Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Beratung: 229 Jobs in Oberems

Berufsfeld
  • Beratung
Branche
  • Unternehmensberatg. 80
  • Wirtschaftsprüfg. 80
  • Recht 80
  • It & Internet 53
  • Personaldienstleistungen 31
  • Transport & Logistik 17
  • Sonstige Dienstleistungen 8
  • Banken 7
  • Elektrotechnik 7
  • Feinmechanik & Optik 7
  • Versicherungen 6
  • Finanzdienstleister 6
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 3
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 2
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 2
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Immobilien 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 2
  • Nahrungs- & Genussmittel 2
  • Sonstige Branchen 2
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 222
  • Ohne Berufserfahrung 97
  • Mit Personalverantwortung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 225
  • Home Office 36
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 217
  • Berufseinstieg/Trainee 8
  • Befristeter Vertrag 3
  • Studentenjobs, Werkstudent 2
  • Ausbildung, Studium 1
  • Praktikum 1
Beratung

Personaldisponent (m/w/d) / Kundenmanager (m/w/d) gesucht

Mi. 14.04.2021
Wiesbaden
Von Fachkräften für Fachkräfte – von Mensch zu Mensch. Herzlich willkommen bei KCS Medical GmbH - wir als Szenekenner sind ihr spezialisierter und professioneller Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit zahlreichen attraktiven Jobs in den Bereichen Medizin, Pflege, Erziehung, Homecare und Fitness. Zur Verstärkung der Niederlassung in Wiesbaden suchen wir für unser internes Team: Personaldisponenten (m/w/d) /Kundenmanager (m/w/d) mit Spaß und Freude an der med. Personaldienstleistung Akquirieren und Betreuen von Kunden im Pflegebereich und Gesundheitswesen innerhalb eines eigenen Vertriebsgebietes Erweiterung des Kundenstamms durch neue Fachgebiete Beratung von Kunden in der Arbeitsvermittlung Proaktive (Neu-) Kundenakquise Präsentieren und Vertreten sie das Unternehmen bei Kunden, Bewerbern und Partnern Arbeitsplatzbegehungen / Begleitung der Mitarbeiter in den Einsatzgebieten           Einsatzplanung und -disposition Sichern der Mitarbeitermotivation durch proaktive Führung ihrer Mitarbeiter Networking Erstellung von Angeboten und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen Unterweisung der Mitarbeiter in Arbeitssicherheit Personalmanagement Idealweise verfügen sie über Erfahrung in der Personaldienstleistung und/ oder im Bereich Gesundheitswesen Erfahrungen im Vertrieb und eine hohe Affinität zur Kundengewinnung und -beratung Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, mit denen sie ihre Marktpartner begeistern können Erfolgsorientiertes Arbeiten ist für sie selbstverständlich Hohe Soziale Kompetenz sowie Empathie zeichnen sie aus Teamfähigkeit und Kollegialität runden ihr Profil ab Führerschein Klasse B Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer persönlichen Betreuung Flache Hierarchien Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufstrebenden Unternehmen Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem freundlichen Arbeitsumfeld
Zum Stellenangebot

