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Bereichsleitung: 39 Jobs in Neuenhöhe

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 39
  • Mit Personalverantwortung 38
  • Ohne Berufserfahrung 3
Arbeitszeit
  • Vollzeit 39
  • Home Office möglich 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 39
Bereichsleitung

Manager Finance & Controlling (m/w/d)

Di. 26.10.2021
Remscheid
All you need is one – Elektronische Systeme für Maschinen und Anlagen. Seit über 25 Jahren entwickelt und produziert die HANZA GmbH für namhafte nationale und internationale Kunden zukunftsorientierte, elektronische Systeme für Maschinen und Anlagen – kundenindividuell vom ersten Entwurf bis zur Serienreife. Als Komplettanbieter für passgenaue Lösungen im Bereich Mechatronik sowie Elektrotechnik & Anlagenbau bietet sie effiziente Elektroniklösungen von der Zieldefinition bis zur Inbetriebnahme. Die HANZA GMBH ist Teil der schwedischen HANZA Holding AB. Zahlen sind für Sie nicht nur Ziffern, sondern maßgeblicher Bestandteil des Unternehmenserfolges? Menschenaus dem Finanzbereich sind für Sie keine stillen Typen, sondern aufgeschlossene Menschen, die mit ihrer Arbeit motivieren, strukturieren und die Gleise auf Erfolg stellen? Ärmel tragen Sie auch zum Hochkrempeln und Mitanpacken? Sie lieben Details und den Blick fürs Ganze? Wenn Sie diese Fragen mit JA beantworten, sind wir vermutlich genau auf der Suche nach Ihnen als unser MANAGER FINANCE & CONTROLLING (M/W/D) Verantwortungsübernahme und Weiterentwicklung unseres zukunftsorientierten Controllings und den Finanzbereich Ausbau und Erweiterung des Reporting- und Controllingkonzepts, u.a. durch Implementierung und Tracking von Richtlinien und Verfahren Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres motivierten Finance- & Controlling Teams Sicherstellung der fristgerechten Monats- und Jahresabschlussarbeiten Maßgebliche Beteiligung an Finanzentscheidung durch Ihre souveräne Präsentation von Optimierungspotentialen Souveräner interner und externer Kontakt für den gesamten Finanzbereich und fachlich angegliederter Themengebiete Initiative Weiterentwicklung von und Verantwortung für Budgetierungsprozesse und das Budgetcontrolling Mitarbeit an Finanz- und Controlling Projekten auf Konzernebene Enge Zusammenarbeit und Berichtslinie zum Cluster Manager und dem Holding CFO Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling oder Bachelorabschluss mit nachgewiesenen Kenntnissen auf Masterniveau Mindestens 5 Jahre Erfahrung im gestellten Aufgabengebiet Kooperativer Führungsstil und erste Führungserfahrung Expertenkenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel und Access sowie tiefgehende Kenntnisse im Umgang mit einem SAP ERP System. Erfahrung im Projektmanagementcontrolling; entsprechende Expertise aus den Bereichen Elektrotechnik, Maschinen- und Anlagenbau sind von Vorteil Fließende und fachbezogen verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten Sie erwartet die Möglichkeit maßgeblich am Erfolg eines zukunftsorientierten, erfolgreichen, internationalen Unternehmen mitzuwirken. Eine leistungsgerechte Vergütung sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag sind für uns selbstverständlich. Genießen Sie Dynamik durch unsere flachen Hierarchien und unsere offene Unternehmenskultur und freuen Sie sich auf die Chance selbstständigem und verantwortungsvollem Arbeiten in einem kollegialen Umfeld mit der familiären Atmosphäre eines ambitionierten mittelständischen Unternehmens. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung in deutscher und englischer Sprache mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellungen an Mailadresse oder hier direkt über StepStone. Lassen Sie uns durch Ihr Motivationsschreiben erfahren, warum wir genau SIE suchen!
