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Administration: 59 Jobs in Longerich

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Administration

Lohnbuchhalter (m/w/d)

Sa. 23.01.2021
Düsseldorf
Seit 170 Jahren steht die Hausbrauerei „Zum Schlüssel" für ihr hochwertiges "Original Schlüssel Altbier", das sich durch Spitzenqualität auszeichnet. Gebraut wird heute wie seit Jahrzehnten per Hand - stets mit dem Ehrgeiz, das Beste immer noch besser zu machen. Als regionale Spezialität vertreiben wir unser Bier neben unserem Stammhaus in der Altstadt, auch in anderen führenden Betrieben der Gastronomie und Hotellerie, sowie dem Lebensmitteleinzelhandel und den Getränkeabholmärkten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohnbuchhalter (m/w/d). Personalbetreuung der Mitarbeiter mit Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen mittels DATEV LODAS Erstellung von Verträgen, wie z. B. Arbeitsverträge, sowie anderer vertragsrelevanter Schreiben Erstellung von Personalauswertungen, Reportings, Statistiken Pflege der Mitarbeiterstammdaten Betreuung und Pflege des elektronischen Zeiterfassungssystems (ATOSS) Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen Erledigung aller personalrelevanter administrativen Tätigkeiten, wie z. B. der Erstellung und Pflege von Personalakten, Erstellung von Zeugnissen, des Melde- und Bescheinigungswesens usw. Zuarbeit zu Jahresabschlussarbeiten, z. B. Schwerbehindertenabgabe, Urlaubsrückstellungen usw. Allgemeine Verwaltungsaufgaben innerhalb der kfm. Verwaltung Kaufmännische Berufsausbildung; eine Qualifizierung zum Personalfachmann (m/w/d) ist von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen Gute DATEV-Kenntnisse in DATEV LODAS sowie gute MS-Office-Kenntnisse, ATOSS-Kenntnisse sind von Vorteil Selbstständige, gründliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Organisationstalent, Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein • Flache Hierarchiestrukturen • Eine zukunftssichere Perspektive in einem inhabergeführten Unternehmen • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung • Förderung der beruflichen Weiterbildung   Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Kündigungsfrist zu. Für eine erste Kontaktaufnahme stehen wir Ihnen unter Tel.: 0211-82895-11 gerne zur Verfügung.
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Leitung Back Office - Infrastructure Services (d/m/w)

Sa. 23.01.2021
Düsseldorf
HENKEL IS FOR THOSE WHO STEP UP. DO YOU? Ein Job bei Henkel heißt, Innovationen auf den Weg bringen und Wandel vorantreiben. Bei uns wählst du deinen persönlichen Karriereweg und übernimmst von Anfang an die volle Verantwortung für deine Projekte. Wie würdest du unseren Arbeitsalltag mitgestalten? Was sind deine Ideen für unsere Weltmarken? Wir geben dir Raum, um deine Vorstellungen zu verwirklichen. Bewirb dich jetzt bei Henkel.JOB ID: 20007742 Teamleitung und Mitwirkung im Back Office Team, Stellvertretung des Leiters (Personalverantwortung für 5 Mitarbeiter) Weiterentwicklung und Durchführung effizienter Bestellvorgänge für die Abteilung Planung, Controlling, operative Abwicklung von Investitionen für die Abteilung Managementsupport und Reporting - Back Office sowie auch Front Office Prozesse, Schnittstelle IT und Digital Business Organisation und Durchführung von Gremien und Veranstaltungen Kernaufgaben Back Office Bachelorabschluss oder kaufmännische Ausbildung (Industrie- oder Informatikkaufmann/-frau) Min. 4 Jahre relevante Berufserfahrung, Erfahrung im Executive Assistant Bereich von Vorteil Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse  Gute Kenntnisse in der Nutzung von MS Office Anwendungen Hohe Flexibilität, Belastbarkeit sowie Teamorientierung Schnelle Auffassungsgabe Analytische Fähigkeiten
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Personalsachbearbeiter / HR Service Partner (m/w/d) (Mediengruppe RTL Deutschland)

