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Beratung: 240 Jobs in Bedburg

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 229
  • Ohne Berufserfahrung 119
Arbeitszeit
  • Vollzeit 236
  • Home Office 72
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 223
  • Berufseinstieg/Trainee 8
  • Praktikum 5
  • Studentenjobs, Werkstudent 3
  • Befristeter Vertrag 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Ausbildung, Studium 1
Beratung

Coach (m/w/d) Agile Skalierung (SAFe)

So. 29.11.2020
Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, München
Make your point @ BearingPoint. Wir bieten Beratung, die Strategie mit Technologie vereint und verbinden Unternehmertum mit Innovationsgeist. Bei uns warten auf Sie außergewöhnliche Entwicklungschancen, vielfältige Gestaltungsräume und Kollegen, die schnell zu Freunden werden. Consulting. Software. Ventures.Wir machen Organisationen agiler und innovationsfähig. Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie unsere Kunden bei ihrer agilen Transformation.  Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung des bestehenden Beraterteams für agile Transformation innerhalb der BearingPoint GmbH Konzeption und Durchführung von Projekten zu SAFe und weiteren Schwerpunkten wie z.B.:     Nexus Design Thinking Lean Start-Up Business Model Canvas Scrum Kanban Konzeption und Durchführung von Trainings zu agilen Skalierungsmethoden, Mindset und Frameworks Erfolgreicher Abschluss eines Bachelor-, Diplom- oder Master-Studiums Abgeschlossene SAFe SPC oder SPCT sowie weitere Zertifizierungen zur agilen Skalierung Nachweisbare Erfahrungen in der praktischen Anwendung des Skalierungsframeworks SAFe erforderlich Kundenorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb unserer Projektteams Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft wird vorausgesetzt Persönliche Unterstützung durch Mentorenprogramm Zahlreiche Trainings- und Coachingangebote für fachliche und persönliche Weiterbildung Diversität, Flexibilität und Internationaler Erfahrungsaustausch mit Kollegen Vielzahl an Events und Feiern Zahlreiche Mitarbeitervorteile bei unseren Partnerunternehmen Das neueste technische Equipment inklusive Smartphone sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Ein attraktives Vergütungssystem inkl. eines erfolgsabhängigen Teils Sehr gute Karriereperspektiven in einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ausgeglichene Work-Life Balance und ein sehr gutes Betriebsklima Moderne Office Locations in Toplage
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(Associate) Consultant w/m/d HR Transformation

So. 29.11.2020
Berlin, Köln, München
Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Menschen und Organisationen eine Zukunft geben, ist unsere Mission – seit über 75 Jahren. Unsere Leistungen bündeln wir in den strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Management Consulting sowie Empowerment & Acceleration. Kienbaum ist weltweit mit 26 Büros auf vier Kontinenten vertreten. Kienbaum – Leading by #WePowerment Unser Competence Center HR Transformation berät das Topmanagement in der strategischen Neuausrichtung der HR Funktion. Weitere Kernkompetenzen liegen in den Bereichen HR Strategie, HR Operating Modelle, People Analytics, Workforce Management sowie der Optimierung von HR Kernprozessen (insb. Recruiting und Talent Management) und der erfolgreichen Gestaltung von Digital HR. Zur Verstärkung unseres wachsenden und hoch motivierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und leistungsorientierte (Associate) Consultants (m/w/d) für die Standorte Berlin, Köln und München. Übernahme von konzeptionellen und operativen Aufgaben in Projekten im Themenfeld HR Transformation Unterstützung in der Optimierung von Organisations- und Prozessmodellen von gesamten Unternehmen oder speziellen Funktionsbereichen sowie in der Durchführung interner People Projekte Mitarbeit in der Erarbeitung und Formulierung von Transformationsstrategien und HR Digitalisierungsstrategien sowie deren operativen Umsetzungsplanung Strategische und konzeptionelle Beratung nationaler und internationaler Kunden im HR Umfeld – auch durch die Entwicklung von datengetriebenen Lösungen Konzeptionelle Weiterentwicklung des