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Bereichsleitung: 18 Jobs in Rielasingen-Worblingen

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gastronomie & Catering 3
  • Hotel 3
  • Gesundheit & Soziale Dienste 2
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  • Metallindustrie 2
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  • Pharmaindustrie 1
  • Sonstige Branchen 1
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 1
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 18
  • Mit Personalverantwortung 16
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 18
  • Home Office möglich 4
  • Teilzeit 1
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 18
Bereichsleitung

Vice President Tax Compliance (m/w/d)

Di. 17.05.2022
Konstanz, Köln, München, Berlin
eClear ist der erste und einzige „One Stop Shop“-Anbieter in der gesamten Europäischen Union, der es den rund 1,1 Mio. E-Commerce-Unternehmen in der EU erlaubt, ihre Waren innerhalb der EU-Mitgliedsstaaten, unter Berücksichtigung der jeweils gültigen Mehrwertsteuer zu vertreiben. Mit unseren Softwareprodukten und Leistungen befreien wir Onlinehändler in der EU und ihre Investoren von einem mehr als 18 Milliarden Euro schweren Haftungsrisiko, damit sie sich auf das Wesentliche, nämlich ihr Business konzentrieren können. Vice President Tax Compliance (m/w/d)Festanstellung, Vollzeit · Mehrere Standorte Aufbau der Tax Compliance Einheit inkl. disziplinarischer und fachlicher Führung zur Internationalisierung des eClear Kerngeschäftes Produktverantwortung für eClear VAT Produkte (z.B. ClearVAT) Enge Zusammenarbeit mit dem Tax Technology Innovation Lab im Hinblick auf die Produkt(weiter)entwicklung und die Sicherstellung fachlicher Anforderungen Ansprechpartner für (ausländische) Steuerbehörden und Kunden in Bezug auf Umsatzsteuerfragestellungen und Implikationen sich wandelnder Anforderungen im Umsatzsteuerbereich Aufbau und proaktives Weitertragen von Umsatzsteuerwissen sowie Unterstützung des Weiteraufbaus unserer „Tax Engines“ und Steuerdatenbanken Evaluation von Chancen und Risiken in Zusammenhang mit den rechtlichen Entwicklungen und Veränderungen innerhalb des internationalen Marktes Herstellung und Pflege eines guten Netzwerkes innerhalb und außerhalb der Steuerszene Öffentlichkeitsarbeit in Bezug auf relevante steuerliche Themen in Form des Verfassens von Fachartikeln und Aufsätzen und der Repräsentanz des Unternehmens an Konferenzen und ähnlichen Anlässen Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichsweise Ausbildung mit dem Schwerpunkt Steuern, Rechnungswesen oder Finanzen Darüber hinaus hast du das Steuerberaterexamen erfolgreich abgelegt Du hast bereits bewiesen, dass du ein Team coachen, motivieren und als leistungsfähige Einheit führen kannst Du verfügst über einschlägige, langjährige Fach- und Führungserfahrung in der Steuerabteilung eines dynamisch wachsenden Unternehmens (z.B. im eCommerce) oder in einer vormaligen Tätigkeit in einer namhaften Beratungsgesellschaft Du weist exzellente Kenntnisse des nationalen und internationalen Steuerrechts vor und begeisterst dich und andere von technologischen Lösungen im Bereich VAT Du verstehst es, Kundenbedürfnisse zu identifizieren und in fachliche Produktanforderungen zu übersetzen Du analysierst, schaffst Strukturen, bist Hands-on und hast eine exzellente Auffassungsgabe sowie Freude an Team- und Projektarbeit Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift Eine gesunde Stressresistenz auch bei kurzfristig wechselnden Prioritäten bringst du ebenfalls mit Der ideale Arbeitsstandort ist ​Berlin, kann jedoch ggf. auch flexibel gestaltet werden (Konstanz/Köln/München oder Berlin mit Remote Optionen). Wir bieten dir eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit großem Entwicklungspotential. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir einen modernen Arbeitsplatz (mobil) mit dem Freiraum, ​den eigenen Verantwortungsbereich mitzugestalten. Selbstverständlich erhältst du ein attraktives Vergütungspaket sowie 30 Tage Urlaub.
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Abteilungsleiter Produktmanagement & Technical Support (w/m/d)

Fr. 13.05.2022
Singen (Hohentwiel)
Wir sind ein dynamisches Familienunternehmen, das seit fast 75 Jahren nun schon in dritter Generation innovative Ultraschall- und Dampfreinigungstechnologien weltweit an Kunden in über 80 Ländern der Welt liefert. Mehr als 260 Mitarbeiter entwickeln, fertigen und vertreiben mit hoher Kompetenz maßgeschneiderte Lösungen zur industriellen Präzisionsreinigung in verschiedenen High-tech Branchen mit hohen Reinheitsanforderungen. Eine weitsichtige Unternehmens- sowie eine nachhaltige Produktpolitik bilden dabei die Basis unseres Erfolgs, die wir gemeinsam mit unseren motivierten Mitarbeitern umsetzen. Wir suchen eine/n Abteilungsleiter Produktmanagement & Technical Support (M/W/D) Sie sind verantwortlich für die disziplinarische und fachliche Führung der Gruppen Produktmanagement und Technical Support (aktuell insgesamt 6 Mitarbeiter). Sie gestalten innovative Ideen für Neuprodukte, verbessern bestehende Produkte und verantworten den gesamten Produktlebenszyklus. Sie entwickeln eine Produkt- & Servicestrategie für unsere Serienprodukte und wirken bei der Gestaltung der Bereichsstrategie mit. In enger Abstimmung mit Vertrieb und Marketing konzeptionieren Sie Kampagnen zur Steigerung des Absatzes und der Markenbekanntheit. Den Aftersales Service zur Steigerung der Kundenzufriedenheit verbessern Sie fortlaufend und die Servicepartner werden durch Sie kontinuierlich ausgebildet und mit aktuellen technischen Informationen versorgt. Sie entwickeln die Strukturen und Prozesse fortlaufend weiter und setzen gezielt Werkzeuge ein, um die Zusammenarbeit in und zwischen den Abteilungen produktiver zu gestalten. Erfolgreich abgeschlossenes Studium. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Produktmanagement oder Technical Support Erfahrung im B2B-Geschäft mit Serienprodukten. Ein hohes Maß an Service- und Kundenorientierung. Hohe IT- und digitale Affinität. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - weitere Sprachen von Vorteil. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung, der Möglichkeit mobil zu arbeiten, maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und ein freundliches Betriebsklima in moderner Arbeitsplatzumgebung. Bei Elma bringen Sie sich nach einer umfangreichen Einarbeitungsphase mit Ihren Ideen in unser Team ein und arbeiten eigenständig und zielorientiert an den Projekten. Neben einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und leckerem Essen in der eigenen Kantine gibt es weitere interessante Sozialleistungen wie beispielsweise eine betriebliche Altersversorgung. Darüber hinaus erwarten Sie vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeiten, flache Hierarchien und die dynamische sowie werteorientierte Unternehmenskultur eines international erfolgreichen Familienunternehmens.
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Produktionsleiter Metallverarbeitung (m/w/d)

Fr. 13.05.2022
Singen (Hohentwiel)
Unser Mandant ist einer der größten Arbeitgeber in der Bodenseeregion mit 1200 Mitarbeitern. Es handelt sich um einen Industriebetrieb für die Fertigung von metallbasierten Verpackungs­lösungen. Als erfolgreiches Unternehmen blickt es auf eine mehr als 100-jährige Firmengeschichte zurück. Der Produktionsstandort hier ist die größte europäische Produktionsstätte einer heute weltweiten Unternehmensgruppe.Wir suchen auf Grund interner Weiterentwicklung einenProduktions­leiter Metall­verarbeitung (m/w/d)Sind Sie ein erfahrener Produktionsleiter Metallverarbeitung (m/w/d), der bereits eine Produktionseinheit geleitet hat oder als stellvertretender Leiter einer Produktionseinheit in einem größeren Unternehmen in zweiter Reihe beteiligt ist? Es wird eine verantwortungsvolle Persönlichkeit gesucht, die Erfahrungen mit breiter Führungsspanne (mind. 200 MA) aufweist. Klare Kommunikation, gute organisatorische Fähigkeiten, Projektkenntnisse sowie technisches Verständnis sind Voraussetzung. Fließende Deutsch- und Englischkennt­nisse runden Ihr Profil ab. Verantwortung für die Produktion, Instandhaltung und CI von Verpackungsmaterial für Pharma, Food, medizintechnische Produkte u. a. Bereitstellung von Sicherheits- operativen und Finanzergebnissen. Report an den Plant General Manager Umsetzung der BU- und Plant-Strategie in die operative Strategie Operational Excellence fördern; kontinuierliche Kostenüberprüfung der Prozesse und Abläufe enge Zusammenarbeit mit Finance, HR, Technical Engineering, Arbeits­sicherheit, Supply Chain Mitglied im Managementteam abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften plus Zusatzausbildung in BWL bzw. Wirtschaftsingenieur oder BWL-Studium mit technischer Vertiefung mind. 5 Jahre Erfahrung als Produktionsleiter einer Produktions­einheit in einem mittelständischen Unternehmen breite Führungserfahrung (>200 MA) exzellente, klare Kommunikation technisches Verständnis Deutsch und Englisch fließend
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Abteilungsleiter Customs Administration (m/w/d)

