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Bereichsleitung: 30 Jobs in Brandis bei Wurzen

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 5
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Gastronomie & Catering 3
  • Groß- & Einzelhandel 3
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  • Medizintechnik 1
  • Nahrungs- & Genussmittel 1
  • Personaldienstleistungen 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 30
  • Mit Personalverantwortung 26
  • Ohne Berufserfahrung 2
Arbeitszeit
  • Vollzeit 29
  • Home Office möglich 8
  • Teilzeit 2
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 30
Bereichsleitung

Bereichsleiter Projekte / Technische Dienstleistungen (m/w/d)

Do. 07.07.2022
Leipzig
Mit Leidenschaft und Herzblut sind wir der Servicespezialist für die Fertigungsindustrie. Seit über 60 Jahren verlassen sich unsere Kunden nun schon auf uns. Unser Know-how dreht sich rund um die Fabrik von heute und morgen und ihre Infrastruktur. Durch unsere Dienstleistungen im Bereich Instandhaltung, technische Reinigung, Facility Management und Logistik sowie Fertigungsplanung, Automatisierung und Production IT sorgen wir im Hintergrund dafür, dass die Produktion unserer Kunden optimal läuft. Wie wir das schaffen? Wir sind Menschen, die anpacken, Problemlöser, Multitalente und wenn nötig auch mal Feuerwehr. Vor allem aber sind wir eins: Rund 20.000 hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen. Zur Verstärkung unseres Teams in 04158 Leipzig suchen wir ab sofort in unbefristeter Festanstellung einen Bereichsleiter Projekte / Technische Dienstleistungen (m/w/d)  LEI3506Verantwortung übernehmen: Übergeordnete Leitung der Projektabteilung für Technische Dienstleistungen mit den Bereichen Stahlbau, Betriebsmittelbau, Versorgungstechnik sowie Sonderprojekte im Hinblick auf Verfügbarkeit, Termine und Qualität; Budgetverantwortung für den Aufgabenbereich; Steuerung von Umsatz und Ergebnis anhand von KPIsFür Technik begeistern: Analyse des regionalen Marktes, Generierung von Neuaufträgen sowie Bearbeitung von Kundenanfragen; Erstellung von Angeboten und Kalkulationen Aufgaben anpacken: Koordinierung von Projekten und des Projektteams von der Planung, Durchführung bis zur Abnahme und Dokumentation bei unseren Kunden vor Ort; Führung und Koordination des Nachtragsmanagements; Sicherstellung und Einhaltung der technischen und gesetzlichen VorschriftenKooperation leben: Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Bereich (ca. 30 Mitarbeiter)Fortschritt vorantreiben: Weiterentwicklung von Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltschutzrichtlinien; Verantwortung für laufende ProzessoptimierungAusbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder ingenieurtechnisches Studium Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Projekt-, Contract- und Claim-Management im industriellen Bereich sowie im Führen, Coachen und Entwickeln eines TeamsArbeitsweise: Problemlösungsorientiert unter Berücksichtigung von Personal-, Kosten- & TerminaspektenPersönlichkeit: Hohe Einsatzbereitschaft, Engagement und Belastbarkeit sowie Team- & Kooperationsfähigkeit, auch abteilungsübergreifendKenntnisse: Im Projektmanagement und Controlling, Sicherer Umgang mit allen MS Office-Produkten sowie modernen SoftwaretoolsSprachen: Kommunikationssichere Deutschkenntnisse; Englisch wünschenswert Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do" PKW: Dienstwagen zur privaten Nutzung    Bewerben Sie sich jetzt, um Teil des Leadec-Teams zu werden! Sie benötigen kein Anschreiben. Weitere Informationen zu Leadec finden Sie auf http://www.leadec-services.com/karriere
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Pflegedienstleitung (m/w/d)

Do. 07.07.2022
Leipzig
