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Administration: 50 Jobs in Westenfeld

Berufsfeld
  • Administration
Branche
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Berufserfahrung
  • Ohne Berufserfahrung 36
  • Mit Berufserfahrung 27
Arbeitszeit
  • Vollzeit 36
  • Teilzeit 19
  • Home Office 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 24
  • Studentenjobs, Werkstudent 12
  • Ausbildung, Studium 10
  • Befristeter Vertrag 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Praktikum 1
Administration

Assistenz (m/w/d)* in der Personalentwicklung mit Schwerpunkt Controlling

Sa. 06.03.2021
Dortmund
Als traditionsreicher Versicherungsverbund bietet die Continentale Sicherheit für Kunden und Sie als neuen Mitarbeiter. Mit einer zuverlässigen und kalkulierbaren Unternehmenspolitik schaffen wir solide Perspektiven für Ihre Zukunft. Assistenz (m/w/d)* in der Personalentwicklung mit Schwerpunkt Controllingam Standort DortmundErstellen des gesamten Berichtswesens für unsere PersonalentwicklungAusbau und Fortführung eines KennzahlensystemsSelbstständige und eigenverantwortliche Führung des Sekretariats der Leitung der PersonalentwicklungÜbernahme des gesamten Spektrums der Assistenzaufgaben inklusive aller organisatorischen und administrativen Aufgaben zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs der Abteilung (z. B. Reisebuchungen, Reisekostenabrechnungen, Organisation von Veranstaltungen)Erstellen von Präsentationen, Protokollen, Berichten und StatistikenIntegration der Themen Compliance und Datenschutz in die ArbeitsabläufeAbgeschlossene kaufmännische AusbildungMehrjährige Berufserfahrung im AssistenzbereichErfahrung in der Berechnung von wirtschaftlichen Kennzahlen sowie bei dem Einsatz von Controlling-InstrumentenAusgeprägte analytische Fähigkeiten und eine hohe ZahlenaffinitätIdealerweise erste Erfahrung zum Thema Compliance/DatenschutzOrganisationstalent sowie Belastbarkeit und StressresistenzSehr gute Kommunikationsfähigkeit und EmpathieUmsichtige, vorausschauende und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und VertraulichkeitSehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Word, Outlook, Excel, PowerPoint)Sichere ArbeitsplätzeAngenehmes BetriebsklimaFlexible ArbeitszeitenAttraktive soziale LeistungenWeiterbildungsmöglichkeitenInteressante Sportangebote und betriebliches Gesundheitsmanagement
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Kaufmännischer Mitarbeiter als Sachbearbeiter HR / Personalwesen (m/w/d)

Fr. 05.03.2021
Mülheim an der Ruhr
Als international agierendes Handelshaus erschließt die HARKE GROUP seit mehr als 50 Jahren industrielle Absatz- und Beschaffungsmärkte für Kunden und Lieferanten. Neben chemischen, pharmazeutischen und natürlichen Rohstoffen bietet die Unternehmensgruppe damit verbundene Dienstleistungen an. Wir suchen für den Standort Mülheim an der Ruhr ab sofort einen Kaufmännischen Mitarbeiter als Sachbearbeiter HR / Personalwesen (m/w/d) Allgemein: Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnungen Unterstützung: Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in sämtlichen entgeltrelevanten Fragestellungen, Klärung von lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sachverhalten Administration: Bearbeitung der gesamten Personaladministration von Eintritten bis zu Austritten, Erstellung von Auswertungen und Analysen, Durchführung des Melde und Bescheinigungswesens Ihr Einsatz: Anstellung in Vollzeit (40 Std./Woche), Einsatzort: Mülheim (Metropole Ruhr) Qualifiziert: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifizierung im Personalbereich und verfügen über sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer -, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Organisiert: Sie verfügen über gute SAP HR-, Outlook- und Word-Kenntnisse und haben eine selbstständige, proaktive und sorgfältige Arbeitsweise. Absolute Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit ist für Sie selbstverständlich Textsicher: Sie beherrschen die deutsche Sprache und bringen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Teamfähig: Sie haben Freude an der Kommunikation mit Menschen, eine positive Ausstrahlung und können andere begeistern Eine vielseitige Aufgabe – bei der Sie Ihre Fähigkeit, konzentriert und effizient an administrativen Themen zu arbeiten, voll einsetzen können Eine langfristige Perspektive – in einem solide finanzierten, international aufgestellten und kontinuierlich wachsenden Familienunternehmen Eine ausführliche Einarbeitung – damit ein reibungsloser Übergang gewährleistet ist Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre – mit flachen Hierarchien, offenen Türen und einem wertschätzenden Umgang Ein langfristig angelegtes Arbeitsverhältnis – mit fairen Konditionen Corporate Benefits
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Werkstudent (w/m/d) im Bereich Personalmanagement und HR Business Partner

