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Analyst: 46 Jobs in Korb (Remstal)

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Analyst

SAP Business Analyst - Record2Report (w/m/d)

Do. 30.06.2022
Stuttgart
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: MER0001VFBDie Mercedes-Benz Mobility AG repräsentiert neben der Mercedes-Benz AG eines der zwei Geschäftsfelder der Mercedes-Benz Group AG und ist mit etwa 10.000 Mitarbeiter:innen spezialisiert auf Finanz- und Mobilitätslösungen. Als Finanzdienstleister unterstützt das Geschäftsfeld weltweit den Absatz der Automobilmarken des Mercedes-Benz-Konzerns. In Deutschland gehört die Mercedes-Benz Bank AG als Teil des Geschäftsfelds Mercedes-Benz Mobility zu den führenden Autobanken. Rund einer Million Kund*innen bietet sie finanziellen Spielraum durch Finanzierung, Leasing und Miete von Fahrzeugen sowie im Direktbankgeschäft durch Tagesgeld- und Festzinskonten. Darüber hinaus vermittelt die Mercedes-Benz Bank Versicherungen und Kreditkarten. Mit der Tochtergesellschaft Athlon ist Mercedes-Benz Mobility im betrieblichen Flottenmanagement sowie Fahrzeugleasing in Europa präsent und für mehr als 400.000 Fahrzeuge verantwortlich. Als strategischer Investor partizipiert Mercedes-Benz Mobility durch Beteiligungen zudem an Geschäftspotentialen digitaler Mobilitätslösungen. Im Mittelpunkt steht die Beteiligung an den YOUR NOW Joint Ventures, die in den drei Säulen FREE NOW & REACH NOW, SHARE NOW sowie PARK NOW & CHARGE NOW Lösungen für Ride-Hailing, multi-modale Plattformen, Carsharing, Parken und das Laden von Elektrofahrzeugen vereinen. Zum Portfolio gehören auch Beteiligungen am Limousinen-Fahrdienst StarRides in China und am Chauffeur- und Concierge-Anbieter Blacklane. Im Jahr 2020 finanzierte oder verleaste Mercedes-Benz Mobility rund 50 Prozent der weltweit abgesetzten Fahrzeuge von Mercedes-Benz weltweit. Dies entspricht einem Vertragsvolumen von 150,6 Mrd. € und einem Bestand von über 5,4 Mio. Fahrzeugen. Das Geschäftsfeld erwirtschaftete 2020 einen Umsatz von 27,7 Mrd. € und erzielte ein EBIT von 1,4 Mrd. €. Mercedes-Benz Mobility ist in mehr als 39 Ländern tätig. Mercedes-Benz Mobility lebt Vielfalt und Inklusion Vielfalt und Inklusion sind uns nicht nur ein Anliegen, sondern wir gestalten sie aktiv. Mitarbeiter:innen aus 100 verschiedenen Nationen bereichern unsere Kultur. Mit zahlreichen Initiativen fördern wir das interkulturelle Verständnis, den Respekt füreinander, die Offenheit und die Bereitschaft zum Wandel innerhalb des Unternehmens sowie gemeinnützige Organisationen, die sich dafür einsetzen. Unsere Abteilung (FS/GS) ist für Business Solutions im Bereich Finance und Controlling der MBM verantwortlich. Darunter fallen insbesondere die auf SAP FI basierenden Systeme SAP AAP aus dem asiatisch-pazifischen Raum und die Global Accounting Landscape (GALA), das vorwiegend im europäischen Raum umgesetzt ist. Letzteres rollen wir weltweit aus, verantworten den Betrieb und entwickeln die Business Solutions stetig weiter. Unser Team besteht aus hochmotivierten und freundlichen Kolleg*innen, die sich auf deine Unterstützung freuen. Wir sind smart und arbeiten stets füreinander & miteinander. Wir arbeiten im engen Austausch mit internationalen Projektpartnern rund um den Globus. Bei uns übernimmst Du Verantwortung als SAP Business Analyst und bringst den Rollout in neue Märkte voran, mit vielfältigen und spannenden Aufgaben mit einem erheblichen Impact auf die gesamte Organisation. Das sind Deine Aufgaben: Beratung, Begleitung und Unterstützung der lokalen Märkte bei der Neuausrichtung der Geschäftsprozesse und der Implementierung unserer SAP-basierten Accounting Business Solution (GALA) Vermittlung des Standard Vorgehensmodells und der Standard Systemfunktionalitäten Identifikation und Analyse von lokalen Besonderheiten Fachliche Abstimmung von Anforderungen und Sicherstellung adäquater Dokumentation Mitwirkung bei der Erarbeitung von Lösungsansätzen für lokale Spezifika Koordination und Support des Testing Durchführung von Schulungen Zusammenarbeit mit in- und externen Stakeholdern auf fachlicher und technischer EbeneIdealerweise bringst Du Folgendes mit: Abgeschlossenes Studium mit Vertiefung in Rechnungswesen/ Controlling Tiefgehende Kenntnisse in Accounting und Controlling, weitergehende