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Bereichsleitung: 146 Jobs in Rödermark

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Hotel 25
  • Gastronomie & Catering 25
  • Groß- & Einzelhandel 17
  • Verkauf und Handel 17
  • Transport & Logistik 14
  • Gesundheit & Soziale Dienste 13
  • It & Internet 10
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 10
  • Sonstige Dienstleistungen 9
  • Wirtschaftsprüfg. 8
  • Recht 8
  • Unternehmensberatg. 8
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 5
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  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 4
  • Elektrotechnik 3
  • Energie- und Wasserversorgung & Entsorgung 3
  • Feinmechanik & Optik 3
  • Immobilien 3
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 145
  • Mit Personalverantwortung 123
  • Ohne Berufserfahrung 9
Arbeitszeit
  • Vollzeit 145
  • Home Office möglich 33
  • Teilzeit 9
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 145
Bereichsleitung

Souschef (m/w/x)

Mo. 23.05.2022
Frankfurt am Main
Unser Mövenpick Hotel Frankfurt City präsentiert sich seit 2006 als Teil des neuen Europaviertels in Frankfurt und ist ebenso modern wie das europäische Finanzzentrum selbst. Direkt gegenüber der Messe Frankfurt gelegen und nur 10 Gehminuten vom Hauptbahnhof und Bankenviertel entfernt, bieten 288 stilvoll eingerichtete Zimmer und 12 modernste tageslichthelle Veranstaltungsräume für bis zu 350 Personen höchsten Komfort. Unser Mövenpick Hotel Restaurant mit 162 Sitzplätzen, die Hotelbar sowie unsere großzügige Dachterrasse laden zum Verweilen ein. Der in der 7. Etage gelegene Fitnessbereich bietet außerdem modernstes Sport-Equipment mit eigenem Massage-Raum an. Damit ist es gleichermaßen gefragt für Geschäftsreisen, Messebesuche oder Tagungen und beherbergt einen spannenden und internationalen Gästekreis. „Global denken – lokal handeln“ ist das Leitmotiv unseres Hauses. Geprägt durch Schweizer Wurzeln und verbunden mit einer persönlichen Note steht die Hotelgruppe Mövenpick Hotels & Resorts für kulinarische Genüsse, hervorragenden Service sowie für einen respektvollen Umgang mit unserer Umwelt. Anstellungsart: VollzeitAls Souschef (m/w/x) sind Sie für unsere Hotelküche in direkter Zusammenarbeit mit dem Küchenchef verantwortlich. Sie unterstützen ihn bei der Führung der Mitarbeitern sowie bei der Betreuung unserer Auszubildenden. Ihr Aufgabengebiet umfasst weiterhin die Verantwortung für die Arbeitsabläufe unserer Küche, die operative Mitarbeit und Kontrolle der einzelnen Speisen, Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen in Absprache mit dem Küchenchef, die Qualitätssicherung, die Einhaltung der vorgegebenen Standards und Hygienevorschriften nach HACCP, die Durchführung von Schulungen, die monatliche Inventur sowie die Bestellungen und sie sachgemäße Lagerung aller Lebensmittel und Rohstoffe. Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und setzten sehr hohe Qualitätsansprüche. Zudem besitzen Sie ein professionelles Auftreten im Umgang mit Mitarbeitern und Gästen und handeln eigenständig und wirtschaftlich. Qualitätsbewusstes und kreatives Denken, die Fähigkeit Mitarbeiter zu motivieren, Flexibilität, Einsatz und Kreativität sowie gepflegte Umgangsformen setzen wir voraus.Ihre mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position sowie sichere Fachkenntnisse auf allen Posten und ein gesundes "Zahlenverständnis" runden Ihr Profil ab. Die aktive Mitarbeit und die Unterstützung in allen Bereichen sowie die Vorbereitung und Durchführung des reibungslosen Küchenablaufes setzen wir voraus. ein engagiertes und herzliches Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit weltweiten Karrieremöglichkeiten günstiges Jobticket für die monatliche Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel in Frankfurt und Umland Schulungsangebot Uniformbereitstellung unser Mitarbeiterrestaurant mit vielfältiger Rundumverpflegung Mövenpick Produkte zu Vorzugskonditionen zahlreiche Ermäßigungen  
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Leiter Hauptbuchhaltung (m/w/d)

Mo. 23.05.2022
Frankfurt am Main
