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Bereichsleitung: 12 Jobs in Gera

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Bereichsleitung

Leiter Entwicklung (m/w/d) Fensterlösungen

Fr. 26.02.2021
Langenwetzendorf
Die Firma WERTBAU GmbH ist ein erfolgreiches Unternehmen der Arbonia AG, Division Fenster, welches zu einem der führenden Anbietern von Fensterlösungen in allen Werkstoffen in Europa gehört. Zur Verstärkung unserer erfolgreichen Mannschaft suchen wir Sie ab sofort! Entwicklung von marktgerechten Neuprodukten und Kundenlösungen unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen, ökologischen, gesetzlichen und normativen Rahmenbedingungen Technische und wirtschaftliche Optimierung bestehender Produkte Dokumentation der Produktsysteme über die gesamte Wertschöpfungskette und über den kompletten Lebenszyklus hinweg Koordination von Prüfungen mit internen und externen Prüfzentren und Prüfinstituten Abbilden der technischen und kalkulatorischen Stammdaten inkl. Plausibilitäten für Neuprodukte und bestehende Produkte in den IT-Systemen Aufbereitung von Maschinenstammdaten Optimierung der Entwicklungs- und Stammdatenprozesse Qualifizierung des  Personals für den Bereich Forschung und Entwicklung sowie Stammdaten Technische Ausarbeitung und Kalkulation von Sonderlösungen Durchführung von internen und externen Schulungen Dipl. Ing oder Techniker der Fachrichtung Maschinenbau, Holztechnik oder Kunststofftechnik mit entsprechender Berufs- und Führungserfahrung Stilsicheres Deutsch und Kommunikationsfähigkeit in Englisch Hohes technisches Verständnis und analytisches-strategisches Denken Prozess- und kundenorientierte Arbeitsweise mit strukturiertem Vorgehen Organisatorische Fähigkeiten Es erwartet Sie eine langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit interessanten und anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven, internationalen Arbeitsumfeld.
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Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Hermsdorf, Thüringen
We protect You. Kaufmännischer Leiter (m/w/d) gesucht. Tridelta Meidensha GmbH schützt mit seinen Produkten weltweit Komponenten in  elektrischen Energieversorgungsnetzen. Wir suchen einen kaufmännischen Leiter (m/w/d), welcher mit Herz und Verstand die kaufmännische Abteilung leitet und uns auf dem Weg zum weltweit führenden Anbieter für Überspannungsableiter begleitet. Mit Ihrem Wissen tragen Sie Ihre Analysen und die damit verbundenen Konsequenzen und gestalten so die zukünftige Entwicklung des Unternehmens mit. Im operativen Geschäft unterstützen Sie die Fachabteilungen und bringen ihr sicheres Gefühl für effektive Geschäftsprozesse ein Erstellung und Analyse von strategischen und operativen Planungen (Umsatz-, Kosten-, Personal-, Investitions- und Liquiditätsplanung), Monats- und Jahresabschlüssen sowie Deckungsbeitragsrechnungen Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in der kaufmännischen Abteilung Erstellung von Wirtschaftlichkeits- und Abweichungsanalysen Aufbereitung und Kommunikation der Unternehmenskennzahlen, Reporting an unseren japanischen Mutterkonzern. Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerbehörden und Finanzinstituten. Weiterentwicklung des internen und externen Rechnungswesens sowie des betriebswirtschaftlichen Bewusstseins in sämtlichen Unternehmensbereichen Risikoanalyse von Auftrags- und Vertragsbedingungen für Unterauftragnehmer / -geber sowie Unterstützung bei der Festlegung und dem Aufbau der Kalkulation Finanzierungsmanagement Studienabschluss im Bereich BWL/ Controlling/ Rechnungswesen, Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter / Steuerfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation ausgeprägte analytische und strategische Kompetenzen mehrjährige Erfahrung im Bereich der kaufmännischen Unternehmenssteuerung (Controlling/Finanzen), idealerweise in einem international agierenden Industrieunternehmen sehr gute Kenntnisse in den relevanten Gesetzen (HGB, BGB, internationales Vertragsrecht) Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsstärke sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen, insbesondere Japanisch, sind von Vorteil sicheres Auftreten gegenüber Finanzpartnern und Kunden ein international und partnerschaftlich geprägtes Umfeld mit Möglichkeiten der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung und direktem Gestaltungsspielraum auf die kaufmännische Unternehmenssteuerung attraktive Vergütung incl. Firmenwagen Sozialleistungen, unter anderem in Bezug auf Kinderbetreuung