Kenntnisse in die Spezifika von Finanz- und Dienstleistungsgesellschaften sind von Vorteil Berufserfahrung im Bereich der Methoden-, Prozess- und Systemgestaltung Erfahrung in der operativen Anwendung von SAP ERP, insbesondere in den Modulen General Ledger, Asset Accounting & Controlling Verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachen wünschenswert Bereitschaft, sich in komplexe fachliche Abläufe einzuarbeiten und diese verantwortlich mitzugestalten Pragmatische und eigenverantwortliche Arbeitsweise Professionelles Auftreten, Teamgeist, Eigeninitiative, höchste Qualitätsansprüche Hohe interkulturelle Kompetenz Wir bieten Dir mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Dich bei uns: Übertarifliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg Kantine vor Ort Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver GesundheitsförderungZusätzliche Informationen: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bewirb Dich bitte ausschließlich online, füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse bei (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung". Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen kannst Du Dich unter sbv@mercedes-benz.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an hrservices@mercedes-benz.com oder auf unserer Karriereseite der Chat-Bot über das PLUS-Symbol. Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
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Business Analyst Automotive Software (m|w|d)

Mi. 29.06.2022
Untergruppenbach
Jobnummer: 45742 Gruppe: Magna Powertrain Division: Untergruppenbach TS Art der Beschäftigung: Festanstellung Standort: UNTERGRUPPENBACH, SANKT GEORGEN Gruppenbeschreibung Weltklasse-Antriebssysteme für die Mobilität von morgen. Daran arbeiten wir bei Magna Powertrain mit Begeisterung. Als ein führender Anbieter in der globalen Automobilindustrie bieten wir ein umfassendes Leistungsspektrum in Design, Entwicklung, Prüfung und Herstellung von komplexen Antriebsstrang- und Getriebesystemen. Unser Name steht für Qualität, Umweltbewusstsein und Sicherheit. Unser Herz schlägt für Innovationen. Passt das zu dir? Komm zu Magna Powertrain, um mit uns die Grenzen deiner Vorstellungskraft zu sprengen und die Zukunft der Mobilität zu gestalten. Aufgaben Du ermittelst komplexen Anforderungen an Embedded Software in Serienprojekten Du entwickelst unsere Struktur für die Spezifikationen in DOORS NG Du unterstützt die Ersteller von Epics und User Stories für unsere Features Du stimmst diese User Stories mit den standortübergreifenden Stakeholdern ab Du führst Traceability Analysen und Reviews durch Du unterstützt bei der Administration von DOORS NG Du entwickelst unsere Methoden für das Software Requirements Engineering weiter Anforderungen Du hast ein abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik o.ä. Du bringst Erfahrung aus der Agilen Softwareentwicklung mit Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Analyse oder Software Requirements Du hast idealerweise Kenntnisse im Bereich Fahrzeugantriebe Du kennst dich sehr gut mit Standards, Techniken und Methoden des Requirements Engineering (z.B. CPRE Foundation Level, ISO, IEEE, ASPICE) aus Du hast schon mal mit IBM DOORS NG oder vergleichbare Requirements Datenbanken sowie deren Programmierschnittstellen und Erweiterungen über Skripte gearbeitet Du verfügst über sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Du bist liebst die Teamfähigkeit arbeitest dabei aber auch gerne selbständig und eigeninitiativ und setzt gerne deine ausgeprägte Fähigkeiten zum analytischen Arbeiten ein Das bieten wir: Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit, Mobiles Arbeiten, eigene Kindertagesstätte, Mitarbeiterevents Gesundheitsmanagement: attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung (z.B. Betriebssportgruppen, gratis Obst, Wasserstationen und Betriebsarzt) Aus- und Weiterbildung: strukturierte Einarbeitung, umfangreiche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten, Talentprogramme, Teilnahme am Ideenmanagement Arbeitsumfeld: moderne und ergonomisch ausgerichtete Arbeitsplätze mit Ruhe- und Kommunikationszonen, Kantine mit regionalem Speiseangebot und Live Cooking Station Bewusstsein. Einheit. Stärkung. Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen.