Leistungsportfolios, insbesondere in der Business Unit "HR Transformation" Eigenständige Durchführung von Research sowie Verfassen von Konzeptpapieren und Studien zu unseren Fokusthemen Du verfügst über ein überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder geistes-/sozialwissenschaftliches Masterstudium, gerne auch mit MBA und/oder anderer Promotion Du konntest bereits erste relevante praktische (Beratungs-)Erfahrungen sammeln und verfügst idealerweise über ein fundiertes Fachwissen im Bereich der Transformation und Organisationsmodelle sowie ein klares Verständnis von HR Themen Analytische Fragestellungen und Inhalte zu strukturieren, Problemlösungen zu entwickeln und Konzepte zu formulieren sind für Dich keine Herausforderung – wer kann das besser als Du? Projektarbeit in wechselnden Teams ist für Dich als Teamplayer ein Muss und Deine Offenheit, Kontaktfreudigkeit und Durchsetzungskraft haben Dich auch in schwierigen Situationen sehr gut navigieren lassen! Du hast Mut, auch unkonventionelle Gedanken zu entwickeln und diese mit dem Team zu teilen? Die Gedanken in den richtigen Kontext zu setzen ist für Dich selbstverständlich. Deine Begeisterung für Transformations- und Digitalisierungs-Fragestellungen erkennt man auf Anhieb und diese sind mit einem hohen Maß an unternehmerischem Denken sowie pragmatischer Handlungsorientierung gepaart Dein Profil rundet sich damit ab, dass Du eine hohe Erwartungshaltung an uns hast, von uns gefordert und gefördert werden willst und bereit bist, mit dem Team zu wachsen Hohe Kollegialität und angenehmes Betriebsklima Branchenexperten mit langjähriger Erfahrung in ihrem Bereich Performance Management Die Kienbaum AKademy bietet Unterstützung bei Projekten und einen Raum, persönliche Kompetenzen weiterzuentwickeln Flexible Arbeitszeiten sowie flexible Arbeitsplatzwahl, die zur Vereinbarung des Berufs- und Privatlebens dienen Umfassende Zusatzleistungen wie Rabatte bei verschiedenen Anbietern und Firmenfeiern Urban Sports Club und gesundheitsfördernde Maßnahmen
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Solution Architect Pharma & Life Science (w/m/d)

So. 29.11.2020
Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Jena, Köln, München, Oldenburg in Oldenburg
- Unser Team-Spirit, der mitreißend wirkt! Du bist die Persönlichkeit, die mit uns die digitale Zukunft gestaltet und von unserem Spirit begeistert ist und diese Begeisterung zu unseren Kunden weiterträgt. Du führst mit den Kunden die Gespräche über ihre digitale Agenda und wie sie durch unsere SAP-Lösungen realisiert wird. Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams mit mehr als 10.000 Spezialisten in 26 Ländern sein? Dann gestalte den Branchenbereich Pharma & Life Science und begleite unsere Kunden als engagierter Partner im Zeitalter von S4/HANA auf ihrem Weg in die digitale Transformation! Standort: Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Jena, Köln, München, Oldenburg, Pforzheim und Stuttgart Deine Aufgabe ist die fachliche Unterstützung des Vertriebs über den gesamten Sales-Cycle im Bereich Pharma & Life Science. Bei der Erarbeitung und Beschreibung prozessualer und systemischer Lösungskonzepte für komplexe Kundenprojekte im SAP-Umfeld ist Dein Engagement gefragt. Du übernimmst das Projektmanagement von der Angebots- und PreSales-Phase über Erstellung von Aufwandsschätzungen bis zur Konzeptionsphase der Implementierung. Von Dir wird die Erstellung von (IT-)Business-Gesamtlösungen unterstützt. Du hältst Präsentationen auf Top-Management-Level. Du hast langjährige Berufserfahrung in der SAP Beratung von Kunden aus der Pharma & Life Science Branche.  Du hast Unternehmertum im Blut, um Geschäftsfelder auszubauen und Deine Mitarbeitenden folgen Dir dabei, begeistert von Deinem Charisma. Deine analytischen und methodischen Fähigkeiten bzgl. Konzeption und Implementierung von SAP Lösungen sowie Geschäftsprozessmodellierung und -optimierung helfen Dir den Wertbeitrag unserer Strategie zum Ausbau des Pharma & Life Science Geschäftsbereichs mit Begeisterung voran zu treiben. Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch Nachhaltige Entwicklung mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Soft Skill-Schulungen in einem wachstumsorientierten Umfeld Arbeits- und Privatleben im Einklang durch Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten und Home-Office Option sowie Lebensarbeitszeitkonto 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere attraktive Vorsorgeangebote
