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Bereichsleitung: 52 Jobs in Overbruch

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Arbeitszeit
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Anstellungsart
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Bereichsleitung

Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

So. 22.11.2020
Krefeld
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir an unserem Standort Krefeld einen: Kaufmännischen Leiter (m/w/d) (ohne Personalverantwortung) Wir sind ein arbeitsmedizinisches Zentrum mit 4 Standorten im Neuss, Krefeld, Grevenbroich und Dormagen und gehören zur Konzerngruppe des Rheinlandklinikums. Als überbetrieblicher Dienstleister betreuen wir seit über 30 Jahren erfolgreich und wachsend Kunden aus den unterschiedlichsten Sparten der Industrie, des Gewerbes, der Verwaltung und der Gesundheitswirtschaft von Kleinkunden bis hin zu größeren Unternehmen des Mittelstandes. Ihnen obliegt die Abwicklung der betriebswirtschaftlichen Aufgaben wie der Einkauf medizinischer und nicht-medizinischer Waren und Dienstleistungen. Die vorhandene IT- und Tele-Infrastruktur (kleine lokale Netzwerke) betreuen Sie einschließlich deren Erneuerung und Ausbau. Sie übernehmen die Rechnungstellung, das Forderungsmanagement, planen die Automatisierung und Digitalisierung der Rechnungstellung und setzen diese zielgerichtet um. In Abstimmung mit dem Steuerberater sorgen Sie für die Generierung eines zeitnahen Reportings. Sie gestalten und kommunizieren Vertragsangelegenheiten mit Bestands- und Neukunden. Sie betreuen aktiv die von uns genutzten Praxisstandorte und suchen ggf. neue Immobilien für hinzukommende Standorte. Sie übernehmen Vertriebsaufgaben und gestalten den Aufbau von Marketingaktivitäten. Aufgaben der Personalverwaltung und -gewinnung gehören ebenso in Ihren Bereich wie die Unterstützung beim Aufbau und Unterhaltung eines QM-Systems. Die Tätigkeiten erfolgen in Abstimmung mit dem ärztlichen Leiter. Sie haben ein kaufmännisches Studium oder entsprechende Ausbildung mit Berufserfahrung erfolgreich absolviert.  Weiterhin haben Sie bereits Berufserfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten -idealerweise im Gesundheitswesen gesammelt.  Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich, Ihre IT-Kenntnisse und technisches Verständnis stellen die Bewältigung der beschriebenen Aufgaben sicher.  In der deutschen Sprache sind Sie schriftlich wie mündlich wortgewandt, Ihre Englischkenntnisse ermöglichen ggf. eine reibungslose Kommunikation.  Als Persönlichkeit weisen Sie sich aus durch Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, gute Selbstorganisation gepaart mit Zuverlässigkeit und Loyalität aus.  Sie interessieren sich für eine Tätigkeit mit breitem Aufgabenspektrum und bringen proaktiv Ihre Hands-on-Mentalität ein. Interessante und spannende Aufgaben und Projekte in einem wachsenden Unternehmen  Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team  Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für die Umsetzung eigener Ideen  Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation in einer familiären Unternehmenskultur  30 Urlaubstage, 38,5 Stundenwoche  ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und eine leistungsgerechte Vergütung Wenn Sie mit Begeisterung an Aufgaben herangehen und Dinge bewegen möchten, nach einem interessanten Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen suchen, in dem Sie gefordert und gefördert werden und Ihre Energie im ZAM- Zentrum für Arbeitsmedizin einsetzen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Mitarbeitender Vorarbeiter/Leiter der mechanischen Bearbeitung (m/w/d)

Sa. 21.11.2020
Heiligenhaus bei Velbert