Sa. 23.01.2021
Köln
Hätte, wäre, könnte … (MIT)MACHEN! Wir sind die Mediengruppe RTL Deutschland - der Local Hero mit starken Marken und klarem Fokus auf eigenproduzierten Inhalten, die die Menschen begeistern. Unser Publikum erreichen wir über verschiedene Plattformen - im TV, online, mobil und via Audio. Wir setzen auf Innovation in der Verbreitung unserer Inhalte, lieben neue Technologien und bieten individuell auf Werbekunden zugeschnittene Vermarktungsmöglichkeiten. Team-Spirit ist uns wichtig: In allen Unternehmensbereichen verwirklichen wir gemeinsam starke Ideen, sind dabei Taktgeber und Trendsetter. Rund 4.000 Mitarbeiter*innen an 25 Standorten im In- und Ausland gehören zu uns. Wir sind das berufliche Zuhause für Kreative, Zahlengenies, Strategen und Weiterdenker. Starte mit uns durch: Die Aufgaben bei uns sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter*innen selbst.Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt // unbefristet // in Vollzeit // am Standort Köln als: PERSONALSACHBEARBEITER/ HR SERVICE PARTNER (M/W/D) Diese Aufgaben warten auf dich: Du unterstützt den HR Business Partner bei der Betreuung eines definierten Unternehmensbereiches Du bearbeitest eigenständig administrative Aufgaben, wie zum Beispiel die Erstellung von Arbeitsverträgen, Betriebsratsanhörungen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen Du bist Ansprechpartner*in für Mitarbeiter bei Fragen rund um ihr Anstellungsverhältnis Das Monitoring von Fristen rund um die Personalarbeit und das Anstoßen der Folgeprozesse gehört ebenso zu deinem Aufgabengebiet Du arbeitest bei übergeordneten HR-Projekten und der Weiterentwicklung unserer Standardprozesse mit Du betreust eigene Themenbereiche wie beispielsweise das Praktikantenmanagement Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium Du hast mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR Umfeld Du bringst gute Fachkenntnisse im Arbeitsrecht mit Du überzeugst durch ein sicheres und serviceorientiertes Auftreten Eine gewissenhafte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise runden dein Profil ab Ebenso verfügst du über sehr gute MS Office sowie SAP HCM Kenntnisse Du bringst mindestens Deutschkenntnisse auf B2-Level mit Wir leben eine Du-Kultur und begegnen uns auf Augenhöhe - dich erwarten verantwortungsvolle Aufgaben und berufliche Gestaltungsspielräume Darüber hinaus bieten wir dir die optimalen Rahmenbedingungen: Zentrale Lage in Köln-Deutz mit sehr guter Verkehrsanbindung sowie kostenfreien Mitarbeiterparkplätzen Kantine und Café Lounge Sehr gute Sozialleistungen: u. a. Wertkonto und betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Verschiedene Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Fitness- und Gesundheitsprogramme Zahlreiche Mitarbeiter-Rabatte, z. B. ein kostenloses TVNOW-Premium-Abo
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Werkstudent m/w/d im Personalmanagement

