Sie sind hier: Home > Regional > !#platzhalterstadtname!# >

!#platzhalterdienstname!#

Anzeige
Filter

Bereichsleitung: 119 Jobs in Frankfurt am Main

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Hotel 17
  • Gastronomie & Catering 17
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 13
  • It & Internet 11
  • Gesundheit & Soziale Dienste 10
  • Maschinen- und Anlagenbau 8
  • Recht 7
  • Unternehmensberatg. 7
  • Wirtschaftsprüfg. 7
  • Verkauf und Handel 6
  • Groß- & Einzelhandel 6
  • Transport & Logistik 6
  • Bildung & Training 5
  • Finanzdienstleister 5
  • Baugewerbe/-Industrie 4
  • Pharmaindustrie 4
  • Banken 3
  • Elektrotechnik 3
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Sonstige Dienstleistungen 3
Mehr anzeigen
Weniger anzeigen
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 113
  • Mit Personalverantwortung 105
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 113
  • Home Office möglich 28
  • Teilzeit 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 113
Bereichsleitung

Leiterin Planung und Steuerung Regionen und Netze (w/m/d)

Di. 26.10.2021
Frankfurt am Main
Die Deutsche Bahn hat ein elementares Anliegen: mehr Verkehr auf die Schiene zu bringen - für das Klima, für die Menschen, für die Wirtschaft und für Europa. Mit der Strategie „Starke Schiene" schaffen wir dafür die Voraussetzungen und auf diesem Weg brauchen wir Dich. Sei mit Talent und Leidenschaft als Führungskraft Wegweiser für Dein Team. Die Deutsche Bahn nimmt Führung auf allen Ebenen ernst, denn jeder Mitarbeiter trägt große Verantwortung und erhält dafür die nötigen Handlungsspielräume.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine motivierte, dynamische Führungskraft als Leiter:in für die Organisationseinheit Planung und Steuerung Regionen und Netze im Betrieb der Zentrale DB Netz am Standort Frankfurt. Als Leiter:in der Organisationseinheit stellst Du eine qualitativ hochwertige, bedarfs- und zukunftsorientierte Planung und Steuerung der Ressortfunktionen in den Regionen und Netzen bezogen auf personelle und wirtschaftliche Aspekte sicher. Neben der Führung Deines 8-köpfigen Teams sind Deine wesentlichen Aufgaben: Du verantwortest die Planung und Steuerung wirtschaftlicher und personeller Kennzahlen in den Regionen und Netzen des Ressorts Du stärkst das Performance Management im Betrieb, setzt Performance Dialoge auf und führst diese erfolgreich durch Mit Deinem Team entwickelst Du die Anforderungen an Instrumente und Verfahren zur Personalbedarfsermittlung insbesondere für sicherheitsrelevante Funktionen im Betrieb und stellst die einheitliche Anwendung von Bemessungsverfahren für einen sicheren und effizienten Personaleinsatz sicher Du unterstützt fachlich bei der strategischen Personalplanung und Nachfolgesicherung und arbeitest erfolgreich mit den Regionen und zentralen Schnittstellenpartnern und Interessenvertretungen zusammen Dir obliegt die übergeordnete Steuerung für das Stellwerkspersonal einschließlich adäquater Berichterstattung Du bist verantwortlich für die fachliche Konzeption zur Entwicklung von IT-Verfahren zur Personalbedarfsermittlung und weiterer steuerungsrelevanter Daten im Sinne eines Data-Cube Du arbeitest bei der SMS-konformen Fortschreibung von Regelwerken und Verfahrensanweisungen mit sowie bei der Erarbeitung von Konzepten zur ProduktivitätssteigerungDein Profil: Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare, durch einschlägige Berufserfahrung nachgewiesene Qualifikation Du verfügst über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung vorzugsweise im Bahnbetrieb Du hast Erfahrung in der Planung und Steuerung wirtschaftlicher und personeller Kennzahlen und bist eine aktiv gestaltende sowie unternehmerisch handelnde Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Durchsetzungsvermögen Du weißt, wie Du Dein Team inspirierst und Deine Mitarbeiter begeisterst Du bist Vorbild für andere, gehst voran und setzt die Leitplanken für eine erfolgreiche Zusammenarbeit Mit Deiner analytischen und strategischen Kompetenz, Begeisterungsfähigkeit und kommunikativen Art schaffst Du es Kunden und Kollegen sowie die Stakeholder für uns und unsere Ziele zu gewinnen Du bist Leitender und Aufsichtsführender gemäß EBO-§47(1) Nr. 1 (siehe Ril 046.0162 2 (2)) bzw. Du bringst die Bereitschaft mit, diese Qualifikation zu erwerben Benefits: Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einem der vielfältigsten Arbeitgeber des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben Dir eine langfristige Perspektive.
Zum Stellenangebot