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HR Business Partner International (m/w/d)

So. 29.11.2020
Düsseldorf
StepStoner weltweit machen uns jeden Tag zu dem, was wir sind: eine der führenden Online-Jobplattformen – in Deutschland und weit darüber hinaus. Du willst aktiv HR-Prozesse mitgestalten und die Weichen stellen, um den Unternehmenserfolg gemeinsam mit Management und Mitarbeitenden zu sichern? Du liebst es, eigenständig und proaktiv zu arbeiten, aber gleichzeitig im regelmäßigen Austausch mit Deinen Stakeholdern zu sein? Dann bewirb Dich bei uns und werde Teil eines der größten deutschen Digitalunternehmen – mit weltweit mehr als 3.600 Mitarbeitern. Zudem sind wir Teil der Axel Springer SE und profitieren vom europaweit einzigartigen Verbund erfolgreicher Unternehmen des Medienhauses. Wir freuen uns auf Dich! Du bist Sparringspartner unserer Führungskräfte in allen organisatorischen und personal­relevanten Fragestellungen, dabei ist Dein Ziel der Aufbau einer intensiven Partnerschaft mit einer klaren Orientierung an unseren Businessanforderungen Du übernimmst Verantwortung für das gesamte HR-Spektrum von der Initiierung geeigneter Initiativen bis hin zur Sicherstellung der Umsetzung im operativen Business In enger Zusammenarbeit mit allen HR-Funktionen sowie im Besonderen mit internationalen Business Partnern sorgst Du gemeinsam mit Deinen Kollegen für eine integrierte Arbeitsweise von HR Mit der Entwicklung, Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung von HR-Prozessen, KPIs, Instrumenten und Richtlinien in Übereinstimmung mit unserer Strategie setzt Du zukunftsorientierte Akzente Du wirkst bei HR-Projekten mit und gestaltest Change-Prozesse aktiv und umsetzungsorientiert Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation Mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung im internationalen HR-Umfeld eines dynamischen Unternehmens Spaß, Dinge jeden Tag anzupacken, zu hinterfragen und vor allem ergebnisorientiert umzusetzen Strategisches Denken und der Blick für die unternehmerische Weiterentwicklung zeichnen Dich aus Auf der Managementebene bewegst Du Dich sicher und auf Augenhöhe mit Deinen Gesprächspartnern Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie idealerweise gute Französischkenntnisse Dein Start bei StepStone: Zwei Tage Onboarding-Veranstaltung mit den neuen Kollegen sowie eine mehrwöchige individuelle Einarbeitung  Weiterentwicklung ganz individuell: Mit persönlichem Entwicklungsplan und kontinuierlichen Trainings erreichst Du mit uns Deine Ziele  Attraktiver Standort im Medienhafen: Du erreichst uns bequem mit dem Auto (Parkplatz) oder mit der Bahn (Jobticket wird zu 50% gesponsert)  Für Verpflegung ist gesorgt: Kostenlose Kaffeespezialitäten vom hauseigenen Barista und täglich frisches Obst   Gewachsenes Unternehmen mit Start Up - Flair: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kollegen  Halte Dich fit: Unser eigenes Fitnessstudio und vielfältige Sportangebote wie Volleyball oder Lauftrainings stehen dir zur Verfügung  Vermeide lange Schlangen in der Postfiliale: Bestelle Deine Pakete einfach ins Büro
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Consultant SAP SuccessFactors (w/m/d)

Sa. 28.11.2020
München, Nürnberg, Stuttgart, Berlin, Laatzen bei Hannover, Neckarsulm, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Ulm (Donau)
Ob Hardware oder Cloud Solutions, SAP Services/Consulting oder IoT und Artificial Intelligence Lösungen - Als globaler Konzern bietet Fujitsu das gesamte Spektrum an IT-Services und Produkten aus einer Hand an. Unser Ziel ist es, unsere Kunden pragmatisch im Tagesgeschäft zu unterstützen und sie gleichzeitig für die digitale Transformation zu rüsten. In einer Branche, in der eine Revolution die andere jagt, bietet Fujitsu ein Arbeits­um­feld, in dem jeder die Zukunft aktiv mit­ge­stalten kann. Dabei ist gegen­seitiges Ver­trauen und ein wert­schätzender Umgang im eigenen Team genauso wichtig wie gegen­über unseren Kunden und Partnern. Uns geht es darum, gemein­schaft­lich