Senior Consultant (w/m/d) SAP Architektur für ERP Consulting

Mi. 14.04.2021
Berlin, Frankfurt am Main, München, Hamburg, Köln, Düsseldorf, Stuttgart, Hannover, Leipzig, Mannheim
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 26 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten und Mandantinnen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen.Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer KundInnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich ERP-Consulting arbeitest Du eng mit unseren KundInnen zusammen, um Unternehmensprozesse zu modernisieren und in IT-Systemen abzubilden. Du machst den Unterschied, ob unseren KundInnen die digitale Transformation erfolgreich gelingt! Du willst mit Deiner Expertise im Bereich SAP Architektur unsere KundInnen beraten und unterstützen? Dann kannst Du Dich hier aktiv einbringen: Du bist für die Unterstützung bei der Analyse von komplexen IT-Systemlandschaften und bei der Definition neuer Lösungsarchitekturen zur Integration von System-Entitäten im Zuge von Transformationsprojekten verantwortlich. Dazu gehört ebenfalls die Beratung unserer KundInnen bei der Auswahl von Transformationspfaden im Vorfeld der Einführung neuer Systeme (insb. SAP S/4HANA), Erarbeitung von Konzepten zur Übernahme von Stamm- und Bewegungsdaten. Du fungierst als Ansprechperson für Cloud- oder hybride Architekturen und Begleitung unserer KundenInnen auf dem Weg zu einer flexiblen IT-Landschaft. Du übernimmst die Gestaltung unserer eigenen Best Practices, Aufgreifen neuer Trends und Erweiterung unseres Portfolios im Bereich SAP Transformation Services. Die Übernahme von Verantwortung in der Angebotserstellung und Vertragsgesprächen bei unseren KundInnen rundet Dein Aufgabengebiet ab. Senior Consultant (w/m/d) SAP Architektur für ERP Consulting wirst Du bei uns mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung in der Industrie und/oder Beratung in den folgenden Themenfeldern: Einführung S/4HANA (Greenfield, Brownfield, Bluefield) System-Integration (SOA, Middleware, Schnittstellen, SideCar, SDI) S/4HANA Roadmap Cloud-basierte Architekturen und hybride Systemlandschaften Du konntest bereits erste Erfahrungen bei der Einführung eines ERP-Systems (idealerweise SAP) sammeln und hast ein großes Verständnis von Daten-Modellen. Dir sind die Grundlagen einer Programmiersprache (ABAP, JAVA, XML) bekannt. Du verfügst über tiefe Fachkenntnisse, ein professionelles Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Deine verhandlungssicheren Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch und Deine Reisebereitschaft runden Deine Qualifikationen ab. Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Zum Stellenangebot

Senior Consultant (w/m/d) SAP Data Migration

Mi. 14.04.2021
Frankfurt am Main, Berlin, Stuttgart, München, Hamburg, Düsseldorf, Köln, Leipzig, Freiburg im Breisgau, Hannover
Als Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft arbeiten wir mit rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 26 Standorten in Deutschland an einer bedeutsamen Schnittstelle von Wirtschaft, Öffentlichkeit und Gesellschaft. Was die Wirtschaftswelt von morgen bewegt, bewegt auch uns. Wir begleiten unsere Mandanten und Mandantinnen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung (Audit), Steuer- (Tax) und betriebswirtschaftliche Beratung (Consulting, Deal Advisory oder Financial Services). Vom mittelständischen Unternehmen bis hin zum internationalen Großkonzern - wir entwickeln gemeinsam Lösungen für die Themen der Zukunft und haben so einen direkten Impact auf die Businesswelt. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen, um mit uns den Unterschied zu machen.Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer KundInnen. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich ERP Consulting arbeitest Du eng mit unseren KundInnen zusammen, um Unternehmensprozesse zu modernisieren und in IT-Systemen abzubilden. Du machst den Unterschied, ob unseren KundInnen die digitale Transformation erfolgreich gelingt! Du willst mit Deiner Expertise in SAP Data Migration unseren Bereich ERP Consulting nachhaltig weiterentwickeln? Dann kannst Du Dich hier einbringen: Du begleitest unsere KundInnen bei der Einführung von SAP als zentrale Ansprechperson im Bereich Datenmigration. Dabei berätst Du unsere KundInnen entlang des gesamten Projektlebenszyklus' in allen Fragestellungen rund um die Themen Datenbereinigung und Datenmigration - von der Konzeption und Planung bis zur integrativen Steuerung der Migrationsaktivitäten. Du definierst mit Deinem Team die Umsetzung komplexer ETL-Strecken unter Nutzung der neuesten Technologien und Werkzeuge wie SAP Data Services oder SAP Migration Cockpit. Du überwachst die Implementierung, führst Software- und Migrationstests durch und begleitest den Cutover und die Rollouts. Du hast Spaß an teamübergreifenden, innovativen, nationalen und internationalen Projekten, die Dich fachlich und technisch fordern und bei denen Du Dich weiterentwickeln kannst. Deine Expertise setzt Du zur Ausgestaltung unseres Lösungsportfolios ein. Neue Trends greifst Du eigenständig auf und entwickelst unsere Dienstleistungsangebote im Bereich SAP Datenmigration, insbesondere im Hinblick auf S/4HANA, weiter. Du wirkst mit Deiner Erfahrung bei der Angebotserstellung und bei Vertragsverhandlungen mit. Senior Consultant (w/m/d) SAP Master Data Management (MDM) wirst Du bei uns mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung in der Industrie und/oder Beratung in den folgenden Themenfeldern: Konzeption, Umsetzung und Begleitung von Migrationsvorhaben im Rahmen von Systemintegrationen oder als Bestandteil einer Transformationsinitiative SAP S/4HANA SAP Data Services, SAP Migration Cockpit oder vergleichbare Tools Du hast Erfahrung als Teil- oder ProjektleiterIn über alle Projektphasen (Fit/Gap, Design, Implementierung, Test, Rollout) hinweg sowie Erfahrung mit Agilen Methoden wie Scrum. Du bringst profunde Kenntnisse im Stammdatenmanagement mit, die Du erfolgreich in Projekten einsetzen kannst. Du hast Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Projekt oder im Unternehmen und hast Freude an der Weiterentwicklung von jüngeren KollegInnen. Unsere KundInnen überzeugst Du durch Deine tiefen Fachkenntnisse, Dein professionelles Auftreten und Deine sehr guten Kommunikationsskills. Deutsch und Englisch beherrschst Du verhandlungssicher. Um unserer KundInnen vor Ort optimal beraten zu können, bringst Du eine 100 %ige Reisebereitschaft mit. Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team. Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement. Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit. Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren.
Zum Stellenangebot