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Head of Plant Operations/ UAP Manager (w/m/d)

Do. 25.02.2021
Meerane
New trends and expectations are reshaping the automotive industry. Inspired by the exciting new challenges associated with this revolution, Faurecia anticipates the future of mobility developing cutting-edge solutions for smart life on board and sustainable mobility. If you’re willing to contribute and create value for tomorrow’s cleaner and smarter mobility, Faurecia is the place to be. For our SAS Division, we are currently recruiting for a Head of Plant Operations/UAP Manager, to be based in Meerane.The Head of Plant Operations/UAP Manager is responsible for the planning and management of resouces (material and personnel) as well as the preparation of detailed planning to fulfill the customer production plan at the plant. In addition, the person ensures the safety and health care of employees, compliance with environmental regulations and budgeted costs in the annual budget to ensure the highest standard of quality and excellence in service. Main Missions: Operational Line Management (over all lines) Operate Warehouse, line feeding, sequencing To analyze and to plan the productive capacity in the line in order to be able to completing the client deliveries program, guaranteeing the quality within a minimum cost. (Shared responsibility with Engineering) To guarantee the safety and health of employees under his/her responsability, taking part in the design and execution of  preventive plans of actions  and to fulfill the legislation in this matter.  (Shared responsibility with HR and Engineering) To coordinate training of the personnel, to manage and to control the fulfillment in the enviromental targets in the plant. (Shared responsibility with HR) To run the ACT Standards and empower the roles of all members within the ACT To take part in the design of projects and industrial improvements medium and long term To report plant results according to the department indicators Stop the assembly process and the delivery of "non conform" products. (Shared responsibility with Plant Manager and Quality) To focus on standardization, improvement, flexibility, quality Conceptual elaboration regarding Layout and Opertations / shared with Engineering & Logistics Completed study course in Business Administration, Engineering or Supply Chain Knowledge in cross cutting technologies and neighboring industries Process guideline understanding (ISO TS, IAFT 16949 or similar) Fundamental work experience in the field of logistics, ideally operations, within an automotive environment Project Management experience Preferably JIT/JIS experience Agility to understand and adapt to Faurecia Organization Intercultural and open mindset Excellent communication skills in English and German (Verbally & written) Entrepreneurial mind-set with a can do attitude Strong Leadership experience and communication skills, to be able to act and develop team members Exciting and varied tasks in a company with future-oriented business areas Flexible working time models and home office options Very competitive and performance-oriented salary packages An open and international corporate culture with various company events
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Produktionsleiter (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Eisenberg, Thüringen
Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Produktionsleiter (m/w/d) BRUSS Werk Eisenberg DER MOTOR UNSERES UNTERNEHMENS: UNSERE MITARBEITENDEN. Um Jahr für Jahr steigende Umsatzzahlen zu erarbeiten, benötigt man einen starken Antrieb. In unserem Unternehmen sorgen dafür mittlerweile ca. 2.500 Mitarbeitende. Dank ihrer Innovationsfreude und Bereitschaft, für die Zufriedenheit unserer Kunden alles zu geben, zählen wir zu den führenden Anbietern von Präzisionsdichtungen und Dichtungsmodulen für die Automobilindustrie. Und das weltweit. Sie suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unser Werk in Eisenberg/Thüringen suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Produktionsleiter (m/w/d). Führung und Weiterentwicklung der Produktion (Aluminiumdruckgießerei inkl. direkter Servicebereiche) mt ca. 30 Mitarbeitenden Durchführung der Produktions- und Wartungsplanung Sicherstellung einer termingerechten Fertigung unter Berücksichtigung von Qualität, Produktivität und Kosten Erfassung und Dokumentation von produktionsrelevanten Daten und entsprechendes Reporting Mitwirkung bei der Bearbeitung von Kundenreklamationen sowie nachhaltiges Abstellen der Ursachen Kontinuierliche Verbesserung aller Prozesse im Hinblick auf Produktivität, Qualität und Kosten Unterstützung und Anleitung der Mitarbeitenden im Rahmen von Leistungsgesprächen zur Weiterentwicklung notwendiger Kompetenzen und Aufbau eines entsprechenden Reportings Sicherstellung der Einhaltung von bestehenden Arbeitsschutzmaßnahmen und die Einführung weiterer Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitssicherheitsqualität Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d), Industriemeister (m/w/d) oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabenfeld in einem Produktionsunternehmen Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse im Aluminiumdruckguss Kenntnisse in TPS (ToyotaProduktionsSystem) und Lean Production Zu Ihren Stärken zählen eine selbständige, kooperative und zielorientierte Arbeitsweise sowie Ihr betriebswirtschaftliches Denken und Handeln Persönlich zeichnen Sie sich vor allem durch Ihre Hands-on-Mentalität, Ihr Durchsetzungsvermögen und eine hohe Einsatzbereitschaft aus Spannende und anspruchsvolle Arbeiten in einem motivierten Team Chance, auch als junger Mensch schnell Verantwortung zu übernehmen Teamwork, Erfahrungsaustausch und gegenseitige Unterstützung Zukunftsorientierte Unternehmenskultur durch interne Workshops zur kontinuierlichen Verbesserung
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Bereichsleiterin (m/w/d) für die Angebote der Beratungsstelle und des Familienzentrums (Psychologin [m/w/d] / Sozialpädagogin [m/w/d] oder vergleichbare Qualifikation)

Sa. 20.02.2021
Gera
Das SOS-Kinderdorf Thüringen bietet im Rahmen der Jugendhilfe differenzierte stationäre und ambulante Hilfen für Kinder, Jugendliche und Familien, eine Familienberatungsstelle und offene und generationsübergreifende Angebote in einem Familienzentrum sowie einem Frauenkommunikationszentrum. Wir suchen zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams eine/-n Bereichsleiterin (m/w/d) für die Angebote der „Beratungsstelle“ und des „Familienzentrums“ (Psychologin [m/w/d] / Sozialpädagogin [m/w/d] oder vergleichbare Qualifikation) Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche) Personalführung, inklusive Dienst- und Fachaufsicht bedarfsgerechte Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte im Familienzentrum und in der Beratungsstelle Durchführung beraterischer Aufgaben Qualitätssicherung und -entwicklung auf Basis des geltenden Qualitätsmanagement-Verfahrens (GAB) Beratung und Unterstützung der Einrichtungsleitung zu relevanten Themen Budgetverantwortung und pädagogisches Controlling fachbezogene regionale Gremienarbeit Kooperation und Vernetzung mit regionalen Partnern kooperative Zusammenarbeit mit den zuständigen Mitarbeiter/-innen der Ressorts und Stabsstellen der Geschäftsstelle des Vereins eine/-n engagierte/-n und teamfähige/-n Kollegen/-in (m/w/d) mit Berufserfahrung, die bereit sind, sich mit einem kooperativen, klaren sowie motivierenden Führungsstil zielorientiert in die Jugendhilfe einzubringen. Sie verfügen über eine beraterische bzw. sozialpäda­go­gische, gerne auch therapeutische Zusatzqualifikation, des Weiteren zeichnet Sie eine gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent aus. Zudem übernehmen Sie gerne Verantwortung und haben Interesse, die Angebote nach­haltig weiter zu entwickeln.eine vielseitige Aufgabe in einem kollegialen Arbeitsklima mit Raum für eigenständiges Arbeiten, eine Vergütung orientiert am TVöD-SuE mit arbeitgeberfinanzierter Alters­vorsorge und zusätzlichen Sozialleistungen sowie Super­vision und Unterstützung bei Fortbildungen.
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Personalleiter (m/w/d) befristete Elternzeitvertretung (mind. 1 Jahr) - Vollzeit/Teilzeit

Mi. 17.02.2021
Stadtroda, Ahrensburg
Entwickeln Sie Kameras: Damit aus Sorgfalt Sicherheit wird. Allied Vision setzt Maßstäbe bei der Entwicklung und Herstellung von industriellen Kameras. Ob in Industrie, Medizintechnik, Wissenschaft, Verkehr oder Logistik — wir helfen Menschen, das große Ganze in den Geheimnissen unserer Welt zu sehen. Nutzen Sie Ihr Potenzial für den nächsten Karriereschritt als  Personalleiter (m/w/d) befristete Elternzeitvertretung (mind. 1 Jahr) - Vollzeit/Teilzeit Stadtroda bei Jena oder Ahrensburg bei Hamburg Sie übernehmen die Leitung der Personalabteilung sowie die Funktion eines zentralen Ansprechpartners im Personalbereich für die Geschäftsführung und Führungskräfte. Sie unterstützen, begleiten und führen Organisationsentwicklungsprojekte und Veränderungsprozesse durch. Sie verantworten die strategische und operative Steuerung des HR-Managements und setzen entsprechende Prozesse und Programme um. Sie beraten, steuern und führen arbeitsrechtliche Maßnahmen durch und vertreten dabei die Geschäftsführung. Sie verantworten die Vorsorgeleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, BU) und Benefits in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern. Sie unterstützen die Organisation als HR Business Partner. Bei der Ausbildung unserer BA-Studenten begleiten Sie die Koordination und fungieren als Ansprechpartner. Sie verfügen über einen wirtschaftswissenschaftlichen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Human Resources. Sie sind bereit für Ihren nächsten Karriereschritt oder haben bereits erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise aus einem mittelständischen Unternehmen. Sie besitzen sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht. Der Umgang mit einem Personalinformationssystem ist Ihnen vertraut. Sie kommunizieren sehr gut in Englisch und haben Interesse an der Arbeit in einem internationalen Umfeld. Sie sind eine verbindlich auftretende, unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Serviceorientierung. Persönlich zeichnen Sie sich durch ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke auf verschiedenen Hierarchieebenen und hohe Sozialkompetenz aus. Sie profitieren von vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten und internationalen Projekten. Bei uns arbeiten Menschen aus 15 Nationen in fünf Ländern eng zusammen. Weltoffenheit und Toleranz schaffen bei uns Platz für neue Ideen.
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Leiter Logistik (w/m/d) Outbound

Di. 16.02.2021
Gera, Zwickau, Crimmitschau, Schleiz, Plauen, Vogtland, Erfurt
Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Konsumgütern in Ostthüringen und Teil einer starken Kooperation. Aufgrund von langfristig geplanten erhöhten Produktionskapazitäten und damit einhergehender strategischer Standortvergrößerung herrscht eine aufstrebende, zukunftsorientierte Kultur. Infolge einer Nachbesetzung wird diese Leitungsposition vakant.     Als Logistikleiter stellen Sie die optimale Verteilung der Warenströme sicher, ab dem Produktionsband hin zum Lager/Warenausgang und sorgen für einen reibungslosen Transport, sowohl innerbetrieblich wie auch zum Endkunden ins Ausland Sie steuern Ihr Team aus 20 Mitarbeitern und planen deren Einsätze Weiterhin verantworten Sie die Tourenplanung und koordinieren die firmeneigenen Fahrzeuge unter ökonomischen Kriterien Ferner sind Sie in strategische Projekte eingebunden, u.a. Outsourcing von Speditionsdienstleistungen Sie erstellen regelmäßige Reports und bereiten die Kennzahlen entsprechend auf   Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik mit weiterführender Ausbildung zum Logistikmeister, Techniker oder vergleichbarer Qualifikation Für diese Position müssen Sie über Berufserfahrung in leitender Funktion im Bereich Lagerlogistik/ Spedition/ Warehouse verfügen Kenntnisse logistischer Prozesse, sowie die Anwendung BANF und Zollbestimmungen werden vorausgesetzt Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab Wenn Sie im Raum Gera, Zwickau, Crimmitschau, Schleiz, Plauen oder Auerbach/Vogtland arbeiten wollen, sollten Sie sich bewerben.  Unser Kunde bietet Ihnen ein zukunftssicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeitsfeldern sowie einer attraktiven Vergütung in einem erfolgreichen motivierenden Umfeld.
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Leiter Instandhaltung (m/w/d)

Mo. 15.02.2021
Altenburg, Thüringen
HAPEKO (www.hapeko.de) ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland und bundesweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. HAPEKO übernimmt für diese Vakanz der Städtische Wohnungsgesellschaft Altenburg mbH das Anzeigenmanagement. Mit Ihrer Bewerbung zeigen Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen nach der Vorauswahl an die Städtische Wohnungsgesellschaft Altenburg mbH weiterleiten. Wir weisen Sie ausdrücklich darauf hin, dass wir für diese Ausschreibung neben Ihren Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf/Zeugnisse) ein Anschreiben inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin benötigen. Die Städtische Wohnungsgesellschaft Altenburg mbH sucht zur Verstärkung des Teams zum 1. Juni 2021 einen Leiter Instandhaltung (m/w/d). Die Städtische Wohnungsgesellschaft Altenburg mbH ist ein regional tätiges Wohnungsunternehmen mit ca. 4.300 Wohn- und Gewerbeeinheiten. Als größter Anbieter von Wohnraum im Altenburger Land versorgen wir breite Schichten der Bevölkerung mit gutem und sicherem Wohnraum in unterschiedlichen Preissegmenten. Der Einsatzort: Altenburg Betreuung unseres Immobilienbestandes hinsichtlich Instandhaltung und Instandsetzung Vorbereitung, Organisation und Kontrolle von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen Führung des Bereiches Instandhaltung / Instandsetzung Organisatorische Verantwortung für alle Abläufe im Aufgabengebiet Vertretung der technischen Leitung Studienabschluss als Bauingenieur oder Architekt oder eine vergleichbare Qualifikation Fundiertes Fachwissen auf den Gebieten Modernisierung und Instandhaltung Souveränes Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit und Flexibilität Fundierte Kenntnisse BGB, VOB und HOAI Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern Vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld Konstruktive Zusammenarbeit im Leitungsteam Zahlreiche tarifgebundene Vorteile Flexible Arbeitszeiten sowie betriebliche Zusatzleistungen
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Nachwuchsführungskraft Logistik / Area Manager (m/w/d) - Gera

Sa. 13.02.2021
Gera
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Wir suchen Graduate Area Manager (m/w/d) für unseren Standort in Gera, Deutschland. Job ID: 1412523 | Amazon Logistik Suelzetal GmbHAls Graduate Area Manager gehst Du mit gutem Beispiel voran, gewährleistest die Sicherheit und bist für das Training und die Integration Deines Teams verantwortlich. Diese wechselseitige Beziehung macht diese Position noch lohnender und abwechslungsreicher, da Du gemeinsam mit Deinem Team unsere Qualitätsstandards einhältst und nach Spitzenleistungen strebst, indem Du Deine Fähigkeiten zur Problemlösung und Analyse unter Beweis stellst. Du stellst sicher, dass Ziele realistisch und erreichbar sind. Der Impact, den Du in einem der größten und innovativsten Unternehmen der Welt haben kannst, bleit nicht unbemerkt. Mit uns kannst Du die Zukunft der Logistik mitgestalten. Nach einer intensiven Einarbeitung in die Abläufe unseres Logistikzentrums übernimmst Du die Leitung einer unserer Hauptabteilungen. Du bist verantwortlich für die Steuerung, Überwachung und Kontrolle der operativen Prozesse sowie für die fachliche und disziplinarische Führung von 60 bis 120 Mitarbeitenden. Du hast dein Bachelor- oder Masterstudium mit technischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt gerade abgeschlossen oder befindest dich in den letzten Zügen  Wir wünschen uns Mitarbeiter, die durch Neugier und Mut Veränderungen vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen, sich selbst zu hinterfragen.  Du bist gerne Vorbild für unsere Mitarbeiter und überzeugst durch Deine Begeisterung und „Hands-on-Mentalität".  Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind unbedingt erforderlich.  Deine Bereitschaft zur Schichtarbeit ist für die Position erforderlich. Wünschenswerte Qualifikationen: Studienschwerpunkt in Logistik, Supply Chain, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.  Erste praktische Erfahrungen z.B. in der verarbeitenden Industrie, dem Handel, der Produktion oder der Logistik  Kenntnisse in Operational Excellence z.B. Lean Management, Six Sigma  Die Arbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld ist dir vertraut. Spannende Aufgaben in einem expandierenden, innovativen und internationalen Umfeld  Große Gestaltungsfreiräume für Deine Ideen und Dein Engagement  Hervorragende Perspektiven aufgrund unseres exzellenten Wachstums  Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team  Vielfältige Weiterbildungen und ein attraktives Vergütungspaket, das Dich an unserem Unternehmenserfolg beteiligt Wir bieten Dir ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen, flachen Hierarchien, leistungsgerechter Vergütung zuzüglich Unternehmensanteilen, sowie ein motiviertes Team.
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Operations Manager / Bereichsleiter (m/w/d) für unser neues Logistikzentrum in Thüringen / Gera

Fr. 12.02.2021
Gera
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Wir sind auf der Suche nach einem erfahrenen Operations Manager (m/w/d) für unser neues Logistikzentrum in Thüringen. Job ID: 1273204 | Amazon Logistik Suelzetal GmbHAls Operations Manager (m/w/d) sind Sie in der Lage, Ihre Teams zu begeistern und zu unterstützen. Gleichzeitig sind Sie bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht. Sie werden die Führung eines Teams von Area Managern und deren Mitarbeitern übernehmen und gleichzeitig dem Senior Operations Manager Ihres Versandzentrums Bericht erstatten. Die Qualität Ihrer Führungsarbeit ist der Schlüssel zum Erfolg in dieser Position: Sie begeistern und motivieren Ihre Teams zu Bestleistungen und sorgen durch die Planung von Terminen und Aktivitäten für ein Gleichgewicht zwischen Mitarbeiter- und Unternehmensanforderungen. Ein weiterer wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit wird die Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung sein, mit dem Ziel, alle Aktivitäten, sowohl Ihre eigenen als auch die Ihrer Teammitglieder, zu vereinfachen. Die Ideen, Innovationen und Veränderungen des Status quo, die Sie entwickeln, könnten im gesamten Amazon Netzwerk umgesetzt werden: Lassen Sie sich diese Riesenchance nicht entgehen. Ihre zentralen Aufgaben werden das Management, die Kontrolle, die Organisation und Führung operativer Outbound- oder Inbound-Bereiche Ihres Versandzentrums sein. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Umsetzung von Gesundheits- und Arbeitsschutzstandards in Ihrem Aufgabenbereich sowie Förderung und Anregung einer Gesundheits- und Arbeitsschutzkultur vor Ort.  Aneignung von Fachwissen über spezifische übergeordnete Prozesse und Aktivitäten innerhalb der Versandzentren, z. B. Kenntnisse zu 5S-Audits.  Zeitnahe Datenerfassung durch stündliche Aktualisierung der operativen Kennzahlen in Ihrer Bestandskontroll- und Systemumgebung.  Einhaltung von Produktivitätszielen, Reduzierung von Kosten pro Einheit, Vermeidung von Fehlern und Sicherstellung eines herausragenden Einkaufserlebnisses für unsere Kunden.  Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Personal, Finanzen, Anlagen, Sicherheit, IT) im Hinblick auf Personalbesetzungs- und Zeitpläne sowie Leistungsniveaus.  Umsetzen von Prozessänderungen und Teilnahme an funktionsübergreifenden Six-Sigma-Maßnahmen an Ihrem Standort und dem weiteren europäischen Logistiknetzwerk von Amazon. Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufs- und Führungserfahrung in einer ähnlichen Position z.B. in der verarbeitenden Industrie, der Produktion oder der Logistik.  Sie besitzen einen BA-, FH- oder Uni-Abschluss der Betriebswirtschaft, im Ingenieurwesen, in der Logistik oder ähnlicher Fachrichtung oder einen vergleichbaren Abschluss einer anderen Bildungseinrichtung.  Sie haben bereits Erfahrung in der Leitung großer, vielseitiger Teams gesammelt.  Sie verfügen über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift in fließendem Deutsch und Englisch.  Sie arbeiten detailorientiert, wenden Ursachenanalysen an und sind in der Lage, die hierbei generierten Daten auszuwerten.  Sie arbeiten mit Freude an Prozessoptimierungen und sehen Veränderungen als Entwicklungsmöglichkeit an.  Sie wissen, dass Schichtarbeit und Wochenendarbeit unumgänglich sind. Bevorzugte Qualifikationen: Masterabschluss. Kaizen- und Lean-Methoden sowie verwandte Techniken sind Ihnen nicht unbekannt. Wir erwarten von Ihnen höchste Einsatzbereitschaft und werden diese entsprechend honorieren. Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung, Bezugsrechten für Aktien und standortabhängigen Leistungsprämien bieten wir zahlreiche weitere Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Belegschaftsrabatte.
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