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Ausbilder: 9 Jobs in Pinneberg

Berufsfeld
  • Ausbilder
Branche
  • Transport & Logistik 5
  • Gesundheit & Soziale Dienste 2
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 1
  • Druck- 1
  • Immobilien 1
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 1
  • Papier- und Verpackungsindustrie 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 9
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 9
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 9
Ausbilder

Hauptamtlicher Praxisanleiter (w/m/d)

Mo. 23.11.2020
Hamburg
MIT DIESEM WUNSCH SIND SIE BEI ASKLEPIOS GUT AUFGEHOBEN. Mit rund 160 Gesundheitseinrichtungen in 14 Bundesländern zählen wir zu den größten privaten Klinikbetreibern in Deutschland. Der Kern unserer Unternehmensphilosophie: Es reicht uns nicht, wenn unsere Patienten gesund werden – wir wollen, dass sie gesund bleiben. Wir verstehen uns als Begleiter, der Menschen ein Leben lang zur Seite steht. WIR SIND Die Asklepios Klinik Wandsbek zählt zu den bedeutendsten Gesundheitseinrichtungen im Hamburger Osten. In den vergangenen Jahren wurde unsere Klinik umfassend modernisiert und so können wir heute in einem sehr modernen Umfeld pro Jahr mehr als 50.000 Patienten behandeln. Wir gehören seit vielen Jahren zu den Krankenhäusern mit dem höchsten Notfallaufkommen in Hamburg. Hauptamtlichen Praxisanleiter (w/m/d) in Vollzeit/TeilzeitSie übernehmen die eigenverantwortliche Planung und Durchführung der praktischen Anleitung von Auszubildenden zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann. Die Umsetzung des betrieblichen Ausbildungscurriculums in Kooperation mit den Praxisanleitern/innen der Stationen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Sicherstellung und Weiterentwicklung der betrieblichen Ausbildung sowie die Unterstützung der Abteilungsleitung. Die Abnahme von Zwischenprüfungen und Ihre Funktion als 2. Fachprüfer/in beim Examen ist ein weiterer Bestandteil Ihres Tätigkeitsgebiets. Es findet eine konstruktive, vertrauensvolle und zielorientierte Zusammenarbeit mit allen an der Ausbildung beteiligten Personen in den Lernorten Schule und Praxis statt. Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege und in der Praxisanleitung Eine berufspädagogische Qualifikation Aktuelles, fundiertes Fachwissen Ausgeprägte pädagogische und organisatorische Fähigkeiten Sie sind eine motivierte, engagierte Persönlichkeit mit hoher sozialer und kommunikativer Kompetenz, die sich aktiv an der Weiterentwicklung des Lernortes Praxis beteiligt Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einem sehr guten Arbeitsklima in einem qualifizierten und hochmotivierten Team. Für Ihre interessante und vielfältige Tätigkeit in unserem Hause erhalten Sie eine Vergütung nach P8 TVöD-K. Zusätzlich erhalten Sie eine Jahressonderzahlung sowie eine Prämienzahlung im Rahmen eines leistungsorientierten Entgeltsystems. Neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen Programme zur Gesundheitsvorsorge sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Auf dem Klinikgelände befindet sich unsere betriebseigene Kindertagesstätte mit attraktiven Öffnungszeiten, in welcher Kinder im Krippen- und Elementarbereich betreut werden können. Des Weiteren können Sie bei uns eine HVV Proficard zu vergünstigten Konditionen erwerben.
