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ausbilder/region-schleswig-holstein: 108 Jobs

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 108
  • Ohne Berufserfahrung 53
  • Mit Personalverantwortung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 103
  • Teilzeit 18
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 93
  • Befristeter Vertrag 11
  • Arbeitnehmerüberlassung 4
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 1
ausbilder/region-schleswig-holstein

Trainer (w/m/d) Weiterbildung | Customer Centricity & Servicemanagement

So. 16.02.2020
Hamburg
Direkt auf dem OTTO-Campus in Hamburg die Zukunft des E-Commerce vorantreiben. Wir investieren in neue Technologien und in die Weiterentwicklung unserer Plattform otto.de.Unsere Leidenschaft leben wir täglich in vielseitigen Teams. Sei Teil der Zukunft, an der wir gemeinsam arbeiten. Bist du bereit? Dann bewirb' dich jetzt!Unsere Kunden sind unser Kapital! Um jedem einzelnen Kunden und seinen individuellen Wünschen und Bedürfnissen bestmöglich gerecht zu werden, bedarf es einer stetigen Unterstützung und Begleitung der Qualifizierungsprozesse. Unsere Abteilung Training & Event ist für die Konzeption und Durchführung von Mitarbeiter-Trainings im Bereich Customer Centricity & Servicemanagement verantwortlich. Ein kleiner Ausschnitt unserer Aufgaben: Train-the-Trainer Seminare, Führungskräfte- und Trainerbegleitungen, markenorientierte Gesprächsführung, Kulturwandel, Konzeption und Einsatz von Blended Learnings. Du bist Qualifizierungsexperte? Willkommen an Bord! Du kannst dich auf enge Zusammenarbeit und Austausch in einem kleinen Team freuen und gleichzeitig eigenverantwortlich Themen vorantreiben. Eine spannende Zeit des Wandels: Du gestaltest und begleitest die Veränderungen aktiv mit! Du erstellst Multiplikatoren- und Trainerkonzepte, führst sie durch und bildest dabei die entsprechenden Mitarbeiter aus. Darüber hinaus begleitest du die Multiplikatoren und Trainer – in unseren 16 Standorten direkt vor Ort. Du erhältst viele spannende Eindrücke durch eine Reisetätigkeit von ca. 40-50%. Must-have: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium und eine Trainerausbildung. Die Theorie ergänzt du mit Berufserfahrung im Bereich Training/ Personalentwicklung. Du bist sehr gut darin neue, zielgruppenspezifische Konzepte zu erstellen. Dabei unterstützt dich dein strategischer Weitblick und die Fähigkeit zur Koordination. Du bewegst dich sicher in der digitalen Welt, besonders im Bereich Lernen. Du trittst selbstbewusst, offen und sympathisch auf, kommunizierst klar und kannst überzeugen. Du verfügst über eine Hands-on-Mentalität und kannst geschickt Theorien am Unternehmenskontext ausrichten. Nice-to-have: Kreativität Gespür für aktuelle und digitale Trends im Weiterbildungskontext Innovative Arbeitswelten, flexible Arbeitszeiten (37,5-Stunden-Woche, Gleitzeit), Homeoffice- und Sabbatical-Möglichkeiten ein vergünstigtes HVV-Ticket, wenn gewünscht 15 % Personalkaufrabatt im Konzern Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der Otto Group Academy Und wir bieten noch mehr!
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Ausbilder für Triebfahrzeugführer (w/m/d)

