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Beratung: 18 Jobs in Goldbach bei Gotha

Berufsfeld
  • Beratung
Branche
  • It & Internet 8
  • Personaldienstleistungen 4
  • Transport & Logistik 3
  • Baugewerbe/-Industrie 1
  • Gesundheit & Soziale Dienste 1
  • Immobilien 1
  • Recht 1
  • Unternehmensberatg. 1
  • Wirtschaftsprüfg. 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 17
  • Ohne Berufserfahrung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 18
  • Home Office möglich 15
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 17
  • Berufseinstieg/Trainee 3
Beratung

Consultant Personalvermittlung (gn) IT

Fr. 05.08.2022
Erfurt
Mit Experis als Go-to-Dienstleister an deiner Seite vermittelst du erfolgreich Spezialisten und Führungskräfte in spannende IT-Jobs in Festanstellung. Als Consultant Personalvermittlung (gn) bietest du deinen Kunden (gn) individuelle Lösungen und zeigst deinen Kandidaten (gn) herausfordernde Karrieremöglichkeiten auf. Du bist integraler Bestandteil unseres Teams am Standort Erfurt und trägst so zuverlässig zu einer erfolgreichen Candidate and Customer Journey bei!Durch deine Begeisterung für den Vertrieb forcierst du zielstrebig den Auf- und Ausbau deines Kundennetzwerks Du berätst deine Kunden zielstrebig und abschlussorientiert zu überzeugenden Rekrutierungsstrategien Deine Kandidatenpipeline füllst du selbständig und erweiterst dadurch dein Netzwerk Du begleitest Kandidaten und Kunden eng durch den Einstellungsprozess bis zur Vertragsunterzeichnung Durch Markt- und Wettbewerbsanalysen behältst du in deiner Branche den Durchblick und kennst die Trends, die den Unterschied machenDu verfügst über eine abgeschlossene Berufs- oder akademische Ausbildung. Eventuell konntest du bereits erste Erfahrung im Sales und/oder Recruiting sammeln? Du triffst schnelle Entscheidungen und bist entschlossen für alle das beste Ergebnis herauszuholen Du liebst es zu gewinnen und arbeitest gerne in einem ergebnisorientierten Umfeld Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Deine Einarbeitung wird auf deine Bedürfnisse angepasst Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen dir eine gute Work-Life-Balance Die Möglichkeit mobil zu arbeiten, sorgt für deinen Mix zwischen Office und Homeoffice Nachhaltige Mobilitätskonzepte, bspw. ein Job Bike Großartige Corporate Benefits und leistungsgerechte Vergütung (ohne Deckelung) Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne kannst du auf ein Anschreiben verzichten
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Consultant / IT-Architect SAP Master Data Governance (w/m/d)

Do. 04.08.2022
Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, München, Nürnberg, Stuttgart
Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, digitaler Transformation sowie Technologie- und Ingenieursdienstleistungen. Wir bieten dir ein inspirierendes Team, flexible Karrieremöglichkeiten sowie die Freiheit, mit deiner Arbeit für dich und andere Perspektiven zu schaffen.  Als IT-Architekt*in gestaltest du die Datenlandschaft der Zukunft und siehst Daten als Rohstoff für den Erfolg von Unternehmen an. In deiner Rolle bist du treibende Kraft, den Nutzen von Daten für unsere Kunden zu entfesseln. Daten sind ein Kernsegment bei Capgemini, das wir zusammen mit SAP und Industriepartnern voranbringen.  