Fr. 05.03.2021
Ratingen
In Ratingen (bei Düsseldorf) - ab sofort für ca. 6 Monate Du wolltest schon immer mal ins Tagesgeschäft der Personalabteilung eines internationalen Konzerns hineinschauen? Du hast Lust auf eine langfristige und abwechslungsreiche Tätigkeit neben Deinem Studium, in der Du jeden Tag etwas Neues lernst und Dein Wissen einbringen kannst? Du arbeitest gerne mit anderem Mitarbeiter/-innen, Business Partnern oder lokalen Stakeholdern in ihrer täglichen Arbeit zusammen? Perfekt – Dann bist Du bei uns genau richtig. Als Werkstudent (w/m/d) unterstützt Du aktiv unsere HR Business Partner in ihren verschiedenen Aufgabenbereichen. Life is On – what about you? Dein Arbeitsfeld Du unterstützt unsere HR Business Partner im Tagesgeschäft (z.B. Administration von Mitarbeiterdaten, Personalentwicklung) und erhältst somit exklusive Einblicke in unsere Personalabteilung. Darüber hinaus bringst Du Dich aktiv bei der Vorbereitung für verschiedene Kampagnen ein (z.B. Salary Review, Talent Review). Als kompetenter Ansprechpartner/ -in hilfst Du unseren Mitarbeitenden bei Rückfragen zu ihren Dokumenten (z.B. Arbeitsverträge etc.). Du gestaltest die Zukunft von Schneider Electric, indem Du Dein fundiertes Know-How in laufende Initiativen zur Prozessverbesserung einbringst. Dabei bekommst Du einen vollumfänglichen Einblick in alle Prozesse, Strukturen und Aufgaben eines HR Business Partner Unser Angebot Deine Lernentwicklung hat für uns Priorität. Aus diesem Grund erhältst Du direkt abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem global tätigen Unternehmen. Freue Dich auf einen vielseitigen Job, den Du Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit auch mal von zuhause zu arbeiten gestalten kannst. Arbeite mit Sinn! Als Green Company mit Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen. Erlebe unsere transparente Arbeitskultur! Wir bleiben in der Kommunikation stets auf Augenhöhe und leben eine offene Feedbackkultur. Dein Profil Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, (Wirtschafts)Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang. Du konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich Personalmanagement sammeln. Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen Du bist neugierig auf Neues und steigst proaktiv und engagiert in neue Themen ein Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative zählst Du zu Deinen Stärken. Du hast ausgezeichnete Deutschkenntnisse und kannst auch auf Englisch gut kommunizieren. Dein nächster Schritt – bewerben natürlich! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unsere Online Jobbörse. Bitte lade Deinen Lebenslauf unter Angabe der Job-ID 006P10 hoch, gern auch ein Anschreiben, Zeugnisse oder weitere Unterlagen. Ansprechpartnerin für diese Position ist Alexandra Mack. Solltest Du Fragen zum Bewerbungsverfahren haben, kannst Du gern Kontakt zu unserem Recruiting Service Team per E-Mail bewerbung@se.com oder Telefon +49 30 915 811 222 aufnehmen. Wir von Schneider Electric stecken eigentlich überall mit drin. Vom Umspannwerk bis zur Steckdose, von Smart Home bis zur Industrie 4.0 – wir treiben die Digitalisierung voran. Unsere Kunden wissen, was sie an uns und unseren 137.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern haben. Immer das große Ganze, die Nachhaltigkeit und die Mitarbeiter im Blick, bieten wir weit mehr als Produkte – wir bieten Lösungen, Kundennähe und Innovation. Mehr über Deine neuen Kolleginnen und Kollegen findest Du in unserem Blog unter http://blog.schneider-electric.de, alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber gibt´s hier: https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp . Du willst hinter die Kulissen von uns schauen, dann folge uns bei Instagram: @schneiderelectric_karriere.
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Projektmitarbeiter*in Administration Online-Seminare (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit

Do. 04.03.2021
Wuppertal
Wir organisieren Fortbildungen für ein mittelständisches Unternehmen im Gesundheitsbereich und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Teamerweiterung eine/n Projektmitarbeiter*in (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit Die Administration für die Vor- und Nachbereitung von Präsenz- und Online-Seminaren Organisatorische und administrative Unterstützung der Teamleiter Ausgeprägte Organisationsstärke, Teamfähigkeit sowie dienstleistungsorientiertes, eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten Eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit positiver Einstellung und der Fähigkeit, in stressigen Zeiten einen kühlen Kopf zu bewahren IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere gute Excel-Kenntnisse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung, gerne als Eventmanager im Veranstaltungsbereich Aufgeschlossene Kollegen/innen ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld flache Hierarchien Home-Office-Möglichkeit
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Personalsachbearbeiter (w/m/d) Recruiting

Mi. 03.03.2021
Dortmund
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Lass dich von uns überzeugen. Vielfalt entdecken - unsere Zentralbereiche unterstützen aktiv das Wachstum von adesso. Als interne Dienstleister bieten sie dir zahlreiche Tätigkeitsfelder -  egal ob Standortverwaltung im Back-Office, IT-Versorgung- und Betreuung im IT-Betrieb, kennzahlen- bzw. ergebnisorientierte Unternehmenssteuerung im Finanzbereich, das Finden, Binden und Entwickeln der richtigen Mitarbeitenden für adesso im Personalmanagement oder die aktive formale und inhaltliche Gestaltung von Kommunikationsmaßnahmen als Teil des Corporate Communications Teams. Unsere zentralen Bereiche bieten dir spannende Karrieremöglichkeiten und sind dein Chancengeber für einen Einstieg bei adesso.    Als interner Dienstleister verstärkst du unser Recruiting-Team im Bewerbermanagement sowie in der Bewerberkommunikation und unterstützt so aktiv unser Wachstum.  Dein Aufgabengebiet im Einzelnen beinhaltet:  Eingabe von Bewerbungen in das Bewerbermanagement-System Terminierung von Vorstellungsgesprächen Bedienung der Bewerbungshotline Bearbeitung von Bewerber-Reisekosten Sämtlicher Schriftverkehr mit dem Bewerber Teilnahme an Teammeetings Kommunikation mit den Führungskräften und den Personalberatern Durchführung von Teilprojekten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung im Personalwesen Große Sorgfalt und Genauigkeit Gute Internet- und PC-Kenntnisse (Excel, Word) Hohes Kommunikationsvermögen und Kontaktfreudigkeit Dienstleistungsorientierung und Flexibilität Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. So belegen wir zum wiederholten Male den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"! Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht.  Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 120 Schulungen und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl deiner Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Hemden- und Blusenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für deine persönliche Lebensplanung
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HR Assistant / Personalassistent (m/w/d)

Mi. 03.03.2021
Essen, Ruhr
Die Contilia erbringt im mittleren Ruhrgebiet Gesundheits- und Pflegedienstleistungen. Rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten in unseren Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Rehabilitations-, Pflege- und Jugendeinrichtungen. Die Holdinggesellschaft Contilia GmbH steuert die Gruppe und bündelt Managementservices. Für unsere zentrale Abteilung Personal- und Sozialwesen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen HR Assistant / Personalassistenten (m/w/d) Assistenztätigkeiten für die Personalleitung Übernahme der Administration verschiedener HR-Aufgaben (Eingangspost, Organisation von Besprechungen, Einkauf von Büromaterial, Korrespondenz und Zuarbeit Leitungskräfte etc.) Erstellung von Zeugnissen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Namensschildern etc. Unterstützung im Bewerbermanagement: Schalten von Stellenanzeigen, Sichtung der eingehenden Bewerbungsunterlagen, Korrespondenz mit den Bewerbern, Terminkoordination Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen (Planung und Organisation von Seminaren) Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit und weisen fundierte Erfahrungen als Assistant (m/w/d) oder aus einer vergleichbaren Position im Bereich Personal vor Sie arbeiten strukturiert, präzise und zuverlässig In einem dynamischen Arbeitsumfeld zeichnen Sie sich durch Eigeninitiative, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität aus Sehr gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Kenntnisse in SAP runden Ihr Profil ab Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Eine attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas inklusive jährlicher Sonderzuwendung Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK) Option auf ein vergünstigtes Firmenticket bei der Ruhrbahn Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits) Fahrradleasing über JobRad Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm Zahlreiche Angebote in unserem betriebsinternen Gesundheitsmanagement Eine Ausübung der Tätigkeit ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich
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Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Mi. 03.03.2021
Duisburg
Gibt es eine Logistik für Karrieren? Bei uns schon. Als weltweit operierender Logistikdienstleister mit 33.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern managen wir komplexe Supply Chains und bieten unseren Kunden innovative Mehrwertdienste. Die voranschreitende Internationalisierung macht Häfen als logistische Drehscheiben immer wichtiger. Rhenus Port Logistics ist der Spezialist, wenn es um die Konzeption, Steuerung und den Betrieb effizienter Lieferketten geht. Mit eigenen Kapazitäten in See- und Binnenhäfen sowie Schnittstellen zur Schiene.   Personalsachbearbeiter (w/m/d) Gemeinsam als Team wachsen wir mit den Anforderungen unserer Standorte und freuen uns auf dich in unserem Team. Du verstärkst unseren zentralen Personalbereich der Rhenus Port Logistics. Mit Deiner Unterstützung sorgen wir für eine reibungslose sowie dienstleistungsorientierte Abwicklung der Personaladministration und der Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere deutschlandweiten Standorte.  Als kompetenter HR-Allrounder stehst Du unseren Mitarbeitern, Fachbereichen und der Geschäftsleitung in allen personalrelevanten Fragen zur Seite. Du betreust unsere Mitarbeiter von der Einstellung bis zum Austritt und kümmerst Dich um die Personalabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis. Zudem nimmst Du steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Meldungen vor – einschließlich der Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden. Der allgemeine Schriftverkehr mit internen Mitarbeitern und externen Behörden ist für Dich selbstverständlich. Nicht zuletzt arbeitest Du vertrauensvoll mit Deiner Teamleitung und Deinen Kolleginnen und Kollegen zusammen. Du hast eine kaufmännische Ausbildung absolviert und idealerweise eine Qualifikation als Personalfachkaufmann erlangt. Ferner hast Du dank mehrjähriger einschlägiger Berufspraxis im Personalwesen fundierte Kenntnisse in allen Bereichen der Personalarbeit. Natürlich bist Du routiniert im Umgang mit MS Office sowie mit Software zur Entgeltabrechnung (idealerweise PAISY) und Zeiterfassung (idealerweise Atoss). Persönlich punktest Du als Teamplayer mit ausgeprägter Sozialkompetenz, Loyalität und Diskretion. Schlussendlich überzeugst Du uns mit einem souveränen Auftreten, Organisationstalent und einer klaren Serviceorientierung. Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Handlungsspielräume Mitarbeiterrabatte Mobiles Arbeiten Tolles Team
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Werkstudent (w/m/d) für den Bereich Project Management Office

Mi. 03.03.2021
Ratingen
Die Sogeti Deutschland GmbH ist führend im Bereich "Testen und Qualitätssicherung von Software" und Teil der internationalen Capgemini Gruppe. Sogeti ist die Verbindung hoher Testexpertise, anhaltenden Erfolgs und einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Bei Sogeti geht es darum, Top-Leistung zu bringen, locker zu bleiben aber niemals locker zu lassen. Ideen und Innovationen entstehen in einem offenen und team­orientierten Arbeitsumfeld mit flachen HierarchienUnsere Backoffice-Kolleginnen suchen Dich, einen engagierten Werkstudenten (w/m/d) ab sofort für ca. 20 Stunden/Woche zum weiteren Ausbau unseres Teams in Ratingen (flexible Zeiteinteilung mit hohem Home­office-Anteil), der bei allen anfallenden administrativen Tätigkeiten mit anpackt.Unterstützung bei der Projektkontrolle sowie organisatorischen und administrativen TätigkeitenMitarbeit in verschiedenen KundenprojektenSupport im Billingprozess/InvoicingSchnittstellenfunktion zwischen den operativen BereichenKosten-/Nutzen-Analysen, Risikoanalysen, ReportingsProjektdokumentation und ArchivierungDeine Arbeitsweise ist hands-on, Du bist ein Teamplayer und verfügst über eine ausgeprägte soziale Kompetenz. Zu Deinen weiteren Attributen zählen außerdem:Laufendes Hochschulstudium (wir sind offen für verschiedene Studienrichtungen)Erste relevante Berufserfahrung durch Praktika und/oder WerkstudententätigkeitenSehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office – insbesondere Excel und PowerPointÜberdurchschnittliche Sorgfalt bei der Bearbeitung von ThemenSpaß an der Arbeit mit Menschen in Kombination mit einem hohen Maß an kommunikativer Kompetenz und EmpathieExzellente Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseUmfeld: Sie arbeiten beim Testweltmeister!Perspektive: Langfristige berufliche Perspektiven in einem inno­vativen, stetig wachsenden und inter­national aufgestellten KonzernVergütung: Attraktive und leistungs­orientierte VergütungFreiheit: Homeoffice-Regelung und vollstes Vertrauen in Ihr KönnenEntwicklung: Mit qualifizierten Trainings investieren wir in die ZukunftAtmosphäre: Offene Menschen, offene Türen, offene Ohren für Ihre Anliegen
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Werkstudent im Bereich Human Resources - HR Business Partner (m/w/divers)

