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Bereichsleitung: 101 Jobs in Bad Nauheim

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 11
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 93
  • Mit Personalverantwortung 81
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 94
  • Home Office 22
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 91
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Ausbildung, Studium 1
  • Befristeter Vertrag 1
Bereichsleitung

Leiter Montageabteilung (m-w-d)

Mo. 14.06.2021
Solms (Lahn)
Die Baumann Maschinenbau Solms GmbH & Co. KG ist ein stark wachsendes Unternehmen der Baumann Gruppe. An unserem Standort in Solms entwickeln und produzieren wir Verpackungsmaschinen und Maschinen für die grafische Industrie. Mit unserer Marke BaumannPerfecta zählen wir zu den führenden Herstellern von Maschinen für die Weiter-verarbeitung in der grafischen Industrie. Unser Unternehmen ist seit 1978 weltweit aktiv und zählt zu den Technologieführern der Branche. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Leiter Montageabteilung (m-w-d) Als Leiter der Abteilung Montage führen und planen Sie die Abwicklung aller Montageleistungen und sind verantwortlich für Ihr Personal Fachliche und disziplinarische Gesamtverantwortung für den Bereich Montage Steuerung des Bereiches und Sicherstellung der Termintreue Gewährleistung einer fehlerfreien und wirtschaftlichen Montage in Zusammenarbeit mit allen weiteren Fachabteilungen Fachliches und disziplinarisches Führen der Mitarbeiter Weiterentwicklung der Abteilung Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Schwerpunkt Produktionstechnik, Fertigungstechnik oder ähnlich Mehrjährliche Berufs- und Führungserfahrung im produzierenden Unternehmen, optimalerweise im Maschinenbau Ausgeprägte Kundenorientierung Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen Flexibilität, Belastbarkeit, Organisationsgeschick, Verantwortungsbereitschaft Durchsetzungsfähigkeit und hohe Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Sie erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen. Eine attraktive Vergütung, ein professionales Arbeitsumfeld und motivierte Kollegen runden das Profil ab.
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Meister / Techniker / Ingenieur als Objektleiter m/w/d

Mo. 14.06.2021
Frankfurt am Main
Coronainfo: Wir stellen trotz Corona ein und führen Erstgespräche meistens digital via Microsoft-Teams. Gerne erhalten Sie eine persönliche Einweisung von uns.  Wir suchen Sie als Teamerweiterung im neuen Jahr als  Meister / Techniker / Ingenieur als Objektleiter m/w/d am Standort Frankfurt am Main und Umgebung (Kennziffer: 2020-18069) Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeiter in Ihrem Objekt Verantworten der Erbringung der vertraglich vereinbarten Leistungen für das beauftragte Objekt Zentraler Ansprechpartner für den Kunden in allen Fragen des technischen Gebäudemanagements Steuern des Objektteams und Planen des Personaleinsatzes Sicherstellen der innerbetrieblichen Leistungsverrechnung der zugeordneten Mitarbeiter Meister / Techniker oder Studium im Bereich der Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Technisches Gebäudemanagement Berufserfahrung als eigenverantwortlicher Objektleiter, verbunden mit Mitarbeiterverantwortung Berufserfahrung im FM/TGA Fließende Deutschkenntnisse Gutes Qualitäts- und Kostenbewusstsein und hohe Serviceorientierung Einstieg in eine verantwortungsvolle Position bei einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld mit der Betreuung von Liegenschaften und der Führung eines eigenen Teams Durch eigene SPIE-Akademie bieten wir individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten
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Führungskraft als Niederlassungsleiter im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz (w/m/d)

So. 13.06.2021
Gießen, Lahn
Referenzcode: A75480SGesellschaft: AMD TÜV Arbeitsmedizinische DiensteDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.Sie übernehmen die standortübergreifende fachliche, wirtschaftliche und disziplinarische Verantwortung für unsere Arbeitsmedizinischen Zentren an den Standorten Gießen, Stadtallendorf und Kassel. Gemeinsam mit der Niederlassungsleitung Rhein Main entwickeln Sie die Region Hessen. Sie führen, motivieren und entwickeln ein Team aus unterschiedlichen Berufsgruppen, zum Beispiel Ärzte, medizinische Assistenzen, Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Gesundheitsmanager und ABO Psychologen. Sie tragen die wirtschaftliche Verantwortung für Ihre Standorte und sind für die optimale Ressourcensteuerung und Kundenbearbeitung in der Region zuständig. Sie verantworten den Aufbau und die Pflege eines umfassenden Kundennetzwerkes, führen Kundenbesuche durch und repräsentieren unser Unternehmen in Ihrer Region. Sie arbeiten an niederlassungsübergreifenden Projekten mit und stehen im engen Austausch mit der Regionalbereichsleitung. Abgeschlossenes Studium zum Beispiel Betriebswirtschaft, Gesundheitsmanagement, Sozialwissenschaften, Technik, Medizin, Psychologie. Mehrjährige Führungserfahrung, bevorzugt im Dienstleistungsumfeld. Idealerweise Kenntnisse aus dem Bereich Arbeitsschutz und Gesundheitsschutz sowie Betriebliche Gesundheitsmanagement. Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten. Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität. Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft und Flexibilität für Dienstreisen.
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Malermeister (m/w/d)