Abteilungsleiter Uhren (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Frankfurt am Main
Bucherer ist europaweit die führende Marke im Handel von hochwertigen Uhren und Schmuck. Permanente Inspiration unserer Kundschaft, perfekte Gastfreundschaft und gelebte Leidenschaft stehen dabei im Zentrum der Bucherer Philosophie. ABTEILUNGSLEITER UHREN (M/W/D) IN UNSEREM VERKAUFSGESCHÄFT IN FRANKFURT Personelle und fachliche Führung von Mitarbeitenden sowie Vorantreiben von deren Weiterentwickung Verantwortlich für die Erreichung von persönlichen und teamdefinierten Zielen Erarbeitung von Umsatz-Planzahlen und Überwachung von deren Entwicklung Warenrepräsentation und Dekoration für ein perfektes Erscheinungsbild der Filiale Aktive Kundenbetreuung, Kundenbindung und Kundenakquisition Eventplanung und deren Durchführung im Bereich Uhren Durchführen von verkaufsfördernden Aktionen und Initativen Gesprächsführung mit Außendienstmitarbeitenden von Lieferanten und Dienstleistern Verantwortung für das Day-to-Day-Business und Management auf der Verkaufsfläche Kassenwesen und Administration sowie ein einwandfreies Produkt- und Qualitätsmanagement Analyse, Optimierung und Kontrolle von Warensortiment und Umsatz Führungs- sowie langjährige Verkaufserfahrung im Luxusbereich von Vorteil im Bereich Uhren Serviceorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung und einem starken Willen, Verantwortung zu übernehmen Professionelles Erscheinungsbild mit tadellosen Umgangsformen Flexible und zuverlässige Persönlichkeit Verkaufstalent mit Vorbildfunktion Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Lösungsorientierte Denkweise und ehrgeizig, Ziele gemeinsam zu erreichen Durchsetzungsvermögen und hohes persönliches Engagement Ausgeprägte Dienstleistungs- sowie Teamorientierung Wir bieten Ihnen ausgesprochen vielseitige Aufgaben in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld. Wir fördern das Learning-on-the-job und entwickeln Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungen. Unsere führende Position wollen wir weiterentwickeln und suchen überdurchschnittlich leistungsbereite Personen, die ihre Qualitäten in einem dynamischen Unternehmen einsetzen wollen.
Zum Stellenangebot