So. 16.02.2020
Offenburg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für die DB Cargo AG am Standort Offenburg. Vorbereiten, Durchführen und Nachbereiten der jeweiligen Aus- oder Fortbildungsmaßnahme, abhängig von den unterschiedlichen Ausbildungsphasen und Lernzielen (Theorie und Praxis) Trainings konzipieren und entwickeln Vorgehensweise und Inhalte mit allen beteiligten Trainern abstimmen Erstellen, Durchführen, Bewerten und Dokumentieren von Leistungsnachweisen (LEK und/oder Klausur) Kontinuierliches Überwachen der Lernfortschritte der Teilnehmer aufgrund der Arbeitsleistungen, der Ergebnisse der Leistungsnachweise und ggf. Veranlassen von Maßnahmen Analysieren und Offenlegen der Stärken und Schwächen der Teilnehmer in Hinblick auf Kompetenzen und gegebenenfalls Einleiten von Maßnahmen (z. B. Tipps zum Selbststudium, individuelle Übungsaufgaben und Information über Verhaltensauffälligkeiten und fehlendes Potential an die zuständige Führungskraft und den Bildungsplaner) Ggf. Mitarbeit in Arbeitskreisen, Fachkompetenzteams sowie ProjektenDein Profil: 3 Jahre Erfahrung als ausgebildeter Triebfahrzeugführer Du bist Inhaber einer Zusatzbescheinigung der Klasse A/B2 der DB Cargo Verfügst über hohe fachliche Kompetenz im Bahnbetrieb Hast bereits eine Pädagogische Grundausbildung bzw. die Bereitschaft zum Erwerb Hohe Belastbarkeit und ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln zählt zu deinen Stärken Ausgesprochene hoch ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeit sind selbstverständlich für dich Du verfügst über ein hohes Maß an Kreativität, Eigeninitiative und kannst selbständig Arbeiten Du hast sehr gute Kenntnisse der Standardsoftware MS-Office Bist uneingeschränkte Betriebs- und Bildschirmtauglich Hast die Bereitschaft zu häufigen Firmenreisen mit Übernachtungen an wechselnden Ausbildungsorten
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Ingenieur als Mastertrainer Sicherungspersonale (w/m/d)

Sa. 15.02.2020
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe (Baden)
Die Deutsche Bahn AG zählt mit weltweit über 300.000 Mitarbeitern in 500 Berufsfeldern zu den größten Arbeitgebern in Deutschland. DB Training, Learning & Consulting als Teil der Deutschen Bahn bietet Mitarbeitern und Führungskräften im Rahmen der konzernweiten Personalentwicklung ein vielfältiges Qualifizierungs- und Beratungsangebot. Mit über 3.400 Seminaren, Trainings und Online-Kursen zählt DB Training, Learning & Consulting zu den größten Qualifizierungs- und Beratungsanbietern des europäischen Verkehrsmarktes. Mehr als 1.000 engagierte Ausbilder, Instruktoren, Trainer und Berater vermitteln jährlich an 65 Standorten Wissen und Kompetenzen an über 270.000 Lernende. Eigenverantwortliche und selbstgesteuerte Lernszenarien fördern die individuelle Entwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte und bilden eine Grundlage für eine Digitalisierung des Lernens im DB Konzern.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Mastertrainer Sicherungspersonale (w/m) für DB Training für den bundesweiten Einsatz. Deine Aufgaben: Kompetente Qualifizierung von Mitarbeitern für unsere Kunden im Verkehrsmarkt Qualifizierung sowie Fortbildung von Sicherungspersonalen bis zur Vermittlung betrieblicher und technischer Themen für technische Funktionen Durchführen zielguppengerechter Trainings zur Sicherung des Praxistransfers Erstellen der entsprechenden Trainingsunterlagen, sowie deren Aktualisierung Dein Profil: Bachelor, Master oder Diplom in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Maschinenbau,Verkehrswesen, Elektrotechnik, Verwaltungswesen mit Schwerpunkt Eisenbahn, bzw. einer verwandten Ingenieurwissenschaft, oder IHK-Meister oder staatlich geprüfter/anerkannter Techniker der Fachrichtungen Gleisbau, Bauwesen, Elektrotechnik oder Leit- und Sicherungstechnik oder Fachwirt für den Bahnbetrieb (IHK) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Betrieb der Bahn oder in der Erhaltung der Bahnanlagen Belastbarkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Flexibilität Sehr gute aktuelle Fachkenntnisse in den entsprechenden Regelwerken Bereitschaft zu häufigen Firmenreisen Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) Die erforderliche Tauglichkeit für betriebliche Tätigkeiten wird vorausgesetzt.
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Ausbilder (m/w/d) Anlagenmechanik für die Lehrwerkstatt

Sa. 15.02.2020
Neu-Ulm
Mit rund 20.000 engagierten Spezialisten für das Management und den Betrieb von Immobilien und Liegenschaften bietet die Apleona GmbH das komplette Spektrum an Immobiliendienstleistungen. Als Teil der Apleona Gruppe ist die Apleona GmbH einer der führenden deutschen Dienstleister für integriertes Facility Management. National wie international bieten wir unseren Kunden innovative und leistungsstarke Lösungen. Schlüssel für unseren Erfolg sind das Engagement und Know-how unserer Mitarbeiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder (m/w/d) Anlagenmechanik für die Lehrwerkstatt - 858 Die Stellenbesetzung erfolgt für unsere Unternehmenszentrale am Standort Neu-Isenburg. Unterweisung und Betreuung der Auszubildenden in der unternehmenseigenen Lehrwerkstatt Erstellen von Ausbildungsplänen zur Vermittlung von berufsspezifischen Fachqualifikationen Umsetzung der Ausbildungsverordnung und Koordination der Berufsausbildung Vermittlung und Sicherstellung der Ausbildungsziele sowie Steuerung des Praxiseinsatzes Unterstützung bei der Auswahl sowie Mentoring und Weiterentwicklung der Auszubildenden unter Berücksichtigung des individuellen Förderbedarfs Vorbereitung der Auszubildenden auf die Abschlussprüfungen Planen, organisieren und begleiten von Ausbildungprojekten sowie Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulungsveranstaltungen zum Auszubildendenrecruiting Mitwirkung an internen Weiterbildungen (Erwachsenenbildung) Fachbezogene Meisterausbildung im Anlagenbereich HKLS oder vergleichbar Fundiertes theoretisches und praktisches Wissen im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Einschlägige Berufserfahrung und Kenntnisse in der Ausbildungsarbeit sind wünschenswert Freude und Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein Ein hohes Maß an Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen Gute Anwenderkenntnisse in MS Office Englischkenntnisse von Vorteil Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Zahlreiche Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten im Umfeld eines Großkonzerns Eine angemessene und leistungsgerechte Vergütung Attraktive Mitarbeiterangebote und betriebliche Sozialleistungen Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
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Ausbilder (w/m/d) in den Bereichen Lager und Handel

Sa. 15.02.2020
Elsterwerda
Referenzcode: A74667SGesellschaft: TÜV Rheinland Akademie GmbHDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Ihre Aufgabe ist es, unsere Teilnehmer in den Berufsfeldern Lager und Handel anzuleiten und deren Kompetenzen in unser überbetrieblichen Einrichtung in Elsterwerda zu fördern. Ihr neuer Job umfasst Folgendes: Sie bereiten die Ausbildungsinhalte vor und bringen Jugendlichen sowie Erwachsenen das Arbeiten in den unterschiedlichen Bereichen in Theorie und Praxis bei. Die Dokumentation des Ausbildungsverlaufes gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Sie unterstützen die Entwicklung neuer Ausbildungskonzepte. Arbeitssicherheit und Brandschutz fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. Sie sind für die Sicherung von Qualitätsstandards im Bereich Logistik und Handel zuständig Die Stelle ist auf 12 Monate befristet. Erforderlich ist eine Meisterausbildung oder eine abgeschlossene Facharbeiterausbildung oder Gesellenausbildung im Bereich Lager oder Handel sowie eine Zusatzqualifikation als Ausbilder (AEVO) Einige Jahre Berufserfahrung im Bereich Lager oder Handel Freude daran, Wissen an Anfänger und Berufseinsteiger weiterzugeben Von Vorteil: Erfahrung als Ausbilder oder als Meister in einem der genannten Berufsfelder Im Umgang mit jungen Menschen zeigen Sie sowohl Einfühlungsvermögen als auch Durchsetzungsfähigkeit. Zwingend erforderlich ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses Attraktive KarrieremodelleSowohl auf Fach- als auch auf Führungsebene.FührungskräftefeedbackSpiegelt den individuellen Status Quo und die Mitarbeiterzufriedenheit wider.Gut versichertBerufsunfähigkeits-, Unfall-, Krankenversicherung und weitere.WeiterbildungsangeboteIndividuelles Talentmanagement mit Coaching- und Mentoring-Programmen.
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Azubi-Fachkoordinator (w/m/d) im Bereich Elektro

