Family Office, welches erfolgreich im Bereich Immobilien und Venture Capital neue Gesellschaften gründet. Für den zukunftsorientierten Inhaber suchen wir nun, in Festanstellung, mit langfristiger Perspektive den „engsten Vertrauten“ (m/w/d). Als Projektmanager (m/w/d) und in manchen Bereichen persönliche Assistenz unterstützen Sie den Geschäftsführer in sämtlichen Geschäftsentwicklungen maßgeblich. Es ist ausdrücklich erwünscht, dass Sie persönliche Ideen einbringen und selbstbewusst Entscheidungen treffen. Wenn Sie ein möglichst breites Aufgabenspektrum mit großen und langfristigen Entwicklungschancen suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sie sind „Mitarbeiter Nr. 1“ (m/w/d) und werden unabhängig der Entwicklung der Geschäftsfelder möglichst langfristig Ihren Platz in der Familie haben. [TOR/82279] Der Einsatzort: Berlin Als persönliche Assistenz des Geschäftsführers verantworten Sie alle organisatorischen und administrativen Belange vertraulich und zuverlässig Sie leiten Projekte in verschiedenen Bereichen des Unternehmens Sie sind kompetente und zentrale Schnittstelle zu internen und externen Bereichen Sie koordinieren Termine, Reisen und Besprechungen Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium erfolgreich absolviert Sie definieren sich selbst als „Macher“ und habe Freude an der Umsetzung von Projekten Sie sind verantwortungsbewusst, motiviert und loyal Sie beherrschen MS-Office und sprechen gutes Deutsch und Englisch Einen verantwortungsvollen und vielleicht einen der zukunftssichersten Jobs Berlins Ein hervorragendes Gehalt, welches mit den Anforderungen unbürokratisch mitwächst Ein attraktiver, moderner und großzügiger Arbeitsplatz mit Homeofficemöglichkeit Arbeiten in einem dynamischen und spannenden Umfeld in der Immobilien-/Investmentbranche Keine Branchenvorkenntnisse nötig – Sie werden aktiv eingearbeitet und in Ihrer Entwicklung unterstützt
Zum Stellenangebot

Mitarbeiter Personalmanagement (m/w/d)

Fr. 07.05.2021
Berlin
Q-Energy Deutschland GmbH in Berlin gehört zur Q-Energy / Qualitas Equity Gruppe, die mit mehr als 300 Mitarbeitern in den Büros Madrid, Berlin und Warschau vertreten ist. Seit mehr als 10 Jahren betreiben und entwickeln wir erfolgreich Projekte weltweit im Bereich Windkraft, Photovoltaik und konzentrierter Solarthermie (CSP). Der Ausbau der Windenergie ist ein Kernelement der Energiewende. Unsere Vision: Wir wollen die Projektierung von erneuerbaren Energien revolutionieren und den Ausbau in Deutschland mit Hochdruck vorantreiben. Unser junges, hochmotiviertes Team arbeitet interdisziplinär an einzigartigen Projekten, die von unserem finanzstarken Q-Energy Fonds-Partner unterstützt werden. Zur Verstärkung unseres Berliner Teams suchen wir: Personalmanagement (m/w/d) Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für die Mit­arbeiter*innen in allen personal­relevanten Themen im operativen Tages­geschäft Zu Deinen Aufgaben gehören die Stammdaten- und Systempflege, das Führen der elektronischen Personalakten sowie die Erstellung von personalrelevanten Dokumenten wie Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Zeugnisse etc. In Deiner Verantwortung liegen das Bewerbermanagement und Stellenausschreibungen Du entwickelst HR-Prozesse sowie die Ablauforganisation kontinuierlich weiter Deine Rolle bildet die Schnittstelle zu unserem Payroll-Team/Lohnbüro und unterstützt in der Prüfung der Gehaltsabrechnung Dir unterliegt die Erarbeitung von Konzepten zu Mitarbeiterschulungen und Weiterentwicklung sowie Konzepte zu Zusatzleistungen neben dem Gehalt Du unterstützt das Management Team bei Projekten und Themen wie bspw. Einrichtung und Weiterentwicklung einer HR-Software, Gesundheitsmanagement sowie Compliance Themen. Abgeschlossenes Studium im Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Personalbereich und -administration, idealerweise 6 Jahre und mehr direkt in einer HR-Position Kenntnisse in den grundlegenden arbeits- und sozialrechtlichen Vorschriften und Regelungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus, spanisch Kenntnisse von Vorteil Eine strukturierte und genaue Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein zeichnet Dich aus und ein hohes Maß an Eigeninitiative Du bist IT-affin, insbesondere versiert im Umgang mit MS-Office Produkten, u.a. Excel und PowerPoint Ein selbstverantwortlicher und proaktiver Arbeitsstil ist für dich ebenso selbstverständlich wie eine ausgeprägte Dienstleitungsbereitschaft und Teamfähigkeit Bevorzugt: Du bringst bereits Erfahrung mit beim Einsatz einer gängigen HR-Software wie Personio, Rexx oder ähnlichem Erste Führungserfahrung ist von Vorteil aber nicht notwendig. In der Position wirst du unterstützt von einer studentischen Hilfskraft. Du wirst Teil des motivierten 30 Personen starken Q-Energy Teams in Berlin in einem ergonomisch/technisch top ausgestatteten Büro in Berlin am Hackeschen Markt. Du möchtest gerne das Flair eines Startups und die Sicherheit eines gestandenen Unternehmens? Wir bieten dynamische Perspektiven in stabilem Umfeld, weil wir Leidenschaft, Engagement sowie Teamgeist unserer Mitarbeiter mit verantwortungsvollen Aufgaben und gemeinsamen Zielen verbinden. Darüber hinaus bieten wir Dir: Attraktive Vergütung plus Bonus & 30 Tage Urlaub Individuelle Weiterbildung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Firmenevents Frisches Obst und Getränke Wöchentliches Kaffeeroulette und Teamlunch zum Wissensaustausch (auch für jeden im Home-Office) Mobiles Arbeiten Top Lage in der City Kostenlose Coronatests KiTa-Zuschuss Zugang zur privaten Altersvorsorge der Allianz mit Zuschuss von Q-Energy
Zum Stellenangebot