Fr. 22.01.2021
Köln
Der Industriekonzern Atlas Copco bietet weltweit führende Lösungen für nachhaltige Produktivität. Die Unternehmensgruppe unterstützt ihre Kunden mit innovativen Produkten und Dienstleistungen in den Bereichen Kompressoren-, Vakuum- und Drucklufttechnik, Generatoren, Pumpen, Industriewerkzeuge und Montagesysteme. Einen besonderen Fokus legt Atlas Copco auf die Produktivität, Energieeffienz, Sicherheit und Ergonomie. Der 1873 gegründete Konzern hat seinen Hauptsitz in Stockholm, Schweden, und ist weltweit in über 180 Ländern präsent. Atlas Copco hat über 37.000 Mitarbeiter und erwirtschaftete 2018 einen Umsatz von 9 Milliarden Euro. Atlas Copco Energas GmbH zählt weltweit zu den führenden Unternehmen in der Kompressoren- und Turboexpander-Technologie, vor allem in Bezug auf innovative Produktentwicklung und Kundenservice. Zur Unterstützung unseres Teams bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Werkstudenten (m/w/d) im Personalmanagement. Unterstützung bei Prozessen des Bewerbermanagements Erledigung administrativer Tätigkeiten, wie die Pflege von Personalstammdaten und die Ablage von Mitarbeiterunterlagen in Personalakten Bearbeitung von Ein- und Austrittsprozessen Unterstützung bei der Mitarbeiterkommunikation Aufbereitung von Daten und Erstellung von Kalkulationen Kommunikation mit externen Dienstleistern Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen Immatrikulierte/r Student/in an einer (Fach-)Hochschule – ein wirtschaftsbezogener Studiengang ist von Vorteil Hohe Einsatzbereitschaft und eine selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise Diskreter und souveräner Umgang mit sensiblen und vertraulichen Informationen Kreativität und Lust, Ideen in eigene Projekte einzubringen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Organisationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten eine regelmäßige Tätigkeit an zwei bis drei Wochentagen – in den Semesterferien gerne auch mehr – mit spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben in einem zukunftsorientierten und modernen Umfeld. Sie erhalten die Möglichkeit, praktische Erfahrungen für Ihr Studium und Ihr späteres Berufsleben im Personalbereich eines internationalen Unternehmens zu sammeln.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Fr. 22.01.2021
Köln
Wir suchen ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung oder in der Direktvermittlung für ein renommiertes Kundenunternehmen mit Sitz in Köln einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. (Kennziffer: 06-529) Die EPOS-Unternehmensgruppe ist ein international tätiger Personaldienstleister. Wir bieten Ihnen hervorragende Karrierechancen in vielen unterschiedlichen Funktionen sowohl im kaufmännischen als auch im gewerblich-technischen sowie medizinischen Bereich. Unsere vielfältigen Beschäftigungsmodelle umfassen unter anderem die Arbeitnehmerüberlassung, die Personalvermittlung und das Interimmanagement. administrative Personalbetreuung von den Eintritts- bis zu den Austrittsformalitäten Unterstützung im Bewerbermanagement Erstellen von Auswertungen und Statistiken, Bescheinigungswesen  Zeiterfassung, Pflege von Stammdaten Unterstützung bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Berufserfahrung in ähnlicher Position sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten solide Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht selbständiger, sorgfältiger und gewissenhafter Arbeitsstil schnelle Auffassungsgabe, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und teamorientierte Arbeitsweise unbefristeter Arbeitsvertrag leistungsgerechte Vergütung Option auf ein Jobticket Freiraum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung individuelle und professionelle Betreuung im Bewerbungsprozess profitieren Sie aufgrund unserer langjährigen und vertrauensvollen Kundenbeziehung von unserer positiven Empfehlung alternativ zur aktuellen Ausschreibung haben Sie die Möglichkeit, auf weitere Positionen und Auftraggeber unseres Portfolios zurückzugreifen
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Personalsachbearbeiter* in Teilzeit ( 25 - 35 h/Woche)