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Pflegefachkräfte als Praxisanleiter*in (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Sa. 21.11.2020
Wandsbek
Zu unserem Heimathafen zählen drei ambulante Pflegedienste in Eppendorf, Fuhlsbüttel-Langenhorn und Wandsbek-Barmbek, unsere Tagespflege Mole44 in Eppendorf, unsere inklusive Begegnungsstätte Eppe & Flut sowie unser Demenzdock. Neben häuslicher und teilstationärer Pflege bieten wir auch die Vermittlung individueller Hilfen an, unterstützen psychisch erkrankte Menschen und stellen uns der neuen gesellschaftlichen Herausforderung, der Krankheit Demenz. Starten Sie mit uns in ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, bringen Sie Ihre Leidenschaft und Ihr Einfühlungsvermögen ein und ergänzen die Crew mit Ihrer Einzigartigkeit – Kommen Sie an Bord!  Pflegefachkräfte als Praxisanleiter*in (m/w/d) in der ambulanten Pflege Ab sofort in Voll- oder Teilzeit in Wandsbek-Barmbek Sie arbeiten als Pflegefachkraft in einem unserer Pflegedienste haben zusätzlich Zeit für die praktische Ausbildung unserer Auszubildenden Erfahrene Mentoren, die bereit stehen, um Sie im Alltag zu unterstützen Faire Bezahlung, einen langfristigen Arbeitsplatz und 30 Tage Urlaub im Jahr Eine umfassende Einarbeitung Arbeiten in einem sympathischen und dynamischen Pflegeteam mit regelmäßigen Dienstbesprechungen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision Ausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit einem Abschluss als Praxisanleiter*in (m/w/d) oder in Weiterbildung zum/r Praxisanleiter*in (m/w/d) Freude an eigenständiger Arbeit Pädagogisches Geschick, Freundlichkeit und Teamfähigkeit Erfahrung in der Pflegeplanung und Dokumentation Aufgrund des großen Einsatzgebietes ist ein Führerschein erforderlich Eine verlässliche Dienstplanung unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen und familiären Situation Faire Bezahlung, einen langfristigen Arbeitsplatz und 30 Tage Urlaub im Jahr Eine umfassende Einarbeitung Arbeiten in einem sympathischen und dynamischen Pflegeteam mit regelmäßigen Dienstbesprechungen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
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Fachtrainer Stellwerkspersonal (w/m/d)

Sa. 21.11.2020
Hamburg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Fachtrainer Stellwerkspersonal (w/m/d) für die DB Netz AG am Standort Hamburg. Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Durchführung von Praxistrainings in der Funktionsausbildung zum Fahrdienstleiter/Weichenwärter als Beistellleistung für DB Training Zusätzlich erforderliche Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen des Wechsels von einfachen auf komplexe Stellwerke führst Du durch Coaching-Maßnahmen, z .B. zur Vorbereitung auf Prüfungen (z. B. örtliche Prüfung); bei baulichen Veränderungen (z.B. Blockanpassungen); bei längerem Nichteinsatz von Fahrdienstleitern und Weichenwärtern gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet Hier überwachst Du auch den Ausbildungsfortschritts während der jeweiligen Qualifizierungsmaßnahme Du wirkst bei der Qualitätssicherung der Schulungsunterlagen für ausgewählte Anpassungsfortbildungen, Stellwerkstechnikwechsel und Praxistrainings Stellwerkspersonal mit Ein anteiliger weiterer Einsatz in der bisherigen Funktion nach Absprache möglich, z. B. Erhaltungsschichten als Fahrdienstleiter Dein Profil: Deine Berufsausbildung als Eisenbahner im Betriebsdienst, Fachrichtung Fahrweg oder einen vergleichbaren Abschluss hast Du erfolgreich erlangt Eine abgeschlossene Ausbildung als Fachtrainer ist von Vorteil oder Du hast die Bereitschaft zum Erwerb dieser Du hast mehrjährige Berufserfahrung als Fahrdienstleiter Erfahrung in der Tätigkeit als Fachtrainer ist wünschenswert Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Trainer (Professional) für Triebfahrzeugführer (w/m/d)

Do. 19.11.2020
Berlin, Fulda, Hagen (Westfalen), Hamburg, Karlsruhe (Baden), Köln, Leipzig, Magdeburg, Mainz, München, Nürnberg
