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Administration: 124 Jobs in Großbeeren

Berufsfeld
  • Administration
Branche
  • It & Internet 18
  • Groß- & Einzelhandel 14
  • Recht 14
  • Unternehmensberatg. 14
  • Wirtschaftsprüfg. 14
  • Verkauf und Handel 14
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  • Sonstige Branchen 4
  • Touristik 4
  • Maschinen- und Anlagenbau 3
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Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 92
  • Mit Berufserfahrung 88
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 87
  • Teilzeit 64
  • Home Office 32
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 74
  • Studentenjobs, Werkstudent 26
  • Befristeter Vertrag 12
  • Praktikum 6
  • Ausbildung, Studium 5
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
Administration

Leitung (m/w/d) Medienzentrum

Mo. 20.09.2021
Berlin
Vollzeit | unbefristet | ab sofort | Berlin Die Klax GmbH ist das organisatorische Dach der Klax Gruppe. Unsere Vision lautet: Wir sind das innovativste Kindergartenunternehmen der Welt. Unsere Kernprodukte umfassen u.a. Krippe, Kindergarten, Schule und Ausbildung sowie Vollwertcatering und Fortbildungen. Wir sind ein international aufgestelltes Bildungsunternehmen und entwickeln uns kontinuierlich weiter. Um unsere Produkte langfristig erfolgreich am Markt zu positionieren, haben wir uns entschieden den Bereich Produktmanagement systematisch in unsere Unternehmensprozesse zu implementieren. Wir suchen aktuell eine Leitung (m/w/d) für unser Medienzentrum. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Leitung des Medienzentrums (Print & Digital) mit einem Bibliothekar (m/w/d) Verantwortlich für die Bereitstellung von aktuellen und funktionsfähigen Medien (inkl. Büchern) für pädagogische Einrichtungen Verantwortung von Kooperationen mit Verlagen und Herstellern Erschaffung eines Ortes zum Wissensaustausch und -transfer Unterstützung der pädagogischen Arbeit in den Einrichtungen durch Medien und Bücher, gemäß dem aktuellen Stand der jeweiligen Produktspezifikation Erstellung von Jahresberichten für das Medienzentrum Direkte Berichterstattung an den Chief Product Officer (m/w/d) Erfolgreich abgeschlossenes (Hochschul-) Studium mit dem Schwerpunkt Medienmanagement / Bibliothekswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Medienmanagement, sowie allg. mehrjährige Führungserfahrung Fundierte Kenntnisse über pädagogische Medien von Vorteil Lust und Freude an pädagogischen Entwicklungen und das erwärmen des Interesses an Medien Gut strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe und vielfältige Aufgabenbereiche zu steuern Sicheres Auftreten nach außen, sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (in Sprache und Schrift) Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Neben einer sorgfältigen Einarbeitung und Unterstützung bei Ihren weiteren Schritten in der Klax Gruppe, erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag und zusätzlich zu Ihren 30 Tagen Urlaub bis zu neun Haushaltstage im Jahr. Wir bieten spannende Betätigungsfelder, ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team, interessante Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterbildung und umfassende betriebliche Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten.
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Fremdsprachenkorrespondent/in / Europasekretär/in (m/w/d) für die fremdsprachliche Teamassistenz

