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Beratung: 122 Jobs in Sillenbuch

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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 119
  • Ohne Berufserfahrung 58
Arbeitszeit
  • Vollzeit 122
  • Home Office 41
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 115
  • Berufseinstieg/Trainee 6
  • Praktikum 2
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Befristeter Vertrag 1
  • Franchise 1
Beratung

Inside Solution Sales (w/m/d) SAP

Mi. 05.08.2020
München, Berlin, Frankfurt am Main, Stuttgart, Nürnberg, Hamburg
Mit den besten Mitarbeitern verfolgen wir bei CANCOM als führender Digitalisierungspartner eine Mission: Auf Basis von Digitalen Technologien entdecken und realisieren wir neue Business Potenziale für unsere Kunden. Auf unserem Weg sind wir auf der Suche nach neuen Talenten aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die unsere Teams mit innovativen Ideen und Know-how ergänzen. Gestalten Sie gemeinsam mit uns Digitale Zukunft und starten Sie Ihre CANCOM Karriere! EINSATZORT Bundesweit z.B. an einem der folgenden Standorte: Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, München, Nürnberg, Stuttgart IHR NEUER JOB Vorbereitung von SAP Lizenz- und Wartungs-Angeboten sowie Vertragsdokumenten / administrative Tätigkeiten Erarbeitung und Aktualisierung von Kundenpräsentationen und kontinuierlichen Content durch Recherche für die SAP Microsite Teilnahme an Vertriebsupdate-Calls und Meetings sowie Protokollführung Bearbeitung und Koordination eingehender Anfragen / Vermittlung von Partnern bei Consulting Anfragen Planung und Vorbereitung von Kampagnen, Events und Kundenzufriedenheitsanalysen in Abstimmung mit dem Marketing Telefonische und digital gestützte Identifizierung und Qualifizierung von Opportunities bei Neukunden und Bestandskunden Rechnungsprüfung DAMIT BEGEISTERN SIE Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als IT-Systemkaufmann/-frau Vertriebsorientierung in Kombination mit eigenständiger Arbeitsweise und Ergebnisorientierung Teamfähigkeit Innovatives Denken Organisationstalent Gute Kenntnisse in MS-Office Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse WIR BIETEN IHNEN Ein schnell wachsendes Unternehmen, das Ihre Mitarbeit bei abwechslungsreichen Aufgaben in anspruchsvollen Projekten zu schätzen weiß. Motivierte, interdisziplinäre Teams und viel Freiraum in der Ausübung Ihrer Tätigkeiten warten auf Sie. Damit jeder Mitarbeiter sein persönliches Potenzial voll ausschöpfen und auch seinem Privatleben gerecht werden kann, wird Flexibilität bei uns groß geschrieben. Darüber hinaus genießen Sie hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Technologieunternehmen.    Lernen Sie uns noch näher kennen! Auf unserer Facebook Karriereseite teilen wir Neuigkeiten rund um das Arbeiten bei CANCOM. Spannende News und Insights zur CANCOM Gruppe erhalten Sie außerdem auf unserer Facebook Unternehmensseite. ANSPRECHPARTNER Mathias Rehmund Recruiting Consultant +49 89 54054-5454   Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
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SAP-Berater (m/w/d) Warehousemanagement und Logistik

Di. 04.08.2020
Leonberg (Württemberg)
GEZE steht für Innovation, höchste Qualität und ganzheitliche Betreuung der Gebäudetechnik. Wir bieten eine umfangreiche Produkt­palette an Tür-, Fenster- und Sicherheitstechnik und treiben die digitale Ver­netzung der Gebäudeautomation maßgeblich voran. Unsere Produkte sind vielfach preisgekrönt und finden sich in renommierten Bauwerken auf der ganzen Welt wieder. International beschäftigen wir über 3.200 Mitarbeiter/innen in 32 Tochtergesellschaften und die Zeichen stehen weiterhin auf Wachstum. Unser Ziel ist die Entwicklung lebenswerter Gebäude mit optimalem Komfort und größtmöglicher Sicherheit für die Gebäude­nutzer. Zur ständigen Verbesserung unseres Kundenservices in der Logistik, optimieren wir unsere logistischen Prozesse auf Basis SAP EWM unter S/4 HANA. Hierzu suchen wir Verstärkung für unser Business Application Delivery Team im Bereich Logistik und Warehousemanagement. Gehen Sie gemeinsam mit GEZE auf Wachstumskurs und bewerben Sie sich bei uns als: SAP-Berater (m/w/d) Warehousemanagement