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Administration: 37 Jobs in Ostfildern

Berufsfeld
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 23
  • Ohne Berufserfahrung 23
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 31
  • Teilzeit 11
  • Home Office 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 18
  • Praktikum 7
  • Befristeter Vertrag 4
  • Ausbildung, Studium 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Administration

Regionale/-r Koordinator/-in für die Umsetzung der Pflegeberufereform

Fr. 04.12.2020
Stuttgart
Mehr als 611.000 Bürger/-innen (m/w/d) wohnen in der Landeshauptstadt Stuttgart. Als einer der größten Arbeit­geber der Region sucht sie Fachkräfte verschiedenster Aus­richtungen. Wir suchen für das Sozialamt eine/-n Regionale/-n Koordinator/-in für die Umsetzung der Pflegeberufereform zum 1. Januar 2021 für die Abteilung Sozialplanung, Sozialberichterstattung und Förderung mit einem Beschäftigungsumfang von 78%. Die Stelle ist befristet bis zum 31. Dezember 2021. Die Landeshauptstadt Stuttgart ist mit mehr als 15.000 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber der Region. Die Mitarbeitenden des Sozialamts beraten, unterstützen, fördern und integrieren Ältere und Pflegebedürftige, Menschen mit Behinderung, von Armut und Wohnungslosigkeit betroffene Menschen, Flüchtlinge sowie weitere Benachteiligte und arbeiten motiviert und engagiert für eine bedarfsgerechte und soziale Infrastruktur und gesellschaftliche Teilhabe. Hierzu leisten Sie einen wichtigen Beitrag. Mit der Einführung der generalistischen Pflegeausbildung zum 1. Januar 2020 entsteht vor allem für die Träger der praktischen Ausbildung aufgrund der neuen bundesrechtlichen Anforderungen ein erheblicher Verwaltungs- und Organisationsaufwand. Unterstützung der Träger der praktischen Ausbildung und der Pflegeschulen in der Anlaufphase des Umsetzungsprozesses der Pflegeberufereform staatlich anerkannte/-r Diplom-Sozialpädagoge/-in (FH/BA) (m/w/d), Diplom-Sozialarbeiter/-in (FH/BA) (m/w/d), Bachelor of Arts (Studiengang Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik) oder eine/-n Mitarbeiter/-in (m/w/d) mit vergleichbarer pädagogischer Hochschulqualifikation erwünscht sind Erfahrungen in einem sozialen Aufgabenfeld Kenntnisse im Pflegeberufegesetz und im SGB XI Erfahrungen in der Leitung von Gremien Erfahrungen in der Projektarbeit und gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Power-Point) vielfältige und abwechslungsreiche Arbeits- und Aufstiegsmöglichkeiten auf modernen und zukunftssicheren Arbeitsplätzen, ein integratives und tolerantes Klima, variable Teilzeitmodelle, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sehr gute Fort- und Weiterbildung und ein bezuschusstes Firmenticket. eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit Work-Life-Balance dank einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 11 TVöD.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Fr. 04.12.2020
Stuttgart
Sie konnten bereits erste Erfahrungen in der Personalabteilung sammeln und sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, bei dem Sie Ihre Ideen einbringen und sich fachlich sowie persönlich weiterentwickeln können? Unser Kunde, ein Unternehmen aus dem Gesundheitswesen mit Sitz im Raum Stuttgart sucht im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d).Unterstützung in verschiedenen Projekten Abwicklung der Gehaltsabrechnung eines bestimmten Mitarbeiterkreises Anfertigung von Arbeitsverträgen Bearbeitung des On- und Offboarding Prozesses Beratung und Betreuung der Führungskräfte und MitarbeiterAbgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fundierte Berufserfahrung innerhalb der Personalsachbearbeitung idealerweise in der Gesundheitsbranche Einschlägige Kenntnisse im Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht Guter Umgang mit dem MS Office- Paket Erste Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung Selbständige, strukturierte ArbeitsweiseSie profitieren von einer ausgewogenen Work-Life-Balance, einem angenehmen Arbeitsumfeld, einer angemessen Vergütung sowie einer Vielzahl an weiteren Benefits. Unsere Spezialisierung: Ihre Karriere! Mit Amadeus FiRe haben Sie den idealen Partner an Ihrer Seite, wenn Sie in den Beruf starten, eine neue berufliche Herausforderung annehmen oder sich weiterbilden wollen, denn das können wie für Sie tun: Wir beraten und vermitteln Sie kostenfrei. Mit Amadeus FiRe erreichen Sie die interessanten Unternehmen in Ihrer Region und durch unser Niederlassungsnetzwerk auch bundesweit. Ihr persönlicher Berater erstellt mit Ihnen Ihr aussagefähiges Kompetenzprofil Wir erstellen Ihnen eine Auswahl passgenauer Kundenvakanzen und entscheiden gemeinsam, bei welchem Unternehmen wir Sie vorstellen. Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Bewerbungsgespräches und Vertragsverhandlungen (Bewerbercoaching) und begleiten Sie auf Wunsch zu den Gesprächen. Durch das langjährige Vertrauensverhältnis zu unseren Kunden unterstützt unsere Empfehlung Ihre Bewerbung.
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Fr. 04.12.2020
Stuttgart
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 6 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.  An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute. Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir ab sofort für unsere Hauptverwaltung in 70565 Stuttgart - Vaihingen eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit   Ihre Aufgaben: Ansprechpartner*in für Mitarbeiter, Führungskräfte und Geschäftsführung in personalrelevanten Fragen Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnissen unserer Stammitarbeiter Erstellung der Gehaltsabrechnungen mittels DATEV Lodas und  Erledigung des Bescheinigungs- und Meldewesen Eigenverantwortliche Bearbeitung aller administrativen Prozesse – vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeiter Erstellung von monatlichen Auswertungen und Reports mittels DATEV PMS Pflege der Personalstammdaten und Führen der Personalakten   Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder einen Studienabschluss (Uni/FH/BA) Sie haben mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung    Was wir Ihnen bieten:  Die Chance beim Wachstum eines erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmens aktiv mitzuwirken   Kurze Entscheidungswege mit flachen Hierarchien und eigenem Handlungsspielraum  Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz   Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Herr Ulrich Sachwehbewerbung.arbeit@dekra.com Vollzeit-Job in Stuttgart [Festanstellung, Unbefristet]Jetzt bewerben
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Archivar als Leitung Corporate History (m/w/d)

