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Bereichsleitung: 71 Jobs in Königsdorf

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 9
  • Maschinen- und Anlagenbau 6
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 5
  • Groß- & Einzelhandel 5
  • Verkauf und Handel 5
  • Baugewerbe/-Industrie 4
  • Finanzdienstleister 4
  • It & Internet 4
  • Sonstige Dienstleistungen 4
  • Transport & Logistik 4
  • Versicherungen 4
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 3
  • Nahrungs- & Genussmittel 3
  • Pharmaindustrie 3
  • Recht 3
  • Unternehmensberatg. 3
  • Wirtschaftsprüfg. 3
  • Wissenschaft & Forschung 3
  • Elektrotechnik 2
  • Feinmechanik & Optik 2
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 71
  • Mit Personalverantwortung 63
Arbeitszeit
  • Vollzeit 71
  • Home Office 16
  • Teilzeit 10
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 68
  • Befristeter Vertrag 2
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Bereichsleitung

Pädagogische Leitung (m/w/d)

Sa. 27.02.2021
Düren, Rheinland
Die Eingliederung von Menschen mit Behinderung in das Arbeitsleben ist unser Ziel. Wir ermöglichen Menschen eine angemessene berufliche Bildung und Beschäftigung, die aufgrund ihrer körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen oder Besonderheiten nicht, noch nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt erwerbstätig werden können. Als einer der größten Arbeitgeber in Düren, mit rund 1300 Mitarbeitern leben wir Inklusion und fördern jede*n Einzelne*n individuell und personenzentriert: Gemeinsam schaffen wir Perspektiven. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Leitung (m/w/d) in Vollzeit Anleitung und Weiterentwicklung unserer inhaltlichen und pädagogischen Arbeit Organisatorische und fachliche Leitung der Berufsbildungsbereiche, der Sozialdienste und begleitenden Dienste Personalführung und Leitung des Teilhabemanagements Zusammenarbeit mit Institutionen und Kostenträgern Unterstützung der Fachkraft bei der Implementierung des Gewaltschutzkonzeptes Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Geschäftsfelder der Werkstatt Freude an der Arbeit mit Menschen Master im Bereich Soziale Arbeit, Sozial­pädagogik oder vergleichbarer (Fach)-Hochschulabschluss Führungserfahrung, sowie die Fähigkeit, gruppendynamische Prozesse steuern und führen zu können Sicheres Auftreten und Durchsetzungs­fähigkeit Perspektivwechsel und gute kommuni­ka­tive Fähigkeiten Idealerweise Erfahrung und Grundlagen des BTHG, speziell BEI_NRW & ICF Gestaltungsspielräume und verantwortungsvolle Aufgaben Vergütung nach TVöD Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Leiter der Herstellung gemäß AMWHV und EU-GMP-Leitfaden (m/w/d)

Sa. 27.02.2021
Langenfeld (Rheinland)
neuraxpharm ist ein sehr erfolgreiches, renommiertes Generika-Unternehmen mit Präparaten für den Bereich der Neurologie und Psychiatrie. In über 30 Jahren haben wir uns zu dem generischen Marktführer im ZNS-Bereich entwickelt. Unsere Firma beschäftigt ca. 180 Mitarbeiter mit Firmensitz in der Nähe von Düsseldorf. Unser Erfolg beruht auf dem Engagement und der Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeiter. Für unseren Unternehmensstandort in Langenfeld suchen wir in Vollzeit ab sofort einen Leiter der Herstellung gemäß AMWHV und EU-GMP-Leitfaden (m/w/d) Personalverantwortung für die Bereiche Wareneingang, Versand und Handverpackung Verantwortung für die operative und strategische Ausrichtung Überwachung der vorschriftsgemäßen Herstellung, Lagerung und Versendung der Arzneimittel Genehmigung der Herstellanweisungen und Sicherstellung der Einhaltung Gewährleistung der Freigabe der Herstelldokumentation Projektmanagement im Bereich Launch Sicherstellung der Qualifizierung und Wartung von Räumlichkeiten und Ausrüstung Schulung des Personals im Bereich Herstellung Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, idealerweise der Pharmazie oder Chemie erste Führungserfahrungen fundierte Kenntnisse im GMP-Umfeld Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im FlexOffice zu arbeiten 30 Tage Urlaub Mitarbeitervergünstigungen, Sportangebote sowie kostenloses Obst und Kaffee Ein gutes und der Position angemessenes Gehalt Möglichkeiten der aktiven Mitgestaltung von Prozessen / Strukturen Ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem internationalen und inspirierenden Arbeitsumfeld