und Logistik Gestaltung von Geschäftsprozessen in der Logistik mit unseren internen Kunden und Ableitung der technischen Anforderungen Konzeption, Umsetzung und Betrieb der bestehenden SAP-Lösung mit Fokus auf Logistikprozesse im Warehousemanagement und angrenzenden Modulen Unterstützung bei der Migration der SAP-Module, inklusive der Umstellung unserer automatischen WM Läger nach SAP EWM/MFS im Rahmen unserer S/4HANA-Strategie Anwenderbetreuung, Beratung und Unterstützung der Key User, inklusive Vorbereitung und Durchführung von Schulungen der Fachbereiche und der angebundenen Tochtergesellschaften Projektkoordination im nationalen und internationalen Kontext, inklusive Go-Live Support und anschließender Betriebsunterstützung Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder verwandter Studienrichtungen (Uni / HS / DH) sowie ca. zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse für die Abbildung von Logistik- und Warehousemanagementprozessen in SAP ggf., inklusive Direktanbindung unserer Läger mit dem SAP-Materialflusssystem Ausgeprägte Teamorientierung, sicheres Auftreten, gute Selbstorganisation und eigenverantwortliches Arbeiten Konzeptionelles und analytisches Denken Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Offene Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Verantwortungsvolle Aufgaben mit interessanten Perspektiven und exzellenten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine leistungsbezogene Vergütung sowie eine Vielzahl von weiteren Sozialleistungen gemäß Haustarif­vertrag Flexible Arbeitszeiten Moderne Büroausstattung, Betriebsrestaurant
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Junior IT-Personalberater (m/w/x)

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Du kennst Dich aus? Dann erkennst Du diese einzigartige Chance. Bei grinnberg steht der Himmel offen. Mit unserer unkonventionellen Art mischen wir gerade den Markt der IT-Personalberatungen auf. Das erste Kapitel der Erfolgsgeschichte ist abgeschlossen. Im zweiten Teil stehen exponentielles Wachstum und zielstrebige Expansion auf dem Fahrplan. Jetzt ist der ideale Zeitpunkt für Dich einzusteigen. Bei uns geht das schnell und unkompliziert. Und es sieht aus wie im Start-up Imagefilm: Junges Team, Altbau, abgefahrene Räume. In diesem Rahmen haben wir eine Performance-Mentalität etabliert, die in der steifen Personalberatungs-Branche einmalig ist. Krawatte und Kostümchen brauchen wir nicht. Lass uns über Wachstum reden – und Deine Karriere. Spiel Deine Überzeugungskraft und Deine Kompetenz auf dem IT-Personalmarkt aus. Du gewinnst die Entscheider in den Unternehmen für Dich. Du formulierst den Unterschied. Mit dem realistischen Stellenprofil legst Du die Grundlage für die erfolgreiche Vermittlung. Überzeuge die passenden IT-Fachkräfte. Betreue und coache sie bei der Bewerbung. Perfect Match! Du platzierst die passgenauen IT-Fachkräfte, dorthin wo sie am dringendsten gesucht werden. Unsere Systeme und Sources legen die Basis. Du musst die Chancen nur noch verwandeln. Wachse mit uns. Setz Dich an die Spitze der Entwicklungen. Mit guten Ideen und bester Laune entwickeln wir neue digitale Vertriebsstrategien. Erfahrungen im Vertrieb sind uns wichtiger als das Sternchen an der Eins. Wir freuen uns darauf, wie Du uns überzeugst. Am besten überzeugst Du so, dass wir über Dein Studium kaum noch sprechen. Perspektiven sind wichtiger als Selbstverständlichkeiten. Kommst Du mit anspruchsvollen Themen wie dem speziellen IT Personalmarkt zurecht? Gib uns Beispiele, wie Du Dich in komplexen Aufgaben durchbeißt. Außendarstellung tip-top. Klar, schließlich sind wir in der Personalberatung. Switch auf englisch funktioniert? Sehr gut. Im Hinblick auf unsere Expansion wirst Du die Sprache oft genug wechseln. Arbeite Dich voran. Wir haben den Raum für Deine Karriere. Wir wollen neue Teams aufbauen, um noch wirkungsvoller zu sein. Willst Du voran gehen? Du bist schnell drin im Business? Gut so. Wer einschlägt, kommt bei uns rasend schnell weiter. Da Du effektiv arbeitest, müssen wir uns um die Work-Life-Balance keine Sorgen machen. Bei uns geht’s um Erfolg, nicht um Anwesenheit. Auch wichtig: Bei uns bekommst Du ein überdurchschnittliches Gehalt mit Erfolgsprovisionen.