Do. 03.12.2020
Esslingen am Neckar
Festo ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit über 20.000 Mitarbeiter*innen und weltweit führend in der Automatisierungstechnik. Wir suchen Führungskräfte m/w/d die fördern und entscheiden, Vertrauen schaffen und verbinden: Menschen. Märkte. Leidenschaften. Und damit den Pulsschlag unseres Erfolgs mitbestimmen. Bewerben Sie sich jetzt. Damit die Welt in Bewegung bleibt. Willkommen bei Festo. Archivar als Leitung Corporate History (m/w/d) Leiten und Ausbauen des Unternehmensarchivs Leitung und Steuerung der Zusammenführung externer (auch länderübergreifender) Archive in das Zentralarchiv von Festo Umsetzung von Buchproduktionen im Rahmen von Projekten Bestimmen der Inhalte der historischen Überlieferung Beantworten von internen und externen Anfragen Verfassen von Festschriften, Artikeln, Testtaten und Gutachten Beauftragen und Steuern externer Dienstleister Sicherstellen der Bestandserhaltung, Leiten von Restaurierungen Durchführen von Öffentlichkeitsarbeit z.B. mit Führungen und Vorträgen Schaffung eines unternehmensweiten Bewusstseins für den Wert historischer Informationen auch im Sinne von History Marketing Implementierung von musealen und/oder archivarischen Konzepten Sicherstellung und Erfassung der Medien, in denen das geistige Wissen bzw. Eigentum des Unternehmens gespeichert wird Schnittstelle zu externen Partnern in Archiven und Museen Interne Kommunikation mit Gesellschaftern, der Festo Holding, Vorständen und Aufsichtsräten sowie weiteren internen Abteilungen Leitung des Corporate History Teams Kultur- oder Geisteswissenschaftliches Studium, idealerweise der Geschichte oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise als Archivar Facharchivarische und museale Zusatzqualifikation Gute IT-Kenntnisse, insbesondere in Archivsoftwaresystemen Stark ausgeprägte Technikaffinität Ausgeprägte Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit und strategischem Denken Sehr gute Organisationsfähigkeiten, ausgeprägte Selbstständigkeit und hohe Eigeninitiative Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen Hohe soziale Kompetenz mit der Fähigkeit zur Mitarbeiterführung Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines finanziell unabhängigen Familienunternehmens Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, Alter und Identität Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien Ein toller Familien- und Gesundheitsservice zum Wohlfühlen
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(Senior) Consultant Transaction Services Financial Due Diligence (w/m/d)