SAP Berater PM/MRS und Mobile mit Fiori Schwerpunkt (w/m/d)

Mi. 14.04.2021
Frankfurt am Main
Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Experten. 8.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter, Berater, Entwickler oder IT-Architekt ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen und Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.Als Mitarbeiter bei der DB Systel gestaltest Du aktiv die Digitalisierung im Konzern und formst entscheidend die digitale Zukunft der Bahn mit. Dazu arbeitest Du bei uns in agilen, selbstorganisierten Netzwerkstrukturen und entsprechendem Gestaltungsspielraum. Wir setzen auf eigenverantwortliche, motivierte Macher, die persönlich und gemeinsam wachsen wollen. Über die IT sind wir Teil aller Kernprozesse der Deutschen Bahn. Das versetzt uns in die Lage, das Geschäft der Bahn über Digitalisierung voranzutreiben und zu steuern. Damit wirken wir auf technischer Ebene, beeinflussen aber auch Geschäftsmodelle, die Art des Denkens und die Organisation unserer Kunden. Darauf können wir mehr als stolz sein, denn wir halten das Geschäft der Bahn stabil und bringen gleichzeitig Innovationen in den Konzern. Wir im Team S4Energy gestalten das Geschäft unserer Kunden im Wandel der Digitalisierung - und zwar gemeinsam statt einsam. Wir sind ein Team, dass die kontinuierliche Entwicklung und Weiterentwicklung des SAP Systems für die DB Energie betreut. Wir zeichnen uns durch ein agiles Mindset aus und arbeiten in einem interdisziplinären Team aus Beratern, Entwicklern und Architekten rund um SAP und mobilen Applikationen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Frankfurt suchen wir Dich als SAP Berater PM/MRS und Mobile mit Fiori Schwerpunkt für die DB Systel. Deine Aufgaben: Du betreust in unserem agilen Team die Geschäftsbereiche der DB Energie bei der Optimierung ihres SAP-Systems für den Bereich Instandhaltung, Logistik und Mobile Dazu berätst Du bei der fachlichen Analyse von Anforderungen, leitest Kundenworkshops, erarbeitest Lösungsoptionen und überzeugst Deine Teammitglieder bei der technischen Umsetzung. Du berätst und konzipierst fachliche Prozesse in SAP Fiori Applikationen, dokumentierst diese und erstellst Fachfeinkonzepte. Zudem bist Du auf dem aktuellen Stand der Technik zur Beratung in SAP PM, MRS, MM und mobilen Fiori/UI Strategien Du planst, leitest und führst System- und Abnahmetests mit dem Kunden durch und stellst zudem sicher, dass die funktionale Architektur des SAP-Systems mit der technischen Umsetzung im System übereinstimmt unter Beachtung der langfristigen Wartbarkeit Dein Profil: Basis Deines Werdegangs bildet ein abgeschlossenes (Fach)Hochschulstudium der (Wirtschafts)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Kunden hinsichtlich SAP-Lösungen gesammelt und verstehst es, systematisch die Anforderungen Deiner Kunden zu erheben und gemeinsam im Team bedarfsgerechte Lösungen umzusetzen Neben Erfahrung in den SAP Modulen PM, MRS und MM bist Du auch mit SAP Fiori und UI5 vertraut und verstehst es, nutzerfreundliche Interfaces zu gestalten Zudem hast Du bereits Erfahrungen im Einsatz von der SAP Cloud Plattform gesammelt und kennst Dich auch mit mobilen Lösungen aus Du bist ein Lösungsfinder, denkst kundenorientiert und überzeugst durch ein sicheres, verbindliches Auftreten - Herausforderungen begegnest Du mit einer strukturierten, zielorientierten und agilen Arbeitsweise Am wichtigsten: Du hast eine positive Art, bist kommunikationsstark in Deutsch und Englisch und liebst es Dich immer wieder auf neue, spannende Themen zu stürzen und willst Dich gemeinsam mit uns immer weiterentwickeln Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Zum Stellenangebot

