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Bereichsleitung: 50 Jobs in Lustadt

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 13
  • Maschinen- und Anlagenbau 5
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 4
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 3
  • Gastronomie & Catering 3
  • Hotel 3
  • Transport & Logistik 3
  • Groß- & Einzelhandel 2
  • Elektrotechnik 2
  • Feinmechanik & Optik 2
  • Baugewerbe/-Industrie 2
  • It & Internet 2
  • Medizintechnik 2
  • Sonstige Branchen 2
  • Sonstige Dienstleistungen 2
  • Verkauf und Handel 2
  • Versicherungen 2
  • Bildung & Training 1
  • Luft- und Raumfahrt 1
  • Metallindustrie 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 50
  • Mit Personalverantwortung 38
Arbeitszeit
  • Vollzeit 50
  • Home Office 3
  • Teilzeit 3
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 46
  • Arbeitnehmerüberlassung 2
  • Befristeter Vertrag 2
Bereichsleitung

Leiter*in Liegenschaftsamt

Fr. 26.02.2021
Karlsruhe (Baden)
Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend in Technologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mit großer Jobsicherheit für nahezu 7.000 Mitarbeiter*innen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt. Leiter*in Liegenschaftsamt Die Stadt Karlsruhe sucht Sie ab sofort als Leiter*in des Liegenschaftsamtes. Die Stelle bietet je nach Qualifikation und Berufserfahrung Entwicklungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe B 2 LBesOBW beziehungsweise Entgeltgruppe 15 TVöD plus entsprechende Zulage. Führung des Liegenschaftsamtes mit circa 170 Mitarbeitenden in fünf Abteilungen: Flächenmanagement, Liegenschaften, Vermessung, Geoinformation sowie Wohnen und ZentraleDienste inklusive der unteren Vermessungs- und Landwirtschaftsbehörde Antizipation gesellschaftlicher und politischer Entwicklungen mit ihren Chancen und Herausforderungen. Systematische Analyse und Entwurf geeigneter Strategien und Implementierung entsprechender organisatorischer, personeller und struktureller Lösungen im Einklang mit der gesamtstädtischen Strategie Übernahme der fachlichen Präsentation und Verantwortung auch in der Öffentlichkeit, besonders für die Aufgabenfelder Flächenmanagement, Liegenschaften und Wohnen Vertretung des Amtes in internen und externen Gremien, unter anderem in den kommunalen Spitzenverbänden Sie sind eine proaktive, erfahrene und gewinnende Führungspersönlichkeit, die in ressortübergreifenden, komplexen und zieldivergierenden Aufgabenfeldern innovative und praktikable Lösungen entwickelt und umsetzt. Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium oder einen Masterabschluss in den Fachrichtungen Rechts- oder Verwaltungswissenschaften, Immobilienökonomie, Geodäsie oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Sie verfügen über eine vergleichbare Qualifikation (zum Beispiel Aufstiegsbeamte*Aufstiegsbeamtinnen oder Personen, die mit FH-Abschluss bereits Tätigkeiten des höheren Dienstes erfolgreich wahrnehmen). Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung und nachweisbare Erfolge in der Führungsverantwortung an exponierter Position in größeren Organisationseinheiten in der Verwaltung oder in vergleichbaren Institutionen mit einem Bezug zu unterschiedlichen Aufgabenbereichen unseres Liegenschaftsamtes. Sie haben ein gutes Gespür für politisch, gesellschaftlich und fachlich herausfordernde Erwartungen und Anforderungen und können Ihre Stärken auch unter Druck und mit einemlangen Atem ausspielen. Sie verstehen sich als Impulsgeber*in, Coach und Teamplayer*in gleichermaßen, arbeiten zusammen mit Ihrem Team verbindlich auf Augenhöhe und gestalten transparent und aktiv Veränderungen. Eine interessante und verantwortungsvolle Führungsposition mit gesellschaftlicher Relevanz Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unserem Betriebskindergarten Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
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Fachbereichsleiter (m/w/d) Geschäftsfeld Gebäudereinigung für Bayern u./o. Baden-Württemberg