Als langjähriges Familienunternehmen sind wir europaweiter Spezialist für die Planung, Konzeption und Fertigung von individuellen Aluminium Gussteilen für die Bereiche Automobilbranche, Maschinenbau, Elektroindustrie, Medizintechnik sowie diverse andere Branchen. Für unseren modernen Firmensitz in Heiligenhaus suchen wir Sie zur Verstärkung unseres stetig wachsenden Teams als fachliche und disziplinarische Verantwortung für unsere Mechanische Bearbeitung im Mehrschichtbetrieb Programmieren und Einrichten von CNC-Bearbeitungsmaschinen nach Zeichnung Steuerungen:  Fanuc 31 i                         Sinumerik 840D Verantwortung für Steuerung und Verbesserung der Bearbeitungsabläufe sowie die qualitativen und quantitativen Ergebnisse des Produktionsbereiches Kalkulation der Herstellungskosten nach Kundenzeichnung Interne Fehler erkennen und analysieren, Maßnahmen erarbeiten und deren Wirksamkeit kontrollieren Aktualisierung und Weiterentwicklung der mechanischen Bearbeitung Einhaltung der Arbeitsschutz- und Unfallverhütungs­vorschriften Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker, Weiterbildung zum Industriemeister wünschenswert Mehrjährige Erfahrung im Bereich der spanenden Produktion Interdisziplinäre Fach- und Führungskompetenz Gutes Fachwissen / Erfahrung in der Programmierung mit den Steuerungen Fanuc 31i und Sinumerik 840D Sicherer Umgang mit PC und MS-Office Selbständige, strukturierte Denk- und Arbeitsweise mit Ideen für die zukünftige Gestaltung der Produktionseinheit hohe Eigenmotivation, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte „Hands-on“ Mentalität und ein bodenständiges, aber souveränes Auftreten Sie sind ein kommunikativer, kontaktfreudiger und offener Teamplayer Analytisches, sowie handlungs- und zielorientiertes Denken Sie haben Freude an Ihrer Arbeit, übernehmen gerne Verantwortung und bringen den Ehrgeiz mit, sich und Ihre Arbeitsergebnisse ständig zu verbessern und weiterzuentwickeln Gestalten Sie mit Ihrer ausgeprägten Fachkompetenz den Weg hin zu einer zukunftsorientierten mechanischen Bearbeitung für unsere Aluminium Gussteile gemäß den Anforderungen der Industrie 4.0 und sichern damit weiterhin unsere hohen Fertigungsstandards. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierenden Team sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir geben unseren Mitarbeitern die Freiräume, die sie benötigen, um mit uns gemeinsam die Zukunft von miguss zu gestalten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.
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Leiter Ressourcenmanagement (m/w/d)

Sa. 21.11.2020
Gladbeck
Die RBH Logistics GmbH ist ein zuverlässiger Logistik-Partner auf der Schiene mit Sitz im Herzen des Ruhrgebiets. Als 100%ige Tochter der DB Cargo Deutschland AG erbringen wir als eigenständiges Eisenbahnverkehrsunternehmen Güterverkehrsleistungen auf öffentlicher sowie nichtöffentlicher Eisenbahninfrastruktur und das national und international.Ihre Aufgaben: Bedarfsermittlung, Planung und Beauftragung der erforderlichen Personalressourcen zur vollständigen Besetzung aller durchzuführenden Transporte Verantwortlich für die Belange der Eisenbahnsicherheit, des Arbeitsschutzes und des Umweltschutzes bei der Planung der Verkehre Stetige Optimierung der Produktionsabläufe im Hinblick auf einen wirtschaftlichen Ressourceneinsatz vor dem Hintergrund sich ständig verändernder Verkehrsstrukturen. Hierzu arbeiten Sie mit entsprechenden Fachabteilungen zusammen. im Rahmen der Weiterentwicklung des Bereichs, definieren Sie grundsätzliche Anforderungen und wirken bei der Entwicklung von IT-unterstützten Lösungen mit. Hierzu gehört für Sie auch die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter in Richtung des Zielbildes.Nach erfolgreich abgeschlossenem technischen Hochschulstudium oder vergleichbarer Ausbildung, haben Sie idealer Weise mehrere Jahre Berufserfahrung im operativen Bereich von Eisenbahnverkehren (Planung, Durchführung und Überwachung von Eisenbahnverkehren) sowie mehrjährige Erfahrung in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitern sammeln können. Sie sind teamfähig und belastbar, arbeiten selbständig und zielorientiert und besitzen ein sicheres Auftreten, sind in der Lage Arbeitsergebnisse professionell zu präsentieren. Ihre englischen Sprachkenntnisse bewegen sich mind. auf Sprachlevel B2. Zu Ihren Stärken gehört eine hohe Führungskompetenz, gute Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit, Sie besitzen einen ausgeprägten Veränderungswillen und Sie zeichnet eine hohe Innovationsbereitschaft aus. Die Betriebsdiensttauglichkeit nach "DB Rahmenrichtlinie 107.0000", Untersuchungspflichtige Tätigkeit als Betriebsbeamter nach § 47 Abs 1 Nr. 1 EBO ist Grundvoraussetzung.