(Senior) Manager (m/w/d) Accounting & Reporting Advisory Services

Di. 26.10.2021
Berlin, Hamburg, Hannover, München, Düsseldorf, Frankfurt am Main
Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeitenden mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen. In unserem Accounting & Reporting Advisory Services Team bei Deloitte bewältigst du die fachlichen Herausforderungen des Rechnungswesens von international agierenden Unternehmen. Gestalte hierbei kundenindividuelle Lösungen, um die fachliche und prozessuale Ausgestaltung der Rechnungslegung unserer Mandantschaft zu optimieren. Begleite uns in unterschiedlichen Projektteams bei rechnungslegungsnahen Beratungsthemen und schaffe einen Mehrwert für unsere Kund:innen.   Für unsere Teams an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover und München suchen wir engagierte Verstärkung. Projektleitung bei der Einführung neuer Rechnungslegungsstandards bei unserer Mandantschaft Umstellung der Rechnungslegung durch fachliche und prozessuale Expertise Erstellung von IFRS Konzernabschlüssen Gutachterliche Tätigkeiten bei komplexen Bilanzierungsfragen und Projektleitung bei der Begleitung von DPR-Prüfverfahren Projektleitung bei der Analyse und Optimierung von Prozessen in der Abschlusserstellung sowie Finanzberichterstattung Leitung von rechnungslegungsbezogenen Fach- und Prozessthemen in interdisziplinären Projekten im Transaktionsumfeld sowie die Erstellung von Pro-Forma Finanzinformationen (Carve-outs, IPOs, M&A Prozesse) Accounting Due Diligences: Identifizierung von Auswirkungen durch Unternehmenskäufe auf das Rechnungswesen sowie die Vorbereitung des Managements auf die Folgen Entwicklung der dir zugeteilten Mitarbeiter:innen sowie der Ausbau unseres Service Portfolios Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich prüfungsnahe Beratung, Wirtschaftsprüfung oder im Konzernrechnungswesen eines kapitalmarktorientieren Unternehmens Umfassende Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung Sicherer Umgang mit internationalen internen und externen Kund:innen und Dienstleistern Herausragende analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, kreative und lösungsorientierte Vorgehensweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke In der Praxis erprobte, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir dir ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Hier warten vielfältige Projekte bei Kund:innen unterschiedlicher Branchen auf dich. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür. Ein weiterer Pluspunkt: Mit der Deloitte University verfolgen wir einen einzigartigen innovativen Ansatz für Ihre Weiterentwicklung. Durch ein für dich maßgeschneidertes World Class Curriculum stellen wir sicher, dass du über das Know-how und die Qualifikation verfügst, um für unsere Kund:innen die besten Lösungen zu entwickeln.
Zum Stellenangebot

Bereichsleiter Logistik (m/w/d) / Operations Manager Logistik (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Egelsbach, Hessen
Wir suchen Dich zur internen Unterstützung und zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Egelsbach: Bereichsleiter Logistik (m/w/d) / Operations Manager Logistik (m/w/d) Seit 1989 unterstützt die Gruppe der manibia Verwaltungs-GmbH Unternehmen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, Direktvermittlung sowie im Bereich des Outsourcings. Mit über 10.000 Mitarbeitern sind wir als bundesweiter Arbeitgeber in den Branchen Handel, Logistik, Fulfillment, Gewerblich-Technisch sowie Hotellerie & Spülküchen bei rund 2.478 Kunden erfolgreich tätig. Als Bereichsleiter Logistik (m/w/d) / Operations Manager Logistik (m/w/d) bist du für die fachliche und disziplinarische Führung deiner Teams verantwortlich. Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickelst Du Ziele für deinen Bereich und verantwortest die strategische und operative Umsetzung zusammen mit Deinen operativen Teamleitern. Zur Sicherung und Verbesserung der Prozessqualität identifizierst Du Lean Potenziale und managest dessen Implementierung. Des Weiteren erstellst und pflegst Du Verfahrens-/ Arbeits- und Prozessanweisungen in deinem Verantwortungsbereich. Die Weiterentwicklung der Bereichskennzahlen sowie der Abgleich des Kundenbedarfs hast Du stetig im Blick. Abgerundet wird abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld durch den kontinuierlichen Kundenaustausch. Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine gleich-/ höherwertige Qualifizierung. Ebenso verfügst du über mind. 3 Berufsjahre in einer vergleichbaren Logistikposition. Du bist als Hauptansprechpartner sicher und einfühlsam in der Kommunikation mit Mitarbeitenden und Kunden. Deine Stärke ist eine zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, verbunden mit einer hohen Hands-on-Mentalität und Verantwortungsbewusstsein. Klar, dass Du eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit aufweist und die Personalführung für Dich vertrautes Gebiet ist. Die fließende Verständigung in deutscher und englischer Sprache ist für Dich kein Problem. Eine unbefristete Festanstellung in einem stabilen und langjährigen Unternehmen. Flache Hierarchien vereinfachen die Kommunikation und sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Moderne Arbeitsmittel und Software sind bei uns ein absolutes Must-have. Wir bieten dir eine Bezuschussung für deine Mobilität. Selbstverständlich bieten wir auch die betriebliche Altersvorsorge als Baustein für deine finanzielle Absicherung an. Wir stellen dir ein gutes Arbeitsklima in einem hoch motivierten Team in Aussicht. Mit 30 Urlaubstagen im Jahr, kannst du dir deine persönliche Work-Life-Balance gestalten.
Zum Stellenangebot

Küchenleiter (*)

Di. 26.10.2021
Frankfurt am Main
Für unser anspruchsvolles Betriebsrestaurant mit frischer Küche im Raum Frankfurt am Main suchen wir ab Oktober innovative und engagierte Unterstützung. Daher suchen wir Sie als ...   Küchenleiter (*)   Dienstsitz: Frankfurt am Main in Vollzeit (Mo. - Fr.: zwischen 06.00 und 18.30 Uhr) Job-Nummer: 6800-21-4380 Anstellungsart: Vollzeit... und was auf Sie zukommt Seien Sie die rechte Hand der verantwortlichen Führungskraft vor Ort Ihre Kreativität ist gefragt - helfen Sie in der Menüplanung, aktiven Speisezubereitung, Qualitätssicherung, Speisenpräsentation und -ausgabe Stellvertretende Führung und betriebswirtschaftliche Steuerung des Küchenbereichs In Absprache mit der Führungskraft stellen Sie einen reibungslosen Betriebsablauf unter Wahrung der Hygiene-, Qualitäts- sowie der Genuss & Harmonie-Unternehmensstandards sicher Unterstützung im Bereich der Warenwirtschaft (Bestellung, Wareneingangskontrolle, Lagerhaltung, Inventur etc.) und der Kalkulation des gesamten Speisenangebotes Im Duo führen Sie gemeinsam mit der Führungskraft die Mitarbeiter vor Ort (Personalauswahl, Personaleinsatz, Schulungen etc.) ... und was Sie mitbringen Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch mit erstklassigen Fertigkeiten Erfahrung in der gehobenen Gastronomie und Gemeinschaftsverpflegung wünschenswert Erste Berufspraxis in einer vergleichbaren Position, idealerweise als Führungskraft in der Gemeinschaftsverpflegung bzw. Hotellerie/Gastronomie Freude an der täglichen Zubereitung von frischen kulinarischen Highlights Ausgezeichnete Umgangsformen, Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten ... und was wir Ihnen zu bieten haben Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Faire und angemessene Vergütung, kostenlose Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung und unentgeltliche Reinigung der Arbeitskleidung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei namhaften Anbietern Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 125 Restaurants bundesweit, rund 90 Mio. € Umsatz und mehr als 1.500 engagierten Frischemachern Geregelte, planbare Arbeitszeiten mit freien Wochenenden/Feiertagen und ohne Teildienst Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter
Zum Stellenangebot

Meister Instandhaltung Gießerei/Gebäudeanlagen (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Offenbach am Main
Die manroland sheetfed GmbH ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Entwicklung und Herstellung von Bogenoffset-Druckmaschinen und bietet hocheffiziente Drucksysteme für den Akzidenz- und Verpackungsdruck. Zahlreiche bahnbrechende Technologien der Druckindustrie stammen von manroland. Heute setzen wir diesen Weg fort und prägen den Markt für Bogendruck-systeme mit innovativen Lösungen, die alles bieten, was Sie vom Besten des deutschen Druckmaschinenbaus erwarten können. Verstärken Sie uns in der Funktion als Meister Instandhaltung Gießerei/Gebäudeanlagen (m/w/d) Mitarbeiterführung, -qualifizierung/-unterweisung und –entwicklung Verantwortlich für die Mitarbeitereinsatzplanung Instandhaltung von Gießereianlagen und -maschinen Instandhaltung der technischen Anlagen unserer Gebäude wie RLT-Anlagen, Drucklufterzeugungsanlagen, Kesselanlagen, Heizungsnetze, Krananlagen etc. Planung/Durchführung von jährlichen Revision und regelmäßiger Prüfungen in der Gießerei Planung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen Koordination und Priorisierung anstehender Instandhaltungsaufträge Mitwirkung bei Investitionsplanungen in der Gießerei und Anlagentechnik Beschaffung von Ersatzteilen und Instandhaltungsmaterial Verbrauchsmaterial für Maschinen und Anlagen. Planung, Beauftragung, Überwachung und Koordination von externen Dienstleistern Sie verfügen über eine abgeschlossene mind. 3 jährige fachspezifische Berufsausbildung im Bereich Mechanik oder Mechatronik und einer langjährigen Berufserfahrung sowie einer mind. 2-jährigen Fachausbildung als Meister Sie haben mehrjährige Erfahrungen in der Personalführung Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich Hydraulik und Pneumatik mit. Sie haben Grundkenntnisse in der Elektrotechnik Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit. Sie besitzen MS Office Kenntnisse, SAP Kenntnisse wären vorteilhaft Sie haben eine hohe Eigeninitiative sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit. Sie sind verantwortungsbewusst und zuverlässig. Sie unterstützen bei Bedarf auch am Wochenende oder in der Rufbereitschaft Attraktive Vergütung nach den Tarifbestimmungen der Metall- und Elektroindustrie für das Land Hessen mit Urlaubsgeld und weiteren tariflichen Zusatzzahlungen Unbefristetes Arbeitsverhältnis 35-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub
Zum Stellenangebot

Abteilungsleitung Logistik / Area Manager (m/w/d) - Mörfelden-Walldorf

Di. 26.10.2021
Mörfelden-Walldorf
Seit den ersten Anfängen im Jahre 1995 haben wir die Grenzen des Möglichen immer wieder neu erfunden. Das oberste Ziel unseres Unternehmens ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Vom Moment der Online-Bestellung bis zur reibungslosen Koordination dieser Bestellung hinter den Kulissen wollen wir stets flexibel, agil und zielgerichtet auftreten. Daher lautet eines unserer zentralen Führungsprinzipien "Im Zweifel: Handeln"! Wir möchten, dass unsere Teams zusammenarbeiten, die Dinge anpacken und sich nicht mit dem Status quo zufriedengeben. Es ist unser Ziel, das kundenfreundlichste Unternehmen der Welt aufzubauen. We Pioneer. Ein Tag, den ersten Schritt zu tun. Ein Tag, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Und heute könnte der Tag sein, an dem Sie selbst Teil einer großen Idee werden. Ein Tag, an dem Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen können. Kommen Sie zu einem Unternehmen, das sich jeden Tag neu erfindet. Bei Amazon zu arbeiten, ist immer wieder aufregend. Als Abteilungsleiter(in) Logistik / Area Manager (m/w/d) sind Sie in der Lage, Ihre Teams zu begeistern und zu unterstützen. Gleichzeitig sind Sie bereit, die Ärmel hochzukrempeln und mit anzupacken, wenn Bedarf besteht. Gemeinsam mit Ihrem Team von Teamleitern und deren Mitarbeitern sind Sie verantwortlich für den reibungslosen Ablauf unserer Niederlassung und unterstützen so das Wachstum und den perfekten Service für unsere Kunden. In Ihren Händen liegt das Management, die Kontrolle, Organisation und Führung operativer Bereiche deiner Niederlassung. Job ID: 1694084 | Amazon Deutschlnd S1 Transport Zum einem überwachen Sie hierbei die Logistik und Lieferung anhand festgelegter Leistungskennzahlen, und kommunizieren diese, einschließlich Auffälligkeiten, entsprechend an Ihre Führungskraft  Zum Anderem unterstützen Sie auf täglicher Basis die Implementierung neuer Systeme und Prozesse, entlang unserer Arbeitsabläufe und versuchen sinnvolle als auch nachhaltige Lösungswege im Rahmen unserer Geschäftsziele zu erarbeiten  In den Ihnen unterstellten Teams achten Sie darauf, dass alle Mitarbeiter über ausreichende und passende Hilfsmittel für die ihnen zugewiesenen Aufgaben und Rollen verfügen. Ihr übergeordnetes Ziel dabei ist die erfolgreiche Auftragsabwicklung und somit die Zufriedenheit unserer Kunden.  Auf einer übergeordneten Ebene sind Sie verantwortlich für die Optimierung unserer Transport-, Sortierungs- und Liefernetzwerkpläne. Dabei streben Sie stets nach größerer Effizienz in allen Prozessen  Schlussendlich sind Sie dafür verantwortlich, Ihren Team eine tiefgreifende Verantwortung für Gesundheit und Sicherheit sowie die zugehörenden Best Practices zu vermitteln: Dazu gehören die Beaufsichtigung und Bewertung der in Ihrem Versandzentrum angewendeten Practices Bachelorabschluss oder gleichwertiger Abschluss  Sie verfügen über Erfahrung in einer Teamleitungsfunktion, vorzugsweise in einem prozessbasierten Logistikbereich mit hoher Umschlaggeschwindigkeit  Sie sind stolz auf Ihre exzellenten Fähigkeiten im Bereich Stakeholdermanagement  Sie haben exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch  Sie besitzen hervorragende MS Excel Kenntnisse  Durch Ihre unternehmerische Denkweise streben Sie stetig danach Produktions- und Prozessoptimierung voranzutreiben sowie Effizienzsteigerungen und Veränderungen umzusetzen  Sie sind stolz auf Ihre nachweisbar hervorstechenden Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten, die Sie in einem agilen Umfeld aufzeigen konnten  Sie fühlen sich verantwortlich für die Qualität deiner Arbeit und streben eine beständige Exzellenz und Optimierung an Bevorzugte Qualifikationen: Sie glänzen mit Vorkenntnissen der Lean-Techniken, wie der Kaizen- oder Six Sigma-Methoden Wir erwarten von Ihnen höchste Einsatzbereitschaft und werden diese entsprechend honorieren. Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung, Bezugsrechten für Aktien und standortabhängigen Leistungsprämien bieten wir zahlreiche weitere Arbeitgeberleistungen, wie z. B. Belegschaftsrabatte.
Zum Stellenangebot

Director AML/CFT-Geldwäschebeauftragter (m/w/d)

Mo. 25.10.2021
Frankfurt am Main, Ratingen
Mit fast 400.000 Händlerkunden ist PAYONE Marktführer für bargeldlose Zahlungsabwicklung – ob im stationären Handel oder online. Wir verarbeiten jährlich 2,6 Mrd. bargeldlose Transaktionen. Für namhafte Großkonzerne ebenso wie für kleine und mittelgroße Unternehmen. Für PAYONE in Frankfurt am Main suchen wir in Vollzeit: Director AML/CFT-Geldwäschebeauftragter (m/w/d) Wahrnehmung der Funktion als Geldwäschebeauftragter des Unternehmens mit allen damit verbundenen Rechten und Pflichten Disziplinarische und fachliche Führung sowie Qualifizierung, Entwicklung der organisatorisch zugeordneten Mitarbeiter  Erarbeitung, Weiterentwicklung sowie Etablierung von effektiven und effizienten Sicherungsmaßnahmen zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstiger Finanzkriminalität Vertretung des Unternehmens nach außen. Abgabe von rechtsverbindlichen Erklärungen in allen Angelegenheiten der Geldwäschebekämpfung und -prävention. Mitarbeit und Vertretung des Unternehmens in den entsprechenden Verbänden Aufbau, Etablierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von anforderungsgerechten, revisionssicheren und nachhaltigen Prozessen zur Überwachung und Steuerung der Standards zur Geldwäscheprävention. Identifikation von Prozessschwachstellen sowie Einleitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung Bewertung und Überwachung neuer Produkte, Geschäftsfelder, Märkte, Länder, Kundenkategorien, Prozessen und Richtlinien Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung einer einheitlichen unternehmensspezifischen Risikoanalyse, die eine vollständige Bestandsaufnahme aller Risiken im Zusammenhang mit Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung erfasst und die Ausrichtung sämtlicher weiterer Handlungsschritte, wie z.B. Monitoring- und Kontrollmaßnahmen unter Berücksichtigung des Ergebnis der Risikoanalyse Sicherstellung des geldwäscherelevanten Transaktionsmonitoring im Unternehmen. Unterstützung der durchführenden Fachbereiche bei der Regelerstellung und Bewertung der relevanten Treffer Wirtschafts-/rechtswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Kenntnisse Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich AML/CFT ACAM-Zertifizierung oder vergleichbare Zertifizierung Du hast bereits Erfahrung in der Personalführung Du besitzt umfassende Kenntnisse der Geldwäscheprävention und der Verhinderung von Terrorismusfinanzierung Du hast gute fachbezogene MS Office Kenntnisse Mit den Programmen Smaragd/Siron bist Du vertraut Du verfügst über ein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Du arbeitest gerne ziel- und ergebnisorientiert und treibst Themen eigenverantwortlich voran Englisch fließend in Wort und Schrift Wir wollen, dass Dein Job zu Deinem Leben passt. Deshalb bieten wir Dir verschiedene Wege für Deine Entwicklung. Dabei geben wir Dir den Freiraum, Deine Stärken auszubauen Die Wertschätzung jedes Einzelnen ist uns wichtig. Dazu gehört für uns auch, Deine Leistung zu erkennen und entsprechend zu belohnen Eigenverantwortliches, kreatives Arbeiten im Team ist dir wichtig? Be ONE of us!
Zum Stellenangebot

Head of Marketing (m/w/d)

Mo. 25.10.2021
Frankfurt am Main
e-hoi ist ein etabliertes Internet-Unternehmen mit Sitz in Frankfurt, das sich auf den Verkauf und Vertrieb von Kreuzfahrten spezialisiert. e-hoi vermittelt alle gängigen Hochsee- und Flusskreuzfahrten und tritt zudem als Reiseveranstalter für Kreuzfahrtpakete auf. Du hast eine Leidenschaft fürs Reisen und brennst darauf, diese durch innovative Marketingaktivitäten an andere weiterzugeben? Für den Hauptsitz in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine begeisterungsfähige und motivierte Persönlichkeit als Head of Marketing (m/w/d) Leitung der Abteilung Marketing; disziplinarische & fachliche Führung von 12 MitarbeiterInnen Definition und Umsetzung der Marketingstrategie Weiterentwicklung und Optimierung sämtlicher Online Marketingkanäle wie SEO, SEA, CRM, Social Media, Webanalyse und CRO/A-B-Testing Verantwortung für die erfolgreiche Performance aller e-hoi Webseiten und eCommerce Plattformen Monitoring und Steuerung der Zielerreichung nach festgelegten KPIs Regelmäßige Analyse der relevanten Traffic-, Umsatz- und Leistungskennzahlen mit den entsprechenden Tools (Google Analytics, Sistrix, Jedox,…); Aufbereitung der Daten und Reporting Betreuung und Priorisierung von komplexen Marketing-Projekten (z.B. Integration neuer Märkte) betriebswirtschaftliches oder touristisches Studium mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im (Online) Marketing (Agentur oder Unternehmen), Führungserfahrung von Vorteil Erfahrung im Onlinebereich bzw. im e-Commerce ausgeprägtes analytisches Verständnis gutes Gespür für Website Usability und Design Projektmanagementerfahren und abschlussorientiert kommunikationssicher, enthusiastisch, durchsetzungsfähig mit „Hands on Mentalität“ sehr gute Deutsch – und Englischkenntnisse kostenloses Jobticket für das gesamte RMV Gebiet sowie ein schönes Büro mit Sonnenterrasse mitten im Herzen des Frankfurter Bahnhofsviertels kostenloses Wasser, Kaffee und eine Auswahl an Tee vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio sowie weitere Touristiker-Reisevorteile zu attraktiven Konditionen du kannst in einem interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich deinen Teamgeist, deine Kreativität und deine Einsatzfreude einbringen du erhältst in unserem dynamischen Team großen Spielraum für Eigeninitiative und Verantwortung neben erstklassigen Entwicklungs- und Qualifizierungsperspektiven bieten wir dir einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsplatz und ein sympathisches Team Touristiker-Reisevorteile zu attraktiven Konditionen für dich, deine Familie und deine Freunde
Zum Stellenangebot

Fachbereichsleiter (w/m/d) Instandhaltung und Planung

Mo. 25.10.2021
Frankfurt am Main
Als einer der größten ökologischen kommunalen Regionalversorger Deutschlands spielen wir als Ideengeber der Branche ganz vorne mit. Das strategische Ziel: unseren Bedarf an Ökostrom selbst zu erzeugen. Wir sind Wegbereiter und Treiber der Energiewende, einer der führenden Anbieter von Ökoenergie- und Telekommunikationsdienstleistungen für die Menschen in und um Darmstadt. Klar also, dass Nachhaltigkeit und Innovationskraft in unserer Unternehmens- und Arbeitgeber-DNA fest verankert sind. Was das für Sie und Ihre rund 2.000 zukünftigen Kolleginnen und Kollegen bedeutet? Eine bunte Aufgabenvielfalt am Puls der Zeit und ein tolles Miteinander – in einer Arbeitswelt, in der es digital, agil und nachhaltig zugeht. So auch in der ENTEGA Abwasserreinigung GmbH & Co. KG, die innerhalb des ENTEGA Konzerns im Auftrag der Stadt die beiden Darmstädter Klärwerke betreibt. Mit modernster umweltschonender Klärtechnik sorgt unser Team dafür, dass die Abwässer der Stadt nur klar und sauber in Bäche und Flüsse gelangen. Dazu kommen 20 Pumpwerke und vier Regenrückhaltebecken, für deren störungsfreien Betrieb wir all unsere Kräfte kanalisieren. Hier finden Sie Ihr berufliches Zuhause im Fachbereich Instandhaltung und Planung in Darmstadt als FACHBEREICHSLEITER*IN (W/M/D) INSTANDHALTUNG UND PLANUNGOrganisation und Führung des Verantwortungsbereichs in Abstimmung mit dem technischen Leiter der Abwasserreinigung (strategisch, disziplinarisch und wirtschaftlich)Organisatorische Führungsaufgaben im Bereich Instandhaltungsabläufe, Projektentwicklungen, Arbeits- und Betriebssicherheit, Brand- und Explosionsschutz, Fremdfirmeneinweisung und deren BetreuungMitwirkung bei der Erstellung des Investitions- und InstandhaltungsplansKoordinierung und Überwachung aller Team-TätigkeitsfelderFühren von Mitarbeitergesprächen in der OEOrganisation der vergabekonformen Bestell- und Rechnungsabwicklungen, Umsetzung des öffentlichen VergaberechtsBudget- und Abwicklungscontrolling für die Fachbereiche IV- und IH-ProjekteWeiterbildung auf dem Stand der Technik sowie der gesetzlichen bzw. normativen VorgabenTeilnahme am Rufbereitschaftsdienst (optional)Meister (w/m/d), Techniker (w/m/d), Techn. Betriebswirt (w/m/d), FH-Ing. Maschinenbau / Elektrotechnik (w/m/d)Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in dem erlernten Beruf bzw. studierten FachrichtungMehrjährige Tätigkeit in verantwortlicher und vergleichbarer PositionArbeitssicherheitstechnische Kenntnisse in den Sektoren BGV, BetrSichV, Bs, Ex-SchutzBetriebswirtschaftliche KenntnisseFührerschein Klasse BSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar Level B2 CEFR)Gute Kenntnisse in MS Office, ggf. PlenusUnbefristetes Arbeitsverhältnis im TarifvertragProfessionelles Onboarding inklusive PatenprogrammFlexible Arbeitszeitmodelle mit der Option auf Home OfficeBetriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungVermögenswirksame Leistungen und KinderbetreuungszuschüsseJobticket mit Arbeitgeberzuschuss bzw. MitarbeiterparkplätzeAttraktive FortbildungsangeboteKostenlose Sportprogramme30 Tage Urlaub  
Zum Stellenangebot


shopping-portal

Hinweis:

Der Internet Explorer wird nicht länger von t-online unterstützt!

Um sicherer und schneller zu surfen, wechseln Sie jetzt auf einen aktuellen Browser.

Wir empfehlen unseren kostenlosen t-online-Browser: