Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Administration: 81 Jobs in Markgröningen

Berufsfeld
  • Administration
Branche
  • Sonstige Dienstleistungen 13
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 10
  • Recht 9
  • Unternehmensberatg. 9
  • Wirtschaftsprüfg. 9
  • Maschinen- und Anlagenbau 8
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 7
  • Baugewerbe/-Industrie 5
  • Versicherungen 4
  • Elektrotechnik 4
  • Feinmechanik & Optik 4
  • Personaldienstleistungen 4
  • Gesundheit & Soziale Dienste 4
  • Sonstige Branchen 3
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 3
  • Agentur 2
  • Banken 2
  • Funk 2
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Marketing & Pr 2
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 54
  • Ohne Berufserfahrung 49
  • Mit Personalverantwortung 6
Arbeitszeit
  • Vollzeit 64
  • Teilzeit 28
  • Home Office möglich 14
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 43
  • Praktikum 13
  • Studentenjobs, Werkstudent 11
  • Befristeter Vertrag 7
  • Arbeitnehmerüberlassung 4
  • Ausbildung, Studium 3
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Administration

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

So. 05.12.2021
Stuttgart
Für einen Hersteller aus dem Raum Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen Personalsachbearbeiter (m/w/d). Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und sind derzeit auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter (m/w/d).Übernahme der Personaladministrativen Tätigkeiten Erstellung von Zeugnissen und Verträgen sowie Zusatzvereinbarungen Verwaltung der Ein- und Austritte Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen Unterstützung im Bewerbermanagement Durchführung des Anmelde- und Bescheinigungswesens Unterstützung in diversen HR-ProjektenAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse mit dem Arbeits- und Sozialversicherungsrecht MS Office-Kenntnisse Verschwiegenheit in Umgang mit Personaldaten Selbständige und ordentliche Arbeitsweise Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien Helle und moderne Räumlichkeiten Gute Verkehrsanbindung Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wir für Sie tun: Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei. Mit Amadeus FiRe erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit. Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen. Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.
Zum Stellenangebot

HR Assistant (m/f/d)

So. 05.12.2021
Stuttgart
At AnyDesk, we’re building a place where amazing people like you can use their abilities to their full potential and do their best work. If you want to grow your career and help shape how millions of people across the globe bridge distances and stay productive with our intuitive Remote Access Software, you’ll fit right in with our dynamic and international team.We are proud of our achievements & grow even further every day: 350+ mn downloads, 400+ mn sessions per month, 67 mn km bridged across the globe per month.We'd love to get to know you.You support our HR team with administrative tasks, e.g. through appointment coordination and data maintenanceYou are in the lead for absence management (annual, sick, parental leave, etc.)You take care of the diverse needs of employees, for example by booking further training courses or preparation of certificationsYou participate in different HR projects and process optimizationsExperience in the field of HR, e.g. through internshipsBachelor’s Degree in business administration or completed vocational training in the commerical areaStrong communications skills and empathic appearanceIndependent and solution-oriented way of workingExcellent organizational skillsGood knowledge of MS officeVery good knowledge of English and GermanCentrally located offices in Stuttgart/BerlinFlexible working hours with the option of remote work30 vacation days/year in a full-time positionFree drinks and weekly team lunchPersonal and professional development potentialities and room for creative ideasAn international team
Zum Stellenangebot

Senior Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Sa. 04.12.2021
Stuttgart
kompe­tenter Ansprech­partner (m/w/d) zu allen Themen der administrativen Personal­arbeit für unsere Mitarbeiter und Führungs­kräfte administrative Umsetzung vom Eintritt bis zum Austritt und bei Verände­rungen während der Beschäf­tigung Durch­führung von Vorstellungs­gesprächen und Erstellung von Arbeits­verträgen kontinuier­liche Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung unserer Personal­dienst­leistungen abge­schlossene kauf­männische Ausbildung oder abge­schlossenes betriebs­wirtschaft­liches Studium Weiter­bildung zum Personal­fachkaufmann (m/w/d) von Vorteil mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Personal­sach­bearbeitung sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Kennt­nisse in MS Dynamics (NAV) sehr gute Deutsch- und sichere Englisch­kenntnisse ∙ zuver­lässige und selbst­ständige Arbeits­weise Freude am Umgang mit Menschen und der Arbeit im Team aktive Mitarbeit an der Planung einer nach­haltig gestalteten Umwelt anspruchs­volle Aufgaben in einer team­basierten, inter­disziplinären Büro­struktur unbe­fristetes Arbeits­verhältnis mit lang­fristiger Zukunfts­perspektive attraktiver Büro­standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Förderung klima­freundlicher Mobilität (z.B. Firmen­ticket und Dienst­fahrrad) einen Zuschuss zur betrieb­lichen Alters­vorsorge, Sport­angebote sowie mehrere jährliche Team­events
Zum Stellenangebot