Fr. 22.01.2021
Köln
Das Kölner Familien­unter­nehmen Gödde ist ein seit 1960 erfolg­reicher und unab­hän­giger Werkzeug­händler mit 250 Mitarbeitern*. Wir verfü­gen über ein eigenes Vorführ- und Versuchs­zentrum sowie über ein Logistikzentrum mit ca. 15.000 qm Lager­fläche, von dem aus wir die Regionen südliches NRW, Rheinland-Pfalz, Saarland, Belgien und Luxemburg betreuen. Zusammen mit der Hoff­mann Group sind wir Euro­pas Marktführer im Bereich B2B-Vertrieb von Quali­tätswerk­zeugen. Insge­samt 3.100 Mitarbeiter* und interna­tionale Partner begeis­tern Großkonzerne sowie Mittelstands- und Klein­unternehmen in über 50 Ländern. Das gesunde Wachstum spiegelt sich auch im weltweiten Jahres­umsatz von mehr als einer Milliarde Euro in 2020 wider. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen Mitarbeiter* für unser drei-köpfiges HR-Team. * Geschlecht egal. Hauptsache gut. Ansprechpartner im Bereich der Entgeltabrechnung, Vorbereitung und Zusammenarbeit mit unserem externen Lohnbüro Pflege der Stammdaten, des Zeiterfassungssystems und der (digitalen) Personalakten Erstellung von Auswertungen und Statistiken in Excel Korrespondenz mit externen Stellen (z.B. mit Krankenkassen) Erstellung von Bescheinigungen Umsetzung der betrieblichen Altersvorsorge und der Altersteilzeit Allgemeine Personaladministration Unterstützung im Bewerbermanagement und bei der Organisation von Schulungen Kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Wünschenswert sind Kenntnisse in weiteren Themenfeldern der Personalarbeit Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel sowie eine hohe IT-Affinität Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Diskretion sowie ein sicheres und freundliches Auftreten Abwechslungsreiche Aufgaben Erstklassige IT-Ausstattung Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Unbefristeter Anstellungsvertrag Überstundenausgleich durch Freizeitausgleich oder Vergütung Möglichkeit des mobilen Arbeitens Wertschätzende Unternehmenskultur Viele Sonderleistungen (z.B. kostenloses Obst, Getränke und Frühstück, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge)
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Sachbearbeiter Personal (w/m/d) in Teilzeit für 20 Stunden pro Woche

Fr. 22.01.2021
Düsseldorf
Die GWQ ServicePlus AG ist ein von Betriebskrankenkassen gegründetes Dienstleistungsunternehmen und repräsentiert über 70 Aktionärs- und Kundenkassen mit mehr als 12 Millionen Versicherten. Das Gesellschaftsziel ist die Steigerung von Qualität, Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit bei Krankenkassen. Das Leistungsspektrum der GWQ umfasst den Einkauf und die Beschaffung von Arznei- und Hilfsmitteln, den Aufbau von Versorgungsmanagementangeboten auf bundesweiter und regionaler Ebene, die umfassende Unterstützung bei der Umsetzung von Selektivverträgen, außerdem Serviceleistungen im Bereich Informations-, Datenmanagement und Analytik sowie die Organisation des Vollziehungsclearings bis hin zur Entwicklung und Steuerung von Leistungs- und Versicherungsangeboten. Um leistungsstarke Angebote für Kassen und Versicherte auch weiterhin zukunftsfähig und attraktiv zu gestalten, setzt die GWQ zur Erweiterung ihres Produktportfolios außerdem auf innovative, digitale Gesundheitslösungen, bei deren Entwicklung sie auf ein Netzwerk professioneller Partner zurückgreifen kann. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Sachbearbeiter Personal (w/m/d) in Teilzeit für 20 Stunden pro Woche Als Teil des Teams Personal unterstützen Sie unser Personalteam bei der administrativen Bearbeitung aller personalrelevanten Themen. Mitarbeiterbetreuung in sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Fragen Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen usw. Unterstützende Tätigkeiten im Bereich vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung Erstellung und Pflege von Statistiken, Kennzahlen sowie HR-Reports Unterstützung bei der Projektarbeit im HR-Bereich Vielseitige administrative und organisatorische Aufgaben im Personalbereich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, d.h. in den Bereichen Rekrutierung, Personalbetreuung und/oder Personalentwicklung Kenntnisse arbeitsrechtlicher Zusammenhänge Umfassende Fähigkeiten in der Anwendung des Microsoft Office Wünschenswert sind erste Erfahrungen in der Anwendung eines Personalinformationssystems (Perbit) Eigenverantwortung, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität ...Ihnen die Möglichkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld und kollegialen Betriebsklima an unserer Entwicklung als junges, innovatives Unternehmen im Wachstumsmarkt des Gesundheitswesens teilzuhaben.
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Personaldisponent (w/m/d) für den Bereich Gemeinschaftsverpflegung

Fr. 22.01.2021
Düsseldorf
Der Dienstleistungspool Casa Blanka wurde 1998 von der Zukunftswerkstatt Düsseldorf (ZWD) als Alternative zum Schwarz­markt gegründet. Mit unseren 90 Haushalts- und Betreuungskräften sind wir heute für unsere über 600 Kunden da. Darüber hinaus setzen wir rund 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Einrichtungen mit Gemeinschaftsverpflegung insbesondere in Kindertagesstätten, Schulen und Jugend-einrichtungen ein. Der Erfolg gibt uns Recht: Bereits jetzt gehören über 130 Schulen und Kindertagesstätten zu unseren zufriedenen Kunden. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,50 Wochenstunden) einen Personaldisponenten für den Bereich Gemeinschaftsverpflegung (m/w/d) Erstellen, Führen und Pflegen der Dienstpläne mithilfe vorhandener Datenbanksysteme Tagesorganisation von Urlaubs- und Krankheitsvertretungen fortlaufender telefonischer und persönlicher Informationsaustausch zur Tagesorganisation und Planung mit Außendienstmitarbeitenden Annahme der Kundenanrufe, Erfassung und Mithilfe bei der Bearbeitung der Bedarfe und Reklamationen Beauftragung von externen Dienstleistern und Catering-Unternehmen allgemeine Verwaltungstätigkeiten Kaufmännischer (oder vergleichbarer) Berufsabschluss, sowie Berufserfahrung, möglichst im Bereich Disposition sehr gute EDV-Kenntnisse MS-Excel, MS-Word sowie Datenbanken gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ausgeprägte Kundenorientierung Belastbarkeit gute Team- und Kommunikationsfähigkeit hohe Sozial- und Organisationskompetenz detailorientierter und genauer Arbeitsstil abwechslungsreiche Aufgaben Arbeit in einem dynamischen professionellen Team angemessene Vergütung, zusätzliche Sozialleistungen geregelte 5-Tage-Woche sehr gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Personennahverkehr Möglichkeit zur Weiterbildung
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Konzernarchivar (d/m/w)

Fr. 22.01.2021
Düsseldorf
HENKEL IS FOR THOSE WHO STEP UP. DO YOU? Ein Job bei Henkel heißt, Innovationen auf den Weg bringen und Wandel vorantreiben. Bei uns wählst du deinen persönlichen Karriereweg und übernimmst von Anfang an die volle Verantwortung für deine Projekte. Wie würdest du unseren Arbeitsalltag mitgestalten? Was sind deine Ideen für unsere Weltmarken? Wir geben dir Raum, um deine Vorstellungen zu verwirklichen. Bewirb dich jetzt bei Henkel.JOB ID: 20008157 Konzeptionelle Arbeit in allen Archivbereichen, selbstständige Projektarbeit und Archivmanagement (Weiter-)Entwicklung und Implementierung der digitalen Archivierungsstrategie  Strategische Entwicklung und Implementierung von relevanten IT-Lösungen in allen Archivbereichen, u.a. zur Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, Datenbank-Systempflege Vermittlung der Corporate Heritage, Archivführungen- bzw. Archivpräsentationen, Vorbereitung und Konzeption, Begleitung und Durchführung von Ausstellungen, Events und Jubiläen Historische Kommunikation, Recherchen und Benutzerberatung Kooperation mit unternehmensrelevanten Schnittstellen (z.B. Unternehmenskommunikation, Marketing) Steuerung und Durchsetzung der Beschaffung sowie Verzeichnung und inhaltliche Erschließung wie auch Verwaltung von Archivgut, unabhängig von der Speicherform Bereitstellung, Nutzbarmachung aller Archivalien zur internen und externen Nutzung Abgeschlossenes Masterstudium in Archiv- oder Informationswissenschaften oder Historiker (d/m/w) mit einschlägiger Archiverfahrung Kenntnisse einschlägiger, archivrelevanter Rechtsvorschriften und Qualitätsnormen Kenntnisse und Erfahrung in der digitalen Überlieferungsbildung, von fachspezifischen IT-Anwendungen und archivischen Reproduktionsverfahren, Content Management & Digital Asset Management Systemen, SharePoint-Technologie sowie alle MS Office-Applikationen Kompetenz zur zügigen Einarbeitung in die Marken-, Unternehmens- und Familiengeschichte der Henkel AG & Co. KGaA Sichere organisatorische Kenntnisse sowie Erfahrung in komplexen Archivprojekten  Fähigkeit zur Analyse von Sachverhalten, konzeptionelles Denken Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung  Selbständiges sowie teambezogenes, konstruktives und zielgerichtetes Arbeiten Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch verbunden mit einem sicheren und kompetenten Auftreten
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Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Administration und Entgeltabrechnung

Do. 21.01.2021
Düsseldorf
NATURSTROM ist einer der führenden unabhängigen, nachhaltigen Energieversorger in Deutschland. Seit 1998 stehen wir für eine klima- und umweltfreundliche sowie dezentrale Energieversorgung auf Basis erneuerbarer Energien. Wir verstehen uns als Vordenker der Energiebranche und arbeiten mit über 400 Personen kontinuierlich an einer zukunftsfähigen und bürgernahen Energiewende. Wir suchen für unser Personalteam in Düsseldorf in Vollzeit ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet bis Dezember 2022  eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) Administration und Entgeltabrechnung ganzheitliche Bearbeitung administrativer Personalaufgaben eines zugewiesenen Bereiches Pflege der Mitarbeitendenstammdaten im Personalmanagementsystem Vor- und Nachbereitung sowie Kontrolle der Entgeltabrechnungen für zugewiesene Bereiche Bearbeitung aller arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Prozesse Erstellen von Bescheinigungen und Bestätigungen (inklusive Meldewesen) Erstellung von Auswertungen/Reports/Statistiken und Betriebsratsanhörungen Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden, Führungskräfte, Krankenkassen, BG und Rentenversicherungsträger aktive Unterstützung und Mitwirkung bei spezifischen Personalthemen und -projekten Mitwirkung bei der stetigen Digitalisierung unserer Personalprozesse Ermittlung von Rückstellungsbeträge, Abstimmung von Lohnkonten und Begleitung von Betriebsprüfungen abgeschlossene Berufsausbildung mit Fachrichtung Personal, idealerweise geprüfte Personalfachkraft mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung in der gesamten Breite der Personalsachbearbeitung und der vorbereitenden Entgeltabrechnung, vorzugsweise Erfahrung im mittelständischen Unternehmensumfeld gute Anwenderkenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Arbeitsrecht mindestens fortgeschrittene Office-Kenntnisse (Word, Excel u.a.) und Erfahrungen mit professioneller Personalmanagementsoftware sowie gute allgemeine PC-Anwenderkenntnisse Zahlenaffinität Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Integrität Gutes Gespür wann Pragmatismus und wann sehr genaues Arbeiten erforderlich ist Und sollten Sie im Anschluss an die Befristung auch an einer Teilzeittätigkeit interessiert sein, freuen wir uns auf Ihren Hinweis in Ihrer Bewerbung, in welchem Umfang Sie sich eine Teilzeittätigkeit ab voraussichtlich Dezember 2022 vorstellen können. wertschätzendes Miteinander mit Duz-Kultur sowie offenen Türen und kreativen Köpfen Die Möglichkeit, innovative Wege für die dezentrale Energiewende aktiv mit zu gestalten flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeiten Raum für Kreativität und eigene Ideen in nachhaltig gestalteten Büroräumen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten lebendiger Austausch über die Standorte hinweg – sowohl beruflich als auch bei Events wie Grillabenden und Mitarbeiterfahrten vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote ganz für sich oder in der Gruppe Mitarbeitervergünstigungen und Sozialleistungen vom Kindergartenzuschuss bis zur nachhaltigen betrieblichen Altersvorsorge oder betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung Vielfalt, Eigenverantwortung, Teamarbeit – so sieht der Arbeitsalltag bei NATURSTROM aus. Sie setzen sich gemeinsam mit uns bewusst für eine umweltschonende, nachhaltige Energieversorgung ein. Was uns vereint ist die Tatsache, dass wir hinter unseren Produkten stehen und uns für Nachhaltigkeit begeistern. Wir bieten Ihnen einen hochinteressanten Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche, gekennzeichnet durch Gestaltungsmöglichkeiten und einen gesellschaftlich und ökologisch wichtigen Auftrag.
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