Sie sind hier: Home > Wirtschaft & Finanzen > Beruf & Karriere >

Jobs

Anzeige
Filter

Außendienst: 250 Jobs in Hattersheim am Main

Berufsfeld
  • Außendienst
Branche
  • It & Internet 33
  • Agentur 27
  • Marketing & Pr 27
  • Werbung 27
  • Groß- & Einzelhandel 22
  • Verkauf und Handel 22
  • Elektrotechnik 20
  • Feinmechanik & Optik 20
  • Medizintechnik 14
  • Sonstige Dienstleistungen 14
  • Maschinen- und Anlagenbau 12
  • Personaldienstleistungen 11
  • Transport & Logistik 11
  • Pharmaindustrie 9
  • Baugewerbe/-Industrie 8
  • Konsumgüter/Gebrauchsgüter 8
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 7
  • Gesundheit & Soziale Dienste 7
  • Nahrungs- & Genussmittel 7
  • Recht 7
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 245
  • Ohne Berufserfahrung 166
Arbeitszeit
  • Vollzeit 249
  • Home Office möglich 120
  • Teilzeit 14
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 233
  • Handelsvertreter 8
  • Berufseinstieg/Trainee 4
  • Befristeter Vertrag 3
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Studentenjobs, Werkstudent 1
Außendienst

Field Sales Representative - Frankfurt (m/f/d)

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main
Are you dynamic, a keen innovator, a trend setter, or a disruptive thinker? Then Kellogg Europe is the place for you because at Kellogg’s we focus on agility, growth and innovation. Our colleagues in the Sales teams are looking for a new Field Sales Representative in Frankfurt. As we’re putting our hearts and souls into the future of food we’ll be looking at you to ensure the achievement of commercial objectives and enforce key account agreements with customers.   Being responsible for delivering area turnover-, volume-, distribution targets within your region (main area: Frankfurt) Managing regional customer organizations in close contact with the responsible Account Manager Ensuring the achievement of short-, mid- and long-term commercial objectives and KPIs by developing, establishing and securing strong and value adding POS activities that create profitable growth and best-in-class service for our customers Securing and strengthening Kellogg’s preferred supplier status so that the full potential of the German business is exploited at POS level  Enforcing Key Account agreements with customers on store level Executing promotional activities in the stores (i.e. secondary placements, in store events) Influencing our products´ availability by reducing out of stock situations Ensuring an efficient and effective communication with all relevant customers (e.g. advice in all questions relating “Cereal”) Improving distribution and optimization of shelf layout / shelf share Taking part in projects (e.g. further development of the Sales Force team) Manage external partners (e.g. agencies) Commercial Apprenticeship or Bachelor's Degree with focus on Market & Sales or equivalent Proven track record in Sales with snacks focus on Field Sales combined with strong understanding of business in German Trade, retailers and shoppers  Good trade economic and communication/presentation capabilities combined with assertiveness, customer orientation and excellent relationship management Entrepreneurship combined with „hands-on“ mentality High degree of results orientation, focus on delivering quarterly results, organizing to win High flexibility, team worker, self-reliance as well as effective/efficient working-style Fluent German and Solid English skills (A2) Growing and nurturing the world starts with our employees, which is why our tailor-made career growth programmes are just what you need to set yourself for success. With our extensive benefits package including flexible working, which enables you to take control of your work/life balance, we really have our people at the heart of our organisation.   We strive to create a world where people are not just fed but fulfilled and a workplace where everyone can voice their opinions and are empowered to be their true selves. It’s each and everyone’s unique flavour that make up Kellogg’s recipe for success and the diversity of ideas, experiences and beliefs that fuel our future ready momentum and embolden our make it happen culture.
Zum Stellenangebot

(Junior) Regional Key Account Manager (m/w/d) Eis Stuttgart / Frankfurt / München / Nürnberg