Praktikum im Bereich Marketing Übersetzungsmanagement / Internship Marketing Translation Management

Fr. 03.12.2021
Winnenden (Württemberg)
Kärcher ist weltweit führender Anbieter für Reinigungstechnik und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Diesen Erfolg verdanken wir nicht zuletzt unseren Beschäftigten. Als Familienunternehmen mit gewachsenen Konzernstrukturen überzeugen wir mit herausragenden beruflichen Perspektiven und einem vertrauensvollen Umgang. Interessante Herausforderungen und offener Wissenstransfer bieten eine perfekte Plattform für Ihre individuelle Karriereplanung und persönliche Weiterentwicklung. Außergewöhnliche Aufgaben verlangen außergewöhnliche Menschen. Wir vergeben im Bereich Übersetzungsmanagement an unserem Standort in Winnenden bei Stuttgart ein 6-monatiges Praktikum ab März 2022. In diesem vielseitigen Praktikum sind Sie als vollwertiges Teammitglied beim Koordinieren und Steuern von Übersetzungsprojekten in mehrere Sprachen dabei. Hierbei sammeln Sie Erfahrungen in Organisation, Koordination und Kostenkontrolle Zudem übersetzen und lektorieren Sie kreative sowie abwechslungsreiche Marketingtexte Hierbei werten Sie die Fachterminologie aus, stimmen diese ab und pflegen sie ein Ebenso unterstützen Sie das Team im Bereich Prepress und können sich proaktiv einbringen Sie überzeugen mit guten Studienleistungen eines Studiengangs der Fachrichtung Übersetzungs- und Sprachwissenschaften (Schwerpunkt Terminologiearbeit), Anglistik, technische Redaktion, Computerlinguistik oder eines vergleichbaren Studiengangs Sie begeistern sich für ansprechende Texte, Kommunikation und Sprachen Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse weiterer Sprachen sind wünschenswert Ein sicherer Umgang mit MS Office und Grundkenntnisse mit der Übersetzungssoftware (CAT-Tools) sind vorteilhaft Sie verfügen über Analysevermögen, punkten durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie hohe Kundenorientierung und stehen für Offenheit gegenüber Innovationen und kreativen Lösungen Onboarding Event Anfang März und September, damit Sie sich schnell bei uns zurechtfinden Eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Betreuung in Ihrer Abteilung Zahlreiche Networking-Möglichkeiten (z.B. beim Mystery Lunch) Eine monatliche Vergütung in Höhe von 1.500 Euro, eine flexibel planbare 35h Arbeitswoche, einen monatlichen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss von 85% Abwechslungsreiche Sportangebote - von Yoga über Zumba bis hin zum Outdoor Training 30% Rabatt auf unsere Produkte sowie vielfältige Corporate Benefits (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode oder Kinobesuche)
Zum Stellenangebot

Personalsachbearbeiterinnen im Bereich Personalverwaltung (m/w/d)

Fr. 03.12.2021
Stuttgart
Der Caritasverband für Stuttgart e.V. ist der Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche in Stuttgart. Als modernes Sozialunternehmen mit rund 2.000 hauptamtlich und ca. 800 ehrenamtlich Beschäftigten bieten wir Hilfeangebote in über 100 Diensten und Einrichtungen an. Das Sachgebiet Personalverwaltung ist dem Bereich Zentraler Service zugeordnet. Wir suchen ab sofort, zunächst befristet für 2 Jahre, für unser Sachgebiet Personalverwaltung zwei Personalsachbearbeiterinnen im Bereich Personalverwaltung (m/w/d) Stellenumfang 30 - 100 % (insgesamt 130 %) Erstellung der Entgeltabrechnung inkl. aller arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlich relevanter Vorgänge der Gehaltsbuchhaltung und Durchführung der Monats- & Jahresabschlussarbeiten Eigenverantwortliche Bearbeitung aller administrativen Prozesse, vom Eintritt bis zum Austritt, und die Prüfung der korrekten Umsetzung der Vorgaben des Tarifwerks AVR Kommunikation und fachliche Abstimmung mit den internen Fachbereichen, externen Behörden und Krankenkassen Ansprechperson für unsere Mitarbeitende und Führungskräfte in entgeltrelevanten Fragestellungen Erstellung von arbeitsrechtlichen Dokumenten und Bescheinigung sowie die Pflege der Personalstammdaten und das Führen der Personalakten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation für die Personalarbeit oder  vergleichbarer Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrungen im Bereich der Personalsachbearbeitung, idealerweise im Bereich Caritas/ Diakonie/ Öffentlicher Dienst Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen mit der Anwendersoftware SAGE HR Starke Eigenverantwortung, hohes Qualitätsbewusstsein, Engagement sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Teamorientierung Attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub (Vollzeit), und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge Eine interessante und sinnstiftende Tätigkeit in einem großen Sozialunternehmen Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und -orte Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote und individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (inklusive VVS-Firmenticket)
Zum Stellenangebot