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Junior Consultant Sales & Recruiting (m/w/x)

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Belohn Dich selbst. Täglich! Junior (m/w/x) bedeutet bei uns keinesfalls, schlank zu verdienen. Deine Zukunft ist jetzt. Darum startest Du Deine Laufbahn bei uns. Wir sind Deine Karrierebeschleuniger. Wir haben Personalberatung von Krawattenzwang und Arroganz befreit. Dafür setzen wir Teamwork und Chancengleichheit. Im Klartext: Wer den Deal macht, fährt die Lorbeeren ein. Und weil nicht motivierender ist als Erfolg, nutzt Du den Schwung, um Dich gleich um die nächste freie Position zu kümmern. Das mag sich anhören wie Vertrieb, ist aber die hohe Kunst der Beratung. Du bringst die Menschen an bessere Positionen – und damit automatisch Dich selbst. Eigentlich ganz einfach, oder? So einfach wie ein Anruf bei uns.  Hol Dir die Spezialisten-Expertise bei uns ab. Kompetenz auf dem SAP-Arbeitsmarkt ist die Grundlage Deiner Überzeugungskraft. Geh direkt auf Unternehmen und Kandidaten zu. Beratung kommt von Handeln, nicht von Zuschauen. Beherrsche die Details: Angebote schreiben, Verhandlungen vorbereiten und Deals einfahren gehört zu Deinem Job. Verfasse überzeugende Stellenprofile. Daran erkennen die Spezialisten, wer sein Handwerk beherrscht. Überzeuge die passenden SAP-Fachkräfte. Betreue und coache sie bei der Bewerbung. Welche Erfahrungen im Vertrieb hast Du? Wir freuen uns auf Deine eigene Story und Deine Ziele. Du hast ein Studium abgeschlossen, Wirtschaftswissenschaften oder eine verwandte Disziplin. Vielleicht hast Du kein Sternchen-Abschluss. Aber trotzdem mehr Biss als andere. In SAP und den speziellen Arbeitsmarkt muss man sich reinbeißen. Steile Lernkurven sind gefragt. Auch Außendarstellung zählt. In der Personalberatung muss es vorbildlich sein. Versteht sich von selbst. Wichtig: Dein innerer Antrieb. Lerne aus jedem Gespräch. Motiviere Dich durch eigene Erfolge. Es dauert nicht lange, bis Du drin bist. Versprochen. Wir unterstützen Dich, wo wir können. Deine nächsten Karrierelevel sind stets in Sicht- und Reichweite. Weil wir expandieren, kannst Du mit uns wachsen. Alle Voraussetzungen für effizientes Arbeiten sind vorhanden. Schließlich soll auch die Work-Life-Balance nicht zu kurz kommen. Überdurchschnittliches Gehalt mit Erfolgsprovisionen.