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Landschaftsarchitekt (w/m/d)

Fr. 26.02.2021
Heidelberg, Paderborn, Freiburg im Breisgau, Essen, Ruhr, Köln, Wuppertal
Wir sind mit 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 7 Standorten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland. Unser Aufgabengebiet umfasst die Erbringung von ingenieurtechnischen Dienstleistungen im Bereich von Infrastrukturplanung, Siedlungswasserwirtschaft, Wassersensible Stadtentwicklung, Straßen-& Verkehrswesen, Kanalsanierung, Digitales Planen & Bauen, GIS, Wasserver-& Löschwasserversorgung, Bauleitung / SiGeKo, Gewässer & Hydrologie, EMSR-Technik, Forschung & Entwicklung, Ingenieurvermessung, Kommunale Kläranlagen, Industrielle Kläranlagen, Freianlagenplanung Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Landschaftsarchitekt (w/m/d) an unseren Standorten in Heidelberg, Paderborn, Freiburg, Essen, Köln, Wuppertal oder Nümbrecht.Sie  sind für die strategische Weiterentwicklung und Führung des Fachbereichs Landschaftsarchitektur standortübergreifend verantwortlich. Zudem bearbeiten Sie selbstständig Projekte in allen Leistungsphasen der HOAI wie Spielplätze, Grünanlagen zu Wohnprojekten und innerstädtischen Plätzen oft in Zusammenhang mit naturnaher Gewässergestaltung, Sportplätze sowie Kataster für Freianlagen mit Pflegeplänen und vieles mehr.Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Landschaftsarchitektur mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Objektplanung. Darüber hinaus besitzen Sie gute gestalterische Kompetenz, kennen die VOB, sind eigeninitiativ, teamfähig und belastbar, haben Organisationstalent, eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, können ihre Arbeit in kleinen und großen Versammlungen verteidigen und verfügen über einen sicheren Umgang mit der gängigen Software. eine gute Infrastruktur und Ausstattung in freundlicher Atmosphäre gutes Arbeitsklima und eine gute Work-Life-Balance ein junges, dynamisches Team mit unterschiedlichsten Qualifikationen, eine feste Anstellung bei flexibler Arbeitszeit, eine leistungsgerechte Vergütung mit betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und vermögenswirksame Leistungen eine längerfristige Perspektive regelmäßig stattfindende Fort- und Weiterbildungen flache Hierarchien perfekte ÖPNV-Anbindung in alle Richtungen eine Stadt mit Charme und toller Umgebung (Mannheim, Odenwald, Kraichgau, Pfalz)
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Abteilungsleitung Redaktion & Content (m/w/d)

Fr. 26.02.2021
Heppendorf, Düsseldorf
Die S-Markt & Mehrwert GmbH & Co. KG ist als zentrale Servicegesellschaft der Sparkassen-Finanzgruppe mit über 1.150 Mitarbeitern für Sparkassen, deren Verbundpartner und weitere Auftraggeber bundesweit tätig. Als krisensicherer Arbeitgeber stellen wir auch zu Zeiten von Covid-19 Zukunftsgestalter und Voranbringer ein. Für den Bereich Marketing & Kundenkommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Elsdorf/Heppendorf (Raum Köln) oder Düsseldorf in Vollzeit eine Abteilungsleitung Redaktion & Content (m/w/d) Verantwortung, Leitung und Weiterentwicklung von MitarbeiterInnen im Themengebiet Contentmanagement & Redaktionsdienste Entwicklung und Management von kanalübergreifenden Content-Strategien, Konzepten und Redaktionsplänen rund um die Themen Trends- und Lifestyle, Finanzen sowie Mehrwert- und Zusatzleistungen für Endkunden (Privat- und Firmenkunden von Sparkassen und Verbundpartnern) Konzeptioneller Auf- und Ausbau von zielgruppenorientierten Content-Marketing-Projekten sowie Entwicklung einer Content-Marketing-Strategie für die Digitale Kundenwelt für Sparkassen-Kunden Impulsgeber für digitale Trends beim