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Ausbilder: 2 Jobs in Leipzig

Berufsfeld
  • Ausbilder
Branche
  • Luft- und Raumfahrt 1
  • Transport & Logistik 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 2
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 2
Ausbilder

Supervisor Flugsimulator Training /m/w/d)

Mo. 23.05.2022
Schkeuditz
  Möchten Sie Teil des internationalsten Unternehmens der Welt werden? Eines Unternehmens, das in mehr Ländern tätig ist als jedes andere und seit 1969 den Weg für internationale Expresslieferungen bereitet? Möchten Sie Teil eines Unternehmens werden, das Menschen weltweit miteinander verbindet? Und je mehr wir die Menschen verbinden, desto besser wird die Welt.  Möchten Sie etwas bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams, das für absolute Kundenorientierung steht. Nähere Informationen zur European Air Transport finden Sie hier: eat-in-leipzig.dhl.     Die European Air Transport Leipzig GmbH (EAT) ist eine Tochtergesellschaft der Deutsche Post DHL Group. Sie ist sowohl Flugzeugwartungsbetrieb als auch Frachtfluggesellschaft. Die Flotte der EAT Leipzig umfasst aktuell 34 Flugzeuge der Typen Airbus A300-600, Airbus A330-200 und Boeing 757. Gegenwärtig werden Flugziele in Europa, Afrika, Nordamerika und dem Nahen Osten angeflogen. Das Unternehmen beschäftigt zurzeit rund 1000 Mitarbeiter an seinen Standorten am Flughafen Leipzig / Halle und in Brüssel.     IHRE AUFGABEN Der Supervisor Flugsimulator Training administriert die Prozesse und stellt eine möglichst effektive Durchführung der Planung des Flugsimulatortrainings (ATO = Aviation Technical Organisation) sicher.  Koordination aller Fragen in Bezug auf ATO Trainings Zusammenarbeit mit den Managern der ATO, dem EAT Flight Crew Training sowie Crewplanning Department, um sowohl operationelle als auch Trainingsanforderungen zu koordinieren und aufeinander abzustimmen Planung, Implementierung und Revision der ATO Trainings (Type Ratings, TRI Kurse, Type Rating Renewal, etc.) sowohl für EAT interne Trainingsanforderungen als auch für Third Party Airlines (DHA, ASL, Swiftair, Solinair, etc.) inkl. Ressourcenplanung von Lehrern, Trainingsräumen und Simulatoren, Erstellung der Trainingsschedules, Kommunikation mit Schülern und Lehrern, Planung und Verwaltung der Trainings in Excel und in AIMS Unterstützung bei der Koordination der gesamten EAT ATO Verwaltung, sowie der Schüler und Lehrerprozesse Administration der Schüler- und Lehrerakten Pflege und Überwachung der Ablaufdaten sowie Dokumentation von Lehrern und Schülern in AIMS Erstellung einer möglichst langfristigen Trainingsplanung zur Sicherstellung ausreichender Ressourcen (Simulatoren, Lehrer) Sicherstellen des erforderlichen Standards der Trainingsmaterialien Vor- und Nachbereitung der Trainingsunterlagen für Schüler und Lehrer sowie Unterstützung der laufenden Trainingskurse Sorgfältige Ablage der Schulungsunterlagen (Training Records, Check Forms, Feedback Forms, Evaluation Forms, Simulator Dokumentation, etc.) Unterstützung bei der Verwaltung und Beantragung von Lehrberechtigungen und -zertifikaten bei der zuständigen Behörde sowie organisatorische Unterstützung bei der Durchführung von Simulatorzulassungen und -verlängerungen Unterstützung bei der Koordination der Trainingsschnittstellen des EAT, DHA und DHK Flugbetriebs sowie externen Kunden (Third-Party-Airlines) Unterstützung in der Ressourcenkontrolle sowie Verbesserung von Prozessen Unterstützung von und Mitwirkung in (abteilungsübergreifenden) Projekten Unterstützung bei der Erstellung von Verträgen Erstellung monatlicher ATO Reports für Controlling Unterstützung bei Anfragen des Simulatorbetreibers CAE-TCOPS Unterstützung des Besuchermanagements   WAS SIE MITBRINGEN Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder abgeschlossenes Studium Berufserfahrung im Bereich Flight Crew Training oder ATO von Vorteil Kenntnisse im Bereich EASA PART-ORA/PART-FCL sowie IOSA Gute IT Kenntnisse in Bezug auf vorhandene Desktopapplikationen (MS Office, AIMS, Simulator Buchungssoftware, Pelesys, etc.) Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Hervorragende organisatorische Fähigkeiten Fähigkeit zu selbständigem, strukturiertem und präzisem Arbeiten Zuverlässigkeit und Engagement Qualitäts- und Kostenbewusstsein Hervorragende Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch WAS WIR IHNEN BIETEN Arbeiten an einem Great Place to Work® für den weltweit meistausgezeichneten TOP-Arbeitgeber 2020 Arbeiten bei DHL Express - dem weltweit führenden Anbieter von Expressdiensten Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem internationalen Arbeitsumfeld mit spürbarer Unternehmenskultur Offene Feedbackkultur, flache Hierarchien und ein motiviertes Team Unbefristeter Arbeitsplatz mit Jobsicherheit Entwicklungsmöglichkeiten Fundierte und umfassende Einarbeitung in die DHL Express Welt inklusive Starttraining Konzernweite Mitarbeiteraktionen, Mitarbeiterrabatte und – angebote Preisgünstiges Jobticket für Busse und Bahnen Jobrad  24h-Mitarbeiterkantine und kostenlose Getränkeversorgung Tarifgebundenes Gehalt  Kostenfreier Bustransfer zwischen dem S-Bahnhof Schkeuditz und der EAT Leipzig GmbH Flexible Arbeitszeiten Vorsorge- und Gesundheitsprogramme   WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-System. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Pape, erreichbar unter +49 (0) 341/ 4499 1743.   MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN. #dhl #express #logistik #job #leipzig #Aviation                    
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Trainer Elektrotechnik (w/m/d)