Die Alloheim-Unternehmensgruppe gehört zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Seit der Gründung vor über 45 Jahren ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen, auf mehr als 250 Residenzen und 22.000 Mitarbeiter. Wir sind deutschlandweit in den Geschäftsfeldern „Stationäre Pflegeeinrichtungen“, „Ambulante Pflegedienste“ und „Betreutes Wohnen“ tätig. Als engagierte Leitung des Bereichs Pflege steuern Sie die fachliche, organisatorische und personelle Führung der verschiedenen Wohnbereiche. Mit Ihrem Organisationsgeschick planen, organisieren und führen Sie nicht nur Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch, sondern übernehmen auch die Erstellung sowie Kontrolle der Dienstpläne. Unter dem Gesichtspunkt der fachlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitern setzen Sie diese gekonnt auf Basis der jeweiligen Qualifikationen und persönlichen Eignung ein. Mit Ihrer offenen und sympathischen Art bearbeiten Sie eingehende Bewerbungen und begeistern Bewerber von Ihrer Art in Bewerbungsgesprächen. Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-QPR in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher. In Einzel- und Gruppengespräche stehen Sie Ihren Mitarbeitern sowie den Bewohnern als Ansprechpartner zur Verfügung, um auf individuelle Bedürfnisse einzugehen. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege. Ergänzend verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI. Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements und können idealerweise erste Berufserfahrungen in einer Leitungsfunktion vorweisen. Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter von Ihren Fähigkeiten. Ihr sicheres, freundliches Auftreten und Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Um die beste Pflegedienstleitung (w/m/d) für unsere Alloheim Senioren-Residenz in Leipzig zu finden, geben auch wir unser Bestes: Top-Gehalt und Zusatzvergütungen Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung Gestaltungsspielraum – Bei uns finden Ihre Ideen Gehör Entlastendes Qualitätsmanagement Motivierte Teams Attraktive Mitarbeiterbenefits
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Abteilungsleiter (m/w/d) Bereich 6 - Medizinmanagement, Abt. Medizincontrolling

Do. 07.07.2022
Leipzig
Kompetenz Die Universitätsmedizin Leipzig ist ein Garant für medizinische Spitzenqualität und Patientenversorgung auf hohem Niveau. Als einer der größten Arbeitgeber Sachsens und wissenschaftliches Zentrum stehen wir als moderne, familienfreundliche Organisation mit sozialer Verantwortung für eine breite Wissensvermittlung, hohe Innovationskraft und ganzheitliche Medizin. Wenn Sie mit uns gemeinsam Medizin der Zukunft gestalten wollen, möchten wir Sie gern kennen lernen. Abteilungsleiter (m/w/d) (7757) Bereich 6 - Medizinmanagement, Abt. Medizincontrolling in Vollzeit/Teilzeit möglich, unbefristet Haustarifvertrag des UKL Eintrittstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir stehen als öffentlicher Arbeitgeber im Herzen von Leipzig für eine Unternehmenskultur, in der das Miteinander für die bestmögliche Versorgung unserer Patienten großgeschrieben wird. Als Maximalversorger mit 34 Kliniken, 10 Instituten, 35 OP-Sälen, 50 Stationen und ca. 6.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen überzeugen wir durch wegweisende fachliche Spezialisierung sowie modernste bauliche und technische Infrastruktur. fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Abteilung Medizincontrolling Sicherstellung zeitnaher Kodierung und leistungssichernder Dokumentationsqualität Mitwirkung bei den OPS-Strukturprüfungen und Prüfungen von G-BA-Richtlinien durch den MD Betreuung und Weiterentwicklung des operativen und strategischen Medizincontrollings und Unterstützung der Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie Beratung und Unterstützung der Bereichsleitung sowie Kommunikation mit allen klinischen Berufsgruppen sowie externen Verhandlungspartnern Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Ad-hoc Analysen zur Leistungs- und Erlössicherung sowie Weiterentwicklung von BI-Lösungen Organisation und Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen der am Kodierprozess Beteiligten  ärztliche Approbation mit abgeschlossener Facharztausbildung oder wissenschaftlicher Hochschulabschluss in der Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Studienrichtung einschlägige Berufserfahrung, Führungserfahrung ist wünschenswert fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung des DRG- und PEPP-Systems, der zugehörigen Klassifikationen und Regelwerke sowie der rechtlichen Grundlagen sicherer Umgang in den Microsoft Office-Anwendungen, klinischen Informationssystemen und in der unterstützenden Software (idealerweise SAP i.s.h.med., ID-DIACOS, Qlik) Teamfähigkeit, kommunikative und soziale Kompetenz, Leistungsbereitschaft, Organisationsvermögen