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Nachwuchsführungskraft Vertrieb (m/w/x)

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Fang doch oben an. Aber nicht bei den Größten, sondern bei den Besten. In den letzten zehn Jahren hat duerenhoff das Thema Personalberatung von Krawatten befreit und mit innovativen Systemen eine neue Dimension der Effektivität erreicht. Hier ticken die Uhren einige Beats per Minute schneller als anderswo. Unsere Tanzfläche ist die SAP-spezialisierte Personalberatung. Was Du brauchst, um auf diesem Parkett zu überzeugen, bringen wir Dir gerne bei. Du bringst duerenhoff weiter mit Deinen menschlichen Qualitäten – und Dich selbst natürlich auch. Wir sind gerade dabei, die Spielfelder auszuweiten. Dafür suchen wir Leute, die das eigene „Oben“ stets zwei Etagen höher verorten – und alles dafür tun, dort anzukommen. Kompetenz nach vorne. Du gewinnst die Entscheider in den Unternehmen für Dich. Du bist duerenhoff. Du formulierst den Unterschied. Mit einem realistischen Stellenprofil legst Du die Grundlage für die erfolgreiche Vermittlung und überzeugst Deine Kunden. Du trägst Verantwortung für Deine Wirtschaftsregion und stehst mit Deinen Kunden in regem Austausch. Es ist kein Glücksspiel. Aber Du rufst zuerst BINGO, wenn Du die passenden SAP-Fachkräfte für die Stelle gewinnst. Perfect Match! Bring Dich ein in den speziellen duerenhoff Task Forces. Mit guten Ideen und bester Laune entwickeln wir neue digitale Vertriebsstrategien. Erfahrungen im Vertrieb sind uns wichtiger als das Sternchen an der Eins. Wir freuen uns darauf, wie Du uns überzeugst. Am besten überzeugst Du so, dass wir über Deine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Dein abgeschlossenes Studium kaum noch sprechen. Perspektiven sind wichtiger als Selbstverständlichkeiten. Kommst Du mit anspruchsvollen Themen wie SAP und dem speziellen Personalmarkt zurecht? Gib uns Beispiele, wie Du Dich in komplexen Aufgaben durchbeißt. Außendarstellung tip-top. Klar, schließlich sind wir in der Personalberatung. Switch auf Englisch funktioniert? Sehr gut. Im Hinblick auf unsere Expansion wirst Du die Sprache oft genug wechseln. Arbeite Dich voran. Wir haben den Raum für Deine Karriere. Neue Teams und neue Niederlassungen befinden sich im Aufbau. Leg los. Schnelle Einarbeitung. Hohe Eigenverantwortung. Wer einschlägt, kommt schnell weiter. Hol Luft. Wer effektiv arbeitet, braucht eine gute Work-Life-Balance. Wissen wir. Bei uns verdienst Du keine Brötchen, sondern Brot: Das Gehalt ist überdurchschnittlich. Die satten Provisionen kommen oben drauf. Wir verlangen viel, aber wir motivieren entsprechend.
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(Senior) Consultant (w/m/d) HR Transformation & Talent

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Wirtschaftswelt von morgen entwickeln: Das ist das Ziel unserer mehr als 11.000 Kolleginnen und Kollegen an deutschlandweit 20 Standorten. Mit unseren innovativen Dienstleistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Strategy and Transactions sowie im Consulting sind wir einer der Marktführer und begleiten unsere Mandanten in die Zukunft. In der Steuerberatung beraten wir als Marktführer in vielfältigen Bereichen zu allen steuerlichen Fragen. Dadurch optimieren wir die Geschäfts- und Rechtsstrukturen unserer global aufgestellten Kunden. Entfalten Sie bei uns in interdisziplinären und multikulturellen Teams Ihre individuellen Fähigkeiten und gestalten Sie mit uns Ihren Karriereweg! "It‘s yours to build."Im Bereich People Advisory Services - Talent & Performance in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt/Main, Hamburg, Köln, München oder Stuttgart beraten Sie unsere Kunden bei spannenden HR Transformationsprojekten. Dabei übernehmen Sie vielfältige Aufgaben: (Inter-) nationale Projektarbeit zu verschiedensten HR Effektivitätsthemen und Strategien (inkl. Talentstrategien) bei unseren Kunden Begleitung und Konzipierung von strategischen, konzeptionellen und operativen HR Fragestellungen Steuerung und Verantwortung von Teilaufgaben in (HR) Projekten Entwicklung von best-in-class Lösungen, die passgenau für unsere Kunden erarbeitet werden Gemeinsame Weiterentwicklung von Lösungen und Methoden Erste, einschlägige Arbeitserfahrungen im Beratungsumfeld und/oder in der Projektarbeit Die richtigen Ideen, um HR effektiv und effizient zu machen Begeisterung für Teamarbeit an lösungsorientierten Ansätzen, gleichzeitig auch eine sehr selbstständige Arbeitsweise Schnelles erkennen von Zusammenhänge und analytische Begabung Proaktives, engagiertes und schnelles einarbeiten in unterschiedliche Situationen Grenzüberschreitende Projektarbeit, ein weltweites Netzwerk und multikulturelle Teams  Herausragende Karrierechancen durch individuelle Förderung, anspruchsvolle Projektarbeit und ein starkes EY-Netzwerk Regelmäßiges, konstruktives Feedback zur Unterstützung Ihrer Karriereentwicklung Erfahren Sie hier mehr über unsere vielfältigen Benefits, von denen Sie als Mitarbeiter bei EY profitieren.