Mit einem klaren Bekenntnis zur Regionalität und der hohen emotionalen Aufladung unserer Marken gestalten wir, die Radeberger Gruppe KG, als größte Privatbrauerei den deutschen Bier- und Getränkemarkt. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe. Leiter Hauptbuchhaltung (m/w/d)Sie übernehmen Verantwortung - Sie verantworten die Leitung des Bereichs Hauptbuchhaltung und stellen u.a. die vollständige sowie termingerechte Abwicklung sämtlicher buchhalterischer Geschäftsvorfälle sicher.Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie und Ihr Team sind zuständig für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB unter Einhaltung aller steuer- sowie handelsrechtlicher Vorschriften und des damit verbundenen Reportings für etwa 80 Gesellschaften. Sie klären alle laufenden und ad-hoc anfallenden Bilanzierungsfragen und arbeiten in enger Abstimmung mit den Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern.Sie blicken nach vorne - Sie übernehmen die strategische Weiterentwicklung und Optimierung Ihres Bereiches. Darüber hinaus bilden Sie eine Schnittstelle zum Controlling und den angrenzenden Bereichen des Finanz- und Rechnungswesens.Sie vertreten den Bereich Finanz- und Rechnungswesen - Sie leiten und führen eigenverantwortlich Projekte in Ihrem Bereich durch, vertreten den Bereich Finanz- und Rechnungswesen in strategischen Projekten und nehmen an Due Dilligences sowie Akquisitionsprojekten teil. Sie beraten professionell - Sie führen und steuern ein Team mit 11 Personen, fordern und fördern Ihre Mitarbeitenden und fungieren zudem als Ansprechpartner für die Tochtergesellschaften.Ihre Ausbildung - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder Steuerwesen; alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter (IHK).Ihre Erfahrung - Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Bereich Hauptbuchhaltung bzw. Accounting in der Industrie- oder Wirtschaftsprüfungsbranche.Ihre Persönlichkeit - Sie leben und lieben eine teamorientierte Arbeitsweise und verfolgen konsequent unternehmerische Ziele. Sie sind kommunikationsstark und bringen eine hohe Belastbarkeit sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen mit. Sie sind ein unternehmerisch denkender und handelnder Mensch mit strategisch konzeptioneller Stärke sowie Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz.Ihr Know-how - Sie verfügen über Bilanzierungssicherheit nach HGB sowie Kenntnisse im Steuerrecht. Ebenso bringen Sie fundierte Kenntnisse im Bereich Projektmanagement mit und sind sicher im Umgang mit SAP R/3 und MS-Office.Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist.
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Leitung Sozialdienst (m/w/d) - Schwerpunkt Somatik

Sa. 21.05.2022
Bad Soden
 Wir suchen zur Verstärkung des Teams der Sozialberatung Schwerpunkt Somatik stationär an unserem Klinikstandorten Bad Soden und Hofheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n   Leitung Sozialdienst (m/w/d) - Schwerpunkt Somatik  in Vollzeit.Ihre Aufgaben: Leitung und fachliche sowie organisatorische Führung der Mitarbeiter:innen im Sozialdienst Entwicklung von Handlungsstrategien für die Abteilung Sozialdienst unter Berücksichtigung der gesetzlichen Rahmenbedingungen Einführung und Weiterentwicklung von Digitalisierungsprozessen im Bereich Sozialdienst Sicherstellung der fachlichen Qualität und Zertifizierungsanforderungen Interprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Dienstarten des Krankenhauses Förderung der sektorenübergreifenden Zusammenarbeit mit Zuweisern und Nachversorgern sowie ambulanten Versorgungsdiensten Operative Mitarbeit im Team bei der Beratung und Information von Patient:innen und Angehörigen in allen sozialrechtlichen Angelegenheiten sowie bei der Organisation der poststationären Versorgung Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik und/oder Case Management, Gesundheitsmanagement oder Pflegemanagement Führungserfahrung in der klinischen Sozialarbeit auf Leitungsebene Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung sowie ökonomisches Verständnis Umfassende sozialrechtliche Kenntnisse Hohe Belastbarkeit, Organisationsgeschick sowie strukturierte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Beherrschen der MS-Office-Anwendungen und Kenntnisse in KIS Patienten- und Kundenorientierung Team- und Koordinationsfähigkeit sowie Kooperationsbereitschaft  Ein modernes und innovationsfreudiges Umfeld Eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Gestaltungspotenzial Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit qualifizierten, multiprofessionellen Teams Privatpatienten-Komfort durch kostenfreie Mitarbeiter-Zusatzversicherung Qualitrain-Firmenfitness-Angebot mit Arbeitgeberzuschuss Einen Arbeitsplatz in einer ansprechenden Region mit vielen Freizeitmöglichkeiten, kulturellen Angeboten und einer guten Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten
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Head of Customs & Imports

Sa. 21.05.2022
Rüsselsheim
