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bereichsleitung: 13 Jobs in Erfurt

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 13
  • Mit Personalverantwortung 11
Arbeitszeit
  • Vollzeit 13
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 13
Bereichsleitung

Chef de Partie (m/w/d)

Mi. 26.02.2020
Blankenhain, Thüringen
Werden Sie ein Teil der Erfolgsgeschichte im Weimarer Land! Wir haben das Ziel eines der erfolgreichsten Resorts in Deutschland zu werden und um dies als Unternehmen zu erreichen und nachhaltig erfolgreich zu sein haben wir uns zwei Maximen zu Eigen gemacht. Die uneingeschränkte Aufmerksamkeit für den Gast und ein harmonievolles Verhalten untereinander, denn unser Ziel erreichen wir nur mit zufriedenen und glücklichen Mitarbeitern. Neben einem wertschätzenden Miteinander, bieten wir eine leistungsgerechte Bezahlung, eine elektronische Zeiterfassung, zahlreiche Vorteile für Mitarbeiter im Resort (für F & B, Golf, u.v.m.), die Möglichkeit sich aktiv mit Ideen einzubringen und gute Karriereperspektiven in einem jungen Team. Anstellungsart: Vollzeit sind verantwortlich für einen Posten - hauptsächlich Gardemanger/Patisserie wirken aktiv in der Produktion mit und leiten bei Bedarf Commis und Auszubildende an. gehen mit Lust an die Entwicklung neuer Kreationen und sorgen gemeinsam mit dem Küchenchef für Genüsse für unsere Gäste sie sind für Ordnung und Sauberkeit auf Ihrem Posten verantwortlich eine aktive gute Zusammenarbeit im Küchenteam ist Ihnen genauso wichtig wie uns Sie verfügen über… eine abgeschlossene Ausbildung in der Küche und verfügen über nachweisbare Berufserfahrung in der gehobenen Küche?     ein hohes Maß an Kreativität und ein Qualitätsbewusstsein? eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise? Kommunikations- und Teamfähigkeit? eine authentische Gast- und Serviceorientierung?   Arbeiten in einem tollen Ambiente unter modernsten technischen Voraussetzungen ein freundliches & motiviertes Team genaue elektronische Arbeitszeiterfassung die Möglichkeit sich selbst mit einzubringen Weiterbildungsmöglichkeiten Wir kümmern uns darum, dass unsere Mitarbeiter/innen fit & gesund bleiben! Gesundheitspauschale & Betriebsarzt 50% F&B Rabatt in unserem Resort Vergünstigte Golf Mitarbeiter-Club-Mitgliedschaft Attraktive Mitarbeiter-Konditionen für Übernachtungen in befreundeten Hotels und Vergünstigungen für Ihre Familie & Freunde. bei der Wohnungssuche sind wir selbstverständlich gern behilflich Wir hoffen Ihr Interesse als zukünftiges Teammitglied geweckt zu haben und sind uns sicher Sie für unseren Resort-Gedanken begeistern zu können. Vorher möchten wir Ihnen dennoch ein paar Fragen stellen: Sie leben Gastfreundschaft wie wir es definieren? Sie haben Spaß daran im Team zu arbeiten und unsere Grundsätze sind für Sie selbstverständlich? Sie wollen sich neuen Herausforderungen stellen und mit Ihrem Wissen einen Beitrag leisten? Sie identifizieren sich mit unserem Leitbild und wollen Teil unseres Resorts werden? Wenn Sie diese 4 Fragen alle mit "Ja" beantworten können, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen und ein persönliches Gespräch!
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Regionalleiter Vermietung "Mitte" (m/w/d) - Bau- und Industriemaschinen

Mi. 26.02.2020
Kassel, Hessen, Weimar, Thüringen
Deutschlands erste Adresse fürFach- und Führungskräfte. Regionalleiter Vermietung (m/w/d) Deutschland "Mitte" - Führendes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen für Bau- und Industriemaschinen Job-Nr. MTR/71848 Das Unternehmen Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 15 Standorten vertreten.Unser Mandant ist ein sehr erfolgreiches, familiengeführtes und international tätiges Handels- und Dienstleistungsunternehmen für Bau- und Industriemaschinen. Mit einem optimalen Mix aus überdurchschnittlicher Kundenorientierung, individueller Beratung, maßgeschneiderten Maschinenkonfigurationen und überaus qualifizierten sowie motivierten Mitarbeitern erfüllt das Unternehmen die Ansprüche des Marktes in besonderem Maße. Dabei schätzen die Kunden unseres Mandanten dessen Know-how, Zuverlässigkeit und hohe Qualitätsstandards. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Leiter (m/w/d) für den Bereich der Vermietung für insgesamt acht Niederlassungen in NRW, Hessen und Thüringen.Als erfahrene Vertriebs- und Führungspersönlichkeit gewährleisten Sie eine kontinuierliche Marktdurchdringung in Ihren Gebieten und forcieren, begleiten und koordinieren die strategischen und operativen Vertriebsaktivitäten und -ziele für die zugeordneten Niederlassungen. Idealerweise bringen Sie Erfahrungen aus der Vermietung von Baumaschinen, Landmaschinen, Kränen o.ä. mit. Sie stehen für Qualität im Vertrieb, übernehmen Verantwortung und möchten dazu beitragen, die Produkte des Unternehmens noch präsenter am Markt zu machen und dadurch den erfolgreichen Wachstumsprozess des Unternehmenns weiter auszubauen? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer MTR/71848. Ihre Aufgaben Steuerung der Aktivitäten der Vermietung von Baumaschinen in acht Niederlassungen in der Mitte Deutschlands Akquisition und aktive Betreuung von Key Accounts in der Region Umfassende Verantwortung für Hessen, Südwestfalen und Thüringen Konzeption einer langfristigen Strategie zur Marktdurchdringung in der Region Unterstützung der Mietparkleiter bei anspruchsvollen Kundengesprächen und der Reklamationsabwicklung Begleitung der Mietparkleiter bei Planungsgesprächen und Beratung im Tagesgeschäft Betriebswirtschaftliches Controlling der Niederlassungen und aktives Reporting Koordination zwischen den Niederlassungen und der zentralen Abwicklung Kosten- und Vertragsmanagement Durchführung von regelmäßigen Besprechungen mit den Mietparkleitern der Niederlassungen Einberufung und Leitung von Regionaltagungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Qualifikation im Vertrieb Mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung in Vermietung, Vertrieb und Vermarktung erklärungsbedürftiger Investitionsgüter Idealerweise Branchen- und Vertriebserfahrung im Bereich Baumaschinen, Industriemaschinen, Landmaschinen, Kräne bzw. technische Produkte. Gute Kenntnisse in den Bereichen Vertriebsplanung und -steuerung Führungserfahrung gepaart mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten sowie der richtigen Mischung zwischen Empathie und Durchsetzungsfähigkeit Zielstrebigkeit, unternehmerisches sowie strategisches Denken und Handeln Reisebereitschaft Versiert im Umgang mit gängigen IT-Programmen (MS-Office/ERP) Ihre Vorteile Langfristige berufliche Perspektive mit Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung Ein gesundes, wachsendes Unternehmen mit begeisternder Technik und spannenden Aufgabenfeldern Attraktive und leistungsorientierte Vergütung mit sehr guten Sozialleisten und Zusatzangeboten Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung in der unternehmensinternen Akademie Exzellente Infrastruktur (IT, Technik, Hilfsmittel) Funktionierendes, dynamisches und sympathisches Team Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswege und einem freundlichen Miteinander Der Einsatzort 8 Standorte in Südwestfalen, Hessen, Thüringen Unser Kontakt Senden Sie bitte Ihre Bewerbung an den beim Hanseatischen Personalkontor zuständigen Personalberater über unser Bewerbungsformular. Weitere Informationen finden Sie auch bei Personalberatung Bielefeld - HAPEKO. Mehr Karriere: Entern Sie www.hapeko.de Jetzt online bewerben
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Abteilungsleiter (w/m/d) für die Bereiche DOB und Schuhe

Sa. 22.02.2020
Erfurt
Abteilungsleiter (w/m/d) für die Bereiche DOB und Schuhe Fashion und Lifestyle, 5.500 Mitarbeiter, 11 Department Stores, 1 E-Shop, 1000 Marken, 15 Restaurants & Confiserien, 15 erstklassige Services und stets ein besonderes Einkaufserlebnis – das ist Breuninger.  Zu Ihren Stärken und Aufgaben gehören zielorientierte Mitarbeiterführung, Motivation Ihres Teams sowie Personalentwicklung und Nachwuchsförderung Sie gewährleisten eine hochwertige Kunden- und Serviceorientierung und fungieren als Vorbild für Ihre Mitarbeiter Die vertriebsorientierte Planung, Steuerung und Kontrolle aller relevanten Kernprozesse zur Erreichung der Umsatz- und Kostenziele gehören zu Ihren Aufgaben Sie kooperieren eng mit unterschiedlichen Schnittstellen und stellen eine hohe Qualität der Warenpräsentation sicher Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen betriebswirtschaftlichen Studienabschluss Sie können mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einer Führungsposition im Fashion- oder Lifestylebereich nachweisen Alle retailrelevanten KPI´s zur ergebnisorientierten Steuerung sind Ihnen bekannt Hohes Engagement, ausgeprägte Begeisterungsfähigkeit sowie performanceorientierte und eigenverantwortliche Handlungsfähigkeit zeichnen Sie aus Sie besitzen eine positive Ausstrahlung gepaart mit ausgeprägtem Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen Eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie hohe Affinität für Fashion & l Luxus runden Ihr Profil ab Bei uns erhalten Sie die Möglichkeit, in einem modernen, agilen sowie wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann finden Sie bei Breuninger ein Team, in dem Sie sich wohlfühlen und nachhaltig wirken können. Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen Attraktives Gehaltspaket sowie 36 Tage Urlaub Eine große Verantwortung und Raum für Ihre eigene Ideen 20% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment gemäß den aktuellen betrieblichen Bestimmungen Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
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Leiter (m/w/d) Beschaffung / Logistik Rohstoffe

Di. 18.02.2020
Hamm (Westfalen), Weimar, Thüringen, Freiberg, Sachsen, Freiberg, Sachsen
Fortum, mit finni­schen Wur­zeln und über 8.300 Mit­arbeitern, ist eines der größten und mo­derns­ten Energie­unter­nehmen Nord­europas. Wir liefern Energie in unter­schied­lichen Formen und entwickeln moderne, intelligente und effiziente Lösungen für die Nutzung von Energie­ressourcen. Ein wichtiger Teil unserer Zukunfts­strategie ist die Erschließung neuer zukunfts­orientierter Geschäfts­felder. Durch unser Bio2X-Programm haben wir eine viel­versprechende Methode entwickelt, aus Biomasse (z. B. Stroh, Bambus, Holz) wertvolle Rohstoffe für die Industrie zu produzieren. In diesem Zusammenhang bauen wir aktuell eine Bioraffinerie in Indien, den Bau einer weiteren (für den Rohstoff Stroh) – mit einem Investitionsvolumen im dreistelligen Millionen­bereich – planen wir für Deutschland. Die Beschaffung des Rohstoffes wird ein strategisch wichtiger Faktor für das Projekt und für die Zukunft der Raffinerie sein. Um den grundlegenden Rohstoff-Beschaffungs­prozess mit seinen erforderlichen logistischen Lösungen von den Zulieferern bis zur Bioraffinerie zu planen, zu realisieren und zu steuern, suchen wir Sie jetzt für unseren Standort Hamm (Home-Office auch möglich, idealerweise in Thüringen, Sachsen-Anhalt oder Sachsen) als erfahrenen (w/m/d) Leiter Beschaffung / Logistik Rohstoffefür Entwicklung und Steuerung der StrohbeschaffungHier ist Ihre Chance! In Ihrer neuen Tätigkeit sind Sie für die Prozessentwicklung, Realisierung und Steuerung einer nachhaltigen Strohbeschaffung und der damit verbundenen logistischen Lösungen zuständig. Sie bauen ein stabiles und dauerhaftes Netzwerk aus Zulieferern von Qualitätsstroh (Landwirte, Fachfirmen) auf Basis fester Verträge auf und etablieren entsprechende logistische Wege zum Bioraffinerie-Standort. Das Beschaffungssystem soll dabei bis 2022 soweit vorbereitet sein, dass die endgültige Investitionsentscheidung für die Bioraffinerie getroffen werden kann; ab Ende 2024 soll es unter Ihrer Leitung die Arbeit aufnehmen. Ein Beschaffungsteam zu Ihrer Unterstützung stellen Sie sich nach Ihren Vorstellungen zusammen. Sie arbeiten eng mit der Projektleitung in Deutschland, Ihren Kollegen in Finnland und den Zulieferern in Deutschland zusammen.Sie haben Ihre kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium erfolgreich abgeschlossen und bringen einschlägige Erfahrung im Bereich der industriellen Rohstoffbeschaffung mit. Sie kennen die Prozesse und die aktuellen Entwicklungen in der Landwirtschaft, optimalerweise haben sie auch schon einige Erfahrung mit Agrarorganisationen und Landwirten in den neuen Bundesländern. Sie verfügen über gute Menschenkenntnis und die Fähigkeit zur aktiven und offenen Kommunikation. Sie können mit Zeitplan-Druck gut umgehen und bringen eine selbstständige, organisierte und pragmatische Arbeitsweise, Zielorientierung wie auch Englischkenntnisse mit. Sie suchen jetzt eine neue interessante Herausforderung mit der Gelegenheit, etwas Neues aufzubauen.
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Referatsleiter/in (m/w/d) für das Referat -Dienstleistungen-

Di. 18.02.2020
Erfurt
sind die zentrale Einkaufsbehörde des Bundes­ministeriums des Innern, für Bau und Heimat (BMI) sowie vieler weiterer Bundesbehörden in Deutschland. Als Bindeglied zwischen der öffentlichen Verwaltung und der Wirtschaft sind wir Profis für komplexe, inhaltlich und fachlich anspruchsvolle Vergabeverfahren. Was wir einkaufen, wird in vielfältigen Bereichen und Projekten eingesetzt. Dabei setzen wir neben anerkannten Standards auf den Einkauf inno­vativer und nachhaltiger Produkte. Unsere Einkaufsstrategien entwickeln wir stetig fort. Aktuell suchen wir weitere engagierte Mitar­beiterinnen und Mitarbeiter für den Aufbau unseres neuen 2. Dienstsitzes in Erfurt. Die Abteilung Beschaffung im BeschA kauft Waren und Dienstleistungen für viele verschiedene Bundesbehörden, vom Bund finanzierte Stiftungen und international tätige Organisationen ein. Das reichhaltige Produktportfolio reicht von A wie Alarm­technik bis Z wie Zelte, von Funkaus­stattungen über Hubschrauber und Schiffe, bis hin zu vielfältigen Dienstleistungen. Die in dieser Abteilung verankerte Kompetenzstelle für nach­haltige Beschaffung unterstützt Vergabestellen von Bund, Ländern und Kommunen bei der Berück­sichtigung von Kriterien der Nachhaltigkeit bei Beschaffungsvorhaben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Dienstort Erfurt unbefristet eine/n Referatsleiter/in (m/w/d) für das Referat „Dienstleistungen“ Kennziffer: BeschA-2020-008 Sie leiten das Referat B 24 sowohl fachlich als auch disziplinarisch und steuern dessen Weiterentwicklung. Unter Beachtung fachlicher, organisatorischer, personeller, wirtschaftlicher und vergabe­rechtlicher Gesichtspunkte planen Sie Aufgaben und legen Arbeitsziele fest. Sie entwickeln Konzepte und erarbeiten Standards zur effizienten Aufgabenerfüllung und zur Ausgestaltung des strategischen Einkaufs in Ihrem Referat – auch unter der Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten. Das bedeutet, dass Sie sich mit den Aspekten eines ökonomischen, ökologischen und sozialen Einkaufs befassen und hierfür innovative Impulse geben. Sie führen referatsinterne Qualitätssicherungs­maßnahmen durch. Sie planen und leiten projektbezogene Sitzungen, Besprechungen und Workshops mit Vertretern aus Behörden, Verbänden, Industrie und Handel auf nationaler und internationaler Ebene. Sie werden in den kommenden Monaten den Aufbau Ihres Referates sowie mit Unterstützung weiterer Kolleginnen und Kollegen den Aufbau des 2. Dienstsitzes in Erfurt begleiten. ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf Master-Niveau in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt Wirtschaftsrecht Wirtschaftswissenschaften Verwaltungswissenschaften Public Administration mehrjährige Berufserfahrung in einem einschlägigen Bereich nachgewiesene mehrjährige Führungs­erfahrung, mindestens im Rahmen der Stellvertretung, Team-/Projektleitung oder Vergleichbares Kenntnisse im Vergaberecht hohe sozial-kommunikative Kompetenz ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative, Entscheidungs­freude, Durchsetzungsfähigkeit, Gender­kompetenz und Teamgeist ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Veränderungsprozesse zielorientiert und partizipativ zu gestalten ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen die Bereitschaft, sich gemäß Sicherheits­überprüfungsgesetz (SÜG) überprüfen zu lassen die Bereitschaft zu Dienstreisen sowie direkt nach der Einstellung zu einer etwa 3-monatigen Einarbeitungsphase am Standort Bonn einen sicheren, vielseitigen und anspruchs­vollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team Eingruppierung nach Entgeltgruppe 14 TVöD Bund mit grundsätzlicher Möglichkeit einer späteren Verbeamtung (statusgleiche Über­nahme von Beamtinnen/Beamten ist bis Besoldungsgruppe A 15 BBesO möglich) flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, familienfreundliche Work-Life-Balance, übliche Sozialleistungen im öffentlichen Dienst, u. a. Zusatzversorgung, Familienservice
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Küchenchef (m/w/d)

Fr. 14.02.2020
Weimar, Thüringen
Das 4-Sterne-Hotel Ramada by Wyndham Weimar verfügt über 194 Zimmer, einem Veranstaltungsbereich mit 10 Tagungsräumen für bis zu 350 Personen, dem Restaurant „Belvedere“ mit angrenzender Gartenterrasse, die Bar mit Bibliothek sowie einen Freizeitbereich auf 600qm Fläche mit Schwimmbad, Sauna und Dampfbad. Wir bieten unseren Gästen eine anspruchsvolle regionale aber auch gehobene internationale Küche. Anstellungsart: Vollzeit Führung, Anleitung und Kontrolle der Mitarbeiter sowie Auszubildenden Gestaltung und Weiterentwicklung der Speise- und Buffetkarten unter Berücksichtigung der Foodtrends  Wareneinkauf im Bereich Food und Steuerung des vorgegebenen Wareneinsatz  Beteiligung an der Planung von Sonderveranstaltung  Kontrolle der produzierten Waren und der fachgerechten Zubereitung  Optimierung des Personaleinsatz, Erstellen des Dienstplans  Aktive Mitarbeit in der Produktion, á la Carte, Bankettvorbereitung  Kontrolle der Einhaltung von Hygieneverordnungen- HACCP  enge Zusammenarbeit mit der Direktion   Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin wird vorausgesetzt, ebenso Berufserfahrung in ähnlicher Position. Betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bereich Foodcost runden Ihr Profil ab. Wir erwarten ein Organisationtalent, welches sich kommunikativ, gastorientiert und verantwortungsbewusst in unser Team einfügt.   In unserem Hotel erwartet Sie ein aufgeschlossenes Team, mit dem sich durch viel Herzlichkeit und Frohsinn der Alltag durchbrechen lässt. Als Teil der internationalen GCH Hotel Group bieten wir Ihnen zudem spannende berufliche Herausforderungen und vielseitige Karrierechancen.
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Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) Rheumatolgie

Fr. 14.02.2020
Weimar, Thüringen
Wir sind Janssen.   Wir gehören zur Unternehmensfamilie von Johnson & Johnson, einem der größten Gesundheitsunternehmen der Welt. Wir kämpfen gegen schwerste Krankheiten. Und zwar, bis sie nur noch dort zu finden sind, wo sie hingehören: In Geschichtsbüchern. Bei Janssen Deutschland arbeiten wir alle gemeinsam für dieses große Ziel. Wir finden neue Wege, um Medikamente zu entwickeln und sie allen Menschen zur Verfügung zu stellen, die sie brauchen. Eine spannende Aufgabe, die wir mit Leidenschaft verfolgen. Das Schöne ist, dass wir dabei auch noch Spaß haben: Wir sind ein Team. Bei uns gelten offener Dialog und gegenseitige Wertschätzung mehr als Hierarchien. Wir kämpfen gemeinsam und wir lachen gemeinsam. Wir haben schon vieles für Patienten erreicht, das vorher unvorstellbar war. Und wir wollen noch viel mehr erreichen.Für Janssen stellt die Immunologie bereits seit vielen Jahren ein wichtiges Betätigungs- und Geschäftsfeld dar. Unseren wissenschaftlichen Führungsanspruch, besonders in den Indikationen Psoriasis und Psoriasis-Arthritis wollen wir weiter ausbauen. Als neues Teammitglied dieses Hoch-Performance-Teams stellen Sie das Wachstum unserer Produkte im Raum Bayern/Thüringen sicher. Als Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) in unserem Immunologie-Team führen Sie ein sehr gut etabliertes und erfahrenes Verkaufsteam von wissenschaftlichen Pharmaberatern. Sie begrüßen Vielfalt und gehen mit sich wandelnden Rahmenbedingungen positiv und vorwärtsgewandt um.   Diese Aufgaben erwarten Sie: Gesamtumsatzverantwortung für die zugeordneten Produkte und Sicherstellung der Zusammenführung sämtlicher kundenrelevanter Informationen in der Position des Regionalen Vertriebsleiters zur Generierung strategischer Insights Führung eines professionell agierenden und effektiv zusammenarbeitenden Außendienst-Teams Erkennen von Mitarbeiterpotentialen sowie zielgerichtetes und individuelles Entwickeln und Fördern der Mitarbeiter und ihrer Stärken. Unterstützung und vorantreiben einer cross-funktionalen Zusammenarbeit Durchführung von Markt- und Potentialanalysen und nachhaltige Kommunikation marktrelevanter wettbewerbs- und gesundheitspolitischer Informationen. Erstellung von Business- und Budgetplänen in Abstimmung mit den Produktstrategien. Intensive Betreuung strategischer Schlüsselkunden (z.B. Meinungsbildner) und Koordination von Kundenveranstaltungen in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen. Planen und Durchführen von regelmäßigen Mitarbeitertagungen, Trainings- und Teambildungsmaßnahmen. Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches/medizinisches Hochschulstudium oder ein Hochschulstudium mit Zusatzqualifikation Pharmareferent/in Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im pharmazeutischen Vertrieb. Weitere berufliche Erfahrungen aus mindestens einem anderen Funktionsbereich von Vorteil Kenntnisse von der Behandler- und Therapielandschaft im Bereich der Dermatologie und/oder Rheumatologie von Vorteil Einschlägige Kenntnisse zu den Themen Gesundheitspolitik, Betriebswirtschaft sowie Strukturen im Gesundheitsmarkt Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit starken analytischen und strategischen Fähigkeiten Sehr gute Führungskompetenz, hohe Belastbarkeit und starke Fähigkeit, Wandel positiv und optimistisch zu begleiten Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, von neuen Dingen zu überzeugen und für diese zu begeistern Sehr gute Teamfähigkeit sowie Wille Dinge zu verbessern Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter liegen uns am Herzen. Wir tun alles, damit Sie Ihr volles Potenzial bei uns entfalten können. Wenn Sie bei Janssen arbeiten, haben Sie jede Menge Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln - auch bei unserem Mutterkonzern Johnson & Johnson, im In- und Ausland und in anderen Sektoren des Unternehmens. Wir arbeiten Sie gründlich ein und investieren nachhaltig in Ihre Weiterbildung und Qualifizierung. Wir bieten ein attraktives Gehalt und überdurchschnittliche Sozialleistungen. Wir sind sehr stolz auf unsere offene, wertschätzende Unternehmenskultur und legen Wert auf eine gesunde Balance zwischen Arbeit, Familie und Freizeit. Flexible Arbeitszeitmodelle wie Teilzeit, Gleitzeit und Home-Office, passen sich Ihrem Leben an.
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Betriebswirt (m/w/d) als Abteilungsleiter Materialwirtschaft

Do. 13.02.2020
Gotha, Thüringen
Innovative Ideen kennzeichnen unsere Er­folge und treiben uns an. Mit Leiden­schaft realisieren wir weltweit Wind­ener­gie­projekte und geben Ant­worten auf die energie­tech­nischen Heraus­for­derungen von morgen. Leisten Sie einen Beitrag, um mit Ihrem Enga­gement die rege­nerative Energie­zu­kunft mit­zu­gestalten. Als System­lieferant für rege­nerative Energien bietet ENERCON neben Wind­energie­anlagen ein um­fang­reiches Spektrum weiterer Pro­dukte und Dienst­leistungen an. Der ENERCON Service ist für die Wartung, Instand­haltung und Reparatur zuständig und ge­währ­leistet die dauer­hafte tech­nische Verfüg­barkeit unserer Wind­energie­anlagen. An über 40 Stand­orten sorgen wir weltweit für eine optimale Servicequalität. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir derzeit für unseren Standort in Gotha einen Abteilungs­leiter in der kauf­män­nischen Material­wirt­schaft Logistik. Fachliche und disziplinarische Füh­rung sowie Weiter­ent­wicklung von ca. 25 Mitarbei­tenden innerhalb der Abteilung Sicherstellung der Liefer­fähigkeit Koordination und Opti­mierung der Arbeitsprozesse sowie Ent­wick­lung neuer Kon­zepte Prüfung und Über­wachung material­wirt­schaft­licher Kenn­zahlen sowie Ablei­tung von Maß­nahmen bei Nicht­ein­haltung gefor­derter Zielwerte Planung von Lager­menge, Kapital­bindung und Lagerreich­weiten Regelmäßiges Repor­ting an die Bereichs­leitung Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Logistik oder vergleichbar mit sehr gutem bis gutem Ergebnis Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik sowie Routine in der Mitarbeiterführung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office und SAP (MM, WM, QM und LE) Technisches Grundverständnis Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeits­zeit­modelle Spannende und abwechs­lungsreiche Tätig­keiten Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Gesund­heits­förderung In- sowie externe Weiter­bildungs­möglich­keiten Grüner Mitarbeiterstrom zur Verwirk­lichung unseres ge­mein­samen Ziels Finden Sie mehr über Ihre indivi­duellen Benefits heraus – Ihre zukünftige Personal­abteilung hilft Ihnen gerne dabei. Die Position ist ab sofort und in einem unbe­fristeten Arbeits­ver­hältnis zu besetzen.
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Referatsleiter/in (m/w/d) für das Referat Bekleidung

Do. 13.02.2020
Erfurt
Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt am Dienst­ort Erfurt unbefristet eine/n Referatsleiter/in (m/w/d) für das Referat „Bekleidung“ Kennziffer: BeschA-2020-005 Wir, das Beschaffungsamt des BMI (BeschA), sind die zentrale Einkaufsbehörde des Bundes­ministeriums des Innern, für Bau und Heimat (BMI) sowie vieler weiterer Bundesbehörden in Deutschland. Als Bindeglied zwischen der öffentlichen Verwaltung und der Wirtschaft sind wir Profis für komplexe, inhaltlich und fachlich anspruchsvolle Vergabe­verfahren. Was wir einkaufen, wird in vielfältigen Bereichen und Projekten eingesetzt. Dabei setzen wir neben anerkannten Standards auf den Einkauf innovativer und nachhaltiger Produkte. Unsere Einkaufsstrategien entwickeln wir stetig fort. Aktuell suchen wir weitere engagierte Mitarbeite­rinnen und Mitarbeiter für den Aufbau unseres neuen 2. Dienst­sitzes in Erfurt. Die Abteilung Beschaffung im BeschA kauft Waren und Dienstleistungen für viele verschiedene Bundes­behörden, vom Bund finanzierte Stiftungen und international tätige Organisationen ein. Das reichhaltige Produktportfolio reicht von A wie Alarmtechnik bis Z wie Zelte, von Funkausstattungen über Hubschrauber und Schiffe bis hin zu vielfältigen Dienstleistungen. Die in dieser Abteilung verankerte Kompetenzstelle für nachhaltige Beschaffung unterstützt Vergabestellen von Bund, Ländern und Kommunen bei der Berück­sichtigung von Kriterien der Nachhaltigkeit bei Beschaffungsvorhaben. Sie leiten das Referat B 23 sowohl fachlich als auch disziplinarisch und steuern dessen Weiter­entwicklung. Unter Beachtung fachlicher, organisatorischer, personeller, wirtschaftlicher und vergaberecht­licher Gesichtspunkte planen Sie Aufgaben und legen Arbeitsziele fest. Sie entwickeln Konzepte und erarbeiten Standards zur effizienten Aufgabenerfüllung und zur Aus­gestaltung des strategischen Einkaufs in Ihrem Referat – auch unter der Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten. Das bedeutet, dass Sie sich mit den Aspekten eines ökonomischen, ökologischen und sozialen Einkaufs befassen und hierfür innovative Impulse geben. Sie führen referatsinterne Qualitäts­sicherungs­maßnahmen durch. Sie planen und leiten projektbezogene Sitzungen, Besprechungen und Workshops mit Vertretern aus Behörden, Verbänden, Industrie und Handel auf nationaler und internationaler Ebene. Sie werden in den kommenden Monaten den Aufbau Ihres Referates sowie mit Unterstützung weiterer Kolleginnen und Kollegen den Aufbau des 2. Dienst­sitzes in Erfurt begleiten. ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hoch­schul­studium auf Masterniveau im Bereich Ingenieur­wesen in einer der folgenden Fachrichtungen: Bekleidungstechnik Textiltechnik Verfahrenstechnik Textilchemie Chemieingenieur­wesen / Chemietechnik nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung im Textilbereich nachgewiesene mehrjährige Führungserfahrung, mindestens im Rahmen der Stellvertretung, Team- / Projektleitung oder Vergleichbares Kenntnisse im Vergaberecht hohe sozialkommunikative Kompetenz ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsfähigkeit, Genderkompetenz und Team­geist ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, Veränderungsprozesse ziel­orientiert und partizipativ zu gestalten ein sehr gutes mündliches und schriftliches Aus-drucksvermögen die Bereitschaft, sich gemäß Sicherheits­über­prüfungs­gesetz (SÜG) überprüfen zu lassen die Bereitschaft zu Dienstreisen sowie direkt nach der Einstellung zu einer etwa 3-monatigen Ein­arbeitungsphase am Standort Bonn einen sicheren, vielseitigen und anspruchsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit umfang­reichen Weiterbildungsangeboten, ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem engagierten Team Eingruppierung nach Entgeltgruppe 14 TVöD Bund mit grundsätzlicher Möglichkeit einer späteren Ver-beamtung (statusgleiche Übernahme von Beamtinnen / Beamten ist bis Besoldungsgruppe A 15 BBesO möglich) flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, familienfreundliche Work-Life-Balance, übliche Sozial­leistungen im öffentlichen Dienst u.a. Zusatz­versorgung, Familienservice
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Bauingenieur, Bautechniker bzw. Architekt (m/w/*)

Do. 13.02.2020
Erfurt
Wir von TRAUTWEIN.PARTNER legen höchsten Wert auf Professionalität bei gleichzeitiger Koordination mit Herz und Verstand. Ästhetisch ansprechende Architektur hat bei uns den gleichen Stellenwert wie Kosten- und Termintreue. Für unsere zahlreichen Bauvorhaben in Thüringen für private und öffentliche Bauherren im Bereich Wohnungs- und Sozialbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung zur Bearbeitung der Leistungsphase 6-8 HOAI eigenverantwortliche Koordination anspruchsvoller Projekte im Bereich Wohnungs- und Sozialbau in Thüringen selbständiges Arbeiten in den Lph. 6-8 HOAI Erstellung von Ausschreibungen, Mitwirken bei der Vergabe, Übernahme der Berechnung, Kontrolle und Verfolgung der Kosten sowie Abrechnung, Nachtragsprüfung und -verhandlung zielgerichtetes Abstimmen mit unseren Planungspartnern, Pflege eines sicheren, kooperativen Umgangs mit Bauherren und Behörden als auch effiziente Zusammenarbeit mit der Projektleitung Leitung der Qualitätssicherung mit systematischer Mängelverfolgung abgeschlossenes Studium bzw. Techniker mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sehr gute Deutsch Kenntnisse/Muttersprach-Niveau sicherer Umgang mit AVA-Programmen sowie der VOB als auch anderen branchenspezifischen Regelwerken Kenntnisse in CAD wären wünschenswert Kunden- und lösungsorientiertes Arbeiten sowie organisatorische Fähigkeiten sicheres Auftreten, Durchsetzungskraft und Verhandlungssicherheit Führerschein Klasse B eine langfristige berufliche Perspektive und überdurchschnittliche Vergütung angenehme Work-Life Balance offene Türen und ein kooperatives Miteinander interessante Bauprojekte in unterschiedlichen Segmenten, die berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten bieten regelmäßige Fortbildungsangebote einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Erfurt mit professioneller Bürostruktur
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