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Administration: 46 Jobs in Erkrath

Berufsfeld
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 31
  • Ohne Berufserfahrung 29
Arbeitszeit
  • Vollzeit 38
  • Teilzeit 13
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 28
  • Studentenjobs, Werkstudent 7
  • Ausbildung, Studium 5
  • Befristeter Vertrag 4
  • Berufseinstieg/Trainee 1
  • Praktikum 1
Administration

Personalsachbearbeiter Payroll (w/m/d) Personalwesen/ HR-Service

Mo. 25.05.2020
Remscheid
Wir suchen ab sofort für unsere Business Unit Oerlikon Manmade Fiber (OMF) für die Abteilung "Human Resources" am Standort Remscheid einen Personalsachbearbeiter Payroll (w/m/d) für den Bereich Personalwesen/HR-Service. Im Segment Manmade Fibers des Schweizer Oerlikon Konzerns sind wir mit unseren Marken Oerlikon Barmag und Oerlikon Neumag Weltmarktführer im Bereich Filamentspinnanlagen für Chemiefasern, Texturiermaschinen, BCF-Anlagen, Stapelfaseranlagen und bieten Technologielösungen für die Herstellung von Vliesstoffen an. Wir begleiten unsere Kunden weltweit im gesamten Produktionsprozess mit Industrie 4.0 Lösungen – automatisiert und digital vernetzt. In all unseren Produktionsstandorten, Vertriebsbüros und Servicestationen arbeiten wir mit rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wertschätzend und ergebnisorientiert zusammen und nutzen die Synergien eines global agierenden Technologiekonzerns mit einem Gesamtumsatz von 2.6 Milliarden CHF in 2018. Personalsachbearbeiter Payroll (w/m/d) Personalwesen/ HR-Service ID 77783 Personalentgeltabrechnung Allgemeine Personalsachbearbeitung Belegerfassung und Belegprüfung Abstimmung von Zahlungen Bescheinigungswesen Pro-Aktive Unterstützung der Business-Partner Bearbeitung von Pfändungen, Berechnung von Sonderzahlungen Reisekostenabrechnungen Kaufmännische Ausbildung Fundierte Kenntnisse im Payrollprozess Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im abrechnungsrelevanten  Steuer- und Sozialversicherungsrecht Gute SAP-Anwenderkenntnisse in den Tools (Personaladministration, Personalzeitwirtschaft, Personalabrechnung) Gute SAP SuccessFactors Employee Central Kenntnisse wünschenswert Sichere Excel- und Wordkenntnisse Hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit Präzise und gewissenhafte Arbeitsweise Souveränes Auftreten gepaart mit Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen Zuverlässigkeit, Flexibilität und Aufgeschlossenheit Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten in einem leistungsstarken Team Umfangreiche Einarbeitung Attraktive Arbeitgeberleistungen
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Auszubildende Kaufleute für Büromanagement (m/w/d)

Sa. 23.05.2020
Wuppertal
Unsere Werte Innovation, Respekt, Leistung, Anspruch und Verantwortung machen uns zu einem Vorreiter unserer Branche und einem außergewöhnlichen Arbeitgeber. Durch die Verbindung einer werteorientierten Vorgehensweise mit internationaler Erfahrung, umfangreicher Expertise bei der Datenanalyse und operativer Exzellenz möchten wir unsere Vision, die Besten unserer Branche zu sein, erreichen. Wir verfügen über umfangreiche Kompetenzen im Forderungsmanagement, die es uns ermöglichen, unsere Kunden von A bis Z zu betreuen und unseren Kolleginnen und Kollegen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld zu bieten.Werden auch Sie Teil unseres Wachstums und einer erfolgreichen Zukunft bei Lowell!Für unseren Standort in Wuppertal suchen wir zum 01.08.2020 Auszubildende zur/zum "Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement" (m/w/d) Das bieten wir Dir:Eine umfassende Ausbildung bei der Ihr Euer Wissen nicht nur in der Theorie, sondern vor allem durch die aktive Mitarbeit in verschiedenen Abteilungen des Unternehmens erwerben könntWeit über die klassischen kaufmännischen Tätigkeiten hinaus zusätzliche Berufsinhalte des Banken- und Kreditwesens, Forderungsmanagements und der KundenbetreuungZukunftsorientierte und individuell abgestimmte Förderung durch Weiterbildungsmaßnahmen, spezielle Kurse und individuelle Förderung für die AbschlussprüfungSehr gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und ein junges, modernes TeamDie besten Aussichten auf Übernahme innerhalb der stetig wachsenden Lowell-Gruppe, verbunden mit sehr guten KarriereperspektivenEine anteilige Übernahme von VL und Fahrtkosten (ÖPNV) und Sonderprämien für eine gute Abschlussprüfung Das bringst Du mit:Abitur oder Fachhochschulreife mit gutem AbschlussGutes Sprachvermögen, das du im Umgang mit Hilfe moderner Kommunikationsmittel zum Ausdruck bringen kannst Grundkenntnisse im Umgang mit den MS-Office ProduktenGute mathematische KenntnisseEin hohes Maß an Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Engagement Freude am Umgang mit Menschen, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und ein gesundes Selbstbewusstsein Haben wir Dich überzeugt? Dann bewirb Dich bei der Lowell Group über unsere Homepage www.lowellgroup.de/karriere.Nutze dort schnell und einfach unser Karriereportal. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
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Werkstudent Business Administration (m/w/x) (ID:37398)