Storytelling sowie Sicherstellung einer konstant hohen Inhaltsqualität Vorbereitung von Präsentationen für Sparkassen und Verbundpartner Leitungsfunktion bzgl. des redaktionellen Rahmens aller Projekte sowie aktive Prozess- und Workflowgestaltung Abgeschlossenes fachspezifisches Studium, idealerweise im Bereich Kommunikationswissenschaften, Publizistik, Journalistik, Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige relevante Berufs- und Führungserfahrung im Medien- oder Agenturumfeld Experte in unterschiedlichen Content-Formaten Prozessorientiertes Denken, Handeln sowie Hands-on-Mentalität bei ausgeprägter Kunden- und Serviceorientierung Souveränes, stilsicheres Auftreten und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten Sehr gutes Gespür für ansprechende Texte, Videos, Storytelling, Zielgruppen sowie Trend- und Finanzthemen Strukturierte, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenorganisation Unser Versprechen: Sichere Jobs in einem Unternehmen mit Tradition Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hohem Maß an Eigenverantwortung in einem aufgeschlossenen und motivierten Team Arbeiten in Wohlfühlatmosphäre mit Vertrauensarbeitszeit und der Möglichkeit von Home Office
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Abteilungsleitung Kundenportal & Kampagnenmanagement (m/w/d)

Fr. 26.02.2021
Heppendorf
Die S-Markt & Mehrwert GmbH & Co. KG ist als zentrale Servicegesellschaft der Sparkassen-Finanzgruppe mit über 1.150 Mitarbeitern für Sparkassen, deren Verbundpartner und weitere Auftraggeber bundesweit tätig. Als krisensicherer Arbeitgeber stellen wir auch zu Zeiten von Covid-19 Zukunftsgestalter und Voranbringer ein. Für den Bereich Marketing & Kommunikation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Elsdorf/Heppendorf (Raum Köln) in Vollzeit eine Abteilungsleitung Kundenportal & Kampagnenmanagement (m/w/d) Verantwortung, Leitung und Weiterentwicklung der MitarbeiterInnen des Kundenportalmanagements Steuerung und strategische Verbesserung des Kampagnen- und Contentmanagements rund um die Digitale Kundenwelt für Sparkassenkunden Betreuung und Übernahme von neuen Projekten (Großsparkassen, etc.) sowie der Dienstleistersteuerung Impulsgebung und Entwicklung neuer Lösungsansätze für strategische Herausforderungen Identifikation und Umsetzung von Prozessoptimierungen zur Schaffung einer optimalen User Experience Konzeption von Strategien und Maßnahmen zur weiteren Automatisierung und Personalisierung von Newslettern und E-Mail-Strecken Weiterentwicklung und Optimierung von Reports / Analysen, inkl. Berichterstattung an die Bereichsleitung Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Medien / Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing (CRM, Content Marketing, Webanwendungen, Kundenportale, Email, etc.) Umfassende Führungs- und Projektmanagementerfahrung Kenntnisse rund um Kundenbindungs- und Loyalitätsprogramme von Vorteil Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung bei starker Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit Strategischer Blick bei der Beratung und Entwicklung unserer Kunden Souveränes und stilsicheres Auftreten,  Präsentationssicherheit und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten Zahlenaffinität, sehr gute analytische Fähigkeiten, technisches Verständnis und hohe Belastbarkeit Strukturierte, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenorganisation Unser Versprechen: Sichere Jobs in einem Unternehmen mit Tradition Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hohem Maß an Eigenverantwortung in einem aufgeschlossenen und motivierten Team Arbeiten in Wohlfühlatmosphäre mit Vertrauensarbeitszeit und der Möglichkeit von Home Office
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CTO / Chief Technical Officer (w/m/d) im Smart Energy Startup

Fr. 26.02.2021
Köln