und nach­haltig zusammen­zu­arbeiten. Damit unsere Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter ihr Potenzial bestmöglich entfalten können, bieten wir regel­mäßig fach­liche und persön­liche Weiter­bildungs­mög­lich­keiten und breit gefächerte Karriere­chancen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort München, Nürnberg, Stuttgart, Berlin, Laatzen, Neckarsulm, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Hamburg oder Ulm einen: Consultant SAP SuccessFactors (w/m/d) Sie beraten unsere Kunden in Projekten des Personalwesens mit Schwerpunkt SAP SuccessFactors und SAP HCM / HXM on-Premise Sie agieren als Trusted Advisor in den SAP SuccessFactors-Modulen Recruiting Management, Recruiting Marketing, Onboarding sowie den damit verbundenen Integrationsszenarien – vom Presales über Konzeption bis hin zur Umsetzung Auf Basis Ihrer Projekterfahrung in den genannten Modulen übernehmen Sie schnell Projekt- und Applikationsverantwortung Sie entwickeln unsere Kundenbeziehungen durch Ihre Expertise in diesem Themenbereich weiter und decken neue Potentiale auf Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Zertifizierung als SAP Application Associate in den SAP SuccessFactors-Modulen Recruiting Management, Recruiting Marketing, Onboarding und Talent Hybrid Integration Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im Umfeld von SAP HCM / HXM on-Premise Affinität und Begeisterungsfähigkeit zur Beratung der SAP-Produkte für Prozesse des Personalwesens (SAP SuccessFactors, SAP HCM / HXM on-Premise) Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine ausgeprägte Kundenorientierung Gute Englischkenntnisse Hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit wirklich etwas zu bewirken Durch flexible Arbeitszeiten & -orte bieten wir bei Fujitsu eine gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf (Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten, Home Office, etc.) Gemeinschaft und Wertschätzung des Einzelnen sowie Firmenfeiern & Teamevents Die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter wird bei Fujitsu großgeschrieben – auf nationaler und internationaler Ebene bieten wir ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten in Führungs- oder Expertenlaufbahnen 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub Die Gesundheit unserer Mitarbeiter ist uns wichtig – Fujitsu bietet verschiedenste Gesundheitsprogramme an Verschiedenste Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte
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SAP Berater MDM / Stammdatenmanagement (w/m/d)

Sa. 28.11.2020
Bielefeld, Dortmund, Heidelberg, Köln, München, Pforzheim, Stuttgart
- Unser Team-Spirit, der mitreißend wirkt! Werde mit uns Vorreiter in der SAP-Beratung und lass Dich vom itelligence Spirit begeistern! Als Teil der NTT DATA Gruppe sind wir auf wertschöpfende SAP-Lösungen für unsere weltweiten Kunden spezialisiert.  Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams mit mehr als 10.000 Spezialisten in 26 Ländern sein? Dann gestalte innovative Projekte und begleite unsere Kunden als langfristiger Partner im Zeitalter von S/4HANA auf ihrem Weg in die digitale Transformation! Standorte: Bielefeld, Dortmund, Heidelberg, Köln, München, Pforzheim und Stuttgart  Deine Aufgabe ist die Durchführung spannender Einführungs- und Betreuungsprojekte im Umfeld des Stammdatenmanagements. Du übernimmst Verantwortung in (Teil-) Projekten im Umfeld von MDM bei unseren Kunden. Von Dir werden Optimierungspotenziale anhand von Organisations- und Prozessanalysen im Bereich des Stammdatenmanagements identifiziert. Bei der Konzeption und Modellierung des Stammdatenmanagements sowie der technischen Implementierung von MDM-Lösungen im SAP ist Dein Engagement gefragt. Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf. Ein abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens, Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet die Grundlage Deiner Qualifikation. Du bringst mehrere Jahre praktische Erfahrung im Bereich SAP Stammdatenmanagement oder einem logistischen Modul (idealerweise MM oder SD) mit. Dein Interesse an der Einarbeitung in neue Themen sowie der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung ist stark ausgeprägt. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sehr gute Englischkenntnisse und ein hohes Maß an Eigenverantwortung gehören zu Deinen Stärken. Hohe Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch Individuell abgestimmte Einarbeitung inklusive Patenprogramm Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten und Home-Office Option Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskillschulungen 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere attraktive Vorsorgeangebote
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SAP Berater FI/CO (w/m/d)

Sa. 28.11.2020
Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Jena, Köln, München
- Unser Team-Spirit, der mitreißend wirkt! Werde mit uns Vorreiter in der SAP-Beratung und lass Dich vom itelligence Spirit begeistern! Als Teil der NTT DATA Gruppe sind wir auf wertschöpfende SAP-Lösungen für unsere weltweiten Kunden spezialisiert. Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams mit mehr als 10.000 Spezialisten in 26 Ländern sein? Dann gestalte innovative Projekte und begleite unsere Kunden als langfristiger Partner im Zeitalter von S/4HANA auf ihrem Weg in die digitale Transformation! Standorte: Berlin, Bielefeld, Dortmund, Göttingen, Hamburg, Heidelberg, Jena, Köln, München, Oldenburg, Pforzheim oder Stuttgart Deine Aufgabe ist die eigenverantwortliche Durchführung von SAP FI/CO Projekten bei unseren mittelständischen Kunden. Von Dir werden betriebswirtschaftlich effiziente Prozesse konzipiert und modelliert und im SAP System mittels Customizing technisch umgesetzt. Du übernimmst Projektverantwortung im entsprechenden Modulbereich. Deine Rolle ermöglicht Dir die Ausgestaltung neuer Lösungsansätze in unseren Kundenprojekten und deren Integration in unsere bestehenden Branchenlösungen. Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf. Du hast mindestens drei Jahre SAP Erfahrung als Berater oder Key User im Rechnungswesen. Sehr gute Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von SAP FI/CO Lösungen sind von Vorteil. Du verfügst über Knowhow in der Leitung und Organisation von (Teil-) Projekten. Du denkst betriebswirtschaftlich und kundenorientiert. Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein professionelles Auftreten gehören zu Deinen Stärken. Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausc Individuell abgestimmte Einarbeitung inklusive Patenprogramm Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten und Home-Office Option Inhouse Schulungsacademy mit einer Vielzahl an fachlichen Trainings und Softskillschulungen 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie weitere attraktive Vorsorgeangebote
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SAP Project Manager (m/w/d)

Sa. 28.11.2020
Langenfeld (Rheinland)
neuraxpharm is a successful, renowned generics company with products for neurology and psychiatry. In over 30 years we have developed into one of the most important providers. Our company has 180 employees and is located near Düsseldorf. Our success is based on the commitment and motivation of our employees. For the support of our team, we are looking for a full-time: SAP Project Manager (m/w/d) Responsible to manage the project in collaboration with the internal project organization and team (this includes the planning, implementation, integration, testing and go live) Develop project Documentation Collect user Requirements Manage activities and control schedule and budget Lead and moderate the necessary project meetings and workshops Manage and coordinate project team – internal key users and external vendor Plan and manage communications for the right execution of the project Assess the necessary risks Lead the necessary stakeholder Management for a correct implementation Ensure compliance with regulatory requirements (GxP) 3-5 years project management experience in SAP environment Strong knowledge in MM, SD, Demand Planning modules is necessary and in FI and COPA is an advantage SAP implementation project management experience in pharmaceutical company is an advantage Good analytical skills with the ability to understand business requirements and to transform them into IT solutions Independent, and hands-on working style, team player, highly self-motivated, proactive and change oriented Native Language German and fluent in English (written and spoken) Spanish is not necessary but valuable Ability to interact with different stakeholders Strong communication skills, able to listen and understand problems A good salary which is appropriate to the position Flexible working time 30 days vacation and various benefits (e.g. employee discounts, sports activities, fruit basket) A responsible and interesting job International structures in a dynamic and successful market environment