Sa. 23.05.2020
Mülheim an der Ruhr
  ALDI SÜD ist eine weltweit erfolgreiche Unternehmensgruppe im Lebensmitteleinzelhandel. Allein in Deutschland geben wir mit mehr als 43.400 Kollegen jeden Tag unser Bestes, um unseren Kunden qualitativ hochwertige Produkte zum besten Preis anzubieten. So gewährleisten wir, dass unsere Kunden bei ihrem Einkauf immer genau das finden, was sie für ihren Alltag benötigen. Sie suchen neben dem Studium einen lukrativen Job, mit dem Sie darüber hinaus erste Berufserfahrung sammeln können? Dann unterstützen Sie als Werkstudent unsere IT bei spannenden administrativen Aufgaben. Ergänzen Sie unser Team und wirken in vielen interessanten Themenfeldern mit.  Administrative Unter­stützung des Team­sekretariats im Tages­geschäft (z. B. Raum­buchung, Recherchen) Prüfung und Bearbeitung eingehender Rechnungen Unterstützung bei der Reiseabrechnung Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen Studium mit betriebs­wirtschaftlichem Schwerpunkt Erste relevante Praxis­erfahrung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Englisch­kenntnisse für den Austausch mit inter­nationalen Kollegen Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeits­weise Überdurchschnittliches Engage­ment, Teamgeist, Kontaktfreude und Kommunikations­talent Keine Ausbildung oder Vorkenntnisse notwendig Einen attraktiven Stundenlohn Arbeitszeiten, die sich in Ihren Studien­alltag integrieren lassen Minutengenaue Arbeits­zeit­erfassung Obst, Gemüse, Wasser, Kaffee und Tee kostenlos am Arbeitsplatz Mitarbeiter­angebote namhafter Unternehmen
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(Senior) Consultant Human Resources Benefits (w/m/d)