Mo. 20.09.2021
Hamburg, Berlin, München, Stuttgart, Düsseldorf, Frankfurt am Main
Wir, als Baumann & Cie., gehören zu den besten Personalvermittlungen Deutschlands, sind begehrte Partner der Unternehmen und geschätzte Coaches für Kandidaten sowie Bewerber. #Ausstrahlung #Einfühlungsvermögen #Wertschätzung – das sind wir! Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten gerne in einem dynamischen Team und besitzen die Fähigkeit, sich als kreativer Kopf in Ihrer Arbeit immer wieder neu zu erfinden? Flexibilität ist für Sie kein Fremdwort und Sie suchen eine anspruchsvolle, vielseitige Aufgabe in einem internationalen Umfeld? All das wird Ihnen bei unserem Kunden, einem Beratungsunternehmen, das namenhafte in- und ausländische Unternehmen aus allen Bereichen von Industrie, Banken, Immobilien, Handel, Medien und Dienstleistung berät, geboten. Das Unternehmen wächst stetig weiter und um dieses Wachstum zu begleiten, suchen wir für die Standorte Hamburg, Berlin, München, Düsseldorf, Frankfurt und Stuttgart je eine/n fremdsprachliche Teamssistenz (m/w/d) mit gewinnendem Auftreten. -Sie übernehmen die effiziente Organisation eines internationalen Sekretariats mit allen täglich anfallenden Aufgaben, wie z.B. der Erstellung der englischen und deutschen Korrespondenz nach Vorlage, Diktat oder Stichpunkten Sie unterstützen in allen Belangen, angefangen vom Termin-, Informations- und Dokumentenmanagement bis hin zur internationalen Reiseplanung, -vorbereitung und -abrechnung Sie gehen charmant mit Anrufern um und wissen deren Belange zu koordinieren Aktiv wirken Sie bei der Vorbereitung von Präsentationen und Kundenveranstaltungen mit und agieren als Schnittstelle zu internen und externen Partnern Routinemäßige Aufgaben, wie die Beschaffung von Büromaterial, das Führen von Listen, Archivierung abgeschlossener Vorgänge gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Gute Umgangsformen, Kundenorientierung, Teamgeist und Vertrauenswürdigkeit verstehen sich von selbst eine Ausbildung zur Fremdsprachenkorrespondentin (m/w/d), Europasekretärin (m/w/d) oder anderweitige kaufmännische Ausbildung wie z.B. Bürokauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d) Im Idealfall haben Sie bereits Berufserfahrung im Assistenzbereich in einem international operierenden Unternehmen gesammelt, aber auch Berufsstarter sind herzlich willkommen Dem Anspruch der Stelle entsprechend bringen Sie hohe Einsatzbereitschaft mit und vor allem Interesse, das Sekretariat engagiert und souverän zu führen. Dabei bewahren Sie in jeder Situation die Ruhe Ferner verfügen Sie über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kompetenz in deutscher und englischer Sprache. Im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sind Sie sicher Ihr Arbeitsstil ist qualitätsbewusst, dienstleistungsorientiert und selbständig. Sie haben Spaß an der Arbeit und eine positive Ausstrahlung Moderner Arbeitsplatz: Ihr Arbeitsplatz liegt sehr zentral und ist hell sowie freundlich ausgestattet Spaß an der (Zusammen-) Arbeit: außergewöhnliche Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien, freundschaftliches Miteinander im lebhaften und interessanten Umfeld, gemeinsame Feste und Aktivitäten Attraktive Zuschüsse und Rabatte: Unterstützende Leistungen im ÖPNV und leistungsgerechte Boni Work-Life-Balance: 28 Tage Urlaub und Sonderurlaube z. B. bei Jubiläen/Umzügen, Vertrauensarbeitszeit, etwaige Home-Office-Tage möglich
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(Senior) Manager (m/w/d) Ressourcenmanagement

Mo. 20.09.2021
Berlin
Die RSG Group ist mit 6,4 Millionen Mitgliedern in Studios und digitalen Angeboten die weltweite Nr. 1 im Bereich Fitness. Wir sind ein international operierender Konzern mit mehr als 41.000 Mitarbeitern. Mittlerweile sind wir in 48 Ländern auf sechs Kontinenten an rund 1.000 Standorten aktiv. Unsere Zentralen befinden sich in Berlin und Los Angeles. Zu unseren starken Marken und zukunftsweisenden Konzepten gehören unter anderem Gold`s Gym, McFIT, die JOHN REED Family (JOHN REED Fitness Music Club, JOHN REED Women’s Club, JOHN & JANE‘S, THE REED), High5, CYBEROBICS, LOOX, Qi², McFIT MODELS, PEARL MODEL MANAGEMENT, Steven Baker, Master of Enthusiasm, THE MIRAI und unsere Künstler-Managementagentur TIGERPOOL, mit der wir ausgewählte Designer und Künstler wie das Modelabel MARCELL VON BERLIN, die Streetart-Künstler RON MILLER und Dirigent Gerd Schaller zum Erfolg führen. Du bist im Bereich Kreation für die tägliche/wöchentliche Kapazitätenplanung des Personals und die Priorisierung der Projekte verantwortlich Du übernimmst die Buchung von Freelancern Du bist erste/r Ansprechpartner/in für alle internen Abteilungen Du hinterfragst Briefings und koordinierst die internen Kreations-Abläufe pro Projekt in Abstimmung mit dem jeweiligen Auftraggeber Du sorgst für den reibungslosen Ablauf zwischen Grafik (Print und Digital), Text, Bildbearbeitung und Reinzeichnung Du bist mit allen internen Abteilungen wie Marketing, PR, Bau, Vertrieb etc. eng vernetzt Das Erreichen von Terminzielen im Rahmen des Projektes gehört ebenso zu deinen Aufgaben Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit einschlägiger Berufserfahrung Du bringst mehrjährige Expertise im relevanten Bereich mit, idealerweise in einer Kommunikationsabteilung auf Agentur- bzw. Unternehmensseite Du überzeugst mit exzellenter Kommunikationsfähigkeit und bringst ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit, sehr gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, dich in komplexe Themengebiete schnell einzuarbeiten Du zeigst hohes Engagement und hast ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Du bist ein Teamplayer, überzeugst aber gleichzeitig mit einer eigenständigen Arbeitsweise, bist belastbar und kommunikationsstark Mitgliedschaft: Du kannst kostenlos in unseren Gold´s Gyms, McFIT Studios, JOHN REED Clubs und High5 Gyms europaweit trainieren. Außerdem erhältst du einen Premiumzugang zu unseren beiden Trainings-Apps CYBEROBICS und LOOX. Events: Dich erwarten aufregende Team- und Firmenveranstaltungen. Hauptstadtfeeling: Du findest deinen Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre im Herzen Berlins. Richtige Balance: Du hast die Möglichkeit, Arbeit und Freizeit nach deinen Bedürfnissen anzupassen. Weiterbildung: Dich erwarten spannende interne Workshop-Angebote im Soft-Skill-Bereich. Erfrischungen: Du kannst dich über kostenfreie Getränke (z. B. Wasser, Kaffee, Tee) freuen. Reibungslose Kommunikation: Flache Hierarchien und Verständigung auf Augenhöhe sind uns wichtig. Trag, was du willst: Uns gefällst du, egal wie du dich kleidest.
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Front Office Agent (m/w/d)