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Technischer Bereichsleiter Automatisierung (m/w/d)

Sa. 21.11.2020
Duisburg
Wenn Du eine moderne und absolut offene Unternehmenskultur suchst, wenn Du aktiv Deine Zukunft angehen und gestalten möchtest, wenn Du Dich und Dein Unternehmen weiter bringen möchtest, wenn die Automatisierung von industriellen Anlagen Deine Leidenschaft ist (oder werden könnte), dann bist Du bei DELTA Technik richtig. Wir sind ein mittelständisches, leistungsstarkes, international tätiges Unternehmen im Bereich der Automatisierung von metallverarbeitenden Bandanlagen. Zur Stärkung unserer Innovationskraft und für unsere weitere Expansion suchen wir einen Technischen Bereichsleiter Automatisierung (m/w/d) Als Technischer Bereichsleiter Automatisierung verantwortest Du die Bereiche Antriebstechnik, Hardware, Software und Sicherheitstechnik sowie sämtliche Projekte in der Auftragsabwicklung. Du achtest insbesondere auf die Umsetzung der jeweiligen Anlagenfunktionalität, -bedienung und -sicherheit und förderst die Standardisierung und Innovationen. Du nimmst die Personaleinsatzplanung vor und stellst eine vertragskonforme Auftragsabwicklung zur Zufriedenheit unserer Kunden sicher. Bei großen oder besonders relevanten Projekten übernimmst Du deren Projektleitung. Du arbeitest eng mit der Unternehmensleitung zusammen und entwickelst Dich und die DELTA Technik weiter.Als Technischer Bereichsleiter Automatisierung bringst Du Erfahrungen im Management der Elektrik und Automatisierungstechnik für internationale Projekte im Anlagenbau mit. Mitarbeitermotivation und -führung ist für Dich eine besondere Verantwortung, der Du bereits gerecht geworden bist. Du bist intrinsisch motiviert und hast eine hohe Resilienz. Internationale Reisen siehst Du auch als eine Bereicherung an.Wir bieten Dir die moderne und absolut offene Unternehmenskultur, in der Du Dich einbringen und entfalten kannst und sollst. Bei unseren spannenden und herausfordernden internationalen Projekten kannst Du Dich fachlich und persönlich weiter entwickeln. Die Mitarbeiter der DELTA Technik verstehen sich als ein Team, unterstützen sich gegenseitig und teilen bereitwillig ihr sehr umfangreiches KnowHow. Externe Trainingsangebote ergänzen das „Learning on the job“. So profitierst Du von einer zukunftsorientierten Anstellung. Darüber hinaus bieten wir Dir natürlich flexible Arbeitszeiten und ein an Deiner Leistung orientiertes Gehalt.
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Bereichsleiter (m/w/d) in der Verkehrsmittelreinigung

Fr. 20.11.2020
Essen, Ruhr
Die PTS GmbH ist ein verlässlicher Partner in den Tätigkeitsbereichen Reinigung und Sicherheit von Verkehrsmitteln. Wir sind der Systemdienstleister für die Bereiche ÖPNV und SPNV im Nah- und Fernverkehr – und das auf bundesweiter Ebene. Wir suchen Sie ab sofort in Vollzeit als Bereichsleiter (m/w/d) in der Verkehrsmittelreinigung für unsere Aufträge in NRW mit mehreren Tätigkeitsstandorten Betriebswirtschaftliche Führung bestehender Objekte Disziplinarverantwortung, Planung, Steuerung und Koordination des Personaleinsatzes Erstellung von Angebotsunterlagen für Ausschreibungen Einrichtung von neuen Objekten Verantwortlich für die Umsetzung von gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen Ansprechpartner zu den Auftraggebern Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Gebäudereiniger-Handwerk oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion bzw. stellv. Funktion Leitungserfahrung , Kundenorientierung Organisationstalent sowie strukturierte und terminorientierte Arbeitsweise Sicher in den gängigen MS-Office-Anwendungen Dienstleistungsorientierung und Flexibilität PKW-Führerschein Ein spannendes und attraktives Arbeitsumfeld, in welchem Sie die dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestalten und Ihre Persönlichkeit einbringen können Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Fachliche Weiterbildungen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der PTS GmbH# Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
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(Senior-) Programm Manager (w/m/d) Strategisches Projektmanagement

Fr. 20.11.2020
Dortmund, Aachen, Berlin, Bonn, Düsseldorf, Essen, Ruhr, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Jena
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Lass dich von uns überzeugen. Vermitteln und gestalten - unser IT-Consulting ist das starke Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT. An der Schnittstelle von Theorie und Praxis braucht es kluge Köpfe mit Organisationstalent. Strategisches Denken, Ideen für die Technologie- und Toolauswahl sowie die digitalen Trends vereinen unsere IT-Consultants mit Projektmanagement.  Von Beginn an leitest du große, komplexe Softwareentwicklungs- und Integrationsprojekte und trägst die Verantwortung nach innen sowie gegenüber dem Kunden. Als Führungskraft übernimmst du das Monitoring und die Unterstützung von Projektleitern und stellst damit ein profitables Projektgeschäft sicher.   Dein Aufgabengebiet beinhaltet im Einzelnen:  Führung des Angebotsteams vor dem Projektbeginn sowie Verhandlung mit dem Auftraggeber Planung, Durchführung und Steuerung von großen Softwareentwicklungs- und Integrationsprojekten Leitung von großen Projektteams in komplexen Werkprojekten mit anspruchsvollen Kunden Schnittstellenmanagement zu Kunden, d.h. Aufbau und Pflege partnerschaftlicher Kundenverhältnisse mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristiger Kundenbindung Aktives Monitoring von Werkprojekten Unterstützung von Projektleitern durch Ausbildung und Coaching Analyse von projektkritischen Situationen und Herbeiführen von Lösungen Du hast bereits vielfältige, relevante Erfahrungen (mind. 10 Jahre) im (Multi-)Projektmanagement gesammelt und kennen das Geschäft eines IT-Dienstleisters Leitung von Projektteams mit mehr als 25 Mitarbeitenden: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams und die notwendigen Kenntnisse, um Mitarbeitende in allen Phasen eines Projektes zu motivieren Erfahrung im frühzeitigen Erkennen von kritischen Projektsituationen in Verbindung mit einem strukturierten Vorgehen zur Problemlösung Weitreichende Erfahrungen im Qualitäts- und Testmanagement von Softwareentwicklungsprojekten Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Projektmanagementstandards Sicherheit im Umgang mit Gesprächspartnern auf Entscheiderebene Weitblick zeichnet Sie ebenso aus wie das Erkennen neues Geschäftspotenzials - Sie ergreifen die Initiative und sind bereit mit uns zusammen weiteres Wachstum zu entwickeln Projektbezogene Reisebereitschaft Unser Ziel ist es, dass du dich bei uns wohlfühlst. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales und von Gemeinschaftsgefühl geprägtes Umfeld. Die familiäre Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch ein besonderes „Wir-Gefühl“ aus – hierfür gibt es sogar ein Wort: „adessi“! Und dafür tun wir auch einiges. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein Arbeitsklima, das verbindet. So belegen wir zum wiederholten Male den 1. Platz beim Wettbewerb „Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"! Wir eröffnen Entwicklungs- und Führungsmöglichkeiten – unser Versprechen, ein Chancengeber zu sein, nehmen wir ernst. Unser umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht still steht.  Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 120 Schulungen und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl deiner Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Hemden- und Blusenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für deine persönliche Lebensplanung
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Leiter (m/w/d) Auftragsabwicklung/ Vertriebsinnendienst

Fr. 20.11.2020
Ratingen
Unser Unternehmen mit Sitz in Ratingen ist seit 2003 führender Importeur für Premium-Baumaschinen der Marke Volvo in Deutschland. Wir sind an 18 Standorten vertreten und haben ca. 500 Mitarbeiter beschäftigt. Seit 2014 sind wir ebenso Vertragspartner für Materialumschlagmaschinen aus dem Hause SENNEBOGEN. Neben dem Handel mit Neu- und Gebrauchtmaschinen und den dazugehörigen Ersatzteilen sorgt unser Kundendienst für die Reparatur und Instandhaltung der Baumaschinen unserer Kunden. Darüber hinaus steht den Kunden ein hochwertiger Mietmaschinenpark zur Verfügung, dessen Maschinen wir unter der Marke Swecon smartrent zur Vermietung anbieten. Was Swecon als Arbeitgeber noch auszeichnet: Swecon führt regelmäßig umfangreiche und anonyme Mitarbeiterbefragungen über einen unabhängigen, externen Anbieter durch. Denn: Die Zufriedenheit und Motivation unserer Mitarbeiter ist uns wichtig! So stellen wir uns auch kritischen Themen, zu denen konkrete Verbesserungsmaßnahmen vereinbart werden. Erfreuliche Beteiligungsquoten von jeweils über 90% bei den letzten Befragungen zeigen das Engagement unserer Belegschaft. Ein Loyalitätsindex von über 80 (von 100 Punkten) sowie viele langjährige Mitarbeiter unterstreichen zudem unsere Stellung als attraktiver Arbeitgeber! 2%sehr geringes Ausfallrisiko bei unseren Baumaschinen 70%der Mitarbeiter mit >6 Jahre Betriebszugehörigkeit 95%Kundenzufriedenheit beim Reparaturservice laut Kundenbefragung 98%hohe Ersatzteilverfügbarkeit innerhalb von 24 Stunden für alle Volvo-Baumaschinen 100%Leidenschaft für all unsere Kunden und ihre Anliegen   Für unseren Geschäftsbereich Vertrieb suchen wir wegen Rentenaustritt einen Leiter (m/w/d) für unsere Auftragsabwicklung im Vertriebsinnendienst. Einsatzort ist unsere Hauptverwaltung in Ratingen. Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit 9 Mitarbeitern Durchführung von Mitarbeitergesprächen Finale Prüfung und Freigabe von Aufträgen (z. B. Finanzierung, Rückkaufwert, Inzahlungnahme, Garantie, etc.) Durchführung turnusmäßiger Abstimmungen mit allen Standorten und teils Händlern Prüfung und Überwachung der Preislisten für Verkäufer und Händler Controlling der Auftragseingänge und -bestände Prüfung und Freigabe der Verkäuferprovisionen Mitwirkung beim Monatsabschluss Studium oder Berufsausbildung je aus dem kaufmännischen Bereich Jeweils einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst/ Vertrieb erforderlich Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Führungserfahrung Gutes technisches Verständnis dringend erwünscht Unternehmerische Denk- und Handlungsweise Hohes Maß an strukturierter und sorgfältiger Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Routinierter Umgang mit Microsoft-Office sowie ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics Zukunftssichere Arbeitsplätze Attraktive Vergütung mit regelmäßigen Anpassungen Hohe Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit Moderne Arbeitsausstattung 30 Tage Urlaub Umfangreiches Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge und 40 Euro VL Vielseitige Angebote zur Gesundheitsförderung iPhone + iPad + Laptop - je nach Funktion