SAP Senior Enterprise Architect (m/w/d)

Mi. 14.04.2021
Frankfurt am Main
Wenn es darum geht, zukünftig Millionen Fahrgäste und tausende Züge auch digital auf den Weg zu bringen, braucht es die besten IT-Experten. 8.000 haben wir schon, aber längst nicht genug. Als Projektleiter, Berater, Entwickler oder IT-Architekt ist jetzt die spannendste Zeit einzusteigen und in einem starken Team wegweisende Lösungen und Großprojekte in den Bereichen Mobilität, Infrastruktur und Logistik umzusetzen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als SAP Senior Enterprise Architect für die DB-Konzernleitung am Standort Frankfurt am Main. Deine Aufgaben: Du übernimmst die strategische Weiterentwicklung der Architektur unserer hochkomplexen SAP-ERP-Systeme für die zentralen kaufmännischen Funktionen und die verteilten Instandhaltungsprozesse für Anlagen und Fahrzeuge Unsere heutige SAP-Landschaft überführst Du auf die kommende SAP S/4HANA-Plattform Die architektonischen Aktivitäten zwischen den Geschäftsfeldern und Serviceeinheiten, konzerninternen Dienstleistern und Systemlieferanten werden von Dir koordiniert Du definierst, konzipierst und verantwortest die Umsetzung der Prozesse im Bereich der Instandhaltung von Fahrzeugen oder Infrastrukturanlagen und IT-Systeme im SAP-ERP-Umfeld unter Betrachtung des kompletten Lebenszyklus der relevanten Systeme Bei Projekten zur Neu- und Weiterentwicklung unternehmenskritischer Anwendungen im Umfeld von SAP-ERP bist Du AnsprechpartnerIn Du kümmerst Dich um die Analyse, Entwicklung und Fortschreibung der ERP-Zielarchitektur Ein Team aus internen und externen Mitarbeitenden führst Du in fachlicher Hinsicht Dein Profil: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder besitzt eine gleichwertige Qualifikation Außerdem konntest Du bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in komplexen SAP Projekten mit nachweisbaren Kenntnissen im logistischen Umfeld (SAP PM, SAP SD und SAP MM), im Bereich des Rechnungswesens oder Einkaufs (SAP FI, CO, PS, MM) sammeln Weiterhin besitzt Du sehr gute Prozesskenntnisse im Bereich Instandhaltung sowie deren Abbildung in der bestehenden IT-Landschaft oder über entsprechende Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen Du bringst Erfahrung in der Gestaltung und Weiterentwicklung von IT-Architekturen inklusive Systemschnittstellenmanagement sowie Grundkenntnisse in der Programmierung von SAP-Anwendungen mit Ausgeprägte Analysefähigkeit und Strukturierungsvermögen, Kreativität und Gestaltungswille, hohe Kunden-, Ziel- und Ergebnisorientierung sowie ein sicheres Auftreten bei Kunden und Management setzen wir voraus Du verknüpfst außerdem theoretische Kenntnisse im Projektmanagement mit praktischer Erfahrung Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
Zum Stellenangebot

Anwendungsentwickler (m/w/d) SAP BW

Mi. 14.04.2021
Wiesbaden
Wir sind ein wertorientiertes Familien­unternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Von 45 Standorten aus versorgen wir Unternehmen mit Betriebstextilien im Full-Service. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 5.700 Mitarbeitern, die sich bei uns engagieren. Was uns ausmacht: Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen.Daher suchen wir für unsere Zentrale in Wiesbaden einenAnwendungs­entwickler (m/w/d) SAP BW Als technischer Sparrings­partner interner Kunden setzen Sie die fachlichen Anforderungen aus den verschiedensten Bereichen und Abteilungen der MEWA Gruppe IT-seitig um. Dabei liegt Ihr Fokus auf SAP BW. In Ihrer Rolle bringen Sie Ihr Know-how in Sachen ABAP 4 und OO punktgenau ein, wenn Sie z. B. User-Exits programmieren, kundeneigene Programme entwickeln bzw. erweitern und die Daten­modellierung sowie die ETL-Prozesse übernehmen. Klar, dass Sie auch Frontend-Werk­zeuge wie das SAP Design Studio beherrschen, um Analysen, Dash­boards und webbasierte BI-Applika­tionen zu erstellen. Sie können sich (A)SAP bewerben, wenn Sie Ihr Studium der Informatik, BWL oder Wirtschafts­informatik bzw. eine vergleichbare praxisbezogene Ausbildung erfolgreich abgeschlossen haben. Dank Ihrer Berufs­erfahrung bewegen Sie sich sicher an der Schnitt­stelle zwischen Geschäfts- und IT-Prozessen. Das bedeutet: Sie sind versiert in der Aufnahme, Analyse, Konzeption, Modellierung und Optimierung von betrieblichen Abläufen und deren Abbildung in SAP. Demnach sind Sie bereits fit in SAP BW bzw. einer anderen führenden Business-Warehouse-Lösung. Auch Ihr gutes Englisch kann sich hören und sehen lassen? So soll es sein! Wenn Sie sich jetzt noch als einen lösungs­orientierten Team­player mit ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten beschreiben, sollten wir uns kennenlernen. Einen sicheren Arbeitsplatz und Karriere­chancen Intensive Einarbeitung und Weiter­entwicklung Job Rad und Job Ticket möglich Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen und ein großes Angebot an verschiedenen Mitarbeitervergünstigungen
Zum Stellenangebot

Disponent in der Baustellensicherung (w/m/d)

Di. 13.04.2021
Frankfurt am Main
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team unserer Disposition bei DB Fahrwegdienste am Standort Frankfurt am Main. Deine Aufgaben: Du bist für die Planung von Einsätzen sowie die Steuerung und das Informieren von Mitarbeitern, inkl. Umsetzen von dispositiven Einzelmaßnahmen bei kurzfristigen Veränderungen der Planung und Störfällen verantwortlich Das Prüfen der Stundenzettel und der Abrechnungen für die Einsatzwechseltätigkeit sowie die Ausführung von Melde- und Alarmierungsaufgaben und deren Dokumentation gehört zudem zu Deinem Aufgabengebiet Du nimmst alle Krank-/ Gesundmeldungen und Rückmeldungen aus dem Urlaub für alle Bereiche der Niederlassung des Fachbereichs an und unterstützt bei der Koordination der Urlaubsabwicklung und des Freizeitausgleichs Das Vergeben von Nachunternehmerleistungen sowie Zuarbeit für das Erstellen von Lageberichten runden Dein Aufgabenspektrum ab Dein Profil: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder eisenbahnspezifische Ausbildung Im Idealfall hast Du Erfahrung in der Personaleinsatzplanung (ArbZG), Kenntnisse des Eisenbahnbetriebs sowie des Geschäftsfelds Baustellensicherung Du bringst sehr gute Kenntnisse der unternehmensspezifischen EDV- und Kommunikationstechnik insbesondere MS Office und SAP mit Für Dich ist es keine Schwierigkeit, unter Zeitdruck ruhig zu bleiben und konzentriert den Überblick zu behalten Die Arbeit im Team und die Kommunikation mit Schnittstellen machen Dir Spaß, wobei das Thema Kundenorientierung für Dich oberste Priorität hat Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
Zum Stellenangebot

Personalberater (m/w/d)

Di. 13.04.2021
Hannover, Frankfurt am Main
Rochus Mummert zählt als unabhängige Personalberatung zu den Marktführern in Deutschland. Seit rund 50 Jahren stehen wir für Individualität, überdurchschnittlich hohe Qualität und Innovation in der Personal- beratung. Rochus Mummert Healthcare ist auf die Besetzung von hochrangigen Schlüsselpositionen im Gesundheitsmarkt spezialisiert. Mit unserer langjährigen Expertise unterstützen wir Krankenhäuser, universitäre und Großforschungseinrichtungen, Krankenkassen und Unternehmen aus den Bereichen Medizintechnik, Biotechnologie und der pharmazeutischen Industrie bei der nachhaltigen Besetzung von Führungs- positionen schnell, effizient und individuell. Für unsere Teams an den Standorten Hannover und Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt neue Kolleginnen und Kollegen, um unser Wachstum im Healthcare-Markt nachhaltig auszubauen. Als Personalberater für den Healthcare Markt steuern Sie proaktiv den Such- und Auswahlprozess von Schlüsselpositionen in der Branche (Kliniken, Krankenkassen, Medizintechnik, Biotechnologie und pharmazeutische Industrie) überregional in ganz Deutschland Sie führen Ihr Projektteam und koordinieren den gesamten Recruitingprozess von der Marktansprache über die Kandidateninterviews bis hin zur Präsentation der Top- Kandidaten beim Mandanten Sie betreiben intensives Networking auf Bewerber- und Entscheider-Ebene und bauen sich so Schritt für Schritt einen eigenen Kompetenzbereich und nachhaltigen Mandantenstamm auf Sie bewegen sich mit großer kommunikativer Sicherheit auf diesem Parkett, begleiten den Rekrutierungsprozess auf Augenhöhe und arbeiten gerne und sicher mit digitalen Tools und agilen Methoden Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Jura, Medizin, etc.) und idealerweise Berufserfahrung in der Personalberatung mit Sie sind ausgesprochen kommunikationsstark und erfassen schnell die Bedürfnisse Ihrer verschiedenen Gesprächspartner, mit denen Sie sympathisch, lösungsorientiert und souverän umgehen. Analytisches, strukturiertes Arbeiten und unternehmerisches Denken zeichnen Sie aus Sie arbeiten leidenschaftlich und nachhaltig an Ihren Zielen und schätzen es, Ihre Erfolge gemeinsam im Team zu feiern Last but not least: Sie sind für unsere Mandanten der geschätzte Ansprechpartner mit Verhandlungsgeschick und Empathie Wir sind der Marktführer in der Healthcare-Branche - doch vor allem sind wir ein Team toller Menschen. Uns vereint die Leidenschaft, unser Wissen mit Ihnen zu teilen, und die Einsicht, dass es noch unfassbar viel zu lernen gibt. Für uns ist dies ein wichtiger Bestandteil von Professionalität. Daher werden Sie vom ersten Tag durch einen persönlichen Mentor aus dem Senior Management gefördert. Gemeinsam planen Sie nachhaltig sowie langfristig Ihre Entwicklung mit klar definierten Karriereschritten bis hin zur Partnerschaft Ihre erfolgreiche Arbeit honorieren wir mit einem überdurchschnittlichen Gehaltspaket mit attraktivem Grundgehalt und einer lukrativen, leistungsabhängigen Provision Sie übernehmen rasch verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Freiheitsgrad in der Arbeitsgestaltung Sinnstiftend arbeiten auf Augenhöhe: wir leben unsere einzigartige, offene Unternehmenskultur mit einer sehr positiven Arbeitsatmosphäre, kollegialer und inter- disziplinärer Zusammenarbeit und modernen Büros im Herzen von Frankfurt und Hannover 
Zum Stellenangebot

Onsite Manager / Account Specialist (m/w/d) für einen Key Account

Di. 13.04.2021
Raunheim
Bei Randstad in Raunheim sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf beim Einsatz von Arbeitnehmerüberlassung bei unserem Kunden. Sie beziehen hierzu ein Büro direkt auf dem Werksgelände und arbeiten eng mit unseren Ansprechpartnern zusammen. Durch das Führen und Begleiten Ihrer Mitarbeiter im Kundeneinsatz stellen Sie die kontinuierliche Verbesserung der Personalprozesse sowie die Einhaltung gemeinsam definierter Kennzahlen sicher.  Betreuung des Kunden in allen täglichen Belangen Enge Abstimmung mit dem Kunden Einsatzplanung, Betreuung, Führung und Bindung der Mitarbeiter im Kundeneinsatz Regelmäßiges Reporting sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen Wir arbeiten sicher in der neuen Normalität, mehr erfahren Sie hier. Eine kaufmännische, technische oder gewerbliche Ausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium  Durchsetzungsstärke und Verantwortungsbewusstsein Erfahrung in der Mitarbeiter- oder Teamführung ist von Vorteil Erste Berufserfahrung im Dienstleistungssektor oder in der Personalführung  Erfahrungen im Recruiting oder der Personaldienstleistungsbranche sind von Vorteil  Führerschein der Klasse B Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen  Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Individuelle Einarbeitung: Umfassende JobFit-Trainings remote durch unsere Randstad Business School sowie Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings Weitere Benefits: Shared Purchase Plan (Mitarbeiteraktien), Smartphone und Chromebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corporate Benefits und attraktive Konditionen für Sport- (z.B. Fitnessstudios) und Beratungsangebote Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten. 
Zum Stellenangebot

Junior Consultant (w/m/d) Personalberatung

Di. 13.04.2021
Karben
Hallo! Wir sind Personalwerk. Unsere Leidenschaft ist Employer Branding und Personalmarketing. Als Multiposting-Agentur übernehmen wir die Anzeigenschaltung und individuelle Personalsuche für unsere Kunden und die, die es noch werden wollen. Ob Active Sourcing, verdeckte Anzeigenschaltung oder aktive Kandidatensuche – wir finden für jede Recruiting-Herausforderung eine Lösung. Gemeinsam machen wir uns auf die Suche nach den richtigen Kandidaten – in Sachen Personalmarketing machen wir vieles möglich! Für das Team von Personalwerk Sourcing, unserer hauseigenen Personalberatung, suchen wir dich für den Standort Karben bei Frankfurt am Main als Junior Consultant (w/m/d) Personalberatung Mit großem Engagement und viel Herzblut glättest du die Sorgenfalten von Personalentscheidern großer, mittelständischer und kleinerer Unternehmen – denn du unterstützt sie bei der nachhaltigen Suche nach qualifizierten Fach- und Führungskräften. Dabei gelingt es dir, Personalwerk als ersten Anlaufpunkt und dich als »Trusted Advisor« rund ums Thema Personalberatung zu positionieren. Ob bei der aktiven Kundenansprache oder im späteren Projektverlauf: Du beweist Vertriebstalent und Beratungskompetenz beim Auf- und Ausbau deiner Kundenbeziehungen. Dein Ziel: eine anhaltend erfolgreiche Zusammenarbeit. Bei deiner intensiven Suche nach dem »Perfect Match« für unsere Kunden führst du eigenständig Recherchen durch, bedienst dich an bekannten Business-Plattformen und sprichst potenzielle Kandidaten persönlich an. Mit viel Fingerspitzengefühl führst du Telefoninterviews und präsentierst unserem Kunden deine Top-Kandidaten. Du hast dein Bachelor- oder Masterstudium erfolgreich abgeschlossen und willst jetzt beruflich durchstarten. Deine Zukunft siehst du im Vertrieb und HR-Umfeld. Denn hier hast du dich idealerweise schon als Praktikant/-in oder Werkstudent/-in ausprobiert. Und persönlich? Beschreibst du dich als einen kommunikativen Teamplayer, der sich darauf freut, Unternehmen in Zeiten des Fachkräftemangels zur Seite zu stehen. Nicht zu vergessen: die hohe Eigenmotivation, den Biss und die Hartnäckigkeit, die du bei der Kundenansprache an den Tag legst. Ausbilder, die dir von Tag 1 an »on-the-job« und bei der Gesprächsführung zur Seite stehen Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Ein spannender Karrierepfad in Richtung Seniorberater/-in Ein Team, in dem die Zusammenarbeit Spaß macht Abwechslung mit Kicker, Flipper und regelmäßigen Teamevents Kostenfreie Getränke und Parkplätze WorkLife Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Und wem das allein nicht reicht – unser amtierender Flippermeister freut sich stets über neue Gegner! Erfahre mehr...
Zum Stellenangebot


shopping-portal