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Bereichsleitung: 68 Jobs in Buer

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 10
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  • Freizeit 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 67
  • Mit Personalverantwortung 61
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 67
  • Home Office 6
  • Teilzeit 6
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 65
  • Befristeter Vertrag 3
Bereichsleitung

Vertriebsleiter (d/m/w)

Fr. 16.04.2021
Mülheim an der Ruhr
Unser Mandant, die ACO Passavant Detego GmbH, ist Teil der ACO-Gruppe und profitiert so von der Stärke und dem schützenden Dach eines kraftvollen Global Players. Innerhalb der internationalen ACO- Gruppe ist ACO Passavant Detego der Spezialist für Herstellung, Vertrieb, Projektierung, Konstruktion, Sanierung, Einbau und Wartung von Sonderschachtabdeckungssystemen, Bodentoren, Notausstiegen, und Entrauchungsklappen nach individuellen Anforderungen. Die ACO-Gruppe ist ein Hersteller von Bauelementen für den Tiefbau, Hochbau, Garten- und Landschaftsbau sowie die Haustechnik und in seinen Märkten in der Entwässerungstechnik und der Abwasserbehandlung weltweit führend. Die ACO-Gruppe ist in 40 Ländern der Erde mit ca. 5.500 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten und erzielte 2019 einen Jahresumsatz von 900 Millionen Euro. Zur weiteren Verstärkung des Teams ist zum nächstmöglichen Termin die Position Vertriebsleiter (d/m/w) Projektvertrieb - Sonderbau am Standort Mülheim-Kärlich neu zu besetzen. Ziel ist es dabei, bundesweit die Marktstellung des Unternehmens zu festigen und auszubauen, die Kontakte zu Entscheidern bei Planern, Bauunternehmen und Betreibern zu intensivieren und den Projektvertrieb zu stärken. Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung Markt- und Wettbewerbsanalyse, Markbeobachtung Lösungsbezogene Beratung bei kundenspezifischen Anfragen in Abstimmung mit der Entwicklungsabteilung Mitwirkung an der Erarbeitung von komplexen Leistungsverzeichnissen für kundenspezifische Lösungen Verantwortung für die Vertriebs- und Umsatzplanung Ansprechpartner für ausgesuchte Key Accounts und Lieferanten Führung und fortwährende Professionalisierung des Vertriebsteams Sicherstellung einer professionellen Vertriebsabwicklung Steuerung des Tagesgeschäftes einschließlich der Durchführung von Vertriebsmeetings Bearbeitung von Anfragen ausländischer Vertriebsgesellschaften der ACO-Gruppe Durchführung von Personal- und Entwicklungsgesprächen Vorbereitung von und Teilnahme an Messen Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. der Betriebswirtschaft oder des Wirtschaftsingenieurwesens Auch andere Bildungsgänge sind möglich, sofern einschlägige Berufserfahrung im Projektvertrieb erworben wurde Betriebswirtschaftliches Gesamtverständnis mit ausgeprägter technischer Affinität Berufserfahrung Projektvertrieb von erklärungsbedürftigen, technischen Produkten Erfahrung in der Leitung von Vertriebsteams Strategische Kompetenz Ein motivierender, teamorientierter Führungsstil Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Umsetzungsstärke Eine strukturierte Arbeitsweise Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement Hohe Eigenmotivation und Erfolgsorientierung Gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen und eines CRM-Systems Aufgrund der internationalen Ausrichtung der ACO-Gruppe werden gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorausgesetzt Das erforderliche produkt-, unternehmens- und marktspezifische Fachwissen wird über eine intensive Einarbeitungsphase vermittelt. Es wäre bevorzugt, dass der/die zukünftige Stelleninhaber/in in die Nähe des Unternehmenssitzes umzieht. Sehr gute Arbeitsumgebung mit moderner IT-Ausstattung und einem Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Ein dynamisches, wirtschaftlich gesundes und zukunftsorientiertes Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Freiraum für Eigeninitiative, Weiterbildung und -entwicklung Attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits Eine offene, herzliche und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Gerne steht Ihnen der zuständige Berater Boris Boyer unter der Rufnummer +49 (0) 160 55 77 561 für Rückfragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und frühstem Eintrittsdatum bevorzugt per E-Mail an bewerbung@ubique-mc.de
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Campus Director (m/w/d) Business Unit Duales Studium

Fr. 16.04.2021
Bochum
Wachse mit uns - starte Deine Karriere bei der IU! Kreativköpfe aufgepasst! Du brennst für das Thema Bildung, bist Führungskraft mit Kopf und Herz sowie eine starke Persönlichkeit, die geniale Ideen auch in die Realität umsetzt? Dann komm an Bord der IUBH als eine der am schnellsten wachsenden Bildungsgruppen und begleite uns auf dem Weg, Marktführer in innovativer und digitaler Bildung zu werden. Verstärke unser Team ab dem 01.11.2021 in Vollzeit an unserem Standort in Bochum als Campus Director (m/w/d) für die Business Unit Duales Studium Du bist verantwortlich für den weiteren vertrieblichen Ausbau und den Aufbau unseres Standortes für die Business Unit Duales Studium Du führst Dein Team, bestehend aus Vertriebsmitarbeitern und administrativen Mitarbeitern, eigenverantwortlich und kooperierst mit dem akademischen Bereich Du bist verantwortlich für die Gewinnung von Unternehmenspartnern sowie Studierenden und definierst die Prozesse für den Ablauf des Studiums Du stellst die Einhaltung aller qualitätsrelevanten Vorgaben sicher und treibst die stetige Weiterentwicklung unserer Prozesse am Standort voran Du wertest regelmäßig die zur Verfügung stehenden Reports aus und steuerst den Standort nach vertrieblichen Kennzahlen und marktbezogenen sowie strategischen Analysen Du repräsentierst die Hochschule vor Ort nach außen, knüpfst und pflegst aktiv Partnerschaften zu regionalen Unternehmen und arbeitest hierbei eng mit den Nachbar-Standorten zusammen Du bist eingebunden in den Ausbau eines bundesweiten Netzwerkes von überregional agierenden Praxispartnern und koordinierst die Cross-Selling Prozesse an Deinem Standort Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mit, übernimmst Projekte und kooperierst mit den zentralen Abteilungen wie Marketing, Produktmanagement, IT oder HR Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit nachgewiesenen Zusatzqualifikationen im Bereich Management Du bringst umfassende Vertriebserfahrung im Dienstleistungssektor (z.B. Personaldienstleistungen, Hochschulen, Erwachsenenbildung) und nachweisbare Erfolge im Bereich der Gewinnung von Unternehmenskunden mit Du verfügst über ausgeprägte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Führung eines Vertriebsteams Dein Führungsstil ist geprägt durch ein gelebtes Wertebewusstsein, eine offene, wertschätzende Feedbackkultur und einem gesunden Verhältnis aus Zielvorgaben und begleitender Unterstützung Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Gewissenhaftigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit aus und Du bist ein Organisationstalent mit Hands-On Mentalität Du arbeitest gern in einem unternehmerischen und dynamischen Umfeld Du hast ein Grundverständnis für moderne Vermarktungsmethoden, Social Media, PR und Online-Marketing Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sowie idealerweise Salesforce und Power BI und kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsfreiraum in kollegialer Atmosphäre Attraktive Karriereperspektiven in einem stark expandierenden unternehmerischen Umfeld Ein tolles und innovatives Produkt in dem inspirierenden Umfeld einer Bildungseinrichtung   Eine sehr kollegiale Atmosphäre mit über 90% Mitarbeiterzufriedenheit in einem tollen Team und regelmäßigen Teamevents Ein hoher Grad an zeitlicher Flexibilität sowie Homeoffice Möglichkeiten Auf Dich abgestimmte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, Vermögenwirksame Leistungen und zahlreiche Mitarbeiterrabatte und Kooperationen
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Niederlassungsleiter der Malerbetriebe (m/w/d)

Fr. 16.04.2021
Essen, Ruhr, Düsseldorf
Die Malerbetriebe Brück zählen zu den größten und leistungsfähigsten in NRW. Fest verwurzelt in der Tradition eines stolzen und vielseitigen Handwerks und bei neuen Verfahren oder Technologien immer in der ersten Reihe, sind wir Partner für Industrie, Gewerbe und öffentliche Hand in allen Fragen von Modernisierung, Sanierung, Schutzbeschichtung und Wärmedämmung. Qualität, Leistungsfähigkeit und Zuverlässigkeit begründen den Ruf unseres Unternehmens – seit über 70 Jahren. Als stärkster Teil der Firmengruppe Brück, einem Verbund von sechs Unternehmen des Handwerks und Baugewerbes, sind wir an drei Standorten vertreten: dem Stammsitz in Münster sowie den Niederlassungen in Essen und Düsseldorf. Für unsere Standorte Essen und Düsseldorf suchen wir einen Niederlassungsleiter der Malerbetriebe (m/w/d). Im Bereich WDVS und Fassadensanierung macht Ihnen keiner etwas vor? Sie sind vertriebsstark und besitzen ein überzeugendes Verhandlungsgeschick sowie eine starke Führungsfähigkeit? Sie haben Lust auf Veränderung und suchen eine langfristige Perspektive? Dann werden Sie unsere Führungskraft an den Standorten Essen und Düsseldorf!Das sind Ihre wesentlichen Aufgaben: Sie halten in unseren Niederlassungen alle Fäden zusammen und sind der Ansprechpartner vor Ort für Ihr Team, Ihre Kunden und Lieferanten. Sie stehen direkt unter der Geschäftsleitung und vertreten diese im Ruhrgebiet. Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen, akquirieren neue und verhandeln Verträge. Sie leiten ein Team von 29 Mitarbeitern sowie 4 Auszubildenden Sie organisieren die gesamte technische und kaufmännische Baustellenabwicklung unserer Aufträge im Raum Dortmund bis Bonn, von Angebotserstellung, Kalkulation und Nachkalkulation bis Aufmaß und Abrechnung sowie die Suche nach Subunternehmern zur Verstärkung des Teams. Unsere Schwerpunkte: WDVS Schlüsselfertige Sanierung ohne TGA Malerarbeiten eine abgeschlossene Ausbildung zum Architekten, Bauingenieur, Malermeister, Putz- und Stuckateurmeister oder vergleichbar (m/w/d) eine kaufmännische Zusatzausbildung unternehmerisches Denken, souveränes Auftreten, Kalkulations- und Verhandlungssicherheit Kenntnisse in den einschlägigen Normen, Richtlinien und der VOB Erfahrung in der Mitarbeiterführung Sprachniveau Deutsch C1/C2 oder Muttersprache Wohnort Nähe Essen (im Ruhrgebiet) 85.000 Euro Jahresgehalt sowie eine Leistungsprämie eine sehr gute Arbeitsausstattung im Büro und auf den Baustellen (Dienstwagen der Mittelklasse, Smartphone, iPad, neueste Maschinen, bestes Material) Unterstützung durch die Hauptverwaltung der Firmengruppe Brück in Münster ein unbefristetes Arbeitsverhältnis regelmäßige Weiterbildung attraktive und umfangreiche betriebliche Benefits
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Werkstattleiter für die Integrationswerkstatt (w/m/d)

Fr. 16.04.2021
Herne, Westfalen
Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeiter. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Werkstattleiter in der Integrationswerkstatt für das Geschäftsfeld DB Fahrzeuginstandhaltung am Standort Wanne Eickel. Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für die kosten-, qualitäts- und termingerechten Instandsetzung von Komponenten und Fahrzeugen sowie der Betriebssicherheit, der Betriebstüchtigkeit und der Verkehrstauglichkeit der Fahrzeuge und Komponenten bei Übergabe an den internen wie externen Kunden Darüber hinaus stellst du die Personalführung der direkt unterstellten Mitarbeiter und die Koordinierung des Personaleinsatzes der Werkstatt für ein wirtschaftliches Arbeitszeitmanagements sicher Du übernimmst die disziplinarische Verantwortung unter Anwendung der dafür geltenden Regelwerke und Methoden Realisierung und Weiterentwicklung der im Werk Wanne Eickel - speziell für das eigene Arbeitsgebiet - geltenden QM- und UM-Zielsetzungen sowie Umsetzung der Qualitäts- und Umweltpolitik Eine ordnungsgemäße Auftragsabwicklung nach Vorgaben der Instandsetzung unter Überwachung und Einhaltung der anfallenden Kosten der Meisterei Die Sicherstellung der Beseitigung von Produktionsstörungen innerhalb der Meisterei gehören mit zu Deinen Aufgaben Ergebnisorientierte Steuerung mittels geeigneter Instrumente u.a. Shopfloor-Management Sicherstellen wirtschaftlicher und anforderungsgerechter Arbeitsabläufe und deren Optimierung und Förderung des Kontinuierlichen Verbesserungsprozesses im Rahmen des Fzi-Produktionssystems Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene gewerblich technische Ausbildung und eine Weiterbildung als Meister oder Techniker Darüber hinaus verfügst Du über langjährige Erfahrung im Führen und Leiten einer Werkstatt Du bringst Erfahrung als verantwortliche Elektrofachkraft mit Du besitzt wirtschaftliches Denken und Handeln, Verantwortungsbewusstsein sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Sehr gute Kenntnisse in SAP wünschenswert Ein hohes Engagement und Flexibilität sowie Ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten bringst Du mit Bereitschaft zum Erwerb notwendiger Qualifikationen und zur ständigen Fortbildung Ein sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und eine hohe soziale Kompetenz bringst Du mit Ausgeprägte kommunikative Kompetenz, Belastbarkeit und eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten runden Dein Profil ab Benefits: Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.
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Leiter Konstruktion, Entwicklung und IE (Industrial Engineering) (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Duisburg
Die ARMANO Messtechnik GmbH ist ein inhabergeführtes, international ausgerichtetes, mittelständisches Unternehmen, das hochwertige mechanische und elektrische Druckmess- sowie Temperaturmessgeräte herstellt und vertreibt. Wir genießen weltweit einen hervorragenden Ruf – und das bereits seit über 100 Jahren. Das Unternehmen beschäftigt an beiden Standorten ca. 280 Mitarbeiter. Wir befinden uns in einer spannenden Umstrukturierungsphase, die viele Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Dafür benötigen wir Sie als Gestalter mit Initiative, Verantwortungsbewusstsein und einer zupackenden Haltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Wesel eine/nLeiter Konstruktion, Entwicklung und IE (Industrial Engineering) (m/w/d).Leitung und Weiterentwicklung der Abteilungen Schwerpunkt Konstruktion, Entwicklung und mit Erweiterung in Industrial EngineeringAufgaben im Bereich Konstruktion und Entwicklung:Verantwortlich für den Konstruktions- und Entwicklungsprozess mechanischer und elektronischer Druckmessgeräte (Manometer, Transmitter und Druckmittler) Innovationen strukturell entwickeln und vorantreiben (aus eigener Marktbeobachtung oder auf Anregungen z.B. vom Vertrieb)Verantwortlich für die Pflege und Weiterentwicklung des bestehenden VariantengeneratorsVerantwortlich für die Personalführung und -entwicklungVerantwortlich für die Optimierung von intelligenten KonstruktionsstandardsAufgaben im Bereich Industrial Engineering:Verantwortlich für die ständige Prozessoptimierung bestehender Prozesse und die strategische Technologieverbesserung in den Fertigungs-, Schweiß-, Montage- und JustagebereichenProduktionsprozessinnovation strukturell entwickeln und vorantreiben – verantwortlich sowohl für Innovationen im Bereich Produktionstechnik und Automation, als auch die technische Investitionsplanung und -umsetzungLeitung der Abteilungen Betriebsmittelbau und Arbeitsplänemake or-buy AnalysenEntwicklung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung in den verantworteten BereichenVerantwortlich für die Betreuung von Kunden und Lieferanten im Zusammenhang mit Konstruktion, Entwicklung und ProduktionstechnikUnterstützung bei technischen Problemstellungen des Vertriebes, des Einkaufes und des Qualitätswesens sowohl im Hause als auch vor Ort beim Kunden im In- und AuslandVerantwortung für Strategieentwicklung und -umsetzung für die verantworteten Bereiche nach kostenwirtschaftlichen und innovationsfördernden KriterienErfolgreich abgeschlossenes Diplom- oder Masterstudium im Bereich der Ingenieurswissenschaften (Konstruktionstechnik, Maschinenbau o.ä.)Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer PositionAnforderungen von Serie, Kleinserie und Einzelfertigung wirtschaftlich erfolgreich umsetzenEigenverantwortliche, präzise, selbstständige, zielgerichtete und strukturierte Arbeitsweise mit hohem QualitätsbewusstseinErfahrung und nachweisliche Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von PersonalHohe Motivation und EinsatzbereitschaftSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit MS-Office, ERP- und CAD-SystemenErfahrungen in CAM, Automation in Montage und mechanischer FertigungDa wir ein kleines Unternehmen sind, ist es nötig, dass Sie sich einerseits als "Spielertrainer" verstehen und andererseits auch unternehmerisch denkenEine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten TeamEin gutes Betriebsklima und ein moderner ArbeitsplatzEine intensive Einarbeitung im Hinblick auf unsere Abläufe und ProdukteGute Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten
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Associate Engineering Maintenance Reliability Automation Leader (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Voerde (Niederrhein)
Novelis hat Aleris übernommen und damit seine Position als führender Hersteller von flachgewalzten Aluminiumprodukten und weltweit größter Aluminiumrecycler ausgebaut. Novelis ist der weltweit größte Walzaluminiumhersteller und weltweit führend im Bereich Aluminiumrecycling. Novelis in Europa beliefert seine Märkte über ein Netzwerk von elf Produktionsstätten in vier Ländern mit rund 6.200 Mitarbeitern. Novelis ist in Europa führend in Premiumsegmenten wie in der Automobilindustrie, Luft- und Raumfahrt, Getränkedosen und Spezialprodukten wie Architektur und Bauwesen, Verpackung, Wärmetauschermaterialien und anderen kommerziellen Produkten. Als Marktführer bei flachgewalzten Aluminiumerzeugnissen und im Aluminiumrecycling verfügt Novelis über ein integriertes Netzwerk aus technisch fortschrittlichen Werken in Nord- und Südamerika sowie in Europa und Asien. Jeder Standort unserer Werke in Europa und Deutschland ist somit einzigartig.  Wir suchen die besten Talente und fördern dabei eine heterogene, internationale Belegschaft und sind offen für Mitarbeiter sämtlicher Kulturen, Altersgruppen und Herkunftsländer. Wir suchen eine Persönlichkeit als Associate Engineering Maintenance Reliability Automation Leader (m/w/d) für den Standort Voerde Abwicklung des Tagesgeschäftes der Technischen Dienste in Abstimmung mit der Produktion Erstellung von Investitions- und Instandhaltungsplänen Kostensteuerung und Kostenkontrolle Erstellung von Schwachstellenanalysen und Durchführung von Anlagenverbesserungen und -sanierungen Planung und Durchführung von Großreparaturen Instandhaltung der Infrastruktur und der Gebäude Repräsentation des Standortes Voerde innerhalb der Novelis-Gruppe Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Maschinenbau oder Abschluss Technikermeisterausbildung oder vergleichbare Ausbildung Langjährige Berufserfahrung Kenntnisse der Gießereitechnik oder Produktions-/Fertigungstechnik oder Konstruktionstechnik Fähigkeit zur selbständigen Zielsetzung Analytische, systematische und teamorientierte Arbeitsweise Sehr gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikations- und Teamfähigkeit verbunden mit hoher Eigenmotivation, Engagement und Durchsetzungsvermögen Organisationsgeschick Eine teamorientierte Unternehmenskultur Ein attraktives Gehaltspaket Sehr gute Sozialleistungen
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Lagerleiter * Küchenlager

Do. 15.04.2021
Bochum
Das Familienunternehmen HARDECK, gegründet 1937 in Bochum, ist mit fünf Filialen in Bochum, Bramsche, Hamburg, Hilden und Senden sowie dem Online-Shop eins der größten und traditionsreichsten Möbelhäuser Deutschlands. Auf insgesamt mehr als 160.000 qm Verkaufsfläche präsentieren wir unseren Kunden eine Riesen-Auswahl aktueller Wohnideen. Mit mehr Beratung, mehr Logistik, mehr Service und noch mehr Freude an dem, was wir im Team von über 1.500 Mitarbeitern erreichen wollen: Nämlich die beliebteste Marke der Einrichtungsbranche zu werden bzw. zu sein. 24 Stunden, 7 Tage die Woche, online wie offline. Unser Ziel: Möglichst viele Menschen sollen sich – mit und durch uns – zu Hause am wohlsten fühlen. Haben Sie Lust gemeinsam mit uns noch mehr zu bewegen und Tag für Tag die unterschiedlichen Herausforderungen zu meistern? Deshalb suchen wir Sie für unseren Standort Bochum als Lagerleiter * Küchenlager Leitung des Küchenlagers sowie Steuerung der Qualität und Produktivität Verantwortung für die Genauigkeit des Lagerbestands / Bestandsqualität, Ansprechpartner für Bestandsdifferenzen, Durchführung von Inventuren Analyse und kontinuierliche Verbesserung von Logistikprozessen Operative Involvierung in das Tagesgeschäft Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften sowie von Ordnung und Sauberkeit im Bereich Mehrjährige relevante Berufserfahrung in Führung eines komplexen Lagers Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen (optimalerweise MHS) sowie sicherer Umgang mit Logistikkennzahlen, Berechtigung und Erfahrungen zur Bedienung von Flurförderfahrzeugen Ausgeprägtes Organisationstalent mit analytischem und betriebswirtschaftlichem Denkvermögen  Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren und Teamgeist Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen Spannender Arbeitsplatz mit Zukunft Attraktive Vergütung Betriebl. Altersvorsorge Regelmäßige Team-Events Lohnende Personalrabatte Fitness-/ Wellness-Kooperationen Mobilität für alle: Kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Zuschuss zum Jobticket Kostenloses Wasser
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Elektroingenieur als Bezirksleiter Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d)

Do. 15.04.2021
Bochum
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn kannst Du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Bezirksleiter Leit- und Sicherungstechnik für die DB Netz AG am Standort Bochum. Deine Aufgaben: Als Bezirksleiter Leit- und Sicherungstechnik (LST) bist Du für die Infrastrukturanlagen im Bereich LST (signaltechnische Anlagen wie beispielsweise elektronischer Stellwerke) in Deinem Bezirk verantwortlich und gewährleistest den sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Schienenverkehr Du trägst die Verantwortung für die Funktionsfähigkeit und Sicherheit der zugewiesenen Anlagen, stellst deren bedarfs- und anforderungsgerechte Instandhaltung sicher und beauftragst und überwachst Baumaßnahmen in Deinem Bezirk Als Bezirksleiter übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter Deines Bezirks sowie die Budgetverantwortung und wirkst bei der Kostenstellen- und Personalbedarfsplanung mit Die Sicherungsüberwachung und Sicherungsplanung für Dich selbst und die dir zugewiesenen Mitarbeiter übernimmst Du und agierst im Bedarfsfall als Notfallmanager Du führst Anlageninspektionen durch, bewertest und dokumentierst deren Ergebnisse und leitest ggf. Folgemaßnahmen ab Dein Profil: Du hast einen Abschluss als Elektroingenieur oder Ingenieur im Bereich Nachrichtentechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Berufserfahrung in der operativen Instandhaltung und sehr gute Kenntnisse in der elektronischen Steuerungstechnik und/oder der Leit- und Sicherungstechnik Du besitzt die Funktionsausbildung zum Bezirksleiter oder bist bereit diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben SAP R/3 Netz und Excelkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Standardsoftware bringst Du mit Du überzeugst durch ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Eigeninitiative und die Motivation zur Übernahme von Führungsverantwortung Du besitzt den Führerschein Klasse B sowie die gesundheitliche Tauglichkeit (wird im Rahmen des Bewerbungsprozesses überprüft) Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
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Chapter Lead SDA Produkte (m/w/d)

Do. 15.04.2021
Hamburg, Dortmund
SIGNAL IDUNA ist einer der Top-Service-Versicherer in Deutschland. Wir bieten im Bereich Versicherungen und Finanzen alles, was Privat- und Firmenkunden brauchen. Entsprechend vielfältig ist unser Angebot an beruflichen Möglichkeiten. Mit Begeisterung und Tatendrang arbeiten wir jeden Tag hinter den Kulissen an unseren Produkten und beraten unsere Kunden direkt vor Ort. Und wir möchten noch besser werden. Mit großen Ideen. Mit motivierten Menschen. Mit Ihnen. Zur Verstärkung unserer Teams in Dortmund und Hamburg suchen wir baldmöglichst einen Chapter Lead SDA Produkte (m/w/d) Tätigkeitsbeschreibung: Sie führen die Mitarbeitenden personalwirtschaftlich, technisch sowie fachlich und tragen die Verantwortung für die Definition "des WIE der Arbeit" Sie unterstützen und bilden die Chapter-Mitglieder weiter Sie verantworten den Aufbau und die Entwicklung von fachlichem Knowhow im Chapter Sie verantworten die fachliche Aus- und Weiterentwicklung der Chapter-Mitglieder in ihrer fachlichen Kompetenz Sie bauen fachliche Expertise auf und legen Richtlinien für Ihr Kompetenzfeld fest Sie erfassen zusammen mit den Chapter-Mitgliedern fachliche Weiterentwicklungsbedarfe und Optimierungspotentiale in Ihrem Themenfeld Sie definiert gemeinsam mit den Chapter-Mitgliedern Standards und Leitlinien für das Themenfeld des Chapters und treibt diese zusammen mit den Chapter-Mitgliedern ins Unternehmen Unternehmensstrategische Themen: Sie stellen die IT-Stabilität & Anschlussfähigkeit der Lösungen sicher Sie berücksichtigen die übergreifende und kontinuierliche IT-Strategie Sie verantworten, planen und optimieren die IT- Kosten gemeinsam mit dem Business Sie fördern die konsequente Verbesserung der Zusammenarbeit von IT & Business Chapter Grundlagenarbeit: Sie gestalten für Ihr fachliches Kompetenzfeld die Vorgabe sinnvoller Richtlinien Sie vertreten die gesetzten Richtlinien und stellen die einheitliche Auslegung sicher Eigene operative Arbeit: Sie haben die "horizontale" Verzahnung mit den Product Ownern in allen Squads Ihres inhaltlichen Verantwortungsbereichs und "vertikale" Verzahnung in alle Plattform-Schichten der IT. Sie treiben Themen durch Ihre Mitarbeit/Qualitätssicherung in den ausgewählten Squads, bzw. führt bei seinen Mitarbeitenden in den Squads Code-Reviews und Co-Programming durch. Sie arbeiten mit Ihrer Fachlichkeit zu ca. 50% in einem Squad mit. Profunde IT-Ausbildung (idealerweise IT-Studium) Führungserfahrung idealerweise im agilen Umfeld Technisches Knowhow/Skills bzw. ausgeprägtes Verständnis von IT Strategie und -Architektur und Fähigkeit verstehen und diese zu Leben (insbesondere im SDA-Umfeld, Abhängigkeiten/Architektur in einem Konzern) Erfahrung und Wille zur Umsetzung von agilen Arbeitsweisen in einem Konzern Erfahrung mit personalwirtschaftlichen Themen/Fragestellungen in einem Konzern Strukturiertes/organisiertes Arbeiten (auch unter Verwendung von modernen Arbeitstools) Empathie, Menschenverständnis und Fähigkeit zur Motivation/Begeisterung des Teams Versicherungsfachliches Wissen von Vorteil Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Mitarbeiterrabatte (Versicherungen, Corporate Benefits) Umfassende Einarbeitungsphase sowie Qualifizierungsmöglichkeiten Mobiles Arbeiten und Home-Office-Möglichkeiten
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Leitung Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

Mi. 14.04.2021
Herne, Westfalen
Das Eisenbahn Technik Zentrum (ETZ) ist eine Tochter der Wanne-Herner Eisenbahn und Hafen GmbH (WHE) und unser Kompetenz-Center für Wartung, Instandhaltung und Revision von Schienenfahrzeugen. Die WHE ist ein Eisenbahnverkehrs- und Eisenbahn­infra­struk­tur­unternehmen im Herzen des Ruhrgebiets mit internationalen Kunden. Mit insgesamt rd. 150 Mit­arbeitern im Unternehmensverbund bietet die WHE ein umfangreiches Portfolio an Logistikdienstleistungen. In ihrer über 100-jährigen Geschichte hat sich die WHE vom Experten für Kohle und Koks zum kompetenten Logistikdienstleister entwickelt, der integrierte Lösungen für Massen- und Konsumgüterströme bereithält. Mit der Unternehmenstochter Container Terminal Herne GmbH (CTH) baut die WHE ihre Stellung im Ruhrgebiet als schlagkräftiger Dienstleister für den Kombinierten Verkehr aus. Für unseren Standort in Herne suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitung Arbeitsvorbereitung (m/w/d) Leitung der Abteilung Arbeitsvorbereitung Güterwageninstandsetzung sowie motivie­rende, zielorientierte, fachliche und diszi­plinarische Führung der unterstellten Mit­arbeiter Verantwortung für die qualitäts-, termin- und kostengerechte Abwicklung der In­stand­haltungsaufträge Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen Erstellung von Arbeitsaufträgen und Kalkulationen Verfolgung termingerechter Abwicklung der Instandhaltungsaufträge unter Berück­sich­tigung technischer Vorgaben Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts­standards sowie der maßgeblichen Geset­ze und Vorschriften Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Einkauf, Buchhaltung und übergreifenden Abteilungen zur Sicherstellung der Mate­rial­verfügbarkeit Kontinuierliche Prozessverbesserung in Be­zug auf Auftragssteuerung, Qualität und Kosteneffizienz Fortlaufende Weiterbildung im Bereich der relevanten Regelwerke und Vorschriften Erarbeitung einer fortlaufenden Kapazitätsplanung Erfolgreich abgeschlossene Berufs­aus­bil­dung im gewerblich/technischen Bereich oder vergleichbare Qualifikationen, in Ver­bindung mit Meister- oder Techni­ker­aus­bildung Erfahrung im Bereich der Schienenfahr­zeug­instandsetzung Fundiertes Fachwissen gängiger Schie­nen­fahrzeuginstandhaltungsnormen und -re­gel­werke (VPI, AVV, UIC) bevorzugt Ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, Englisch­kennt­nisse wünschenswert Sicherer Umgang mit den MS Office Anwen­dungen und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Softwaresysteme Hohes Maß an Selbstbewusstsein, Flexibi­lität und Eigenverantwortung sowie ausge­prägte Kundenorientierung Sicheres, kompetentes und durchset­zungs­starkes Auftreten Führerschein Klasse B Vielseitiges Aufgabengebiet mit der Mög­lichkeit Ihrer persönlichen Weiterent­wick­lung Individuelle Weiterbildungs- und Qualifi­zie­rungsmöglichkeiten zukunftssicherer Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Jahresurlaub
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