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Bereichsleitung: 189 Jobs in Potsdam

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 31
  • Hotel 31
  • Gesundheit & Soziale Dienste 30
  • It & Internet 24
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 16
  • Bildung & Training 12
  • Groß- & Einzelhandel 12
  • Verkauf und Handel 12
  • Recht 11
  • Unternehmensberatg. 11
  • Wirtschaftsprüfg. 11
  • Sonstige Dienstleistungen 10
  • Baugewerbe/-Industrie 8
  • Elektrotechnik 8
  • Feinmechanik & Optik 8
  • Transport & Logistik 8
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 7
  • Freizeit 5
  • Kultur & Sport 5
  • Touristik 5
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 186
  • Mit Personalverantwortung 150
  • Ohne Berufserfahrung 17
Arbeitszeit
  • Vollzeit 186
  • Home Office möglich 28
  • Teilzeit 20
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 178
  • Befristeter Vertrag 5
  • Freie Mitarbeit/Projektmitarbeit 3
  • Berufseinstieg/Trainee 1
Bereichsleitung

Abteilungsleiter Lager (m/w/d)

Do. 02.12.2021
Potsdam
Wir bei Sanacorp gestalten die Zukunft der Apotheken aktiv mit – als Genossenschaft verwurzelt in Tradition und voller Energie für morgen. Mit rund 3 000 Beschäftigten in 18 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 8 000 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten beliefert werden. Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit für uns und die Apotheken. Klingt spannend? Wir erwarten Sie – mit vielseitigen Aufgaben, engagierten Kollegen, hoher sozialer Verantwortung und einem gemeinsamen Ziel – mutig und tatkräftig, mit Optimismus und Leidenschaft. Auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Machen Sie mit uns den nächsten beruflichen Schritt und bewerben Sie sich jetzt als Abteilungsleiter Lager (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Potsdam. In Ihrem Arbeitsgebiet sind Sie für den ordnungsgemäßen und effizienten Lagerbetrieb verantwortlich. Ihnen obliegt die permanente Überprüfung und Optimierung der logistischen Abläufe im Lager, sowohl in personeller, technischer als auch prozessualer Hinsicht, in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachbereichen. Dies beinhaltet die Führung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter sowie die operative und strategische Personalplanung. Darüber hinaus sind Sie für die Überwachung und Steuerung aller im Lager definierten Prozesse, für die Überwachung der Liefer- und Auftragsqualität sowie die Einhaltung der gesetzlichen Lager-/Unfallvorschriften zuständig. Sie sind verantwortlich für die Budgetplanung sowie das Budgetcontrolling Ihrer Abteilung. Sie haben eine Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Handelsfachwirt, Betriebswirt (m/w/d)) abgeschlossen und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit. Ergänzend hierzu besitzen Sie umfassende Kenntnisse der Betriebsabläufe einer Niederlassung und entsprechendes technisches/logistisches Verständnis. Der professionelle Umgang mit DV-Systemen, vor allem mit Lagerrechnersystemen, wird bereits heute von Ihnen gefordert. Persönlich überzeugen Sie durch ein großes Verantwortungsbewusstsein und herausragendes Engagement, ergänzt durch ein ausgeprägtes Organisationsvermögen und Flexibilität. Sie verfügen über eine hohe Entscheidungskompetenz mit dem Blick für das situativ Wichtige und Richtige, begleitet von einem bereichsübergreifenden Denken. Für diese anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe erwarten Sie eine attraktive Vergütung sowie ein moderner Arbeitsplatz. Darüber hinaus profitieren Sie von den umfangreichen Sozialleistungen unseres Unternehmens.
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Küchenchef (m/w/d) Top Rehaklinik mit einzigartigem Foodkonzept

Do. 02.12.2021
Berlin
„Recruiting the Elite“. Seit 1992.   In der Hospitality- und Dienstleistungsbranche fällt es erfahrungsgemäß immer schwerer, Spitzenkräfte zu finden und vor allem zu halten. Aus dieser Herausforderung entstand schon 1992 die Idee zu haystax: Erfahrene Profis aus der Hotellerie bündeln ihr Wissen und ihre Kontakte zu einem Recruiting-Netzwerk.   Im Mittelpunkt unserer Arbeit stand von Anfang an der Wunsch, offene Positionen optimal zu besetzen. Unser ganzer Stolz ist es, wenn die von uns „eingefädelten“ Arbeitsverhältnisse lange andauern.   Überall, wo Service und Wertschätzung eine Rolle spielen, macht sich haystax auf die Suche nach der Nadel im Heuhaufen (It is like looking for a needle in a haystack.)! Wir freuen uns über eine unverbindliche und stets vertrauliche Kontaktaufnahme! www.haystax.de Anstellungsart: Vollzeit Umstellung auf einen gemüselastigen Speiseplan Enge Kooperation und vertrauensvolle Kommunikation mit Medizinern und Ernährungswissenschaftlern Führung eines kleinen Teams  Menü- und Speiseplangestaltung, Entwicklung einer "Foodmap" - lokale, saisonale Produzenten identifizieren und zur Weiterentwicklung beitragen Begeisterung wecken, bei Patienten, den Mitarbeitern, der Klinikleitung Abenteuerlust - Gemüselust Kreativer Kopf, der außer der Fleisch- und Fischküche auch anderen Konzepten gegenüber offen ist Wissensbegierig, neugierig, durchsetzungsstark Respektvoller und fairer Umgang mit Mitarbeitern  Eine überaus offene und faire Unternehmens- und Kommunikationskultur ist die Grundlage eines vertrauensvollen und langfristigen Arbeitsverhältnisses. Das professionelle Umfeld und die leistungsgerechte Bezahlung komplettieren das Gesamtbild.  
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F&B Manager (m/w/x)

Do. 02.12.2021
Berlin
Sie sind fasziniert von Hotellerie und Gastfreundschaft? Sie begegnen anspruchsvollen Herausforderungen mit effektiven Lösungen und partnerschaftlicher Unterstützung? Wir bieten seit mehr als 80 Jahren europäische Spitzenhotellerie für unvergleichliche Gastlichkeit und exquisiten Service. Seinen Namen hat das Steigenberger Hotel Am Kanzleramt von der Aussicht auf das Bundeskanzleramt und den Deutschen Bundestag. Das Hotel in Berlin Mitte am Hauptbahnhof bietet gehobenen Komfort mit 339 Zimmern inklusive 24 Suiten und 12 Veranstaltungsräumen auf ca. 2.100 m² Gesamtfläche und ist ideal für Geschäftsreisende und Städtetouristen. Anstellungsart: Vollzeit Verantwortung, Führung und betriebswirtschaftliche Steuerung der F&B Abteilungen, in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern Gewährleistung des reibungslosen täglichen Betriebsablaufes im F&B Bereich Sicherstellung der Wahrung höchster Hygiene-, Qualitäts- und Unternehmensstandards Einhaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung aller F&B Standards Controlling, Forecast und Budgetierung in Zusammenarbeit mit der Direktion Planung, Überwachung und Koordinierung der täglichen Abläufe der F&B Abteilungen Aktive Unterstützung im operativen Tagesgeschäft Angebotsplanung sowie Ausarbeitung von verschiedenen Projekten Personaleinsatz- sowie Urlaubsplanung, Führung von Mitarbeitergesprächen und Weiterentwicklung der Mitarbeiter abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit einer Zusatzqualifikation in Betriebswirtschaft Einschlägige Berufserfahrung im Bereich F&B Management oder in einer vergleichbaren operativen Leitungsfunktion Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, gepaart mit einer starken Ziel- und Ergebnisorientierung Ausgezeichnete Umgangsformen, Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Strukturierte und organisierte Arbeitsweise Versierter Umgang mit MS Office und vorzugsweise Opera Attraktive Mitarbeiterrate für unsere Hotels Individuelle Weiterentwicklung Mitarbeiterverpflegung Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vielseitige Bildungsangebote
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Leitende medizinisch-technische Assistentin / Leitender medizinisch-technischer Assistent (MTA) als Leiterin / Leiter medizinische Diagnostik (w/m/d)

Do. 02.12.2021
Berlin
Die Polizei Berlin ist eine bedeutende, vielseitige und sichere Arbeitgeberin mit ca. 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Neben unseren etwa 21.000 Polizeivollzugsbeamtinnen und Polizeivollzugsbeamten sowie Anwärterinnen und Anwärtern sorgen täglich rund 5.000 Kolleginnen und Kollegen aus den verschiedensten Berufs- und Fachrichtungen dafür, die Sicherheit Berlins zu gewährleisten und die vielfältigen Aufgaben als Hauptstadtpolizei professionell zu erfüllen. Helfen Sie Berlin sicher zu machen und werden Sie Teil des Teams als Leitende medizinisch-technische Assistentin /  Leitenden medizinisch-technischen Assistenten (MTA)  als Leiterin / Leiter medizinische Diagnostik (w/m/d) Kennziffer: 2-106-21 Entgeltgruppe: EG 10 einzige Fgr. Teil II (10.10) TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich) Einsatzort: Radelandstraße 21, 13589 Berlin (Spandau) Organisation und Koordination der medizinischen Diagnostik. Dienst- und Fachaufsicht über die unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (ca. 25 Mitarbeitende). Schwerpunkt ist die Sicherstellung der Funktionsfähigkeit des Bereiches der medizinischen Diagnostik. Beratung und Unterstützung der Leitung des Medizinischen Dienstes und der Referatsleitung in allen die medizinische Diagnostik betreffenden medizinischen Angelegenheiten. Bearbeitung von Anfragen und Beschwerden. Erfassung von Bedarfen und Aufbereitung der Informationen sowie Fertigung von Entscheidungsvorlagen für die Referatsleitung und Einbindung in die Bearbeitung von Sonderaufträgen. Bei Verwaltungsstreitverfahren Koordination und Überwachung der Anfragen/​Stellungnahmen und Terminüberwachung. Erfassung und Aufbereitung der Abläufe zur fortlaufenden Analyse, Auswertung und Optimierung der Organisationsgestaltung bei Einstellungs- und polizeiärztlichen Untersuchungen. Betrachtung von Arbeitsprozessen und Neustrukturierung. Mitwirkung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Vergabe von medizinischen Beschaffungen. Führung von Personalgesprächen sowie Durchführung von Mitarbeiterbesprechungen. Entwicklung und Zusammenstellung von Aus- und Fortbildungsbedarfen und -maßnahmen für das medizinische Fachpersonal. Erstellung von Dienstplänen und Urlaubsplänen sowie Vertretungsregelungen. eine dreijährige abgeschlossene Ausbildung zur/zum medizinisch-technischen Assistentin/Assistenten mit staatlicher Abschlussprüfung und mehrjährige Berufserfahrung. Neben dem erforderlichen Ausbildungsabschluss verfügen Sie über Kenntnisse auf dem Gebiet der Personalführung. Kenntnisse und Techniken der Gesprächsführung. Kenntnisse in verschiedenen Diagnostikbereichen. Kenntnisse des medizinischen Instrumentariums und dessen Anwendungen. eine hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung. ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Organisationsgeschick. eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie die Polizei Berlin unterstützen. eine unbefristete und gesicherte Vollzeitbeschäftigung (ggf. auch Teilzeit möglich). 30 Urlaubstage im Jahr sowie grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei. die Vereinbarkeit von Beruf und Familie! Eine gute Work-Life Balance durch flexible Arbeitszeit und Teilzeitmodelle. Unterstützung bei der Einarbeitung! Profitieren Sie von einem erfahrenen Team und bringen Sie Ihr Know-how ein. umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch eine gezielte Personalentwicklung und vielfältige Seminarangebote. ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit einer Vielzahl von Workshops, Sportarten und Co. ein wettbewerbsfähiges Gehalt und eine Altersvorsorge mit betrieblicher Zusatzversorgung VBL. eine monatliche Hauptstadtzulage von bis zu 150 € brutto, alternativ ein VBB-Firmenticket + Differenzbetrag.
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Fachgebietsleitung Projektcontrolling (w/m/d)

Do. 02.12.2021
Berlin
Arbeitsort: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 BerlinEintrittstermin: Zum nächstmöglichen TerminUnbefristet | Vollzeit (37 Stunden pro Woche)Stellen ID: 2832 50Hertz ist einer der vier Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland. Wir transportieren Strom auf Höchstspannungsebene. Die etwa 1.200 Mitarbeiter/innen des Unternehmens schaffen etwas, das bis vor kurzem noch unmöglich schien: Energiewende mit hohem Tempo voranbringen und gleichzeitig Versorgungssicherheit hochhalten. Das Projektcontrolling schafft Orientierung in einem komplexen Umfeld und übernimmt dabei die anspruchsvolle Aufgabe der kaufmännischen Projektsteuerung. In diesem Zusammenhang bieten wir Ihnen an unserem Standort Berlin (unmittelbar am Hauptbahnhof) zum nächstmöglichen Zeitpunkt die oben genannte unbefristete Position.Sie verantworten mit Ihrem siebenköpfigen Team die Steuerung unserer Investitionsprojekte - mehrere Milliarden Euro in den nächsten Jahren - hinsichtlich Kosten-, Termin-, Risiko- und Ressourcenmanagement. Als verlässlicher Partner der Projektleiter*innen und deren Planungsteams beraten und überzeugen Sie zur Erreichung der Projektziele, die Sie und Ihr Team durch regulatorisch-wirtschaftliche Optimierung selbst mitgestalten. Der Umgang mit Unsicherheiten durch Entwickeln und Bewerten von Szenarien ist Ihnen vertraut. Es gelingt Ihnen, sich in einem komplexen Umfeld zu orientieren, strukturieren und Prioritäten zu setzen. Souverän, offen und konstruktiv gehen Sie die Zielkonflikte und den Wettbewerb um die optimale Lösung an. Gewinnen Sie Ihre Kollegen durch kommunikatives Geschick und analytische Stärke. Vermitteln Sie komplexe Sachverhalte nachvollziehbar und entdecken sowie entwickeln Sie Gestaltungsspielräume. Verfolgen Sie die Wirkung der von Ihnen initiierten Steuerungsmaßnahmen und ergreifen die Initiative, wo Sie Handlungsbedarf erkennen. In Ihrer Funktion übernehmen Sie nicht nur fachliche Verantwortung für Ihr Team, Sie nehmen sich Zeit für die Mitarbeitenden und die Weiterentwicklung Ihres kompetenten Teams ist Ihnen eine Herzensangelegenheit. Wachsen Sie mit Ihrem Team an der weiteren Gestaltung Ihrer Rolle in einem wachsenden und anspruchsvollen Umfeld. Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften, Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement oder Projektcontrolling,   Erfahrung mit dem Projektmanagementstandard des PMI, Erste Führungserfahrung, Versierter Umgang mit MS Office, SAP sowie BI-Tools, Englisch mindestens fließend (B2), Schnelligkeit und Effizienz bei Einarbeitung in neue und hoch komplexe Fragestellungen.     Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit: Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen eines Übertragungsnetzbetreibers. Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, Eine moderne Arbeitsumgebung im Stadtzentrum (direkt am Hauptbahnhof), 30 Tage Urlaub, Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe, Ein Betriebsrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird, Kostenfreie Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser), Betriebliche Altersvorsorge, Einen mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber: „Traum-Arbeitgeber – Innovativ. Digital. Nachhaltig“ (FAZ-Institut, 2021); „Die besten Arbeitgeber für Frauen“ - Note: Sehr gut (Brigitte, 2020); „Innovativste Unternehmen Deutschlands“ (Capital 2020); „Die familienfreundlichsten Unternehmen Deutschlands“ (Freundin, 2021); „Deutschlands beste Ausbilder“ (Capital, 2020); „Deutschlands begehrteste Arbeitgeber“ (F.A.Z.-Institut, 2020), … und mehr davon auf unserer Karriere-Website. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Gebietsleiter Lebensmittelhandel (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
Berlin, Hamburg, Köln, München, Stuttgart
Gebietsleiter Lebensmittelhandel (m/w/D) Unterwegs / ab sofort “A Company built on the idea of change.” Seit Oatly im März 2018 im deutschen Lebensmitteleinzelhandel gestartet ist, werden wir von der Nachfrage überrannt. Hafer hat innerhalb weniger Monate Soja als Nr. 1 Kategorie abgelöst und unsere Barista Edition ist der mit Abstand erfolgreichste Markenartikel unter den Milchalternativen und ist aus keinem Spezialitäten-Café mehr wegzudenken.  Aus unserer Berliner Haferzentrale heraus steuern wir alle Aktivitäten für das DACH Gebiet. Mit unserem großartigen Team verfolgen wir – die Pioniere der Post Milk Generation - die Mission, Menschen zu einer bewussteren, pflanzenbetonten Ernährung zu bewegen, ohne dabei Spaß oder guten Geschmack einbüßen zu müssen.   Was uns noch fehlt? DU.Als Gebietsleiter*in LEH (m/w/d) hast Du den klaren Auftrag die Marke Oatly bei unseren Supermarkt-Kund*innen in Deinem Gebiet zu repräsentieren. Du gestaltest mit den Entscheidenden vor Ort unseren Auftritt am POS und setzt somit unsere Vision von nachhaltigeren und gesünderen Produkten im Markt um. Uns erkennt man vor allen Dingen an den Menschen, die Oatly ausmachen. Von daher überzeugst Du mit einer einzigartigen Idee, tollen Kommunikationsfähigkeiten und Deinem ganz persönlichen Stil. Du hast Lust mit unserem wachsenden Team aus Hafernasen richtig was zu bewegen, hast dabei das Herz am richtigen Fleck und eine gute Portion Humor auf der Zunge. DEIN AUFGABENBEREICH Bei uns bist Du nicht ein kleines Rädchen in einer großen anonymen Maschine – bei uns ziehen wir alle am selben Strang und sorgen für die „plant based revolution“. Dein Erfolg wird unser aller Erfolg sein und umgekehrt.  Du betreust unsere bestehenden Kund*innen im LEH und besuchst täglich ihre Märkte in Deiner Region Du sorgst dafür, dass unsere Produkte in allen Märkten Deiner Region verfügbar sind Du stehst im direkten und konstanten Austausch mit den Entscheidenden der Lebensmittelmärkte und bewirkst, dass unsere Artikel zu jederzeit bestens sichtbar sind Du bist selbstständig für die Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen wie z.B. Sonderaufbauten und Aktionen am POS verantwortlich und setzt diese mit viel Kreativität gekonnt in Szene Du verstehst, dass vollständige und aussagekräftige Daten sowie Analysen ein wichtiger Baustein für unseren Erfolg sind und hegst und pflegst Deine Daten entsprechend sorgfältig Dabei verfolgst Du Deine KPIs mit wachen Augen und kommst so richtig in Fahrt, wenn es um Deine Zielerreichung geht Du liebst es zu verkaufen und Deine Begeisterung für Oatly auf andere Menschen zu übertragen Dich kann so schnell kein*e Kund*in mehr überraschen, da Du bereits mindestens 1 Jahr im Außendienst oder einer vergleichbaren Tätigkeit unterwegs bist und schon viel gesehen und erlebt hast Idealerweise kennst Du bereits den LEH und hast ihn schätzen und lieben gelernt Du arbeitest absolut selbstständig, strukturiert und fokussiert, ohne jemals das „große Ganze“ aus dem Blick zu verlieren Du bist den Umgang mit Programmen wie z.B. dem Office-Paket gewöhnt und Handy&Tablet sind Deine liebsten Tools. Dazu hast Du idealerweise Erfahrung im Umgang mit einem gängigen CRM Tool Du kannst anpacken - Oatly stemmen gehört zu Deinen liebsten Sportarten und Du räumst ohne nennenswerten Schweißausbruch die Regale um Du bist ein echtes Kommunikationstalent und lässt Dich auch vom 10. Nein nicht aus der Spur bringen Du bist reisefreudig und grundsätzlich gern unterwegs Du hast einen Führerschein der Klasse B Du hast Dein Herz am richtigen Fleck und hast Bock die Welt etwas besser zu machen Aktuell suchen wir Unterstützung in Berlin Hamburg Köln München Stuttgart Es erschien uns verrückt nun noch eine Strichliste aufzuführen, in der wir Dir erklären, was für ein wahnsinnig guter Arbeitgeber Oatly ist. So haben wir uns für diesen langen Satz entschieden, der Dir etwas über die wirklich großartigen und talentierten Kolleg*innen sagt und natürlich auch darüber, dass Oatly nicht nur Deine körperliche Fitness unterstützt und Dir eine vergünstigte Mitgliedschaft bei dem Urban Sports Club ermöglicht, sondern sich auch um Dein geistiges Wohl kümmert und Dir eine Mitgliedschaft bei der Meditations-App Headspace schenkt, außerdem gibt es regelmäßige und tolle Team-Events, ein sehr positives Team-Gefühl, die Freiheit von dort zu arbeiten, wo es Dir beliebt und die einmalige Chance in Deinem täglichen Job, wirklich einen Unterschied zu machen!
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Souschef (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
Berlin
Die artenreiche Tierwelt des Berliner Zoos ist im Design des SO/ Berlin Das Stue allgegenwärtig. Durch ein großes Fenster in der Lobby Bar können Gäste die Afrikatiere vis-à-vis beim Grasen beobachten und viele der 78 Zimmer bieten ihren Bewohnern einen freien Blick in die Gehege und die Parkanlage. Selbst die Kunstwerke im Inneren des ehemaligen Botschaftsgebäudes sind eine Hommage an die tierischen Nachbarn. Am Eingang begrüßt eine lebensgroße Krokodilskulptur Neuankömmlinge, in den Gängen stehen aus Leder gefertigte Flusspferde, Wasserbüffel und Nashörner Spalier und in der Lobby wachen zwei riesige Gorillas und eine Giraffe über das internationale Publikum. Wer die Tiere des Hauptstadtzoos aber hautnah erleben möchte kann den Zoo direkt von der Terrasse des Hotels aus betreten. Anstellungsart: Vollzeit Leitung eines Teams von bis zu 17 Mitarbeitern / leading a team of 17 kitchen members  Verantwortung für das operative Küchengeschäft / responsibility for daily kitchen business Kochen nach den Vorgaben des Küchenchefs / cooking after the guidelines of the chef Bestellung von Lebensmitteln und Rohstoffen / ordering food & goods Planung und Erstellen von neuen Kreationen / plan & create new dishes with the chef Einweisung, Kontrolle und Führung von Mitarbeitern / teaching cooks & new employees on the post Umsetzung aller Qualitätsstandards / conversion of all quality standards Gewährleistung von Sauberkeit, Hygienevorschriften und Arbeitsschutzgesetze / work on hygiene standards, responsibility for cleanliness and working security regulations Sachgemäße Lagerung aller Lebensmittel und Rohstoffe und Durchführen von Inventuren / correct stocking of food & goods and doing inventory checks   Sie als Führungsperson und kreativer Charakter interessieren uns an ersten Stelle / "YOU" as a special creative character and leader Erfahrung aus der gehobenen Hotellerie oder Gastronomie sind wünschenswert, aber kein Muß / that you collected experiences in high class restaurants or hotels - it is a plus, but not a must! Strukturierte Arbeitsweise und Liebe zum Detail / structured kind of working and the love to details Zuverlässigkeit und Belastbarkeit / reliability and toughness Teamorientierung, Flexibilität und Kreativität / teamworking, flexibility and creativity gute Deutsch- und Englischkenntnisse / German is not a must - English would be a plus Arbeiten mit hochwertigen Produkten / working with high-class products Arbeit in einem dynamischen, internationalen Team / working in a dynamic, international team verschiedene Prämien Modelle / various bonus programs (benefits) kostenfreie Uniformen und deren Reinigung / free kitchen uniforms and free cleaning Mitarbeiterkantine mit täglich frischem Speisenangebot / free meals in the canteen Verschiedene Mitarbeiterveranstaltungen / different employee events Guthabenkarte von Edenred nach bestandener Probezeit / Edenred Bonuscard with monthly charging verschiedene attraktive Vergünstigungen bei unseren Partnern / Accor group benefit partners Feedbackgespräche und persönliche Karriereplanung / career planning & feedback evaluations
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Bereichsleiter Steuern & Verwaltung (m/w/d)*

Mi. 01.12.2021
Berlin, Mühlenbecker Land
Das Berufsförderungswerk Berlin-Brandenburg e. V. ist ein anerkanntes, innovatives und zukunfts­orientiertes Dienst­leistungs­unter­nehmen für berufliche Rehabili­tation und Inte­gration. Unser Haus steht Erwachsenen offen, die sich aus gesund­heitlichen Gründen beruflich neu orientieren. Ziel ist die dauerhafte Teilhabe am Arbeitsleben. Für den Bereich Steuern & Verwaltung, welcher zu unserer Abteilung Integration und Qualifizierung gehört, suchen wir zum nächstmöglichen Termin einenBereichsleiter Steuern & Verwaltung (m/w/d)*(in Vollzeit mit 38,5 Stunden / Woche)In unserer Abteilung Integration und Qualifizierung (IQ) werden Erwachsene durch eine Ausbildung oder Teilfeld­quali­fizierung mit und ohne Kammerabschluss in diversen kaufmännischen, verwaltenden und technisch-gewerblichen Berufsbildern sowie durch Integrationsmaßnahmen verschiedenster Art für die Aufnahme einer neuen Tätigkeit im 1. Arbeitsmarkt qualifiziert. Der Bereich Steuern und Verwaltung beinhaltet dabei die Qualifizierungen zum Verwaltungsfachangestellten* (Kommunal oder Bund), zum Steuer­fach­angestellten*, zum Sozial­versicherungs­fach­angestellten* sowie zum Immobilien­kaufmann*. Die Quali­fizierungs­maßnahmen werden derzeit an den Standorten Mühlenbeck und Berlin-Charlottenburg angeboten. Standortübergreifende Leitung und Organisation des Bereichs Steuern und Verwaltung der Abteilung IQ mit zurzeit ca. 41 Beschäftigten und weiteren freien Mitarbeitern* (Honorarkräfte)  Motivierende Personalführung und Umsetzung von Personalentwicklungskonzepten Sicherstellung der Ablauforganisation im Bereich sowie der Prüfungsabwicklungen (interne / externe Abschlussprüfungen)  Unterstützung bei der Entwicklung und arbeitsmarktgerechten Anpassung von Integrations- und Qualifi­zierungs­angeboten sowie dem Ausbau und der Intensivierung der Vernetzung mit Kooperationspartnern, Unternehmen und Rehabilitationsträgern Sicherstellung von termingerechten Leistungsbeurteilungen, Profilingkriterien, Vermittlungskriterien etc. Zusammenarbeit und Aufgabenkoordination mit allen Bereichsleitern* des Unternehmens Umsetzung der strategischen Unternehmensziele sowie Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit des Bereiches nach betriebswirtschaftlichen Vorgaben und Kennziffern Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung des BFW Berlin-Brandenburg e. V. sowie Umsetzung der Qualitätsziele des BFW Förderung einer positiven Unternehmenskultur Übernahme einer standortübergreifenden Schwerpunktaufgabe in der Abteilung IQ: Maßnahmeentwicklung Mindestens 8 Unterrichtsstunden pro Woche Ein tätigkeitsbezogener Fachhoch- oder Hochschulabschluss, vorzugsweise in Rechts-, Wirtschafts- oder Verwaltungs­wissenschaften, Pädagogik oder ein vergleichbarer einschlägiger Berufsabschluss sowie umfangreiche betriebswirt­schaftliche und pädagogische Kenntnisse Hohes Maß an Innovationsfähigkeit für die inhaltliche Weiterentwicklung der Themen­schwerpunkte Digitalisierung Mehrjährige Lehrerfahrungen in der beruflichen Rehabilitation Erwachsener Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung wünschenswert Veränderungsbereitschaft, Flexibilität sowie souveränes Auftreten und sehr gut ausgeprägte Sozialkompetenzen Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Engagement und Eigeninitiative Ein leistungsstarkes und lebendiges Team Eine interessante, gestaltbare, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit Flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Betriebssportgruppen  Hauseigene Kantine Entgelt und Sozialleistungen in Anlehnung an den Tarif des öffentlichen Dienstes in Kombination mit einem Haustarifvertrag  Eine Eingruppierung nach Anlage 1 des Manteltarifvertrages für die Beschäftigten des BFW Berlin-Brandenburg e. V. in Entgeltgruppe 12
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F&B Manager (m/w/d) Operations

Mi. 01.12.2021
Potsdam
Umarmt vom Schwielowsee, eingebettet in die Mark Brandenburg und nur einen Katzensprung von der Kulturstadt Potsdam und der Metropole Berlin entfernt, fügt sich das Precise Resort Schwielowsee perfekt in die Havellandschaft ein. Das Resort ist eine Hotel- und Ferienanlage der 4-Sterne Kategoriemit 125 Zimmern und Suiten, dem Key West Village mit 20 exklusiven Ferienhäusern sowie den 8 romantischen Pfahlhäusern. Das Spa & Wellness bietet mit einem großzügigen Innen- und Außenpool sowie drei verschiedenen Saunen pure Entspannung. Das Event Center und die Belle Etage bieten auf 574m² den perfekten Rahmen für besondere Tagungen, Kongresse und Hochzeiten.   Anstellungsart: Vollzeit Verantwortung für den reibungslosen Betriebsablauf sowie operative Führung der F&B Outlets: Restaurant Seapoint, Havanna Bar, Bankett und Poolbar Erstellung des Budgets unter Einhaltung der Zielvorgaben Führung und Leitung der Mitarbeiterteams in unseren Outlets Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft und Unterstützung bei Gastbeschwerden Übernahme von Manager-on-Duty-Diensten Entwicklung und Durchführung verkaufsfördernder Maßnahmen und Projekte Ansprech- und Verhandlungspartner für alle relevanten Lieferanten in den F&B Abteilungen Unterstützung bei der Durchführung von Einstellungs-, Probezeit- und Beurteilungsgesprächen fundierte Erfahrung im Bankett- und Eventbereich, idealerweise Ausbildereignung klassische und solide Kenntnisse der operativen und administrativen Bereiche der gehobenen Hotellerie Erfahrung in einer vergleichbaren Position Führungsqualitäten bei Auszubildenden und Facharbeitern Ausgezeichnete Gastgeberqualitäten und Kommunikationsstärke Ausgeprägtes Zahlenverständnis, Organisationstalent sowie Gespür für Kosten und Qualität Praxisorientierte und strategische Denkweise Soziale Kompetenz, sehr gutes Deutsch und Englisch Hohes Maß an Flexibilität, Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität Sichere Anwendung von MS-Office einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein aufgeschlossenes, dynamisches Team selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten gute Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten einen transparenten und persönlichen Führungsstil Möglichkeit zur Einbringung eigener Ideen Mitarbeiterrabatte in allen Precise Häusern Mitarbeiterprämien für z.b angeworbene Mitarbeiter
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Head of Sales & Marketing (m/w/d)

Mi. 01.12.2021
Berlin
Unser Mandant ist ein langjährig etabliertes E-Commerce Unternehmen mit Sitz in Berlin. Das wachstumsstarke Unternehmen generiert mit mehreren hundert Mitarbeitern einen dreistelligen Mio. EUR Umsatz und ist Teil einer erfolgreichen internationalen Gruppe. Die Kunden des Unternehmens profitieren neben dem umfangreichen Sortiment von besten Einkaufskonditionen und einem hervorragenden Service. Um das weitere Wachstum voranzutreiben und das Marktpotenzial optimal zu heben, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Sales and Marketing (m/w/d). Sie erwartet ein dynamisches, positives Umfeld und eine moderne Arbeitsumgebung, in der agiles und bereichsübergreifendes Arbeiten bereits erfolgreich gelebt wird. Kurze Entscheidungswege und große Freiheitsgrade bei der Gestaltung des Verantwortungsbereiches bilden den attraktiven Rahmen für diese spannende Herausforderung. Head of Sales & Marketing (m/w/d) Führendes E-Commerce Unternehmen in Berlin – Große Gestaltungsmöglichkeiten Zielgerichtete operative Führung der Bereiche Performance Marketing, CRM, Digital Marketing und Sales Intensivierung vorhandener und Aufbau neuer Kunden-/ Absatzpotenziale, Steigerung des Umsatzes Strategische Weiterentwicklung der unterstellten Bereiche und Implementierung von State-of-the-Art-Tools und Methoden Aufbau von stabilen, skalierbaren Prozessen, die die Grundlage für das weitere Wachstum darstellen Optimierung und Weiterentwicklung des Performance Marketings sowie Steigerung der Costumer Centricity Weiterentwicklung von automatisierten Forecast-Tools unter Nutzung von Machine Learning  Effizientes Management der externen Dienstleister, optimale Steuerung und Nutzung des Budgets  Schnittstellenmanagement mit den angrenzenden Unternehmensbereichen Führung, Begeisterung und Coaching der unterstellten Mitarbeiter Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH) oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Führungs-Expertise sowie fundierte Kenntnisse im Marketing (Fokus: Performance Marketing) und Sales aus einem wachstumsstarken E-Commerce Unternehmen mit B2C Ausrichtung Erfahrung in der datenorientierten, KPI-ausgerichteten Steuerung von Verantwortungsbereichen  Positive, authentische, empathische Führungskraft, mit ‚Treiber‘-Mentalität, die die Fähigkeit besitzt, Teams zu begeistern, zu fördern und weiter zu entwickeln Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Neugier, mit strategischer und Umsetzungskompetenz und der Fähigkeit Innovationen mit hoher Dynamik voranzutreiben Change-Management Expertise sowie cross-funktionales Denken und Handeln Versiert in der Nutzung von CRM- und Analysetools Sehr gute Kommunikations-Skills sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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