Als agiles Startup entwickeln wir erfolgreich Software für das einfache und intuitive Managen von Energieverbräuchen. Wir begleiten weltweit Energieversorger und Unternehmenskunden bei der Realisierung von Mehrwerten aus Smart-Meter-Daten. Dabei setzen wir mit einem talentierten Team von derzeit 45 Mitarbeitern innovative Technologien (AI, Machine Learning, Data Science) ein. Bereits heute leisten wir so einen nachhaltigen Beitrag zur Energiewende und gestalten die Digitalisierung der Energiebranche mit unseren kreativen und intuitiven Softwarelösungen maßgeblich mit. Wir sind ein Tech-Startup!  Um den nächsten Wachstumsschritt zu gehen, wollen wir unser Management-Team nun mit Dir als CTO verstärken.“The CTO's primary job is to make sure the company's technology strategy serves its business strategy. Furthermore, a good CTO never says "that's impossible", but finds options together with his team and can communicate them to everyone in the company. If the CEO wants to change the product in order to serve a new customer segment, the CTO can digest the needs of the new proposed business and lay out the costs of possible approaches.” Das Zitat von Eric Ries (Autor von „Startup Lessons Learned“, 2008) beschreibt unser Verständnis Deiner Rolle als CTO bei GreenPocket sehr gut. Du als CTO trägst die gesamte Verantwortung für den technischen Bereich sowie dessen Organisation und führst direkt den Technischen Leiter sowie unseren Software-Architekten Du entwickelst federführend unsere technologische Strategie mit Blick auf unsere unternehmerische Strategie und betriebswirtschaftlichen Ziele Beim Auf- und Ausbau von Infrastruktur, Plattform, Service sowie unserer Cloud native-Strategie hast Du allgemeine Technologietrends und Marktentwicklungen stets im Blick Dein Ziel ist es, unsere SaaS-Plattform zukunftsorientiert für die Anwenderseite und die Energieversorger systematisch mit Data Science-Technologien weiterzuentwickeln Die Qualität der zu entwickelnden Software ist Dir dabei sehr wichtig und Du sorgst für die kontinuierliche Optimierung unserer Entwicklungsprozesse Du führst Dein Team auf der Grundlage agiler Methoden und performance-orientierter KPIs und Metriken Du gestaltest die Leitlinien für die Auswahl, Ausbildung und Weiterentwicklung Deines Teams sowie die dazu jeweils passenden Organisationsformen Du präsentierst GreenPocket nach außen bei Technologiekonferenzen, Entwickler-Meetups und Investorengesprächen Du berichtest an den CEO und arbeitest eng mit ihm gemeinsam an der Weiterentwicklung und dem Wachstum des Unternehmens Du hast bereits Erfahrung als CTO in einem Software-Startup sammeln können und dies idealerweise beim Wachstum bis hin zu einem etablierten Unternehmen begleitet Darüber hinaus bringst Du umfangreiche Erfahrung im Saas-Umfeld mit und verfügst über ein breites Technologie Know-how Dein Pragmatismus und betriebswirtschaftlicher Blick helfen Dir dem Unternehmen Lösungswege aufzuzeigen und wenn nötig auch gute „80/20“-Lösungen zu finden Erfahrung im Energiesektor, IoT- oder Datenanalyse-Umfeld ist wünschenswert Eine agile Arbeitsweise (Scrum, Kanban, Design Thinking) mit ständiger Selbstoptimierung ist ein selbstverständlicher Teil Deiner täglichen Arbeit Des Weiteren bringst Du eine große Portion Ehrgeiz mit und sorgst, auch unter persönlichem Einsatz, dafür, dass gesetzte Ziele erreicht werden Attraktives Gehaltsmodell mit Option auf virtuelle Shares Startup-Atmosphäre mit viel Gestaltungsspielraum  Technische Ausstattung, mit der Du am besten arbeiten kannst Flexible Arbeitszeiten und Home-Office  Regelmäßige Teamevents und Kicker-Pausen mit motivierten und herzlichen Kollegen  Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst Kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundene Lage Auf Wunsch gerne ein Job-Ticket
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Verkaufsleiter (m/w/d) Buch

Fr. 26.02.2021
Köln
Die Bastei Lübbe AG ist ein deutscher Publikumsverlag, der auf die Herausgabe von Büchern, Hörbüchern und E-Books mit belletristischen und populärwissenschaftlichen Inhalten spezialisiert ist. Mit seinen insgesamt zwölf Verlagen und Imprints hat die Unternehmensgruppe Titel aus den Bereichen Belletristik, Sach-, Kinder- und Jugendbuch sowie Romanhefte im Angebot. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Vertrieb als Verkaufsleiter (m/w/d) Buch.Strategische Kundenbetreuung durch proaktive und zielgerichtete Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des Außendienstes und KundenservicesEntwicklung und Umsetzung von kundenfokussierten Verkaufsaktivitäten sowie Ausbau und Optimierung der Sales PipelineKontinuierliche Optimierung der strategischen und inhaltlichen Zusammenarbeit mit unseren KundenErgebnisorientierte Steuerung und Sicherstellung reibungsloser vertrieblicher Prozesse in Richtung Außendienst und KundenserviceAnalyse von Kunden-, Markt- und Verkaufsdaten sowie Steuerung und Monitoring der Vertriebsaktivitäten zur Absatz- und UmsatzsteigerungUnterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung eines erfolgreichen, modernen Vertriebsmanagements: Einführung neuer Tools (z.B. CRM), datengetriebene Verkaufssteuerung, Umsetzung von strukturellen und prozessualen OptimierungspotentialenErfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Berufsausbildung sowie nachweislich erfolgreiche, mehrjährige Berufserfahrung im VertriebFundierte Markt- und Branchenkenntnisse sowie gute Kundenkontakte in den relevanten VertriebswegenAusgeprägte Markt- und Kundenorientierung verbunden mit einer hohen ProblemlösungskompetenzFührungspersönlichkeit mit Gestaltungswille und kooperativem, teamorientiertem FührungsstilHohe Eigenverantwortung und Proaktivität sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter und Kunden (m/w/d) zu gewinnen, zu begeistern und zu motivierenOffene und kommunikative Persönlichkeit, die Begeisterung und Leidenschaft für den Vertrieb unserer Produkte mitbringtAnalytische und konzeptionelle Arbeitsweise mit Ergebnisorientierung und starker ZahlenaffinitätSehr gute Kenntnisse in den gängigen Softwaretools, idealerweise CRM-ExpertiseFlexibilität und ReisebereitschaftVielseitige und herausfordernde Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum für eigene IdeenEigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen UmfeldEine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und individuellen WeiterbildungsmöglichkeitenModerne Büroräume im Köln-Mülheimer Schanzenviertel mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie MitarbeiterparkplätzeZuschuss zum Mittagessen und verschiedenste Mitarbeiterrabatte (z.B. ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeiterfreiexemplare)
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Leiter Elektrik, Mess-, Regel- und Betriebstechnik (m/w/d)

Fr. 26.02.2021
Monheim am Rhein
Frische Backhefe, Fermentationsprodukte und Qualitäts-Backmittel – dafür steht UNIFERM. Als Traditionsunternehmen sind wir der verlässliche Partner für das Bäckerei-Handwerk und die Backwaren-Industrie im In- und Ausland. Mit unseren Kunden teilen wir die Leidenschaft für das Backen. Täglich machen wir uns dafür stark, dass gemeinsam genussvolle Gebäcke entstehen. Werden Sie ein Teil davon! Leiter (m/w/d) Elektrik, Mess-, Regel- und Betriebstechnik Für die Instandhaltung unseres Werkes Monheim suchen wir Sie zum schnellstmöglichen Eintritt als Verstärkung für unser Team. Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Elektrik, Mess-, Regel- und Betriebstechnik Erhalt der Funktionsfähigkeit aller Elektro-, Mess- und Regelgeräte, der Nieder-, Mittelspannungs- und Steuerungsanlagen unter dem Gesichtspunkt vorbeugender sowie vorausschauender Instandhaltungssysteme Erhalt der Funktionsfähigkeit der gesamten Betriebstechnik Koordination von betriebseigenen Teams und Subunternehmen vor Ort Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Optimierung von Planungs-, Fertigungs- und Montageprozessen Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle der laufenden Projekte Planung und Ausführung von Steuerungsanlagen Sicherstellung aller organisatorischen Aufgaben der Abteilung sowie Dokumentation in einem ERP-System Wahrnehmung der verantwortlichen Elektrofachkraft (vEFK) Handwerks- oder Industriemeister oder Techniker E-Technik oder Ingenieur E-Technik Ausbildereignung in E-technischen Berufen Mehrjährige Berufspraxis in der Führung einer Abteilung im angegebenen Aufgabengebiet Profunde Kenntnisse im Anlagenbau sowie in Steuerungs- und Automatisierungstechnik Initiative, Entscheidungsstärke, Teamgeist und Engagement Verhandlungssicheres Auftreten und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten Wir bieten Ihnen eine professionelle Einarbeitung, einen sicheren Arbeitsplatz, laufende Schulungen und eine anspruchsvolle Tätigkeit mit einer adäquaten Dotierung und zeitgemäße Sozialleistungen in einem expandierenden Unternehmen.
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Vertriebsleiter Technische Produkte (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Köln
Wiesmann Personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Unser Kunde, ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, hat seit ca. 30 Jahren den eigenen Anspruch zu den technologisch führenden Unternehmen seiner Branche zu zählen. Seine Motivation ist es, auch schwierige Aufgaben zu lösen und auf die individuellen Bedürfnisse seiner Kunden einzugehen - er ist daher Spezialist für Individualprodukte aber auch für kundenspezifische Serienfertigungen. Wenn Sie sich zutrauen, gemeinsam mit unserem Kunden den Markt weiter zu erobern und Ihre eigenen Fußspuren in der Firmengeschichte hinterlassen wollen, bewerben Sie sich für die folgende Position im Großraum Köln: VERTRIEBSLEITER TECHNISCHE PRODUKTE (M/W/D) Als Vertriebsleiter (m/w/d) sind Sie für den weltweiten Vertrieb eines technischen Nischenproduktes verantwortlich und sorgen für einen reibungslosen Ablauf des operativen Geschäftes. Dabei befinden sich Ihre zum Teil schon bestehenden Kunden in der Medizintechnik-Branche, die Sie in Kombination mit Business Development weiter auf- und ausbauen. Somit gewinnen Sie neben der intensiven Betreuung und Weiterentwicklung von Key Accounts sukzessive Neukunden hinzu. Unterstützt werden Sie von Ihrem 6-köpfigen Team, bestehend aus drei Außendienstlern und drei Innendienstlern, die alle mit Ihnen am Standort sitzen. Aufgrund der Komplexität des Produktes leiten Sie unterschiedliche Projekte kleineren und mittleren Größenumfangs. Darüber hinaus legen Sie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung strategische Grundsteine für eine erfolgreiche Zukunft des Unternehmens und setzen neue Akzente bei der internationalen Ausrichtung. Sie stellen die Qualitäts- sowie Rahmenbedingungen innerhalb der Prozesse und Abläufe im Vertriebsbereich sicher, sodass Sie so für eine hohe Kunden- sowie Mitarbeiterzufriedenheit sorgen. Um bestens für diese Position gewappnet zu sein, zählt neben erster Erfahrung in der Leitung von Vertriebsteams Ihr technisches Verständnis, Ihre Kundenaffinität und der Blick für das große Ganze. Hierfür legten Sie den Grundstein in einer Ausbildung oder einem Studium mit nachfolgender Fokussierung auf technische Bereiche, idealerweise mit Endkunden in der Medizintechnik. Ihr bisheriges Agieren in einem mittelständischen Umfeld und mit erklärungsbedürftigen Produkten, hat Ihnen gezeigt, wie wichtig Teamplay und ständiger Austausch sind. Zu guter Letzt bringen Sie analytische, empathische und kommunikative Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe für Ihre neue Etappe mit. Sie profitieren von den Vorteilen einer teamorientierten und zukunftsorientierten Unternehmenskultur, die sich durch ein forderndes und förderndes Miteinander auszeichnet. Zudem spielt Ihnen ein hoher internationaler Schwerpunkt in punkto Reisetätigkeit und interkultureller Arbeit in die Karten. Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abteilungsübergreifende Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, in die Sie intensiv eingearbeitet werden und die Ihnen die Möglichkeit bietet, sich innovativ einzubringen. Dabei haben Sie jederzeit den Rückhalt eines in der Branche bekannten Unternehmens mit großer Expertise und reichem Erfahrungsschatz, welches Tradition und Werten einen hohen Stellenwert beimisst.