Do. 12.05.2022
Neuhausen ob Eck
Wir sind ein international führender Hersteller von hochwertigen Spezialprodukten der Medizintechnik. An unserem Hauptsitz in Tuttlingen sowie in mehreren Produktionsstätten, Vertriebs- und Servicegesellschaften beschäftigen wir weltweit in über 40 Ländern 8.500 Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams Customs Administration im Bereich Global Customs am Standort Neuhausen ob Eck suchen wir Sie als Abteilungsleiter Customs Administration (m/w/d) Kennziffer: 46096AGE Fachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten Mitarbeiter Verantwortung über die vollständige Abwicklung und Überwachung der Zoll- und Außenwirtschaftsthemen am Standort Weiterentwicklung des Verantwortungsbereiches in strategischer Hinsicht und sich verändernder Rahmenbedingungen Gestaltung und Optimierung der Prozesse unter Einbeziehung des qualifizierten Teams Erfolgreich abgeschlossenes Studium Master of Customs, Taxation and International Trade Law (MCA), alternativ im Bereich Außenhandel oder einer vergleichbaren Ausbildung mit Berufserfahrung und entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Außenhandel, idealerweise in der Zollabteilung eines multinationalen Unternehmens wünschenswert Kenntnisse in SAP ERP & GTS von Vorteil Teamfähigkeit und kommunikative Kompetenz Interkulturelle Offenheit Eigenständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Internationale Reisebereitschaft (ca. 10%)
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Leitung Bereich Individualkundenberatung (m/w/d) in einer regionalen Bank

Mi. 11.05.2022
Überlingen, Singen (Hohentwiel), Stockach (Baden)
Unser Klient ist ein eigenkapital- und vertriebsstarkes Kreditinstitut in Süddeutschland. Mit einer Bilanzsumme von mehr als 2 Milliarden Euro und rund 300 Mitarbeitenden zählt die Bank im bundesweiten Ranking zu den oberen hundert Instituten und ist der führende Finanzdienstleister im Geschäftsgebiet. Im Rahmen einer vorausschauenden Altersnachfolge ist die Leitung Bereich Individualkundenberatung (m/w/d) neu zu besetzen. Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Individualkundenberatung (17 Mitarbeitende). Persönliche und bedarfsorientierte Betreuung ausgewählter Private-Banking-Kunden. Potenzialerkennung und vertriebliche Weiterentwicklung des Teams. Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Akquisition von Neukunden. Kompetenter, souveräner und verlässlicher Gesprächs- und Verhandlungspartner für Kunden, Mitarbeitende und Vorgesetzte. Mehrjährige Führungserfahrung und souveränes Auftreten, wodurch Sie ein geschätzter und anerkannter Gesprächspartner auf allen Ebenen sind. Mehrjährige Vertriebserfahrung in der ganzheitlichen Kundenberatung und fundierte Kenntnisse im Anlage- und Vorsorgebereich (Schwerpunkt Wertpapiergeschäft). Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln. Ausgeprägte Vertriebs- und Akquisefähigkeit, die Sie auch gezielt an Ihr Team weitergeben. Abgeschlossene Bankausbildung mit einer betriebswirtschaftlichen Zusatzqualifikation. Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Entwicklungs- und Gestaltungsspielraum. Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie weitere Sozialleistungen wie z.B. Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten etc. Eine individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere Karrierechancen. Eine attraktive Region mit einem hohen Freizeitwert und einem großen kulturellen Angebot.
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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Mi. 11.05.2022
Konstanz
Die Tertianum Residenz Konstanz mitten in der Altstadt und wenige Meter vom Bodensee entfernt, ist wie ein einzigar­tiges 5-Sterne Hotel im Bereich Wohnen im Alter. Schon seit über 20 Jahren bieten wir unseren Bewohner/-innen ein Zuhause in historischer Kulisse inklusive verschiedener Serviceleistungen auf 5-Sterne-Niveau. Überzeugen Sie sich selbst von uns als vielseitiger Arbeitgeber und werden Sie Teil unseres herzlichen Teams aus rund 80 Mitarbeiter/-innen. Für die Mitarbeit in unserem stationärem Pflegeteam suchen wir Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) in der Funktion als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und Praxisanleiter/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 32h/Woche). Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Festanstellung · Voll-/Teilzeit · Konstanz · Ab sofort · Stationär Sie übernehmen in Vertretung die Aufgaben unserer Pflegedienstleitung (m/w/d), z.B. die Besetzung der Dienste, die Überwachung der ausgeführten Pflege sowie die Personalführung Sie verantworten die Praxisanleitung unserer Auszubildenden Sie führen grundpflegerische Maßnahmen auf Basis der Pflegestandards und Pflegeplanung durch Sie verantworten die fachgerechte Durchführung der behandlungspflegerischen Anordnungen des Arztes und leiten Auffälligkeiten unmittelbar und korrekt an die vorgesetzte Stelle weiter Sie erstellen Pflegeanamnesen und Pflegepläne Die Vorbereitung und Durchführung ärztlicher Visiten und die Durchführung ärztlicher Anordnungen inkl. des Medikamentenmanagements zählt ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie erstellen Dokumentation nach SIS im System Medifox Abschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheitspfleger (m/w/d) oder Krankenpfleger (m/w/d) oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss Ausbildung zum Praxisanleiter (m/w/d). Alternativ übernehmen wir die Kosten für eine Weiterbildung als Praxisanleiter (m/w/d) Erste Führungserfahrung z.B. als Wohnbereichsleitung von Vorteil Erste Erfahrungen in der stationären Pflege sind wünschenswert Mit Herz und Leidenschaft setzen Sie sich für die optimale Versorgung unserer Bewohner/innen ein Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Durchhaltevermögen Eine hohe Qualitätsorientierung rundet Ihr Profil ab Kompetitive und leistungsgerechte Vergütung Weihnachtsgeld Treueprämie nach dem ersten Beschäftigungsjahr Pflegeschlüssel. Konstante Personalbesetzung oberhalb des gesetzlichen Stellenschlüssels Work-Life-Balance. Wir berücksichtigen Ihre Wunschdienste Strukturierte Einarbeitung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sonderprämien für besondere Leistungen Einspringprämie für kurzfristige Dienste Präsente an Geburtstagen, Weihnachten und Ostern Würdigung von Dienstjubiläen in Form von Aufmerksamkeiten und Sonderzahlungen 30% Rabatt in unserer Brasserie Colette Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Jahresurlaub bei Arbeit im 3-Schicht-System 4 weitere Urlaubstage als Gesundheitsbonus 2 weitere Urlaubstage bei steigender Betriebszugehörigkeit Gesundheitsmanagement & Mitarbeiter Fitness. Sie können unseren Gymnastikraum nutzen sowie an Kursen wie z.B. QiGong teilnehmen Kursen wie z.B. QiGong teilnehmen Werbeprämie für erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen Kostenlose Arbeitskleidung Corporate Benefits. Mitarbeiterrabatte Hochwertiges & kostengünstiges Personalessen Kostenlose Getränke während der Arbeitszeit
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Bereichsleitung Patientenadministration und -abrechnung (m/w/d)

Mi. 11.05.2022
Konstanz
Wir sind 3.800 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Radolfzell, Engen, Stühlingen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patienten geben. Von der Akutmedizin über die Vorsorge und Rehabilitation bis hin zur Pflege. Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als Bereichsleitung Patientenadministration und -abrechnung (m/w/d) für den Geschäftsbereich Financial Services am Standort Konstanz in Vollzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die verbundweite Koordination und laufende Optimierung der Arbeitsabläufe in der Patientenadministration und -ab­rech­nung die Sicherstellung der ambulanten und stationären Patientenabrechnung in Zusammenarbeit mit Ihrem Team die Überwachung und Optimierung der Kostensicherung die Sicherstellung des Wahlleistungsmanagements und Kommunikation mit externen Abrechnungsdienstleistenden die abteilungs- und standortübergreifende Projektbeteiligung sowie Weiterentwicklung des KIS (SAP), insb. Unterstützung der Digitalisierungsprozesse im Bereich der Patientenadministration und -abrechnung die Abrechnung der ambulanten und stationären Liquidationseinnahmen der leitenden Ärzte und Oberärzte (m/w/d) und entsprechende Beteiligungsabrechnungen (Pool) Absolvent (m/w/d) eines betriebswirtschaftlichen oder vergleichbaren Studiums, idealerweise mit Vertiefung im Gesundheitswesen, oder Kaufmännischer Angestellter (m/w/d) mit entsprechender Fachweiterbildung mehrjährig berufs- und führungserfahren im Abrechnungsbereich eines Krankenhauses oder einer Kassenärztlichen Vereinigung erfahren in SAP, insbes. im Modul IS-H, von Vorteil analytisch und konzeptionell denkend sozialkompetent, kommunikations- und teamfähig und mit Gestaltungswille lösungsorientiert und strukturiert arbeitend eine Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD einer betrieblichen Altersvorsorge die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern (Corporate Benefits) ein betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Kooperationen mit Fitness-Anbietern) eine vielseitige und verantwortungsvolle Leitungsposition mit Freiraum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung einen attraktiven Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee und ein großes Freizeit- und Kulturangebot
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Finance Manager (m/w/d)

Mo. 09.05.2022
Orsingen-Nenzingen
Sicher hast du noch nie von uns gehört. Das ist auch gut so! Wir sind die geheimen Helden, deren Produkte Nahrungsmittel still und heimlich gesünder und nahrhafter machen.  Glaubst du nicht? Dann komm in unser Team und überzeuge dich selbst! Von Orsingen in die Welt! Was du sicher auch nicht wusstest - die Glanbia Nutritionals Deutschland GmbH gehört zur Glanbia plc Irland. Du findest uns nicht nur am Bodensee und in Irland, sondern auch in den USA und in Asien! Gemeinsam kümmern sich unsere Helden jeden Tag darum, unsere Kunden zufrieden zu stellen und Nahrung besser zu machen. Mit heldenhaftem Einsatz erstellen wir kundenspezifischen Mischungen im Bereich Mikronährstoffe. Finance Manager (m/w/d) Verantwortung für Budgeterstellung, Budgetplanung und Finanzberichterstattung für den Standort Orsingen Jahresabschlusserstellung nach IFRS / HGB Produktkostenrechnung und Prognosen für Herstellungskosten Bestandsverwaltung / Inventurmanagement und Capex Management Partner des lokalen Führungsteams sowie Kooperation mit internationalen Finanzteams Leitung der Finanzabteilung am Standort Was wir von unseren Helden erwarten würden: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen oder Finanzen Mehr als 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position Führungserfahrung Gute Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten Analytisches Denken und Handeln Idealerweise professionelle Buchhaltungsakkreditierung Sehr guter Umgang mit Excel / MS Office Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift Und zwar mit einer spannenden Matrixorganisation und viel Kontakt mit unseren internationalen Kollegen. Du kannst arbeiten, wo andere Urlaub machen und bekommst selbst natürlich auch 30 Tage dafür Zeit. Wenn das Gehalt mal nicht reicht, dann weißt du, das nächste Urlaubs- und Weihnachtsgeld und der nächste Bonus kommt bestimmt. Fit bleiben muss man als Held natürlich auch – daher machen wir unsere Helden Hansefit oder bieten die Möglichkeit zum zinslosen Fahrradkredit. 
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Manager Logistics (m/w/d)

Mo. 09.05.2022
Radolfzell am Bodensee
Job-Code: 10386 Standort: Radolfzell  Bereich: Supply Chain Die ALLWEILER GmbH – ein Unternehmen von CIRCOR – gehört zu den weltweit erfolgreichsten Unternehmen der Pumpenbranche. Unsere langjährige Erfahrung (seit 1860), unsere hohen Qualitätsmaßstäbe in Verbindung mit modernster Konstruktions- und Produktionstechnik bilden die Grundlage für unser Wachstum. Eigene Vertriebsniederlassungen sowie Distributoren in Europa, USA, Asien, Afrika und dem Mittleren Osten stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher. In Deutschland sind wir in Radolfzell am Bodensee und in Bottrop/Kirchhellen vertreten. Zur Unterstützung am Standort Radolfzell haben wir eine neue Stelle geschaffen und suchen hierfür einen Manager Logistics (m/w/d).Der Manager Logistics (m/w/d) ist zuständig für die innerbetrieblichen Logistikprozesse von Warenannahme bis zum Versand. Der Schwerpunkt liegt in der kontinuierlichen Verbesserung der betrieblichen Abläufe im Hinblick auf einen effizienten Materialfluss im Werk. Dabei werden sämtliche Logistik-Kennzahlen überwacht und es wird eng mit der Materialplanung zusammengearbeitet, um möglichst wenig Kapitalbindung in Beständen zu halten sowie eine hohe Liefertreue zu gewährleisten. Gesamtverantwortung für die Logistik am Standort inkl. aller untergeordneten Teilbereiche wie Wareneingang, Kommissionierung, Versand, Lager sowie interner Transport Disziplinarische und fachliche Leitung von ca. 40 Mitarbeitenden Enge Abstimmung und Informationsaustausch mit internen und externen Stakeholdern (Produktion, Einkauf, Qualitätssicherung, Vertrieb und Kunden) Implementierung, Überwachung sowie Ableitung von operativen Maßnahmen zur Verbesserung von KPIs (z.B. Umschlagshäufigkeit, Befüllungsgrad, Lagerbestand, Versorgungssituation der internen und externen Kunden, Transportkosten) Nachhaltige Begleitung und Durchführung von Prozessänderungen sowie der Optimierung des Tagesgeschäftes Verantwortung für die Einhaltung aller gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben Sicherstellung und Kontrolle der ordnungsgemäßen Bestandsführung über eine permanente Inventur Sicherstellung der Einhaltung des Luftfrachtsicherheitsgesetzes im Werk Diplom, Master- oder Bachelorabschluss im Bereich BWL, Logistik oder einem ähnlichen Bereich / alternativ Logistikmeister (m/w/d) Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Logistik mit Personalverantwortung, idealerweise in einem Produktionsunternehmen Fundierte Kenntnisse des Luftfrachtsicherheitsgesetztes sowie der Exportabwicklung Fundierte Kenntnisse der Lean-Techniken und -Methoden, wie der kontinuierlichen Prozessoptimierung gemäß Kaizen oder Six Sigma Hohe Problemlösungskompetenz und sehr gute analytische Fähigkeiten Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Teamfähigkeit Ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen Sehr gute SAP-Kenntnisse (Modul MM) Erfahrungen im Projektmanagement Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Betriebsrestaurant Umfangreiche Schulungs- und Trainingsmaßnahmen Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge Hansefit / Firmenfitness
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Junior Souschef (m/w/d)

So. 08.05.2022
Konstanz
Das Hotel am Bodensee 46 Zimmer und Suiten Gourmetrestaurant Ophelia (2 Sterne, 18 Punkte, 4,5 F) Seerestaurant RIVA mit großer Seeterrasse Bar & Lounge mit offenem Kamin Großzügiger SPA-Bereich mit spektakulärem Pool auf dem Sonnendeck 4 Banketträume Anstellungsart: VollzeitSie wissen, was Sie wollen. Ein erster Schritt in die Führungsposition an einer der ersten Adressen Deutschlands, in der Sie Küchenchef Michael Kratt unterstützen - und die Mitverantwortung für den Erfolg unserers Seerestaurants übernehmen. Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld, mit einer "Around the World" Karte die der Kreativität keine Grenzen setzt. Sie wissen, was Sie können. Sie haben bereits Erfahrung in der gehobenen Gastronomie und tun das, was Sie tun, mit großem Engagement und echter Freude. Sie begeistern sich für das Kochen, haben Lust auf das Außergewöhnliche - und suchen nun ein Umfeld in dem Sie die Chance haben, wirklich etwas zu bewegen. Dann zeigen Sie's uns. Senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail. Wir freuen uns drauf!    geregelte 43,9 Stunden Woche (5-Tage-Woche) mit genauer Zeiterfassung via Stempeluhr Urlaub nach dem Mantel-Tarifvertrag  Reinigung der Arbeitskleidung Gutes Personalessen Trinkgeldbeteiligung Personalunterkünfte Keinen Teildienst  Ein junges Team Dann zeigen Sie’s uns. Senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen – inklusive Gehaltsvorstellung – per E-Mail. Wir freuen uns drauf!
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