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Fr. 07.05.2021
Berlin
Das Max-Planck-Institut für Infektionsbiologie in Berlin-Mitte ist eines von 86 Forschungs­instituten der Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissen­schaften e.V. und ist welt­weit eine der führenden Institutionen für die Grundlagen­­forschung auf dem Gebiet der Infektionskrankheiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Ver­waltung des Instituts Unter­stützung für die Personalsachbearbeitung in Vollzeit (auch Teilzeit möglich), bis E 9b TVöD Bund – zunächst befristet auf 2 Jahre –Bearbeitung aller im Institut anfallenden Personal­angelegenheiten (von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeits­verhältnissen): Beratung der Beschäftigten in allen personal­relevanten Angelegenheiten Überwachung des Stellen­planes und der Personalmittel (Personalkosten­hochrechnungen sowie statistische Auswertungen) Erstellung von Arbeits­verträgen und Prüfung der Personal­unterlagen bei Neu­einstellungen hinsichtlich der Tarif­vorgaben (TVöD) und der Max-Planck-internen Richtlinien Bearbeitung von Tätigkeits­darstellungen und ‑bewertungen Eingabe und Pflege sämtlicher Stamm- und Änderungs­daten im Personal­verwaltungssystem (SAP) Prüfung und Pflege abrechnungs­relevanter Daten entsprechend der steuer- und sozialversicherungs­rechtlichen Kriterien Mitarbeit an der Optimierung personal­wirtschaftlicher Prozesse Eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein ent­sprechendes abgeschlossenes Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Personal­verwaltung, vorzugsweise im öffent­lichen Dienst Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungs­recht sowie im Arbeitsrecht, Kenntnisse im öffent­lichen Tarifrecht (TVöD, TzBfG, WissZeitVG, BetrVG) von Vorteil Solide Kenntnisse im Umgang mit MS Office und SAP Sehr gute Englisch­kenntnisse und Offenheit im Umgang mit Menschen unter­schiedlicher Kulturkreise Selbstständige, service­orientierte und zuverlässige Arbeits­weise und aus­geprägtes Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kommunikations­fähigkeiten und verbindliches Auftreten Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem inter­nationalen, wissenschafts­nahen Umfeld Möglichkeit zum regelmäßigen Fach­austausch und zahlreiche Fortbildungs­möglichkeiten Vergütung mit allen Leistungen des öffent­lichen Dienstes nach dem Tarifvertrag für den öffent­lichen Dienst (TVöD Bund) je nach Qualifikation und Aufgaben­übertragung bis zur Entgelt­gruppe 9b TVöD Zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungs­anstalt des Bundes und der Länder Variable Arbeits­zeit mit flexiblen Gestaltungs­möglichkeiten Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jedes Hinter­grunds. Die Max-Planck-Gesellschaft ist ferner bemüht, mehr schwer­behinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwer­behinderter sind aus­drücklich erwünscht.
Zum Stellenangebot