Mo. 27.06.2022
Stuttgart, Frankfurt am Main, München, Nürnberg
Die DMK Group, Deutschlands größte Molkereigenossenschaft, versorgt den Einzelhandel und die Industrie mit hochqualitativen Molkereiprodukten. Ob Joghurt, Käse, Eis oder Babynahrung – wir produzieren nach modernsten Standards und holen das Beste aus der Milch. Mit Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete bewusst und Humana sind wir in Supermärkten auf der ganzen Welt vertreten. Mal erfrischend fruchtig, mal herrlich cremig bringt das Eis der DMK Ice Cream Genießerherzen zum Schmelzen. Als Verbund aus DMK Eis und Rosen Eiskrem Süd beliefern wir namhafte Marken- und Handelspartner auf internationaler Ebene – und gehören in Europa zu den führenden Herstellern unserer Branche. Der Lebensmitteleinzelhandel ist genau Ihr Ding und Sie haben bereits Erfahrung in der Betreuung von Key Accounts? Als kommunikationsstarker Teamplayer bringen Sie Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Hands-on-Mentalität auf einen Nenner? Analysestärke sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus? Dann unterstützen Sie uns als (Junior) Regional Key Account Manager (m/w/d) Eis Stuttgart / Frankfurt / München / Nürnberg Referenznummer 4887 In dieser verantwortungsvollen Position betreuen Sie regionale LEH-Key-Accounts (Rewe, Edeka, Markantgruppe) in der Südregion und gewährleisten die Realisierung vertrieblicher Ziele in enger Abstimmung mit dem Teamleiter Key Account Management. Im Zuge dessen verhandeln Sie Preise und Konditionen im Rahmen von Ausschreibungen und Jahresgesprächen mit den Accounts. Hierzu gehören zudem passgenaue Kundenanalysen sowie die Kontrolle und das Reporting der Zielerreichung. Unseren vorhandenen Kundenstamm betreuen Sie professionell und bauen den Geschäftsbereich kontinuierlich aus, einschließlich der Akquisition von Neukunden. Konkret sprechen Sie Einzelmaßnahmen und Promotions ab, setzen Listungen durch und kümmern sich sorgfältig um die konsequente Sortimentspflege. Auch die Entwicklung und Umsetzung neuer Produkte in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Marketing und Research & Development wissen wir bei Ihnen bestens aufgehoben. Darüber hinaus stehen Marktbeobachtungen und Wettbewerbsanalysen (Storechecks, Preisspiegel) sowie die Auswertung marktrelevanter Daten (AC Nielsen, GfK etc.) auf Ihrer Agenda. Schlussendlich bringen Sie sich auch in fachübergreifenden Projekten und Aufgaben aktiv ein. Erfolgreiches betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, etwa zum Industriekaufmann (m/w/d) oder Einzelhandelskaufmann (m/w/d), ergänzt um eine Zusatzqualifikation z. B. als Handelsfachwirt (m/w/d) Erste einschlägige Berufspraxis im Vertrieb der FMCG-Branche (Fast Moving Consumer Goods) oder im Category Management eines Handelsunternehmens Know-how im Umgang mit und in der Analyse von Marktforschungsdaten, insbesondere AC Nielsen und GfK Versiert in MS Office und SAP Betreuung der Südregion (Nielsengebiete 3a+b und 4) Arbeitsort gleich Wohnort Freuen Sie sich auf einen ebenso abwechslungsreichen wie verantwortungsvollen Job – für Ihre Außeneinsätze – und auch privat – steht Ihnen ein Dienstwagen zur freien Verfügung. Ihren Horizont können Sie im Zuge von vielfältigen Fortbildungen individuell und bedarfsorientiert erweitern. Wir heißen Sie willkommen in einer offenen Kommunikationskultur, in der Respekt und Zusammenhalt das A und O sind – hier pocht niemand auf starre Hierarchien.
Zum Stellenangebot

Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Großraum Frankfurt

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main
Your New Role Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis! Bei uns spielen Sie in der obersten Liga, denn als METRO Deutschland GmbH sind wir ein führender Spezialist im Lebensmittelgroßhandel und setzen als Teil der der METRO AG – international aktiv in über 30 Ländern – die Standards von morgen. Unsere Vision: nachhaltige Lösungen mit überlegenem wirtschaftlichem Mehrwert für unsere Kunden aus dem Lebensmittel- und Gastgewerbe. Erfolgreich sind wir, weil wir handeln – und zwar schnell! Daher: Bewerben Sie sich am besten noch heute, werden Sie Teil unseres starken Salesforce Teams und starten Sie mit uns gemeinsam durch!  Der Profi bei unserem Kunden vor Ort sind Sie! Das richtige Filet zum fairen Preis? Das Top-Angebot zum regionalen Wein? Sie wissen genau, was unseren Kunden aus der Hotellerie, Gastronomie und dem Handel wichtig ist? Dann sind Sie als Kundenmanager im Außendienst (m/w/d) bei uns genau richtig. IHR BEITRAG ZUM ERFOLG: Sie sind ein wichtiger Teil der größten Außendienst-Mannschaft unserer Branche Kugelschreiber und ein Kofferraum voller Kataloge? Nicht bei uns! Ausgestattet mit den modernsten Systemen und technischem Equipment sind Sie beim Kunden vor Ort Ein neues Restaurant macht auf? Natürlich sind Sie sofort vor Ort und akquirieren Neukunden Aber auch Bestandskunden bleiben bei Ihnen nicht auf der Strecke: Sie lösen die Probleme Ihrer Kunden, beraten diese mit Leidenschaft rund um unsere einzigartigen Angebote und steigern hierdurch Umsatz und Profitabilität Mit unseren Kundenmanagern im Innendienst, dem Großmarkt und der Belieferung bilden Sie ein unschlagbares Team Sie packen tatkräftig mit an und organisieren Kundenbesuche eigenständig Kundenzufriedenheit steht für Sie an 1. Stelle und Sie stellen diese jederzeit sicher DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN: Sie haben eine Leidenschaft für Lebensmittel oder bringen idealerweise gastronomische Erfahrung z.B. durch eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d), Restaurant- oder Hotelfachfrau (m/w/d), Großhandelskaufmann (m/w/d) oder passende Praxiserfahrung mit. Quereinsteiger sind bei uns willkommen! Sie verfügen über ver­käuferisches Talent oder bringen alternativ erste Erfahrungen im Vertrieb mit und sind hungrig auf Verkaufserfolge Erste Erfahrungen im Vertriebsaußendienst sind wünschenswert, aber kein Ausschlusskriterium. Sie sind Kommunikationsstark, teamfähig und der Aufbau von Netzwerken zählt für Sie zum kleinen Einmaleins? Auch dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg zum Verkaufsprofi! Sie machen unsere Kunden glücklich: Freundlichkeit ist für Sie genauso selbstverständlich wie Kunden-, Service- und Qualitätsorientierung und die Fähigkeit sich schnell auf Gesprächspartner einzustellen Sie treten selbstbewusst auf und stellen eine partnerschaftliche Zusammenarbeit sicher Arbeiten mit neuester technischer Ausstattung wie z.B. Tablet ist kein Problem für Sie Ein gültiger PKW Führerschein Klasse B rundet Ihr Profil ab DAS ERWARTET SIE: Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens (unter anderem 30 Tage Urlaub, Weihnachts- sowie Urlaubsgeld) Eigenständig planbare Arbeitszeiten am Kunden orientiert Erfolgsprämie Funktionswagen, auch zur privaten Nutzung Ausführliche und strukturierte Einarbeitung Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines umfangreichen Trainingsangebotes und vielfältigen Einsatzmöglichkeiten Regelmäßige Feedback-Gespräche und Tandem-Fahrten zu Trainingszwecken in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk Haben wir Ihr Interesse geweckt? So bewerben Sie sich noch heute!  arland 29 Tage
Zum Stellenangebot