Di. 02.03.2021
Essen, Ruhr
thyssenkrupp ist eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus weitgehend selbstständigen Industrie-und Technologiegeschäften. In 60 Ländern erwirtschaftete die Gruppe im Geschäftsjahr 2019/2020 einen Umsatz von 29 Mrd €. Unter einer starken Dachmarke leisten wir mit unseren Produkten und Services einen wichtigen Beitrag für eine bessere und nachhaltige Zukunft. Die Qualifikation und das Engagement unserer 104.000 Mitarbeitenden sind die Basis für unseren Erfolg. Mit unseren Technologien und Innovationen entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden wirtschaftliche und ressourcenschonende Lösungen für Herausforderungen der Zukunft. Wir verbinden Leistungsorientierung mit unternehmerischer und sozialer Verantwortung. Werkstudent im Bereich Human Resources - HR Business Partner (m/w/divers) thyssenkrupp Materials Services ist mit rund 480 Standorten in mehr als 40 Ländern der größte Werkstoff-Händler & -Dienstleister in der westlichen Welt. Das vielseitige Leistungsspektrum der Werkstoffexperten ermöglicht es den Kunden, sich noch stärker auf die individuellen Kerngeschäfte zu konzentrieren. Der Fokus von Materials Services erstreckt sich über zwei strategische Handlungsfelder: Den globalen Werkstoffhandel als one-stop-shop- von Stahl und Edelstahl, Rohren und NE-Metallen über Sonderwerkstoffe bis hin zu Kunst- und Rohstoffen - sowie das kundenindividuelle Dienstleistungsgeschäft in den Bereichen Materials Management und Supply Chain Management. Über eine umfassende Omnichannel-Architektur haben die 250.000 Kunden weltweit kanalübergreifenden Zugriff auf mehr als 150.000 Produkte und Services rund um die Uhr. Eine hoch performante Logistik sorgt dafür, dass sich alle gewünschten Leistungen, ob „just-in-time" oder „just-in-sequence", reibungslos in den Fertigungsprozess der Kunden eingliedern. Ihre Aufgaben In Ihrer Rolle unterstützen Sie das HR Business Partner Team im operativen Tagesgeschäft, in HR-Projekten und Sonderthemen Zu Ihrem Aufgabenbereich gehört außerdem die Zusammenarbeit mit unseren Schnittstellen im Bereich Human Resources (HR Operations, Recruiting, Personalentwicklung etc.) Organisatorische und administrative Aufgaben (Personalbedarfsanträge, Betriebsratsanhörungen) bearbeiten Sie selbstständig Sie erhalten einen breiten Einblick in die generalistische Personalarbeit eines global agierenden Konzernunternehmens Ihr Profil Sie absolvieren Ihr Bachelor- oder Masterstudium in einem betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Studiengang mit dem Schwerpunkt Human Resources Sie bringen ein großes Interesse an HR-Themen mit und konnten idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Human Resources durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sammeln Sie beherrschen die MS-Office Anwendungen und haben idealerweise SAP-Kenntnisse Ihre Diskretion sowie Termintreue haben Sie bereits mehrfach unter Beweis stellen können Sie überzeugen Ihr Umfeld durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und ausgeprägten organisatorischen Fähigkeiten Spaß an der Arbeit im Team runden Ihr Profil ab Ansprechpartner Verena Kästner Recruiting ExpertTel: 0201 844 534606 Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander - das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt. Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem: Eine steile Lernkurve durch Themenvielfalt und herausfordernde Tätigkeiten in einem engagiertem und aufgeschlossenem Team Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Studium und Job Eine subventionierte Kantine und kostenfreie Parkplätze Als Werkstudent (m/w/divers) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Erfahrungen im Bereich Human Resources zu sammeln und im Konzern ein berufliches Netzwerk aufzubauen. Der Zeitraum beläuft sich auf zunächst 6 Monate und die Arbeitszeit beträgt 20 Stunden pro Woche. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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Werkstudent*in (w/m/d) Management Assistenz

Di. 02.03.2021
Essen, Ruhr
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werden Sie Teil von etwas Großem! Tatkräftiges, administratives Unterstützen unserer Führungskräfte im Bereich Service Operation Mitarbeit bei dem Erstellen von Präsentationen, Dokumentationen, Leitfäden o.ä. Mitarbeit bei der Datenbeschaffung für Standardreports Unterstützen bei der Planung, Organisation und Nachbereitung interner oder externer Meetings Mitarbeit in Projekten Laufendes Studium z.B. im wirtschaftlichen oder technischen Bereich (Arbeitszeit 15-20 Stunden/Woche, in der vorlesungsfreien Zeit max. 40 Stunden/Woche) Ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen, technischen bzw. betrieblichen Zusammenhängen Sichere und praxiserprobte MS Office Kenntnisse, insbes. PowerPoint und Excel; MS Visio Kenntnisse von Vorteil Ausgeprägtes (Selbst-)Organisationstalent Schnelle Auffassungsgabe sowie eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. Level B1)
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