Do. 19.05.2022
Leipzig
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainer Elektrotechnik für die DB Netz AG am Standort Leipzig. Du bist Teil der Organisationseinheit „Fachliche Qualifizierung Instandhaltung". Mit Deiner Arbeit bist Du ganz entscheidend für eine hochwertige und qualitätsgerechte Aus- und Fortbildung für Instandhaltungsmitarbeiter für unsere Netze und die Regionale Instandsetzung zuständig. Wenn Du Dich für die Fachliche Qualifizierung in der Instandhaltung begeisterst und mit Herzblut und viel persönlichem Engagement Deine Kursteilnehmer zu einem erfolgreichen Ausbildungsabschluss führen willst, heißen wir Dich im Team herzlich willkommen! Deine Aufgaben: Wir qualifizieren Dich in Aus-, Fort- und Weiterbildungen für unsere Instandhaltungsmitarbeiter für das Gewerk Elektrotechnik (Oberleitung und elektrische Energieanlagen) Du erlernst die Durchführung von Praxistrainings durch enge Verzahnung mit der Instandhaltung und die Anwendung zielführender und innovativer Lehr- und Lernmethoden Dabei führst Du bedarfsgerechte, praxisorientierte und pädagogisch-didaktische optimale Qualifizierungsmaßnahmen an internen und externen Anlagen durch  Wir qualifizieren Dich für die Erarbeitung von Konzepten zu Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur Absicherung des spezifischen Fachwissens und Know-how-Erhaltes Du agierst als kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende der Instandhaltung und stellst die eigene Trainingsfähigkeit durch regelmäßigen Austausch und eigene Weiterbildung sicher Weiterhin erstellst Du kleinere Trainingsprogramme (inkl. Entwicklung von Schulungsunterlagen) oder leistest Zuarbeiten zu Trainingsentwicklungsmaßnahmen Dein Profil: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker oder Mechatroniker sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Oberleitung oder elektronische Energieanlagen mit Idealerweise bist Du ausgebildeter Fahrwegmechaniker oder hast die Bereitschaft, Dich darin ausbilden zu lassen sowie die Befähigung zur Elektrofachkraft (EFK) zu erwerben Du hast Spaß daran Dein Wissen weiterzugeben und bringst idealerweise Trainingserfahrung oder einen Ausbildereignungsschein mit Du besitzt eine hohe Auffassungsgabe, Kommunikationsfähigkeit, Kundeorientierung sowie Konfliktlösungskompetenz und Du bringst Ideen zur Komplexitätsreduktion ein Ein hohes Maß an Lern- und Veränderungsbereitschaft sowie Eigeninitiative zeichnen Dich aus und Du bist grundsätzlich flexibel für die ein oder andere Dienstreise Wir unterstützen Dich mit einer Reihe von pädagogischen und betrieblichen Seminaren, um Dich optimal auf Deine Trainertätigkeit vorzubereiten. Während Deiner Qualifizierung bist Du in der Tarifgruppe 105 eingruppiert. Mit erfolgreicher Zertifizierung zum Trainer Elektrotechnik erfolgt die Höhergruppierung in die Tarifgruppe 104. Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
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