Fr. 26.02.2021
Fürth, Bayern, Karlsruhe (Baden)
Prägen Sie die Arbeitswelt von morgen!  Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und die Möglichkeit, in unserem Unternehmen die Zukunft entscheidend mitzugestalten. Eine Position mit Verantwortung und spannenden Herausforderungen liegt vor Ihnen. Verstärken Sie im Rahmen unserer weiteren Expansion die Teams in der Region Süd-Deutschland als Fachbereichsleiter Gebäudereinigung. Werden Sie Teil eines konjunkturunabhängigen und wachsenden Unternehmens in der Gebäudedienstleistung mit mehr als 80 Niederlassungen und 6.000 Mitarbeitern. Der kontinuierliche Ausbau sowie die Erweiterung des Geschäftsfeldes Gebäudereinigung in Ihrer Region Die fachliche Unterstützung Ihrer Ansprechpartner in den Niederlassungen Begleitung und Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter bei Verhandlungen mit Kunden und Angebotserstellung Konzeption und Durchführung von Mitarbeiterschulungen Die Entwicklung von Strategien zur Optimierung von Arbeitsabläufen auf Basis von Zielvorgaben und betriebswirtschaftlichen Kennzahlen Das Führen von Vertragsverhandlungen mit Anbietern und Lieferanten Den strategischen Ausbau des Bereiches Gebäudereinigung gemeinsam mit den Experten der anderen Regionen voranzutreiben Eine Ausbildung als Gebäudereinigermeister, Fachwirt für Reinigung u. Hygiene oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Gebäudereinigung Souveränes und verbindliches Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln, betriebswirtschaftliches Verständnis sowie eine Hans-on-Mentalität Organisationstalent, Durchsetzungsfähigkeit und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Sicher in der Anwendung gängiger MS-Office-Software Reisebereitschaft innerhalb der Region und gelegentlich bundesweit Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem Festgehalt, eine 5-Tage-Woche sowie einen PKW, auch zur Privatnutzung und umfangreiche Benefits z.B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte sowie betriebliches Gesundheitsmanagement Ein fester Standort in Ihrer Wohnortnähe von dem Sie Ihre Termine organisieren Eine strukturierte Einarbeitung, sowie Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Akademie Eine offene Unternehmenskultur eines Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen
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Head of Communications / Leiter Unternehmenskommunikation m/w/d

Fr. 26.02.2021
Karlsruhe (Baden)
Vulcan Energie Ressourcen GmbH ist ein deutsches Cleantech-Start Up, welches an der Herstellung von CO2-freiem Lithium® für die Produktion von Batterien für Elektrofahrzeuge arbeitet. Damit will das Unternehmen den Übergang zu einer 100 % umweltfreundlichen Elektromobilität in Europa ermöglichen. Vulcan Energie Ressourcen hat sich das ehrgeizige Ziel gesetzt, mit Zero Carbon Lithium® das erste CO2-freie Lithiumprodukt Made in Germany auf den Markt zu bringen und damit eine klimafreundliche Mobilitätswende zu ermöglichen. Die Muttergesellschaft, Vulcan Energy Resources Ltd., ist an den Börsen in Perth (Australien) und Frankfurt (Deutschland) notiert. Für diese Zukunftsaufgaben suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kommunikationsprofi: Head of Communications / Leiter Unternehmenskommunikation m/w/d Koordination und Verantwortung aller Aktivitäten rund um die interne und externe Unternehmenskommunikation inkl. Budgetplanung, Kostenkontrolle und Erfolgsanalyse Weiterentwicklung der Kommunikationskonzepte und -strategien Proaktive Presse- und Medienarbeit in Ihrer Funktion als Pressesprecher Aufbau und Pflege eines Netzwerks Aufbau und Führung eines kleinen Teams in-House sowie Koordination und Führung von Agenturen und Beratern extern Sie berichten am Dienstsitz Karlsruhe direkt an den CEO Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Kommunikations- oder Politikwissenschaft, Journalismus, Germanistik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der