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Business Analyst (m/w/d) Kunden- bzw. Partnersysteme

Mi. 29.06.2022
Ludwigsburg (Württemberg)
Wir, die Wüstenrot & Württembergische AG mit Sitz in Stuttgart und Ludwigsburg, steuern als strategische Management-Holding die Interessen unseres gesamten Konzerns und bündeln unter anderem die Bereiche Personal, Recht, Controlling, Konzernentwicklung und Rechnungswesen. Wir gehören zur W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind der optimalen Vorsorge unserer Kunden verbunden – jeder mit seinem Beitrag und alle zusammen. Business Analyst (m/w/d) Kunden- bzw. Partnersysteme Kennziffer: 22404 | Standort: Ludwigsburg Sie arbeiten in agilen Projekten mit an der fortschreitenden Digitalisierung der W&W-Gruppe im zentralen Bereich Partnerdaten. Für die von der Einheit verantworteten operativen Partnersysteme sowie die zugehörigen Partnerservices wirken Sie beim Anforderungs- und Auftragsmanagement mit. erstellen Sie Fachkonzeptionen unter Beachtung des komplexen Zusammenspiels der verschiedenen Partnersysteme in der Gruppe. begleiten Sie die IT-Umsetzung, erarbeiten Testkonzepte, Testen und nehmen das Ergebnis ab. Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für operative Fachbereiche bei Produktionsproblemen und Fragen zur Datenqualität. Sie analysieren die Partnerdaten mit Blick auf Datenqualität und Optimierungen. Studium der Wirtschaftsinformatik, der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Projektarbeit und in der Fachkonzeption Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Ergebnisorientierung und Umsetzungsfähigkeit Kenntnisse im Partnerdaten­mana­gement und von Partnerprozessen sowie Programmierkenntnisse mit SAS von Vorteil Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit Flexibilität Mobiles Arbeiten Individuelle Teilzeitmodelle Familie Betriebskita & Kindernotfallbetreuung Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen Entwicklung Laufbahnmodelle Persönliche & fachliche Weiterbildung Extras Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen auf W&W-Produkte Gesundheit Vielseitige Sportangebote Gesundes Essen in der Kantine Mobilität Jobticket Kostenfreie E-Bike Ladestationen
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Senior Business Analyst Contract Management (w/m/d)

Mi. 29.06.2022
Leinfelden-Echterdingen
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: DAI0000TCC FOR ALL WHO KEEP THE WORLD MOVING. Sie füllen unsere Regale im Supermarkt, halten unsere Kliniken am Laufen, helfen bei Katastrophen, bringen unsere Kinder sicher zur Schule und uns zur Arbeit - Bei uns dreht sich alles um diejenigen, die unsere Welt am Laufen halten. Ob LKW-Fahrer*in oder CEO, wir kennen unsere Kunden und setzen auf vertrauensvolle und nachhaltige Partnerschaften. ONE TRUCK TEAM – ONE DIRECTION– ONE SUCCESS. Wir, die Truck Financial Services GmbH, sind ein integraler Bestandteil des größten Nutzfahrzeugherstellers der Welt - Daimler Truck. Wir komplettieren ein einmaliges Gesamtpaket für unsere Kunden um deren Welt einfacher zu machen. Erfahren und mit einer tiefen Expertise im Truck & Bus -Geschäft, finden wir für unsere B2B-Kunden immer eine Lösung. WE PROGRESS TOGETHER.Gemeinsam mit rund 1.900 Kollegen entwickeln und gestalten wir in den nächsten Monaten eine neue Gesellschaft. Hier warten Gestaltungsspielräume sowie breite und spannende Aufgabengebiete auf internationale Teams, die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und anzupacken. Respekt, Offenheit und Vertrauen - eine wertebasierte und weltoffene Kultur, in der die Menschen im Mittelpunkt stehen, liegt uns am Herzen. Gemeinsam kreieren wir ein Umfeld, das von gegenseitiger Wertschätzung, Freude und Spaß in der Zusammenarbeit und einem hohen Grad an Kompetenz geprägt ist. Daimler Trucks Financial Services operiert als eigenständiges Unternehmen und Brandpartner. Die Sicherstellung von eigenständig funktionierenden und qualitativ hochwertigen Prozessen sind eine wichtige Voraussetzung für die Steigerung des Wettbewerbsvorteils und die Kundenbindung. Die angebotenen Dienstleistungen sind zentrale und entscheidende Faktoren in jeder Fahrzeugverkaufsstrategie. Die/der Topic Owner*in „Contract Management“ (innerhalb von Contract Process) steuert eigenständig marktübergreifende Aktivitäten und holt die Anforderungen für die Bereiche für Leasing und Finanzierung für Kunden ein. Sie/Er... ... erarbeitet und optimiert eigenständig Prozesse und stellt die Integration von relevanten Systemen im Bereich des Vertragsmanagements