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Director Product Management (m/w/d)

Mi. 06.07.2022
Leipzig
SENEC ist einer der führenden Anbieter innovativer Speicher- und Energielösungen für Privathaushalte und Gewerbe. Das international tätige Unternehmen mit Sitz in Leipzig und Niederlassungen in Köln, Bari und Perth ist seit 2009 am Markt und gehört als 100%iges Tochterunternehmen der EnBW zu den Pionieren der Speicherbranche. Gemeinsam schaffen wir eine Welt, in der jeder seine eigene, erneuerbare Energie erzeugen, nutzen und mit anderen teilen kann. Dafür suchen wir Köpfe, die nicht verwalten, sondern gestalten, führen, verändern und gemeinsam neue Wege gehen wollen. Nun möchtest auch Du Teil von etwas ganz Großem werden? Dir ist Nachhaltigkeit genauso wichtig wie uns und Du möchtest mit viel Leidenschaft und Engagement die Zukunft der Energieversorgung revolutionieren? Dann freuen wir uns, wenn Du uns als Director Product Management (m/w/d) für unseren Bereich Proposition & Partnerships in Leipzig, Homeoffice unterstützen und mit uns die Welt ein Stückchen besser machen möchtest! Fortwährendes Analysieren der Trends von Kunden, Vertriebspartnern, Wettbewerbern, Technologien, Regulatorik, etc. Formulieren und Evolutionieren der Senec.360 Product Vision, inkl. klarer und gleichgerichteter Value Proposition für Endkunden und Installateure  Erarbeiten, Abstimmen, Kommunizieren und „Evangelizing“ der Product Vision und zugehörigen Roadmap der unterschiedlichen Hardware und Service-Komponenten, z. B PV, Speicher, Wallbox, Stromprodukte, Mehrwertdienste, etc. Weiterentwickeln des Senec Geschäftsmodells von einem transaktionalem zu einem mehr subskriptionsbasierten Modell, inkl. einer effektiven Balance der Wertschöpfung zwischen Senec, seinen Installateuren und Endkunden  Aufbauen und Ausbauen von 3rd-Party Partnerships zur Weiterentwicklung der SENEC 360-Proposition Disziplinarische und inhaltliche Verantwortung für ca. 15 Product Manager*innen der SENEC  Weiterentwickeln und Verbessern der Entwicklungsprozesse als Stakeholder Abgeschlossenes Masterstudium in Business Management, Produktmanagement, Engineering Management oder vergleichbare Qualifikation, MBA oder Promotion von Vorteil Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in führenden Unternehmensberatungen oder produktzentrierten Unternehmen, idealerweise aus den Bereichen Energieversorgung, Smart Home, Consumer Electronics, etc. Starkes strategisches Verständnis des deutschen Energiemarktes, idealerweise mit Erfahrung auch im internationalen Kontext Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der nutzerorientierten und kommerziell getriebenen Entwicklung von Product-Propositions, inkl. Product Scope, Value Chain Design, Pricing, etc.  Grundlegendes Verständnis moderner Digitalplattformen und agiler Produktentwicklungsprozesse Mindestens 5 Jahre Personalführungserfahrung von mindestens 10 Mitarbeiter*innen Deutsche Sprachkenntnisse, sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse Extrem starke Kommunikationsfähigkeiten auf allen Hierarchie-Ebenen Hohe strategische Kompetenz, gepaart mit starken Leadership-Fähigkeiten / Management der operativen Umsetzung von Initiativen Wir gestalten die Energiewende – dabei kombinieren wir die Geschwindigkeit eines Start-ups mit der Sicherheit unseres Mutterkonzerns EnBW. Werde Teil unseres dynamischen, innovativen und kreativen Teams mit attraktiven Benefits: Abwechslungsreiche Aufgaben und Raum für Eigeninitiative Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Attraktives Gehaltspaket Variable Erfolgsbeteiligung  Krisensicherer Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Kinderbonus Vergünstigte Konditionen für diverse Sportaktivitäten über Urban Sports Kostenlose Sprachenlernkurse mit Babbel Bike-Leasing Monatlicher Lieferando-Gutschein Kostenlose Getränke, Essenszulage und kostenfreies Obst
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Head of Digital Strategy in Automotive & Manufacturing (m/w/d)

Mi. 06.07.2022
Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, Leipzig, München
Wir bei Sopra Steria Next mischen die Beratung auf. Als Strategieberatung von Sopra Steria denken wir Consulting neu und verstehen uns dabei als [movers & shapers] - für das Heute und Morgen unserer Kunden. Ob Stratege, Prozessversteherin, Design-Talent, Tekki, Branchenexpertin oder Fortschrittsbeschleuniger, für uns ist Vielfalt wichtig. Unsere interdisziplinären Teams helfen zu verstehen, "Was" zu tun ist und gehen dabei immer dem "Warum" auf den Grund. Menschlich, sympathisch und zielorientiert gestalten wir mit viel "Wir" das "Wie". Dafür schätzen und vertrauen uns unsere Kunden als Trusted Advisors. Wir sind außerdem davon überzeugt, dass Deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. Lebens- und Arbeitszeitmodelle sind verschieden, das wissen und schätzen wir sehr. Gemeinsam sind wir 2.400 [movers & shapers] in Deutschland und Österreich. Du willst (digital)strategische Impulse geben, die Dinge ins Rollen bringen? Dann komm zu uns und bewege etwas in Deinem Job. Denn: We co-create what`s next!Bist Du auch ein [mover & shaper]? Dann suchen wir Dich unbefristet als: Head of Digital Strategy in Automotive & Manufacturing (m/w/d) Du bist verantwortlich für die die Leitung, den strategischen Aufbau und die weitere Geschäftsentwicklung unserer Strategie- und Managementberatung in den Industrieschwerpunkten Pharma, Chemie, Energie, Maschinen- und Anlagenbau und Automotive Die Konzeption und Leitung sowie inhaltliche Unterstützung erfolgskritischer Beratungsprojekte gehören zu Deinem Arbeitsalltag Dabei entwickelst du (strategische) Konzepte zur digitalen Transformation unserer Kunden, analysierst und optimierst Geschäftsprozesse sowie etablierst nachhaltige und kontinuierliche Verbesserungsprozesse Du entwickelst neue Gedankenanstöße und zukünftige Perspektiven für unsere Kunden und begeisterst sie von deinen Ideen Du übernimmst Verantwortung für Cross- & Upselling bei bestehenden Accounts und treibst die Eröffnung neuer Accounts in bestimmten Subbranchen voran Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder (Wirtschafts-) Informatik Mindestens zehnjährige Erfahrung in der (Strategie-)Beratung inkl. eines belastbaren Netzwerks Idealerweise wird deine Berufserfahrung ergänzt durch Linien- oder Projektverantwortung in einem Industrieunternehmen Starkes konzeptionelles und analytisches Denken und Handeln sowie Freude an der Kombination von strategischer Analyse, technologischem Verständnis und konkreter Umsetzungsarbeit Unternehmerischer Sinn fürs Geschäft, Erfahrung in der Akquise von Beratungsprojekten sowie souveränes Auftreten gegenüber Vorständen, Fachbereichen und IT-Expert*innen Leidenschaft und Gespür für Menschen. Du begeisterst und kannst Menschen für Dich und Deine Themen gewinnen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides Arbeiten in einer offenen Team- und Arbeitskultur, Familienservice und Sabbatical Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung Feelgood-Atmosphäre: unternehmensweite (Online-)Team-Events, Afterworks und Office-Feiern an unseren Standorten Unser Beitrag: Netto-Null-Emissionen bis 2028 und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
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Regionalverkaufsleiter (m/w/d) Region Ost

Mi. 06.07.2022
Berlin, Dresden, Leipzig, Rostock
Mehr Innovation, mehr Zeitgeist, mehr Expertise – dafür steht PRIMO. Mit einem engagierten Team entwickeln wir täglich innovative Produkte für die Elektro- und Baubranche. Gemeinsam mit Dir möchten wir weiterwachsen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Jetzt bewerben als Regionalverkaufsleiter (m/w/d) – Region Ost Als Regionalverkaufsleiter Ost steuerst du die Vertriebsgebiete Berlin, Dresden, Leipzig und Rostock. Du übernimmst die regionale Planung und Steuerung aller Vertriebsaktivitäten für Dein Regional-Verkaufsgebiet, inklusive Maßnahmendefinition bei Planabweichungen. Du übernimmst die Kundenbetreuung und Umsatzverantwortung für Dein eigenes, von dir betreutes Verkaufsgebiet. Du unterstützt und schulst Deine Kunden direkt vor Ort auf der Baustelle. Deine Aufgabe ist die Führung und Unterstützung der Gebietsverkaufsleiter bei Besuchen, der Erstellung von Kundenentwicklungsplänen sowie dem Verhandeln von Rahmenvereinbarungen. In deiner Region bist Du zuständig für die Team-Player Auswahl, Mitarbeiterführung und Weiterentwicklung der Team-Player, in Abstimmung mit der Vertriebsleitung. Die Budgetplanung im Rahmen des Budgetprozesses sowie regelmäßiges Reporting und Erstellung von Forecasts​ gehören zu Deinem Aufgabenbereich. Du arbeitest im engen Austausch mit dem Produktmanagement und dem Marketing. Du erkennst neue Geschäftspotentiale für deine Region und unterstützt die Vertriebsleitung bei der Ausarbeitung neuer Vertriebsstrategien. Du hast bereits langjährige Vertriebserfahrung in der Elektroinstallationsbranche oder im Elektro-Großhandelsvertrieb. Du hast ein abgeschlossenes Studium und/oder eine abgeschlossene Ausbildung gepaart mit kontinuierlicher, vertriebsrelevanter Weiterbildung​. Du bist eine erfahrene Führungskraft, die es versteht, ein Team voranzubringen und mit Zielen zu steuern. Eine selbstständige, zuverlässige und absolut kundenorientierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken sind für dich selbstverständlich. Du möchtest endlich ein Produkt mit echtem Alleinstellungsmerkmal verkaufen. Profitiere von unseren monetären Benefits wie der Erholungsbeihilfe, der Firmenkreditkarte mit monatlichem Zuschuss und dem Mitarbeiterbonus. Wir statten Dich mit modernsten technischen Geräten aus und Du erhältst auch einen Firmenwagen von uns. Wir unterstützen Dich bei Deiner fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Dadurch machen wir unsere Teams zu den Besten! Wir sind ein etabliertes, solides Unternehmen mit einer positiven Start-Up Mentalität. Werde Teil des Primo Teams und feiere unsere Erfolge mit regelmäßigen Team-Events. Wir wissen, dass unsere Team-Player hoch qualifiziert sind: Arbeite selbstständig und bringe Deine Ideen ein. Bei uns arbeitest Du flexibel – auch im Home-Office.
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Global Sales Operation - Analytics & Intelligence Function Owner

Di. 05.07.2022
Leipzig
Why SoftwareONE? SoftwareONE is a leading global provider of end-to-end software and cloud technology solutions, headquartered in Switzerland. With capabilities across the entire value chain, it helps companies design and implement their technology strategy, buy the right software and cloud solutions at the right price, and manage and optimize their software estate. Its offerings are connected by PyraCloud, SoftwareONE’s proprietary digital platform, that provides customers with data-driven, actionable intelligence. With around 7,000 employees and sales and service delivery capabilities in 90 countries, SoftwareONE provides around 65,000 business customers with software and cloud solutions from over 7,500 publishers. SoftwareONE’s shares (SWON) are listed on SIX Swiss Exchange. The role This role will be the driving force behind creating meaningful insights from our data and answering questions – simple and hard ones – that no one really knows the answer to right now. ‘How profitable are our services in specific countries?’, ‘What does it actually cost to deliver a specific product?’, ‘In which product should we invest in a specific country?’ and many more. This function will unveil information, we didn’t know we had and tackle the challenging situation of our data. Our organization will benefit significantly from this function, starting with regular business reviews based on intuitive dashboards and clear recommendations provided by up-to-date and accurate data, to the budget process and planning activities.   Scope:   Act as a Business Owner for Sales Analytics and work tightly connected with the BI Product Owners and development teams Leverage strong interpersonal and leadership skills to assess the needs for each member of our global sales team and apply a systematic, yet personalized, approach to coach the sales team through analytics dashboards, KPIs and forecasts Development of an analytical framework to identify KPIs that can be understood by non-technical users Partner with Sales, Marketing, Services and Finance to gather forecast inputs from across the business, including base business trends, to develop accurate sales forecasts Ensure the development, maintenance, and dissemination of role-specific training for all sales members on utilizing analytics dashboards, KPIs and forecasts Identify, develop, and implement sales analytics and intelligence improvements that will support highly efficient and effective sales performance, both improving upon the current state of sales and overall sales data quality Provide leadership, guidance, and coaching to organizational leaders and the sales team on sales analytics and intelligence Leverages existing data strategies to improve visualization tools that the field will use (including Excel and Power BI, among others) Partner closely with the Sales Operations team to act as one team across the portfolio, including maximizing current analytics, systems and reports and incentive compensation strategies to identify and monitor growth opportunities Ensure a culture of data where we accurately track information that reflects sales operations, key performance metrics, and outcome data Oversee the design, development, and management of report and dashboard solutions to ensure that sales staff at all levels of the organization have the information they need to make effective decisions What we need to see from you To realize our vision, you need to live and breathe data but also understands its implications for our business. You should be able to communicate findings appropriately to any audience. Ideally you are familiar with the data situation in SoftwareONE and are motivated to steadily improve it. Ability to communicate analytics and intelligence topics to technical and non-technical audiences Very good knowledge of SoftwareONE data landscape Extensive experience in data analytics, sales forecasting, business intelligence and data visualization Able to work flexibly with regards to activities and hours in a role that will likely involve travels Demonstrated ability to build and lead effective, high performance teams within a high-growth and fully remote environment Job Function Sales
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Küchenchef (m/w/d)

Di. 05.07.2022
Leipzig
Gute Arbeitgeber sind wie gute Nachbarn. Man ist füreinander da – an glücklichen Tagen wie in herausfordernden Situationen. Für die Gäste ist Penta Hotel das Zuhause auf Zeit, für dich ein Arbeitgeber mit Zukunft.  Anstellungsart: Vollzeit Deine Küche – hast du im Griff! Mit den anderen Teams tauschst du dich regelmäßig aus Qualität – steht für dich und dein Team an oberster Stelle Abläufe – du weißt, wie man die optimieren kann? Klasse, dann setz deine Ideen gerne um HACCP-Richtlinien – die kennst du sehr gut und hast die kritischen Punkte im Blick Office – du betreust den Schriftverkehr für dein Team Essen macht glücklich – du sorgst für das leibliche Wohl unserer Gäste. So werden sie das Penta Hotel in bester Erinnerung behalten Dein Können in der Küche – du bist schon lange als Chef de Partie oder Sous Chef tätig und kannst deine Erfahrungen mit einbringen? Perfekt! Teamleitung – in dieser Rolle fühlst du dich wohl Organisationstalent – bringst du mit und du hast eine Spürnase für neue Trends Klartext – auf Deutsch bist du mit Gästen, Kunden und Kolleg*innen in Kontakt Verantwortungsvoll und qualitätsbewusst – du bringst dich mit Freude ins Team ein Du hast eine Ausbildereignungsprüfung abgelegt und führst unsere Azubis erfolgreich bis zur Prüfung Wertschätzende Vergütung – auf Wunsch ergänzt durch individuelle Altersversorgung Flache Hierarchien – deine Meinung zählt Weiterbildung – intern fördern wir gerne dein Talent F&B-Discount – zusammen arbeiten und essen gehört für uns dazu Internationales Arbeitsumfeld – du lernst andere Kulturen kennen Dein Geburtstag – ist dein zusätzlicher freier Tag Gesundheit – die profitiert von einer Mitgliedschaft im Fitnessclub Die Arbeitsatmosphäre in unserem Penta Hotel? Einfach entspannt! Trotzdem braucht man eine Auszeit. Wir laden dich und deine Begleitung gerne für zwei Nächte pro Jahr in eines unserer Hotels ein. Deine Freunde und Familie sind bei uns willkommen und bekommen Rabatt.
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Operations Manager (m/w/d)

Di. 05.07.2022
Leipzig
Zentraler geht es nicht! Direkt am Hauptbahnhof eröffnen wir im Herbst 2019 als Doublebrand unser HYPERION Hotel Leipzig mit rund 200 Zimmern und dem H2 Hotel Leipzig mit mehr als 330 Zimmern Die Ausgestaltung der Pre-Opening-Phase kann also maßgeblich von dir mitbestimmt werden. Schlag die Brücke zwischen Business & Budget! Leipzig als aufstrebende Metropole Sachsens ist dynamisch und voller Vielfalt ? genau wie wir uns unser zukünftiges Team vorstellen, freu dich also langfristig auf spannende Herausforderungen! Anstellungsart: Vollzeit Fels in der Brandung. Du hast die operative Leitung der Abteilungen des Hotels Helfende Hand. Du unterstützt Deine Kollegen in allen Bereichen Sorgfalt. Du bist die Schnittstelle zu Lieferanten und Fremdfirmen und stellst Qualität und Standards sicher Handling. Du arbeitest eng mit den Abteilungen und dem Hoteldirektor zusammen Berufspraxis. Nach Deiner Ausbildung hast du bereits einschlägige Erfahrungen im F&B- und/oder Empfangsbereich gesammelt Profi. Du darfst unseren Nachwuchs ausbilden und hast die Ausbildereignungsprüfung erfolgreich abgelegt Quasselstrippe. Kommunikation auf Deutsch und Englisch stellt für dich kein Problem dar Extras. Du bist zuverlässig, immer für deine Gäste da, stresstolerant und flexibel ✓ Unbefristete Festanstellung✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld✓ Steigender Urlaubsanspruch ✓ Kostenfreie Weiterbildungen✓ Mitarbeiter- und Family-/Friends-Rate✓ Zuschuss zu Fahrtkosten oder Jobticket ✓ Kindergartenzuschuss✓ Rabatte für Shopping und Events✓ Prämien für Mitarbeiterwerbungen
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Abteilungsleiter*in Kundenservice (m/w/d)

Mo. 04.07.2022
Leipzig
  Für unsere Standort in Leipzig suchen wir ab sofort eine*n Abteilungsleiter*in Kundenservice (m/w/d) SIE WISSEN VIEL UND WOLLEN AM LIEBSTEN ALLES ANWENDEN? WIR BIETEN GROSSARTIGE CHANCEN FÜR LÖSUNGSFINDER. Willkommen im Unternehmensbereich Kundenservice Post & Paket von Deutsche Post DHL Group. Wir sind die Post für Deutschland. Menschen bei P&P vereinen besondere Leidenschaften: Wir denken positiv, finden Lösungen, gestalten Veränderungen und übernehmen Verantwortung. Mit Briefen und Paketen verbinden wir Menschen und verbessern ihr Leben. P&P wächst mit neuen Aufgaben für positiv denkende Anpacker. Das ist Ihre Chance! Die Deutsche Post Customer Service Center GmbH (DP CSC) ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Deutschen Post AG und bildet den Kundenservice für den Unternehmensbereich P&P ab. Was wir Ihnen bieten 30 Tage Urlaub Festes Grundgehalt zzgl. variabler Bonus Work-Life Balance durch mobiles Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten Arbeitnehmerfreundliches Zeiterfassungsmodell Leasing von E-Bikes zur Privatnutzung möglich Diensthandy auch zur privaten Nutzung Corporate Benefits (Vergünstigungen bei diversen Anbietern (Beispiel: Fitnessstudios, Online-Handel, Reisen, Mobilfunk...) Weiterentwicklungsmöglichkeiten Möglichkeit zur Teilnahme an der attraktiven Konzern Vorsorge-Rente oder Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Kostenfreie Sozialberatung in allen Lebenslagen Ihre Aufgaben als Abteilungsleiter*in bei uns Umsetzung der Ergebnisziele lt. Vorgabe der Geschäftsleitung (Unternehmerische Ziele) Koordination und Weiterentwicklung der Teams Personalsteuerung von Teamleiter*innen und Agenten*innen (fachlich und disziplinarisch) Effizientes Management der Produktionsaufträge der Abteilung Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Services in Zusammenarbeit mit dem Service Projektmanager Kostenverantwortung für die Abteilung Operative Bestandskundenbetreuung Sicherstellung der Serviceerbringung gemäß definierter quantitativer und qualitativer Kennzahlen entlang der gesamte Prozesskette von der Mengenplanung über Serviceproduktion bis zur Abrechnung und Servicedokumentation Analyse von Service-Kennzahlen und Realisierung von Optimierungspotenzialen Was uns überzeugt Ausgeprägtes Call Center-Know-how (mindestens 3 Jahre) Unternehmerisches und kaufmännisches Denken Erfahrung bei der Führung von Mitarbeiter*innen Hohe Kundenorientierung Mehrjährige Branchenerfahrung Flexibilität und Kundenorientierung Sicher im Umgang mit Kunden*innen Hohe Mobilität, Bereitschaft zu Dienstreisen Bereitschaft zur innerbetrieblichen/außerbetrieblichen Weiterbildung Die Position ist auch für Schwerbehinderte geeignet. Bei gleicher Eignung wird die Schwerbehinderung berücksichtigt/bevorzugt. Ihr Ansprechpartner Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Benjamin Sheibani, Telefon 02173 390-9606 Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer gewünschten Arbeitsstunden online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.
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