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Bereichsleiter (m/w/d) Zoll / Senior Manager (m/w/d) Customs Clearance

Fr. 20.11.2020
Duisburg
Yusen Logistics ist ein stark wachsender international ausgerichteter Logistikdienstleister. Mit über 24.000 Mitarbeitern an mehr als 550 Standorten und fast 2,65 Mio. m² Lagerfläche gehört Yusen Logistics zu den globalen Marktführern für integrierte Logistik.   Herzlich Willkommen bei Yusen Logistics! Als Bereichsleiter (m/w/d) Zoll / Senior Manager Customs clearance  verantworten Sie die Rechtskonformität aller relevanten Zoll-, Präferenz- und Außenwirtschaftsprozesse. Gemeinsam mit Ihren 3 Teamleitern steuern Sie das operative Tages­geschäft kenn­zahlen­basiert, flexibel und produktivität­sorientiert. Für Ihre Teamleiter und Mitarbeiter sind Sie ein Vor­bild durch Ihre gute Kommunikation, positive Heran­gehens­weise und ständige Pro­zess­ver­besserung. Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen und berichten in Ihrer Funktion direkt an das Management. An unserem Standort Duisburg erwarten Sie aufgeschlossene Teams mit familiärem Umgang, gratis Kaffee + Wasser, Parkmöglichkeiten am Haus und eine kostenfreie Mitgliedschaft im Urban Sports Club und natürlich der Aufgabe entsprechende Entscheidungsbefugnisse. Deutschlandweite Leitung des Bereichs Zoll Aktive Personalführung fachlich und disziplinarisch (fordern, fördern, bewerten, entwickeln) Sicherstellen der Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben (Gesetze, Anweisungen etc.) Analyse aller zoll- und exportkontrollrechtlich relevanten Entwicklungen und Rechtsänderungen auf nationaler und internationaler Ebene Sicherstellen einer reibungslosen Implementierung von Neugeschäften (Neukunden oder Zolldienstleistungen) Ergebnisverantwortung und monatliche Berichterstattung an Finanzabteilung und Management Entwicklung des Produktes Zoll durch Vermarktung der Dienstleistung zur, Gewinnung von Neugeschäft durch den Vertrieb Kontinuierliche Verbesserung/Optimierung aller Prozesse innerhalb des Verantwortungsbereichs (Produktivität & Profitabilität) Ein Studium mit Schwerpunkt Zoll, eine kaufmännische Ausbildung z.B. als Groß-, Industrie- oder Speditionskaufmann oder bei der Zollbehörde, ergänzend eine Weiterbildung zum Zollexperten Managementkompetenz mit Führungserfahrung und -kompetenz Fundierte Erfahrung im Bereich Zoll, Im- und Export, einschließlich Umgang mit den Zollbehörden Hohes Verantwortungsbewusstsein, Geschäftssinn, analytisches Denken und hohe Kompetenz in der strategischen Lösungs- und Entscheidungsfindung Interesse an und Verständnis für operative Abläufe in der Logistik wünschenswert Interkulturelle Kompetenz mit verhandlungssicherem Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Gültige Fahrerlaubnis Klasse B und deutschlandweite Reisebereitschaft Eine langfristige Perspektive in einem stetig wachsenden, zukunftsorientierten internationalen Logistik Konzern Ein attraktives Gehaltspaket sowie einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub und eine 39h/Woche Der Aufgabe entsprechende Entscheidungsbefugnisse Kostenfreier Kaffee und Wasser sind für uns selbstverständlich, ebenso wie eine familiäre Arbeitsatmosphäre und ein respektvolles Miteinander Eine intensive Einarbeitung und Übergabe durch den jetzigen Stelleninhaber Zielgerichtete Covid-19 Verhaltensregeln, Desinfektions- und Schutzmaßnahmen Kostenfreie Parkplätze Kostenfreie Mitgliedschaft im Urban Sports Club (Fitness & Wellness Angebote) Persönliches und individuelles Bike oder E-Bike zu günstigen Leasing- und Übernahmekonditionen in Kooperation mit Company Bike Regelmäßige Entwicklungsgespräche und gezielte Förderungen Betriebliche Altersvorsorge und Zuzahlung zu Vermögenswirksamen Leistungen „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien bis zu 800,- € Auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung) freut sich Frau Andrea Körschenhausen.