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Leiter (m/w/d) der Abteilung Qualitätssicherung

Di. 26.10.2021
Weiden
Die Firma Hermann GmbH Maschinenbautechnologie mit Sitz in Weiden in der Oberpfalz (Bayern) und einer Fertigungsstätte in Brake an der Unterweser ist ein mittelständischer Betrieb mit einem Jahresumsatz von rund 30 Mio. Euro. Nicht zuletzt durch den Einsatz und die Leistungen unserer mehr als 200 Mitarbeiter ist es uns in den vergangenen Jahren in den Bereichen Stahlwasserbau, Stahlbau, Maschinenbau sowie der kompletten Antriebstechnik gelungen zahlreiche Projekte erfolgreich durchzuführen. In einigen Marktsegmenten haben wir es sogar zur Marktführerschaft gebracht. Zu unseren Referenzen der letzten Jahre gehört u.a. das Sturmflutsperrwerk Greifswald, das mit dem Deutschen Ingenieurbaupreis 2016 ausgezeichnet wurde und der Neubau der Schwebefähre für die Stadt Rendsburg, welche kürzlich ausgeliefert wurde. Derzeit arbeiten wir am Neubau der 5.Schleusenkammer Brunsbüttel (Nord-Ostsee-Kanal), der Sanierung der Großen Seeschleuse Wilhelmshaven und zahlreichen anderen Projekten im Bereich Stahlwasserbau. Im Bereich der Lohnfertigung können wir unseren Kunden eine sehr große Fertigungstiefe anbieten. Diese umfasst neben brennschneiden, schweißen, sandstrahlen und lackieren auch einen umfangreichen CNC-Maschinenpark für die spanabhebende Bearbeitung. Darüber hinaus können wir auch die Montage von einzelnen Baugruppen bis hin zu kompletten Anlagen realisieren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt: Leiter (m/w/d) der Abteilung Qualitätssicherung Als verantwortlicher der Abteilung übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des 4-köpfigen QS-Teams Sie verantworten die Planung, Umsetzung und Überwachung aller QS-Prozesse sowie qualitätsrelevanter Vorgänge bzw. Maßnahmen, beginnend mit der Fehlerentdeckung, der Fehlerbeseitigung bis hin zur Fehlervermeidung Sie sind Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und Subunternehmer bzgl. aller qualtätsrelevanter Fragestellungen Abgeschlossene technische Ausbildung, Berufserfahrung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung Das sichere Zeichnungslesen ist für Sie selbstverständlich Qualifikationsanforderung PT2 und MT2 gemäß DIN EN ISO 9712 wünschenswert Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick Eigenverantwortliches, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten Wirtschaftliches sowie ergebnisorientiertes Denken und Handeln Einen sicheren Arbeitsplatz mit überdurchschnittlicher Entlohnung Eine verantwortungsvolle Position in einem erfolgreichen inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Steuerbegünstigte Fahrtkostenzuschüsse Modernste Maschinen und Ausrüstung
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Küchenchef (m/w/d)

Mo. 25.10.2021
Hagen (Westfalen)