Mi. 02.12.2020
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Oder), Hamburg, Mannheim, München, Stuttgart
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. In unserem Geschäftsbereich Advisory (Consulting / Deals) verknüpfen wir fundierte Beratungskompetenz mit spezifischen Branchenkenntnissen. Als Teil unseres Teams gestaltest du Prozesse, Organisationen oder IT-Systeme und berätst namhafte Unternehmen zu betriebs- und finanzwirtschaftlichen sowie regulatorischen Themen. Oder du begleitest den gesamten Transaktionsprozess und machst Unternehmen fit für die Zukunft. In allen Bereichen bieten wir unseren Kunden einzigartige Lösungen – von der Strategie bis zur Umsetzung.Spannende Projekte - Du unterstützt bei Financial Due Diligence-Projekten in internationalen Teams für Private Equity und Corporate Clients.Unternehmensanalysen anfertigen - Hierbei bist du unter anderem verantwortlich für die Durchführung von betriebswirtschaftlichen Analysen von Unternehmen und Unternehmensbereichen.Präsentationserstellung - Die Vorbereitung von Berichten sowie Präsentationen im Rahmen von M&A-Transaktionen fallen ebenfalls in deinen Aufgabenbereich.Zunehmende Führungsverantwortung - Mit zunehmender Erfahrung führst du kleine Teams, wirkst bei der Projektakquisition mit und pflegst eigenständig Kontakte zu unseren Mandanten.Attraktive Karrierechancen - Bei uns erwarten dich ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten mit abwechslungsreichen Aufgaben.Du hast dein Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) der Wirtschaftswissenschaften mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen.Es ist von Vorteil, wenn du deine Studienschwerpunkte in den Bereichen Rechnungswesen, Controlling, M&A, Corporate Finance oder Wirtschaftsprüfung gewählt hast.Du hast bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt und bei Due Diligences mitgewirkt.Du bist in der Lage, alle Möglichkeiten auszuschöpfen, die dir MS-Office bietet.Auch die englische Sprache bedeutet keine Schwierigkeit für dich.Kannst du dich schnell in Teamstrukturen einbringen und zählen analytische Fähigkeit und sicheres Auftreten zu deinen Stärken? Prima! Dann bist du bei uns richtig!Überstundenausgleich: Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! FlexWork: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei. Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie einem persönlichen Mentor und wirst unterstützt, wenn du ein Berufsexamen anstrebst. Internationale Karrieremöglichkeiten: Bei uns stehen dir auch international alle Türen offen – wenn du möchtest, kannst du für eine gewisse Zeit in einer PwC Niederlassung weltweit arbeiten. Familienservice: PwC unterstützt dich dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen – etwa mit Kita-Angeboten, Freizeit- und Ferienangeboten für Kinder oder der Vermittlung von Kinderbetreuungen. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Praktikant (m/w/d) Group Strategy

Mi. 02.12.2020
Stuttgart
Wir sind die TAKKT-Gruppe - ein führender B2B-Spezialversandhändler für Geschäftsausstattung in Europa und Nordamerika. Unseren Erfolg verdanken wir neben qualitativ hochwertigen Produkten vor allem unseren über 2.500 kompetenten Mitarbeitenden. In kleinen Teams arbeiten wir stets Hand in Hand und unterstützen uns gegenseitig. Die wichtigsten Aufgaben der Group Strategy sind die Entwicklung und Umsetzung der Strategie unserer Gruppe. Dies umfasst auch die Unterstützung bei der Erarbeitung und Ausführung der Strategie unserer beiden Segmente und ihrer Business Units (z.B. Kaiser+Kraft, Displays2Go oder National Business Furniture). Praktikant (m/w/d) Group Strategy (egal ob Pflicht- oder freiwilliges Praktikum)für 3-6 Monate in Vollzeit am Standort Stuttgart - Start Februar/März 2021 Du unterstützt bei der Strategieformulierung der TAKKT-Gruppe und interagierst dabei mit unseren Top-Führungskräften Du analysierst und visualisierst Kernthemen im Rahmen der Strategieentwicklung Du bist eingebunden in laufende strategische Initiativen aller Bereiche Als „self-starter“ arbeitest du selbstständig, proaktiv und strukturiert Du studierst Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre Idealerweise hast du bereits praktische Erfahrungen in einer Managementberatung oder einem vergleichbaren Umfeld sammeln können Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Teamgeist ist für dich wichtig Hierarchieübergreifende, vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe vom Praktikanten bis zum Vorstand Ein attraktives Gehalt und moderne Büros in zentraler Innenstadtlage, teilweise Home Office Dich erwartet ein weltweit aufgestellter Konzern mit hohem sozialem Engagement, umfassender Nachhaltigkeitsstrategie und Fokus auf die digitale Transformation
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Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (mind. 60%)