Lektor (w/m/d) für unser Buchprogramm (Ratgeber)

Fr. 07.05.2021
Berlin
Kreative Testideen, spannende Projekte und interessante Ergebnisse, die Verbraucher*innen bei ihrer Kaufentscheidung unterstützen: Das ist unsere Welt. Seit 1964 führen wir vergleichende Tests von Waren und Dienstleistungen durch, die wir in unseren marktführenden Titeln test und Finanztest (Gesamtauflage 560.000 Exemplare monatlich) sowie online auf test.de (8 Millionen Visits im Monat) veröffentlichen. In unserem Buchverlag publizieren wir jährlich mehr als 40 Ratgeber. Monat für Monat verlassen sich Millionen von Menschen auf unsere Urteile. Für unsere neutralen und objektiven Verbraucherinformationen setzen sich mehr als 370 Mitarbeitende in der Mitte Berlins ein. Gestalten Sie unsere Zukunft mit als Lektor (w/m/d) für unser Buchprogramm (Ratgeber) zum 1. Juli 2021. Sie entwickeln Buchideen und Reihenkonzepte für einen expandierenden Ratgeberverlag. Sie stellen Teams aus Autor*innen, Grafiker*innen, Expert*innen, Fotograf*innen und Illustrator*innen zusammen. Sie steuern gleichzeitig mehrere Buchprojekte aus unterschiedlichen Themenbereichen. Sie präsentieren Ihre Ideen und Bücher vor der Geschäftsleitung und vor Buchhandelsvertretern. Sie lektorieren Manuskripte, coachen Autor*innen und organisieren eine wissenschaftlich exzellente Begutachtung Ihrer Bücher vor der Veröffentlichung. Sie schreiben unter anderem U4-, Klappen- und Werbetexte und Coverbriefings. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium sowie mehrjährige Erfahrung in einem Buchverlag, vorzugsweise einem Ratgeberverlag. Sie können Bücher und Ihre Gedanken strukturieren, Projekte managen, Konzepte schreiben und notfalls auch ein halbes Buch. Sie sind sicher in der Recherche, haben einen sympathischen Hang zur Genauigkeit und können auch komplexe technische Sachverhalte verständlich und anschaulich aufbereiten. Sie können sich in andere Menschen und deren Lebenswelt hineinversetzen, haben Interesse an ihren Fragen, Nöten, Freuden, Problemen und Hobbys. Sie kennen Mittel und Wege, den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Ideen im Voraus abzuschätzen. Sie interessieren sich für Geldanlage und Ernährung, Naturwissenschaften und Psychologie, Medizin, Mode, Rasenmäher, Rezepte, E-Bikes und Rückenübungen – oder zumindest für einiges davon. Sie sind organisationsstark, aufmerksam und kommunizieren zielgruppengerecht. Sie haben Freude daran, im Team zu arbeiten und dennoch jedes Jahr mindestens 365 eigene Ideen für neue Bücher und Projekte. Sie sind schnell, gründlich, flexibel und engagiert. Sie besitzen gute Englischkenntnisse und gehen souverän mit den gängigen Computerprogrammen (Office 365, Windows 10) um. eine unbefristete Tätigkeit mit einem Pensum von 80 % (31,2 Stunden/Woche). In der Zeit vom 1.7.2021 bis zum 31.12.2024 wird das Pensum auf 100 % (39 Stunden/Woche) angehoben. eine Bezahlung nach TVöD-Bund plus Prämien, Jahressonderzahlungen, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Jobticket etc. eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz eine starke Marke ein vertrauensvolles und freundliches Arbeitsklima, in dem Offenheit, Wertschätzung und Teamgeist gelebt werden die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Mitgestaltung eine ausgewogene Work-Life-Balance, darunter flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten zahlreiche Maßnahmen im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements ein Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit guter Verkehrsanbindung
Zum Stellenangebot

Personalsachbearbeiter (w/m/d), Schwerpunkt Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung

Fr. 07.05.2021
Berlin
Die Stiftung Jüdisches Krankenhaus Berlin ist Trägerin eines modernen, zukunftsorientierten Notfallkrankenhauses mit einer 260-jährigen Tradition. Rund 670 Mitarbeiter sind in der Stiftung beschäftigt. Das Krankenhaus ist nach KTQ® zertifiziert und führt 352 Betten in den Fachrichtungen Innere Medizin: Kardiologie, Angiologie, Gastroenterologie, Diabetologie, außerdem Orthopädie und Unfallchirurgie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie, Neurologie sowie Psychiatrie und Psychotherapie. Die Anästhesiologie sowie eine Gemeinschaftspraxis für radiologische Diagnostik und minimalinvasive Therapie komplettieren das Leistungsspektrum. Selbstständige Durchführung der gesamten Personalsachbearbeitung für einen definierten Mitarbeiterkreis inkl. Bearbeitung aller Vertrags- und Personaleinzelangelegenheiten sowie Pflege des Personalverwaltungssystems Durchführung und Sicherstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung Verwaltung der Zeitwirtschaft inkl. monatliche Prüfung und Bereinigung von Dienstplänen Unterstützung der Fachabteilungen bei der Dienstplangestaltung durch z.B. Änderung und Korrektur von Arbeitszeiten Abrechnung des Dienstplanes für Extrawachen und Aushilfen zur Gewährleistung der Entgeltabrechnung Sonstige Bearbeitung von Lohnbestandteilen, wie z.B. Bearbeitung von Pfändungen und sonstige Abzüge Einleitung von Beteiligungsverfahren gem. BetrVG Mitwirkung bei Betriebsprüfungen sowie Verhandlungen der Tarifvertragsparteien Betreuung und Beratung der Fachbereiche in allen personalwirtschaftlichen Themen Pflege und Bearbeitung des Stellenbesetzungsplanes Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (w/m/d) oder abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt / Diplom-Verwaltungswirtin (w/m/d) bzw. Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Personal Berufserfahrung in der Personaladministration, idealerweise im Gesundheitswesen bzw. in einem Krankenhaus Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Zeitwirtschaft / Dienstplangestaltung, Entgeltabrechnung und Vertragsgestaltung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Routinierter Umgang mit MS Office, idealerweise Anwenderkenntnisse in SAP HCM Sichere Anwendung von Zeitwirtschaftssystemen (z.B. Clinic Planner und / oder anderer Dienstplanprogramme) Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten sowie hohe Serviceorientierung und Verantwortungsbewusstsein Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer angenehmen Teamatmosphäre Sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung 39 Stunden bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeitregelung inkl. Gleitzeit und Freizeitausgleich Förderung der beruflichen Entwicklung durch Teilnahme an Weiterbildungen Zuschuss zum BVG-Ticket sowie attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) Umfangreiche Gesundheits- und Sportangebote Mittagessen zu vergünstigten Mitarbeiterpreisen (Cafeteria) U-Bahn, Tram und Bus direkt vor der Tür (U Osloer Straße)
Zum Stellenangebot

Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit

Fr. 07.05.2021
Berlin
Die SBE ist ein führendes Unternehmen in der Entwicklung und Realisierung von Netzwerk-Management-Systemen und bundesweit überwiegend im Bildungsbereich tätig. An unseren drei Standorten in Baden-Württemberg, Berlin und Nordrhein-Westfalen arbeiten wir hauptsächlich für Kommunen und Bildungsträger. Als Hersteller der Schulserverlösung logoDIDACT sind wir für über 3000 Schulen der IT-Dienstleister und Partner rund um die Themen EDV und Digitalisierung. Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit 30h/Woche Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams am Standort Berlin suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d), der sich in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld entwickeln möchte. Werde Teil des erfolgreichen SBE-Teams am Standort Berlin, gewinne wertvolle Erfahrungen und gestalte den Wandel der Bildungsdigitalisierung mit. Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt Unterstützung oder Abwicklung personeller Sonderarbeiten Unterstützung der Standortleitung bei mitarbeiterübergreifenden Personalthemen Bearbeitung digitale Mitarbeiterakte Mitarbeit bei innerbetrieblichen Stellenausschreibungen und Bekanntmachungen Telefonische und/oder persönliche Beratung von Mitarbeitern in Entgelt- und Tarifangelegenheiten Auskunftserteilung an Ämter, Behörden und Krankenkassen Erstellung von Auswertungen und Statistiken Terminverfolgung bei personellen Änderungen Vor- und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen Kontrolle des Zeiterfassungssystems und Review an den Standortleiter abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Weiterbildung zum Personalfachkaufmann IHK (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung, alternativ nachgewiesene Berufserfahrung im Personalwesen Engagement, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise freundlicher und sicherer Umgang mit den Mitarbeitern (m/w/d) optimalerweise Erfahrung im Umgang mit dem Zeiterfassungssystem AIDA Teamfähigkeit Ein innovatives und dynamisches Arbeitsumfeld eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet Eine attraktive Vergütung und ein angenehmes Arbeitsklima gute Fortbildungsmöglichkeiten und Perspektiven Sympathische Kollegen, kurze Wege zum Management, offene Türen und einen unkomplizierten Umgang miteinander Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge und Jobticket Helles und kommunikatives Arbeitsumfeld moderne und klimatisierte Büroräume frisches Obst, Getränkeauswahl, Küche Kein Dress-Code Betriebliche Altersvorsorge Ergonomischer Arbeitsplatz Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Zum Stellenangebot

Kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen

Fr. 07.05.2021
Berlin
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 6 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.  An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute. Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für den Standort Berlin - Treskowallee eine/n: Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen   Ihre Aufgaben: Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen Unterstützung bei der Personalbeschaffung Erfassung der Stundennachweise und Vorbereitung der Lohnabrechnungen mittels L1 Eigenverantwortliche Bearbeitung aller administrativen Prozesse – vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter Pflege der Personalstammdaten und Führen der Personalakten   Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung  Sie sind kommunikativ, flexibel, ergebnisorientiert und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen  Sie haben sehr gute EDV-Kenntnisse   Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit tollen Karriereaussichten in einer Wachstumsbranche Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen, interne Förderprogramme und gute Jobperspektiven bei der DEKRA Arbeit Gruppe Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur   Sie haben Interesse? Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf hochladen. Dies dauert nur 1 Minute. Herr Frank Dickfrank.dick@dekra.com Vollzeit-Job in Berlin [Festanstellung, Unbefristet]Jetzt bewerben
Zum Stellenangebot

Kaufmännischer Mitarbeiter Entgeltabrechnung (w/m/d)

Fr. 07.05.2021
Berlin
Zeig uns wie FRITZ! Du bist als Kaufmännischer Mitarbeiter Entgeltabrechnung (w/m/d) Wir bei AVM glauben, dass Technologie die Welt besser macht: Millionen von Menschen finden dank unserer marktführenden Produkte - allen voran unsere FRITZ!Box - den Weg ins Internet oder verwandeln ihr Zuhause in ein Smart Home. Wie das geht? Mit Erfindergeist. Detailliebe. Einer großen Portion Mut. Und indem wir vom Platinendesign bis zur Softwareentwicklung alles selber machen. Das macht uns nicht nur stolz, sondern auch jede Menge Spaß. Wenn Du die Zukunft der Kommunikation mitgestalten willst, triffst Du im Herzen Berlins am Ufer der Spree 840 Gleichgesinnte.Prima! Als kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/d) sorgst Du in einem sechsköpfigen Team für eine einwandfreie und termingerechte Gehaltsabrechnung. Deine Ideen und Initiative tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Personalarbeit bei. Du berätst unsere Fach- und Führungskräfte in allen administrativen und arbeitsrechtlichen Fragen, denn Dein Wissen umfasst die komplette Bandbreite von der Entgeltabrechnung, Personalverwaltung bis hin zu Kennzahlen aus Abrechnungssystemen. Entsprechendes Potential vorausgesetzt bieten wir Dir die Möglichkeit, im nächsten Karriereschritt die Fachleitung des Bereiches zu übernehmen. Und dies sind Deine weiteren Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Bescheinigungswesen Betreuung und Weiterentwicklung von Personalsoftware-Lösungen und des Personalcontrollings Erstellen von Arbeitsverträgen und -zeugnissen sowie Abwicklung von Ein- und Austritten Administrative Aufgaben, wie Pflege der Personalstammdaten und Personalakten Du verstehst Dich als interner Servicepartner, denn Dich zeichnen Freundlichkeit, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Denken aus. Deine Kommunikation ist klar, verbindlich und Dir fällt es leicht, Dich in Dein Gegenüber hinein zu versetzen. Mit Deiner positiven Einstellung findest Du Lösungen zu unterschiedlichen Aufgabenstellungen und berätst unsere Mitarbeitende und Führungskräfte kompetent. Wenn Du auch noch folgende Voraussetzungen erfüllst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation wie z. B. Personalfachkaufmann/-frau, Lohnbuchhalter/in oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal Fundierte Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung Sehr gute Fachkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Anwendung von SAGE HR ist von Vorteil Sehr gute MS Office- sowie Deutsch- und Englischkenntnisse Zukunftsweisendes Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen, in dem Spaß gepaart ist mit Professionalität und Kreativität mit hohem Qualitätsanspruch Strukturierte Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Netzwerkveranstaltungen für einen optimalen Start Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur Erweiterung Deiner Fähigkeiten Flexibles Arbeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden) möglich Großzügige Vergünstigung beim ÖPNV-Ticket ‒ der Umwelt zuliebe
Zum Stellenangebot

HR Admin (m/w/d) in einem IT-Unternehmen

Fr. 07.05.2021
Berlin
Die DIS AG gehört zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance, Industrie, Office & Management, Banking und Aviation spezialisiert. Sie sind erfahren in der Mitarbeiterbetreuung und der HR Administration? Sie möchten Ihre Erfahrungen ausbauen und diese weiter vertiefen? Ihre Arbeit erledigen Sie stets gewissenhaft und im besten Wissen für die Angestellten? Dann bewerben Sie sich jetzt als HR Admin (m/w/d) in einem IT-Unternehmen! Bei einem unserer namhaften Kunden in Berlin bietet sich diese interessante Perspektive zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Sie sind zuständig für die administrative Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter Mit Ihrer täglichen Arbeit sorgen Sie für ein Office, in dem es den Kollegen an nichts fehlt Sie bearbeiten die Anträge für Urlaub, Gleitzeit und Krankheit Sie pflegen die Personalstammdaten Zudem sind Sie zuständig für die Zeugniserstellung sowie die Erstellung von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen nach Vorgabe Abgerundet werden Ihre Aufgaben durch die Betreuung der Mitarbeiter bei allen weiteren personaladministrativen Fragen Sie können eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Sie bringen bereits Berufserfahrung im Personalbereich mit Im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen sind Sie sicher und routiniert Anwenderkenntnisse in SAP HR sind wünschenswert aber kein Muss Abgerundet wird Ihr Profil durch verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Zum Stellenangebot

Pädagogische Fachkräfte, ambulante Erziehungshilfen, Arabische Sprachkenntnisse (m/w/d)

Fr. 07.05.2021
Berlin
Zur Verstärkung unserer Teams in den Ambulanten Hilfen zur Erziehung suchen wir Pädagogische Fachkräfte, ambulante Erziehungshilfen, Arabische Sprachkenntnisse (m/w/d). Unser gemeinnütziger, interkultureller Träger LebensWelt ist in der ambulanten und stationären Kinder- und Jugendhilfe tätig und hat seinen Sitz im Herzen von Berlin. Wir bieten eine Tätigkeit in einem etablierten, mittelständischen Unternehmen; hier erwartet Sie ein familiäres und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer gelebten Teamkultur.Die ambulanten Hilfen nach dem SGB VIII (Kinder- und Jugendhilfe), bzw. SGB IX (Eingliederungshilfen) sind ausgerichtet auf die Stärkung der Persönlichkeit der Kinder und Jugendlichen, auf den Abbau von Benachteiligungen sowie die Verbesserung der Erziehungsfähigkeit der Eltern und deren Entlastung in kritisch zugespitzten Situationen: In der Familienhilfe unterstützt Du Familien bei der Bewältigung von Problemen, bei dem Erlernen von unterschiedlichen Konfliktstrategien und stärkst bzw. erweiterst die erzieherischen Handlungsmöglichkeiten. In der Eingliederungshilfe begleitest Du Kinder und Jugendliche mit seelischen, geistigen und körperlichen Behinderungen unter Berücksichtigung der aktuellen Lebensumstände des Einzelnen. In dem Betreuten Einzelwohnen (BEW) leistest Du aufsuchende ambulante Betreuung für geistig, körperlich und/oder mehrfach behinderte Menschen und für psychisch erkrankte Menschen, die in der eigenen Wohnung leben. Interne Angebote zur Fort- und Weiterbildung Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision und Teamberatung Zusammenarbeit in einem interkulturellen Team Ein Betriebsklima mit Anerkennungskultur Flache Hierarchien Anerkannten Abschluss als Sozialarbeiter*in /Sozialpädagog*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder gleichwertig anerkannter Abschluss Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern Eine interkulturelle, systemisch-, lösungs- und ressourcenorientierte Arbeitsweise Sprachkenntnisse in Arabisch, Mehrsprachigkeit von Vorteil (z.B. Türkisch, Rumänisch, Farsi, Kurdisch) Teamfähigkeit
Zum Stellenangebot


shopping-portal