Du übernimmst eine führende Rolle bei der Konzeption und Umsetzung von innovativen SAP Data Management-Lösungen (OnPremise/Cloud). Du bist verantwortlich für die Planung, das Design und die Umsetzung von Prozess-, Technologie- und Organisations- Transformation unserer internationalen Kunden. Du bist Teil eines internationalen Teams, in dem deine Meinung zählt, mit respektvoller Führung und Kommunikation auf Augenhöhe und in dem Weiterbildung groß geschrieben wird. Als Teil einer starken Community von Daten-Architekt*innen tauscht du dich mit anderen Expert*innen aus, um unsere Expertise zu verschiedenen Themen voran zu bringen.   Du hast mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in SAP-Beratungs- oder Implementierungsprojekten. Du bist (SAP-)Expert*in im Bereich Data Governance und/oder Data Management. Du hast dich intensiv mit den Themen Master Data Life-Cycle Management, sowie SAP Stamm- und Bewegungsdaten verschiedener Module beschäftigt. Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Kundenorientierung, ein selbstbewusstes Auftreten und ein ausgeprägter Teamgeist zählen zu deinen Stärken. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft.    Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus Jobfahrrad-Programm Vielfältiges Weiterbildungsangebot und ein internationales Netzwerk Familienservice – auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnittene Lösungen Deferred Compensation – im Ernstfall und im Alter gut abgesichert Verlängerte Entgeltfortzahlung – materielle Sicherheit im Falle einer ernsthaften Erkrankung Gesundheitsangebote Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Behinderungen Work-life-balance Mitarbeiterrabatte Und viele weitere  
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Junior Consultant SAP Master Data Governance (w/m/d)

Do. 04.08.2022
Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, München, Nürnberg, Stuttgart
Capgemini ist einer der weltweit führenden Anbieter von Management- und IT-Beratung, digitaler Transformation sowie Technologie- und Ingenie ursdienstleistungen. Wir bieten dir ein inspirierendes Team, flexible Karrieremöglichkeiten sowie die Freiheit, mit deiner Arbeit für dich und andere Perspektiven zu schaffen.  Als Junior-Berater*in gestaltest du die Datenlandschaft der Zukunft mit und erkennst den Wert von Daten als Rohstoff für den Erfolg von Unternehmen. In deiner Rolle hilfst du mit, den Nutzen von Daten für unsere Kunden zu entfesseln. Daten sind ein Kernsegment bei Capgemini, das wir zusammen mit SAP und Industriepartnern voranbringen.  Du übernimmst eine führende Rolle bei der Analyse, Konzeption und Umsetzung von innovativen SAP Data Management-Lösungen (OnPremise/Cloud). Du unterstützt die Planung, das Design und die Umsetzung von Prozess-, Technologie- und Organisations-Transformation unserer internationalen Kunden im Bereich Data Governance. Du bist Teil eines internationalen Teams, in dem deine Meinung zählt, mit respektvoller Führung und Kommunikation auf Augenhöhe und in dem Weiterbildung groß geschrieben wird. Du eignest dir im Rahmen der Campgemini Academy grundlegende Kenntnisse an, die für zukünftige Projekte und deine Rolle als Berater*in relevant sind.   Du stehst kurz vor dem Studienabschluss oder hast dein Studium in Wirtschafts-, Naturwissenschaften oder im IT-Bereich bereits abgeschlossen. Du begeisterst dich für SAP sowie Daten-Management und brennst darauf, in diesem zukunftsträchtigen Umfeld zu wachsen und dich zu entwickeln. Du fühlst dich in einem internationalen Arbeitsumfeld Zuhause, hast Interesse an anderen Kulturen und lebst einen integrativen Team-Spirit vor. Du solltest die Bereitschaft zum Reisen mitbringen, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.   Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus Jobfahrrad-Programm Vielfältiges Weiterbildungsangebot und ein internationales Netzwerk Familienservice – auf die individuellen Bedürfnisse zugeschnittene Lösungen Deferred Compensation – im Ernstfall und im Alter gut abgesichert Verlängerte Entgeltfortzahlung – materielle Sicherheit im Falle einer ernsthaften Erkrankung Gesundheitsangebote Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Behinderungen Work-life-balance Mitarbeiterrabatte Und viele weitere  
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IT System Engineer SAP Basis Betrieb w/m/d

Do. 04.08.2022
Köln, Hamburg, Berlin, Frankfurt (Oder), München, Stuttgart, Erfurt
Computacenter ist ein führender herstellerübergreifender IT-Dienstleister mit rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit und einem globalen Umsatz von 5,05 Mrd. Britischen Pfund (2019). Wir beraten Unternehmen hinsichtlich ihrer IT-Strategie, implementieren die am besten geeignete Technologie oder managen die Infrastruktur unserer Kunden. Kurz: Bei uns sind Sie mittendrin in der digitalen Transformation. Was uns noch ausmacht? Wir bieten eine offene Arbeitsatmosphäre, in der Hierarchien keine allzu große Rolle spielen. Die Menschen allerdings schon. Sie blicken über den Tellerrand hinaus und bringen sich ein - für die Bedürfnisse unserer Kunden. Wirtschaftlicher Erfolg, spannende Kunden, starker Zusammenhalt und tolle Teams - klingt nach einer guten Mischung? Dann wachsen Sie gemeinsam mit uns! #winningtogetherDu verantwortest die Administration von SAP Services (Betriebssysteme Windows/Linux) und den Betrieb von Hochverfügbarkeitslösungen. Zudem übernimmst Du den Second Level Support und die Optimierung von Betriebsabläufen sowie die Dokumentation von Betriebsprozessen und Arbeitsergebnissen. Das regelmäßiges Patch Management und die Durchführung von Upgrades gehören ebenso zu Deinen Aufgaben wie das Incident-, Problem-, Request- und Change Management in Betriebssituationen. Kernaufgaben Deiner Tätigkeit sind: Betrieb und Weiterentwicklung der SAP-Umgebung Mitarbeit an Migrationen, Installationen, Upgrades sowie Einspielen von Patches Performanceüberwachung der bestehenden Architektur Betreuung und Support der SAP Applikationsentwickler Pflege und Weiterentwicklung der vorhandenen Hochverfügbarkeits- und Monitoringlösungen für SAP- und Datenbanksystem Fundierte Praxiserfahrung im SAP Basis Betrieb, im Monitoring sowie bei Installationen/Upgrades von SAP Systemen Erfahrungen im Betrieb von Datenbanken (Oracle, Sybase und HANA) Bereitschaft zu Wochenendarbeit und Rufbereitschaften Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wünschenswert wären Scripting-Kenntnisse (z. B. Shell, Powershell) und ITIL Kenntnisse (z. B. ITIL Foundation) - dies ist aber kein Muss Stabilität - Langfristig planen? Aber sicher! Als Treiber der Digitalisierung sind wir seit mehr als 30 Jahren erfolgreich unterwegs. Mobile Working & flexible Arbeitszeiten - Vertrauen ist gut. Punkt. Urlaub - Auszeit gefällig? Mindestens 30 Tage Urlaub plus Brauchtumstage, bezahlten Sonderurlaub und Sabbaticals. Weiterentwicklung - Wir investieren in Sie: interne oder externe Trainings, Herstellerzertifizierungen, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Mentoring oder Coaching u. v. m.