Mitarbeiter Ressourcenmanagement Assurance-Audit - befristet für 2 Jahre (w/m/d)

Fr. 03.12.2021
Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg, Osnabrück, Saarbrücken, Stuttgart
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind.   In unserem Geschäftsbereich Assurance dreht sich alles um die Prüfung und Beratung von Unternehmen in hochkomplexen operativen und strategischen Fragestellungen. Die Aufgabenvielfalt ist groß. Angefangen bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach verschiedenen Rechnungslegungsvorschriften (z.B. HGB, IFRS oder US-GAAP) bis hin zur Prüfung von internen Kontrollsystemen. Hinzu kommen weitere hochkomplexe Beratungsleistungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen und IT-Systemen, Unterstützung bei Transaktionen sowie zur Standardisierung und Regulierung in der Rechnungslegung und Berichterstattung. Gemeinsam im Team stehst du im direkten Kontakt mit unseren nationalen und internationalen Mandanten aus den verschiedensten Branchen und Rechtsformen.Eigenständige Einsatzplanung - Zu deinen Aufgaben gehört die proaktive und mitverantwortliche Personaleinsatzplanung eines definierten Mitarbeiterbereiches in einem herausfordernden Prüfer-/Beraterumfeld. Kompetenter Ansprechpartner - Du bist Ansprechpartner/-in für Mitarbeiter/-innen und Führungskräfte. Dienstleistungsorientierte Betreuung - Die Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Kundenbetreuung und Kundenzufriedenheit gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Strategisches Vorgehen - Du optimierst bestehende Workflows, Prozesse und Schnittstellen zu wichtigen Stakeholdern und unterstützt bei der Weiterentwicklung der Dienstleistungen des Bereichs, u.a. beim Ausbau des Betreuungskonzeptes für Mitarbeiter/-innen im Rahmen der Einsatzplanung. Konzeptionelles Arbeiten - Die Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenspektrum.Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder Abitur mit deutlichem Bezug zu Personalthemen und erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Eine effiziente Arbeitsweise und eine starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung zeichnen dich aus; Engagement, Durchsetzungsfähigkeit und Motivation gehören ebenfalls zu deinen Stärken. Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten, arbeitest zielorientiert und ergreifst in schwierigen Situationen gerne die Initiative. Deine Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein. Umfassende Kenntnisse des MS-Office Pakets (insbesondere PowerPoint, Excel) und Lotus Notes, G-Suite sind erforderlich. Ein freundliches Auftreten und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Die Position ist auf 2 Jahre befristet. Überstundenausgleich Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! Standortbezogene Extras Bei PwC profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen - angefangen bei gesunden Mahlzeiten in den Casinos vor Ort, Vergünstigungen in Restaurants und im Einzelhandel über Jobtickets bis hin zu kostenlosen Betriebssportangeboten wie Yoga oder HIIT Workouts. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort leicht variieren.
Zum Stellenangebot

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Fr. 03.12.2021
Bietigheim-Bissingen
Waterlogic ist der weltweit führende Hersteller und Anbieter von leitungsgebundenen Wasserspendersystemen. Bereits seit 1992 entwickeln wir fortschrittliche Technologien, die für ein optimal gefiltertes und gesundes Wasser sorgen. Mit unseren Wasserspendern setzen wir neue Maßstäbe in Technik, Design und Hygiene. Allein durch unser Produkt tragen wir einen erheblichen Beitrag zu einer nachhaltigen Umwelt bei. Mit unserer Entwicklung als führendes Unternehmen sind wir noch lange nicht fertig. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen damit zum gemeinsamen Erfolg sowie einer umweltfreundlichen und gesunden Zukunft bei. Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehört als HR-Allrounder die Durchführung administrativer Aufgaben wie z.B. Vertragserstellung, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen Sie sind zuständig für die Vorbereitung, Prüfung und Nachbereitung der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit unserem externen Dienstleister Sie organisieren die internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen Sie unterstützen das HR-Team im Bewerbermanagement Sie sind verantwortlich für die Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie für die Zeitwirtschaft Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich eines mittelständischen Unternehmens Sie haben Freude am Umgang mit Mitarbeitern unterschiedlicher Ebenen und mit verschiedenen Hintergründen und arbeiten gerne in einem äußerst dynamischen Umfeld Sie bringen sichere Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht mit Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Selbstständigkeit, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sind für Sie selbstverständlich Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialem Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit für Mobiles Arbeiten Kaffee, Kaltgetränke und Obst kostenfrei im Büro Zuschuss zum Mittagessen Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen mit Zukunft Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Zum Stellenangebot