sicher ... stellt sicher, dass eine betriebsbereite prozessuale End-2-End Lösung für Kunden-, bzw. Vertragslebenszyklen im Themenbereich Contract Management bereitgestellt wird ... stellt den Informationsaustausch zwischen „Template“- und Marktteams in beide Richtungen sicher ... ist verantwortlich für alle Prozesse im Vertragsmanagement mit einem besonderen Schwerpunkt auf Vertragsänderungen, Vertragsverlängerungen, vorzeitiger Bearbeitung, vorzeitiger und regelmäßiger Kündigung, Vertragsabschluss und CMS (Vertragsmanagementsystem) ... ist verantwortlich für das Projektmanagement des Arbeitspakets Contract Management und dessen erfolgreiche Umsetzung ... verantwortet die Planung, Detaillierung fachlicher Anforderungen, einholen technischer Anforderungen, Abstimmung der Kapazitäten mit Providersteuerung ... wird marktübergreifende Aktivitäten steuern und stellt alle verfügbaren prozessualen Voraussetzungen für den Verkauf, das Leasing und die Finanzierung für Kunden bereit ... hat die Verantwortung zwischen Marktkoordinatoren & Themenverantwortliche ein einheitliches Verständnis zu kreieren, um gemeinsame Projektziele zu erreichen: Sicherstellung einer marktübergreifenden Standardlösung Sicherstellung der betrieblichen Qualität der endgültigen Lösung Sicherstellung der Einhaltung der erwarteten Qualität und Zeitleiste der Lieferung Fachliche Qualifikationen: Master-Abschluss oder Promotion im Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen; Internationale Studien sind von Vorteil Fundierte Berufserfahrung in verschiedenen Bereichen von Finanzdienstleistungen oder angrenzenden Bereichen mit Relevanz für LKW- und Busdienste Captive Finance Hintergrund ist von Vorteil Erfolgsbilanz bei der Durchführung von Projekten - mehrjährige Praxis bei internationalen Projekten Erfahrungen und spezifische Kenntnisse: Internationale Berufserfahrung ist erforderlich Erfahrung in der Arbeit mit externen Unternehmensberater*innen Hervorragende Power Point-, Word- und Excel-Kenntnisse Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch Verständnis von Kunden-, bzw. Vertragslebenszyklen (end-to-end) im Leasing bzw. Finanzierung (für Einzelhandels- und Gewerbekunden) Ausgeprägtes Verständnis für Captive-Finance-Unternehmensprozesse, die vor, während und nach Vertragsaktivierung notwendig sind Grundlegendes Verständnis funktionsübergreifender Prozesse innerhalb von Financial Services Grundlegendes Verständnis der Systemlandschaft - kein detailliertes IT-Know-how erforderlich Verständnis des Lifecycle-Managements von Marktverträgen bei Einzelhandels- und Unternehmensleasing / -finanzierung Persönliche Kompetenzen: Teamplayer*in mit Blick für das große Ganze und Umsetzungsstärke Hohes Maß an analytischem Verständnis Fähigkeit zur Kommunikation zwischen verschiedenen Stakeholdern, Märkten und über mehrere Ebenen hinweg Fähig in interdisziplinären und marktübergreifenden Teams zu arbeiten Zusätzliche Informationen: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse beizufügen (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB). Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt. Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen direkt auf diese Ausschreibung. Bei Fragen können Sie sich unter sbv_dtfs@daimler.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail: hrservices@daimlertruck.com
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Risk Analyst - Global Reporting & Acquisition Quality (f/m/x)

Mi. 29.06.2022
Stuttgart
We are all in for change. - Are you too? The world is changing. The question is, what will be our contribution to the outcome? At Daimler, interdisciplinary teams are developing the mobility of tomorrow. You are very welcome to join them. Together, we will create new connected ways to move around our globe. Think, try, and thrive with us in collaborative work environments that spark game-changing concepts. Innovative solutions by and for the people.Job-ID: MER0001S26Mercedes-Benz Mobility at a Glance ?? With around 10,000 employees, Mercedes-Benz Mobility AG specialises in financial and mobility services. The products range from financing, leasing, vehicle subscriptions, rental and fleet management to digital services for charging and payments, as well as insurance and innovative mobility services. Mercedes-Benz Mobility is a division of Mercedes-Benz Group AG, which also includes the vehicle manufacturer Mercedes-Benz AG, one of the largest suppliers of premium and luxury passenger cars and vans. As a financial services provider, Mercedes-Benz