Di. 01.12.2020
Fellbach
Wir sind ein dynamisches, wachstumsstarkes und konzernunabhängiges  Familienunternehmen. Für unsere Kunden sind wir der kompetente und zuverlässige Lieferant für Stahl und Werkstoffe umfangreicher Güten, Profile und Abmessungen. Unsere Stärke ist die große Flexibilität, die wir mit 550 Mitarbeitern an 12 Standorten sowie mit über 25.000 vorrätigen Artikeln bei einer Lagerhaltung von circa 50.000 to, dem eigenen Fuhrpark und unserem Logistiknetzwerk gewährleisten. Zur Unterstützung in unserer Zentrale in Fellbach suchen wir zur Verstärkung unserer Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (mind. 60%) Dienstleistungsorientierte, umfassende Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt Administrative Aufgaben wie die Erstellung von Vertragsunterlagen, Zeugnissen und anderen Schriftstücken Kommunikation mit externen Partnern wie Versicherungen, Behörden, Trainingsanbietern Schnittstelle zum externen Entgeltabrechnungsdienstleister  Unterstützung bei Personalentwicklungsthemen und im Recruiting Mitwirkung in HR-Projekten Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / zur Personalfachkauffrau oder Studium mit Schwerpunkt Personal Berufserfahrung in vergleichbarer Position Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Routinierter Umgang mit MS Office-Anwendungen Eigenständige, verantwortungsvolle und diskrete Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit allen Facetten der HR-Arbeit Selbständiges Arbeiten in einem angenehmen Arbeitsumfeld Hohe Arbeitsplatzsicherheit Flexibles Arbeitszeitmodell / Gleitzeitsystem Vertraglicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
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Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

Di. 01.12.2020
Steinenbronn (Württemberg)
Wir sind die europäische Tochtergesellschaft eines japanischen Herstellers von Luftkompressoren, Vakuumpumpen, Schnellverschlusskupplungen und Werkzeugen. Unser Firmensitz ist Steinenbronn. Wir suchen zum 01.09.2021 eine/-n Auszubildende/-n zum/zur Kaufmann / Kauffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d).Im Rahmen der Ausbildung lernen Sie die Vielseitigkeit des Berufs kennen: Kommunikation mit unseren Kunden sowie die dazugehörige Auftragsbearbeitung Interaktion mit Spediteuren und anderen Dienstleistern Kommissionieren und Verpacken von Waren und deren Versand Vielfalt der administrativen und kaufmännischen Prozesse und deren sachgemäße Bearbeitung Umfang der exportspezifischen Aufgaben Abwicklung der Kostenrechnungs- und Zahlungsvorgänge Gestaltung unseres Marketingmaterials Vom ersten Tag an sind Sie ein Teil des Teams und werden in alle Aufgaben eingebunden. Mittlere Reife mit mind. durchschnittlichen Ergebnissen Grundlegende Englischkenntnisse aufgrund der Internationalität unserer Firmengruppe Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen und am internationalen Handel Teamgeist, Flexibilität, organisatorisches Denken und die Bereitschaft zu einer selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsweise Einen Ausbildungsplatz in einem sicheren Unternehmen Ein aufgeschlossenes, junges, dynamisches Team mit offener Kommunikation Vielseitige Praxiserfahrungen in den einzelnen Abteilungen Individuelle Ausbildungsbetreuung Viel Freiraum für Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten
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Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personal- und Bewerbermanagement