PR- und Marketingarbeit, insbesondere im Aufbau von Kommunikationsstrategien, sowie im Projektmanagement Diplomatie und Überzeugungskraft in der Schnittstellenarbeit mit unterschiedlichen Akteuren Belastbarkeit und souveräner Umgang mit Veränderungen und unklaren Situationen Sicheres Auftreten im Umgang mit nationalen und internationalen Partnern sowie soziale und interkulturelle Kompetenzen Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Gestaltung einer CO2-neutralen Zukunft in Europa Viel Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege Unbefristetes Arbeitsverhältnis
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Geschäftsleiter (m/w/d) Markt und Finanzen

Fr. 26.02.2021
Karlsruhe (Baden)
Innovatives Bauunternehmen sucht für die Region Stuttgart einen Vollblut-Kaufmann für die Bereiche Finanzen und Vertrieb, der den Anspruch hat, einen Geschäftsbereich zu führen und weiter zu entwickeln. Unser Mandant ist ein führendes Bauunternehmen in privater Hand, dessen Wurzeln im Hochbau, Industriebau und im Ingenieurbau liegen. In der Zwischenzeit hat das Unternehmen sein Leistungsangebot konsequent erweitert und konzipiert und baut Objekte für die Anforderungen von morgen. Regionale Nähe, effiziente Strukturen und Prozesse in der Bauausführung sowie Innovationkraft sind wesentliche Schlüsselfaktoren für den Erfolg unseres Mandanten. Dazu basiert der Erfolg maßgeblich auf der Leidenschaft und Begeisterung der rund 2.000 Mitarbeitenden für das Thema Bau. Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir im exklusiven Auftrag für die Region Stuttgart mit insgesamt drei Niederlassungen einen sowohl fachlich als auch persönlich überzeugenden Geschäftsleiter (m/w/d) für Markt und Finanzen. In dieser Position repräsentieren Sie die Region Stuttgart mit ihren drei Niederlassungen als kaufmännische Geschäftsleitung im Innen- und Außenverhältnis. Gemeinsam mit Ihrem technischen Kollegen führen Sie den Geschäftsbereich und sind vollumfänglich für den Umsatz und das Ergebnis verantwortlich. Als starke Persönlichkeit agieren Sie auf Augenhöhe zum technischen Bereich und verantworten in dieser Position die Bereiche Finanzen, Controlling, Vertragsmanagement, Vertrieb und Business Development. Ihre Aufgaben im Einzelnen: Ihre Aufgaben im Einzelnen: Vollumfängliche Verantwortung für Umsatz und Ergebnis innerhalb des Geschäftsbereiches gemeinsam mit Ihrem technischen Kollegen aus der Geschäftsleitung Führung der traditionellen kaufmännischen Bereiche wie Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling, Finanzbuchhaltung und Administration Planung der Baustellenergebnisse, Sicherstellung der Steuerung der Baustellen sowie Verantwortung der Monats- und Jahresbilanzen Positionierung des Geschäftsbereiches am Markt, bei Kunden und Entscheidungsträgern im Baubereich Vertrieb des Leistungsangebotes des Unternehmens im Markt Organisation und Führung von Bieter- und Arbeitsgemeinschaften Sicherung der Unternehmensinteressen bei der Ausgestaltung von Vertragsinhalten mit Auftraggeber/innen auf rechtssichere Grundlage Sicherung der Wettbewerbsfähigkeit der Niederlassung durch effiziente Strukturen, schlanke Prozesse, moderne Produktionsmethoden und die Anwendung von BIM Wir suchen das Gespräch mit persönlich überzeugenden Führungskräften, die durch ihre fachliche Expertise, ein sehr gutes Branchenwissen sowie durch ihren Willen, ein Unternehmen mitgestalten zu wollen, überzeugen. Weiterhin verfügen Sie über überdurchschnittlich kommunikative Fähigkeiten und agieren daher souverän und auf Augenhöhe mit Kunden und anderen externen Partnern. Als integre und vertrauenswürdige Führungspersönlichkeit geben Sie Ihren Mitarbeitenden Orientierung und motivieren diese für zukünftigen Herausforderungen. Für diese Position bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich oder alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Baubranche oder einem baunahen Bereich Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als