Mobility supports sales of the Mercedes-Benz Group's automotive brands worldwide. In Germany, Mercedes-Benz Bank AG, as part of Mercedes-Benz Mobility AG is one of the leading vehicle financing banks and offers around one million customers financial flexibility as well as deposit business and fixed-interest-rate accounts in the direct banking business. Flexible mobility offers such as Mercedes-Benz Rent or EQ subscriptions, enable an uncomplicated and flexible entry into e-mobility, complementing the service portfolio. With its subsidiary Athlon, Mercedes-Benz Mobility is present in Europe in operational fleet management and vehicle leasing and is responsible for around 400,000 vehicles. In addition, Mercedes-Benz Mobility investments in the market for urban mobility services: The joint ventures FREE NOW, SHARE NOW and CHARGE NOW combine solutions for ride-hailing and multi-modal mobility, car sharing and electric vehicle charging. At the same time, the portfolio also includes StarRides – a limousine transport service joint venture in China – and the participation in the Berlin chauffeur service Blacklane. Mercedes-Benz Mobility lives diversity and inclusion Diversity and inclusion are not only a concern of ours, we actively shape them. Employees from 100 different nations enrich our culture. Through numerous initiatives, we promote intercultural understanding, respect for one another, openness and willingness to change within the company, as well as non-profit organizations that are committed to this. You want to contribute to the Portfolio Risk Management of the worldwide Mercedes-Benz Mobility AG companies? Our Team Global Reporting & Acquisition Quality is responsible for the development, enhancement and maintenance of risk reporting and analysis for the global Mercedes-Benz Mobility portfolio. This comprises the ongoing monitoring of our acquisitions with focus on credit risk, development and enhancement of risk analysis methods and tools and the information of the Board of Management, entities and other stakeholders on risk development and risk trends. Your tasks will be: Ongoing analysis of the global Mercedes-Benz Mobility acquisition quality Providing timely information to different stakeholders about risk developments and trends on a regular and ad-hoc basis Preparation of internal and external risk reports Conducting ad-hoc analysis requests Creating presentations for the higher Management Development, enhancement and maintenance of risk reporting and analysis tools/dashboards incl. programming Regular discussion of risk developments with different functions to support the operative decision process Monitoring of effectiveness of implemented measures Perform data quality assessments to ensure transparency and accuracy for different reporting tasks and processesProfessional qualifications: Degree in Business Administration, Banking, Finance or related areas (e. g. Business Informatics/Mathematics) Working experience in Credit Risk Management or Controlling/Reporting Strong analytical skills Fluency in English and preferably also in German Advanced IT know-how in Excel, Access, PowerPoint and ideally OLAP databases as well as reporting dashboards Programming skills (e.g. SAS, R or other programming language) Soft skills: Ability to present complex matters in an understandable manner on the management level Strong communication and relationship building skills to engage with a range of stakeholders on all levels of the organization Working effectively in an international environment Result oriented and hands-on mentality Additional information: It is a permanent position. It doesn’t work completely without formalities. When sending your online application, please attach your CV, an individual letter and any references you may have (max. 5 MB) and mark your application documents as "relevant for this application" in the online form. We particularly welcome online applications from candidates with disabilities or similar impairments in direct response to this job advertisement. If you have any questions, you can contact the local disability officer once you have submitted your application form, who will gladly assist you in the onward application process: sbv@mercedes-benz.com If you have any questions regarding the application process, please contact HR Services by e-mail at hrservices@mercedes-benz.com or the chatbot on our career page via the plus symbol. Please understand that we no longer accept paper applications and that there is no right to get your documents returned.