Sa. 12.06.2021
Wölfersheim
Die Jung-Gruppe ist ein stetig wachsendes mittelständisches Unternehmen, welches seit über 25 Jahren besteht. Neben dem Ladenbau sind wir in den Bereichen Metallbau, Gebäudetechnik (SHK & Elektro), Holz- & Fassadenbau sowie im Ausbau und als Malerbetrieb tätig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Unterstützung für unseren Malerfachbetrieb Leonard GmbH & Co. KG: Malermeister (m/w/d) in Vollzeit Erstellung von Angeboten und Kalkulationen Fachspezifische Arbeiten wie Innen- und Außenanstrich, Tapezieren, Lackieren von Türen und anderen Gegenständen Aufmaß- und Baustellenbesuche Fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern Betreuung und Beratung von Kunden Einsatzplanung und Einteilung der Mitarbeiter Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maler/in und Lackierer/in mit der Weiterbildung zum Meister/in Einschlägige Berufserfahrung im erlernten Ausbildungsberuf idealerweise mit Führungserfahrung Führerschein Klasse B Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt Eine leistungsbezogene und faire Vergütung Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem inhabergeführten Handwerksunternehmen Eine offene, kooperative Unternehmenskultur Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Langfristige Perspektiven in einer guten Marktposition
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Technisches Facility Management (m/w/d) / Zentrale Standortdienstleistungen

Sa. 12.06.2021
Langenselbold
Hermes Fulfilment ist der kundenorientierte Lager- und Retourenlogistiker für den Erfolg der Otto Group. „Best in class“ – so lautet das Ziel, das sich Führungskräfte sowie mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Hermes Fulfilment gesteckt haben. Für unsere Kunden der Otto Group übernehmen wir an unseren fünf Standorten in Deutschland die komplette Handelsprozesskette vom Zeitpunkt der Kundenbestellung über das Warehousing bis zur Abwicklung der Retouren. Neugierig wie Online-Shopping hinter den Kulissen funktioniert? Dann werde Teil von etwas Großem und bewirb Dich online bei Hermes Fulfilment! Du übernimmst die fachliche Steuerung, Koordination und Kontrolle der personellen, technischen und organisatorischen Maßnahmen im Bereich der betrieblichen Sicherheit, des Arbeits- und Brandschutzes unter Beachtung betrieblicher Erfordernisse und in enger Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten am Gebäude und der zugehörigen Technik inklusive Sicherheitssystemen, aber auch mögliche bauliche Erweiterungen werden von Dir verantwortet und gesteuert Du koordinierst die betrieblichen Sekundärprozesse und externen Dienstleistungen wie bspw. Reinigung, Entsorgung, Pflege der Außenanlagen, Winterdienst Du erstellst Berichte, Statistiken, Konzepte sowie Entscheidungsvorlagen und wirkst bei der Optimierung vorhandener Sicherheits- und Servicekonzepte aktiv mit Sicherheitsschulungen und Unterweisungen werden von Dir zuverlässig durchgeführt, durch regelmäßige Weiterbildung hältst Du Dich auf dem neuesten Stand und verfolgst verantwortungsvoll die Erreichung deiner Ziele Mit internen sowie externen Partnern, Behörden und Dienstleistern arbeitest Du vertrauensvoll und ergebnisorientiert zusammen Du hast einen erfolgreichen Meister- oder Technikerabschluss oder einen relevanten Studienabschluss Optimalerweise hast Du bereits eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und als Brandschutzbeauftragter, andernfalls bist Du motiviert, diese zu erwerben, eine Zusatzqualifikationen (z.B. Abfallbeauftragter, Werkschutzfachkraft) ist erwünscht Du hast einschlägige relevante Berufserfahrung und Dich zeichnet ein ausgeprägtes sicherheitstechnisches Fachwissen aus Deine Anwenderkenntnisse in MS Office sind routiniert Dein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen zeichnet Dich und Deine Arbeitsweise ebenso aus wie Deine sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und ein verbindliches und serviceorientiertes Auftreten Entfalte Dich in unserem Unternehmen, das Dir Freiräume für die eigene Entwicklung bietet und diese mit spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben verknüpft. Du triffst auf ein kollegiales Umfeld, in dem Du für Deine Authentizität und Begeisterungsfähigkeit geschätzt wirst. Engagiert und professionell arbeiten wir alle am gleichen Ziel, nämlich unser Unternehmen noch erfolgreicher zu machen. Dabei zeichnet uns aus, dass wir sowohl den Menschen als auch die Umwelt im Blick haben. Neben attraktiven Vergütungsmöglichkeiten bieten wir Dir sehr gute Rahmenbedingungen, wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten. So bleiben Deine beruflichen und privatenZiele in Balance. Die Türen stehen Dir bei uns offen, also nutze die vielen interessanten Möglichkeiten, sich innerhalb von Hermes Fulfilment und der Otto Group weiterzuentwickeln.
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Sachgebietsleiter_in (w/m/d) Gefahrengutüberwachung