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stellvertretende Leitung Finanzen und M&A (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Köln
Home Instead wurde 1994 in den USA gegründet und gehört heute mit über 1.000 Standorten auf vier Kontinenten zu den größten Partnersystemen im Seniorenmarkt. Unsere Betreuungskräfte ermöglichen hilfs- und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Im Jahr 2008 in Köln gestartet, gibt es derzeit über 130 eröffnete Betriebe im gesamten Bundesgebiet. Wir expandieren weiter und suchen deshalb schnellstmöglich eine stellvertretende Leitung Finanzen und M&A (m/w/d) (Vollzeit) in der Pflegebranche Sie sind wichtiger Teil eines stark wachsenden, erfolgreichen Unternehmens mit hoher Dynamik in einem spannenden Markt. Was wir tun macht generationenübergreifend Sinn und treibt uns jeden Tag an. Sie kommen bei uns in ein Team mit viel Gestaltungswillen, Spaß an Aufbauarbeit und gemeinsamen Erfolg. Für dieses Ziel unterstützen Sie uns mit hohem Engagement und Herz. Sie leiten stellvertretend und verantwortlich unser Finanzwesen und M&A. Mit Ihrem Know-How bauen Sie maßgeblich an unserer zukünftigen Gruppenstruktur mit und sorgen für eine zügige Umsetzung in unseren unterschiedlichen Geschäftsmodellen. Sie führen Transfers, von der Bewertungsphase bis zur Umsetzung, durch und koordinieren diese. Bei der kurz- und mittelfristigen (Konzern-) Budgetplanung sowie dem dazugehörigen Reporting nehmen Sie einen entscheidenden und gestaltenden Platz ein. Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsführung, Franchisepartner, Banken, Steuerberater, Juristen und Dienstleister. Bei dem Aufbau des Risiko-/ Compliance-Managements und unserer Liquiditätsplanung unterstützen Sie uns mit Erfahrung und Umsetzungsgeschick. Sie bereiten internen und externen Prüfungen vor und nach und begleiten diese. Bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sind Sie ein wichtiger Faktor. Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/ Controlling oder eine Weiterbildung zum Bilanz- und Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d), dazu kommen mehrjährige relevante Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie juristische Kenntnisse. Ihre berufliche Erfahrung sammelten Sie im Gesundheitswesen oder der Dienstleistungsbranche und/ oder Partner-/ Filial-Systemen. Sie verfügen über ausgeprägte Führungserfahrung. Sie haben fundiertes Wissen im Steuerrecht und den Rechnungslegungsvorschriften nach HGB. M&A-Erfahrung sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS Office), auch in einer Buchhaltungssoftware, z.B. Datev oder Addison cs:plus runden Ihr Profil ab. Wir können Ihnen vertrauen: Ihrer Gewissenhaftigkeit, Detailtreue und als Partner unserer Betriebe. Es macht Ihnen Spaß, für eine sinnvolle gesellschaftliche Aufgabe alles zu geben.
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