Di. 01.12.2020
Leinfelden-Echterdingen
Als ein führender Anbieter von Qualitäts- & Sicherheitslösungen unterstützt Intertek eine Vielzahl an Branchen weltweit. Unser Netzwerk aus über 1.000 Laboren und Büros mit mehr als 44.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern liefert Lösungen zur Einhaltung steigender Kundenerwartungen in den Bereichen Qualität, Gesundheit, Umwelt, Sicherheit sowie soziale Unternehmensverantwortung.Wir suchen ab sofort an unserem Standort Leinfelden-Echterdingen einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Personal- und Bewerbermanagement.Du unterstützt die HR Business Partner (m/w/d) im TagesgeschäftDu übernimmst administrative Tätigkeiten wie z.B die Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen oder ArbeitszeugnissenDu betreust das Bewerbermanagement und übernimmst dabei Aufgaben wie z.B. das Schalten von Stellenanzeigen oder die Kommunikation mit Bewerbern (m/w/d)In deutschlandweite HR-Projekte wirst Du aktiv mit einbezogenDas Erstellen von Auswertungen und Berichten bereitet Dir FreudeDu bist immatrikulierter Student (m/w/d) im Bereicht Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt PersonalDu bist ein Teamplayer und bereicherst unser Team mit Deiner offenen und aufgeschlossenen PersönlichkeitServiceorientierung, Zuverlässigkeit und Empathie zeichnen Dich ausVerhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind vorhandenDu verfügst über gute MS-Office Kenntnisse (vorallem Excel und PowerPoint)Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Deinen neuen ArbeitsplatzEine offene Unternehmenskultur mit flachen HierarchienDu arbeitest in einem dynamischen Team in einem internationalen UnternehmenFlexible ArbeitszeitenSpannende Einblicke in die Personalarbeit eines international agierenden UnternehmenKostenlose Getränke für unsere Mitarbeiter (m/w/d)Gute Anbindung an den ÖPNV sowie Parkplätze für unsere Mitarbeiter (m/w/d)
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Studentenjob für das Erstellen von Lernmaterialien im Bereich Informatik (m/w/d)

Mo. 30.11.2020
Heidelberg, Osnabrück, Ulm (Donau), Tübingen
Studydrive ist mit mehr als 850.000 Nutzern Europas größte Studierendenplattform. Hier findest du neben den besten Lerninhalten eine aktive und hilfsbereite Community, in der keine Frage offen bleibt! Bis heute wurden mehr als 300.000 Lernmaterialien miteinander geteilt und über 1.000.000 Fragen beantwortet. Dadurch wird das Studium für alle leichter und erfolgreicher! Studieren! Bereite dich wie gewohnt auf Kurse und Klausuren vor und lade regelmäßig Lernmaterialien wie Zusammenfassungen, Mitschriften oder Klausurlösungen auf Studydrive hoch. Du kannst ebenfalls alte Dokumente von dir teilen, anstatt sie auf deiner Festplatte verstauben zu lassen. Sei ein Vorbild für deine Kommilitonen und verbreite den „Sharing is Caring“-Gedanken. Bewirb deine Dokumente in deinem Studiengang und schau zu, wie schnell die Community wachsen wird und du dadurch hunderten Kommilitonen heute und in Zukunft das Studium erleichterst. Du bist eingeschriebener Studierender an einer Universität oder Hochschule in Heidelberg, Osnabrück, Ulm oder Tübingen Du schreibst regelmäßig in Vorlesungen oder Übungen mit und erstellst Unterlagen, die deinen Kommilitonen weiterhelfen würden Deine Unterlagen verstauben nicht sinnlos in ihren Ordnern oder blockieren Speicherplatz, sondern helfen anderen und bringen dir ein nettes Taschengeld. So verdient ein aktiver Kurseperte bis zu 500 Euro pro Semester. Du hast eine neue Quelle der Motivation dich zu Vorlesungen aufzuraffen und schon unterm Semester am Ball zu bleiben – das wird sich natürlich auch in deinen Noten widerspiegeln!  Du bist absolut flexibel mit deiner Zeiteinteilung und der Energie, die du in dein Profil stecken möchtest. Jede Art des Engagements wird bei uns anerkannt und belohnt! Du erhältst auf Wunsch regelmäßig Benachrichtigungen über spannende Karrieremöglichkeiten (Praktika, Events), die unsere Unternehmenspartner dir exklusiv bieten. Du stehst in engem Kontakt mit unserem Team hier in Berlin und gehörst als Kursexperte mit zur Familie! Uns liegt viel daran, dass du dich wohl fühlst und wir unterstützen dich bei allen Anliegen!    Als Kursexperte kannst du zu jederzeit an jedem Ort arbeiten und teilst deine Unterlagen, studierst dabei motivierter und hilfst auch noch deinen Mitstudierenden. Ganz nebenher kannst du so bis zu 500 € im Semester verdienen.
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