Neues Denken braucht neue Räume ARCADEON – Hier tagt die Zukunft! Unserer Idee „ Neues Denken braucht neue Räume" folgend, haben wir konträre Lernräume geschaffen - und setzen Trends. Atmen Sie die Freiheit und Inspiration der Natur im Erlebnisraum „Wald". Sprengen Sie starre Denkmuster im „ Hexagon". Konsequent setzen wir diese innovativen Raumkonzepte in unseren Transforming- Rooms um. Im ARCADEON spüren Sie die Magie der Räume. Ein ganzheitliches Konzept aus Duft, Musik und eigenstädigem Design weckt Emotionen und lässt neu denken. Ein Haus, in dem wir alle dafür sorgen wollen, dass sich unsere Gäste eingeladen fühlen, für sich die magischen Momente zu erleben. Dafür wurden wir gerade in 2018/2019 & 2020/2021ausgezeichnet als Sieger bei der Wahl der besten Tagungshotels Deutschlands in der Kategorie „ Kreativprozesse" sowie Jörg und Claudia Bachmann zum TOP Tagungshotelier 2020/21. Kommen Sie zu uns ins Team und werden ein wichtiger Teil davon. Herzlichst Jörg und Claudia Bachmann ARCADEON. Inspiriert. Motiviert. Fasziniert Anstellungsart: Vollzeit abgeschlossene Berufsausbildung als Koch, mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in gleicher Position oder als Sous Chef gültige Ausbildereignung Deutsch in Wort und Schrift Organisation und Verwaltung des gesamten Produktionsprozesses der Speisen, Menüs und Buffets Verantwortlich für den Einkauf  Umsetzung der definierten Qualitätsstandards Verantwortung für die Erstellung der Speise-, Menü und Büffetkarten in Absprache mit dem Verkaufsteam und der Geschäftsleitung, sowie Allergen- und Zusatzstoffausweisung   Durchführung und Überwachung der monatlichen Inventuren Umsetzung der Hygienevorschriften nach HACCP Praktische Unterstützung und Leitung des Küchenbetriebes eigenverantwortlich für  Einkauf, Lagerhaltung und Inventuren anlernen und ausbilden von Aushilfen, Auszubildenden und Fachkräften Personal- und Urlaubsplanung für die Küchenmitarbeiter Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Küchenmeetings Als unser neuer Küchenchef umfasst Ihr Tätigkeitsfeld drei Restaurants - das Karls, den Gewölbekeller und das Quartier 82, den Bankettbereich und Cookingevents mit Gruppen. Arbeitszeiten flexibel, 5-Tage-Woche   Wochenende und Feiertage Dutydienste  Voraussetzungen: Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein   eine stark gästeorientierte Persönlichkeit ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belsatbarkeit und Flexibilität nachweisliche Kenntnisse der Nationalen und EU Lebensmittelgesetzes ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit teamorientierter Führungsstil Wir bieten: übertarifliche Bezahlung Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Die Möglichkeit in einer spannenden und vielseitigen Position Erfahrungen für ihre Zukunft zu sammeln und sich weiterzuentwickeln Mitarbeiterkonditionen bei der Hotelkooperation Perso Nights Mitarbeiterkonditionen bei den TOP 250 Tagungshotels Kostenfreie Nutzung unseres hauseigenen Fitness Studios Auszeit Ganztägige Mitarbeiterverpflegung kostenloses Parken Hilfe bei der Wohnungssuche individuelle Weiterbildungsförderung Geburtstags und Weihnachtsgeschenk Mitarbeiterpartys Besuchen Sie zusammen mit Ihrer Familie und/oder Freunden das Haus, erleben einige schöne Stunden im privaten Rahmen und lassen sich von den Kollegen und Kolleginnen einmal so richtig verwöhnen. Sie erhalten als Mitarbeiter folgende Sonderkonditionen bei Ihrem Besuch: 20 % Rabatt auf alle Speisen und Getränken im Emils und KARLs sowie im Sommer zum BBQ auf der Terrasse oder im Gewölbekeller 10 % Rabatt auf Ihre Familienfeier im ARCADEON auf alle Leistungen.