So. 19.09.2021
Berlin
Europas größtes Hotel-, Congress- & Entertainment-Center mit 1.125 Zimmern und Suiten, vier Restaurants und drei Bars, dem multifunktionalen Estrel Congress Center und Berlins erfolgreichster Live Show „Stars in Concert“. Anstellungsart: Vollzeit Chech-in und Check-out Betreuung unserer internationalen Gäste während ihres Aufenthalts Ansprechpartner für alle Fragen und Wünsche unserer Gäste Erster Anlaufpunkt für allgemeine Auskünfte und Empfehlungen Vereinzelte Übernahme von administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft Arbeiten im Früh-, Mittel- und Spätdienst. Die Nachschicht wird in unsererm GHause druch ein eigens Nachtteam abgedeckt. Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office Programmen und Protel Freude am Umgang und bei der Betreuung unserer nationalen und internationalen Gäste Unbefristete Verträge  Betriebliche Altersversorgung Welcome Day Patensystem für neue Mitarbeiter Interne und externe Fortbildungsmaßnahmen Regelmäßige Mitarbeiter Events Zahlreiche Gesundheitsangebote Zuschuss für Ihren Sport über den Urban Sports Club    Zuschuss zum BVG Ticket Betriebsärztlicher Dienst Zuwendungen bei Hochzeit oder Geburt eines Kindes Inhouse Experience Family & Friends Rate Sonderkonditionen bei unseren Kooperationspartnern Moderne und voll ausgestattete Mitarbeiter Apartments zu günstigen Konditionen in unmittelbarer Nähe des Estrel
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Praktikant im Personalbüro (m/w/d)

So. 19.09.2021
Berlin
Interessante Aufgaben, gute Bezahlung und tolle Aufstiegsmöglichkeiten bieten die Maritim Hotelgesellschaft und ihre Tochtergesellschaften in 41 Hotels in 9 Ländern. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für gelebte Gastfreundschaft und Qualität. Profitieren Sie vom umfangreichen Weiterbildungsangebot der Maritim Akademie, aktiver Teilhabe durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Worauf warten Sie? Praktikant im Personalbüro (m/w/d) Anstellungsart: Vollzeit  Pflichtpraktikum im Rahmen des Studiums Dauer: 3-6 Monate - auch in Teilzeit möglich (mind. 3 Tage/ Woche) Verwalten der Personalakten Betreuung der Schülerpraktikanten Bearbeitung der Zeiterfassung Erstellung der Korrespondenz, Auswertungen, Präsentationen Verwalten der Termine Führen von Vorstellungsgesprächen (Praktikanten, Aushilfen) Pflichtpraktikum im Studium oder im Rahmen einer schulischen Ausbildung  Deutsch fließend Gute EDV Kenntnisse (Word, Excel) Loyal, Diskret Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit  Startdatum: frühestens 01.04.2021 Vergütung: keine  Family & Friends Raten Gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterevents Mitarbeiterrestaurant
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Mitarbeiter im Personalwesen / Recruiter (m/w/d)

Sa. 18.09.2021
Berlin
Die HGHI Holding GmbH gehört zu den führenden Berliner Immobilienprojektentwicklern, Investoren und Bauherren. Das inhabergeführte Unternehmen wurde im Jahr 2007 gegründet und steht seit jeher für die professionelle Betreuung gewerblicher Großimmobilien, effizientes Management auf höchstem Niveau sowie die Planung, Gestaltung und Realisierung großartiger Visionen. Inzwischen blicken die Immobilienspezialisten auf einen internationalen Erfahrungsschatz zurück, der bereits mehr als 1.000.000 qm erfolgreich vermarkteter Handels-, Büro- und Wohnflächen beinhaltet. Zu den größten und bekanntesten Projekten der HGHI zählt die Mall of Berlin am Leipziger Platz 12, die mit rund 300 Geschäften jährlich über 22 Millionen Besucher aus dem In- und Ausland anlockt. Allgemeine Büroorganisation im Bereich Personal Ansprechpartner für die Mitarbeiter und die Auszubildenden Unterstützung im kompletten Bewerbermanagement Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und diversen Bescheinigungen Durchführung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung Pflege und Eingabe der Zeiterfassung & Abwesenheiten Bearbeitung und Koordination der EDV-Ausstattung und allg. Fuhrparkverwaltung Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Personalkaufmann/ Personalkauffrau oder Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement) Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position Sichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen Selbständige Arbeitsweise, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, Organisationstalent Zuverlässigkeit, Diskretion und Loyalität und ein hohes Maß an Eigeninitiative Überdurchschnittliche Bezahlung Unbefristeter Vertrag Fitnessraum, kostenfreie Getränke, Leihfahrräder, Yogakurse und weitere Benefits Attraktive Lage mit sehr guten Verkehrsanbindungen
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Fremdsprachenkorrespondent/in (m/w/d)

Sa. 18.09.2021
Hamburg, Berlin, München, Frankfurt am Main, Stuttgart
Wir, als Baumann & Cie., gehören zu den besten Personalvermittlungen Deutschlands, sind begehrte Partner der Unternehmen und geschätzte Coaches für Kandidaten sowie Bewerber. #Ausstrahlung #Einfühlungsvermögen #Wertschätzung – das sind wir! Du schätzt es, auf alles ein aufmerksames Auge zu haben? Du hast ein ausgeprägtes Organisationstalent, eine schnelle Auffassungsgabe und weißt, dass Sorgfalt in deinem Job wichtig ist? Unterstütze deine Vorgesetzten und Kollegen mit deinem Talent! Zur Verstärkung an den Standorten Hamburg, Berlin, München, Frankfurt (Main) und Stuttgart suchen wir für ein mittelständisches Beratungsunternehmen mit Start-Up-Strukturen eine/n smarte/n Fremdsprachenkorrespondenten/in (m/w/d). Du kümmerst dich vorausschauend um die gesamte Büroorganisation. Du übernimmst die Termin- und Reiseplanung sowie die damit zusammenhängende Abrechnung. Für die Vorbereitung kleinerer Veranstaltungen stehst du mit deinem Organisationstalent zur Verfügung. Vorausschauend wickelst du die die interne sowie externe Korrespondenz in deutscher als auch in englischer Sprache ab. Du hältst deinen Kollegen mit Umsicht den Rücken frei und entlastest sie in allen anfallenden administrativen Angelegenheiten. Kunden und Gäste begrüßt und umsorgst du im Office gerne mit deinem sonnigen als auch gut gelaunten Naturell. Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder dienstleistungsorientierte Ausbildung (z. B. Fremdsprachenkorrespondent/in (m/w/d), Europasekretär/in (m/w/d), Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d), Hotelfachfrau/ ‑mann (m/w/d)) Idealerweise bringst du Erfahrungen in einer ähnlichen Position mit – motivierte Quer- oder Berufseinsteiger sind aber ebenfalls willkommen! Du bringst fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen mit. Du verstehst es, dich sowohl mündlich als auch schriftlich sehr gut im Deutschen auszudrücken und hast gute bis sehr gute Englischkenntnisse. Neben deiner Dienstleistungsmentalität sind es insbesondere deine positive Ausstrahlung, deine Can-Do-Attitüde sowie dein Teamgeist, die dich auszeichnen. Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Duz-Kultur vom Geschäftsführer bis zum Praktikanten Weiterbildung – angebotene Schulungen kannst Du nutzen Mentorenprogramm Gezielte Förderung deiner individuellen Entwicklung durch zielgerichtete Feedbackgespräche Mitarbeiter schulen Mitarbeiter Ein flexibles, pragmatisches und kreatives Umfeld
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(Associate) Consultant (m/w/d) Digital HR Transformation

Sa. 18.09.2021
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
Capgemini Invent ist die weltweite Beratungseinheit der Capgemini-Gruppe für digitale Innovation, Design und Transformation. Sie ermöglicht CxOs, die Zukunft ihrer Unternehmen zu gestalten. Dafür arbeiten über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an mehr als 36 Standorten sowie in 37 Kreativstudios weltweit. Sie vereinen Strategieberatung, Data Science, Produkt- und Experience Design, Markenmanagement sowie Technologie-Know-how, um neue Digitallösungen, Produkte, Umgebungen als auch Geschäftsmodelle für eine nachhaltige Zukunft zu entwickeln.Umsetzungsbegleitung und -steuerung von Business und IT-Projekten im Bereich HR, mit Schwerpunkt auf Transformationen im Bereich Digital HRKonzeption von HR- und HR-IT-Strategien und HR Target Operating Models im Rahmen von HR Cloud EinführungenBegleitung und Umsetzung organisatorischer, prozessualer, IT-bezogener und personeller Veränderungen in der HR OrganisationPlanung und Steuerung von Trainingsmaßnahmen sowie innovatives VeränderungsmanagementEffiziente Verknüpfung der Prozesse zwischen Business, Strategie und ITErste praktische Projekt- oder Beratungserfahrung rund um den digitalen Wandel in einer unserer FokusbranchenEinen herausragenden Studienabschluss (Bachelor / Master) mit wirtschaftlicher, technischer oder informationstechnologischer AusrichtungErfahrung mit Personalthemen sowie erste Kenntnisse in HR-Strategie, -Organisation, -Prozessen oder HR-IT-SystemenHohe Affinität zu digitalen Technologien an der Schnittstelle zwischen HR und IT (Artificial Intelligence, HR Cloud)Spaß an der Kombination von technologischem Verständnis, strategischer Analyse und Umsetzungsarbeit sowie das Talent, konzeptionell und analytisch zu denkenHohe Zuverlässigkeit, Teamgeist und Fit für eine weltweit führende UnternehmensberatungAusgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten sowie sehr gute MS-Office-KenntnisseExzellente Deutsch- und EnglischkenntnisseInnovative Strategieprojekte und internationale Teams sowie ein erfolgreiches Wachstum in digitalen ZukunftsthemenLangjährig gelebte, auf Werte ausgerichtete UnternehmenskulturTransparente Karriereperspektiven sowie viel Raum für EigeninitiativeIndividuelles Training in unserem Ausbildungsprogramm „The Institute“ sowie herausragende Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb eines weltweiten ExpertennetzwerksLangfristig ausgerichtetes Work-Life-Balance-Modell
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Personaldisponent:in (m/w/d) Promotion und Hostess Services