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Oberarzt (m/w/d) für Gefäßchirurgie / Phlebologie

Fr. 20.11.2020
Mülheim an der Ruhr
Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) ist ein Akut­kranken­haus mit 602 Betten in Träger­schaft der Ategris GmbH. Mehr als 1.000 Mit­arbeiter versorgen jährlich über 21.000 stationäre und 60.000 ambulante Patienten. Das Haus deckt mit 15 Fach­kliniken und sechs zertifizierten Zentren nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab. Als Arbeit­geber steht das EKM für ein familien­freund­liches Arbeits­umfeld, eine hohe Werte­orientierung und eine Verknüpfung aus Tradition und Innovation. Außerdem nimmt das EKM als akademisches Lehr­krankenhaus der Universität Düsseldorf an der Lehre und Ausbildung von Medizin­studenten teil. Zur Verstärkung unseres Teams in der Gefäß­chirurgischen Klinik suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine*n Oberarzt (m/w/d) für Gefäßchirurgie / Phlebologiein Vollzeit. Mit über 3.000 Eingriffen jährlich gehört die Klinik zu den großen gefäß­medizinischen Einrichtungen bundes­weit. Sie bildet einen Schwer­punkt unseres Hauses und übernimmt überregional die Versorgung gefäß­chirurgischer Notfälle. 2020 hat die Klinik das Gütesiegel "Gute Weiter­bildung im Kranken­haus" vom Arbeits­kreis Junge Ärzte sowie vom Landes­vorstand des Marburger Bundes NRW / Rheinland-Pfalz erhalten. Zusätzlich ist die Klinik von der Deutschen Gesell­schaft für Gefäß­chirurgie (DGG) und von der Deutschen Röntgen­gesell­schaft (DRG) zweifach als "Anerkanntes Gefäßzentrum" zertifiziert. Im FOCUS wird nicht nur unsere Klinik als Topklinik aufgeführt, sondern auch unser Chefarzt. Seit 10 Jahren erhält Herr Dr. med. Stehr dort die Auszeichnung als TOP Mediziner. Wir verstehen uns, insbesondere in einer produktiven und freund­schaftlichen Zusammen­arbeit mit der Klinik für diagnostische und inter­ventionelle Radiologie unseres Hauses, als inter­disziplinäres Gefäß­zentrum. So werden nahezu sämtliche gefäß­medizinische Behandlungs­methoden, offen chirurgisch und inter­ventionell, mit Ausnahme der herz­nahen Gefäße angeboten. Seit über 10 Jahren steht uns eine operative Angiosuite für die endo­vaskulären Prozeduren zur Verfügung. Hier werden insbesondere komplexe endo­vaskuläre Eingriffe, wie zum Beispiel die Versorgung ausgedehnter Aortena­neurysmen mit fenestrierten oder gebranchten Prothesen durch­geführt. Wir besitzen die volle Weiter­bildung für das Fachgebiet Gefäß­chirurgie und Phlebologie. Eigenständiges Arbeiten in der stationären und ambulanten Patienten­versorgung Selbstständige operative und endo­vaskuläre Versorgung unserer gefäß­medizinischen Patienten Betreuung unserer Weiter­bildungs­assistenten Ggf. Studienbetreuung Facharzt für Gefäßchirurgie, evtl. Phlebologie Hohe fachliche Kompetenz, sowohl in den offenen als auch in den endo­vaskulären Techniken Ein kommunikatives und patienten­orientiertes Auftreten Engagement und hohe Sozial­kompetenz Interdisziplinäre Teamfähigkeit Erfahrung in Dokumentation und im DRG Wesen Ein freundliches und kollegiales Arbeits­umfeld Leistungsgerechte, außertarifliche Vergütung Betriebliche Alters­versorgung durch die kirchliche Zusatz­versorgungs­kasse (KZVK) Arbeitgeberfinanzierte Fortbildung und Unterstützung in Ihrer persönlichen Weiter­entwicklung Hauseigenes Bildungsinstitut der ATEGRIS mit div. Fach­weiter­bildungen und Soft-Skill-Schulungen Vergünstigung bei Bus- und Bahn­fahrkarten (Einzugs­gebiet des VRR) Belegplätze für unsere Mitarbeiter bei den Ruhrzwergen (U3-Betreuung) Hospitationsmöglichkeit für unsere Mitarbeiter in unserem Partner­schafts­krankenhaus in Tansania Unterstützung bei der Wohnraum­suche bei einem Neustart in unserer Stadt
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Fachbereichsleiter/in Abfallabfuhr (m/w/d)

Do. 19.11.2020
Essen, Ruhr