The most trusted specialty medical logistics company in the world. At World Courier, we move innovation forward. Whether designing and executing world-class logistics processes for the biopharmaceutical industry, or providing emergency logistical support for other key industries, we’ve built our reputation on half a century of flawless supply chain logistics execution.  Providing high level communications with Customs and other regulatory officials. Supporting the German country and branch management through regulatory changes relating to imports and providing the relevant guidance necessary for the company to perform these functions. Overall responsibility for the running of the import department, its staff and for its interactions with other departments within the company. Ensuring departmental compliance with company policy and the wishes of senior management. Staff recruitment and conducting disciplinary hearings as necessary and administration of shift cover, holidays, overtime, sickness etc. Knowledge of all aspects of daily import operations from point of inquiry to shipment recovery. This will include customs clearance and declarations to other government bodies via a variety of IT-systems, external communication with clients and service providers and internal Communications with the network. Offer leadership to the department members and support to those more senior in the organization. Assume responsibility for the correct running of the department and make operational decisions except where the circumstances and internal procedures dictate that these must be made at county manager or director level. From time to time, the role will also include collections from and deliveries to freight sheds, courier facilities and other premises/ facilities primarily in the Frankfurt area. This may include Customer pick-ups and deliveries. Shipment handling, checking and sorting.   PRIMARY DUTIES AND RESPONSIBILITIES:  Ensuring compliance with import and export declaration procedures Offering support to German country and branch management Operational performance analysis Reporting on issues and actions at management meetings CAPA preparation and support Facilitating staff development through one to one interactions and ensuring all relevant training is delivered Conducting high level communications with customs and other regulatory bodies Overall responsibility for the running of the Import department and for its interactions with other departments within the company Responsible for all import staff in matters relating to their work Recruiting mew members of staff Presiding over disciplinary matters Performing other HR related functions such as administering holiday requests and sickness records Ensuring departmental compliance with company policy and the wishes of senior management Ensuring that all the work is carried out in a timely and professional manner to the required high standard and that all staff meets their responsibilities Make operational decisions except where the circumstances and internal procedures dictate that these must be made at country management or director level Operation / use of World Courier IT- systems e.g. TMS, OptiView and the customs specific systems External Communications with clients, service providers, Customs and other regulatory bodies Internal Communications with the World Courier network and local operational departments Pre-shipment inquiries for shipments requiring specialist clearance and the issuing of sending instructions Preparation of paperwork and information for clearance Specialist clearance of goods through a variety of government regulated bodies such as CITES, Vets etc Strict adherence to numerous internal procedures both department specific and Company specific, the latter being defined by SOPs and ops memos Offer support and guidance/ training to staff where appropriate Administration of shift cover, holiday allocation, overtime and sickness Challenging operational status quo, initiating and implementing necessary changes Supporting continuous improvement Strategic development of new customs related services Financial control of D&T cost & D&T revenues    Educated to B.A. / B.S. or master’s degree, or equivalent, in logistics / manufacturing or other discipline linked to specialty logistics. High level of experience and knowledge in the specialty logistics industry. Strong German and English skills In depth knowledge of customs procedures Experience in leading teams    We offer competitive total rewards compensation. Our commitment to our associates includes benefit programs that are comprehensive, diverse and designed to meet the various needs across our associate population. Throughout our global footprint and various business units, we take a balanced approach to the benefits we offer. Many benefits are company-paid, while others are available through associate contributions. Specific benefit offerings may vary by location, position and/or business unit.
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Ingenieur (m/w/d) als Leiter Bauleitung

Sa. 21.05.2022
Hanau
Unser Motto: Glücklich wohnen. Mit unserem erfolgreichen Neubau von hochwertigen Eigentumswohnungen und Mietwohnungen schaffen wir neuen Wohnraum und attraktive Quartiere, u.a. in Berlin, Hamburg, Leipzig und im Rhein-Main-Gebiet. Mit einer Projekt-Pipeline von rund 14.500 Wohneinheiten in Deutschland sind wir auf Wachstumskurs und eines der führenden Development-Unternehmen für Wohnimmobilien. Die BUWOG ist ein Tochterunternehmen der Vonovia SE, Europas führendem Wohnungsunternehmen mit Sitz in Bochum.   Für die BUWOG Projektmanagement GmbH suchen wir ab sofort an unserem Standort Hanau in Vollzeit. Sie leiten den Bereich Bauleitung mit insgesamt ca. 14 Mitarbeitenden Dabei führen und koordinieren Sie die externen Unternehmen sowie die eigenen Mitarbeitenden Sie treiben den abteilungsinternen / abteilungsübergreifenden KVP voran Sie begleiten Vergabegespräche mit Lieferanten und ausführenden Unternehmen Sie halten den gesamten Bauprozess im Blick, besonders die Kalkulation, Vergabe und Abrechnung Enge Abstimmung mit den Abteilungen sowie den Schnittstellen Prozess / Baudurchführung / Projektsteuerung Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Bau, Facility Management oder Wirtschaftsingenieurwesen in entsprechender Fachrichtung Führungs- oder Projektleitungserfahrung sollten vorhanden sein Erfahrung in der Planung und Projektierung im Bereich - des Geschosswohnungsbaus Gewerke übergreifendes, technisch fundiertes Fachwissen Erfahrung in der kaufmännischen Abwicklung von Bauprojekten Ganzheitliches und wirtschaftliches Denken im Hinblick auf Kostenbetrachtung und Zeitplanung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem der erfolgreichsten und innovativsten Unternehmen am deutschsprachigen Immobilienmarkt. Sie profitieren von einer leistungsgerechten Entlohnung, einem attraktiven Gehaltspaket und der Chance zur Weiterentwicklung in einem stetig wachsenden Unternehmen. Zudem bieten wir Ihnen ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung. Entdecken Sie unsere Neubauprojekte und weitere Infos jetzt auf buwog.de.
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Teamleiter Order Processing Europe (m/w/d)

Sa. 21.05.2022
Langen (Hessen)
Schaeffler – das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung. Teamleiter Order Processing Europe (m/w/d)Referenzcode: DE-X-LGN-22-04316Standort(e): LangenZentrale Verantwortung für den gesamten Auftragsabwicklungprozess der Kunden des Automotive Aftermarkets für den zugewiesenen StandortEnge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den SCM Zentralfunktionen sowie dem Sales Service Bewertung und Anpassung von Kundenanforderungen in Zusammenarbeit mit angrenzenden AbteilungenDisziplinarische Führung, Entwicklung und Qualifikation der zugeordneten Mitarbeiter des Order Processing vor OrtEigenständiges Erkennen von Optimierungspotentialen und Initiierung und Koordination von Maßnahmen/ Prozessoptimierungen zur Verbesserung der DSL in Abstimmung mit dem VorgesetztenMitwirken bei strategischen Fragestellungen künftiger GeschäftsprozesseTeilnahme an entsprechenden Projekten und Tasks innerhalb der Region EuropeSicherstellung der durch IKS vorgegebenen KontrollszenarienBegleitung des jährlichen Audits im Rahmen des AuftragsabwicklungsprozessesErfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungMindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Order Processing, bevorzugt im Automotive AftermarketSehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von VorteilSichere Kenntnisse in MS Office sowie in SAP R/3Ausgeprägte Kommunikationsstärke; Erfahrungen im Umgang mit Kunden und LieferantenHands-on-Mentalität mit Durchsetzungsvermögen und hoher EigenmotivationOrganisationstalent, Teamfähigkeit und hohes Maß an Sozial- sowie interkultureller KompetenzReisebereitschaftVeröffentlichungsdatum: 02.02.2022 Bitte bewerben Sie sich online.
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Geschäftsbereichsleiter Marketing & Services (m/w/d) | Dienstleister für den genossenschaftlichen Verbund

Sa. 21.05.2022
Wiesbaden, Frankfurt am Main
Innovative Lösungen und Services im Genossenschaftlichen Verbund Unser Klient ist ein traditioneller Dienstleistungspartner der Genossenschaftlichen FinanzGruppe, der Waren- und Dienstleistungsgenossenschaften in Deutschland sowie Drittkunden (B2B) in verschiedenen Branchen. Digitalisierung, technologischer Fortschritt und gesellschaftlicher Wandel sind die Themen, die die Zukunftsausrichtung maßgeblich beeinflussen. Im Geschäftsbereich Marketingdienstleistungen entwickelt er zielgenaue, innovative und zunehmend digitale Marketingprogramme und -materialien (online+offline) für die Neukundengewinnung und Bestandskundenbindung. Im Zuge einer zukunftsorientierten Wachstumsstrategie suchen wir jetzt Sie als Geschäftsbereichsleiter Marketing & Services (m/w/d). In dieser Position sind Sie Mitglied des Management Teams und berichten direkt an den Vorstand.Treiber von Wachstum und Innovation - Aufbau Performance Marketing Führung, Ausbau und Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs mit ca. 30 Mitarbeitenden bei voller P&L-Verantwortung Entwicklung und Umsetzung von innovativen, marktdifferenzierenden Geschäftsmodellen und Marketingprojekten (Omnikanal, B2B, B2B2C, B2C) Federführender Business-/Product-Developer - sowohl im Bereich konventioneller Werbemittel (POS-Marketing, Dialogmarketing etc.) als auch moderner, digitaler und zukunftsweisender Marketingplattformen Auswertung, Controlling und Sicherstellung der Messbarkeit des Erfolgs aller für den Kunden durchgeführte Maßnahmen (Return on Marketing Investment) Definition von IT-Anforderungen für kundenspezifischer Marketingprojekte Charismatische Führungspersönlichkeit im Umfeld (Performance) Marketing Vollblut-Marketer - Mehrjährige Erfahrungen in einer Agentur und/oder Unternehmensberatung Erfahrung in der Strukturierung und Durchführung von Strategieprozessen Führungserfahrung in der Entwicklung, Umsetzung und Steuerung von Projekten (Multiprojektmanagement!), wie z.B. ganzheitliche Marketing & Services-Beratung und Lösungsentwicklung – insbesondere im Kontext des digitalen Changes, Marketing Automation, Smart Data, CRM, Aufbau digitaler Marketing-Performance-Systeme etc. Ausgeprägte Digitalaffinität, hohes Maß an analytischem (Zahlen-) Verständnis – auch bezüglich der Auswertung und der Erfolgsmessung der entwickelten Produkte / Marketingdienstleistungen Versiert im Aufbau von Netzwerken, Kooperationen und in der politischen Gremienarbeit, um die relevanten Stakeholder nachhaltig vom Dienstleistungsportfolio zu überzeugen Zuverlässigkeit, Souveränität, Durchsetzungsstärke, gesundes Maß an Empathie, Team- und Begeisterungsfähigkeit sowie ausgeprägte Führungsstärke Was Sie sonst noch erwarten dürfen Große Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Eigenverantwortlichkeit Vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem Wachstumsmarkt Vertrauen und Kollegialität als Werttreiber für Leistung und Erfolg
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Bauingenieur als Bezirksleiter Oberbau im Netzbezirk Darmstadt - Odenwald (w/m/d)

Sa. 21.05.2022
Darmstadt, Gernsheim, Groß-Umstadt
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieure bei uns - längst nicht genug. Als Ingenieur bei der Deutschen Bahn kannst Du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Bauingenieur als Bezirksleiter Oberbau im Netzbezirk Darmstadt - Odenwald für die DB Netz AG am Standort Darmstadt, Gernsheim (Schöfferstadt) oder Groß Umstadt. Deine Aufgaben: Als Bezirksleiter bist Du für die Infrastrukturanlagen im Bereich Oberbau in Deinem regionalen Betreuungsbereich verantwortlich und gewährleistest den sicheren, pünktlichen und wirtschaftlichen Schienenverkehr Du wirst von uns zum Spezialisten für das System Eisenbahn ausgebildet und führst danach Anlageninspektionen durch, bewertest und dokumentierst die Ergebnisse und leitest ggf. Folgemaßnahmen ab Ausgehend von Deiner Inspektion beauftragst Du notwendige Instandsetzungsmaßnahmen und übernimmst die Überwachung sowie die Bewertung der Leistungen von Drittanbietern Du stellst eine gute Dokumentation für alle sicher und behältst damit einen ganzheitlichen Blick auf Dein Bereich, wodurch Du die Wirtschaftlichkeit der zugewiesenen Anlagen niemals aus den Augen lässt Weiterhin bist Du für die Sicherungsüberwachung / Sicherungsplanung (Eigensicherung) verantwortlich Du wirst in einer dreijährigen Weiterbildung zum Bezirksleiter qualifiziert, anschließend übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Leitung der Mitarbeiter des zugewiesenen Bezirkes Dein Profil: Fundament Deines Erfolges bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Idealerweise besitzt Du die Funktionsausbildung zum Bauüberwacher Bahn oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben, so dass Du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst Du bist bereit Dir die umfangreichen Kenntnisse im bahnspezifischen Oberbau anzueignen Zudem bist Du gut darin, Deinen Standpunkt zu kommunizieren, ohne dabei die Bedürfnisse anderer aus den Augen zu verlieren Für den Teamerfolg setzt Du Dich ein: Du kannst Ziele definieren und arbeitest organisiert und selbstständig daran diese zu erreichen Du besitzt einen Führerschein Klasse B sowie die Tauglichkeit zum Arbeiten im Gleisbereich (wird durch einen Betriebsarzt überprüft) Der sichere Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen und die Bereitschaft zur Einarbeitung in SAP R/3 Netz runden Dein Profil ab Benefits: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift.
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Business Unit Manager Heliosonic (m/f/d)

Sa. 21.05.2022
Rüsselsheim
We want to be leading in everything we do. So at ALTANA we attach special importance to the people who work for us. To their innovative prowess and their drive. And to the development possibilities we can offer them. Our managers are not just employees, but also entrepreneurs who take on responsibility with passion. Would you like to embark on a career with this decisive benefit? The ALTANA Group develops and manufactures high-quality, innovative specialty chemical products. With us, you can help shape many important details of the world of the future. Our four divisions BYK, ECKART, ELANTAS, and ACTEGA have set worldwide standards in their markets. Our innovative products enable companies to develop technologies of the future today, technologies that make life easier, safer, and more comfortable. With sales of more than 2.2 billion euros, we are one of the world‘s most innovative, fastest-growing, and most profitable chemical companies. We currently employ about 6,500 people who have good ideas for the world of the future. Discover your decisive plus for your future. Bringing you many advantages. With HelioSonic® technology, ALTANA supports the commercialization of the world’s first nozzleless inkjet digital printing technology. Regardless of the flexibility of the material, this technology can be used to print inks with large particles, high ink levels, and a large selection of binding agents digitally for the first time. The technology makes use of laser light ultrasound waves to produce ink droplets and can be used for almost the entire spectrum of conventional gravure and flexo printing inks. Our target markets for this digital printing technology are effect printing, functional printing, security printing, and 3D printing. Technical, Sales and Commercial Executive as Business Unit Manager Heliosonic (m/f/d) Location: Rüsselsheim Exciting tasks await you – Do you want to take responsibility in a start-up environment and play a key role in promoting the commercialization of the world’s first nozzleless inkjet digital printing technology? As Head of HelioSonic®, you will set new impulses and develop the HelioSonic® platform into a commercially stable, profitable and sustainable business. In addition, you will … align, integrate, and steer the commercial and the technical departments develop a growth strategy based on the customization progress analyse turnover figures and sales potentials implement a marketing strategy as well as sales processes introduce a project management culture and implement of adapted management techniques monitor and identify trends and new developments within the specific sector conduct feasibility studies with customers, transforming demands into projects provide leadership to the team, considering/inconsideration of ALTANAs Identity Values and Leadership Guidelines establish and maintain trustful relationships with stakeholders ensure compliance with ALTANA procedures and legal regulations With this profile you convince us – This position requires hands-on mentality as well as outstanding analytical and problem-solving abilities, which you have developed during your professional career and can prove through your track record. A high affinity for printing technology (especially laser and 3D printing) is also necessary. On top of this, you … have a technical or economics university degree or a comparable qualification bring at least 5 years of leadership experience have a proven track record both in business administration / customer management and in the commercialization of products can demonstrate technical / application experience are experienced in implementing growth strategies and delivering business plans have excellent organizational, communication and leadership skills bring along business-fluent written and spoken German and English language skills are a structured, well-organized person capable of dealing with high complexity show proactive behavior, high credibility, and a sense of responsibility You can count on ALTANA – By joining the ALTANA Group you will be working in an organisation with a unique culture of innovation which encourages individual ideas and talent, and promotes open, trusted collaboration. In detail: Look forward to a position in a stable company that is excellently positioned for the future. You will also enjoy … a comfortable working environment where everyone knows each other personally and exchanges views short information and decision-making paths an excellent environment for implementing your ideas paired with constructive openness to new developments and other ways of thinking flexible working hours with options to work partially remotely
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F&B Manager (*) - Frankfurt am Main

Sa. 21.05.2022
Frankfurt am Main
Sie wollen den Food & Beverage-Bereich bei einem unseren Kunden in Frankfurt am Main verantworten? Gemeinsam mit Ihrem Team bezaubern Sie täglich 900 Tischgäste.   F&B Manager (*)   Dienstsitz: Frankfurt am Main in Vollzeit (Mo. - Fr.: 08:00 - 17:00 Uhr) Job-Nummer: 6031-22-4851 Anstellungsart: Vollzeit... und was auf Sie zukommt Führung und betriebswirtschaftliche Steuerung des gesamten F&B-Bereiches Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufes unter Wahrung höchster Hygiene-, Qualitäts- sowie der Genuss & Harmonie-Unternehmensstandards Führung Ihres Teams: Personalauswahl, Einsatzplanung, Mitarbeitergespräche, Schulungen etc. Persönliche und intensive Kontaktpflege zu unseren Gästen und unseren Vertragspartnern Entwicklung und Umsetzung neuer Gastronomiekonzepte und F&B-Trends im Betrieb Planung und Durchführung von Konferenzen, Inhouse-Events und Sonderveranstaltungen Regelmäßiges Budgetcontrolling und -reporting/Forecasts ... und was Sie mitbringen Idealerweise eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie/Hotellerie Zusatzqualifikation/Studium im kaufm. Bereich, z. B. BWL, Hotel-/Hospitality Management oder vergleichbar ist von Vorteil Berufserfahrung in einer operativen Leitungsfunktion in der gehobenen Gastronomie/Hotellerie/Betriebsgastronomie ist ein Muss Profunde Führungserfahrung mit einer hohen Führungsspanne ist gewünscht Hervorragende Gastgeberfähigkeiten sowie eine absolute Kunden-/Serviceorientierung Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie eine starke Ziel- und Ergebnisorientierung Ausgezeichnete Umgangsformen, Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift ... und was wir Ihnen zu bieten haben Berufliche und private Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Faire und angemessene Vergütung, kostenlose Mitarbeiterverpflegung, Bereitstellung und unentgeltliche Reinigung der Arbeitskleidung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen bei namhaften Anbietern Ein hundertprozentiges Familienunternehmen mit Tradition, stark wachsend mit über 125 Restaurants bundesweit, rund 90 Mio. € Umsatz und mehr als 1.500 engagierten Frischemachern Geregelte, planbare Arbeitszeiten mit freien Wochenenden/Feiertagen und ohne Teildienst Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten - wir fordern und fördern unsere Mitarbeiter
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