Sa. 12.06.2021
Frankfurt am Main
Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Sachgebietsleiter_in (w/m/d) Gefahrgutüberwachung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft! Ein spannendes Arbeitsumfeld in einer Wirtschaftsmetropole mit Kontrollbereichen wie der Frankfurter Flughafen, aber auch Größen wie beispielsweise die chemische Industrie oder medizinische Forschung sowie Lager- und Logistikbranche, erwartet Sie und benötigt Ihre Expertise. Das Straßenverkehrsamt Frankfurt am Main führt im Wesentlichen Kontrolltätigkeiten nach dem GGBefG (Gesetz über die Beförderung gefährlicher Güter) und den aufgrund dieses Gesetzes erlassenen Rechtsvorschriften, wie z. B. der GGVSEB (Verordnung über die innerstaatliche und grenzüberschreitende Beförderung gefährlicher Güter auf der Straße, mit Eisen­bahnen und auf Binnengewässern), aus. Betriebskontrollen, Nutzfahrzeugkontrollen, Schnittstellenkontrollen (Verkehrs­träger übergreifende Kontrollen z. B. Straße / Luft) und Eisenbahnwagenkontrollen auf privaten Gleisanschlüssen gehören ebenso dazu. Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt eine_n Sachgebietsleiter_in (w/m/d) Gefahrgut­überwachung Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD Leitung des Sachgebietes Grundsatz- und Spitzensachbearbeitung Einleitung von Bußgeldverfahren Erstellen und Fortschreibung eines Kontroll­konzeptes gefahrgutrechtliche Informations- und Aufklärungs­gespräche in Betrieben und Unternehmen Erarbeiten von gefahrgutrechtlichen Organisations­empfehlungen Öffentlichkeitsarbeit und Berichtswesen abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) in einem technischen oder natur­wissenschaftlichen Bereich (vorzugsweise Umwelt­technik, Sicherheitstechnik, Fahrzeugtechnik, Chemie, Biologie) bzw. Befähigung für den gehobenen technischen Dienst Führungskompetenz und -erfahrung Erfahrungen und Kenntnisse im Gefahrgut- und/oder Gefahrstoffrecht sind wünschenswert selbstständige, systematische und detailorienterte Arbeitsweise Interesse an rechtlich komplexen Fragestellungen und Gesetzestexten Teamfähigkeit hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Flexibilität sowie gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung Kenntnisse in und Erfahrungen mit den gängigen MS Office-Programmen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Fahrerlaubnis Klasse B uneingeschränkte gesundheitliche Einsatzfähigkeit für den Außendienst Genderkompetenz und interkulturelle Kompetenz umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung modernes Arbeitsumfeld und attraktive Möglich­keiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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Head of Customs, Foreign Trade & Export Control (m/w/divers) Executive

Sa. 12.06.2021
Frankfurt am Main
Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2019 einen Umsatz von 44,5 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell mehr als 230.000 Mitarbeiter in 59 Ländern und Märkten. Strategische Leitung des Bereichs "Zoll, Außenwirtschaft & Exportkontrolle" weltweit Sicherstellung der Einhaltung nationaler sowie internationaler Gesetze und Regularien Ausbau und Überwachung des Internen Compliance Systems (ICP) für den Geschäftsbereich Automotive Technologies Steuerung internationaler Teams durch Definition von KPIs Durchführung und Überwachung interner / externer Audittätigkeiten mit dem Ziel, Trade Compliance sicherzustellen sowie Performance-Verbesserungen zu erzielen Harmonisierung der Zoll- und Exportkontroll-Systemlandschaft Unterstützung nationaler sowie internationaler M&A Aktivitäten Überwachung operativer Prozesse in deutschen Standorten sowie Hauptansprechpartner für deutsche Zollbehörden Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften bzw. Vergleichbarer Abschluss Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Zoll, Außenwirtschaft und Exportkontrolle mit operativer und strategischer Verantwortung Erfahrung im Umgang mit Zollämtern und Behörden Ausgeprägte Führungserfahrung Erfahrung in der Leitung internationaler Projekte Idealerweise sehr gute Kenntnisse in SAP-GTS Fließende Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
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Nachwuchsführungskraft (m/w/d) Logistik / Assistent (m/w/d) des Leiters Service- und Logistikzentrum

Sa. 12.06.2021
Lübeck, Seevetal, Kaltenkirchen, Holstein, Mannheim, Berlin, Braunschweig, Hannover, Neuss, Bornheim, Rheinland, Hanau
Küchen Aktuell betreibt als Deutschlands erfolgreichster Küchenspezialist zurzeit 15 Küchenfachmärkte und 10 Logistik- und Servicezentren. Als verantwortungsvolles Familienunternehmen beschäftigen wir über 1.300 Mitarbeiter, mit denen wir gemeinsam unser Wachstum realisieren. Wir suchen mehrere Nachwuchsführungskräfte (m/w/d) Logistik mit der Zielfunktion Leiter des Service- und Logistikzentrums (m/w/d) für unsere Standorte Lübeck, Seevetal-Maschen, Kaltenkirchen, Brühl (Mannheim), Berlin, Braunschweig, Hannover, Neuss, Bornheim und Hanau Proaktive Mitarbeit bei der Leitung und kaufmännischen Organisation eines unserer Service- und Logistikzentren Mitarbeit in den Bereichen: Betriebsorganisation, Personalführung, Kundenbetreuung, Qualitätsmanagement sowie Logistik Wir suchen Könner - und setzen dabei auf  Fach-und Hochschulabsolventen verschiedenster Disziplinen Wir wünschen uns Mitarbeiter, die durch Neugier und Mut Veränderungen vorantreiben, Entscheidungen treffen und die Fähigkeit besitzen, sich selbst zu hinterfragen Sie sind gerne Vorbild für unsere Mitarbeiter und überzeugen durch Ihre Begeisterung und „Hands-on-Mentalität" Sie bringen einschlägige Praxiserfahrung aus den Bereichen Logistik, Transportwesen oder Handel mit Sie sind eine unternehmerisch denkende und dynamische Persönlichkeit Sie verfügen über eine ausgeprägte Bereitschaft zur Mobilität während Ihrer Einarbeitung Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team Einen sicheren Arbeitsplatz in einem expansiven Familienunternehmen mit hoher sozialer Verantwortung Eine Leistungsgerechte Vergütung sowie Firmen-Smartphone Ein umfassendes Einarbeitungsprogramm sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegschancen die Chance, langfristig eine eigenverantwortliche Leitung eines Logistik- und Servicezentrums zu übernehmen
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Leiter (m/w/d) Konzern-Controlling

Sa. 12.06.2021
Hanau
Die Mitteldeutsche Hartstein-Industrie AG ist die Holdinggesellschaft einer mittelständisch geprägten Unternehmensgruppe. Als modernes Familienunternehmen mit verschiedenen Geschäftsfeldern helfen wir dabei, die Infrastruktur in Deutschland auf die Herausforderungen von morgen vorzubereiten. Gut 1000 Beschäftigte an 46 Standorten machen die MHI Gruppe zu einem der leistungsfähigsten Baustoffproduzenten sowie Straßen- und Tiefbauer in der Mitte Deutschlands und einem kompetenten Partner für den Bau und die Erhaltung moderner Verkehrswege. Dabei setzen wir auf engagierte Mitarbeiter, die den Ehrgeiz haben, mit uns gemeinsam die Zukunft des Unternehmens aktiv zu gestalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Konzern-Controlling für die Mitteldeutsche Hartstein-Industrie AG, am Standort Hanau. Auswertung und Interpretation betriebswirtschaftlicher Daten in Zuarbeit der kaufmännischen Leitung und des Vorstands Ganzheitliche Betreuung aller übergreifenden Controlling-Themen sowie direkte Unterstützung operativer Einheiten, dazu zählen: Aufbereitung und Zusammenfassung des lfd. Reportings Plan-/Ist-Analysen Wirtschaftlichkeitsberechnungen Kostenstellen-/Kostenträgeranalysen Begleitung Investitionsvorhaben Liquiditätssteuerung Branchenanalysen und -vergleiche Koordinierung und Begleitung des jährlichen Planungsprozesses Bottum-Up Weiterentwicklung und Standardisierung des internen Berichtswesens Mitarbeit bei der Erarbeitung und Dokumentation von kaufmännischen Richtlinien Steuerung und Mitwirkung bei der gruppeninternen Leistungsverrechnung Sie verfügen über eine betriebswirtschaftliche Ausbildung/Studium und eine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position. Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung in der Anwendung von SAP-Systemen im Modul CO sammeln. Sie sind gewohnt auch klassische Basis- und Entwicklungsarbeit eigenständig zu leisten und damit neue Systeme und Prozesse aufzubauen. Sie sind ein Teamplayer mit guten kommunikativen Fähigkeiten. Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten zeichnen Sie aus. Mit MS-Office sind Sie bestens vertraut und nutzen dies als tägliches Arbeitsmittel intensiv. Sie arbeiten vor allem selbständig, engagiert, lösungsorientiert. Sie sind belastbar, flexibel und haben eine hohe Einsatzbereitschaft. Loyalität und der Umgang mit vertraulichen Daten ist für selbstverständlich. Präzision und die Fähigkeit zur Informationsverdichtung runden Ihr Profil ab. Zukunftssicherer Arbeitsplatz Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegsperspektiven innerhalb unserer Unternehmensgruppe Teamorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien Leistungsgerechte Vergütung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen Ideenmanagement Mitarbeiter werben Mitarbeiter Vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse Gesundheitsvorsorge Firmenevents
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Leiter (w/m/d) Strategie und Konzeption

Sa. 12.06.2021
Frankfurt am Main
Die DekaBank Deutsche Girozentrale gehört zu den systemrelevanten europäischen Geschäftsbanken und ist einer der größten Asset Manager in Deutschland. Als Wertpapierhaus der deutschen Sparkassen sind wir Teil des weltweit größten Finanzverbundes, der Sparkassen-Finanzgruppe, und blicken auf eine lange Tradition: 2018 feierte die Deka ihr 100-jähriges Jubiläum. Eine nachhaltige Unternehmensführung und gesellschaftliches Engagement sind für uns als öffentlich-rechtliches Unternehmen Teil unseres Selbstverständnisses. Ref.-Nr.: 5003 6808 / Frankfurt am Main / Vollzeit Fachliche Führung der Mitarbeiter im Sachgebiet und Einsatz gem. dem individuellen Stärken und Verfügbarkeiten Strategische und funktionale Weiterentwicklung der Vertriebskanäle im Retailvertrieb Sparkassen Beobachtung und Kommunikation von Markttrends sowie Ableitung von Anforderungen an die Vertriebskanäle Erstellung und Abstimmung von Ausschreibungen, Lastenheften sowie fachlichen Grob- und Feinspezifikationen Projektmitarbeit (ggf. Übernahme von Teilprojektleitungen) und Verantwortung von Vorstudien in der Deka, sowie Vertretung der Deka in relevanten Projekten der SFG Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums oder einer vergleichbaren Ausbildung Breites Wissen über Zusammenhänge und Funktionsweise der Deka-Vertriebskanäle im Wertpapiergeschäft des Sparkassen-Retail-Vertrieb Praktische Erfahrungen im Umgang mit klassischen Entwicklungsmethoden (Wasserfall), mit agilen Methoden (Scrum) und Tools sowie dem Anforderungsmanagement Kenntnisse und Erfahrungen bzgl. Gremienmitarbeit innerhalb der SFG sowie hinsichtlich Projektleitung Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (insbesondere Excel und PowerPoint) sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in verschiedene Anwendungssysteme In Ihrer beruflichen Laufbahn konnten Sie bereits Durchsetzungsstärke, Verbindlichkeit sowie hohe Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft beweisen. Sie haben Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern und in der Gremienarbeit. Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe und organisieren und priorisieren die anstehenden Aufgaben selbstständig und strukturiert innerhalb Ihres Teams. Teamfähigkeit, ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Belastbarkeit runden ihr Profil ab Flexible Arbeitszeiten Deka-Sport Betriebliche Altersvorsorge Mobiles Arbeiten Kantine/Essenszulage Weiterbildung Gesundheitsmanagement Jobticket RMV-Gebiet Fahrradleasing
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