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Altenpflege: 27 Jobs in Lindweiler

Berufsfeld
  • Altenpflege
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 22
  • Personaldienstleistungen 4
  • Sonstige Branchen 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 27
  • Ohne Berufserfahrung 24
Arbeitszeit
  • Vollzeit 27
  • Teilzeit 16
  • Home Office 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 20
  • Arbeitnehmerüberlassung 7
Altenpflege

Examinierte Altenpfleger/-in (m/w/d)

Do. 23.09.2021
Frankfurt (Oder), Berlin, Magdeburg, Hannover, Hamburg, Köln, Blankenburg (Harz), Bernburg (Saale), Lutherstadt Eisleben
Wir sind ein erfahrenes Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistung mit Spezialisierung auf medizinisches Pflegefachpersonal für voll stationäre Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste. Qualität und Zuverlässigkeit ist unser Anspruch, denn Kundenzufriedenheit ist für uns oberste Priorität. Gleichzeitig sind unsere Mitarbeiter unsere wertvollste Ressource, denn nur mit hoch motivierten, exzellent ausgebildeten und gut bezahlten Fachkräften können wir dauerhaft unsere hohen Qualitätsstandards erfüllen. Für die Einsatzgebiete Frankfurt am Main, Berlin, Magdeburg, Hannover, Hamburg, Köln, Blankenburg, Bernburg, Eisleben, Dortmund, München und Duisburg suchen wir  Examinierte  Altenpfleger/-in (m/w/d) Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Führen der Pflegedokumentation Erstellung von Pflegeanamnesen- und Planung Einsätze in ambulanten Diensten und stationären Einrichtungen Dreijährige Ausbildung zum/zur examinierten Altenpfleger/-in Freude an der Arbeit mit Menschen Professioneller Umgang mit Ihnen anvertrauten Personen Verantwortungsbewusstsein und Herzlichkeit Empathie und Verständnis für die Situation der pflegebedürftigen Menschen engagierter Teamplayer mit einer hohen Sozialkompetenz und Eigeninitiative Zuverläsigkeit und den Willen etwas zu bewegen Spaß an deinem Beruf haben, Dich selbst verwirklichen, Pflege wieder mit Idealismus erleben - eben genau das, was Deinen Beruf zu Deiner Berufung macht 21€ Stundenlohn  ein unbefristeter Arbeitsvertrag (DGB/BAP Tarifvertrag) Zuschläge ( Samstags-, Sonntags-, Nacht- und Feiertagszuschläge) Weihnachts- und Urlaubsgeld Wohnortnahe Einsätze individuelle Dienstplangestaltung Fortbildungen und Firmenfeste sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem netten Team einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte betriebliche Altersvorsorge
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Altenpfleger (m/w/d) – bis zu 3550€ Brutto + Zulagen

Mi. 22.09.2021
Essen, Ruhr, Düsseldorf, Köln, Dortmund, Bielefeld, Bonn, Wuppertal, Siegen
Pacura med GmbH ist ein bundesweit tätiger, auf den Medizinbereich spezialisierter, Personaldienstleister. Bei uns stehst Du im Mittelpunkt und wir als Partner an Deiner Seite.   Deine Bedürfnisse im Fokus. Wir passen uns Deinen Lebensumständen an. Bei uns bestimmst Du, was für Dich möglich ist. Einfach und unkompliziert. Wir helfen Dir in jeder Angelegenheit – immer und überall. Bundesweit. Wir stellen deutschlandweit ein. Ein Standort ist immer in Deiner Nähe. Ganz nach Deinen Wünschen. Gestalte Deinen Arbeitsalltag ganz individuell mit Pacura med. Mehr als nur zufrieden sein. Mehr als 99 Prozent unserer Mitarbeiter empfehlen Pacura med auf Kununu weiter.als Altenpfleger/in  Abwechslung und individuelles Arbeiten Du führst die Grund- und Behandlungspflege durch Du unterstützt und hilfst pflegebedürftigen Menschen im Alltag Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen Als vertrauensvoller Ansprechpartner kommunizierst du mit Bewohnern und Angehörigen Die Sicherstellung von wichtigen Qualitätsstandards in der Pflege Ein angenehmes und freundliches Auftreten Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wertschätzender Umgang mit Patienten und Angehörigen Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger oder zur Pflegefachkraft (m/w/d) Spaß an Deiner Arbeit Flexibilität und der Wunsch nach etwas Neuem 35-Stunden-Woche (Vollzeit) / alternativ Teilzeit Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 3550€ brutto Grundgehalt Betriebliche Altersvorsorge Zuschläge für Deine Arbeit an Sonn- und Feiertagen, Nachtschichten und Überstunden Fahrtkostenerstattung Feste Ansprechpartner Kostenfreie Gesundheitsvorsorgen Kostenbeteiligung an Fort- und Weiterbildungen Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie Möglichkeit des Work & Travel – mit gestellter Firmenunterkunft und täglicher Verpflegungspauschale Deine Einsätze können mit uns individuell besprochen werden: ob regionaler oder bundesweiter Einsatz, ob Schichtdienst oder feste Arbeitszeiten, Voll- oder Teilzeit – wir halten unser Versprechen
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Pflegefachkraft (w/m/d) mit Begrüßungsprämie in Vollzeit oder Teilzeit - gerne im Nachtdienst

Mi. 22.09.2021
Köln
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! #berufsstartprämie#karrierebeikorian#köln#jedetageinlächeln#geregeltearbeitszeiten Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder lieber im Schichtdienst, wir freuen uns über Deine Bewerbung! Durch verantwortungsbewussten und wertschätzenden Umgang gewinnst Du das nötige Vertrauen von Bewohnern und Teamkollegen Dank Deines persönlichen Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner und bist Teil von etwas ganz Großem Neben routinierten Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitaler Dokumentation sorgt der Kontakt mit Angehörigen, Ärzten sowie Kollegen für Abwechslung Aufgrund des qualitativen Anspruchs an Dich selbst wirst du Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikanten hervorragend fachlich sowie menschlich anleiten Als Experte (w/m/d) in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit Dich kreativ in die Alltagsgestaltung einzubringen Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d) alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander Unsere Werte sind auch Dir wichtig: Vertrauen, Initiative, Verantwortung Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
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Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)

Di. 21.09.2021
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München, Stuttgart
M P L Medizinische Personal Leasing GmbH ist ein seit vielen Jahren bundesweit vertretenes Personaldienstleistungsunternehmen im Krankenpflegebereich.  Als mittelständisch geprägtes Zeitarbeitsunternehmen erfolgte schon früh die Fokussierung auf die Arbeitnehmerüberlassung im Gesundheitssektor. Das wir den richtigen Weg durch unsere Spezialisierung gegangen sind, zeigt uns die gute Resonanz unserer Kunden und macht MPL zu einem anerkannten Partner für Kliniken, Alten- und Pflegeheime, ambulante Dienste und Betriebe. MPL setzt  Mitarbeiter/-innen in Berlin, Frankfurt/Main, Hamburg, Köln, Mannheim, München und Stuttgart ein. Wenn Sie Lust auf eine neue Herausforderung haben und Freude am Umgang mit Menschen mitbringen, dann verstärken Sie unser erfolgreiches Teams als engagierte Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) MPL überlässt Mitarbeiter/-innen an medizinische Einrichtungen wie Kliniken, Arztpraxen, Altenheime und Betriebe - überall dort wo Fachpersonal benötigt wird. „Mitarbeiter/-innen auf Zeit“ sind jederzeit bei unseren Kunden willkommen. Sie helfen mit, die Personalsituation zu entspannen und arbeiten im Rahmen Ihrer Qualifikation als vollwertige Kraft mit. Eine individuelle Kundenbetreuung und ein persönliches Verhältnis zu unseren Mitarbeitern bilden die Basis für unser Handeln. Die Pflege am Menschen ist Vertrauenssache. Sie erfordert weit mehr Einfühlungsvermögen, Tatkraft und menschliche Wärme als andere Berufe. Dieser Umstand ist der Grund für die hohen Standards, die unsere Kunden an uns und unsere Mitarbeiter stellen. Als Teil unseres Teams stellen Sie sich mit Ihren Fähigkeiten und Ihrem Engagement immer neuen Herausforderungen in verschiedenen Fachbereichen. Sie verfügen über eine abge­schlos­sene Aus­bildung als Gesundheits- und Kranken­pfleger (m/w/d) oder als Alten­pfleger (m/w/d) Soziale Kompetenz, Empathie und Einfühlungsvermögen Ausgeprägte Patientenorientierung Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein Als Arbeitgeber bietet MPL Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Pflege zu attraktiven Konditionen. Als unser Mitarbeiter sind Sie bei unseren namhaften Kunden im Einsatz. In verschiedenen Einsatzbereichen können Sie vielfältige Erfahrungen sammeln. Sie qualifizieren sich weiter und profitieren von Einblicken in verschiedene Häuser. MPL bietet Ihnen darüber hinaus flexible Arbeitszeitmodelle, die es Ihnen erlauben in Voll- oder Teilzeit im festen Arbeitsverhältnis mit voller sozialer Absicherung tätig zu werden. Profitieren Sie von unserer leistungsgerechten Bezahlung samt vermögenswirksamer Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gehaltsfortzahlung bei Krankheit bzw. in Ausfallzeiten
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Alten- und Krankenpfleger (m/w/d)

Mo. 20.09.2021
Kerpen, Rheinland, Erftstadt
Inhabergeführtes Familienunternehmen in der ambulanten Pflege, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter für die Pflege. Seit 30 Jahren sind wir für pflegebedürftige Menschen in Erftstadt und Kerpen unterwegs. Unser Pflegedienst erbringt Leistungen der Kranken- und Pflegekassen (SGB V und SGB XI) und bietet einen Betreuungs- und Hauswirtschaftsdienst an.Je nach Qualifikation gehören u.a. zu Ihren Aufgaben die Pflege unserer Patientinnen und Patienten (Pflegekassenleistungen), Medikamentengabe, Wundversorgungen (Krankenkassenleistungen) sowie Dokumentationstätigkeiten. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) Arzthelfer (m/w/d) Quereinsteiger (m/w/d) mit Pflegeerfahrung Hauswirtschafts- und Betreuungskräfte ein kollegiales Umfeld, in dem Meinungsaustausch und Mitsprache gewünscht ist. einen Dienstplan mit größtmöglicher Planungssicherheit eine Festanstellung ohne Befristung regelmäßige betriebliche Fortbildungen und die Förderung von individuellen Weiterbildungen. (Steuerfreie) Zulagen Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge jährliche Erholungsbeihilfe die Möglichkeit auf einen Dienstwagen oder ein E-Bike zur privaten Nutzung. Fehlt etwas? Lassen Sie uns wissen, was uns zu Ihrem perfekten Arbeitgeber machen würde.
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MFA ALTENPFLEGER ( m / w / d ) für ambulante DIALYSE medizinische Fachangestellte Gesundheits- und Krankenpfleger

Sa. 18.09.2021
Krefeld, Ratingen, Düsseldorf, Duisburg
Zur Verstärkung in unserem ambulanten Pflegedienst in Düsseldorf suchen wir zur Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit Fachkräfte für die ambulante Dialysebehandlung. Einsatzgebiete können sein Krefeld, Ratingen, Düsseldorf, Duisburg Fachkräfte, die keine Erfahrung mit Dialyse haben, erhalten ausreichend Zeit und Hilfestellung zur Einarbeitung, sowie eine Fortbildung. Vorkenntnisse nicht zwingend erforderlich.  MAIER PFLEGEDIENST ist ein ambulanter Pflegedienst mit dem Versorgungsgebiet Düsseldorf und Umgebung. Wir versorgen Patienten überwiegend in der Behandlungspflege und Dialyse. Unser Fokus liegt an einer harmonievollen und gemeinschaftlichen Arbeitsatmosphäre. Jeder Mitarbeiter erhält die notwendige Wertschätzung und Respekt.Je nach Qualifikation ist Ihre Tätigkeit überwiegend die Versorgung von Dialysepatienten. Dabei richten Sie den Dialyseprozess ein und überwachen und kontrollieren den Dialysevorgang. Nach erfolgreicher Dialyse beenden Sie den Dialysevorgang und dokumentieren die Vitalwerte. APD oder CAPD sind die gängingsten Verfahren für die häusliche Dialyseversorgung. Auf Wunsch und Eignung besteht die Möglichkeit eine Leitungsfunktion zu übernehmen. abgeschlossene Berufsausbildung zur exam. Pflegefachkraft oder MFA Freude bei der Arbeit und die Bereitschaft hilfsbedürftigen Menschen zu helfen Engagement Zuverlässigkeit Führerschein Kl. B ( zwingend erforderlich ) gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift eine harmonievolle und familiäre Arbeitsatmosphäre Einstiegsgehalt 3000€ für MFA Gehaltsauszahlung zum Monatsende ausreichend Zeit zur Einarbeitung überdurchschnittliches Gehalt Karrierechancen betriebliche Altersvorsorge 8 Tage frei im Monat Arbeitsbeginn nicht immer im Büro individuelle Dienst- und Urlaubsplanung Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit
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Altenpfleger / Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) im neuen Tersteegen-Haus

Sa. 18.09.2021
Düsseldorf
Für unsere neue stationäre Pflegeeinrichtung, das Tersteegen-Haus in Düsseldorf-Golzheim, suchen wir ab sofort examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie möchten Ihre eigenen Ideen einbringen, Ihre Potenziale entfalten und in einem engagierten Team an innovativen Konzepten im Bereich der Altenpflege arbeiten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Altenpfleger / Krankenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) im neuen Tersteegen-Haus in Düsseldorf-Golzheim sind ein Team, das vertrauensvoll und wertschätzend zusammenarbeitet. bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit und Aufstiegsmöglichkeiten. zahlen ein Entgelt nach Tarif (BAT KF) mit attraktiven Sozialleistungen wie Weihnachtsgeld, Kindergeldzuschlägen und Zulagen für Pflege, Schicht- und ggf. Wochenenddienste. unterstützen Sie mit einer zusätzlichen Altersvorsorge. bieten mindestens 30 Tage Jahresurlaub - mehr bei Leistung von Schichtarbeit. begleiten Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung und fördern Sie durch Fortbildungsmöglichkeiten u.a. im eigenen Fortbildungsinstitut. fördern Ihre Mobilität mit Leasing-Angeboten oder Arbeitgeber-Darlehen für Fahrräder und E-Bikes sowie einem vergünstigten Jobticket. bieten zahlreiche Angebote zum Gesundheitsmanagement, wie ergonomische Arbeitsplätze, Gesundheitstage und kostenlose Sportangebote wie z.B. Yoga, Zumba oder Lauftraining für den Marathon. organisieren Feste und Feiern für die Mitarbeitenden, wie Betriebsausflug, Sommerfest, Weihnachtsfeier. schaffen Ihnen Freiräume für eigene Ideen in einem innovativen Umfeld. stellen Sie die bestmögliche pflegerische und betreuerische Versorgung unserer Bewohner*innen sicher. übernehmen Sie die aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen. führen Sie die Pflegedokumentation nach geltendem Recht. steuern Sie die Versorgungs- und Arbeitsprozesse. kooperieren Sie mit Bewohner*innen, Angehörigen, anderen Berufsgruppen sowie allen Bereichen der Einrichtung. wirken Sie mit an der Umsetzung und Weiterentwicklung vorhandener Qualitätsstandards des betreffenden Aufgabenfeldes. schaffen Sie ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld für unsere Bewohner*innen. leiten Sie die Pflegehilfskräfte und Auszubildenden an. beteiligen Sie sich an hausübergreifenden Projekten und gestalten so das Arbeitsfeld der Diakonie Düsseldorf aktiv mit. haben eine Ausbildung zum/zur Altenpfleger*in oder zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in absolviert. verfügen idealerweise über Berufserfahrung sowie fachbezogene Fortbildungen. bringen Grundkenntnisse des SGB XI und weiterer einschlägiger Vorschriften mit. zeichnen sich durch Problemlösungsfähigkeit in Bezug auf den eigenen Kompetenzbereich aus. sind motiviert und überzeugen durch ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten. kennen sich aus in der integrativen und fördernden Zusammenarbeit. verfügen über gute EDV-Kenntnisse. fühlen sich christlichen Werten verpflichtet.
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Sozialarbeiter, Ergotherapeut, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Kranken-/ Altenpflegefachkräfte (m/w/d)

Fr. 17.09.2021
Bergisch Gladbach
Für unsere besonderen Wohnformen im Raum Bergisch Gladbach / Odenthal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt     Sozialarbeiter*innen, Ergotherapeut*innen, Erzieher*innen, Heilerziehungspfleger*innen oder Kranken-/ Altenpflegefachkräfte (m/w/d)   in Voll- und Teilzeit. Die Stelle ist unbefristet.•    Begleitung und Förderung der Nutzenden bei der Gestaltung des Alltags •    Bedarfsermittlung und Hilfeplanung im Rahmen des Bezugsbetreuungssystems (BEI_NRW) •    Individuelle Einzelförderung und Begleitung •    Organisation und Koordination im Gruppenalltag •    Krisenintervention  •    Sie Arbeiten gerne eigenständig und können sich gut organisieren   •    Vorerfahrung in der Psychiatrie oder der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen ist wünschenswert •    Erfahrung im Umgang mit dem Hilfeplan-Verfahren ist wünschenswert •    Sie sind teamfähig, flexibel und belastbar •    Sie sind zu wechselnden Arbeitszeiten und Wochenenddiensten bereit •    Sie sind zur Übernahme von Rufbereitschaften bereit  einen attraktiven Arbeitsplatz mit: •    einer leistungsgerechten Vergütung nach den TVöD-Entgelttabellen inkl. einer automatischen Übernahme von Tariferhöhungen im öffentlichen Dienst •    bis zu 39 Wochen Lohnfortzahlung im Krankheitsfall •    viel Raum, um eigene Ideen und Konzepte einzubringen •    regelmäßigem Austausch, Supervision und Fortbildungen •    einem guten Arbeitsklima •    interner Vernetzung und Qualitätsmanagement •    Betrieblichem Gesundheitsmanagement •    30 Tagen Urlaub pro Jahr •    Jobticket / Jobrad / Corporate Benefits  
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Pflegefachkraft Qualitätsprüfung (w/m/d)

Fr. 17.09.2021
Aachen, Duisburg, Düsseldorf, Köln
Wenn es um Gesundheit und Pflege geht, dann stehen Menschen im Mittelpunkt. Wir als Medizinischer Dienst Nordrhein übernehmen Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen. Dabei beraten wir als unabhängiger Dienstleister die gesetzli-chen Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen. Mit fundierter Erfahrung punkten. Einfluss nehmen. Engagiert handeln. Wir suchen Menschen mit Leidenschaft, Entscheidungswillen und Flexibilität – die in der Pflege zuhause sind. Pflegefachkräfte wie Sie. Für ein Gesundheitswesen, das funktioniert. Ein hohes Ziel? Sicher. Aber machbar. Am besten mit Ihnen. Verstärken Sie uns an den Standorten Aachen, Duisburg, Düsseldorf und Köln als Pflegefachkraft Qualitätsprüfung (w/m/d) Zu Ihren Aufgaben zählt die Durchführung von Qualitätsprüfungen in ambulanten und stationären Pflegeeinrichtungen nach SGB XI, aber auch die frist- und sachgerechte Erstellung von Gutachten zu den Qualitätsprüfungen gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich Sie erstellen schriftliche Expertisen zu pflegefachlichen Fragestellungen und arbeiten mit den Überwachungsbehörden nach WTG NRW bei der Bege-hung der Pflegeeinrichtungen eng zusammen Zudem nehmen Sie an Gesprächen bei den Landesverbänden der Pflege-kassen im Rahmen des Verfahrens nach der Durchführung von Qualitätsprü-fungen nach SGB XI teil Weiterhin steht die Teilnahme an Arbeitsgemeinschaften nach § 117 SGB XI auf Ihrer Agenda Eine weitere Tätigkeit stellt die Teilnahme/Begleitung bzw. Unterstützung von Begehungen von Pflegeeinrichtungen durch die Heimaufsicht dar Sie führen Beratungen von Pflegeeinrichtungen in Absprache mit der vorge-setzten Stelle durch Darüber hinaus stellen Sie in der Einzelfallbegutachtung im Rahmen von Hausbesuchen die Pflegebedürftigkeit von Versicherten fest Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfle-ger/-in, Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in mit jeweils dreijähriger Ausbildung Weiterbildung in der außerklinischen Intensivversorgung entsprechend der Curriculums „Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung“ (DIGAB) oder ei-ne vergleichbare Expertise mit mehrjähriger pflegerische Berufserfahrung Abgeschlossenes Studium der Pflegewissenschaften, im Gesundheitsman-agement oder eine abgeschlossene Weiterbildung im Qualitätsmanagement sind von Vorteil Berufserfahrung in der pflegerischen Leitungsebene einer Organisation und Erfahrungen im Qualitätsmanagement Umfassendes Wissen zum aktuellen pflegewissenschaftlichen Kenntnisstand und die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung Hohe soziale und kommunikative Kompetenz Bereitschaft und Fähigkeit, DV-Anwendungen auf mobilen Computern zu nutzen Führerschein, eigener PKW und Reisebereitschaft zu Dienstreisen im Ein-zugsgebiet des Medizinischen Dienstes Nordrhein Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, in dem Ihre Leistung und Ihr Engagement die Wertschätzung erfahren, die Sie verdienen – weil es für uns als starken Partner an Ihrer Seite selbstverständlich ist Freuen Sie sich auf familienfreundliche Arbeitsbedingungen einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Gleitzeitregelung sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und zur Teilzeitbeschäftigung – und das ohne Wochenend- und Bereitschaftsdienste Darüber hinaus können Sie mit einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Medizinischen Dienste rechnen. Wir bieten Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Wir bieten Ihnen eine intensive und strukturierte Einarbeitung in ein vielseitiges Aufgabengebiet Aber auch Ihre Zukunft haben wir im Blick: Umfassende Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung sind für uns ein absolutes Muss
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Pflegefachkraft / Altenpfleger/-in / Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (w/m/d)

Do. 16.09.2021
Leverkusen
Das CBT-Altenheim Upladin in Leverkusen hat einen guten Namen für aufmerksame Pflege und einfühlsame Begleitung der 165 Bewohner, die bei uns leben. Die CBT Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft mbH ist ein innovatives Sozialunternehmen und mit 21 Einrichtungen in 15 Städten im Rheinland vertreten: Alten- und Pflegeheime, Wohnen mit Service (Betreutes Wohnen) sowie zwei Mehrgenerationenwohnhäuser. Mehr als 2.000 Menschen leben in den CBT-Häusern, begleitet von rund 1.800 Mitarbeitenden und 850 ehrenamtlich Mitarbeitenden. Wir suchen Menschen mit, die eine sinnvolle Aufgabe suchen, mit ihrer Sozialkompetenz und Menschlichkeit überzeugen und sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung identifizieren. Pflegefachkraft (Altenpfleger/in / Gesundheits- und Krankenpfleger/in) (w/m/d)Art: Voll- oder Teilzeit | Beginn: sofortOrt: Leverkusen | Standort: Wohnhaus Upladin Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Sozialunternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Über 30 Tage Urlaub Kostenlose Dienstkleidung Attraktive Willkommensprämie Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Kooperation mit Fitnessstudios Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando) Vereinbarkeit von Familie und Beruf Einen krisensicheren Arbeitsplatz JobTicket Individuelle Pflegeprozesssteuerung der Bewohner Verantwortung für das pflegerische Risikomanagement Durchführung von pflegefachlichen Vorbehaltsaufgaben (z. B. Medikamentenmanagement, Behandlungspflege) Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertretern Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung Teamplayer mit hoher Motivation und Leidenschaft für die Aufgabe
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