Sa. 23.05.2020
Düsseldorf
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 276.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. Unsere internen Bereiche sind das organisatorische und technologische Rückgrat für unser Kundengeschäft. Dein Talent und Know-how in den Bereichen Einkauf, Finance, HR, Marketing & Communications, Infrastructure, Public Affairs oder Riskmanagement ist bei uns immer gefragt. Ebenso trägst du als Teil der vertriebsunterstützenden Experten-Teams entscheidend zu unserem Unternehmenserfolg bei.Eigenständiger Verantwortungsbereich – Im Bereich Human Ressources Compensation & Benefits bist du für alle externen Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung rund um die Direktversicherung, die Pensionskasse und Unterstützungskasse verantwortlich. Darüber hinaus betreust du das Thema Rückdeckungsversicherungen und bist für das betriebsinterne Entgeltumwandlungsprogramm zuständig.Kompetenter Ansprechpartner – Bei Fragen hinsichtlich der betrieblichen Altersversorgung fungierst du sowohl für unsere Mitarbeiter als auch für externe Versorgungsträger als Ansprechpartner.Abwechslungsreiche Arbeitsinhalte – Neben der Pflege aller relevanten Daten in SAP/HR liegt auch die Bearbeitung von Sonderthemen, wie zum Beispiel die Anpassung und Fortentwicklung der Systeme oder die Optimierung der Prozesse, in deinem Zuständigkeitsbereich.Dein Studium der Betriebswirtschaft oder eines vergleichbaren Studienganges oder deine kaufmännische Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen.Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit mit, idealerweise spezialisiert auf versicherungsförmige Durchführungswege. Darüber hinaus verfügst du über gute Payroll-Kenntnisse und Kenntnisse der Rahmenbedingungen der betrieblichen Altersversorge (Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungsrecht) und bist sicher im Umgang mit Zahlen.Eine hohe Selbständigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich ebenso aus wie eine sorgfältige Arbeitsweise und deine Teamfähigkeit.Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen, denkst und handelst bereichsübergreifend und bist hoch motiviert und belastbar.Eine hohe Zahlenaffinität und ein sehr guter Umgang mit SAP/HR ist für dich selbstverständlich.Überstundenausgleich: Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! FlexWork: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei. Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie einem persönlichen Mentor und wirst unterstützt, wenn du ein Berufsexamen anstrebst. Internationale Karrieremöglichkeiten: Bei uns stehen dir auch international alle Türen offen – wenn du möchtest, kannst du für eine gewisse Zeit in einer PwC Niederlassung weltweit arbeiten. Familienservice: PwC unterstützt dich dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen – etwa mit Kita-Angeboten, Freizeit- und Ferienangeboten für Kinder oder der Vermittlung von Kinderbetreuungen. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Sa. 23.05.2020
Remscheid
Wir sind ein mittelständisches Unternehmen der Sieb- und Sortiertechnik mit Sitz in Remscheid. Seit 90 Jahren entwickeln und fertigen wir unsere Produkte für eine Vielzahl von führenden Unternehmen - weltweit. Ab sofort suchen wir einen :: Personalsachbearbeiter (m/w/d) Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) sind Sie für das betriebliche Personalwesen verantwortlich und fungieren als Bindeglied zwischen Management und Mitarbeitern. Erstellung der monatlichen Gehalts- und Lohnabrechnungen mittels der Softwarelösung DATEV Lohn & Gehalt und Verteilung der Abrechnungen an die Mitarbeiter Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens nach DEÜV Pflege der Personalakten und Erstellung von Vertragsdokumenten sowie weiterer Schriftstücke Kontrolle von Reisekostenabrechnungen sowie Zeiterfassung und Stempelzeiten Verantwortung für das Bewerbermanagement inklusive Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Bewerberkommunikation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen Organisation des Schulungs-, Bewerbungs- und Gesundheitsmanagements Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalrelevanten Angelegenheiten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Personalsachbearbeitung Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV und DATEV Lohn & Gehalt von Vorteil Strukturierte Arbeitsweise und hohe Vertrauenswürdigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im internationalen Umfeld des Maschinen- und Anlagenbaus Schnelle sowie unkomplizierte Kommunikations- und Entscheidungswege Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Moderne Arbeitsumgebung und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wirtschaftlich soliden Unternehmen Gesundheitsmanagement für Mitarbeiter Eigene Kantine mit warmen Speisen zu vergünstigten Preisen, gratis Wasser und kostenfreier Mitarbeiterparkplatz
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Personalsachbearbeiter in Teilzeit (30 Stunden/Woche) (w/m/d)

Fr. 22.05.2020
Leverkusen
Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir sind Teil des Fortschritts. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD – 24.500 Mitarbeiter an weltweit 1.000 Standorten. Die TÜV SÜD Chemie Service GmbH fokussiert sich mit ihrem Angebot auf die Prozesssicherheit chemischer, petrochemischer Anlagen der Öl- und Gasindustrie im In- und Ausland. In diesem Rahmen werden sämtliche sicherheitsrelevante Dienstleistungen entlang des gesamten Lebenszyklus entsprechender Prozessanlagen angeboten. Wenn Sie die Zukunft mit uns gestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Tätigkeiten in den Bereichen Arbeitsrecht/Personalrecht, Betriebsverfassungsgesetz/Mitbestimmungsgesetz, Bundesentgelttarifvertrag Chemie/Manteltarifvertrag und Altersversorgung Erledigung administrativer Aufgaben vom Eintritt über die Versetzung bis zum Austritt der Mitarbeiter Bearbeitung und Einstellung von Stellenanforderungen sowie Stellenausschreibungen Erstellung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Kündigungen, Zeugnissen etc. Vorbereitung von Listen und Briefen für Entgeltzahlungen, -erhöhungen (Bonus, IEZ, FE-Runde, Höhergruppierungen) Personalcontrolling/-reporting, u. a. zu den Themen: Systemseitige Abbildung von HR-Vorgängen, Stammdaten (Adressen, MA-Zahl/HR Check etc.), Zeitwirtschaft (Abwesenheiten, GLAZ, Arbeitszeitänderung etc.), Gesundheitsquote, Fluktuation Führung der Personalakten (Digital und auf Papier) Pflege der Datei „Personalentwicklungsgespräche“, inklusive Terminüberwachung Optimierung der eigenen Arbeitsabläufe Mitarbeit in Projekten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise zusätzliche Ausbildung als Personalfachkaufmann Erste Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert Hohes Maß an Eigeninitiative und Organisationstalent Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Anwendungssichere EDV-Kenntnisse (MS Office-Anwendungen und SAP) Der besseren Verständlichkeit halber verwenden wir durchgängig – grammatikalisch – männliche Bezeichnungen, adressieren dabei aber Personen aller Geschlechter gleichermaßen. Themen wie die berufliche Gleichstellung aller Menschen haben bei TÜV SÜD einen hohen Stellenwert.
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Mitarbeiter Kundenempfang / -betreuung m/w

Fr. 22.05.2020
Köln, Neuss, Berlin
Marquardt Küchen ist mit über 27 Jahren Küchen-Kompetenz, einem eigenen Granitwerk und 39 Standorten Marktführer für maßgeschneiderte Küchen mit Granitanfertigungen. Zur Verstärkung unserer Teams in unseren Werksstudios Belin-Tegel (Vollzeit), Köln (Vollzeit) und Neuss (Vollzeit) suchen wir Sie als Mitarbeiter Kundenempfang / -betreuung m/w Betreuung sowie Vorberatung von Kunden, um für unsere Küchen und Produkte zu begeistern Kontaktaufnahme zu Bestandskunden sowie Interessenten zur Kundengewinnung,Terminvereinbarung durch aktive Telefonie Terminverwaltung und deren Kontrolle Erledigung der administrativen Aufgaben sowie Datenerfassung und P ege der internen Datenbanken Umsetzung von verkaufsfördernden Maßnahmen Überwachung der Ordnung und Sauberkeit des Studios Betreuung der Live-Küche Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im kaufmännischen bzw. dienstleistungsorientierten Bereich mit Berufserfahrung Gepflegtes Erscheinungsbild, positive Ausstrahlung und sicheres Auftreten Großes Verantwortungsbewusstsein, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke sowie Organisationsvermögen Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung Freude am Kochen und Backen in unserer Live-Küche Arbeiten in einem familiären Umfeld Fairer Umgang, der bei uns großgeschrieben wird Ein erfolgreiches und stetig expandierendes Unternehmen mit Zukunftsperspektiven Ein hohes Maß an Vertrauen Eine leistungsorientierte Vergütung
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Sachbearbeiter Personaladministration (w/m/d)

Fr. 22.05.2020
Düsseldorf
Die METRO Campus Services GmbH ist der professionelle interne Servicepartner am Campus Düsseldorf. Kompetent, flexibel und schnell übernimmt die METRO Campus Services GmbH alle Aufgaben, die nicht zur Kernkompetenz einer anderen Gesellschaft der METRO am Standort gehören, jedoch für den Betrieb der Immobilien wichtig sind. Das sind kaufmännisches, technisches und infrastrukturelles Gebäudemanagement sowie Post-/ Printdienste und Catering/Events. Durch die Einbettung der METRO Campus Services GmbH in den METRO-Konzern bestehen kurze Informations- und Kommunikationswege. Im ständigen Dialog mit den Standortgesellschaften wird laufend nach neuen Wegen gesucht, kostenorientiert die Qualität der kundenorientierten Serviceleistungen zu verbessern und Arbeitsabläufe zu optimieren.   Sachbearbeiter Personaladministration (m/w/d)   Ihre Aufgaben: In der Personaladministration sind Sie für die Unterstützung des operativen Personalbereiches verantwortlich. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem die Vorbereitung von Betriebsratsanhörungen bei allen mitbestimmungsrechtlichen Angelegenheiten, die Erstellung von Arbeitsverträgen/-Nachträgen sowie sonstigen Personaldokumenten, wie zum Beispiel Zeugnisse. Über unsere interne Hotline betreuen Sie darüber hinaus Kollegen aller Campus-Gesellschaften in personaladministrativen Fragestellungen. Dabei arbeiten Sie mit unterschiedlichen IT-Systemen wie Microsoft Office, SAP und einem internen Ticketing-Tool.Ihr Profil: Erfolgreich in dieser Position sind Sie, wenn Sie zuverlässig, freundlich und kundenorientiert, die an Sie gestellten Anfragen in der gegebenen Zeit bearbeiten und dazu beitragen, die Service Level Agreements einzuhalten. Dabei sollten Sie Freude haben, flexibel auf die unterschiedlichen Anforderungen unserer Kunden einzugehen. Spaß an Teamarbeit und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus. Sie haben eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und sind sicher im Umgang mit MS-Office-Programmen wie Outlook und Word. Englisch-Kenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.   Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, der auf Grund der Größe des Unternehmens und der Vielfalt der Anforderungen sehr abwechslungsreich ist. Darüber hinaus haben Sie innerhalb des METRO-Konzerns viele Möglichkeiten, sich persönlich und fachlich zu entwickeln.   Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Einstiegsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellungen.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

Fr. 22.05.2020
Düsseldorf
Die VDI GmbH ist die Management Holding der VDI-Gruppe. Sie hält und steuert einerseits die Beteiligungen an ihren Tochtergesellschaften und verantwortet somit die wirtschaftlichen Aktivitäten der VDI-Gruppe. Damit trägt die VDI GmbH zu einer nachhaltigen und profitablen Entwicklung der ganzen VDI-Gruppe bei. Andererseits agiert sie als interner Dienstleister für die VDI-Gruppe. In der VDI GmbH arbeiten die Fachleute für die zentralen Themen Finanzen, Personal, Einkauf, Recht, IT, Digital und Organisationsentwicklung.Für unser Team Human Resources in Düsseldorf suchen wir ab sofort eine/nPersonalsachbearbeiter (m/w/d) EntgeltabrechnungBefristet bis Ende 2021Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften einschließlich aller Folgeaktivitäten Vorbereitende Gehaltsabrechnung für ausgewählte Mitarbeiterkreise mit dem Programm "Hansalog"Verantwortung für die Personalverwaltung in den ausgewählten Mitarbeiterkreisen vom Arbeitsvertrag bis zum ZeugnisAktive Beratung der Führungskräfte in allen Fragestellungen rund um das BeschäftigungsverhältnisPlanung und Kontrolle des Personalbedarfs und der Personalkosten (Budget & Forecasts) in Abstimmung mit den FachbereichenBearbeitung und Pflege von Stammdaten in HR Tools (Mitarbeiterstammdaten (Hansalog), Zeiterfassung (Zeus Isgus))Erstellung von Statistiken, Analysen und Reports im Rahmen des PersonalcontrollingsUnterstützung bei der Einführung und Implementierung von unternehmensinternen Richtlinien, Prozessen und StandardsAbteilungs- und gesellschaftsübergreifende Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern bei innovativen HR ProjektenVertrauensaufbau und Zusammenarbeit mit dem BetriebsratErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildungen in der Personalsachbearbeitung oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt PersonalmanagementMehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung, vor allem in der EntgeltabrechnungSehr gute Excelkenntnisse (u. a. Pivot Tabellen, komplexe Formeln) Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungs- sowie Arbeitsrecht Ausgeprägte Beratungs- und ServiceorientierungBegeisterung für HR-ThemenVielseitiges und verantwortungsvolles AufgabenfeldKontinuierliche Weiterentwicklung und Mitgestaltung des ArbeitsumfeldsGleitende Arbeitszeiten30 Tage UrlaubDie Möglichkeit zum mobilen ArbeitenAngebote im Bereich GesundheitsmanagementHauseigene CafeteriaMitarbeiterevents wie Teambuilding, Sommerfest, Weihnachtsfeier und KarnevalVergünstigte Einkaufsmöglichkeiten am Flughafen DüsseldorfGute Verkehrsanbindung (Airport City Düsseldorf)
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Bereichsübergreifender Trainee (m/w/x) Kaffeerösterei

Do. 21.05.2020
Mülheim an der Ruhr
Einsatzort: Mülheim an der Ruhr | Beginn: ab sofort | Wöchentliche Arbeitszeit: Vollzeit Die NewCoffee GmbH & Co. oHG mit Sitz in Ketsch ist Teil der Unternehmensgruppe ALDI SÜD. Mit zwei Kaffeeröstereien (Ketsch und Mülheim an der Ruhr) bedienen unsere Roasting Specialists nahezu die gesamte Produktpalette im Bereich Röstkaffee und produzieren nicht nur für die nationalen und internationalen ALDI SÜD Gesellschaften, sondern auch für externe Kunden. Zum weiteren Aufbau von NewCoffee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt bereichsübergreifende Trainees (m/w/x) in der Kaffeerösterei. Einarbeitung in die Kernbereiche unseres Unternehmens Aktive Einbindung in das operative Tagesgeschäft Begleitung von Projekten aus verschiedenen Unternehmensbereichen Einen guten Studienabschluss Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS-Office Teamfähigkeit Die Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und zu priorisieren Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Individuell zugeschnittenes, 12-monatiges Traineeprogramm Umfassenden Einblick in unterschiedliche Bereiche wie z.B. Einkauf, Vertrieb, Produktionsmanagement oder Finance & Administration Vorbereitung auf eine zukünftige verantwortungsvolle Führungs- und Fachposition Kollegiale Atmosphäre mit flachen Hierarchien Kostenloses Obst, Gemüse, Kaffee, Tee und Wasser Attraktives Traineegehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
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