Sa. 15.02.2020
Krefeld
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich für die DB Fahrzeuginstandhaltung am Standort Krefeld. Deine Aufgaben: Du koordinierst die Auszubildenden im elektronischen Bereich und leitest sie fachlich an Du erarbeitest die Versetzungspläne gemäß betrieblichen Ausbildungsplan (BAP) in Abstimmung mit dem Fachbereich Du identifizierst gemeinsam mit dem Fachbereich geeignete Bereiche für den praktischen Einsatz Du erstellst die monatlichen Einsatzpläne gemäß Versetzungsplan für den Fachbereich je Berufsbild Du bist Ansprechpartner und Unterstützer der Auszubildenden hinsichtlich Sozial-, Methoden- und Fachkompetenzen Du begleitest die Auszubildenen im praktischen Einsatz in der Junior-Firma und unterstützt sie bei der Bearbeitung ihrer Projekte Du wirkst bei der Auswahl von Auszubildenden bei der Rekrutierung und Marketingaktivitäten gemeinsam mit dem Nachwuchs-Gesamtkoordinator (NGK) mit Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung von mind. 2.5 Jahren im elektronischen Bereich und bringst mind. 5 Jahre Berufserfahrung nach deiner Ausbildung mit Du hast bereits einen Ausbilder nach Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO - AdA-Schein) oder bist dazu bereit diesen zu machen Du bist bereit für den Erwerb pädagogischer, didaktischer und methodischer Kenntnisse sowie Fertigkeiten Du bringst dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft ein Wirtschaftliches Denken und Handeln gehören zu deinen Stärken Du hast ein hohes Maß an Zeit- und Selbstmanagement Du bist ein Vorbild für die Auszubildenden von Tag 1 an und hast Spaß diese zu begleiten und in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen und zu fördern
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Praxistrainer Gleisbau (w/m/d)

Sa. 15.02.2020
Augsburg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Praxistrainer Gleisbau (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Augsburg. Deine Aufgaben: Du verstärkst unser Team der Aus-, Fort- und Weiterbildung bei der Bahnbau Gruppe in der Organisationseinheit Personal- / Führungskräfteentwicklung / Ausbildung Das Erarbeiten und Durchführen von Schulungen gemäß der Ausbildungsordnung für den Beruf Tiefbaufacharbeiter / Gleisbauer (w/m/d) sowie für Fortbildungen zum Industriemeister Gleisbau (w/m/d) bzw. im Bereich Gleisbau / Oberbau und aller damit verbundenen Qualifizierungsmaßnahmen für unsere internen und externen Kunden bilden den Kern Deines zukünftigen Arbeitsumfeldes Hierzu arbeitest Du eng mit den Ausbildungspartnern und Kunden (z.B. Bauindustrieverband, Berufsschule, IHK) zusammen Die verantwortliche Weiterentwicklung und Durchführung von praxisorientierten Fortbildungsmaßnahmen als fachlicher Ansprechpartner zu obigen Themen runden Deine Tätigkeit ab Dein Profil: Du bringst eine Ausbildung als Techniker Gleisbau / Bautechniker (w/m/d) oder eine gleichwertige Qualifikation mit Berufserfahrung mit Du bist im Besitz der Ausbildereignungsverordnung (AEVO/AdA) oder bist bereit diese kurzfristig zu erwerben Erfahrung in der Ausbildung bzw. Erwachsenenbildung, weiterführende methodische und didaktische Kenntnisse sowie Erfahrung in der Entwicklung und im Einsatz digitaler Medien (MS Office und MS Powerpoint) bringst Du mit Den Führerschein Klasse B kannst du vorweisen Du zeichnest Dich durch souveränes Auftreten, hohes Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung aus Besondere Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie die Bereitschaft, sich pädagogisch und technisch weiterzubilden gehören zu Deinen Stärken
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Praxistrainer Lokrangierführer/ Triebfahrzeugführer (w/m/d)

Sa. 15.02.2020
Hannover
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Dich als Praxistrainer (w/m/d) für die DB Cargo AG an dem Standort Hannover. Deine Aufgaben: Durchführen der erforderlichen Unterweisungen über betriebliche und örtliche Regelungen, Vorschriften u. ä. im Rahmen der betrieblichen Aus- und Fortbildung oder beruflichen Erstausbildung unter Berücksichtigung der Sicherheitsstandards der DB Cargo AG Durchführen von fachspezifischen theoretischen und praktischen Ausbildungs- und Trainingsmaßnahmen in der Aus- und Fortbildung unter Einhaltung von Qualitätsstandards (z. B. Unterricht Betrieb, usw.) Wirtschaftlicher Umgang und Einsatz benötigter Ressourcen Informationsweitergabe über nicht ausreichende Ergebnisse der Teilnehmer von Bildungsmaßnahmen an den Besteller und weitere Beteiligter Erstellung von regionalen Trainingsunterlagen in der betrieblichen Aus- und Fortbildung Dein Profil: Eisenbahnfahrzeugführerschein Klasse 3 oder nach TFV A+B2 Aktive Berechtigung zum Führen von Triebfahrzeugen Tauglichkeit für den Betriebs- und Schichtdienst gemäß EBO und KoRil 107 Gute Fachkenntnisse in Technik und Bahnbetrieb FH-/BA-Abschluss oder eine mindestens dreijährige Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse der Standartsoftware MS Office Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit Selbstständigkeit und Entscheidungsfähigkeit, Kommunikations- und Informationsfähigkeit Hohe Kundenorientierung, Sicherheitsbewusstsein und Gewissenhaftigkeit Bereitschaft zum Erwerb notwendiger Qualifikationen
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Trainer für Triebfahrzeugführer (w/m/d)

Sa. 15.02.2020
Berlin, Fulda, Hagen (Westfalen), Hamburg, Karlsruhe (Baden), Köln, Leipzig, Magdeburg, Mainz, München, Nürnberg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainer für Triebfahrzeugführer für die Standorte Berlin, Fulda, Hagen, Hamburg, Karlsruhe, Köln, Leipzig, Magdeburg, Mainz, München, Nürnberg, Saarbrücken Deine Aufgaben: In Deiner Verantwortung liegt die Durchführung fachspezifischer Ausbildungs- und Trainingsmaßnahmen (z.B. theoretischer Unterricht, Praxistraining, usw.) für Triebfahrzeugführer Dabei bedienst und nutzt Du technische Hilfsmittel (Tablet, Fahrzeuge, CBT, Fahrsimulator, Fahrtrainer) Gemeinsam mit deinem kollegialen Team arbeitest Du an der Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Trainingsunterlagen in einem sehr guten Arbeitsklima Die vorgegebenen Kompetenz- und Fachanforderungen in der Ausbildungspraxis werden durch Dich umgesetzt Du führst Erfolgskontrollen durch und wirst als Prüfer für Triebfahrzeugführer eingesetzt Die fachliche Leitung der auszubildenden Triebfahrzeugführe gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenspektrum Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt-, oder Führungsebene sind dabei selbstverständlich Während Deiner Arbeit behältst Du die unternehmerischen Ziele der Wirtschaftlichkeit, der Sicherheit und der Kundenzufriedenheit im Blick Dein Profil: Du bist ausgebildeter Triebfahrzeugführer der Klassen A und B1 oder B2 und bringst zwingend eine uneingeschränkte Tauglichkeit mit Eine aktive Berechtigung für ein Triebfahrzeug aus dem Bereich Güterverkehr, Personenverkehr oder Nebenfahrzeuge bringst Du mit Sichere Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik und im betrieblichen und technischen Regelwerk sind vorhanden Du hast die Personalzertifizierung nach EN 17024 und eine abgeschlossene Trainerausbildung vorzuweisen oder bist bereit diese zu erwerben Mit Deinem sicheren Auftreten und guter Rhetorik schaffst Du es, beim Lernen zu begeistern und zu motivieren Du zeigst Interesse an aktivierenden Lehrmethoden und Lehrmedien Der versierte Umgang mit MS-Office ist für Dich in dem Zusammenhang selbstverständlich Ein hohes Maß an Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Dein Profil ab Das Vorstellungsgespräch erfolgt im Rahmen eines Auswahltages.
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Trainer (w/m/d) Professional in der nicht-technischen Berufsausbildung

Sa. 15.02.2020
Frankfurt am Main, Fulda
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainer (w/m/d) Professional in der nicht-technischen Berufsausbildung bei DB Training in Frankfurt und Fulda. Deine Aufgaben: Als Trainer in der nicht - technischen Berufsausbildung leitest Du zukünftig Seminare für eisenbahnspezifische Berufe (Eisenbahner im Betriebsdienst, Fachrichtung Lokführer/Transport bzw. Fahrweg) Du kennst Dich mit eisenbahnspezifischen Themen super aus und entwickelst Dein Know-how permanent weiter Als Lernbegleiter unterstützt Du Deine Teilnehmer im Lernprozess. Das Erreichen der vorgegebenen Lernziele verfolgst Du mit Deinen Teilnehmern zielorientiert und gibst Hilfestellung, Wissen nachhaltig zu verankern Du bist versiert im Umgang mit digitalen Medien und auch „offline" ein Kommunikationstalent Um die Erlebniswelten Deiner Teilnehmer positiv zu beeinflussen, hast Du Spaß daran, teilnehmeraktivierende Lernmethoden und digitale Lernformate (Einsatz von Tablets, Apps, etc.) in Deinen Seminaren einzusetzen Du bist gern Vorbild und kannst begeistern. Hierbei gibst Du Impulse, die eine positiven Einfluss auf das Verhalten Deiner Teilnehmer haben Du förderst die individuelle Weiterentwicklung Deiner Teilnehmer im Rahmen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen Du arbeitest gerne im Team und unterstützt Deine Kollegen bei der kreativen Erstellung, Aktualisierung oder Weiterentwicklung von Trainingsunterlagen Dein Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Verkehrsingenieur (FH oder Bachelor), einen IHK Abschluss als Fachwirt für den Bahnbetrieb, Meister Bahnverkehr oder eine Berufsausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst mit Berufserfahrung im Bereich Bahnbetrieb bringst Du als Basis mit Du verfügst über sehr gute Fachkompetenzen in den entsprechenden Regelwerken Du kennst Dich aus mit Laptop, Tablet und Co. und es ist für Dich selbstverständlich, Deine digitalen Kompetenzen permanent weiterzuentwickeln Zu Deinen Stärken gehören eine hohe Sozialkompetenz, sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Du zeichnest Dich durch eine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus und besitzt eine große Motivation und Eigeninitiative, um Kundenerwartungen zu erfüllen Erste pädagogische Erfahrungen bringst Du mit, den letzten „Schliff" bekommst Du diesbezüglich bei uns Du bist flexibel und bereit für häufige Firmenreisen
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