Wir, die Entsorgungsbetriebe Essen GmbH (EBE), sind ein zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb und seit 1999 für die fachgerechte Abfallentsorgung der Stadt Essen, eine zuverlässige Straßenreinigung und den Winterdienst im Einsatz. Zusätzlich betreiben wir einen Containerdienst, mehrere Recyclinghöfe und -stationen sowie eine eigene Werkstatt. Über 1.000 Beschäftigte arbeiten täglich mit Leidenschaft und Überzeugung für unsere saubere Stadt, dabei sind bis zu 300 Fahrzeuge im Einsatz. Von unserem zentral gelegenen Hauptsitz aus planen, steuern und entwickeln wir das tägliche Geschehen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf vor Ort. Außerdem bilden wir in zahlreichen gewerblichen, technischen und kaufmännischen Berufen aus. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachbereichsleiter/in Abfallabfuhr (m/w/d) Sie sind verantwortlich für die Erfüllung der vertraglich zu erbringenden Leistungen gegenüber der Stadt Essen im Bereich der kommunalen und gewerblichen Abfallsammlung und –entsorgung und leiten diesen Bereich mit ca. 430 Beschäftigten. Sie planen und koordinieren alle Maßnahmen und Ressourcen unter Beachtung von betriebswirtschaftlichen Grundsätzen, rechtlichen Rahmenbedingungen und Kundenfreundlichkeit. Sie planen die Ausrichtung und Umsetzung der Tourenplanung nach strategischen und betriebswirtschaftlichen Vorgaben der Geschäftsführung unter Beachtung der rechtlichen Vorgaben. Eine fachliche und disziplinarische Führung/Leitung der Mitarbeiter sowie die Begleitung bei persönlicher Weiterentwicklung gehört zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie tragen die Verantwortung für die Einleitung arbeitsrechtlicher Individualmaßnahmen / kollektivrechtlicher Beteiligungen. Sie leiten den Bereich der Abfallsammlung und -entsorgung mit verschiedenen Sammelsystemen einschließlich einer Hotline und sind verantwortlich für den Aufbau eines effizienten Beschwerdemanagements. Sie sind zuständig für die Anpassung und Optimierung der Betriebsabläufe z. B. im Rahmen von Digitalisierungsprojekten aufgrund veränderter technischer Möglichkeiten. Die Mitarbeit an strategischen und operativen Projekten ist Teil Ihres Aufgabenbereichs. Sie erarbeiten kundenfreundliche Konzepte für effiziente Entsorgungsdienstleistungen nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen. Sie verantworten die kontinuierliche Einhaltung der rechtlichen Vorgaben der Arbeitssicherheit. Sie berichten direkt an die operative Geschäftsführung und den/die Prokuristen/in. Sie verhandeln mit der Stadt Essen über Angelegenheiten der Vertragserfüllung im übertragenen Verantwortungsbereich. Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit den operativen und strategischen Fachbereichen. Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einen vergleichbaren Studiengang und verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich der Abfallwirtschaft. Ihr Führungstalent konnten Sie bereits in einer Position mit ähnlicher Führungsverantwortung und –spanne unter Beweis stellen. Sie zeigen sich auch in belastenden Situationen den Anforderungen des Bereiches gewachsen und zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen aus. Sie verfügen über IT-Kenntnisse, insbesondere über einen fachkundigen und routinierten Umgang mit MS-Office. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Führung und Kommunikation mit Mitarbeitern. Ihr Handeln ist geprägt durch eine analytisch-konzeptionelle Denkweise und Sie weisen ein hohes Maß an Koordinationsfähigkeiten auf. Eine hohe Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab. einen krisensicheren Arbeitsplatz die Gestellung eines Dienstwagens zur dienstlichen und privaten Nutzung eine attraktive Vergütung und Vorteile nach dem TVöD bedarfsgerechte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten weitere Sozialleistungen wie z. B. attraktive betriebliche Altersversorgungen Die Einstellung erfolgt zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 14 TVöD. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sind willkommen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht. Im Auswahlverfahren werden Elemente des Assessment-Centers zur Anwendung kommen.
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