Führungskraft im Baubereich oder bauähnlichen Bereich sind unerlässlich sowie eine mehrjährige Erfahrung in der Führung einer Organisationseinheit Nachweisbare Ergebnisse bei der Verbesserung von Umsatz und Ertrag für einen Geschäftsbereich sowie für dessen organisatorische und technische Weiterentwicklung Profunde fachliche Expertise in den Bereichen Kosten- und Leistungsrechnung, Finanzbuchhaltung, Bilanzierung, Forderungsmanagement, Aval-Management, Liquiditätsmanagement und allen anderen im Bau notwendigen kaufmännischen Spezialthemen sowie Kenntnisse im VOB und BGB Vertragsrecht Verhandlungssicher Englischkenntnisse Es erwartet Sie eine Position mit einem hohem Gestaltungspotential und viel Entscheidungsfreiheit bei einem überaus erfolgreich agierenden Bauunternehmen, das großen Wert auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege legt. Wenn Sie als Führungspersönlichkeit den Anspruch haben, Ihren Verantwortungsbereich prägen zu wollen, dann freuen wir uns auf den weiteren Dialog mit Ihnen. Bitte laden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen persönlichen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin über unser Kontaktformular “Jetzt bewerben” hoch. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit professioneller Diskretion.
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Organisationsleiter (m/w/d)

Do. 25.02.2021
Karlsruhe (Baden)
Der Konzern BGV / Badische Versicherungen ist der führende Versicherer in Baden mit erstklassigen Versicherungskonzepten für Kommunen, den öffentlichen Dienst sowie den privaten und gewerblichen Kunden. Günstige Beiträge und ein hohes Maß an sozialer Verantwortung zeichnen uns seit 1923 aus. Wir suchen für unsere Abteilungsdirektion Vertrieb/Privat im gesamten Geschäftsgebiet Baden Organisationsleiter (m/w/d) für die Bezirksdirektionen Mannheim/Heidelberg, Pforzheim/Mosbach, Karlsruhe/Offenburg, Freiburg oder Konstanz. Ziel- und erfolgsorientierte Führung der Vertrauensleute (VL) Persönliche Unterstützung der Vertrauensleute bei Beratung, Abschluss und Schadenannahme Gewinnung neuer bzw. Weiterentwicklung vorhandener Vertrauensleute Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen und Durchführung eigener VL-Schulungen Vertrieb von Eigen- und Fremdprodukten Repräsentation des Unternehmens bei öffentlichen Veranstaltungen Reporting an den Bezirksdirektor (m/w/d) Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen bzw. Versicherungsfachmann (m/w/d) oder eine entsprechende kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Verkauf und in der Beratung Führungskompetenz sowie Koordinationstalent Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Sie können sich und Ihr Umfeld gut motivieren und organisieren, sind durchsetzungsstark, belastbar und bereit sich kontinuierlich weiterzuentwickeln Ein Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, in dem Sie sich mit Ihrer Kreativität und Ihren Ideen aktiv einbringen können Fachliche und persönliche Weiterentwicklung Die Mitarbeit in einem familienfreundlichen Unternehmen mit Blick auf Ihre Work-Life-Balance, 30 Urlaubtage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Sportangebote die fit halten (z.B. Zumba, Yoga) und verschiedene Firmenläufe
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Pflegedienstleitung (w/m/d)

Do. 25.02.2021
Karlsruhe (Baden)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Vertretung in Elternzeit eine verantwortliche Pflegedienstleitung (w/m/d) für die ASB-Sozialstation Karlsruhe in Karlsruhe-Durlach Wir unterstützen die Menschen in den Karlsruher Stadteilen mit häuslicher Pflege und Hilfen im Haushalt, damit diese selbstständig zu Hause leben können.Sie sorgen für das Einhalten aktueller Pflegestandards, einen kundenorientierten Tourenplan sowie den Ausbau des Kundenstamms. Sie stellen die Beratungsleistungen nach den gesetzlichen Vorgaben sicher, achten auf die Wirtschaftlichkeit der Sozialstation und die Zufriedenheit von Kunden und