Fr. 17.09.2021
Berlin
Nichts schlägt die pulsierende und emotionale Kraft des Sports. Wir bei SPORTFIVE nutzen diese Kraft und kreieren dadurch einzigartige Partnerschaften. Wir glauben an die verantwortungsvolle Kommerzialisierung des Sports und verbinden Marken, Rechtehalter, Medienplattformen und Fans durch unser globales Netzwerk, gepaart mit jahrzehntelanger Erfahrung und digitalem Innovationsgeist. Wir arbeiten als ein Team von über 1.200 lokalen Experten in 15 Ländern weltweit und sind aktiv in den Bereichen Fußball, Golf, Esports, Motorsport, Handball, Tennis, American Football, Basketball, Eishockey, Multi-Sport-Events und vielem mehr. Als Marktführer mit Fokus auf Customer Centricity und Data Intelligence wollen wir stets der fortschrittlichste und angesehenste Partner im Sport sein. Denn genauso wie sich der Sport weiterentwickelt und wächst, tun dies auch wir. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Personaldisponent:in (m/w/d) Promotion und Hostess Services In Vollzeit, im Berliner Office Für Sport- und Großveranstaltungen sowie Promotionaktionen verantwortest Du die Personaldisposition von Personalrekrutierung und -marketing bis hin zur Betreuung   Du steuerst eigenverantwortlich die Personalbedarfs- und Schichtplanung sowie die Koordination, Betreuung und Nachbereitung der erforderlichen Personaleinsätze, unter Rücksprache mit dem Kunden und dem Projektverantwortlichen Du entwirfst und veröffentlichst eigenverantwortlich Jobangebote auf unserer hauseigenen Eventpersonal-Plattform und streust diese je nach Notwendigkeit auf geeigneten Jobportalen in enger Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Center Durch einen strukturierten Aufbau vergrößerst Du unser Eventpersonalteam und entwickelst geeignete Personalbindungsmaßnahmen, die Durchführung von Recruiting-Aktivitäten gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben Auf unseren Veranstaltungen führst Du eigenverantwortlich Qualitätskontrollen durch Du erstellst selbstständig Angebote und bist für die vorbereitende Rechnungsstellung der Personaleinsätze gegenüber den Endkunden zuständig Du führst Kundengespräche und erstellst darauf basierend Kandidaten-Sedcards Dein Studium oder Deine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlich relevanten Schwerpunkten hast Du erfolgreich abgeschlossen oder konntest alternativ schon einschlägige Berufserfahrung in der Personaldisposition oder Dienstleistungsbranche sammeln Du begeisterst mit Deinem authentischen Auftreten, hast Freude im Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Wir suchen Persönlichkeiten. Kompetenz und Engagement ist für uns entscheidender als ein spezifischer Abschluss Du scheust Dich nicht vor dem Außendienst und zeigst Einsatzbereitschaft für Dein Eventpersonal Du bist sicher im Umgang mit allen gängigen MS Office Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Ein Unternehmen, wo abteilungsübergreifender Support selbstverständlich ist. Ein Team, in dem Zusammenhalt und Unterstützung an oberster Stelle stehen. Ein einzigartiges Arbeitsumfeld in einer emotionalen Branche. Eine abwechslungsreiche Position, welche Freiräume liefert & Du mitgestalten kannst. Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines globalen Sportvermarkters. Außerdem: flexibles & mobiles Arbeiten, u. v. m
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Fr. 17.09.2021
Berlin
MEININGER is a unique Hotel product in different European cities, which combines the service and comfort of a budget hotel with an extraordinary interior such as a guest kitchen or a game zone. People of every age and origin are amazed by the central location, qualitative high-grade interior and fair prices. Thanks to our highly motivated team and a down-to-earth and living atmosphere, the MEININGER Hotels feel like a real home. www.meininger-hotels.com Anstellungsart: Vollzeit Operative Personaladministration: Bearbeitung von Ein- und Austritten, Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen etc. Pflege der Personalakten und Erstellung von Personalstatistiken Bearbeitung eingehender Anfragen und Anträge unserer Mitarbeiter sowie externer Behörden und Sozialversicherungsträger Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie Zusammenarbeit mit internationalen Payroll-Teams Weiterentwicklung und Optimierung der operativen HR-Prozesse Bachelorabschluss in Personalmanagement oder einem ähnlichen Feld, alternativ erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (idealerweise Fortbildung zur/m Personalkaufmann/-frau) Mind. 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung; Kenntnisse im Bereich Sozialversicherungs-, Arbeits- und Lohnsteuerrecht sind von Vorteil Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit Offene Augen und Ohren für Verbesserungen von HR-Prozessen in deinem Aufgabengebiet und die Hands-on-Mentalität, diese anzugehen Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Es gibt eine Menge guter Gründe ein MEININGER zu werden. Wir bieten ein professionelles, vielfältiges und herausforderndes Arbeitsumfeld mit einem hohen Gestaltungsspielraum. Die Mitarbeit in einem dynamischen Team bietet viel Potential für Deine persönliche Entwicklung. Wir schätzen Kollegen, die gerne als Teil eines Teams, aber auch selbständig arbeiten, über den Tellerrand schauen und mit vollem Einsatz MEININGER weiterentwickeln wollen. Wenn Du also auf der Suche nach einer neuen Aufgabe bist und Teil einer internationalen Hotelkette werden möchtest, die unkompliziert und innovativ ist, dann freuen wir uns, Dich bald bei uns willkommen zu heißen. Faires Gehaltspaket Flexibilität in Bezug auf tägliche Arbeitszeiten und Büropräsenz Extra Urlaubstage (max. 5 Tage) für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit Mitarbeiterevents und Teamaktivitäten: M-Days, Weihnachtsfeiern, Teambuilding-Events Entwicklungschancen als Teil einer internationalen Organisation
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