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Berater Data Analytics - Business Intelligence (SAP BW) (w/m/d)

Sa. 28.11.2020
Duisburg, Frankfurt (Oder), München, Düsseldorf
Du hast Talent. Wir sind ein internationales Netzwerk aus 284.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die ihr Wissen, ihre Erfahrungen und ihre Ideen miteinander teilen. Du suchst einen herausfordernden, spannenden Job. Wir bieten dir als weltweit führende Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft ein Maximum an Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen Vorstellungen. Du möchtest Verantwortung für deine Ergebnisse übernehmen, Lösungen gemeinsam mit dem Kunden entwickeln und einen Arbeitgeber mit passenden Werten. Unser Denken und Handeln orientiert sich an Grundsätzen, die von Vertrauen, Respekt, Weitsicht und Wertschätzung geprägt sind. PwC steht für Vielfalt – bei den Aufgaben wie auch bei unseren vier spannenden Geschäftsbereichen. Im Bereich Assurance stehen Prüfung und Beratung rund um Rechnungslegung und Berichterstattung im Fokus, im Bereich Advisory die branchenspezifische Prozess-, Organisations- und IT-Beratung und im Bereich Tax und Legal Großprojekte in der Steuer- und Rechtsberatung. Unsere internen Bereiche bilden dabei unser organisatorisch-technologisches Rückgrat. In allen Bereichen warten interessante Fragestellungen auf dich und du hast die Möglichkeit, dich und deine Fähigkeiten optimal einzubringen. Kompetente Beratung - Bei uns berätst du führende Unternehmen in der Stärkung ihrer Data Analytics Fähigkeiten und damit verbundener Organisationen und IT Plattformen. Du wirst Teil eines hochmotivierten Beraterteams und berätst auf Basis des SAP Produktportfolios.Umfassende Expertise - Dabei fungierst du als erfahrener Berater in leitenden Rollen im Bereich Data Analytics, führst Anforderungsanalysen durch, erstellst sowohl fachliche als auch technische Konzepte und begleitest deren Umsetzung über alle Phasen des Beratungsprojektes.Innovative Projektarbeit - Zusammen mit deinem Team entwickelst du maßgeschneiderte Kundenlösungen im Themenfeld Data Analytics, Corporate Reporting oder Big Data Solutions.Hybrider Beratungsfokus - Als erfahrener Data Analytics Berater (w/m) lernst du die Welt von SAP HANA kennen und begleitest uns bei neuen Herausforderungen im Bereich Data Analytics in allen Facetten.Abwechslungsreiches Aufgabenfeld - Du betreust unsere Bestandskunden aktiv, hilfst bei der Erschließung neuer Kunden, unterstützt bei Pre-Sales-Aktivitäten und fungierst als Mentor (w/m) für Junioren.Eigenständiges Projektmanagement - Bei der Umsetzung unserer Projekte arbeitest du eigenverantwortlich in einem hoch motivierten Team und führst dieses zum Erfolg. Darüber hinaus übernimmst du als anerkannter Ansprechpartner Aufgaben der Projektleitung und Coaching.Du verfügst über einen erfolgreichen Studienabschluss oder eine vergleichbare Ausbildung.Du kannst auf einschlägige Berufserfahrung von zwei bis sechs Jahren in den Themen Data Analytics, Enterprise Data Warehousing oder Corporate Reporting. Des Weiteren hast du Kenntnisse im Bereich Datenmodellierung, Reportdesign, Daten-management oder Big Data Konsolidierung.Tiefe Expertise in einer oder mehreren Technologien (SAP BW, SAP BO/BI, Predictive Analytics oder weiteren SAP BI Tools) zeichnen dich aus. Idealerweise verfügst du über erste Erfahrung mit SAP HANA bzw. SAP S/4 HANA Analytics.Du verfügst über die Fähigkeit, komplexe betriebswirtschaftliche und technische Zusammenhänge schnell zu erfassen, zielorientiert Lösungen zu finden und diese effizient aufzubereiten.Außerdem kannst du in Präsentationen und Workshops überzeugen und besitzt sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.Die im Beratungsumfeld notwendige Flexibilität und Mobilität sowie Spaß an der Teamarbeit, sehr gutes analytisches Denkvermögen und sicheres Auftreten mit Kommunikationsstärke runden dein Profil ab.Überstundenausgleich: Bei PwC werden alle Überstunden ausgeglichen – entweder als Freizeitausgleich oder als zusätzliche Vergütung. Du hast die Wahl! FlexWork: Kernarbeitszeiten gibt es bei uns nicht – du teilst dir deine Arbeitszeit selbst nach deinen eigenen Bedürfnissen ein und wählst deinen Arbeitsort dabei frei. Individuelle Fort- und Weiterbildungen: Du profitierst von zahlreichen Fachtrainings und Soft-Skills-Seminaren sowie einem persönlichen Mentor und wirst unterstützt, wenn du ein Berufsexamen anstrebst. Internationale Karrieremöglichkeiten: Bei uns stehen dir auch international alle Türen offen – wenn du möchtest, kannst du für eine gewisse Zeit in einer PwC Niederlassung weltweit arbeiten. Familienservice: PwC unterstützt dich dabei, Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen – etwa mit Kita-Angeboten, Freizeit- und Ferienangeboten für Kinder oder der Vermittlung von Kinderbetreuungen. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
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Business Consultant (Sales & Recruiting)

Sa. 28.11.2020
Stuttgart, Berlin, Hamburg, Düsseldorf, München
Das Herzstück unseres Recruiting-Geschäfts, sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun - in allen unseren Büros weltweit!Die PageGroup ist eines der führenden Personalberatungsunternehmen in Deutschland; Michael Page gehört innerhalb der PageGroup zu den am stärksten wachsenden Geschäftsfeldern. Unser Kerngeschäft ist die Vermittlung anspruchsvoller Positionen in Festanstellung im Bereich der Fach- und Führungskräfte.Du hast Lust in der „Champions-League" des Recruitings mitzuspielen und die „Messis & Ronaldos" der Branche kennenzulernen? Du gehörst zu den Menschen, die „Montag Ruhetag" haben obwohl das Wochenende Dir lieber wäre? Du willst Karriere machen und Erfolge feiern? Dann komm zur PageGroup Stellenbeschreibung Du nimmst Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kunden, indem Du HR- & Fachabteilungen hinsichtlich ihrer Recruiting-Strategie sowie Organisationsstruktur berätst In einem unserer Fachgebiete IT, Engineering, Finance, Sales & Marketing oder Property & Construction betreust Du eigenverantwortlich das jeweilige Vertriebsgebiet Du berätst Deine Geschäftskunden bei der optimalen Besetzung anspruchsvoller Vakanzen und baust langfristige Kunden-Beziehungen auf Parallel schaffst Du langfristige Beziehungen innerhalb Deines Kandidatennetzwerks und fungierst als Multiplikator Du bist „karrierehungrig", bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Beruf mit und hebst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme von anderen ab und bist Vertriebler (m/w/d) durch und durch Deine Leidenschaften sind das Netzwerken sowie der Auf- und Ausbau von Geschäftskunden Du hast die Fähigkeit, nicht nur Vertrauen zu schaffen, sondern auch Deals erfolgreich abzuschließen Dich motiviert der Wettbewerb, du weißt aber, dass man als Team noch stärker ist Du strebst danach, Verantwortung zu übernehmen und wichtige Projekte bei Deinen Kunden aktiv zu steuern Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Idealerweise hast du Deinen Erfolg bereits in vorherigen Positionen bewiesen und sprichst dabei ausgezeichnetes Deutsch und gutes Englisch Warum Du uns bei uns anfangen solltest: PageGroup belohnt Erfolg mit den besten Rewards & Benefits der Branche und wurde schon mehrfach als "Top Employer" ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Zudem bieten wir Dir. Ein attraktives Gehaltspaket mit Fixum und ungedeckelter Bonusregelung Ein modernes Büro direkt am Schlossplatz in Stuttgarts Innenstadt mit optimaler Verkehrsanbindung Transparenten Beförderungskriterien in einem stark wachsenden Unternehmen mit begleitendem Training & Development Programm Flexibles Arbeiten und attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit Firmenhandy, flexible Car Policy ab Associate Level, betriebliche Altersvorsorge u.v.m. Exklusive Incentives & Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit sowie wöchentliche Obstkörbe & Frühstück
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