Team. Dafür wünschen wir uns eine freundliche, aufgeschlossene, mit den Werten und Zielen des ASB verbundene Persönlichkeit mit großer Fach- und Sozialkompetenz. eine abgeschl. Ausbildung zum Alten- bzw. Gesundheits- und Kranken- oder Kinderkrankenpfleger (jeweils m/w/d) bzw. vergleichbares abgeschl. Studium, erfolgreiche Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) idealerweise Berufserfahrung als PDL in der ambulanten Seniorenpflege einen motivierenden Führungsstil sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und das Team in der Praxis zu unterstützen Flexibilität, Organisationstalent und Entscheidungsfreude sowie eine Sicht auf die generalistische Ausbildung als große Chance für die Altenpflege Führerschein Klasse B und Fahrpraxis eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum einen attraktiven Arbeitsplatz und über die Elternzeitvertretung hinaus gute berufliche Perspektiven in einem großen Wohlfahrtsverband eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher, arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge strukturiertes Einarbeiten für Neueinsteiger und Berufsrückkehrer, begleitete Personalentwicklung, Team-Events und soziale Interaktionsmöglichkeiten vielseitige Angebote zum Fort- und Weiterbilden in ASB-Bildungswerk und -Landesschule sowie Reflexion unserer Arbeit in unseren Qualitätszirkeln kostenlose Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz, Gesundheitstage sehr gut an den öffentlichen Personen-Nahverkehr angebundene Standorte Prämien für den Gewinn neuer Kolleginnen und Kollegen
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Bereichsleiter Video (m/w/d)

Mi. 24.02.2021
Karlsruhe (Baden)
Wir sind eine Kommunikationsagentur für Eventmarketing, Videoproduktionen und Bewegtbild, Kommunikationsstrategien und Konzeption. Wir gehören zur HINTE Messe- und Ausstellungs-GmbH, ein privater Messeveranstalter und Experte für die Organisation und Durchführung von großen Fachmessen, Kongressen und digitalen Pop-up Events. Mit unserem voll ausgestatteten Studio verwirklichen wir professionelle Videoproduktionen, vom Imagefilm und Eventdokumentationen über Nachrichtenformate und Talks, bis hin zu Live-Streaming-Formaten. Du hast Erfahrungen im kreativen Arbeiten, bist ein Organisationstalent und bist im Herzen ein/e Producer/in? Du brennst für Videoformate, bist clever, offen und kannst Video und Audio produzieren? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm die Leitung und Koordination der spannenden Videoprojekte! Was uns noch fehlt? Die passende Verstärkung! Wir suchen ab sofort eine/n: BEREICHSLEITER VIDEO (M/W/D)Planen, organisieren und überwachen der Videoproduktionen. Dabei kümmerst Du Dich um die Vorbereitung, Koordination Deines Teams, Equipment und Locations, die Dreharbeiten sowie die Endfertigung der Videos. Du hast professionelle Erfahrung im Bereich Videoproduktion und bist ein Organisationstalent Gute Kenntnisse in den gängigen Schnitt- und Bildbearbeitungsprogrammen, vorzugsweise Adobe Creative Cloud, After Effects und Photoshop Exzellente schriftliche wie mündliche Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch Gute Englischkenntnisse Gute Projektmanagementfähigkeiten, betriebswirtschaftliches Verständnis, Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit Du arbeitest kundenorientiert, verstehst die Wünsche der Kunden und bist in der Lage diese kreativ und qualitativ hochwertig umzusetzen Starkes Verständnis für die aktuellen Filmformate und Trends in Social Media Erfahrungen im Bereich Regie, Fotografie und Postproduktion Durch die Leitung spannender Videoprojekte bieten wir Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Du triffst auf motivierte Kollegen und echten Teamspirit. Du arbeitest in einem familiären, wertschätzenden und modernen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und einem flexiblen Arbeitszeitmodell. Familienfreundlichkeit wird bei HINTE nicht nur großgeschrieben, sondern auch in allen Facetten gelebt.
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Abteilungsleiter (m/w/d) Brandschutz

Mi. 24.02.2021
Ludwigshafen am Rhein
Im Auftrag unseres Mandanten, einem national und international agierenden Unternehmen aus der Brandschutzindustrie, suchen wir Sie als „Abteilungsleiter (m/w/d) Brandschutz" für den Standort Rhein-Neckar. Hier sind Sie verantwortlich für ein Team aus Servicetechnikern sowie Monteuren und bringen das Team auf das nächste Level.Sie geben Ihr technisches Wissen aus den Bereichen Inbetriebnahme, Montage, Wartung und Reparatur gerne an Ihr Team und Ihre Kunden weiter? Sie glänzen mit Führungsqualitäten und möchten den nächsten Sprung in Ihrer Laufbahn machen? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung! Stellenbeschreibung Leitung und Organisation des Kundensupports sowie Strukturierung der Inbetriebnahme, Montage, Wartung und Reparaturarbeiten Betreuung der Bestandskunden, Angebotserstellung und Nachverfolgung Führen der Monteure auf den Baustellen und erstellen die Personaleinsatzplanung Optimale Materialdisposition auf den Baustellen Regelmäßige Projektbetreuung vor Ort und technischer Ansprechpartner für den Kunden Verantwortung der Dokumentation, der Abrechnung und des Nachtragswesens Weiterentwicklung der internen Prozesse und Abläufe Zusammenarbeit mit technischen und kaufmännischen Abteilungen intern und externSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Ingenieur, eine Techniker- bzw. Meisterausbildung oder besitzen nachweislich sehr gute Kenntnisse im Bereich Service/Wartung für Brandschutzanlagen Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in der Planung und Projektierung von Löschanlagen mit, ebenso wie im Projektmanagement Sie sind kundenorientiert und qualitätsbewusst Sie konnten bereits Führungserfahrung in einer ähnlichen Position sammelnAttraktives Gehaltspaket Flexibles Arbeitszeitmodell Eigene Ideen im Unternehmen realisieren und vorantreiben Nationale und internationale Projekte Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und Führungsverantwortung
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Abteilungsleiter/in Katholische Schulen (m/w/d)

Di. 23.02.2021
Speyer
Die Diözese Speyer sucht für die Hauptabteilung Schulen, Hochschulen und Bildung zum 01.08.2021 mit Dienstsitz in Speyer eine/n Abteilungsleiter/in Katholische Schulen (m/w/d) (Vollzeit, 39 Std./Woche) Das Bistum Speyer ist Träger von vier staatlich anerkannten Mädchenschulen (zwei Gymnasien und zwei Realschulen). Wir suchen die Verbindungsfrau bzw. den Verbindungsmann zwischen dem kirchlichen und staatlichen System Schule. Der Lebens-und Lernort Schule soll unterstützt werden und aus christlichem Geist im Kontext der Gesellschaft mit- und weiterentwickelt werden Leitung der Abteilung Katholische Schulen mit unterschiedlichen Teams geschäftsführende Leitung der Bischöflichen Schulen mit Verantwortung für Verfahrensabläufe in Landau und Kaiserslautern (Personal, Haushalt/Privatschulabrechnung, Baumaßnahmen) Umsetzungen auf Grundlage des Privatschulgesetzes in Zusammenarbeit mit staatlichen Stellen diözesane Schulaufsicht und Beratung für katholische Schulen im Bistumsgebiet anderer Träger diözesane Vertretung in kirchlichen Schulstiftungen Verantwortung für den Einsatz von Schulseelsorger/innen an kirchlichen Schulen Verantwortung für die Qualitätsentwicklung in Zusammenarbeit mit den Schulleitungen ein wissenschaftliches Hochschulstudium mit Erfahrungen im Schulsektor oder Abschluss des II. Staatsexamens höheres Lehramt und Erfahrungen in den einschlägig genannten Gebieten sehr gute Kenntnisse