Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Bereichsleitung: 79 Jobs in Bommern

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • It & Internet 10
  • Groß- & Einzelhandel 8
  • Verkauf und Handel 8
  • Gesundheit & Soziale Dienste 7
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 6
  • Sonstige Dienstleistungen 6
  • Baugewerbe/-Industrie 6
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 5
  • Transport & Logistik 5
  • Feinmechanik & Optik 4
  • Elektrotechnik 4
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 4
  • Banken 3
  • Holz- und Möbelindustrie 3
  • Bildung & Training 2
  • Freizeit 2
  • Gastronomie & Catering 2
  • Hotel 2
  • Kultur & Sport 2
  • Maschinen- und Anlagenbau 2
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 78
  • Mit Personalverantwortung 75
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 78
  • Teilzeit 4
  • Home Office 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 77
  • Befristeter Vertrag 1
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Bereichsleitung

Quality Specialist (m/w/d) Produktion Automobilindustrie

Fr. 18.06.2021
Essen, Ruhr
Die TMD Friction Familie als Teil der Nisshinbo Group steht seit über 135 Jahren für nachhaltige Qualität. Als ein führendes internationales Unternehmen in der Herstellung von Bremsbelägen für Fahrzeuge und industrielle Anwendungen arbeiten unsere Mitarbeiter in 12 Ländern auf allen fünf Kontinenten daran, Bremsleistung zu optimieren. Starten Sie an unserem Standort in Essen ab sofort als Quality Specialist (m/w/d) Produktion Automobilindustrie.Sie übernehmen bei uns die Sicherstellung der Prozess- und Produktqualität und gewährleisten die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der implementierten QM-Systeme (Anforderung IATF 16949). Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen: Kontinuierliche Verbesserung der Produktionsabläufe im Sinne der Lean-Philosophie Aufbereitung und Auswertung qualitätsrelevanter Kennzahlen (z. B. Ausschussstatistik, Anzahl der Reklamationen) Mitwirkung bei internen Abweichungen und externen Kundenreklamationen Aufarbeitung wiederkehrender Probleme Unterstützung, Vorbereitung und Teilnahme an internen und externen Audits Befähigung der Mitarbeiter zur Produktionsbeurteilung auf Basis visueller oder messender Prüfung Kommunikationsschnittstelle zu externen Dienstleistern Mitwirkung und Datenaufbereitung für Produktfreigaben Mitarbeit in Kaizen- und Lean-Projekten zur Steigerung der Prozess- und Produktqualität Einen guten Einstieg haben Sie mit einem erfolgreich abgeschlossenen Fachhochschulstudium der Ingenieurwissenschaften, idealerweise im Fachbereich Chemie, Produktionstechnik oder Maschinenbau mit dem Schwerpunkt Qualitätsmanagement. Zusätzlich bringen Sie mit: Praxis im Qualitätsmanagement und in IATF 16949 innerhalb der Automobilindustrie Ausbildung im Bereich Six Sigma Kompetenz im Projektmanagement sowie Kenntnisse im Umgang mit Projektmanagement- und Problemlösungswerkzeugen Gutes Know-how und Erfahrung in der Anwendung von QM-Methoden und QM-Werkzeugen (MSA, SPC, FMEA, APQP und PPAP) Umfassende Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit QM-Werkzeugen – z. B. 5-Why-Analyse, Ishikawa-Diagramm, Pareto-Analyse, Histogramm und Control Chart Statistische Kenntnisse Gute Kenntnisse in SAP, MS Office, Minitab Analytische Denkweise sowie selbstständiges Handeln, Flexibilität und Belastbarkeit Kommunikationsstärke und Kompetenz im Umgang mit Kunden Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Interkulturelles Verständnis Alle unsere Mitarbeiter (m/w/d) profitieren von einer attraktiven tariflichen Vergütung, betrieblichen Sozialleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem international erfolgreichen Unternehmen.
Zum Stellenangebot

Abteilungsleitung Personalwesen (w/m/d)

Fr. 18.06.2021
Herten, Westfalen
Die Hertener Stadtwerke GmbH ist ein modernes Versorgungsunternehmen mit einer 120-jährigen Tradition. Wir versorgen die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Herten mit Strom, Gas und Fernwärme. Zudem bieten wir Ökostrom und Erdgas im Kreis Recklinghausen an.Wir übernehmen als Teil des Konzerns Stadt Herten viele weitere Aufgaben im öffentlichen Leben, zum Beispiel die Vermarktung von Baugebieten oder auch die Parkraumbewirtschaftung. Gleichzeitig betreiben wir das Freizeitbad Copa Ca Backum sowie die Copa Oase mit Saunalandschaft und Wellnessbereich.Was erwartet Sie? ​Sie erwartet eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit ambitionierten Zielen. Ihre Vergütung erfolgt leistungsgerecht nach TV-V in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.Eigenverantwortliche Leitung der Personalabteilung, die für mehrere Konzerngesellschaften mit insgesamt ca. 250 Mitarbeitern zuständig istVerantwortung für das gesamte Spektrum der PersonalarbeitKompetenter Ansprechpartner (w/m/d) für die Geschäftsführung und BereichsleiterBeratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte bei Personalfragen und in allen arbeits- und tarifrechtlichen FragestellungenVertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem BetriebsratStärkung der Personalkompetenz, insbesondere im Bereich Recruiting, Personalentwicklung, Personalcontrolling und PersonalplanungKontinuierliche Überprüfung und Optimierung bestehender Personalinstrumente und -prozesseSicherstellung der administrativen Abläufe einschließlich der Entgeltabrechnung über LOGA, Begleitung der Jahresabschlüsse und der Prüfungen (u. a. Lohnsteuer, Sozialversicherung, Berufsgenossenschaft)Als Bewerber*in erfüllen Sie idealerweise folgende Anforderungen:Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalleitung oder einer vergleichbaren PositionFührungserfahrungFundierte Kenntnisse in den Prozessabläufen im PersonalmanagementSehr gute betriebsverfassungs- und arbeitsrechtliche Kenntnisse, Kenntnisse des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe sind vorteilhaftErfahrung in der Zusammenarbeit mit BetriebsrätenKommunikationsvermögen, Verhandlungsgeschick und TeamorientierungEmpathie, Souveränität und eine sehr hohe soziale KompetenzSehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
Zum Stellenangebot

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Facharzt (m/w/d) mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin

Do. 17.06.2021
Dortmund
Unser Auftraggeber ist ein Dienstleistungszentrum im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Kunden aus dem Großraum Dortmund betreut und über hochmoderne, neu ausgestattete Praxisräume verfügt. Das Team besteht aus mehreren Betriebsärzten, medizinischen Fachangestellten, Betriebswirtschaftlern und Juristen. Zum Leistungsspektrum gehören neben den klassischen Leistungen im Bereich Arbeitsmedizin und –sicherheit auch Check-up-Untersuchungen für Führungskräfte sowie Reise- und Verkehrsmedizin. Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive mit guten Entwicklungsmöglichkeiten – als Zentrumsleitung – am Standort in Dortmund, unbefristet, idealerweise in Vollzeit als Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin. Arbeitsmedizinische Vorsorgen, Eignungsuntersuchungen, Teilnahme an Arbeitsschutzausschusssitzungen (ASAs) Leitung der medizinischen Abteilung  Konzeptionelle Entwicklung systemischer BGM-Betreuungsansätze in Unternehmen Aktive Mitgestaltung der zukünftigen Entwicklung des Zentrums Check-up-Untersuchungen für Führungskräfte sowie Reise- und Verkehrsmedizin Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Allgemeinmediziner/Internist (m/w/d) mit der Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin Theoretische und auch praktische Kenntnisse zu arbeitsmedizinischen Vorsorgen, Eignungsuntersuchungen, der Arbeit in Arbeitsschutzausschusssitzungen (ASAs) Freude an der konzeptionellen Entwicklung systemischer BGM-Betreuungsansätze in Unternehmen Konzeptionelles Verständnis und unternehmerisches Denken Lösungsorientierter Arbeitsstil Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit Fähigkeit zur Übernahme repräsentativer Aufgaben, u.a. sicheres Auftreten beim Kunden Erste Führungserfahrung Attraktive Vergütung Großer Gestaltungsspielraum Langfristige Perspektive und gute Entwicklungsmöglichkeiten (Übernahme der Zentrumsleitung möglich) Wir freuen uns, wenn wir Sie für diese vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe bei einem aufstrebenden Unternehmen begeistern können. Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch oder per Mail zur Verfügung.   Absolute Diskretion ist selbstverständlich.
Zum Stellenangebot

Abteilungsleitung / Führungskraft Informationssicherheit (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Frankfurt (Oder), Berlin, Braunschweig, Bretten (Baden), Chemnitz, Düsseldorf, Essen, Ruhr
Sie möchten in abwechslungsreichen Projekten mit gesellschaftlicher Relevanz im Bereich der Informationssicherheit verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? In unserer Einheit security advisors steigern wir mit innovativer und lösungsorientierter Beratung die Resilienz von Organisationen, Prozessen und Systemen und erschaffen dadurch professionelle Informationssicherheit für exzellente Organisationen. In unserer Einheit können Sie gestalten, persönlich wachsen und Maßstäbe setzen.msg ist eine unabhängige Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 8.500 Mitarbeitenden. Unseren ausgezeichneten Ruf verdanken wir unserem ganzheitlichen Leistungsspektrum aus einfallsreicher strategischer Beratung und intelligenten, nachhaltig wertschöpfenden IT-Lösungen für eine Vielzahl von Branchen.Verantwortung für Analyse, Planung und Umsetzung von Beratungsprojekten im Bereich Informationssicherheit, ISMS und IT-Risikomanagement als Projektleitung Teamaufbau und Teamentwicklung Budget-, Personal- und Einsatzplanung des eigenen Teams Fachliche Personal- und Themenentwicklung gemäß unserer Portfolio-Strategie Ausbau unserer Kundenbeziehungen und Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios „Grow Your Talent“: Methodisch fundierte Angebote zur Förderung persönlicher Stärken, zum zielgerichteten Ausbau der fachlichen Kompetenz und zur Entwicklung einer fokussierten Arbeitsweise(Fach-)Hochschulabschluss (Informatik, BWL, Naturwissenschaften) mit guten bis sehr guten Noten Erfahrung im Management und der Durchführung von Angebotsvorgängen, bei der Steuerung von Projekten und Programmen sowie bei der Gewinnung und Führung von Personal Erfahrung im Business Development im Bereich komplexer Themen und Lösungen Persönliches Netzwerk zu Entscheidern in Industrie, Bundes- oder Landesverwaltung Hohe Kundenorientierung und Erfolge bei der Geschäftsentwicklung Reisebereitschaft, Begeisterung sowie sehr hohes Qualitäts- und VerantwortungsbewusstseinSuchen Sie Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen spannende verantwortungsvolle Aufgaben, attraktive Karrierechancen und internationale Perspektiven. Mehr noch: Bei uns finden Sie ein flexibles Arbeitszeitmodell, großzügige Sozialleistungen und ein professionelles, kollegiales Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team.Sie sind neugierig geworden? Was msg als Arbeitgeber ausmacht und wie wir mit der Corona-Pandemie umgehen, erfahren Sie auf der msg Karriereseite.
Zum Stellenangebot

Bereichsleitung (m/w/d) Werkstätten

Do. 17.06.2021
Wuppertal
Seit 60 Jahren unterstützt die Troxler-Haus Sozialtherapeutische Werkstätten gGmbH Menschen mit  Assistenzbedarfen. Unter dem Leitmotiv „natürlich sozial, echt menschlich“ eröffnen die Werkstätten für 530 Werkstattmitarbeitende vielfältige Bildungs- und Arbeitsmöglichkeiten in den Bereichen Handwerk, Industrieservice, Kunst sowie Garten- und Landwirtschaftsbau. Ein besonderes Highlight ist die eigene Rösterei. Das umfangreiche Angebot an hochwertigen Produkten und Dienstleistungen schafft Entwicklungsräume für Menschen mit unterschiedlichsten Fähigkeiten und Beeinträchtigungen. Inspiriert von der Philosophie, dass kein Mensch in seinem Wesenskern behindert ist, basiert die wertschätzende Arbeit der Troxler Werkstätten auf dem anthroposophischen Menschenbild.  Im Rahmen einer geregelten Nachfolgeplanung sucht conQuaesso® JOBS zum I. Quartal 2022 in Wuppertal eine Bereichsleitung(m/w/d). Zukunftsorientierte Steuerung des Bereichs bestehend aus mehreren Werkstätten Unterstützung der Werkstatt- und Teamleitungen bei der Ausführung ihrer leitenden Aufgaben Verantwortung für Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung inklusive Etablierung einer Methodenvielfalt des Fachpersonals Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs mit Blick für das Leitbild der Gesamtwerkstatt sowie Initiierung und Mitarbeit an aufgabenbezogenen Gremien und Arbeitsgruppen Sicherstellung der Ziele und Prozesse im Rahmen des Qualitätsmanagementsystems 'Wege zur Qualität' Einschlägige Berufsausbildung mit pädagogischer oder technischer Prägung, ergänzt um Fort- und Weiterbildungen, die Sie zur eigenständigen Steuerung eines Bereichs befähigen Mehrjährige Berufs- sowie Teamleitungserfahrung, idealerweise im Handlungsfeld von Werkstätten für Menschen mit Behinderungen Hohe soziale Kompetenz gepaart mit Empathie für die individuellen und vielfältigen Bedürfnisse der Werkstattmitarbeitenden Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit, sozialtherapeutische und innovative Aspekte synergetisch zu verbinden Verantwortungsvolle Führungsaufgabe bei einem innovativen Träger als Teil der Unternehmensleitung Viel Raum zur Gestaltung und zukunftsorientierten Entwicklung der verschiedenen Werkstattbereiche Strukturierte Einarbeitung sowie umfassende Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Unterstützungsleistungen wie bspw. Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Zum Stellenangebot

Abteilungsleitung (m/w/d) Kanalisation

Do. 17.06.2021
Essen, Ruhr
Seit mehr als 25 Jahren realisieren wir wasserwirtschaftliche Infrastrukturprojekte jeder Größenordnung. Mit über 100 Mitarbeiter*innen suchen wir für unsere kommunalen und industriellen Kunden die maßgeschneiderte Lösung auf den Gebieten Beratung, Planung, Projektmanagement und Bauüberwachung. Als Unternehmen der Emschergenossenschaft und des Lippeverbandes planen und gestalten wir schwerpunktmäßig in Nordrhein-Westfalen. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine unbefristete Stelle an unserem Hauptsitz in Essen eine qualifizierte Abteilungsleitung (m/w/d) Kanalisation Fachliche und personelle Führung der Abteilung Kanalisation mit derzeit 25 Mitarbeiter*innen Technische und betriebswirtschaftliche Projektleitung inkl. -controlling von wasserwirtschaftlichen Infrastrukturprojekten, insbesondere in Bereichen der Ortsentwässerung, Sonderbauwerke und Regenwasserbehandlung in den Leistungsphasen 1–9 der HOAI sowie im Projektmanagement Akquisition von Aufträgen, Verhandlungen mit Kunden und Geschäftspartnern sowie Schnittstellenbetreuung zu weiteren Fachabteilungen innerhalb des Unternehmens Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen Kontinuierliche Verbesserung der Strukturen, Abläufe und Prozesse innerhalb des Arbeitsbereichs Sie haben ein Hochschulstudium mit dem Abschluss Master oder Diplom im Bereich Bauingenieurwesen mit der Fachrichtung Siedlungs-/Wasserwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen. Sie können auf eine langjährige einschlägige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung von mind. 5 Jahren, idealerweise in der Führung einer Abteilung, zurückgreifen und verfügen über umfassende Erfahrungen in Projekten, Prozessen und Entscheidungsstrukturen z. B. im Ingenieurbüro. Im Rahmen Ihrer bisherigen Tätigkeiten waren Sie in leitender Verantwortung für Projekte im Bereich der Stadtentwässerung. Idealerweise erstrecken sich Ihre Erfahrungen dabei von der Ermittlung der Grundlagendaten über die Entwicklung und Umsetzung von Projekten bis hin zur Betriebsbegleitung. Sie beherrschen einschlägige Gesetze, Normen und Verordnungen im Bauwesen, insbesondere im Wasser- und Umweltrecht. Ihre rechtlichen Kenntnisse (HOAI, VGV, VOB) sind praxiserprobt von der Ausschreibung über die Vergabe bis hin zur Abrechnung. Unternehmerisches Denken und Handeln, gepaart mit einer exzellenten Lösungs- und Entscheidungsfähigkeit, kennzeichnen Ihre Arbeitsweise. Sie überzeugen durch Ihr Kommunikationsgeschick, Ihr souveränes Auftreten spiegelt sich sowohl in Ihrer Teamfähigkeit als auch in Ihrem Durchsetzungsvermögen wider. Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick, verbunden mit einem hohen Maß an Kunden-/Serviceorientierung, rundet Ihr Profil ab. Auf Sie wartet eine verantwortungsvolle, eigenständige Tätigkeit in einem engagierten Team, interessante Projekte, kurze Entscheidungswege und eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung. Wir fördern aktiv Fort- und Weiterbildungen sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die angebotene Stelle ist ausschließlich in Vollzeit zu besetzen.
Zum Stellenangebot

Bereichsleiter* Kundenservice

Do. 17.06.2021
Bochum
Das Familienunternehmen HARDECK, gegründet 1937 in Bochum, ist mit fünf Filialen in Bochum, Bramsche, Hamburg, Hilden und Senden sowie dem Online-Shop eins der größten und traditionsreichsten Möbelhäuser Deutschlands. Auf insgesamt mehr als 160.000 qm Verkaufsfläche präsentieren wir unseren Kunden eine Riesen-Auswahl aktueller Wohnideen. Mit mehr Beratung, mehr Logistik, mehr Service und noch mehr Freude an dem, was wir im Team von über 1.500 Mitarbeitern erreichen wollen: Nämlich die beliebteste Marke der Einrichtungsbranche zu werden bzw. zu sein. 24 Stunden, 7 Tage die Woche, online wie offline. Unser Ziel: Möglichst viele Menschen sollen sich – mit und durch uns – zu Hause am wohlsten fühlen. Haben Sie Lust gemeinsam mit uns noch mehr zu bewegen und Tag für Tag die unterschiedlichen Herausforderungen zu meistern? Deshalb suchen wir Sie für unseren Standort Bochum als Bereichsleiter* Kundenservice Sicherstellung einer serviceorientierten, qualitativ hochwertigen und effizienten Bearbeitung der Kun­den­anliegen und Eskalationsmanagement zur Gewährleistung von nachhaltig hoher Kundenzufriedenheit Fachliche und disziplinarische Führung des 70-köpfigen Kundenservice-Teams, entsprechend unseren Führungsgrundsätzen und Unternehmenswerte Projektverantwortung in der Implementierung von Digitalisierungsprojekten und Einführung neuer Technologien, inkl. Planung und Reporting Analyse bestehender Prozesse und Identifizierung von Optimierungsmaßnahmen sowie Steuerung und Überwachung aller relevanten KPI´s und Prozesse Effiziente Ressourcenplanung und -steuerung nach Kennzahlen sowie eine langfristige Personal­planung Coaching & Qualifizierung der MitarbeiterInnen und fachliche Hilfestellung Mehrjährige fundierte Berufs- und Führungserfahrung im Kunden-Kontakt / Kundenservice, vorzugsweise im Einzelhandel Fundierte Kenntnisse über Kundenmanagement-, Beschwerde­management, Informations­aus­wertung und Projektmanagement Affinität zu Möbeln und handwerklichen Dienstleitungen wünschenswert Nachgewiesene Digitalisierungs-Kompetenz und hohes Technik-/Prozessverständnis, Erfahrungen im Salesforce-Umfeld sind von Vorteil Empathische Führungspersönlichkeit mit Durch­setzungs­fähigkeit Prozessorientiertes Denken, Problemlösungskompetenz, Teamfähigkeit, innovativ und strukturiert Spannender Arbeitsplatz mit Zukunft Attraktive Vergütung Betriebl. Altersvorsorge Regelmäßige Team-Events Lohnende Personalrabatte Fitness-/ Wellness-Kooperationen Mobilität für alle: Kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Zuschuss zum Jobticket Kostenloses Wasser
Zum Stellenangebot

Direktor (m/w/d) Firmenkunden

Do. 17.06.2021
Castrop-Rauxel
Die Sparkasse Vest Recklinghausen ist mit einer Bilanzsumme von 7 Mrd. € der größte Finanzdienstleister im Kreis Recklinghausen und eine der größten Sparkassen in Westfalen. Wir betreuen unsere Kunden ortsnah mit über 1.190 engagierten und zukunftsorientierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 65 Standorten. Die dezentralen Vertriebseinheiten unserer Regionalen Firmenkundenbetreuung sind für die Betreuung von regionalen Firmen-, Geschäfts- und Gewerbekunden im jeweiligen Marktbereich verantwortlich. Insbesondere soll in einer lokalen Struktur die regionale Marktverantwortung in den einzelnen Standorten gestärkt werden, verbunden mit einer starken Vernetzung vor Ort und kurzen Entscheidungswegen. Wir suchen für unseren Standort Castrop-Rauxel zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einer unbefristeten Vollzeitposition einen Direktor (m/w/d) Firmenkunden Sie sind eine vertriebsorientierte Persönlichkeit, die unsere Firmenkunden aktiv mit ganzheitlichen individuellen Lösungen unterstützt Sie bauen mit Ihrem ausgeprägten akquisitorischen Geschick die lokale Marktposition zukunftsweisend weiter aus und repräsentieren unser Institut vor Ort in enger Abstimmung mit dem Marktbereichsleiter und dem Vorstand Sie führen die Ihnen zugeordneten Mitarbeiter fachlich wie auch disziplinarisch und sind für deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung verantwortlich Sie betreuen persönlich die Firmenkunden aus Ihrem Verantwortungsbereich Sie verantworten die qualitative und quantitative Zielerreichung des Standortes RFB Castrop-Rauxel Sie haben aufbauend auf einer Bankausbildung ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich absolviert Sie weisen eine mehrjährige erfolgreiche Vertriebserfahrung im Firmenkundengeschäft auf Sie überzeugen durch Ihr souveränes Auftreten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein außerordentliches Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und haben idealerweise bereits erste Führungserfahrungen gesammelt Regionale Kenntnisse sind vorteilhaft und erwünscht Tarifliche Vergütung zzgl. tariflicher Sonderzahlung im Rahmen eines unbefristeten Vertrages Betriebliche Altersvorsorge Sozial- und vermögenswirksame Leistungen (u. a. betriebliches Gesundheitsmanagement) Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Fortbildung in der S-Finanzgruppe Die Stelle ist als Teilzeitstelle geeignet.
Zum Stellenangebot

Bezirksleiter (m/w/d) Großraum Ruhrgebiet

Do. 17.06.2021
Recklinghausen
Bezirksleiter (m/w/d) Großraum Ruhrgebiet Ort: 45659 Recklinghausen | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 264341    Was Sie bei uns bewegen: Führen und Motivieren Ihres Teams Verantwortung für einen Bezirk mit 6 - 9 Filialen Steuerung der Abläufe in den Filialen Steuerung der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Umsetzung von Vertriebskonzepten Begleitung des Verkaufsgeschehens durch fachliches Knowhow und Gespür für den Kunden und den Lebensmittelhandel Was uns überzeugt: Sie sind Berufspraktiker oder haben Ihr Studium der Wirtschaftswissenschaften mit gutem Erfolg abgeschlossen und verfügen über 2-3 Jahre Berufserfahrung im Handel (bevorzugt im Discount). Sie sind zielorientiert und zeichnen sich durch ausgeprägtes unternehmerisches Denken aus. Neben analytischen und organisatorischen Fähigkeiten sollten Sie soziale Kompetenz, Lern- und Leistungsbereitschaft mitbringen. Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die Fähigkeit, Mitarbeiter (m/w) zu führen und zu motivieren sowie Flexibilität und die Begeisterung für den Handel, insbesondere für den Discountbereich, setzen wir voraus.   Was wir bieten: Als Teil der REWE Group bietet PENNY Ihnen die Sicherheit und Kraft eines großen Konzerns. Aber auch flexible Möglichkeiten für alle, die motiviert sind und mehr wollen. Werden Sie Teil eines großartigen Teams und erleben Sie das unbezahlbare Gefühl: Das ist genau mein Job! Denn unsere Unternehmenskultur macht unsere Einzigartigkeit aus. Wir legen Wert auf Nähe und einen vertrauensvollen Umgang. Darauf, dass sich alle wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Wir arbeiten transparent und im Team, spornen uns gegenseitig an und freuen uns gemeinsam über Erfolge. Lernwille, Neugier, Erfahrung und eine ordentliche Portion Power – wer so viel mitbringt, darf auch viel erwarten. Zum Beispiel einen Job, der Spaß macht. Und viele handfeste Vorteile: Eine attraktive Vergütung nach Tarif. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Mitarbeiterrabatte in allen PENNY und REWE Filialen und im toom Baumarkt. Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine lebensphasenorientierte Personalpolitik. Vorsorge- und Gesundheitsprogramme. Umfangreiches Weiterbildungsangebot. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group. Betriebsrat.   Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.   Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 264341) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.   Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Zum Stellenangebot

Leiter Gartencenter (m/w/d)

Do. 17.06.2021
Bochum
Leiter Gartencenter (m/w/d) Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest. Mit mehr als 300 Märkten im Portfolio und über 15.000 Beschäftigten zählt toom zu den führenden Anbietern der deutschen Baumarktbranche. Als Teil der REWE Group setzen wir uns täglich für glückliche Mitarbeiter und zufriedene Kunden ein.Wir zählen auf deinen Einsatz bei der ... aktiven und individuellen Beratung unserer Kunden von der Balkonbepflanzung bis hin zur Gartenpflege Bestellung von Saisonwaren wie z. B. Pflanzen, Erden und Steine ansprechenden und saisonal abgestimmten Präsentation unseres Sortiments im Gartencenter  bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung, um deine Kennzahlen und eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung deines Teams durch eine wertschätzende, beratende und motivierende Führung Respekt, wenn du ... eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung in der „grünen Branche“ hast (z.B. Gärtner, Gartenlandschaftsbau, o.ä.) Fachkenntnisse aus mindestens einem der Sortimentsbereiche Pflanzen, Gartenmaschinen, Gartenbaustoffe oder Gartenmöbel vorweisen kannst  unseren Kunden bei seinen Projekten mit Leidenschaft und Expertise zur Seite stehst Berufserfahrung in der Kundenberatung im Groß- oder Einzelhandel mitbringst
Zum Stellenangebot


shopping-portal