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.DB Training, Learning & Consulting ist das Zentrum der Ausbildung und Erwachsenenbildung für die über 300.000 Mitarbeiter der Deutschen Bahn AG. Als Trainer unserer Mitarbeiter förderst Du die individuelle Entwicklung Deiner Lernenden und öffnest auch Dir die Türen zu vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen. Mit einer pädagogischen Ausbildung und fachlichen Einarbeitung bereiten wir Dich auf Deinen Jobeinstieg vor. Es erwartet Dich eine zukunftssichere, technisch sowie kommunikativ anspruchsvolle Tätigkeit, bei der Du aktiv das Gesamtsystem Bahn unterstützen kannst. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainer (Professional) für Triebfahrzeugführer (w/m/d) bei DB Training, Learning & Consulting an einem unserer Standorte in Deiner Nähe mit bundesweitem Einsatz. Deine Aufgaben: In Deiner Verantwortung liegt die Durchführung fachspezifischer Ausbildungs- und Trainingsmaßnahmen (z.B. theoretischer Unterricht, Praxistraining, usw.) für Triebfahrzeugführer Dabei bedienst und nutzt Du technische Hilfsmittel (Tablet, Fahrzeuge, WBT, Fahrsimulator, Fahrtrainer) Gemeinsam mit Deinem kollegialen Team arbeitest Du an der Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Trainingsunterlagen in einem sehr guten Arbeitsklima Die vorgegebenen Kompetenz- und Fachanforderungen in der Ausbildungspraxis werden durch Dich umgesetzt Du führst Erfolgskontrollen durch und wirst als Prüfer für Triebfahrzeugführer eingesetzt Die fachliche Leitung der auszubildenden Triebfahrzeugführer gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenspektrum Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt-, oder Führungsebene sind dabei selbstverständlich Du stellst die Sicherheit und Kundenzufriedenheit in Deiner Arbeit eigenverantwortlich sicher Dein Profil: Du bist ausgebildeter Triebfahrzeugführer aus dem Bereich Güterverkehr, Personenverkehr oder Nebenfahrzeuge (Klassen A und B1 oder B2) und bringst eine uneingeschränkte Tauglichkeit mit Du verfügst über sichere Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik/ -bedienung und im betrieblichen und technischen Regelwerk Erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung z.B. als Trainer, Coach, Dozent, Pädagoge oder Ausbilder sind von Vorteil, aber keine Bedingung Du bist geübt im Umgang mit üblichen IT-Anwendungen (z.B. Office, Outlook) und bereit, Deine Medienkompetenz zu erweitern Dein sicheres, konfliktfähiges und kommunikationsstarkes Auftreten stützt Deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten im Seminarraum oder Du bist bereit, dies während Deiner Einarbeitung zu erlernen Mit Selbständigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag Mit Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft begegnest Du Firmenreisen, wobei die Wochenenden und Feiertage dennoch Dir gehören Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Technischer Ausbildungsleiter (m/w/d)

Do. 19.11.2020
Hamburg
Willkommen bei tesa. Wir schaffen Klebelösungen, die die Arbeit, die Produkte und das Leben unserer Kunden verbessern. In unserem Heimatmarkt kennen uns 98% der Menschen. Innovationen und neue Technologien sind Kern unseres Erfolgs. Nicht nur im Haus und Büro, auch in Smartphones, Displays, Autos, Flugzeugen oder Photovoltaikdächern – längst klebt eines der 7.000 tesa Produkte oft unerkannt in unterschiedlichsten Anwendungen des täglichen Lebens. tesa hält die Welt zusammen. Wir sind mit rund 5.000 Mitarbeitern in 42 Ländern präsent und betreiben 14 Werke, Produktionsstätten und große Technologiecentren in Europa, Asien und Nordamerika. Als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Beiersdorf AG gehören wir zu einem Konzern mit großer Tradition, starken Werten und einer guten Unternehmenskultur. Anstellungsart: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Hauptverantwortliche Leitung der technischen Ausbildung Disziplinarische Führung und individuelle Förderung der Auszubildenden in den Ausbildungsberufen: Maschinen- und Anlagenführer, Mechatroniker, Elektroniker für Betriebstechnik, Industriemechaniker, Chemikant sowie Dualer Studenten (m/w/d) Ausarbeitung der betrieblichen Ausbildungs- und Einsatzpläne sowie Verantwortung für deren Umsetzung in den Fachbereichen Schulung der Auszubildenden (z.B. Elektro-, Regelungs- und Antriebstechnik, Pneumatik, Metallverarbeitung) Beurteilen von Leistungen, Lernfortschritten und Verhalten der Auszubildenden Planen und Durchführen von Prüfungsvorbereitungen und Prüfungsabläufen Enge Zusammenarbeit und Austausch mit den Fachbereichen, Begleitung und Durchführung von Projekten Mitwirken bei Recruiting- und Personalmarketing Aktivitäten (z.B. Schulpraktika, Ausbildungs- und Berufsinformationsmessen) Mitwirken in Gremien von Kammern und Verbänden Abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf idealerweise als Mechatroniker mit Weiterbildung zum Meister / Industriemeister / Techniker Ausbildungsbezogene Weiterqualifizierung (AEVO-Ausbildereignungsverordnung) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Ausbildung eines produzierenden Industrieunternehmens Erfahrung in der Führung von Auszubildenden Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen sowie hohe soziale und interkulturelle Kompetenz Dynamische Veränderungsbereitschaft Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Attraktive Vergütung Flexibles Arbeiten Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven Fach- und bereichsübergreifende Karrieremöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Angebote für Mitarbeiter wie Gesundheitsförderung, Sport- und Freizeitangebote, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr (u.a. tesa Bike, unternehmenseigenes Fitnessstudio, Vorsorgemöglichkeiten)
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Ausbildungskoordinator (m/w/d) für die handwerklich-technische Berufsausbildung

Mi. 18.11.2020
Hamburg
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 355.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Hinzu kommen rund 78.000 verwaltete Wohnungen. Vonovia versteht die Bewirtschaftung dieser Wohnungen als wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Auftrag gleichermaßen: Das Unternehmen setzt sich ein für mehr Klimaschutz, mehr altersgerechte Wohnungen und ein gutes Zusammenleben in den Quartieren. Zudem investiert Vonovia in die Instandhaltung der Gebäude und entwickelt wohnungsnahe Dienstleistungen für mehr Lebensqualität. Das Unternehmen zählt über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Seit 2013 ist Vonovia börsennotiert und seit September 2015 Mitglied im deutschen Leitindex DAX 30. Sie übernehmen die Aufgabe als verantwortungsbewusster Ausbildungskoordinator (m/w/d) unsere Auszubildenden auf ihrem Weg durch die berufliche Erstausbildung zu begleiten Zu Ihrem Aufgabengebiet zählt insbesondere die Koordination von Maßnahmen zur Sicherung der Ausbildungsqualität in der handwerklich-technischen Ausbildung (dazu gehört u.a. die Sicherstellung der Einhaltung aller Ausbildungsrahmenbedingungen und Prozessvorgaben in aktiver Zusammenarbeit mit den Hauptausbildern und der zentralen Fachabteilung) Sie verantworten die Sicherstellung der Durchführung betrieblicher Ausbildungspläne und Umsetzung der Ausbildungsinhalte in der Praxis Sie wirken bei der Erstellung und Etablierung von Lernzielen, Lernerfolgskontrollen und Leistungsbewertungen zur Förderung eines einheitlichen, transparenten Leistungsstandards mit und geben für die Hauptausbilder und Ausbildungsbeauftragten entsprechende Handlungsempfehlungen ab Sie kümmern sich um die Organisation und Durchführung von internen, standardisierten Schulungsmaßnahmen für Auszubildende unterschiedlicher Berufsbilder (u.a. Anlagenmechaniker SHK, Elektroniker, Maler/Lackierer, Fliesenleger) und Prüfungsvorbereitungsmaßnahmen sowie Förder- und Nachhilfemaßnahmen Sie begleiten proaktiv Ausbildungsprojekte und nehmen an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen sowie internen und externen Netzwerkveranstaltungen teil und bilden so die Grundlage für eine effektive Netzwerkbildung zu Berufsschulen, Handwerksammern und überbetrieblichen Lehrstätten Allgemeine administrative Aufgaben rund um die regionale Ausbildungsorganisation (bspw. Ausbildungskontingentplanung) runden Ihr Aufgabengebiet ab Sie haben eine handwerkliche oder technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen (Zusatzqualifikation Meister oder Techniker von Vorteil) Ausbildereignung nach AEVO (AdA-Schein) wünschenswert oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben Erfahrung in der beruflichen Bildung bzw. der Betreuung von Auszubildenden Sie besitzen die Fähigkeit junge Menschen zu begeistern und zu fördern Ihre persönliche Erfolgsstrategie für eine starke Wahrnehmung Ihrer Rolle erarbeiten Sie sich durch Ihr Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise und "Hands-on-Mentalität" aus Sie sind ein Teamplayer und können sich auf allen Ebenen kommunikativ bewegen Sie sind fit im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung Ein hochmotiviertes und interdisziplinär agierendes Team Viele Möglichkeiten, Themen aktiv mitzugestalten und Dinge zu bewegen Intensive Einarbeitungsphase, regelmäßige Feedbackgespräche sowie Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns
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Mastertrainer Fahrzeugtechnik (w/m/d)

Mo. 16.11.2020
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Karlsruhe (Baden), Köln, Leipzig, München
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als technischen Mastertrainer mit bundesweitem Einsatz in der Instandhaltung bei DB Training, Learning & Consulting an den Standorten Köln, Leipzig, Frankfurt, Berlin, Hamburg und/oder München Deine Aufgaben: Durchführung und Begleitung von Funktions- und Berufsausbildungsgängen sowie von Einführungsprogrammen in der Aus-, Fort- und Weiterbildung im gesamten Bahnbetrieb Mitarbeit in der Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Trainingsunterlagen Umsetzung von vorgegebenen Kompetenz- und Fachanforderungen in die Ausbildungspraxis Kennenlernen und Anwenden aktivierender Lehrmethoden und zielgruppengerechter Lehrmedien Erstellen und Korrigieren von schriftlichen Prüfungen Kontinuierliche, persönliche Weiterentwicklung im Hinblick auf Didaktik, Methoden- und Fachwissen Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im elektrotechnischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifizierung und Berufserfahrung Du bringst fundierte Erfahrung als technischer Trainer in der Instandhaltung von elektrischen Lokomotiven, Diesellokomotiven und Reisezugwagen mit Idealerweise hast du weitreichende und übergreifende Kenntnisse in der Instandhaltung von Fahrzeugen mit besonderem Schwerpunkt auf die elektrischen Systeme und die Bremse Ausgeprägte Trainingsentwicklungskompetenz zeichnet Dich aus Du bringst eine pädagogische Ausbildung (z.B. AEVO) und Erfahrung sowie Kenntnisse über neue Lernkonzepte mit Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, hohe Selbständigkeit runden Dein Profil ab Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Trainer Bahnbetrieb (w/m/d) mit dem Schwerpunkt ESTW

Sa. 14.11.2020
Berlin, Duisburg, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Karlsruhe (Baden), Köln, Leipzig, München
Du suchst einen Ort, um Dein Wissen zu stärken und zu teilen? Wir bieten Dir eine Heimat! DB Training, Learning & Consulting ist federführend in der Ausbildung und Erwachsenenbildung für die über 300.000 Mitarbeiter der Deutschen Bahn AG. Als Trainer/ Lernbegleiter unserer Mitarbeiter förderst Du die individuelle Entwicklung Deiner Lernenden und öffnest auch Dir die Türen zu vielfältigen Entwicklungs- und Karrierechancen. Ob Berufserfahrener, Quereinsteiger oder DB-Neuling - wir begleiten Dich! Deinen Start als Trainer/ Lernbegleiter gestalten wir mit einer pädagogischen Ausbildung und fachlichen Einarbeitungen. So teilst Du Deine Fachkenntnis und Erfahrung selbstsicher und erfolgreich mit Deinen Lernenden. Auch im Kreis Deiner Trainerkollegen hast Du stets ein kollegiales und kompetentes Expertenteam als Ansprechpartner an Deiner Seite. Es erwartet Dich eine zukunftssichere, technisch sowie kommunikativ anspruchsvolle Tätigkeit, bei der Du aktiv das Gesamtsystem Bahn unterstützen kannst.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Trainer (Professional) für den Bahnbetrieb bei DB Training, Learning & Consulting an einem unserer Standorte in Deiner Nähe mit bundesweitem Einsatz. Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Durchführung und das Begleiten von Funktions- und Berufsausbildungsgängen im gesamten Bahnbetrieb Du trainierst Fahrdienstleiter im praktischen Umgang mit Stellwerkssimulationen insbesondere PRESIM Du unterstützt durch aktive Mitarbeit in der Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Trainingsunterlagen Neben der Erstellung und Auswertung schriftlicher Prüfungen übernimmst Du die fristgerechte Umsetzung von vorgegebenen Kompetenz- und Fachanforderungen in die Ausbildungspraxis und beherrschst den praktischen Umgang mit Stellwerkssimulationen Du bist offen gegenüber aktivierenden Lehrmethoden und zielgruppengerechter Lehrmedien, welche Du als Lernbegleiter gewinnbringend anwendest Dir obliegt die eigenverantwortliche und persönliche Weiterentwicklung im Hinblick auf Didaktik, Methoden und Fachwissen Dein Profil: Du bist ausgebildeter Eisenbahner im Betriebsdienst (Fachrichtung Fahrweg) oder hast eine vergleichbare Qualifikation der ehemaligen DB/DR oder hast einer Weiterbildung zum Bezirksleiter Betrieb (DB Netz AG), Fachwirt für den Bahnbetrieb (IHK) oder Meister für Bahnverkehr oder staatlich geprüfter Verkehrstechniker im Eisenbahnbetrieb und hast eine Berufspraxis von 3 Jahren, davon mind. 2 Jahre als Fdl (davon mindestens 1 Jahr als ESTW-Fahrdienstleiter) Du besitzt fundierte Fachkenntnisse in betrieblichen Regelwerken (z.B. 301, 408, 420, 481, 482) Erste Erfahrungen in der Erwachsenenbildung z.B. als Trainer, Coach, Dozent, Pädagoge oder Ausbilder sind von Vorteil, aber keine Bedingung Du bist versiert im Umgang mit üblichen IT-Anwendungen (z.B. Office, Outlook) und bereit, Deine Medienkompetenz zu erweitern Neben der Selbständigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative zählt auch ein sicheres, konfliktfähiges und kommunikationsstarkes Auftreten zu Deinen Stärken Mit Flexibilität, Einsatz- und Reisebereitschaft begegnest Du häufigen Firmenreisen, wobei die Wochenenden dennoch Dir gehören Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Trainer Professional - Eisenbahner im Betriebsdienst (w/m/d)

Di. 10.11.2020
Delitzsch, Hamburg, Koblenz am Rhein
Die Deutsche Bahn AG zählt mit weltweit über 300.000 Mitarbeitern in 500 Berufsfeldern zu den größten Arbeitgebern in Deutschland. DB Training, Learning & Consulting als Teil der Deutschen Bahn bietet Mitarbeitern und Führungskräften im Rahmen der konzernweiten Personalentwicklung ein vielfältiges Qualifizierungs- und Beratungsangebot. Mit über 3.400 Seminaren, Trainings und Online-Kursen zählt DB Training, Learning & Consulting zu den größten Qualifizierungs- und Beratungsanbietern des europäischen Verkehrsmarktes. Mehr als 1.000 engagierte Ausbilder, Instruktoren, Trainer und Berater vermitteln jährlich an 65 Standorten Wissen und Kompetenzen an über 270.000 Lernende. Eigenverantwortliche und selbstgesteuerte Lernszenarien fördern die individuelle Entwicklung der Mitarbeiter und Führungskräfte und bilden eine Grundlage für eine Digitalisierung des Lernens im DB Konzern.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als "Trainer Professional - Eisenbahner im Betriebsdienst" für das Geschäftsfeld DB Training Learning & Consulting mit bundesweitem Einsatz an den Standorten Delitzsch, Koblenz und/oder Hamburg. Deine Aufgaben: Fachkundige Durchführung der Berufsausbildung für die zukünftigen Azubis zum Eisenbahner im Betriebsdienst (EiB Fahrweg, EiB Lokführer/Transport) Rangieren, Bremsproben und Wagenprüfung Erstellen und Aktualisieren der Ausbildungsmodule (Selbst)ständige Fort- und Weiterbildung Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst idealerweise kombiniert mit einer Zusatzqualifikation zum Wagenmeister/Zugtechniker/Triebfahrzeugführer oder eine vergleichbare betriebliche Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Eisenbahnbetrieb z.B. als Fahrdienstleiter, Lokführer oder Ausbilder im Betriebsdienst Sicherer Umgang mit MS-Office Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Freude im Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte soziale Kompetenz Eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohes Engagement Kunden- und Dienstleistungsorientierung Erforderliche Tauglichkeit für betriebliche Tätigkeiten (wird ggf. durch einen Betriebsarzt festgestellt) Besonderheiten: Häufige Reisen im Fernverkehr der DB bringen dich nicht aus der Ruhe (in der Regel montags bis freitags) Wir bieten Dir für deinen Start in den Trainerberuf eine ausgeprägte fachliche Einarbeitung in alle Themen deines künftigen Bereichs. Weiterhin erhältst Du eine mehrstufige pädagogische Ausbildung, welche Dir für deine Trainertätigkeit eine große Unterstützung sein wird. Mit deinen Trainerkollegen hast Du in deinem neuen Bereich jederzeit ein kollegiales und kompetentes Expertenteam als Ansprechpartner.Es wartet eine zukunftssichere, technisch aktuelle und anspruchsvolle, sowie extrem interessante Tätigkeit auf Dich! Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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