schulischer und/oder kirchlicher Strukturen, bevorzugt zu Privatschulen als Ersatzschule mit eigenem Profil Erfahrung in Teamleitung und komplexen Systemen Führungs- und Kommunikationsgeschick, lösungsorientiert und mit Verhandlungsstärke Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche, zum Beispiel nachgewiesen durch ein pfarramtliches Zeugnis eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und breiten Aufgabenspektrum des kirchlichen Privatschulbereichs eine anspruchsvolle und selbstständige Tätigkeit mit den notwendigen Gestaltungsspielräumen und qualifizierter Unterstützung in einem kollegialen Team eine strukturierte Einarbeitung vielfältige Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine betriebliche Altersvorsorge und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und mobiler Ausstattung zum modernen Arbeiten Die Vergütung erfolgt nach kirchlichem Arbeitsvertragsrecht in Anlehnung an TVöD/VKA (EG 15) in der gültigen Fassung. Personen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers oder einer Mitbewerberin liegende Gründe überwiegen.
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Sachgebietsleitung Projektverwaltung und Allgemeine Verwaltung

Di. 23.02.2021
Karlsruhe (Baden)
Der Internationale Bund sucht Sachgebietsleitung Projektverwaltung und Allgemeine Verwaltung Vollzeit: 39 WStd., unbefristet, ab dem 01.04.2021, ggf. früher, in Karlsruhe Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Der IB Baden, als Teil des Internationalen Bundes, ist ein moderner Dienstleister in den Bereichen der beruflichen Ausbildung, der sozialen Arbeit, Weiterbildung und Qualifizierung. Dabei arbeitet der IB Baden eng mit Wirtschafts- und Dienstleistungsunternehmen, mit Kommunen und Ländern sowie der Agentur für Arbeit zusammen. Der IB Baden sucht am Standort Karlsruhe eine Sachgebietsleitung für die Projektverwaltung und Allgemeine Verwaltung. Leitung des Sachgebietes Projektverwaltung und Allgemeine Verwaltung mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung Führung und Anleitung der aktuell 3 Mitarbeiter*innen Maßnahme-Management (Projekt-Controlling, Abrechnung, Rechnungserstellung, Verwendungsnachweise) Ansprechpartner für Zuwendungsgeber Immobilienmanagement Unterstützung der Geschäftsführung bei Investitionsplanungen Ansprechpartner für unsere Führungskräfte, unsere Vermieter sowie unsere Zentrale Geschäftsführung Erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Studium der Betriebswirtschaftslehre o.ä. Führungserfahrung wünschenswert Ausgeprägtes Verständnis für komplexe Vorgänge und Strukturen für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie eine analytische und unternehmerische Denkweise Eigeninitiative, Gestaltungswillen, Flexibilität und Hands-On-Mentalität Gute kommunikative Fähigkeiten, eine offene freundliche Persönlichkeit und eine hohe Sozialkompetenz Erfahrung im Projektmanagement Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft Organisationsgeschick, selbständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein Sicherer und kompetenter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Kenntnisse in der Buchhaltung eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Vergütung nach IB-eigenen Tarifverträgen Flexible Arbeitszeitmodelle Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Förder- und Entwicklungsinstrumente Corporate Benefits Kinderbetreuungszuschuss bis zum Ende der Grundschulzeit Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr JobRad Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
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