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Gebietsleiter (m/w/d) - Großraum Düsseldorf

Mo. 25.10.2021
Wuppertal, Düsseldorf
360° Dienstleistungen für die Gemeinschaftsverpflegung Die BONVITA Group ist ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Baden-Baden. An über 100 Standorten in Deutschland und Österreich und mit vier starken Marken erbringen wir Dienstleistungen für die Gemeinschaftsverpflegung. Werden Sie Teil eines starken Teams!   Anstellungsart: Vollzeit Ansprechpartner und Unterstützer für unsere Kochprofis  Sicherstellung der Umsetzung aller BONVITA Standards sowie die Weiterentwicklung der Betriebe und Dienstleistungen für unsere Kunden und Tischgäste Umsetzung der Vertretungs- und Urlaubsplanung pro Objekt, direkte Vertretung der Betriebsleiter Kontrollieren der Standards Ausbildung als Köchin / Koch Gastronomische Weiterbildungen von Vorteil (kaufmännischer Betriebsleiter, Hotelbetriebswirt, diätisch geschulter Koch, Küchenmeister) Fundierte Kenntnisse im MS Office sowie im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen Führerschein und hohe Reisebereitschaft Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Zielorientierte Initiative   So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.   Das ist uns sehr wichtig Wir legen höchsten Wert darauf, dass unsere Kunden, Kochprofis und Mitarbeiter Kundenwünsche, Anregungen, Kritik und Lob schnell und unkompliziert anbringen können. Die BONVITA Dienstleistungszentrale in Baden-Baden ist klar in Kompetenzzentren aufgegliedert und somit direkt und schnell für unsere Kunden und Kochprofis ansprechbar.   Einarbeitung BONVITA arbeitet dich sorgfältig in alle Konzepte ein, bevor Du durchstartest. Von Anfang an und auch im laufenden Betrieb steht Dir immer ein persönlicher Ansprechpartner zur Seite. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei fairen Arbeitsbedingungen abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Unternehmen  professionelle Unterstützung durch ein kompetentes Team in unserer Dienstleistungszentrale attraktive Arbeitszeiten von Montag bis Freitag im Außendienst und Homeoffice Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung kurze Entscheidungswege und hohen Gestaltungsfreiraum
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Technischer Leiter (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Lüdenscheid
Wir, die WESSEL GRUPPE, suchen für unseren Standort in Lüdenscheid zur Verstärkung unseres Teams einen Technischen Leiter (m/w/d). Wir sind ein modernes, mittelständisches Familienunternehmen, das bundesweit vielfach ausgezeichnete Einrichtungen des Gesundheitswesens betreibt. Der Einsatz zum Wohle der Menschen und der Gesellschaft hat in unseren Kliniken, Heimen und Hotels höchste Priorität. Für die Betreuung unserer modernen, anspruchsvollen Gebäudetechnik an allen Standorten der WESSEL GRUPPE suchen wir einen Technischen Leiter (m/w/d) für den Standort Lüdenscheid in Vollzeit, zum nächstmöglichen Termin Organisation der Funktionsfähigkeit aller technischen Einrichtungen und Brandschutzeinrichtungen der WESSEL GRUPPE Planung und Realisierung von Instandsetzungs-, Instandhaltungs-, und Modernisierungsarbeiten Organisation von Sachverständigenprüfungen, Wartungen und Inspektionen Eigenständige Planung, Organisation und Durchführung von Projekten Steuerung, Koordination und Überwachung von Dienstleistern Nachhaltige Umsetzung eines effektiven und effizienten Energiemanagements Eine erfolgreich abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im handwerklich-technischen Bereich Hohe Selbstständigkeit und Hands-On-Mentalität Ein sicherer Arbeitsplatz in einer Unternehmensgruppe mit vielfach ausgezeichneten Einrichtungen im Gesund­heitswesen Eine spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem modernen, zukunftsorientierten Familien­unternehmen Teamorientiertes Miteinander sowie flache Hierarchiestrukturen mit schnellen Entscheidungswegen Zahlreiche soziale Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens Vielfältige Mitarbeiter-Aktionen zur Gesundheits- und Motivationsförderung sowie attraktive Mitarbeiter-Rabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern
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Abteilungsleiter/in Strategie und Projekte (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Monheim am Rhein
Die Monheimer Elektrizitäts- und Gasversorgung GmbH (MEGA) ist ein prämiertes und etabliertes Tochterunternehmen der Stadt Monheim am Rhein und versorgt Privat-, Gewerbe- und Industriekunden sicher und umweltfreundlich mit Strom, Erdgas, Wärme und einem hochmodernen flächendeckenden Glasfasernetz. Ein innovativer Unternehmergeist, Kundenorientierung und regionales Engagement sind für die MEGA nicht nur Schlagworte, sondern tragen nachweislich zum Erfolg bei. Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Teams „Projekte und Innovation“, „spartenübergreifende Planung inkl. Projektierung“ (Strom-, Gas-, Wärmenetze und e-Mobilität) sowie „Bauleitung“ in disziplinarischer, fachlicher, organisatorischer und wirtschaftlicher Hinsicht Übernahme der Funktion als „Technische Führungskraft Planung“ Erstellung der Wirtschafts- und Mittelfristplanungen für den Verantwortungsbereich, Ressourcen- und Budgetverantwortung Management der Schnittstelle zu Bau und Betrieb Netze und Anlagen Erstellung und Vertretung von strategischen Konzepten im Bereich konkreter Projekte und nach Zielvorgaben der Stadt Monheim Entwicklung von Konzepten für die zukünftige Ausrichtung der Netze und Anlagen Kennzahlen-Management für den Verantwortungsbereich Entwicklung von innovativen technischen Dienstleistungen für Dritte in enger Abstimmung mit dem Bereich Vertrieb Marktpartner-Betreuung (Stadt, Bauträger, Key Accounts Netzkunden etc.) Abgeschlossenes Studium mit technischer Fachrichtung oder vergleichbarer Abschluss bzw. Qualifikation Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in Bezug auf Planung und Konzeptionierung von Strom-, Gas- und/oder Nahwärmenetzen und -anlagen sowie bei der Betreuung von großen Projekten Leistungsstärke bei einem hohen Projektvolumen sowie einer großen Vielfalt an Themen Eigenverantwortung und Entscheidungsfreude verbunden mit wirtschaftlichem sowie kundenorientiertem Denken und Handeln im energiewirtschaftlichen Umfeld Analytisches Denkvermögen gepaart mit Kommunikationsstärke, Durchsetzungs-fähigkeit, Ziel- und Lösungsorientierung Ausgeprägte Teamfähigkeit mit hoher Integrationsfähigkeit Gute Softwarekenntnisse, insbesondere MS-Office Produkte sowie Netz- und Betriebsmittel-management, Netzberechnungsprogramme Einschlägige Kenntnisse von Gesetzen, Verordnungen und Regelwerken der Versorgungs-wirtschaft wie z. B. Energiewirtschaftsgesetz, DIN-Normen, VDE, FNN, DGUV-Vorschriften Führerschein Klasse B Möglichkeit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses mit fairer und entwicklungsfähiger Vergütung gemäß TV-V Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team Betriebliche Altersversorgung Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Förderung von Sportangeboten, Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz, Obstkörbe, subventioniertes Mittagessen u.v.m. Sehr gute Entwicklungs- und Zukunftsperspektiven im Kontext eines innovativen Energieversorgers Ein auf fachliche Bedarfe abgestimmtes und vielseitiges Schulungsprogramm 30 Tage Urlaub
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Bereichsleitung Kundenbetreuung und Service Region West (m/w/d)

Sa. 23.10.2021
Hagen (Westfalen)
Abellio ist einer der führenden Anbieter im deutschen Schienenpersonennahverkehr (SPNV). Als privates Eisenbahnunternehmen betreiben wir bundesweit Bahnnetze, u.a. Ruhr-Sieg-Netz, Niederrhein-Netz, Emsland-Mittelland-Netz und Saale-Thüringen-Südharz-Netz sowie Stuttgarter Netz/Neckartal. Tagtäglich bringen unsere engagierten KollegInnen tausende zufriedene Fahrgäste sicher an ihr Ziel. Um unsere ausgezeichnete Qualität und unseren guten Service weiterhin zu gewährleisten, brauchen wir Dich an Bord. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Hagen suchen wir spätestens zum 01.01.2022 eine engagierte Persönlichkeit in Vollzeit: Bereichsleitung Kundenbetreuung und Service Region West (m/w/d) zur Unterstützung unseres Unternehmensbereiches Qualität und Service Du übernimmst die disziplinarische, fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung Deines Bereichs Kundenbetreuung und Service Region West mit rund 500 Mitarbeitenden (hauptsächlich KundenbetreuerInnen im Zug) Die Sicherstellung eines kundenorientierten und verkehrsvertragskonformen Kundenservices durch die Kundenbetreuer ist Deine Kernaufgabe In den Aufgabenfeldern Qualitätsmanagement, Servicemanagement und Kundenmanagement stellst Du eine optimale Leistungserbringung sicher Du entwickelst Servicekonzepte und setzt diese um Du trägst die Verantwortung für die Erstellung der verkehrsvertraglichen Dokumentation z.B. tägliche Meldungen und Monatsberichte Du übernimmst die Steuerung von relevanten Qualitätskontrollen Du sorgst für die Optimierung und die stra­tegische Weiterentwicklung Deines Bereichs Du arbeitest eng mit den Bereichsleitungen der anderen Regionen sowie Deinen Gebiets­leitungen zusammen Du berichtest in Deiner Funktion direkt an die Leitung Qualität und Service Du übernimmst überregional die Verant­wortung für einheitliche Standards, nach denen Kunden­betreuer bei Abellio weit handeln und ausgebildet werden Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Verkehrswesen oder ein betriebswirt­schaftliches Studium oder kannst alternativ vergleichbare, relevante Berufs­erfahrung nachweisen Deine Erfahrung als Führungskraft in Dienst­leistungs­unternehmen aus dem Verkehrs- oder Logistiksektor möchtest Du weiter vorantreiben Du besitzt gute Kenntnisse in den Bereichen Projekt- und Qualitätsmanagement und hast Spaß daran, neue Projekte voranzutreiben Du förderst eine Kultur der Mit- und Selbstverantwortung auf allen Ebenen und zeigst gegenüber deinen Mitarbeitenden Wertschätzung und offene Kommunikation, Dass Du ausgeprägte Hands-on Mentalität mit einem hohen Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Belastbarkeit und Teamfähigkeit kombinierst, konntest du bereits zeigen Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten ist für Dich kein Problem Eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise zeichnen Dich aus. Natürlich sind auch strukturiertes Arbeiten und Selbstorganisation für Dich selbstverständlich Regelmäßige Dienstreisen empfindest Du als Abwechslung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen Dich aus Fundierte Kenntnisse im SPNV sind natürlich von Vorteil   Interessantes und herausforderndes Aufgabengebiet in einem Unternehmen, das aktuell im Umbruch steht Ausführliche Einarbeitung in einem hochmotivierten Team mit flachen Hierarchien Möglichkeit zur Erweiterung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen Regelmäßige und am individuellen Bedarf orientierte Personalentwicklung Leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits
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Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Sa. 23.10.2021
Ennepetal
KORIAN ist der führende Anbieter von Dienstleistungen für Senioren in Europa. In Deutschland sorgen wir für 29.000 Senioren in mehr als 250 Einrichtungen: ambulant, stationär und im Betreuten Wohnen. KORIAN hat noch viel vor - gemeinsam mit seinen Mitarbeiter*innen.Willkommen in der großen KORIAN Community! #wohnbereichsleitung #koriandeutschland#jedentageinlächeln #klareeinarbeitungskonzepte Leitung und Koordination des Wohnbereichs Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung enge Kooperation mit Ärzten und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Berufs- und Leitungserfahrung in einer ähnlichen Position sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung Faire Zulagen für Zusatzaufgaben und -qualifikationen 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche; großzügige Sonderlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge, Korian-Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