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Junior Personalberater (m/w/d) - Junior Sales Manager

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Die Ratbacher GmbH zählt im deutschsprachigen Raum zu den führenden Personalberatungen bei der Besetzung von IT Positionen in Festanstellung und für freiberufliche Projekte. Über 4.000 Top Arbeitgeber in der DACH Region vertrauen bei der Besetzung ihrer IT Vakanzen auf unsere Expertise und die Beratungsleistung unserer Mitarbeiter. Mit der Auszeichnung zum „Great Place to Work" bestätigen unsere Mitarbeiter, dass wir diesen qualitativen und professionellen Ansatz im höchsten Maße auch unternehmensintern leben und umsetzen. Ein 100% organisches Wachstum, 85 einzigartige Mitarbeiter, die permanente Aus- und Weiterbildung, die Investition in neue Märkte gepaart mit der maximalen Leidenschaft für unsere Beratungsleistung sind ausschlaggebend für unseren seit Jahren anhaltenden Unternehmenserfolg. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt als Junior Personalberater (m/w/d) - Junior Sales Manager in Stuttgart! Sie sind ein Kämpfer! Sie entdecken Potenziale und erobern neue Kunden. Dabei begegnen Sie den etablierten Platzhirschen in den Unternehmen auf Augenhöhe, egal ob am Telefon oder vor Ort Sie brauchen 8 Arme! In allen Branchen können Sie sich austoben, dabei haben Sie lediglich einen regionalen und fachspezifischen Fokus Sie sind Schatzsucher! Ihre besten Kunden entwickeln Sie zu Key Accounts Ohne Sie geht bei Ihren Kunden nichts! Sie besetzen auch die kniffligsten Positionen, indem Sie durch Direktansprache und Active Sourcing auch an die ausgefallensten Bewerberprofile kommen Sie lehnen sich nicht an, sondern auf! So haben Sie die Prozesse in der Hand und garantieren unseren Kunden einen reibungslosen Vermittlungsprozess - vom ersten Anforderungsprofil bis zur besetzten Vakanz Sie sind schlauer als die anderen! Nur so verhandeln Sie erfolgreich Verträge und erzielen die besten Rahmenbedingungen für Ihre Bewerber und Kunden Auch unser Recruitment Team gibt Gas! Schöpfen Sie aus einem umfangreichen Kandidatenpool und finden Sie auch hier die besten Bewerber für Ihre Kunden Sie haben Ihr Studium oder Ihre Ausbildung abgeschlossen und sind bereit für die große Karriere Sie lieben den Vertrieb und wollten schon immer im Vertrieb arbeiten Sie haben eine große Klappe, sind direkt und können zurückfeuern Karriere ist Ihnen wichtig, am liebsten wären Sie schon im Kindergarten Teamleiter gewesen Ein "Nein" treibt Sie zu Höchstleistungen an Karohemden gibt‘s nur auf dem Cannstatter Wasen, Sie lieben Ihr Business Outfit Ihre Kollegen sind der Knaller! Bei uns treffen Sie auf Unikate Jetzt klingelt‘s! Bei unserem Gehaltsmodell bleiben keine Wünsche offen Wenn wir feiern, dann feiern wir richtig! Wir tanzen auf den Tischen und rocken die Party Wir sind etabliert! Als Premiumanbieter stehen wir ganz oben auf dem Treppchen und werden das Podest auch nicht wieder räumen Hier kann man richtig was reißen! Unsere Mentoren, Teamleiter und Trainer bringen Sie auf die richtige Bahn
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Account Manager (m/w/d) - Vertrieb und Recruiting

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Die Ratbacher GmbH zählt im deutschsprachigen Raum zu den führenden Personalberatungen bei der Besetzung von IT Positionen in Festanstellung und für freiberufliche Projekte. Über 4.000 Top Arbeitgeber in der DACH Region vertrauen bei der Besetzung ihrer IT Vakanzen auf unsere Expertise und die Beratungsleistung unserer Mitarbeiter. Mit der Auszeichnung zum „Great Place to Work" bestätigen unsere Mitarbeiter, dass wir diesen qualitativen und professionellen Ansatz im höchsten Maße auch unternehmensintern leben und umsetzen. Ein 100% organisches Wachstum, 85 einzigartige Mitarbeiter, die permanente Aus- und Weiterbildung, die Investition in neue Märkte gepaart mit der maximalen Leidenschaft für unsere Beratungsleistung sind ausschlaggebend für unseren seit Jahren anhaltenden Unternehmenserfolg. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt als Account Manager (m/w/d) am Standort in Stuttgart oder München! Sie gewinnen in einem wettbewerbsintensiven Umfeld durch telefonische Akquise neue Kunden und überzeugen deren Entscheidungsträger von unserer spezialisierten Dienstleistung Sie erörtern in telefonischen und persönlichen Kundenterminen die fachspezifischen Anforderungen der zu besetzenden IT Positionen bei Top Mittelständlern und internationalen Großkonzernen und stehen mit Ihrer Expertise Ihren Kunden beratend zur Seite Sie begleiten den gesamten Vermittlungsprozess bis zur Stellenbesetzung bei Neu- und Bestandskunden innerhalb von Deutschland, Österreich oder der Schweiz Sie beraten hochspezialisierte IT Fach- und Führungskräfte, die Sie in enger Zusammenarbeit mit dem internen Recruitment-Team selbst identifiziert und aktiv rekrutiert haben Sie nutzen Ihre Expertise sowie Ihr Verhandlungsgeschick und präsentieren in Vertragsverhandlungen unser Geschäftsmodell Zielorientierte BewerberInnen mit erfolgreich abgeschlossenem Studium oder einer Ausbildung, gerne mit Vertriebshintergrund Starke Charaktere mit hoher Vertriebsaffinität und nachweisbarer Erfahrung im Sales Umfeld, idealerweise erworben in der Personalberatung Kommunikationstalente mit Durchsetzungsvermögen Weichenstellung für Ihre Karriere: bei überdurchschnittlichen Leistungen schnelle Aufstiegsmöglichkeiten zum Senior Account Manager Bei sehr guter Leistung Perspektive in Richtung Führungslaufbahn Starkes Gehaltspaket: attraktives Fixum plus erfolgsbasiertes Provisionsmodell sowie Jobticket und Restaurant-Pass Firmeninterne Mitarbeiterevents (z.B. Wochenendtrips, Cannstatter Wasen), Sportangebot sowie kostenlose Getränke und Obst Zentrale Lage im Herzen der Innenstadt
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Trainee Sales (m/w/d) - Trainee Vertrieb und Recruiting

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Die Ratbacher GmbH zählt im deutschsprachigen Raum zu den führenden Personalberatungen bei der Besetzung von IT Positionen in Festanstellung und für freiberufliche Projekte. Über 4.000 Top Arbeitgeber in der DACH Region vertrauen bei der Besetzung ihrer IT Vakanzen auf unsere Expertise und die Beratungsleistung unserer Mitarbeiter. Mit der Auszeichnung zum „Great Place to Work" bestätigen unsere Mitarbeiter, dass wir diesen qualitativen und professionellen Ansatz im höchsten Maße auch unternehmensintern leben und umsetzen. Ein 100% organisches Wachstum, 85 einzigartige Mitarbeiter, die permanente Aus- und Weiterbildung, die Investition in neue Märkte gepaart mit der maximalen Leidenschaft für unsere Beratungsleistung sind ausschlaggebend für unseren seit Jahren anhaltenden Unternehmenserfolg. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt als Trainee Sales (m/w/d) in Stuttgart! Sie sind ein Kämpfer! Sie entdecken Potenziale und erobern neue Kunden. Dabei begegnen Sie den etablierten Platzhirschen in den Unternehmen auf Augenhöhe, egal ob am Telefon oder vor Ort Sie brauchen 8 Arme! In allen Branchen können Sie sich austoben, dabei haben Sie lediglich einen regionalen und fachspezifischen Fokus Sie sind Schatzsucher! Ihre besten Kunden entwickeln Sie zu Key Accounts Ohne Sie geht bei Ihren Kunden nichts! Sie besetzen auch die kniffligsten Positionen, indem Sie durch Direktansprache und Active Sourcing auch an die ausgefallensten Bewerberprofile kommen Sie lehnen sich nicht an, sondern auf! So haben Sie die Prozesse in der Hand und garantieren unseren Kunden einen reibungslosen Vermittlungsprozess - vom ersten Anforderungsprofil bis zur besetzten Vakanz Sie sind schlauer als die anderen! Nur so verhandeln Sie erfolgreich Verträge und erzielen die besten Rahmenbedingungen für Ihre Bewerber und Kunden Auch unser Recruitment Team gibt Gas! Schöpfen Sie aus einem umfangreichen Kandidatenpool und finden Sie auch hier die besten Bewerber für Ihre Kunden Sie lieben den Vertrieb und wollten schon immer im Vertrieb arbeiten Sie haben eine große Klappe, sind direkt und können zurückfeuern Karriere ist Ihnen wichtig, am liebsten wären Sie schon im Kindergarten Teamleiter gewesen Sie sind reaktionsschnell und nicht aufzuhalten Ein Studium oder eine Ausbildung mit Vertriebshintergrund bringen Sie als Grundlage hierfür mit Ein "Nein" treibt Sie zu Höchstleistungen an Karohemden gibt‘s nur auf dem Cannstatter Wasen oder dem Oktoberfest, Sie lieben Ihr Business Outfit Ihre Kollegen sind der Knaller! Bei uns treffen Sie auf Unikate Jetzt klingelt‘s! Bei unserem Gehaltsmodell bleiben keine Wünsche offen Wenn wir feiern, dann feiern wir richtig! Wir tanzen auf den Tischen und rocken die Party Wir sind etabliert! Als Premiumanbieter stehen wir ganz oben auf dem Treppchen und werden das Podest auch nicht wieder räumen Hier kann man richtig was reißen! Unsere Mentoren, Teamleiter und Trainer bringen Sie auf die richtige Bahn
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Junior Sales Consultant (m/w/d) - Junior Account Manager

Di. 04.08.2020
Stuttgart
Die Ratbacher GmbH zählt im deutschsprachigen Raum zu den führenden Personalberatungen bei der Besetzung von IT Positionen in Festanstellung und für freiberufliche Projekte. Über 4.000 Top Arbeitgeber in der DACH Region vertrauen bei der Besetzung ihrer IT Vakanzen auf unsere Expertise und die Beratungsleistung unserer Mitarbeiter. Mit der Auszeichnung zum „Great Place to Work" bestätigen unsere Mitarbeiter, dass wir diesen qualitativen und professionellen Ansatz im höchsten Maße auch unternehmensintern leben und umsetzen. Ein 100% organisches Wachstum, 85 einzigartige Mitarbeiter, die permanente Aus- und Weiterbildung, die Investition in neue Märkte gepaart mit der maximalen Leidenschaft für unsere Beratungsleistung sind ausschlaggebend für unseren seit Jahren anhaltenden Unternehmenserfolg. Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt als Junior Sales Consultant (m/w/d) - Junior Account Manager in Stuttgart! Sie gewinnen in einem wettbewerbsintensiven Umfeld durch telefonische Akquise neue Kunden und überzeugen deren Entscheidungsträger von unserer spezialisierten Dienstleistung Sie begleiten den Vermittlungsprozess von IT Schlüsselpositionen bei Neu- und Bestandskunden innerhalb von Deutschland, Österreich oder der Schweiz Sie beraten das Management unserer Klienten aus dem Konzernumfeld und dem Mittelstand bei der Expertenrekrutierung unter Berücksichtigung der aktuellen Marktsituation Sie vernetzen sich eng mit Ihren Kunden und entwickeln diese durch aktives Beziehungsmanagement eigenverantwortlich zu Key Accounts weiter Sie beraten hochspezialisierte IT Fach- und Führungskräfte, die Sie in enger Zusammenarbeit mit dem internen Recruitment-Team selbst identifiziert und aktiv angesprochen haben Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Vertriebshintergrund Sie besitzen Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb Vertriebsaffinität, hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit Eines der führenden Mentorenprogramme im Vertrieb: Ratbacher bildet Sie zum Senior Sales Consultant in der Personalberatung aus! Hervorragende Karrieremöglichkeiten: Führungspositionen besetzen wir mit unseren ehemaligen Vertriebs-Junioren! Starkes Gehaltspaket mit einem überdurchschnittlichen Fixum, Umsatzbeteiligung und einem Jobticket Firmeninterne Mitarbeiterevents (z.B. Wochenendtrips, Cannstatter Wasen), Sportangebot sowie kostenlose Getränke und Obst Zentrale Lage im Stadtzentrum von Stuttgart
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