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Global Sales Controller / Commercial Financial Analyst (m/w/d)

Mi. 29.06.2022
Leinfelden-Echterdingen
Avery Dennison (NYSE: AVY) ist ein weltweit tätiges produzierendes Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Herstellung einer Vielzahl von funktionellen wie auch Produktkennzeichnungs-Anwendungen spezialisiert hat. Zu diesen Produkten, die in fast jeder großen Industrie verwendet werden, gehören selbstklebende Materialien für Etiketten und grafische Anwendungen; Klebebänder und andere Klebelösungen für industrielle und medizinische Anwendungen sowie in der Textilindustrie; Etiketten, Preisschilder und Produkt-Anhänger sowie Verzierungen für die Bekleidungsindustrie und RFID-Lösungen (Radio Frequency Identification) für den Einzelhandel und andere Märkte. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Glendale, Kalifornien, beschäftigt rund 36.000 Mitarbeiter*innen in mehr als 50 Ländern. Der Umsatz belief sich 2021 auf 8,4 Milliarden US-Dollar.Stellenbeschreibung Was erwartet Sie bei uns? – Ihr Aufgabenbereich: Zur Verstärkung unseres Finance Teams suchen wir aktuell eine*n Global Sales Controller / Commercial Financial Analyst für unsere Avery Dennison Intelligent Labels Division bevorzugt am Standort in Leinfelden-Echterdingen, Baden-Württemberg mit direkter Berichtslinie an unsere Senior Finance Managerin in den U.S.A.. Als integraler Bestandteil unseres internationalen Finance Teams sind Sie die Ansprechperson unserer Fachbereiche Marketing und Vertrieb für finanztechnische Fragestellungen, insbesondere im Bereich ROI- und Kostenkalkulation. Sie erstellen Ad-hoc-Analysen und Reportings sowie Budget-, Forecast- und Strategiepräsentationen für unser Management und weitere Stakeholder im Zuge unserer strategischen, jährlichen Budgetplanungen und arbeiten dafür auf internationaler Ebene sehr eng mit unseren anderen Abteilungen zusammen. Neben den monatlichen und quartalsmäßigen Reportings nach US-GAAP und SOX-Richtlinien zu Rentabilität und Performance unserer Business-Segmente sowie des Jahresabschlussreportings erstellen Sie operative Budgets und Investitionsplanungen und unterstützen so unser Management bei der Umsetzung unserer Unternehmensziele. Hierfür berechnen und bewerten Sie Business Cases und nehmen an lokalen und konzernübergreifenden Projekten zu Themen wie Reporting in QlikSense, Preis-Volumen-Mix, Rentabilität oder Umsatzprognosen teil. Mit Ihrer IT Affinität und Ihrem Auge für kontinuierliche Verbesserungen blicken Sie über den Tellerrand hinaus und entwickeln Handlungsempfehlungen zur ständigen Prozessoptimierung sowie für strategische Geschäftsentscheidungen. Qualifikationen Was erwarten wir von Ihnen? – Ihre Qualifikationen: Studium vorzugsweise in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Business Administration, oder eine ähnliche Ausbildung Berufserfahrung (2+ Jahre) in den Bereichen (Sales) Controlling / Financial Analysis / Budgeting / Forecasting, idealerweise in der Fertigungsindustrie Praktische Kenntnisse in der Anwendung von Excel und Google Sheets (Pivots, Tabellenkalkulationen/-verknüpfungen, komplexe Formeln, Grafiken und Dashboards) für Reportings sowie anwendungssicherer Umgang mit einem ERP System (Oracle / SAP) sowie BI Tools (QlikSense) Erste Erfahrung im Projekt-Management (Lean Six Sigma) wünschenswert Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Kreativität und Innovationsbegeisterung, unternehmerisches Denken, um nachhaltige Projekte aufzubauen und Ihre Karriere bei Avery Dennison zu beginnen Zusätzliche Informationen Worauf dürfen Sie sich freuen? – Unser Angebot: Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten / Remote Working Option 30 Urlaubstage Betriebliche Altersversorgung Strukturiertes Lern- und Entwicklungs-/ Mentoring-Programm Regelmäßige Events und Betriebsveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern etc. Ein wachsendes und internationales Team mit einem guten Spirit!
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Business Expert für internes Berichtswesen (w/m/div.)

Di. 28.06.2022
Abstatt
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.Die Bosch Engineering GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!Anstellungsart: UnbefristetArbeitszeit: VollzeitArbeitsort: AbstattAls Business Expert bist Du für den monatlichen Geschäftsbericht zuständig. In diesem Umfeld gehört die Prozessentwicklung, die Digitalisierung und die Koordination der vielen beteilgten internationalen Einheiten zu Deinen Aufgaben.Du führst eigenständig neue Controllinglösungen in den Bereichen Tools, Prozess und Automatisierung/Self-Service ein. Ebenso gehört die Unterstützung bei der methodischen Weiterentwicklung unserer Planungs- und Berichtsprozesse zu Deinem Tätigkeitsfeld.Du verfolgst die aktuelle Geschäftsentwicklung und unterstützt sowohl den Fachbereich als auch die kaufmännische Geschäftsleitung durch Prognosen und Beurteilungen zur Geschäftsentwicklung.Ausbildung: Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften (Duale Hochschule, Fachhochschule, Universität)Persönlichkeit: Du zeichnest dich durch Einsatzbereitschaft, Initiative und Teamfähigkeit aus.Arbeitsweise: Vernetztes, strukturiertes Denken und hohe analytische Fähigkeiten sind für Dich selbstverständlich.Erfahrungen und Know-How: Du hast ausgeprägte Kenntnisse in SAP FI/CO/PS und SAP BW oder vergleichbaren BI-Tools und mehrjährige Berufserfahrung im Controlling/Reporting. Außerdem beherrscht Du Excel und Powerpoint sicher.Sprachen: Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Flexibles und mobiles Arbeiten: Flexibles und mobiles Arbeiten. Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten. Kinderbetreuung: Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote. Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen für Mitarbeiter. Freiraum für Kreativität/b>: Freiräume für kreatives Arbeiten. Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice für Pflegedienstleistungen. Die zukünftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne über den individuellen Leistungskatalog.
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Project and Model Range Manager China (f/mx)

Di. 28.06.2022
Stuttgart
We are all in for change. - Are you too? Die Welt verändert sich. Die Frage ist nur: Was tragen wir zum Ergebnis bei? Bei Mercedes-Benz entwickeln interdisziplinäre Teams schon heute die Mobilität von morgen. Werden Sie ein Teil davon! Gemeinsam werden wir die Welt mit neuen, vernetzten Lösungen bewegen. Denken Sie neu, treiben Sie Ihre Ideen voran und wachsen Sie in einem Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfindergeist fördert. Für Innovationen von Menschen für Menschen.Job-ID: MER0001WDDWe are searching for a highly motivated person who wants to work in a cross-functional and international environment. The person will be the Project Manager of the MBCS products in the Chinese Market as well as Responsible for the Model Range Management for China specific carlines. Functional contribution In particular, you will ensure that... ... MBCS Technical Accessory portfolio is integrated in the upcoming carlines according to market request … MBCS Technical Accessory portfolio planned for a market launch of a model range is developed along the valid product creation processes and is available in good time for the model series market launch ... taking into account business principles in the sense of total quality management to increase and optimize unit sales, revenue and earnings, as well as to strengthen the image of Mercedes-Benz Customer Solutions GmbH and Mercedes-Benz AG. Tasks Responsible for project/program management activities related to China Exfactory implementation of MBCS existing products Responsible for Business case evaluation and financial affect calculations Core team advisor for China Specific projects and processes Coordinate and integrate the key interfaces in the Chinese organization as well as in the HQs Holistic planning, control, coordination and monitoring of product projects at model range level from the vehicle strategy phase over the entire life cycle (only for China Specific cars) Development of proposals for the product portfolio in coordination with Product Management, Procurement and Development (only for China Specific cars) Obtaining and monitoring decisions (MBCS-internal and in model series committees of Mercedes-Benz AG) for planned Products and their sales channels (only for China Specific cars)Qualification M aster’s degree in engineering or other similar economics studies Deep knowledge and understanding of the worldwide automotive markets. Knowledge of China market is welcome Experience in Project Management/Product Management, Aftersales or RD (more than 5 years), preferably in international environment Personal skills Strong verbal and written communications skills Cross-functional thinking and acting Strong analytical skills, positive attitude and work ethic Independent and entrepreneurial mindset Predominant working language will be English. German skills are welcomeAdditional information: It is a permanent position. It doesn’t work completely without formalities. When sending your online application, please attach your CV, an individual letter and any references you may have (max. 5 MB) and mark your application documents as "relevant for this application" in the online form. We particularly welcome online applications from candidates with disabilities or similar impairments in direct response to this job advertisement. If you have any questions, you can contact the local disability officer once you have submitted your application form, who will gladly assist you in the onward application process: humanresources_mbcs@mercedes-benz.com If you have any questions regarding the application process, please contact HR Services by e-mail at hrservices@mercedes-benz.com or the chatbot on our career page via the plus symbol. Please understand that we no longer accept paper applications and that there is no right to get your documents returned.
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Referent (m/w/d) Vertriebssteuerung

Mo. 27.06.2022
Stuttgart
Die S-Payment GmbH gehört zur DSV-Gruppe, dem spezialisierten Dienstleister für die Sparkassen-Finanzgruppe. Als Kompetenzcenter Payment der Sparkassen-Finanzgruppe entwickeln und vermarkten wir federführend ganzheitliche, zielgruppenspezifische und omnikanalfähige Payment-Lösungen für Privat- und Firmenkunden der Sparkassen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App „Mobiles Bezahlen“ für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse). Wir agieren als ganzheitlicher Partner der Sparkassen, beraten diese bundesweit zu innovativen Produkten und etablieren die Payment-Lösungen der Sparkassen-Finanzgruppe in neuen Märkten.Du bist verantwortlich für die Planung, Analyse, Bewertung und Erfolgskontrolle unserer VertriebsaktivitätenDu entwickelst und erarbeitest Konzeptionen in Zusammenarbeit mit den Facheinheiten für neue Vertriebs- und ServiceleistungenDu führst Businessmodell-Berechnungen für neue Vertriebs-, Kooperations- und Geschäftsmodelle durchDu bist verantwortlich für den Aufbau und die Pflege von Vertriebsreportings sowie für die Dokumentation von VertriebskennzahlenAls CRM-Key User:in betreust du das AnforderungsmanagementDu bereitest Präsentationen, Berichte und Kennzahlen für die Vertriebsleitung für z. B. Geschäftsführungstermine und Kundentermine vorAbgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische AusbildungErste Berufserfahrung im Bereich Vertriebssteuerung oder Controlling bevorzugt im Umfeld Banken und Versicherungen Unternehmerische Denkweise, Zahlenaffinität und Spaß an komplexen SachverhaltenTeamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Motivation Sehr gute konzeptionelle, analytische und planerische FähigkeitenStrukturierte Arbeitsweise und dienstleistungsorientiertes HandelnFlexible ArbeitszeitUrlaubstage 30+2Attraktives BonusmodellMobiles ArbeitenIndividuelle WeiterbildungBusiness BikeBetriebsgastronomieFirmeneventsSportangebote
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Financial Analyst (w/m/d)

Mo. 27.06.2022
Stuttgart
Als führendes europäisches Beratungs-, Planungs- und Projektmanagementunternehmen bietet Drees & Sommer Lösungen für erfolgreiche Gebäude, renditestarke Portfolios, leistungsfähige Infrastruktur und lebenswerte Städte. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere über 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an weltweit 46 Standorten Auftraggeber unterschiedlichster Branchen. Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit. Nutzen Sie die Möglichkeit, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bearbeiten und den Entscheidungsspielraum diese zu gestalten: "YOU DECIDE" Arbeitsort: StuttgartAls Financial Analyst erstellen Sie Business Pläne sowie Forecasts und beraten den Vorstand und die Geschäftsführer hinsichtlich betriebswirtschaftlicher Angelegenheiten. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und besitzen ein hohes Maß an Engagement? Dann bewerben Sie sich und profitieren Sie von den Impulsen eines dynamischen Unternehmens. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Erstellung von Businessplänen, Soll-Ist-Analysen und rollierenden Forecasts für einzelne Geschäftsbereiche Eigenständige Verantwortung für das kaufmännische Risikomanagement Internes Berichtswesen Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling/ Finanzen und erste Berufserfahrung in Form von Praktika oder eine abgeschlossene Ausbildung im Controlling mit entsprechenden Zusatzqualifikationen Gute Englischkenntnisse von Vorteil Eine schnelle Auffassungsgabe und vernetztes Denken Teamgeist, Beratungskompetenz und Überzeugungskraft Drees & Sommer-Academy mit vielfältigen Angeboten Mobiles Arbeiten (positionsabhängig), unterschiedliche Teilzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss Firmenrad-Leasing und ÖPNV-Zuschuss Gesundheitsbonus für sportlich Aktive, moderne und ergonomische Arbeitsplätze Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst Mitarbeiterempfehlungs-Programm, Networking-Events, Teamworkshops
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