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Personalvermittler (gn)

Mi. 03.08.2022
Erfurt
Lob und Anerkennung ist das eine, Geld auf dem Konto ist das andere. Das sehen wir auch so. Daher gilt die Devise: Je erfolgreicher du bist, desto höher fällt deine Provision aus, denn es gibt keine Deckelung. Bleib in deiner Komfortzone oder erweitere deinen Horizont. Diese Entscheidung liegt in deiner Hand, denn du suchst dir deine Kunden selbst und entscheidest somit, für welche Qualifikationen du rekrutierst. Das klingt gut? Dann unterstütze unser Team am Standort Erfurt und starte als Personalvermittler (gn) deine neue Karriere.Ob deine Stärken bei der Rekrutierung von Fachkräften im IT-, Engineering-, Finanz- oder im kaufmännischen Bereich liegen, finden wir im gemeinsamen Gespräch heraus. Durch deine Begeisterung für den Vertrieb forcierst du zielstrebig den Aus- und Aufbau des Kundenmarktes (ca. 70% deiner Tätigkeiten) Mit deiner kommunikativen Art begeisterst du potenzielle Neukunden dank deiner zielgerichteten Akquisition Abschlussorientierte Beratung deiner Kunden zu überzeugenden Rekrutierungsstrategien Du hast Erfahrung in der aktiven Kandidatenansprache Du begleitest deine Kandidaten während des kompletten Bewerbungsprozesses bis zur Vertragsunterzeichnung Dein Ehrgeiz dich zu verbessern, bringst du unter anderem durch Interessen an den Wettbewerbs- und Marktanalysen mitDu hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium Erste Berufserfahrung in der Personalvermittlung sind von Vorteil, aber auch als Quer- und Berufseinsteiger (gn) heißen wir dich herzlich willkommen Du vereinst Sales- und Recruiting-Affinität Du besitzt gute Englischkenntnisse, um auch den internationalen Markt erobern zu können Deine überzeugende Kommunikationsfähigkeit zeichnet dich aus Du bringst eine Bereitschaft zu Dienstreisen für regelmäßige Kundenbesuche mitEin tolles Team wartet auf dich Deine Einarbeitung wird auf deine Bedürfnisse angepasst Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen dir eine gute Work-Life-Balance Die Möglichkeit mobil zu arbeiten, sorgt für deinen Mix zwischen Office und Homeoffice Großartige Corporate Benefits und leistungsgerechte Vergütung (ohne Deckelung), womit du dein Gehalt aufpumpen kannst Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne kannst du auf ein Anschreiben verzichten
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Junior SAP BW Berater/ Entwickler Sprintstarter-Programm (w/m/d)

Mi. 03.08.2022
Berlin, Erfurt, Frankfurt am Main
Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Experten. 8.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter, Berater, Entwickler oder IT-Architekt ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen und Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.Das Sprintstarter-Programm bei der DB Systel GmbH macht Dich in Rekordzeit fit für Deine Zukunft im IT-Bereich. In drei Monaten wechseln sich spannende Theorie- und Praxismodule zu einem fachlichen Schwerpunkt Deiner Wahl ab. Du startest mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und bist von Anfang an Mitglied eines unserer selbstorganisierten Teams, das Dich bereits in den ersten drei Monaten begleitet und unterstützt. Daneben hast Du im unternehmensweiten Netzwerk der Sprintstarter beste Startbedingungen. In den Schulungsmodulen und on the job lernst Du das System Bahn und die agile Kultur der DB Systel GmbH kennen und tauchst in moderne Technologien, Methoden und Services ab. Zum 01. Oktober 2022 suchen wir Dich als Junior SAP BW Berater/ Entwickler Sprintstarter-Programm für die DB Systel GmbH am Standort Frankfurt (Main) oder remote. Dies ist ein "Wo Du Willst-Job": In Abstimmung mit Deiner Führungskraft kannst Du Deinen Arbeitsort innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Deine Aufgaben: Als SAP Berater betreust Du gemeinsam mit Deinem Team unsere Partner im DB-Konzern bei der Weiterentwicklung und Optimierung ihrer SAP Systeme und hast dabei stets den Kundenutzen sowie die langfristige Wartbarkeit im Blick Du erhebst und analysierst die fachlichen Anforderungen unserer Partner, berätst diese bei der Optimierung ihrer Prozesse und deren Umsetzung in unserem SAP System Du entwickelst Konzepte für die Weiterentwicklung der bestehenden Systeme und zur Realisierung neuer Anforderungen, begleitest die entsprechenden Tests zur Produktivsetzung und stellst so die erfolgreiche Umsetzung sicher Neben Deinem Tagesgeschäft begleitest Du den anstehenden Umstieg auf SAP S/4HANA bzw. SAP BW/4HANA und übernimmst hier gemeinsam mit dem Team die Konzeption und Beratung im Hinblick auf die neuen Prozesse Dein Profil: Deinen Bachelor oder Master in Informatik, Mathematik, Physik oder einem ähnlichen Studiengang mit IT-Vertiefung hast Du erfolgreich abgeschlossen und willst nun durchstarten - alternativ überzeugst Du uns mit einer vergleichbaren Qualifikation Du konntest bereits erste praktische Erfahrungen im SAP BW Umfeld im Rahmen eines Praktikums o.ä. sammeln und möchtest Deine Kenntnisse und Erfahrung in der Beratung von Kunden weiter ausbauen Du bringst ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit und arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich Darüber hinaus hast Du bereits Erfahrung in agilen Teams gesammelt oder findest es spannend, in Zukunft in einem agilen Umfeld zu arbeiten Genau wie wir arbeitest Du gerne im Team, hast Interesse, die Teamentwicklung aktiv mitzugestalten und bist offen und neugierig, Dir kontinuierlich neues Wissen anzueignen und im Team zu teilen Benefits: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von der Digitalisierung eines Großkonzerns bis zum Projekt Zukunft Bahn – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
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Personaldisponent (m/w/d)

Di. 02.08.2022
Sömmerda, Erfurt
Sie interessieren sich für ein vielseitiges Stellenprofil mit den Schwerpunkten Vertrieb und Personal? Sie beraten gerne Unternehmen auf Augenhöhe und begeistern potentielle Mitarbeiter:innen für die Stellen Ihrer Kunden? Dann könnte diese Position genau die Richtige sein! Denn hier arbeiten Sie in der Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unseren Mitarbeitern im Kundeneinsatz und sorgen dabei stets für den Perfect Match.   Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen Kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung Einsatzplanung, Betreuung und Bindung der Mitarbeiter:innen im Kundeneinsatz Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium Eine ausgeprägte Affinität und Erfahrungen im Vertrieb (B2B)  Gerne Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche  Ein Grundverständnis für die Herausforderungen in der Rekrutierung von Mitarbeitern und im Vertrieb von Dienstleistungen Führerschein der Klasse B  Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Individuelle Einarbeitung: durch einen erfahrenen Paten aus Deinem Team und durch Trainings im e.campus unserer Randstad-Business-School Flexibles Arbeiten: Angebot mobiler Arbeitsmodelle im Unternehmen Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: attraktive Aktienerwerbspläne, Smartphone und Notebook (auch zur privaten Nutzung), moderne Arbeitsplätze, Vergünstigungen durch Corporate Benefits Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: gerne kann auf ein Anschreiben verzichtet werden
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SAP Data & Analytics Architekt (m/w/d)

Di. 02.08.2022
München, Frankfurt (Oder), Köln, Stuttgart, Ettlingen, Hamburg, Wolfsburg, Ingolstadt, Donau, Erfurt, Rosenheim, Oberbayern
Ref.-Nr.: SLTS-12189a-MB Standort: München, Frankfurt a.M., Köln, Stuttgart, Ettlingen, Hamburg, Wolfsburg, Ingolstadt, Erfurt, Rosenheim Wir sind besonders – durch unsere Mitarbeiter: Bei NTT DATA suchen wir Kolleginnen und Kollegen, die die Zukunft unserer Kunden und das digitale Zeitalter erfolgreich mitgestalten wollen. NTT DATA ist ein weltweit führender IT-Services Anbieter und globaler Innovationspartner. Wir kombinieren globale Präsenz mit lokaler Marktkenntnis und bieten professionelle IT-Dienstleistungen von der Beratung und Systementwicklung bis hin zum Outsourcing. Transform Data into Business Value! Du interessierst Dich für Big Data und Analyitcs und Cloud? IoT, Streaming, Data Warehouse und Data Lake sind keine Fremdwörter für Dich? SAP und deren Lösungen faszinieren Dich? Du bist ein Teamplayer und hast Lust, in innovativen Kundenprojekten mitzuwirken? Dann komm in unser Data & Analyitcs Team! Du berätst unsere Kunden bei der Neugestaltung und Transformation ihrer bestehenden Lösungsarchitekturen Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden aktuelle SAP Data & Analytics Strategien Du konzipierst und implementierst moderne und innovative Data & Analytics Architekturlösungen auf Basis SAP Technologien, die auch Teil hybrider Architekturen sein können Du greifst neue Trends auf, führst eigenverantwortlich unsere Offerings zur Marktreife und positionierst diese proaktiv in Kundensituationen Du übernimmst die Verantwortung für die Erstellung von Angeboten, baust Kundennetzwerke auf und gewinnst neue Projekte Du steuerst und koordinierst unsere Projekte und führst international aufgestellte Projektteams Teams für namhafte Kunden aus unterschiedlichen Branchen Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Du hast langjährige Erfahrung in der Beratung und Konzeption von SAP Data & Analytics Architekturlösungen und bist in der Lage über den Tellerrand des SAP Technologie Stack hinauszuschauen Du kennst die aktuellen Tools am Markt (BW/4HANA, CDW, DI, SAC, BO etc.), deren Roadmap und weißt diese gezielt einzusetzen Du hast Erfahrung in der Erstellung von Angeboten und in der Leitung von agilen Projekten und die Fähigkeit Menschen zu begeistern, fachlich zu führen und weiterzuentwickeln Du hast Spaß neue Markts-Trends aufzugreifen und neue Offerings zu entwickeln Du stehst gerne im Kundenkontakt und überzeugst durch dein professionelles Auftreten Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und bist offen fürs Reisen Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung – bei uns gilt Reisezeit grundsätzlich als Arbeitszeit Mobiles Arbeiten und HomeOffice-Möglichkeit Attraktive Benefit-Regelungen Mitarbeiterorientierte individuelle Entwicklungspläne Ein großes Angebot an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy Eine offene und teamorientierte Arbeitskultur mit viel Gestaltungsspielraum
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HR und Sales Manager (m/w/d)

Mo. 01.08.2022
Eisenach, Thüringen
Stillstand im aktuellen Job und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du dachtest bislang, nur ganz bestimmte Abschlüsse oder langjährige Erfahrung ermöglichen Dir einen Karriereeinstieg? Nicht bei uns! Wir finden, dass die Persönlichkeit mehr zählt als der Lebenslauf: Kompetenz, Empathie und Engagement sind so viel mehr wert Wir sind mit mehr als 200 Niederlassungen bundesweit vertreten und können so seit 55 Jahren überaus erfolgreich hochattraktive Jobs an motivierte und qualifizierte Bewerber vermitteln. Rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Deutschland, der Schweiz und in Spanien verlassen sich auf unsere Expertise. Arbeite neu, anders, individueller, erfüllender mit uns! Du akquirierst und betreust namhafte Kundenunternehmen im Umkreis Deiner Niederlassung Du gestaltest die Vertragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss Personalrekrutierung, -marketing und -disposition fallen in Dein Verantwortungsgebiet Du suchst und findest passende Kandidaten von der Ausschreibung und Ansprache bis zum Bewerbungsgespräch Du führst und betreust die Dir anvertrauten Mitarbeiter eigenverantwortlich pragmatisch: Du arbeitest lösungsorientiert und möchtest gern selbst Entscheidungen treffen erfahren: der Bereich Dienstleistungen ist Dir nicht fremd mobil: Du bist gerne im Innen- und Außendienst unterwegs oder arbeitest „remote“ vertrauensvoll: Du setzt sich für Deine Mitarbeiter ein und möchtest im Team etwas bewegen ambitioniert: selbstbewusst und kommunikationsstark und hast richtig Lust, Karriere im Vertrieb zu machen charismatisch: wir suchen Persönlichkeiten. Kompetenz und Engagement ist für uns entscheidender als ein spezifischer Abschluss attraktive Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten, Festgehalt und ein Poolfahrzeuge für den Außendienst Flexibilität: ein individuell planbarer, mobiler Arbeitstag pro Woche eine tragfähige Basis: eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor sowie fachbezogene Seminare in unserer persona service Akademie Partnerschaftlichkeit: die offene Unternehmenskultur eines Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen und zahlreichen Gestaltungsmöglichkeiten Entwicklung: bei sehr guten Leistungen und Niederlassungsergebnissen hast Du die Perspektive, die Verantwortung für eine Niederlassung zu übernehmen und damit in die Position der Niederlassungsleitung aufzusteigen starke Argumente: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Businessbike und ja…wir bieten auch Wasser, Kaffee und Tee
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SAP-Koordinator (m/w/d)

Do. 28.07.2022
Ichtershausen
Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 38 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Sie kennen sich in den Bereichen der SAP Module SD, WM, MM und PP aus? Sie zeichnen sich durch eine gute Auffassungsgabe aus und können Prozesse schnell erfassen? Darüber hinaus sind Sie engagiert, haben Teamgeist und eine sorgfältige Arbeitsweise? Sie möchten gern in einem international erfolgreichen Familienunternehmen arbeiten? Dann verstärken Sie unser Team der Hörmann KG Ichtershausen. In unserem Werk in Ichtershausen bei Erfurt entwickeln und produzieren wir Garagen-Sektionaltore und dazugehörige Komponenten. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Sie fühlen sich angesprochen? Zur Verstärkung unseres SAP-Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als SAP-Koordinator (m/w/d) Sie sind Ansprechpartner*in für (übergreifende) Fragen im Tagesgeschäft (Second-Level-Support). Sie sind verantwortlich für die Identifikation und Koordination von Verbesserungspotentialen im SAP z.B. Prozessoptimierungen und Laufzeitoptimierungen. Die Aufnahme, Bündelung, Bewertung (Kosten/Nutzen, Risiken), Priorisierung sowie die Status- und Terminverfolgung von neuen Anforderungen aus dem Werk gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Erarbeitung von Lösungskonzepten im SAP. Darüber hinaus sind Sie zuständig für die Vergabe und Koordination der „Berechtigungen“ (Stellen, Rollen und Berechtigungsobjekte). Sie übernehmen die Testkoordination im Werk und führen Funktionstests (Programmerweiterungen), Prozesstests (in SAP über Module hinweg) und Integrationstest (inklusive Schnittstellen) durch. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung (Fachinformatiker*in o.ä.). Auch Quereinsteiger*innen mit entsprechender SAP Qualifizierung und SAP Erfahrung sind willkommen. Sie verfügen über ausgeprägte Prozess- Fachkenntnisse und behalten alle Module im Blick (SD, MM, PP, WM). Programmierkenntnisse in SAP – ABAP sind wünschenswert sowie ein umfangreiches Datenbank-Verständnis. Sie besitzen übergreifendes Modulwissen in SAP sowie Grundkenntnisse im Modul- Customizing im SAP. Sie übernehmen gerne die Moderation und das Konfliktmanagement, wenn es darum geht unterschiedliche Interessen von Key-Usern/ Usern, verschiedenen Abteilungen, Geschäfts-/ Werksleitung, anderen SAP- Teams darzustellen und in Einklang zu bringen. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job garantiert Ihnen einen optimalen Einstieg. Sie arbeiten in einem aufgeschlossenen Team, gemeinsam mit engagierten und hilfsbereiten Kolleg*innen. Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur aus. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und entsprechende Sozialleistungen. Zusätzlich bieten wir Ihnen unter anderem nach 6 Monaten Zuschüsse zur Metallrente, Sonderurlaub zu den verschiedensten familiären Anlässen, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Unser Team Gesundheit organisiert immer wieder neue Angebote zur Erhaltung und Unterstützung der Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Dies alles zeigt nur einen Ausschnitt unseres Tuns und unseres Engagements für unsere Mitarbeiter*innen. Unsere Hörmann-Akademie bietet Ihnen lebenslanges Lernen und die Entwicklung Ihrer Potentiale.
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