HR Administrator / Sachbearbeiter Personaladministration (w/m/d)

Fr. 03.12.2021
Stuttgart
Die ZECH Hochbau AG plant, baut und betreibt schlüsselfertige Großprojekte und ist eines der führenden Unternehmen in diesem Segment in Deutschland. Seit 2021 im Verbund mit der ZECH Group und der Gustav Zech Stiftung, sind wir ein starkes und sowohl für Kundinnen und Kunden als auch Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gleichermaßen attraktives Unternehmen. Mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit unseren Kundinnen und Kunden verschiedenste Projekte um und arbeiten stetig an innovativen und effizienten Lösungen für die Baubranche. Dabei gehören Planung, Bau und Betrieb von Bürogebäuden, Kliniken, Sport- und Eventstätten, Hotels, Justizvollzugsanstalten und Verwaltungsgebäuden zu unseren Kompetenzen. In unseren innovativen Teams wirst Du zu einem wertvollen Mitglied, dem Freiraum für eigene Ideen überlassen und ein hohes Maß an Verantwortung übertragen wird. Du magst die Arbeit mit Menschen? Dann bist Du bei uns richtig! Wir, ein gut gelauntes, bunt gemischtes Team suchen eine*n Team-Player*in mit Freude an der Arbeit im Personalwesen! Unser Team sorgt dafür, dass wir immer die richtigen Mitarbeiter*innen am richtigen Ort haben und sie dabei stets gut und kompetent betreut sind. Diese Aufgabenstellung reizt Dich und Du hast Lust, mehr zu erfahren? Dann melde Dich noch heute bei uns und erfahre mehr über die Position in Stuttgart als HR Administrator / Sachbearbeiter Personaladministration (w/m/d). Kennziffer: 209702 Personaladministrative Aufgaben, vom Onboarding bis zum Offboarding, inklusive allen damit verbundenen Prozessen Eigenverantwortliche Erstellung von Dokumenten der Personaladministration, wie z. B. Arbeitszeugnisse, Schriftverkehr, Dokumente und Bescheinigungen Auswertungen und Aktualisierung von Informationen und Unterlagen mit Personalbezug Bearbeitung des Zeitmanagements und der betrieblichen Altersversorgung Mitwirkung bei der Umsetzung von HR-Projekten Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal Berufserfahrung mit Bezug zum Personalwesen Offenheit für die Nutzung digitaler Lösungen und gute Kenntnisse in MS Office Genauigkeit, Eigenverantwortlichkeit, Selbstorganisation und Vertraulichkeit Zu guter Letzt zeichnest Du Dich durch eine serviceorientierte Denkweise aus Teil eines großartigen, offenen und bunt gemischten Teams zu werden Ein modernes, dynamisches Umfeld, in dem Deine Meinung zählt Eine sichere, unbefristete Vollzeitstelle in einem bundesweit tätigen Bauunternehmen Attraktives Gehalt sowie zusätzliche Sozialleistungen (Fahrzeugleasing, Corporate Benefits, VVS-Firmenticket, Handy usw.) Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen im Rahmen Deiner Tätigkeit Betriebliche Altersvorsorge sowie regelmäßige Mitarbeiterevents und Sportveranstaltungen
Zum Stellenangebot

Flexible Aushilfen (m/w/d) auf Minijob-Basis für die Rezeptsortierung (Abendschicht 17:00 - 22:00 Uhr)