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Verwaltungsleitung (m/w/d) Kinder- und Jugenddorf

Fr. 22.10.2021
Bergisch Gladbach
„Wo Vertrauen wächst“ – Seit mehr als 60 Jahren schenken die Bethanien Kinderdörfer Kindern und Jugendlichen, die aus unterschiedlichen Gründen nicht mehr bei ihren leiblichen Familien leben können, ein neues Zuhause in familienähnlicher Atmosphäre.  Wir suchen ab 01.10.2021 für unser Bethanien Kinderdorf in Bergisch Gladbach Sie als VERWALTUNGSLEITUNG (m/w/d) Unser gemeinsames Ziel: Die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung begleiten und unterstützen, damit sie ihr Leben später selbstständig und erfolgreich meistern: Verantwortung für die Bereiche Verwaltung, Haustechnik und Hauswirtschaft Verantwortung für das Finanzwesen, Entgeltkalkulation, Leistungsabrechnung und Wirtschaftsplanung Verantwortung für Controlling Investitionsplanung und Bauangelegenheiten Verantwortung für Arbeitssicherheit, IT und Datenschutz Studium der Betriebswirtschaft oder eine entsprechende Qualifikation Berufs- und Leitungserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Erfahrung in den Bereichen Kosten- und Leistungsrechnung, Bilanzerstellung, Controlling Interesse und Identifizierung mit der sozialen Arbeit Sie verfügen über ein sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten Ihre Grundhaltung ist geprägt von Wertschätzung und Respekt Sie gehören einer christlichen Konfession an Ein selbstständig organisiertes, verantwortungsvolles Aufgabenfeld Kooperative Zusammenarbeit mit der Leitungsebene und Geschäftsführung Zusammenarbeit der Verwaltungsleitungen der beiden anderen Kinderdörfer Führung eines kompetenten Teams Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Angebote zur Fort- und Weiterbildung Arbeitsplatz in schöner und gepflegter Umgebung Eine Unternehmenskultur auf Basis christlicher Werte
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Bereichsleitung (w/m/d) Heilpädagogik

Fr. 22.10.2021
Overath, Bergisches Land
Sie möchten Menschen mit Beeinträchtigung die soziale Teilhabe an der Gesellschaft und ihnen Perspektiven in der Arbeitswelt ermöglichen? Dann sind Sie hier genau richtig! Für einen renommierten sozialen Träger der Eingliederungshilfe im Rheinland sucht conQuaesso® JOBS eine Bereichsleitung(w/m/d) Heilpädagogik. Klient*innen > 100 Teamgröße > 20 Standort Bergisches Städtedreieck  Mit Ihrem umfassenden Fachwissen im heilpädagogischen Bereich sind Sie sowohl für die Strukturierung des Arbeitsbereichs als auch für die Organisation von pflegerischen Maßnahmen zuständig. Gemeinsam mit Ihrem Team gestalten Sie die individuelle Förderung und Rehabilitation der Klient*innen. Mit Ihrer Expertise und Ihrem Engagement entwickeln Sie neue, innovative Arbeitskonzepte und sind für die Weiterentwicklung des „TEACCH-Konzeptes“ verantwortlich. Als extrovertierte und empathische Persönlichkeit stehen Sie im engen Austausch mit den Eltern der Klient*innen, den Betreuenden, den Verantwortlichen von Wohnheimen, den externen Arbeitsgruppen sowie den Gremien. Akademische Qualifikation mit pädagogischem oder pflegefachlichem Schwerpunkt, alternativ eine vergleichbare Berufsausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Eingliederungshilfe, idealerweise im heilpädagogischen Bereich Gemäß der oben skizzierten Projekte bringen Sie die einschlägigen Erfahrungswerte mit. Gestaltungsmöglichkeit. – Bringen Sie sich aktiv in die konzeptionelle und inhaltliche Weiterentwicklung des Trägers ein. Gemeinsam. – Werden Sie Teil eines engagierten Kollegiums im Rahmen der offenen Unternehmenskultur des Sozialunternehmens. Ein attraktives Gehalt. – Was das für Sie bedeutet? Kommen Sie gerne unverbindlich mit uns ins Gespräch.
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