Account Manager Healthcare (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Erfurt, Heusenstamm, Kassel, Hessen, Mülheim-Kärlich, Nürnberg, Würzburg
*Du berätst und überzeugst – bist das geborene Verkaufstalent. Menschen langfristig an dich zu binden ist genau dein Stil. Freundliche Hartnäckigkeit sind dein zweiter und dritter Vorname. Kund*innen spüren: Du machst dir ihren Erfolg zum Auftrag, da denkt jemand für sie vor, mit und weiter. Konica Minolta bietet als IT Service Provider mit seinem umfassenden Portfolio Lösungen, die heute und in Zukunft die Individualisierung und Digitalisierung der Arbeitswelt unterstützen. Dabei bietet das Unternehmen umfassende Beratung, Hard- und Softwarelösungen sowie Dienstleistungen und Support für individuelle, leistungsfähige Gesamtlösungen. Als starker Partner für den Produktions- und Industriedruckmarkt umfasst das Hardware-Portfolio Drucksysteme für kleine und mittlere Volumen sowie Unternehmensberatung und Software für diesen Bereich. In einem multikulturellen Umfeld mit europaweit mehr als 9.000 Mitarbeitern agiert Konica Minolta mit unabhängigen Distributoren und Fachhändlern in 80 Ländern. Wir sind eine starke Marke: Mit 2.000 motivierten Mitarbeiter*innen in Deutschland unterstützen wir unsere Kund*innen auf dem Weg der Digitalisierung. Als Account Manager im Bereich Healthcare kümmerst du dich um den Vertrieb von Investitionsgütern und Dienstleistungen im Bereich der bildgebenden Diagnostik und dem IT-Lösungsgeschäft im klinischen und niedergelassenen Umfeld. Du steuerst den gesamten Vertriebsprozess innerhalb deines Gebietes und entwickelst langfristige und partnerschaftliche Beziehungen zu deinen Kund*innen. Dabei steht zunächst die Akquise und Kundengewinnung aus dem gesamten Kunden- und Interessentenbestand von Konica Minolta im Bereich Krankenhäuser, Radiologen sowie Orthopäden/Chirurgen im niedergelassenem Bereich im Vordergrund. Durch die Nutzung von modernen und lösungsorientierten Vertriebskonzepten bietest du deinen Kund*innen eine kompetente und individualisierte Beratung an - die Kundenzufriedenheit sowie Trends und Marktveränderungen immer im Blick. Du repräsentierst unsere Lösungen als fachkundiger Ansprechpartner (m/w/d) auf Fachmessen, Kongressen und Workshops und suchst proaktiv den Dialog mit unseren Kund*innen. Zudem pflegst du eine enge Kommunikation zu internen Schnittstellen wie unserem Vertriebsinnendienst, Service- und Applikationsteam und dem Produktmanagement, um Ressourcen optimal zu nutzen. Aber natürlich lernst du zunächst unsere Produkte und interne Abläufe kennen. Ein starkes Team weißt du immer um dich, Schulungen machen dich einsatzfit. Ein Buddy ist für dich da. Apropos Team: Es zählt derzeit 10 schlaue Köpfe in ganz Deutschland – alle fühlen sich auch virtuell im Team verbunden.  Bei all dem genießt du auch Flexibilität von Ort und Zeit. Mobile Working ist bei uns Teil der Kultur. Die regionale Reisetätigkeit macht ca. 70% aus. Idealerweise bringst du eine Ausbildung aus dem kaufmännischen, technischen oder medizinisch klinischen Umfeld (z.B. MTA) mit. Eine fachliche Kompetenz im radiologischen und IT-Lösungsgeschäft hast du dir bereits aufgebaut. Nachweisliche Vertriebserfolge im Vertrieb von lösungsorientierten Investitionsgütern mit hoher Beratungsintensität sind das A und O, bestenfalls hast du bereits Know-How im Portfolio der Konica Minolta Healthcare. Deinen großen Gestaltungsspielraum füllst du kreativ aus – in den abwechslungsreichen Aufgaben deiner Position wechselst du spielerisch zwischen selbstverantwortlicher Konzentration und der verbindlichen Qualität eines Teamplayers. Auch die Kundeninteressen verlierst du dabei nie aus den Augen. Mit unterschiedlichen Charakteren kommst du gut zurecht. Ein sicheres, kompetentes Auftreten in Kundengesprächen ist für dich selbstverständlich. Kommunikation auf Augenhöhe ist dabei deine Lieblingssprache. Du sprichst verhandlungssicher Deutsch – beherrscht Englisch so gut, dass du die wichtigsten Begriffe jederzeit aneignen kannst. Einen Führerschein Klasse B hast du in der Tasche und bringst eine regionale Reisebereitschaft mit. Arbeiten wo und wie du willst: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Mobile Working Konzept ermöglichen dir, deinen Arbeitstag so zu gestalten, wie er am besten zu dir passt. Zeit für Erholung: Bei einem Vollzeitvertrag mit einer 38,5 Stunden Woche bekommst du bei uns 30 Tage Jahresurlaub. Fallen der 24.12. und 31.12. auf einen Wochentag, schenken wir dir diese als zusätzliche Urlaubstage. Arbeitszeiterfassung nach Wahl: Spielraum für deine Entscheidung: Bei uns kannst du dich entweder für Vertrauensarbeitszeit oder für Zeiterfassung entscheiden. Beruflich und privat gut ausgerüstet: Ab dem ersten Tag erhältst du einen Dienstwagen mit sämtlichen Serviceleistungen und unlimitierter Kilometerleistung sowie ein modernes Smartphone – auch zur Privatnutzung. Gut vorgesorgt: Wir unterstützen dich mit vermögenswirksamen Leistungen. Ein Rad, viele Vorteile: Ob für den Weg zur Arbeit oder für private Touren: Durch unser Dienstradleasingangebot kannst du dir dein Traumrad sichern und profitierst durch die direkte Entgeltumwandlung von attraktiven Steuervorteilen. Fit und gesund im Arbeitsleben: Dich erwarten ergonomische Arbeitsplätze, ein Gesundheitsportal und von Kolleg*innen organisierte sportliche Aktivitäten. Exklusive Vorteile sichern: Mit unseren Partner*innen erhältst du tolle Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken sowie für Fitnessstudios, Versicherungen, Events und vieles mehr. Du möchtest noch mehr über uns und unsere Benefits erfahren? Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei. Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung. Bitte schreibe uns unter Angabe der Job-ID 3565 an jobs@jobs.konicaminolta.eu. Deine Bewerbung können wir hierüber leider nicht entgegennehmen. Bitte nutze hierfür unser Online-Bewerberportal. Wir werden uns schnellstmöglich bei dir melden. Job ID: 3565
Zum Stellenangebot

(Junior) Account Manager (m/w/x) im Regionalvertrieb von Werbung und digitalen Medien