Fr. 03.12.2021
Stuttgart
Die Optica Abrechnungszentrum Dr. Güldener GmbH ist Teil der Dr. Güldener Firmengruppe. Diese ist einer der führenden Dienstleister im Bereich der Abrechnung für Leistungserbringer im Gesundheitswesen – mit einem jährlichen Abrechnungsvolumen von mehreren Milliarden Euro. Die Firmengruppe beschäftigt rund 1.300 Mitarbeiter an sieben Standorten in Deutschland. Im Heil- und Hilfsmittelmarkt sowie der Medizintechnik sind wir als Optica aktiv. Wir haben uns zu einem der führenden Abrechnungszentren auf dem deutschen Markt entwickelt. Seit mehr als 30 Jahren entlasten wir unsere Kunden von Verwaltungsaufgaben und bieten ein umfassendes Angebot für einfachstes Handling, höchste Effizienz und absolute Liquidität. Unsere ausgereiften, qualitativ hochwertigen Dienstleistungen bilden, neben unserer Kundenorientierung und unseren leistungsfähigen IT-Systemen, die Basis unseres langjährigen Erfolgs. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort flexible Aushilfen (m/w/d) auf Minijob-Basis für die Rezeptsortierung (Abendschicht 17:00 - 22:00 Uhr) Vorbereitung / Aufbereitung von Rezepten für das Scanning Erfassung von Rezepten am PC Unterstützung bei allen anfallenden Aufgaben im Bereich Sie sind flexibel und können uns an 8 zusammenhängenden Tagen im Monat (Montag - Freitag) jeweils ca. 5 Stunden (Arbeitszeit 17:00 - 22:00 Uhr) unterstützen Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung  Sie sind zuverlässig und freundlich  Sie haben gute Deutschkenntnisse einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, sehr erfolgreichen, dynamischen Unternehmen. Sie arbeiten in einem hochmotivierten Team und flachen Hierarchien. Zudem bieten wir zahlreiche Benefits wie kostenlosen Kaffee, Obst und anteiliges Weihnachtsgeld.
Zum Stellenangebot

(Junior) Personaldisponent (m/w/d) (in Teilzeit möglich)

Fr. 03.12.2021
Schwaikheim
Die Kärcher Global Services GmbH & Co. KG (KGS) bietet mit rund 200 Beschäftigten als eigenständige Tochtergesellschaft innerhalb der Kärcher-Gruppe qualitativ hochwertige Serviceleistungen für Finanz- und Einkaufsprozesse an. Sie unterstützt vom KGS-Stammsitz in Winnenden/Schwaikheim sowie China und Mexiko in den Bereichen Accounting, Controlling, Management Reporting und Einkauf von Nicht-Produktionsmaterial unsere internationalen Kunden. Außergewöhnliche Aufgaben verlangen außergewöhnliche Menschen. Für unsere Gruppe Global Procurement Non Production Material in unserem Stammhaus in Winnenden bei Stuttgart freuen wir uns auf Ihre engagierte Unterstützung. Sie betreuen geeignete Personalvermittlungsagenturen und Zeitarbeitsfirmen für unsere Produktionsstandorte sowie unser Logistikzentrum in Deutschland. Sie unterstützen Ihre Gruppenleitung im Einkauf, an die Sie direkt berichten, bei Verhandlungen von entsprechenden Rahmenverträge. Dabei sind Sie sowohl der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) für die externen Dienstleister als auch für unsere Produktionsstandorte. Sie melden die Bedarfe an die Dienstleister, sichten die Bewerbungsunterlagen und suchen aktiv passende Kandidaten. Diese teilen Sie den offenen Stellen zu und legen die Stammdaten der Leasingkräfte und Arbeitnehmerüberlassungen (ANÜ) in SAP an.  Während der Dauer und nach Abschluss des Einsatzes prüfen Sie die von den Dienstleistern übermittelten Zeiten. Eine abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Berufsausbildung (z.B. Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d)) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Berufserfahrung in der (Personal-)Sachbearbeitung und/oder in der Verwaltung von Zeitarbeitskräften ist von Vorteil, aber kein Muss.  Idealerweise sind Sie mit dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG), der Personaleinsatzplanung sowie Personalzeitwirtschaft vertraut.  Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch.  Eine strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung. Eine betriebliche Altersvorsorge oder eine Direktversicherung, die Ihre gesetzliche Rentenversicherung ab dem ersten Arbeitstag ergänzt. Jährliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Bis zu 32 Tage Urlaub. An Heiligabend und Silvester haben Sie frei. 30% Rabatt auf unsere Produkte sowie vielfältige Corporate Benefits (z.B. auf Urlaubsreisen, Mode oder Kinobesuche). Gesundheitsförderung auf ganzer Linie - von höhenverstellbaren Schreibtischen über Gesundheitsberatungen bis hin zu mobilen Massagen. Kärcher Has Talent: Die richtigen Menschen, zur richtigen Zeit, auf der richtigen Stelle, mit der richtigen Perspektive. Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung.
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: