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Bereichsleitung: 140 Jobs in Eimsbüttel

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 26
  • Groß- & Einzelhandel 14
  • Verkauf und Handel 14
  • Sonstige Dienstleistungen 12
  • Elektrotechnik 9
  • Feinmechanik & Optik 9
  • It & Internet 8
  • Maschinen- und Anlagenbau 7
  • Medizintechnik 7
  • Transport & Logistik 7
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 7
  • Immobilien 6
  • Baugewerbe/-Industrie 4
  • Gastronomie & Catering 4
  • Hotel 4
  • Nahrungs- & Genussmittel 4
  • Recht 4
  • Unternehmensberatg. 4
  • Wirtschaftsprüfg. 4
  • Bildung & Training 3
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 140
  • Mit Personalverantwortung 132
Arbeitszeit
  • Vollzeit 139
  • Teilzeit 17
  • Home Office 14
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 137
  • Befristeter Vertrag 3
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
Bereichsleitung

Küchenleiter (*)

Di. 02.03.2021
Hamburg
Wir suchen nach einem neuen Kollegen, der mit seinen innovativen Ideen in dem von uns bewirtschafteten Betriebsrestaurant bei unserem Kunden Olympus in Hamburg für Begeisterung sorgt. Gemeinsam mit Ihrem Team, bezaubern Sie täglich unsere Tischgäste.   Küchenleiter (*)   Dienstsitz: Hamburg in Vollzeit (Mo. - Fr.: 06:00 - 15:00 Uhr) Job-Nummer: 2202-20-4046... und was auf Sie zukommt Seien Sie die rechte Hand der verantwortlichen Führungskraft vor Ort Ihre Kreativität ist gefragt - helfen Sie in der Menüplanung, aktiven Speisezubereitung, Qualitätssicherung, Speisenpräsentation und -ausgabe Stellvertretende Führung und betriebswirtschaftliche Steuerung des Küchenbereichs In Absprache mit der Führungskraft stellen Sie einen reibungslosen Betriebsablauf unter Wahrung der Hygiene-, Qualitäts- sowie der Genuss & Harmonie-Unternehmensstandards sicher Unterstützung im Bereich der Warenwirtschaft (Bestellung, Wareneingangskontrolle, Lagerhaltung, Inventur etc.) und der Kalkulation des gesamten Speisenangebotes Im Duo führen Sie gemeinsam mit der Führungskraft die Mitarbeiter vor Ort (Personalauswahl, Personaleinsatz, Schulungen etc.) ... und was Sie mitbringen Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch mit erstklassigen Fertigkeiten Zusatzqualifikation als Küchenmeister und/oder im kaufmännischen Bereich, zum Beispiel als Hotelbetriebswirt von Vorteil Berufspraxis in einer vergleichbaren Position, idealerweise als Führungskraft in der Gemeinschaftsverpflegung bzw. Hotellerie/Gastronomie Freude an der täglichen Zubereitung von frischen kulinarischen Highlights Ausgezeichnete Umgangsformen, Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten ... und was wir Ihnen zu bieten haben Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Faire und angemessene Vergütung, kostenlose Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung und unentgeltliche Reinigung der Arbeitskleidung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiter- und Familienberatungsservice Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 125 Restaurants bundesweit, rund 90 Mio. € Umsatz und mehr als 1.500 engagierten Frischemachern Geregelte, planbare Arbeitszeiten mit freien Wochenenden/Feiertagen und ohne Teildienst Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter
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Abteilungsleiter (w/m/d) Customer Service - Leasing

Di. 02.03.2021
Hamburg
ALD Automotive ist ein weltweit führender Anbieter von Mobilitätslösungen und bietet Unternehmen sowie Privatpersonen in 43 Ländern Dienstleistungen im Full-Service Leasing und Flottenmanagement. Das Unternehmen stellt nachhaltige Mobilität, innovative Mobilitätslösungen und technologiegestützte Dienstleistungen und hilft seinen Kunden, sich auf ihr tägliches Geschäft zu konzentrieren. Mit 6.500 Mitarbeitern weltweit verwaltet die ALD 1,87 Millionen Fahrzeuge. ALD Automotive Deutschland blickt auf 50 Jahre Erfahrung zurück und gehört in ihren Segmenten zu den marktführenden herstellerunabhängigen Mobilitätsdienstleistern. Mehr als 5.000 Kunden vertrauen auf die Serviceleistungen des Unternehmens, das in Deutschland rund 187.000 Fahrzeuge managt. ALD Automotive steht für Professionalität, Innovation und Teamgeist. Nimm gemeinsam mit uns Fahrt auf und werde Teil unseres erfolgreichen Teams! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Hamburg einen:* Abteilungsleiter (w/m/d) Customer Service – LeasingIn dieser anspruchsvollen Position steuerst Du mehrere Kundenbetreuungsteams und übernimmst die volle personelle Verantwortung für die Führung sowie die nachhaltige Entwicklung und Förderung Deiner Mitarbeiter. Im Mittelpunkt Deines Interesses stehen die umfassende Betreuung und der Ausbau unseres Full-Service Leasings unter Berücksichtigung der strategischen Ziele unseres Konzerns. Du intensivierst die Beziehung zu bestehenden Kunden, planst die nötigen Kapazitäten und Auslastungen ein und stellst die hohe Qualität unserer kompetent kundenorientierten Beratung sicher. Natürlich initiierst Du auch alle Aktivitäten zur Produktivitätssteigerung, optimierst die Arbeitsabläufe und lenkst die Team- und Kommunikationsprozesse in die richtige Richtung. Du gewährleistest eine fortlaufende Überwachung der interdisziplinären Schnittstellen und leitest bei Bedarf Korrekturmaßnahmen zur Leistungsverbesserung ein. Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine mit Erfolg absolvierte kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Fortbildung als Leasingfachwirt (w/m/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice der Leasing- oder Finanzdienstleistungsbranche wünschenswert Erfahrung mit Changeprojekten Unternehmerische und kundenorientierte Denkweise mit Blick für Dein Team Hohes Engagement und Flexibilität Sicherer Umgang mit MS Office Sehr gutes Englisch Richtig in Fahrt kommst Du, wenn es um die beste Platzierung am Markt und beim Kunden geht. Attraktives Gehaltspaket sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Stetige Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung sowie kostenlose Krankenzusatzversicherung Weitere zahlreiche Goodies wie Firmenevents, Sportangebote, wechselnde Foodtrucks und kostenlose Kaffeespezialitäten sowie Vergünstigungen bei diversen Mobilitätslösungen
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Head of Functional Engineering (m/w/d)

Di. 02.03.2021
Wedel
ATLAS ELEKTRONIK ist ein Unternehmen der thyssenkrupp AG und steht für maritime Sicherheit. Seit Jahrzehnten unterstützen wir als führendes Systemhaus für Marineelektronik Marinen auf der ganzen Welt, die See sicherer zu machen. Unseren Kunden bieten wir ein breites Angebot u. a. an Sonaren und Sensoren, Führungssystemen für U-Boote und Überwasserschiffe, Minenabwehrsystemen, unbemannte Unterwasserfahrzeuge und Funk- und Kommunikationsanlagen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Wedel einen Head of Functional Engineering (m/w/d) Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der Organisationseinheit "Functional Engineering". Sie steuern die Software-Entwicklungsaktivitäten für die verschiedenen Produktlinien und Einzelprodukte innerhalb der Organisationseinheit und stellen die Weiterentwicklung der vorhandenen Kompetenzen bzw. deren Erhalt sicher Sie sind verantwortlich für die Erledigung der vereinbarten Leistungen innerhalb der Organisationseinheit in Termin, Qualität und Kosten, hierzu planen und optimieren sie die Ressourceneinsätze unter Berücksichtigung eines Multiprojektumfeldes Sie übernehmen Führungs- und Steuerungsaufgaben bei der Weiterentwicklung und Modernisierung der Produkte des Geschäftsbereichs Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung des Fachgebietes in allen relevanten inhaltlichen, organisatorischen technologischen, organisatorischen und führungstechnischen Aspekten Sie überwachen die Einhaltung der Hausinternen Prozesse und betreiben aktiv deren kontinuierliche Verbesserung Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieur- oder Naturwissenschaften (FH/TU/Universität) und können mehrere Jahre Berufserfahrung (>10 Jahre) mit fachlicher und disziplinarischer Führungserfahrung (>3 Jahre) aufweisen Sie haben eine ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrungen in einer Linien- oder Matrixfunktion Sie bringen sehr gute Kenntnisse von im Bereich der Systementwicklung bzw. im technischen Projektmanagement mit und das strukturierte Erfassen von komplexen und abstrakten Zusammenhängen in technischen und organisatorischen Systemen fällt ihnen leicht Eine sehr hohe Strukturierungs-, Durchsetzungs- und Umsetzungsfähigkeit ist für sie selbstverständlich Sie überzeugen ihr Umfeld durch ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, sich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen sowie durch ausgeprägte Teamfähigkeit und Sozialkompetenz, welche sie bereits mehrfach unter Beweis stellen konnten Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift und haben Freude an internationalen Dienstreisen ATLAS ELEKTRONIK bietet Ihnen ein beispielhaftes Weiterbildungsangebot. Darüber hinaus eröffnen sich Ihnen zahlreiche Chancen und hervorragende Karrieremöglichkeiten, nicht zuletzt durch die Anbindung an thyssenkrupp. Zeitgemäße Sozialleistungen wie Krippenzuschüsse, Jobticket, Sportangebote, Gesundheitsförderung und unser modernes und hochflexibles Arbeitszeitmodell sind weitere selbstverständliche Angebote – neben einem sicheren Arbeitsplatz. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wenn Sie diese Aufgabe in einem erfolgreichen Unternehmen herausfordert, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angaben zu Eintrittstermin und Entgeltvorstellung. Bitte bewerben Sie sich über die Schaltfläche "Jetzt bewerben", oder über das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
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Leitender Bauzeichner (m/w/d)

Mo. 01.03.2021
Hamburg
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein erfolgreich agierendes Unternehmen in Hamburg, welches sich seit mehreren Jahrzehnten auf die Entwicklung, Architektur, den Bau und die Verwaltung von Immobilien im eigenen Bestand konzentriert. Die besonderen Kompetenzen bewegen sich im Bereich anspruchsvoller Wohn-, Büro- und Hotelimmobilien entlang aller kaufmännischen, rechtlichen und bautechnischen Fragestellungen. Im Rahmen des Weiteren Unternehmensaufbaus und der Expansion möchte man das Team verstärken. Die Unternehmenskultur unseres Auftraggebers zeichnet sich durch ein zeitgemäßes Arbeitsumfeld, eine hohe Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen und kurze Entscheidungswege aus. Ihre Leidenschaft für Architektur und technische Zeichnungen können Sie in die gesamte Bandbreite der Immobilienentwicklung von der Grundstücks- und Baulandentwicklung, über die umfangreiche Sanierung und Revitalisierung von Bestandsimmobilien, bis hin zum Neubau einbringen. Sind Sie z.B. Architekt (m/w/d)? Oder Bauzeichner (m/w/d)? Vielleicht mit einschlägiger Berufserfahrung im Hochbau und Erstellung von Bauzeichnungen? Sie wünschen sich ein hochwertiges Arbeitsumfeld? Ein Umfeld, dass sich durch Professionalität und Freundlichkeit auszeichnet? Sie wollen mehr erfahren? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! (Referenz BHO/80920) Der Einsatzort: Hamburg Sie erarbeiten Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung entlang der Leistungsphasen 1-5 der HOAI und führen im Team der Architekten und Bauzeichner Sie erstellen Grundrisse, Schnitte und Ansichten, erstellen Bauvorlagepläne, Ausführungs- und Detailzeichnungen Sie kümmern sich als Architekt / Bauzeichner (m/w/d) um die Massenermittlung und Flächenberechnung nach DIN 277 und GIF Sie begleiten Vergabeverfahren und die Ausführungsphase / Projektrealisierung Sie wirken in der Detailplanung mit und unterstützen die Kollegen in der Bauabteilung Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder alternativ Ausbildung zum Bauzeichner bzw. Architekt/in mit einschlägiger Berufserfahrung in der Bauzeichnung im Hochbau Sie konnten mehrjährige Berufserfahrung in der Erstellung von Bauzeichnungen, Erfahrungen im Tiefbau von Vorteil Ein Projekt- und zielorientiertes Arbeiten mit guten Kommunikationsfähigkeiten ist Ihnen zu Eigen Sie haben fundierte EDV-Kenntnisse in ArchiCAD 2D und 3D sowie in MS-Office-Anwendungen Weitere Kenntnisse in Atlantis oder Sketchup sind von Vorteil Ihre Persönlichkeit ist geprägt von Einsatzfreude, Flexibilität und Teamfähigkeit Ein attraktiver Arbeitsplatz sowie guter Verkehrsanbindung Eine umfangreiche Einarbeitung Zahlreiche spannende Projekte in interdisziplinären Teams Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Unterstützung von Weiterbildungsmaßnahmen Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem wertschätzenden, professionellen Arbeitsklima Attraktives Festgehalt Zentrale und ansprechende Lage des Büros
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Abteilungsleiter Transportlogistik (m/w/d)

Mo. 01.03.2021
Siek, Kreis Stormarn
Bei Lidl als Führungskraft in der Logistik arbeiten heißt: das Lager im Griff und die Zahlen im Blick haben. Wissen wo's langgeht und für alles eine Lösung parat haben. Über Zutrauen führen, anpacken und immer noch was draufpacken. Mit Herz und Verstand dein Team und dich selbst vorwärtsbringen. Und dafür fair bezahlt werden. Als Abteilungsleiter Logistik planst, steuerst und verbesserst du die Betriebsabläufe in unserem Logistikzentrum In deiner Aufgabe als Führungskraft vor Ort verantwortest du die Personaleinsatzplanung sowie die Mitarbeiterauswahl und -entwicklung Ebenso treibst du die Entwicklung und Ausarbeitung neuer Logistikkonzepte voran, um die organisatorischen Prozesse innerhalb deiner Abteilung stetig effizienter zu gestalten Du bist verantwortlich, die Kennzahlen in deinem Bereich zu planen und zu steuern, um folglich die Produktivität zu steigern Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Gerne erste Erfahrung in der Logistik, idealerweise in einer führenden Position Begeisterung für den Handel und Spaß am Umgang mit Menschen Kommunikations- und Organisationstalent, Aufgeschlossenheit plus eine große Portion Engagement Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, das auf deine Erfahrung und deine Ideen vertraut: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und kannst von Beginn an die breiten Entwicklungschancen und Fördermöglichkeiten in unserem Unternehmen für dich entdecken. Zusätzlich erhältst du in dieser Funktion einen neutralen Firmenwagen, welcher auch privat genutzt werden kann. Du wirst schnell feststellen: Bei uns lässt es sich aushalten – und das dank krisenfester Jobs in einem wachsenden Unternehmen auf lange Sicht. Wir versorgen Deutschland. Bist du dabei? Bitte bewirb dich online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des gewünschten Eintrittstermins über den Klick auf „Jetzt bewerben“. So sparst du Zeit und Geld und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten
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Head of Research & Analytics (m/w/d)

Mo. 01.03.2021
Hamburg
Willkommen bei der ECE. Als Europas größter Betreiber von Shopping-Centern verwandeln wir Einkaufszentren in faszinierende Orte mit unvergesslichen Erlebnissen für Millionen Besucher. Mit einem ständigen Bau- und Planungsvolumen von 2,8 Mrd. Euro entwickeln und realisieren wir Shopping-Center und andere Gewerbeimmobilien wie Bürogebäude, Logistikzentren und Hotels. Auch als Arbeitgeber erfinden wir uns immer wieder neu: Wir bieten unseren 3.400 Mitarbeitern viel Raum, individuelle Ideen zu verwirklichen. Sie führen ein interdisziplinäres Team mit dem Schwerpunkt Research und arbeiten eng mit der IT im Bereich Data Analytics zusammen.Sie sind zentraler Ansprechpartner für Fragestellungen rund um die Themen Research & Analytics und initiieren und leiten Projekte in Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Fachbereichen.Sie entwickeln Ihren Bereich strategisch weiter, insbesondere im Hinblick auf die Digitalisierung.Sie steuern die Kommunikation und präsentieren regelmäßig Ihre Arbeitserfolge an das interne Management und externe Stakeholder.Sie verfügen über einen Studienabschluss mit den Schwerpunkten Marktforschung, Analytics oder Data Science sowie idealerweise über eine Promotion.Sie haben bereits erfolgreich im Bereich Research gearbeitet und hatten idealerweise inhaltliche Schnittmengen mit dem Bereich Analytics.Sie haben fachlich und disziplinarisch Teams geführt und sind in der Lage Ziele und Strategien zu formulieren und Prozesse abzuleiten.Sie stehen gerne auf der Bühne, sind offen für Veränderungen und haben eine starke Kundenorientierung.Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das sich durch Flexibilität und Eigenverantwortung auszeichnet.Wir kommunizieren offen, auf Augenhöhe und duzen uns.Ihre Weiterentwicklung unterstützen wir mit den vielfältigen Weiterbildungsangeboten unserer ECE Academy.Für Ihre Work-Life-Balance stehen Ihnen zahlreiche Maßnahmen wie z.B. die Kooperation mit dem pme Familienservice, unser Kinderbetreuungszuschuss, die betriebliche Altersvorsorge, unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder das Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.In unserem hauseigenen Fitness-Studio können Sie kostenfrei trainieren.Sommer- und Weihnachtsfest, vergünstigtes HVV-ProfiTicket, Mitarbeiterrabatte und Essenszuschüsse runden unser Angebot für Sie ab.
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Schichtführer Labor Qualitätssicherung (d/w/m)

Mo. 01.03.2021
Norderstedt
HENKEL IS FOR THOSE WHO STEP UP. DO YOU? Ein Job bei Henkel heißt, Innovationen auf den Weg bringen und Wandel vorantreiben. Bei uns wählst du deinen persönlichen Karriereweg und übernimmst von Anfang an die volle Verantwortung für deine Projekte. Wie würdest du unseren Arbeitsalltag mitgestalten? Was sind deine Ideen für unsere Weltmarken? Wir geben dir Raum, um deine Vorstellungen zu verwirklichen. Bewirb dich jetzt bei Henkel.JOB ID: 20009186Führung von wechselnden Laborschichten Prüfung von Rohstoffen und Fertigwaren nach vorgegebenen Prüfplänen und Methoden Dokumentation und Interpretation der Prüfergebnisse Einleiten von Korrekturmaßnahmen zur Einhaltung der Produktqualität und Minimierung der Produktionszeiten Reklamationsbearbeitung (CCMS, SCMS und NCMR) Abgeschlossene Berufsausbildung zum Lacklaboranten (d/m/w), Lacktechniker/ Chemietechniker (d/m/w) bzw. eine adäquate Ausbildung in einem ähnlichen Berufsbild Mind. 5 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Lackindustrie Erfahrung in Mitarbeiterführung wünschenswert Selbstsicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten Bereitschaft zur Schichtarbeit Analytische, strukturierte und sorgfältige sowie sichere Arbeitsweise Teamfähigkeit und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Gute PC-Kenntnisse (MS Office und SAP) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Regionalleitung Franchise (w/m/d)

Mo. 01.03.2021
Hannover, Hamburg
Referenzcode: M75244SGesellschaft: FSP Leitung und Service GmbHDie Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 20.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.In den Bereichen Franchise Operations & Sales sind Sie Garant für die Anwendung der Franchise Geschäftsentwicklung in der Region sowie der Regeln, Methoden und Verfahren innerhalb des vom Leiter/in Operations definierten Netzwerks (eigene und gemietete Standorte, angeschlossene Prüfstellen, Prüfstützpunkte, Prüfplätze, Partner) in den Geschäftsfeldern Prüfwesen und Gutachten. Als Führungskraft gestalten und überzeugen Sie durch Ihre Managementfähigkeiten. Ihr neues Aufgabengebiet umfasst vor allem: - Sie sind Markenbotschafter und Vorbild in der Einhaltung von Compliance Regeln und Governance Regeln des Konzerns. - Sie validieren in Zusammenarbeit mit dem Local Field Management die Kohärenz zwischen den verschiedenen Märkten/Dienstleistungen und sorgen für die Durchführung der damit verbundenen Maßnahmen. - Sie stellen eine exzellente Teamkoordination in einer effizienten Kommunikationsstruktur und Meeting Struktur sicher. - Sie sorgen für die Umsetzung von operativen Maßnahmen aus den Vorgaben der Geschäftsleitung und der regionalen Aktionspläne. - Sie gestalten eine ausgezeichnete Franchisenehmer Bindung und generieren nachhaltiges Partnerwachstum. - Die Sicherstellung der Ergebnisse von Operational Excellence und Servicequalität bei gleichzeitig hoher Partnerzufriedenheit und Endkundenzufriedenheit. - Unterstützung der Prozessoptimierung im Rahmen des Transformationskonzepts. - Sicherstellung der Erreichung von Geschäftszielen und Finanzzielen, insbesondere von definierten KPIs. - Gewährleistung der Sicherheit von Personen im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben.Für diese Position bringen Sie ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Engagement und Begeisterung mit. Darüber hinaus erfüllen Sie folgende Anforderungen: - Abgeschlossenes Studium, möglichst im technischen Bereich. - Umfassende Berufserfahrung in Managementfunktionen im Dienstleistungsbereich, vorzugsweise Automotive Markt. - Erfahrungen im Bereich Franchise oder als selbstständiger Kaufmann (w/m/d). - Sehr gutes analytisches und kostenbewusstes Denken, verbunden mit einem ausgeprägten Urteilsvermögen und Entscheidungsvermögen. - Ausgeprägte Menschenkenntnisse und hohe soziale Kompetenz. - Kooperativer und teamorientierter Arbeitsstil. - Hohe Motivation und Eigeninitiative gepaart mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein. - Flexibilität und Mobilität zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb von Deutschland. - Kenntnisse von organisatorischen Abläufen in freiberuflichen Organisationen und Filialsystemen sind wünschenswert.DienstwagenFür berufsbedingte Vielfahrer.Individuelle EinarbeitungspläneSpezifische Vorbereitungen auf die Arbeit je nach Geschäftsbereich.Seminar "Neu bei TÜV Rheinland"Zweitägige Auftaktveranstaltung für alle Neuzugänge.30 Tage UrlaubSelbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.GestaltungsfreiraumFür Ihre Ideen und Ihr Engagement.Kostenlose ParkplätzeKein Stress bei der Parkplatzsuche.Vermögenswirksame LeistungenEine attraktive Anlage für Ihre Zukunft.
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Leiter der Abteilung Bautechnik Hamburg (w/m/d)

So. 28.02.2021
Hamburg
Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir sind Teil des Fortschritts. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD – 25.000 Mitarbeiter an weltweit 1.000 Standorten. Die TÜV SÜD Industrie Service GmbH bündelt Know-how und Erfahrung für Unternehmen der Bereiche Industrie und Real Estate. Das Dienstleistungsspektrum umfasst Ingenieur- und Prüfdienstleistungen für die Sicherheit, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit von Anlagen, Infrastruktureinrichtungen und Gebäuden im Rahmen des gesamten Lebenszyklus – von der Machbarkeit über die Planung, den Bau und den Betrieb bis hin zu Modernisierung oder Rückbau. Wenn Sie die Zukunft mit uns gestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Bautechnik Hamburg Einsatzplanung und -überwachung (einschließlich Urlaub und Fehlzeiten) Personalaufbau und Marktbearbeitung Auftragsmanagement und Bearbeitung von Beschwerden Sicherstellung der fachlichen Kompetenz der Mitarbeiter Ergebnisverantwortung und Steuerung betrieblicher Kennzahlen Operative Tätigkeit als Experte für Bautechnik: Erstellung technischer/juristischer Gutachten, Baucontrolling, Begleitung und Durchführung von Abnahmen, komplexe Beschreibung und Beurteilung von Mängeln mit interdisziplinär zu ermittelnden Ursachen sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen Vorträge, Veröffentlichungen, Netzwerkpflege Kundenbetreuung, Kundenakquise Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (FH oder Universität) der Fachrichtung Bauingenieurwesen Mindestens zehn Jahre Berufs- und Branchenerfahrung Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Personalführung Fundiertes Fachwissen in den Bereichen Bautechnik und Baurecht Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung von Gutachten Gute Kenntnisse in der Angebotskalkulation und sehr gute Kenntnisse in der Auftragsabwicklung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeitern Serviceorientierung und Beratungskompetenz Kundenfreundliches und marktorientiertes Verhalten sowie unternehmerisches Denken und Handeln Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft Pkw-Führerschein Der besseren Verständlichkeit halber verwenden wir durchgängig – grammatikalisch – männliche Bezeichnungen, adressieren dabei aber Personen aller Geschlechter gleichermaßen. Themen wie die berufliche Gleichstellung aller Menschen haben bei TÜV SÜD einen hohen Stellenwert.
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Führungskraft (w/m/d) Logistik

So. 28.02.2021
Hamburg
Wollen Sie Großes bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil der LGI-Erfolgs­ge­schichte und ge­stalten Sie ge­mein­sam mit uns zukunfts­weisende Logistik­lösungen für unsere namhaften Kunden. Mit weltweit rund 5.000 Mit­arbeitern an mehr als 45 Stand­orten gehört unser dynamisches Dienst­leistungs­unternehmen zu den größten industriellen Kontrakt­logistikern in Deutsch­land. Wir suchen als Verstärkung für unser Team in Hamburg einen engagierten Führungskraft (w/m/d) Logistik Disziplinarische und fachliche Verant­wortung für bis zu 40 Mitarbeiter/innen Planen des Personal­einsatzes sowie Integrieren von neuen Mitarbeiter/innen Sicher­stellen einer optimalen Ein­arbeitung Prüfen des Prozess Know-hows Begleiten und Verant­worten des Shopfloor Manage­ments Führen von Beurteilungs­gesprächen Optimale Kapazitätsplanung der Mitarbeiter/innen unter Berück­sichtigung von betriebs­wirt­schaft­lichen Gesichts­punkten Erstellen von Kenn­zahlen und Aus­wertungen Sicher­stellen der Kunden­taktung und Performance sowie Arbeits- und Prozess­disziplin Mitarbeiten bei der Optimierung von Prozessen in Hinblick auf Effizienz und Qualität Abgeschlossene Aus­bildung als Speditions­kaufmann (w/m/d) oder als Fach­kraft für Lager­logistik, idealer­weise mit ent­sprechender Weiter­bildung mit Berufs­erfahrung oder abge­schlossenes Studium mit Schwer­punkt Logistik Erste Führungs­erfahrung im Logistik­bereich Gute Auf­fassungs­gabe sowie organisations- und prozessüber­greifendes Denken und Handeln Gute kauf­männische Kennt­nisse Hohe Kunden- und Service­orientierung Erste Erfahrung im Um­gang mit Lean-Mangement-Methoden von Vor­teil Sensibilität im Umgang mit Menschen Ein hohes Maß an Verant­wortungs­bewusst­sein, Durch­setzungs­ver­mögen sowie Ent­scheidungs­kompetenz Sehr gute Deutsch Kennt­nisse in Wort und Schrift Wir freuen uns auf eine kommu­nikations­starke und offene Persön­lich­keit, die neben einer schnellen Auf­fassungs­gabe auch durch Flexi­bilität sowie durch Fähig­keiten zum ver­netzten und komplexen Denken überzeugt. Wenn Sie darüber hinaus eine große Portion Ver­ant­wortungs­bewusst­sein, Durch­setzungs­vermögen sowie Zu­ver­lässig­keit mit­bringen und sich für das logistische und speditionelle Um­feld be­geistern, sind Sie unsere erste Wahl!Wir bieten Ihnen interessante und anspruchs­volle Aufgaben mit außer­gewöhnlichen Ent­wicklungs­möglich­keiten in einem innovativen Logistik­unter­nehmen. Flache Hierarchien, offene Kommu­ni­kation, Team­arbeit und Kreativität sind Grund­lage für unser Mit­einander und unseren gemein­samen Erfolg. Folgende Besonderheiten warten auf Sie: Jährliche Mit­arbeiter- und Ziel­gespräche, Weih­nachts­geld, Mit­arbeiter­er­folgs­beteili­gung, steuer­freier Waren­gutschein, Jobrad, Alters­vorsorge, Gruppen­ver­sicherungen.
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