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main, Gießen, Lahn, Heidelberg, Ludwigshafen am Rhein, Darmstadt
Wir - Ströer – sind ein führender deutscher Außenwerber und bieten werbungtreibenden Kunden individualisierte, voll integrierte Komplettlösungen entlang der gesamten Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette an. Wir setzen mit der „OOH plus“ Strategie auf die Stärken des OOH-Geschäfts, unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Wir vermarkten und betreiben mehrere tausend Webseiten und rund 300.000 Werbeträger im Bereich "Out of Home". Die Bereiche Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce flankieren unser Kerngeschäft. Zudem publiziert unser Medienhaus im Digital Publishing Premium-Inhalte über alle digitalen Kanäle und bietet mit Angeboten wie t-online und Special-Interest-Portalen eines der reichweitenstärksten Netzwerke Deutschlands.Wir bei Ströer fördern die Werte Innovation, Wachstum & Entwicklung, Qualität und Wertschätzung und leben den Ströer Spirit mit Leidenschaft.10.000 innovative Köpfe100+ Standorte#1 OOH-Anbieter in Deutschland#1 Digitalvermarkter in Deutschland1,4 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2020Tag für Tag vermarktest Du individuelle Werbekampagnen mit unseren (digitalen) Werbeflächen und innovativen Online-ProdukteDu kennst den Markt und führst eigenständige Potenzialanalysen durchDeinen Arbeitstag organisierst Du selbst und entwickelst langfristige Strategien, um Deine Zielkund:innen Schritt für Schritt auszubauenHand in Hand mit dem Innendienst arbeitest Du überzeugende und maßgeschneiderte Kampagnen-Konzepte aus und präsentierst diese selbstsicher in Terminen vor OrtDu führst mit deinen Kund:innen anstehende Jahresgespräche auf Augenhöhe, verhandelst Preise und Konditionen und besuchst mit Ihnen gemeinsam Networking-EventsDurch Dein Reporting hältst Du Deine Erfolge fest und weißt immer, was als Nächstes anstehtDu bist verliebt in Vertrieb und verstehst es, Kund:innen langfristig zu betreuenDurch Dein konzeptionelles Denken entwickelst Du komplexe, individuelle KampagnenDu bist präsentationsstark und Deine Kund:innen sind von Deiner Art zu kommunizieren begeistertDeinen Arbeitstag organisierst du gerne selbstbestimmt und eigenverantwortlichDie MS-Office-Programme sind dir nicht fremd und insbesondere PowerPoint weißt du zu anzuwendenWir könnten Dir hier das erzählen, was Du in jeder anderen Stellenanzeige siehst, von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur über ein Top-Gehaltspaket mit Dienstwagen und Tankkarte bis hin zu einer modernen Arbeitsausstattung, dies ist allerdings bereits unser Standard.Was interessiert Dich wirklich? Intensives Onboarding und individuelle Entwicklungsmaßnahmen durch unsere internen Coaches30 Tage Urlaub, sowie 20 Tage Urlaubplus (unbezahlt, nur wenn Du es möchtest)Keine Lust auf Rush Hour? Bei uns hast Du die Möglichkeit auch aus dem Home Office zu arbeitenBleibe mit unserer hauseigenen Ströer Academy immer auf dem neusten Wissensstand und profitiere von maßgeschneiderten CoachingsNimm‘ an Incentive-Programmen teil und feiere den erreichten Vertriebserfolg mit ausgewählten Sachgegenständen (wie z.B. Technik oder Shoppinggutscheine) und ReisenDu musst privat noch etwas erledigen? Dank flexiblen Arbeitszeiten kannst Du deinen beruflichen und privaten Alltag perfekt kombinieren
Zum Stellenangebot

Junior Vertriebsmitarbeitende (m/w/x) im Außendienst im Bereich Werbung und Digitale Medien

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main, Bad Homburg, Wetzlar
Wir - Ströer – sind ein führender deutscher Außenwerber und bieten werbungtreibenden Kunden individualisierte, voll integrierte Komplettlösungen entlang der gesamten Marketing- und Vertriebswertschöpfungskette an. Wir setzen mit der „OOH plus“ Strategie auf die Stärken des OOH-Geschäfts, unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Wir vermarkten und betreiben mehrere tausend Webseiten und rund 300.000 Werbeträger im Bereich "Out of Home". Die Bereiche Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce flankieren unser Kerngeschäft. Zudem publiziert unser Medienhaus im Digital Publishing Premium-Inhalte über alle digitalen Kanäle und bietet mit Angeboten wie t-online und Special-Interest-Portalen eines der reichweitenstärksten Netzwerke Deutschlands.Wir bei Ströer fördern die Werte Innovation, Wachstum & Entwicklung, Qualität und Wertschätzung und leben den Ströer Spirit mit Leidenschaft.10.000 innovative Köpfe100+ Standorte#1 OOH-Anbieter in Deutschland#1 Digitalvermarkter in Deutschland1,4 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2020In unserem 10-wöchigen Sales Trainee Programm lernst du zunächst in unserer Trainee-Academy das kleine 1x1 des Direktvertriebes, anschließend geht es vor Ort an die Umsetzung in der PraxisDu entwickelst Kompetenzen von der eigenständigen Recherche bis hin zur Akquise, um bei Deinen Ansprechpartner:innen Interesse an unserem (Online-) Produktportfolio zu erweckenTermin bekommen? Schnapp Dir deine Führungskraft oder Coach und führe gemeinsam Deine ersten VerkaufsgesprächeTermin nicht bekommen? Lass uns das Gespräch reflektieren und feststellen, wo wir Dich noch in Deiner Entwicklung unterstützen könnenAlles auf einen Blick: Durch Dein Reporting hältst Du Deine Erfolge fest und weißt immer, was als Nächstes anstehtDu bist verliebt in Vertrieb und möchtest mit uns Hand in Hand den Weg zum Vertriebsprofi gehenDurch Deine Neugier hast Du Lust Dich täglich neuen Herausforderungen zu stellenDu findest es gut, die Möglichkeit zu haben, Dein Gehalt durch Deine Erfolge selbst zu bestimmenDurch Deine Authentizität trittst Du selbstbewusst auf und bleibst immer Du selbstDeinen Arbeitstag organisierst Du gerne selbstbestimmt und eigenverantwortlichWir könnten Dir hier das erzählen, was Du in jeder anderen Stellenanzeige siehst, von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur über ein Top-Gehaltspaket mit Dienstwagen und Tankkarte bis hin zu einer modernen Arbeitsausstattung, dies ist allerdings bereits unser Standard.Was interessiert Dich wirklich? Intensives Onboarding und individuelle Entwicklungsmaßnahmen durch unsere internen Coaches30 Tage Urlaub, sowie 20 Tage Urlaubplus (unbezahlt, nur wenn Du es möchtest)Keine Lust auf Rush Hour? Bei uns hast Du die Möglichkeit auch aus dem Home Office zu arbeitenBleibe mit unserer hauseigenen Ströer Academy immer auf dem neusten Wissensstand und profitiere von maßgeschneiderten CoachingsNimm‘ an Incentive-Programmen teil und feiere den erreichten Vertriebserfolg mit ausgewählten Sachgegenständen (wie z.B. Technik oder Shoppinggutscheine) und ReisenDu musst privat noch etwas erledigen? Dank flexiblen Arbeitszeiten kannst Du deinen beruflichen und privaten Alltag perfekt kombinieren
Zum Stellenangebot

Account Manager Regional Sales (Rhein-Main) (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main
Willkommen bei der ECE Group. Als Experte für komplexe und nachhaltig erfolgreiche Immobilien erschaffen wir Shopping-, Arbeits- und Wohnwelten am Puls der Zeit. Mit 3.400 Mitarbeitern sind wir in 13 Ländern aktiv und betreuen Immobilien im Wert von 33 Milliarden Euro.Im Bereich ECE Marketplaces betreiben wir rund 200 Shopping-Center, die wir mit der Expertise aus über 55 Jahren stetig weiterentwickeln und so immer neue Shopping-Erlebnisse schaffen. Menschen inspirieren und ihnen Raum zur Entfaltung bieten: Das ist unser Anspruch als Arbeitgeber. Du suchst neuen Raum für Deine Ideen? Wir bieten Dir den Platz dafür.Das Department Specialty Leasing vermarktet sämtliche Produktgruppen, angefangen von Medialeistungen über Live-Kommunikations- und Pop-Up Konzepten bis hin zu innovativen Retail-UmsetzungenWir haben somit ein tolles Produkt (https:\\mallmarketing.ece.com) für Dich und Deine zukünftigen Kunden und in Bezug auf die Live-Kommunikationsmöglichkeiten auch einen echten USPBei der Kaltakquise sowohl im Außendienst als auch per Telefon wird Dir warm ums HerzEigenständige Recherche bzgl. der Marktsegmentierung (welche Kunden möchte ich warum gewinnen) sowie die Aufarbeitung von Präsentationen und lösungsorientierten AngebotenHast Du Deine Kunden erst mal gewonnen, freust Du Dich über den Aufbau einer langfristigen KundenbeziehungDu arbeitest eng mit Deinem zuständigen Teamleiter, dem Projektmanagement und dem jeweiligen lokalen Center Management zusammenAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, BWL, Marketing / Kommunikation oder eine vergleichbare kaufmännische AusbildungEinschlägige Berufserfahrung in der Vermarktung von Kommunikationslösungen (Live-Kommunikation und Media)Fundierte Berufserfahrung im B2B Vertriebsumfeld mit nachweisbaren Erfolgen in der Neukundenakquise und BestandkundenbetreuungDu bist motiviert und handelst gerne aus eigenem unternehmerischem Antrieb herausDabei kommunizierst Du zielgerichtet, bist begeisterungsfähig, arbeitest selbständig und abschlussorientiertDu bist flexibel und bereit innerhalb der Region zu reisen, arbeitest mobil von zu Hause oder aus einem unserer Center heraus in der Nähe Deines WohnortesMit MS Office und gängigen CRM Systemen kennst Du Dich bestens auswertschätzende Unternehmenskultur mit Raum zur Flexibilität und Eigenverantwortungvielfältige Weiterbildungsangebote der hauseigenen ECE Academybetriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss, Kooperation mit pme-FamilienserviceVergünstigte Konditionen in ausgewählten Fitness-StudiosMitarbeiterrabatte z.B. auf otto.de, Essenszuschuss 
Zum Stellenangebot

Key Account Manager - Secure Power (w/m/d)

Mo. 27.06.2022
Frankfurt am Main
Wir von Schneider Electric stecken eigentlich überall mit drin. Vom Umspannwerk bis zur Steckdose, von Smart Home bis zur Industrie 4.0 – wir treiben die Digitalisierung voran. Unsere Kunden wissen, was sie an uns und unseren 144.000 Mitarbeitern in über 100 Ländern haben. Immer das große Ganze, die Nachhaltigkeit und die Mitarbeiter im Blick, bieten wir weit mehr als Produkte – wir bieten Lösungen, Kundennähe und Innovation. Als Key Account Manager (w/m/d) im Geschäftsbereich Secure Power für die Kundensegmente Cloud&Service Provider und Colocation-Rechenzentren, trägst Du die Verantwortung für die Vermarktung des gesamten Schneider-Portfolios bei den Dir zugeordneten Accounts. Deine Aufgabe ist es, diese Accounts ganzheitlich zu betreuen und zu managen. Der wesentliche Teil Deiner Aufgabe besteht darin, dass Du die mit Dir vereinbarten Ziele am Ende eines jeden Jahres erreichst. Kenntnisse über die Wettbewerbs-Situation in unserer Branche sind hierbei sicherlich von Vorteil. Life Is On – what about you? Du hast Kenntnisse über das „Ökosystem“ im Cloud&Service Provider und Colocation Rechenzentrums-Markt. Gemeint sind die bedeutenden Generalunternehmer, Planer und Systemhäuser. Du solltest die Trends und die Besonderheiten in diesen Kundensegmenten kennen. Darüber hinaus stimmst Du Dich mit den Dich unterstützenden Vertriebsressourcen ab, um deren effizienten Einsatz in Projekten sicher zu stellen. Zu Deinen Aufgaben gehört es, die Erarbeitung von Kundenaktionsplänen, um wirkungsvolle Account-Strategien festzulegen. Du trägst die Verantwortung für die Erreichung der vertrieblichen Ergebnisse eines Jahres unter der Berücksichtigung der Erreichung einer hohen Kundenzufriedenheit. Wir suchen einen motivierten und engagierten Kandidaten mit nachweislichen Vertriebserfolgen idealerweise bei großen Projekten in einer vergleichbaren Position, bei der die von Dir gewählte vertriebliche Vorgehensweise beratend und kooperativ im B2B-Markt ist. Ein adäquates technisches oder kaufmännisches Studium ist wünschenswert ist aber nicht zwingen erforderlich. Mache uns neugierig. Zeige uns, welchen beruflichen Ausbildungsweg Du eingeschlagen hast. Erfahrungen mit großen Projekten in den Segmenten Rechenzentrum, Finanzen und Telekommunikation sind erwünscht aber nicht zwingend erforderlich. Wir suchen eine innovative und kreative Persönlichkeit, mit hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten und guten analytischen Kompetenzen. Ein freundliches, selbstbewusstes und sicheres Auftreten auf Management-Ebene und C-Level Ebene sind wichtige Fähigkeiten von Dir. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch und verfügst über eine ausgezeichnete mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit und kannst idealerweise auch gut präsentieren. Da Deine ausgewählten Kunden in verschiedenen Städten in Deutschland verteilt sind, ist Reisebereitschaft von Dir gefordert. Wir möchten das vielfältigste, integrativste und fairste Unternehmen weltweit sein. Wir schätzen Unterschiede, setzen uns aktiv für Inklusion ein und schaffen ein Umfeld, das die Individualität jedes Menschen im Unternehmensinteresse fördert. Freue Dich auf einen unbefristeten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, bei dem Langeweile ausgeschlossen ist. Wir geben Dir die Möglichkeit und Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen. Arbeite flexibel mit Deiner persönlichen Arbeitseinteilung, dass Dir auch Zeit für Deine Familie und Hobbies bleibt. Wir sind zwar ein großes Unternehmen, haben aber alle im Blick: Wir finden für Dich ganz individuell Deine besten Entwicklungsmöglichkeiten. Tu etwas Sinnvolles! Mit Schneider-Electric, als „Green Company“ mit großem Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein, kannst Du einen positiven Beitrag für eine nachhaltige Zukunft leisten.
Zum Stellenangebot

Senior Sales Manager - Automotive (m/w/d)

Mo. 27.06.2022
Berlin, Dresden, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Wolfsburg, Senftenberg, Niederlausitz, Zwickau
Operational services mit Hauptsitz am Frankfurter Flughafen ist mit mehr als 800 Mitarbeitenden an neun Standorten vertreten Joint Venture zwischen der T-Systems International GmbH und der Fraport AG Wir unterstützen unsere Kunden mit maßgeschneiderten IT-Lösungen von Consulting bis Outsourcing Unser Kerngeschäft sind Managed IT Services. Wir beraten in IT-Strategiefragen, betreiben Rechenzentren, Applikationen, Netzwerke und andere Betriebsumgebungen sowie dazugehörige Dienstleistungen wie 24/7 Service Desk und Cloud und Workplace Services STELLENKENNZIFFER: 2022064ADU Fachliche Führung/Teamkoordination von Sales in Automotive Projects Durchgängige Verantwortung vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss, für Umsatz und Auftragseingang Unternehmensweite Verantwortung für die strategische Geschäftsentwicklung bei den zu betreuenden Kunden  Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, auch zu Entscheidern in den verschiedenen Hierarchieebenen Enge Zusammenarbeit mit der Konzernmutter sowie Vertretung in T-Systems Account House Sessions Hochschulabschluss im Ingenieurswesen oder BWL bzw. adäquate berufliche Erfahrung Ausgeprägte Branchenkenntnisse im Bereich Automotive Fundierte Erfahrungen im Vertrieb von technischen Dienstleistungen insbesondere in den Schwerpunkten Managed IT-Services und Consulting Kommunikationsstärke gepaart mit betriebswirtschaftlichem und technischem Verständnis, Zielorientierung sowie Durchsetzungsvermögen Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Attraktives Gehaltspaket Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit Umfassende Angebote zur Weiterbildung Ein weiteres Plus sind außerdem ein Firmenwagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht, eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, moderner und mobiler Arbeitsplatz, gute Verkehrsanbindung sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom.
Zum Stellenangebot

Account Manager (m/w/d) für elektronische Bauelemente

Mo. 27.06.2022
Aalen (Württemberg), Mainz, Mannheim, Stuttgart
Die Würth Elektronik Gruppe mit über 8.000 Mitarbeitern in 50 Ländern fertigt und vertreibt elektronische, elektromechanische Bauelemente, Leiterplatten und intelligente Power- und Steuerungssysteme. Der Unternehmensbereich Würth Elektronik eiSos mit Sitz in Waldenburg ist als Spezialist für elektronische und elektromechanische Bauelemente einer der erfolgreichsten der Würth-Gruppe. Account Manager (m/w/d) für elektronische Bauelemente | Voll- oder Teilzeit (mind. 20h)  Aalen, Mainz, Mannheim & Stuttgart | Job-ID 2763Sie repräsentieren unser Unternehmen bei definierten Schlüsselkunden in Ihrem Vertriebsgebiet. Ihre Aufgaben umfassen: Betreuen und Beraten der Key Accounts an deren unterschiedlichen Standorten sowie aktives Pflegen der Kundenbeziehung Erweitern der vom Kunden verwendeten Produkte aus unserem Portfolio der passiven Bauelemente Intensive Kontaktpflege zur Entwicklungsabteilung und den EMV Laboren der deutschen Standorte der Kunden Planen und Durchführen von technischen Kundenseminaren Enges Abstimmen mit unserem Global Key Account Management und Projektmanagement Studienabschluss oder Abschluss zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) in Elektrotechnik, Nachrichtentechnik o.ä. Berufserfahrung im Key Account Management von elektronischen Bauelementen Hohe Vertriebsaffinität mit ausgeprägter Kunden-, Produkt- und Marktorientierung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Nationale Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz Ihre Stärken: überzeugendes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Besondere Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden Umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln z.B. über die Akademie Würth Vielfältige Benefits wie Firmenevents, ein bundesweites Firmenfitnessnetzwerk und Sonderzahlungen z.B. bei Jubiläum, Hochzeit, Geburt Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Neutraler Firmenwagen sowohl zur geschäftlichen als auch zur privaten Nutzung
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: