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Bereichsleitung: 9 Jobs in Hackenheim

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Groß- & Einzelhandel 3
  • Verkauf und Handel 3
  • Gastronomie & Catering 2
  • Hotel 2
  • Telekommunikation 2
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 9
  • Mit Personalverantwortung 5
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 9
Bereichsleitung

Leiter (m/w/d) Technik / Werkstatt

Di. 22.06.2021
Bingen am Rhein
Mit der Rheinberg Kellerei in Bingen betreibt EDEKA als einziger Lebensmittelhändler eine eigene Kellerei – die zweitgrößte Kellerei Deutschlands. Rund 100 Mitarbeiter gewährleisten hohe Qualitätsstandards und schaffen mit neuen Kreationen ein vielfältiges Angebot exklusiv für die EDEKA-Märkte. Die Kellerei wurde 1939 der EDEKA-Zentrale angegliedert und feierte 2014 ihr 75-jähriges Bestehen. Die Rheinberg Kellerei GmbH am Standort Bingen am Rhein -ein Tochterunternehmen der EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG- gehört mit über 100 Mitarbeitern zu den großen deutschen Weinkellereien. Als erfolgreiches Unternehmen in der Weinindustrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d) Technik / Werkstatt. Leiter (m/w/d) Technik / Werkstatt Verbesserung der Funktions- und Betriebssicherheit der technischen Anlagen Technische Optimierungen auch in Form von Ersatz- und Erweiterungsinvestitionen, die verantwortlich projektiert und umgesetzt werden Verantwortung für das Werkstattteam mit insgesamt 8 Mitarbeitern sowie integrative Zusammenarbeit mit den Produktionsverantwortlichen Organisation der regelmäßigen Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Ermittlung und Bestellung der erforderlichen Verschleiß- und Ersatzteile Weiterentwicklung der zugehörigen Mitarbeiter Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Regeln Leistungsbereite Führungspersönlichkeit, idealerweise im Getränkebereich, die strukturiert und selbstständig arbeitet sowie mit unternehmerischem Denken hartnäckig die gesetzten Ziele verfolgt Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern/innen Methodenkenntnisse moderner Systeme zur Produktivitätssteigerung wie beispielsweise TPM, Lean oder KVP Bevorzugt ist ein akademischer Hintergrund Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit Teamorientiertes Arbeitsklima Leistungsgerechtes Einkommen Alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens
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Büroleitung / Kaufmännische Teamleitung (m/w/d)

Mi. 16.06.2021
Alzey
Die Rhein-Main-Kabelgesellschaft mbH ist seit der Firmengründung am 08. Oktober 1999, ein starker Partner bei der Vernetzung der Zukunft. Mit mehr als 200 Mitarbeitern und starken Partnern wie Telekom und EnBW stellen wir uns den anspruchsvollen Herausforderungen unserer Kunden. Wir setzen dabei auf das Zusammenspiel von Menschen, denn nur mit vereinten Kräften erzielen wir passgenaue Ergebnisse auch bei unvorhergesehenen Baustellenabläufen. Wir wachsen weiter und möchten den hohen Ansprüchen sowie der Nachfrage unserer Kunden auch weiterhin gerecht werden. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Büroleitung / Kaufmännische Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit Einsatzort: Alzey Sie sind verantwortlich für die Bereiche Personal, Einkauf, Buchhaltung, Fuhrpark und berichten an die Geschäftsleitung. Darüber hat Ihr Aufgabengebiet enge Berührungspunkte mit den Bereichen Finanzen & Controlling sowie der Projektabrechnung. Unterstützung bei unternehmensübergreifender VeränderungsprojekteBetreuung und fachliche Führung der Abteilungen Buchhaltung, Personal, Einkauf, Projektabrechnung und FuhrparkPlanung, Steuerung und Kontrolle aller anfallenden Aktivitäten sowie aktive Mitarbeit im Verantwortungsbereich Durchführung der Planung, Steuerung und Überwachung von ProjektenKorrespondenz mit verschiedenen AnsprechpartnernAbstimmung personalrelevanter Fragestellungen mit dem SteuerberaterErstellung von betriebswirtschaftlichen AnalysenBearbeitung von Sonderaufgaben in Zusammenarbeit mit der GeschäftsleitungDarüber hinaus übernehmen Sie weitere administrative AufgabenAbgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet oder in vergleichbaren Positionen Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie analytische FähigkeitenHohe kommunikative Kompetenz und ein selbstsicheres AuftretenFähigkeit, sich selbst zu organisieren und anderen Abteilungen in der Organisation hilfreich zur Seite zu stehen Hohes Maß an Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Teamorientierung sowie BelastbarkeitHohe Durchsetzungsfähigkeit, Genauigkeit sowie strukturiertes Arbeiten und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzenFlexibilität und Loyalität dem Unternehmen gegenüberKompetent im Umgang mit gängigen MS Office Tools, insbesondere ExcelEine spannende Tätigkeit und abwechslungsreiche, eigenverantwortliche AufgabenAttraktive Vergütung mit 30 Tagen UrlaubEinen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten, innovationsfreudigen TeamPersönliche Beratung und Betreuung durch Ihren Ansprechpartner in einem engagierten, dynamischen und hochmotivierten Team Kostenlose Getränke und ParkplätzeEinen sicheren Arbeitsplatz aufgrund der hervorragenden Auftragslage
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Souschef (m/w/d)

Di. 15.06.2021
Eltville am Rhein
Hochwertige Esskultur in einer Atmosphäre, die begeistert; das bieten wir unseren Gästen in unseren Lunch-Restaurants, an der Espressobar, im Tagungs- und Konferenzservice sowie im Event-Catering. Unsere Gäste stehen im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns. Sie sind der Grund für das, was wir jeden Tag tun. Und das was wir tun, das lieben wir. Wir sind ein inhabergeführtes, stark expandierendes mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Wiesbaden, das sich auf hochwertiges Business Catering spezialisiert hat. Seit über 15 Jahren erfolgreich am Markt, zählen zu unserem Kundenkreis namhafte deutsche und internationale Unternehmen. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch hohes Engagement, gegenseitigen Respekt, Flexibilität, nachhaltiges Handeln und einen hohen Qualitätsanspruch. Anstellungsart: Vollzeit eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe flache Hierarchien in einem inhabergeführten Unternehmen eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten eine langfristige und sichere Position in einem expandierenden Unternehmen attraktives Gehalt nebst Sonderleistungen ein überzeugendes, freundliches, respektvolles Auftreten gegenüber Mitarbeitern und unseren Gästen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Koch Erfahrung in der gehobenen Gastronomie Leidenschaft, Kreativität, Liebe zum Detail, Ehrgeiz sowie Spaß an der Gastronomie gute Umgangsformen und einen hohen Qualitätsanspruch an sich selbst Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise gute PC-Kenntnisse (MS Office) Einsatzbereitschaft am Abend, an Wochenenden sowie bei Sonderveranstaltungen Aktive Unterstützung des Teams bei der täglichen Vorbereitung der Speisen Unterstützung des Küchenchefs bei den administrativen Aufgaben wie Menüplanung, Bestellung, Deklaration Mithilfe und Erstellung der Inventur regelmäßige Kontrolle der Lebensmittel und Lieferungen Überwachung und Einhaltung der Hygienevorschriften (HACCP)
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Schichtmeister m/w/d

Mo. 14.06.2021
Kirchheimbolanden
Wir sind als Teil der weltweit agierenden ALLTUB-Gruppe ein marktorientiertes, leistungsstarkes Unternehmen der Serienfertigung und führend in der Entwicklung, Produktion und im Vertrieb von Tuben aus Aluminium und Kunststoff. Wir beschäftigen in Deutschland an zwei Standorten rund 200 qualifizierte Mitarbeiter/innen, die sich fortwährend dafür engagieren, unseren Kunden qualitativ hochwertige Tuben zu liefern. Unsere Unternehmensgrundsätze umfassen sowohl den Menschen als auch die Umwelt. Wir sorgen für unsere Mitarbeiter/innen und sehen eine nachhaltige, ressourcenschonende Produktion als ständigen Auftrag. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kirchheimbolanden suchen wir eine/n qualifizierte/n und engagierte/n Schichtmeister m/w/d für die verantwortliche Leitung und Steuerung des Produktionsbereichs Aluminiumtuben im 3-schichtigen Wechsel. Schichtleitung der Produktion Aluminiumtuben Führen, motivieren und weiterentwickeln einer Schicht von rd. 35 Mitarbeitern Schulungsplanung Sicherstellung der notwendigen Produktionsmengen unter Berücksichtigung der geforderten Qualität Optimierung der Produktionsprozesse unter Berücksichtigung der Kosten Planung und Sicherstellung der vorausschauenden Wartung Projektleitung Enge Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung und Qualitätssicherung Erstellung von Schicht- und Urlaubsplänen Regelmäßige Durchführung von Schichtversammlungen Verantwortlichkeit für die Einhaltung der GMP-Regeln Verantwortung für die Arbeitssicherheit in der Produktion Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich mit weiterer Qualifizierung zum Meister (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung in der Produktion eines Industriebetriebes (bevorzugt Serienfertigung) langjährige Führungserfahrung Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit und persönliche Überzeugungskraft Unternehmerisches Denken Hohe Einsatzbereitschaft Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office und SAP) eine eigenständige, anspruchsvolle und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem hoch motivierten Team ein offenes, freundliches und teamorientiertes Arbeitsklima eine fundierte und gründliche Einarbeitung einen leistungsgerecht bezahlten Arbeitsplatz
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Küchenchef (m/w/d)

So. 13.06.2021
Bingen am Rhein
Die St. Hildegardishaus gGmbH, Jugend – und Behindertenhilfe Düngenheim, ist ein katholischer Träger der freien Wohlfahrtspflege mit Schwerpunktaufgaben in der Jugend-, Alten- und Behindertenhilfe an mehreren Standorten in Rheinland-Pfalz und im Saarland. Das Hildegard-Forum der Kreuzschwestern ist ein Integrationsbetrieb der St. Hildegardishaus gGmbH am Standort Bingen. Anstellungsart: Vollzeit° Teamleitung ° Koordination aller Arbeiten in der Küche ° Einkauf von Waren ° Verwaltung des Lagers ° Sicherung der Qualität der Speisen ° Planung und Erstellung von Speisen und Speisenplänen ° Sicherung der Hygienestandards   abgeschlossene Ausbildung zum Koch mehrjährige Erfahrung in der Gastronomie Erfahrung in der Betriebsorganisation Ausbilderschein von Vorteil Teambuilder  Zuverlässigkeit Positive Einstellung zum Beruf          Kreativität und Empathie   Selbstständige und wirtschaftliche Arbeitsweise   HoGa-Tarif und übertarifliche Leistungen Weihnachts-und Urlaubsgeld    zusätzliche Altersvorsorge             5 -Tage Woche ( kein Saisonbetrieb )  Zum größten Teil Tagdienst               Weiterbildungsmöglichkeiten und vor allem... .... einen spannenden und kreativen Arbeitsplatz
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Leiter Abfüllung (Produktionsleiter) (m/w/d)

Sa. 12.06.2021
Bingen am Rhein
Mit der Rheinberg Kellerei in Bingen betreibt EDEKA als einziger Lebensmittelhändler eine eigene Kellerei – die zweitgrößte Kellerei Deutschlands. Rund 100 Mitarbeiter gewährleisten hohe Qualitätsstandards und schaffen mit neuen Kreationen ein vielfältiges Angebot exklusiv für die EDEKA-Märkte. Die Kellerei wurde 1939 der EDEKA-Zentrale angegliedert und feierte 2014 ihr 75-jähriges Bestehen. Die Rheinberg Kellerei GmbH am Standort Bingen am Rhein -ein Tochterunternehmen der EDEKA ZENTRALE Stiftung & Co. KG- gehört mit über 100 Mitarbeitern zu den großen deutschen Weinkellereien. Als erfolgreiches Unternehmen in der Weinindustrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Abfüllung (Produktionsleiter) (m/w/d). Leiter Abfüllung (Produktionsleiter) (m/w/d) Operatives Management der internen Produktionsabläufe und Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen Sicherstellung der mengenmäßigen, termin- und qualitätsgerechten Produktion Kontinuierliche Prozessverbesserung in der Material- und Ressourcenplanung Kontinuierliche Optimierung der OEE der Anlagen Führung und Motivation der zugeordneten mehr als 30 Mitarbeiter/Innen Bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung Umsetzung übergeordneter Optimierungsprojekte mit Zuarbeit an die Standortleitung bzw. Geschäftsführung in Hamburg Abgeschlossenes Studium mit technischem oder wirtschaftlichem Hintergrund Idealerweise Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Praxiserprobte Kenntnisse moderner Management- und Führungsmethoden Kenntnisse im Bereich KVP/KAIZEN Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Einnehmendes und verbindliches Auftreten Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz Anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit Teilnahme an zentralen EDEKA Personalentwicklungsmaßnahmen Teamorientiertes Arbeitsklima Leistungsgerechtes Einkommen Alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens
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Leiter Logistik (m/w/d)

Fr. 11.06.2021
Bad Sobernheim
Mit 40 Jahren Erfahrung und ebenso vielen Produktionslinien gehört die Polymer-Gruppe zu den führenden Compoundeuren in Europa. Insbesondere in der Automobilindustrie und der kunststoffverarbeitenden Industrie genießt die Polymer-Gruppe einen hervorragenden Ruf. Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft SL Sobernheimer Logistik GmbH schnellstmöglich einenLeiter Logistik (m/w/d) Vollzeit, unbefristetHauptverantwortung für den reibungslosen Ablauf aller Logistikprozesse sowie für eine effektive und effi-ziente LagerorganisationSicherstellen der termingerechten Materialversorgung der Produktion in Abstimmung mit den internen SchnittstellenFachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung der zugeordneten kaufmänni-schen und gewerblichen MitarbeiterPersonaleinsatzplanung sowie Urlaubs- und VertretungsplanungSicherstellen der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheit sowie Ordnung und Sauberkeit (5S)Überwachen der einschlägigen Kennzahlen, Identifizieren neuer KPIs und Erschließen von Kostenpoten-zialenKontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der Logistikprozesse und -systeme sowie Leitung entsprechender ProjekteDirektes Reporting an die GeschäftsführungAbgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Lagerwirtschaft bzw. Logistik, alternativ eine abge-schlossene Ausbildung in der Lagerlogistik, Logistikdienstleistung oder Spedition mit fachbezogener WeiterbildungErste Berufserfahrung in der Logistik oder Spedition mit disziplinarischer FührungsverantwortungSouveränes und verbindliches Auftreten sowie Durchsetzungsstärke und KonfliktfähigkeitHohes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein für den ZuständigkeitsbereichStrukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken und HandelnSicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und anwendungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrifteine strukturierte Einarbeitung eine attraktive VergütungWeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement
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Kaufmännische/n Leiter*in (m/w/d)

Do. 10.06.2021
Alzey
Die Rhein-Main-Kabelgesellschaft mbH ist seit der Firmengründung am 08. Oktober 1999, ein starker Partner bei der Vernetzung der Zukunft. Mit mehr als 200 Mitarbeitern und starken Partnern wie Telekom und EnBW stellen wir uns den anspruchsvollen Herausforderungen unserer Kunden. Wir setzen dabei auf das Zusammenspiel von Menschen, denn nur mit vereinten Kräften erzielen wir passgenaue Ergebnisse auch bei unvorhergesehenen Baustellenabläufen. Wir wachsen weiter und möchten den hohen Ansprüchen sowie der Nachfrage unserer Kunden auch weiterhin gerecht werden. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Termin zur Unterstützung der geschäftsführenden Gesellschafter eine/n Kaufmännische/n Leiter*in (m/w/d) Einsatzort: Alzey Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung, sind verantwortlich für die Bereiche Finanzen & Controlling, Personal, Einkauf, Projektabrechnung, Fuhrpark und unterstützen im Rahmen der erweiterten Geschäftsleitung unternehmensübergreifende Veränderungsprojekte. Führung der kaufm. Abteilung (Planung, Steuerung und Kontrolle aller anfallenden Aktivitäten im kaufm. Bereich)Investitionsberechnungen u. -planungenBetreuung der Betriebsprüfungen und JahresabschlussprüfungenWöchentlichen Zahllauf überwachenVorbereiten & Führen der monatlichen Ergebnisbesprechungen mit der BauleitungKaufmännisches BaustellencontrollingKontrolle & Nachhalten der Erfüllung von Gesellschafts- Grundstücks- Darlehens- und BeteiligungsverträgenFührung und Steuerung von ProjektenStudium der Betriebswirtschaft oder WirtschaftsingenieurwesenMin. 5 Jahre Führungs- und BerufserfahrungAusgeprägtes ZahlenverständnisHohe Loyalität dem Unternehmer gegenüberFähigkeit, Mitarbeiter zu führen & motivieren, Freude am Umgang mit MenschenHohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Fähigkeit, sich selbst zu organisieren und anderen Abteilungen in der Organisation hilfreich zur Seite zu stehenHohes Durchsetzungsvermögen Erfahrungen im Controlling und im Projektmanagement Attraktive Vergütung mit 30 Tagen UrlaubBetriebliches AltersvorsorgeHochmoderner Arbeitsplatz mit einem engagierten und innovationsfreudigen TeamEine spannende Tätigkeit und abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Aufgaben Weiterbildungsmöglichkeiten
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Abteilungsleiter Frischetheke / Metzger / Fleischer (m/w/d) Vollzeit

Mi. 09.06.2021
Bingen am Rhein
EDEKA Kissel SBK Das sind wir: Unternehmen mit Tradition und Fortschritt Seit mehr als 90 Jahren ist es unser größtes Anliegen als regionales Urgestein unsere Kunden täglich mit hoch qualitativen vor allem auch regionalen Lebensmitteln zu versorgen. Bei uns finden Sie die familiären Strukturen eines mittelständischen Betriebes, geprägt durch ein Arbeitsumfeld zwischen Tradition und Fortschritt. Wir gewährleisten die Versorgung unserer Kunden mit frischen, regionalen und qualitativ hochwertigen Lebensmitteln, und bieten ein unvergessliches Einkaufserlebnis. Unseren Mitarbeitern bieten wir einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Für unseren Standort Bingen suchen wir Sie als Abteilungsleiter Frischetheke / Metzger / Fleischer (m/w/d) Vollzeit Referenznummer: 02452 Volle Verantwortung: Ihnen obliegt die Verantwortung für das Erreichen der Abteilungsziele in den Bereichen Fleisch und Wurst Warendisposition: Sie stellen die Verfügbarkeit der Waren sicher uns sorgen zusammen mit Ihrem Team, für eine ansprechende Präsentation und Verkaufsförderung Mitarbeiterentwicklung: Sie sorgen für die permanente Förderung und Entwicklung beruflicher und persönlicher Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter, sowie für die Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz Ansprechpartner: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Anleitung, Koordination und Betreuung der Mitarbeiter Handwerk: fachgerechte Zerlegung und verkaufsgerechter Zuschnitt der Fleischwaren Warenbereitstellung: Verpackung , Etikettierung und Kommissionierung von Kundenbestellungen Kundenservice: Beratung und Bedienung der Kunden Ausbildung: Sie sind gelernter Metzgermeister, Metzger, Fleischtechniker oder Fleischer Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über einen Meistertitel und einen Ausbildereignungsschein Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger wie Köche sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt Erfahrungen: Sie verfügen über Berufs- und Führungserfahrung in einer Metzgereiabteilung oder Bedientheke Warenkunde: Sie verfügen über umfassendes Wissen im Bereich Frischfleisch und Wurst und gewährleisten eine fachkundige Beratung unserer Kunden Souveränität: Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen stetig wachsenden Unternehmen Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsgerecht und attraktiv Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie Mitarbeiterrabatt auf Ihre Einkäufe Sonderzahlungen: Sie erhalten Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine Erfolgsprämie Zusatzleistungen: Wir sind Mitglied bei Jobrad und unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen Urlaub: Sie haben 6 Wochen Urlaub Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten Seminare, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Selbstständigkeit: Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Ideen mit einzubringen und eigenständig umzusetzen Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.  
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