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Bereichsleitung: 12 Jobs in Rosenheim

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 6
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 3
  • It & Internet 1
  • Maschinen- und Anlagenbau 1
  • Sonstige Dienstleistungen 1
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 1
Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 12
  • Mit Personalverantwortung 11
  • Ohne Berufserfahrung 1
Arbeitszeit
  • Vollzeit 11
  • Teilzeit 5
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 12
Bereichsleitung

Oberarzt/ Oberärztin (m/w/d) Pneumologie/ Innere Medizin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Fr. 27.03.2020
Rosenheim, Oberbayern
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n) Oberarzt/ Oberärztin (m/w/d)  Pneumologie/ Innere Medizin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Mit den 4 Standorten in Bad Aibling, Prien am Chiemsee, Rosenheim und Wasserburg sowie unseren Aus- und Weiterbildungsinstituten bietet die RoMed eine umfassende Versorgung auf höchstem medizinischem und pflegerischem Niveau nach dem Leitsatz „Kompetenz und Zuwendung unter 4 Dächern“. Wir versorgen mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern pro Jahr ca. 46.000 stationäre und 67.000 ambulante Patienten und tragen damit wesentlich zur gesundheitlichen Versorgung der Region Rosenheim bei. Für unsere Medizinische Klinik III mit den Schwerpunkten Pneumologie, Nephrologie und Rheumatologie und 69 Betten auf Normalstation, 6 polysomnographischen Messplätzen sowie einer  Pneumoonkologische Tagesklinik suchen wir einen engagierte/n Oberarzt/ -ärztin zur Verstärkung unseres Teams: Das sind Ihre Aufgaben Sie übernehmen die oberärztliche Versorgung von vorrangig pneumologischen Patienten und beraten Patienten und Angehörige kompetent und mit entsprechendem Einfühlungsvermögen Die fachliche Weiterbildung der Ihnen zugeordneten Ärzte ist Ihnen ein Anliegen Die Sicherstellung eines optimalen Ablaufes auf den Stationen An der Weiterentwicklung der medizinischen Angebote der Klinik, vor dem Hintergrund der strategischen Zielsetzungen des Hauses, sind Sie aktiv beteiligt. Sie nehmen an Visiten und Teambesprechungen teil und übernehmen Hintergrunddienste Wir wünschen uns von Ihnen Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin / Pneumologie mit mehrjähriger fundierter theoretischer und praktischer Berufserfahrung Zusatzbezeichnung für Schlafmedizin Somnologie (DGSM) wünschenswert Erfahrung auf dem Gebiet Beatmungs- / und Intensivmedizin einschl. Beatmungsentwöhnung breite Fähigkeiten in der interventionellen Bronchologie fundierte Kenntnisse in der pneumologichen Onkologie hohe Sozialkompetenz, Integrität und Einfühlungsvermögen Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit sehr gute, professionelle kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen  Worauf Sie sich freuen können Wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team. Die Vergütung erfolgt der Position entsprechend nach dem TV-Ärzte/VKA zzgl. einer betrieblichen Altersversorgung sowie Poolbeteiligung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mitarbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden. Bei uns hören Sie nie auf zu lernen: Ihre berufliche Entwicklung unterstützen wir mit attraktiven finanzierten Fort- und Weiterbildungsangeboten. Unser Anspruch ist, die Region medizinisch hervorragend zu versorgen und ein Leuchtturm der medizinischen Versorgung für ganz Deutschland zu werden. Wir entwickeln uns weiter und schätzen Qualität, Sorgfältigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Kollegiale und engagierte Kollegen, die Ihnen nicht nur in der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite stehen, sondern auch miteinander feiern und gemeinsam Teamevents begehen, warten auf Sie. Die Hochschulstadt Rosenheim bietet aufgrund ihrer unmittelbaren Lage zu den Alpen und den oberbayerischen Seen exzellente Freizeitmöglichkeiten sowie eine sehr gute Anbindung an die Landeshauptstadt München. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Chefarzt Prof. Dr. Stephan Budweiser, Tel.: 08031/365-7101, Fax: 08031/365-4830, E-Mail: stephan.budweiser@ro-med.de Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: med3@ro-med.de RoMed Klinikum Rosenheim Herrn Chefarzt Prof. Dr. med. Stephan Budweiser Medizinische Klinik III Pettenkoferstr. 10 83022 Rosenheim Bitte beachten Sie unsere Datenschutzerklärung auf www.romed-kliniken.de.
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Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)

Do. 26.03.2020
Hausham, Miesbach
Unsere Abteilung Kinder- und Jugendmedizin sucht: Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) in Vollzeit Das Krankenhaus Agatharied ist eine moderne Akutklinik vor den Toren Münchens zwischen Chiemsee und Tegernsee. Bei uns versorgen über 1.000 Mitarbeiter jährlich mehr als 20.000 stationäre und 30.000 ambulante Patienten. Unser medizinisches Leistungsspektrum umfasst 11 Fachabteilungen. Das Krankenhaus Agatharied ist Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München. Unser Personal zeichnet sich durch hervorragende Expertise und ein hohes Maß an Kollegialität aus. Sie führen und leiten die Pädiatrie und entwickeln diese in gemeinsamer Abstimmung mit der Klinikleitung weiter. Sie sind ein führungserfahrener Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) mit langjähriger Erfahrung in der Neonatologie; Zusatzbezeichnung ist wünschenswert. Sie haben einen weiteren pädiatrischen Schwerpunkt, vorzugsweise Neuropädiatrie. Sie verfügen über breite und mehrjährige klinische Erfahrung in der Kinder- und Jugendmedizin. Sie haben ein hohes Engagement, gute kommunikative Fähigkeiten und streben eine gute kollegiale Zusammenarbeit an. Sie haben Freude an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Abteilung und der Arbeit in einem kleinen fachärztlichen Team, welche aber die ganze Bandbreite der Kinder- und Jugendmedizin umfasst. Sie denken und handeln im Sinne der medizinischen und betriebswirtschaftlichen Erfordernisse. Angenehmes Arbeitsklima in einem kleinen, kollegialen Team Sicherer Arbeitsplatz beim größten Arbeitgeber des Landkreises Miesbach im öffentlichen Dienst Eine Umgebung mit hohem Lebens- und Freizeitwert Außertarifliche Vergütung  Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche und preiswerte Betriebskantine Kostenlose Kinderferienbetreuung sowie Arbeitsplatznahe Kinderbetreuung
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Oberarzt Anästhesie (m/w/d)

Do. 26.03.2020
Rosenheim, Oberbayern
Innovativer Grund- und Regelversorger - zwei Standorte - alle gängigen Narkoseverfahren - 4.500 Narkosen p. a. Unser Mandant ist ein innovativer Grund- und Regelversorger mit einem überdurchschnittlichen Leistungsspektrum. Die zwei Standorte liegen in einer der attraktivsten Regionen Oberbayerns. Als Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München nimmt das Klinikum eine Vorreiterrolle in der heimatnahen Versorgung der Bevölkerung ein. Interdisziplinäre Teams und flache Hierarchien sind Garanten des langfristigen Erfolgs. Die Abteilung für Anästhesie versteht sich als zentrale Dienstleistungseinheit mit Schwerpunkten in der Anästhesie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Palliativmedizin. Neben diesen Bereichen betreut die Fachabteilung ebenfalls die akute Schmerztherapie und die Transfusionsmedizin. Es kommen alle gängigen Narkoseverfahren inkl. des gesamten Spektrums der rückenmarksnahen und peripheren Regionalanästhesie zum Einsatz. In 6 ZOP-Sälen, inklusive ambulantem OP-Zentrum, werden jährlich 4.500 Narkosen durchgeführt. Die Anzahl der durchgeführten Eingriffe exklusive Interventionen liegt bei ca. 5.600 pro Jahr. Die Station verfügt insgesamt über 10 Intensivbetten und 8 Überwachungsbetten (IMC). Der Stellenschlüssel der Abteilung beträgt 1 – 7 – 27. Ein Großteil der ärztlichen Mitarbeiter nimmt als Notarzt regelmäßig an der rettungsmedizinischen Versorgung des Landkreises teil.Oberärztliche Funktion mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und guter Work-Life-Balance - Rettungsdienst möglich Zu Ihren Aufgaben gehört die eigenverantwortliche Versorgung der Patienten als Oberarzt in der Anästhesie sowie die Intensivmedizinische Versorgung. Dies beinhaltet die eigenständige Indikationsstellung, Prämedikation und Durchführung von Narkosen. Gemeinsam mit dem Team sind Sie für die Betreuung der operativen Intensivstation und IMC zuständig. Eine Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der Abteilung wird vorausgesetzt. Gemeinsam mit dem ärztlichen und pflegerischen Personal erstellen Sie Therapiepläne und stimmen diese mit den Ärzten der angrenzenden Bereiche ab. Erwartet wird eine Teilnahme an den ärztlichen Weiterbildungen in Ihrem Fachbereich. Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Rettungsdienst. Unser Mandant bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Klinik mit einem breiten medizinischen Leistungsspektrum und einer modernen apparativen Ausstattung. Sie arbeiten in einem sich durch Kompetenz, Engagement und Kollegialität auszeichnenden Team. Sie bekommen finanzielle Unterstützung bei umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Personalentwicklungs-konzepts. Außerdem bietet Ihnen unser Mandant eine gute Work-Life-Balance durch Vergütung von Mehrarbeit bzw. Freizeitausgleich auf Basis einer modernen elektronischen Zeiterfassung. Die Möglichkeit der Kinderbetreuung vor Ort, zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ist gegeben.Empathischer und zugewandter Allrounder mit fundierter Ausbildung und ergebnisorientiertem Arbeitsstil Als unser/e Idealkandidat/in verfügen Sie über eine abgeschlossene Facharztausbildung für Anästhesie. Sie haben idealerweise promoviert und konnten bereits einschlägige Arbeitserfahrung als Funktionsoberarzt in einem Krankenhaus mit vergleichbarer Größe und ähnlichem Anforderungsprofil gesammelt. Darüber hinaus verfügen Sie wünschenswerterweise über die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin. Als Organisationstalent zeichnen Sie sich durch einen ergebnisorientierten Arbeitsstil aus. Ihre Kollegen und Patienten schätzen Sie als empathischen und zugewandten Menschen, der selbstständig und verantwortungsbewusst seiner Tätigkeit nachkommt.
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Marketingleitung (m/w/d)

Do. 26.03.2020
Kolbermoor
ACP entwickelt und betreut maßgeschneiderte IT-Lösungen für Unternehmen, Behörden und Organisationen in ganz Deutschland und Österreich - vom Arbeitsplatz und Business Applications über Rechenzentren bis hin zu Managed Services. Das Unternehmen befindet sich zu 100 % in Mitarbeiterbesitz und beschäftigt 1800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an mehr als 50 Geschäftsstellen. Als einer der IT-Digitalisierungspartner bietet ACP mehr als nur einen Job: Ein wertschätzendes Umfeld im Team mit Hands-on Mentalität statt einfach nur Kollegen. Visionäre Gestaltungsfreiräume statt gewöhnlicher Arbeitsroutine! Wir suchen in Kolbermoor (m/w/d): Marketingleitung Vollzeit Konzeption und Umsetzung einer ganzheitlichen Konzernmarketingstrategie, einer einheitlichen Kommunikationsstrategie und der Corporate Identity Planung und Durchführung der Marketingaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit dem Business Development Entwicklung, Umsetzung und Verfolgung von integrierten, medienübergreifenden Marketing- und Kommunikationskampagnen Auswahl und Umsetzung von Konferenzen und Events in Abstimmung mit dem Business Development Redaktionelle Verantwortung von Print- und Online-Newslettern Betreuung und Durchführung des Change Management Prozesses bei der Akquise von Unternehmen oder Gründungen neuer Tochtergesellschaften Steuerung von externen Dienstleistern Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing/ Kommunikation sowie fundierte praktische Erfahrungen in diesem Bereich, inkl. Führungserfahrung. Hohe Affinität zu Online-Medien und neuen digitalen Lösungen Sehr gutes IT-Verständnis und Sicherheit im Umgang mit Datenbanken Erfahrungen mit Webanalyse-Tools sind wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Textstärke Sicheres Auftreten und sehr guter Kommunikationsstil (mündlich und schriftlich) in Kombination mit einer Hands-On-Mentalität Vorteile eines größeren Unternehmens mit 1.800 Mitarbeitern ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen guter Teamspirit und kollegiales Miteinander flache Hierarchien sowie offene Kommunikation Fortbildungen, Schulungen und Trainings Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Zukunftsperspektiven!
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Oberarzt/ Oberärztin Pneumologie/ Innere Medizin (m/w/d)

Mi. 25.03.2020
Rosenheim, Oberbayern
Mit den 4 Standorten in Bad Aibling, Prien am Chiemsee, Rosenheim und Wasserburg sowie unseren Aus- und Weiterbildungsinstituten bietet die RoMed eine umfassende Versorgung auf höchstem medizinischem und pflegerischem Niveau nach dem Leitsatz „Kompetenz und Zuwendung unter 4 Dächern“. Wir versorgen mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern pro Jahr ca. 46.000 stationäre und 67.000 ambulante Patienten und tragen damit wesentlich zur gesundheitlichen Versorgung der Region Rosenheim bei. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit als Oberarzt/ Oberärztin Pneumologie/ Innere Medizin (m/w/d) Für unsere Medizinische Klinik III mit den Schwerpunkten Pneumologie, Nephrologie und Rheumatologie und 69 Betten auf Normalstation, 6 polysomnographischen Messplätzen sowie einer  Pneumo-onkologische Tagesklinik suchen wir einen engagierte/n Oberarzt/ -ärztin zur Verstärkung unseres Teams. Sie übernehmen die oberärztliche Versorgung von vorrangig pneumologischen Patienten und beraten Patienten und Angehörige kompetent und mit entsprechendem Einfühlungsvermögen Die fachliche Weiterbildung der Ihnen zugeordneten Ärzte ist Ihnen ein Anliegen Die Sicherstellung eines optimalen Ablaufes auf den Stationen An der Weiterentwicklung der medizinischen Angebote der Klinik, vor dem Hintergrund der strategischen Zielsetzungen des Hauses, sind Sie aktiv beteiligt. Sie nehmen an Visiten und Teambesprechungen teil und übernehmen Hintergrunddienste Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin / Pneumologie mit mehrjähriger fundierter theoretischer und praktischer Berufserfahrung Zusatzbezeichnung für Schlafmedizin Somnologie (DGSM) wünschenswert Erfahrung auf dem Gebiet Beatmungs- / und Intensivmedizin einschl. Beatmungsentwöhnung breite Fähigkeiten in der interventionellen Bronchologie fundierte Kenntnisse in der pneumologichen Onkologie hohe Sozialkompetenz, Integrität und Einfühlungsvermögen Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit sehr gute, professionelle kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Kollegen, Patienten und deren Angehörigen Wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team. Die Vergütung erfolgt der Position entsprechend nach dem TV-Ärzte/VKA zzgl. einer betrieblichen Altersversorgung sowie Poolbeteiligung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mitarbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden. Bei uns hören Sie nie auf zu lernen: Ihre berufliche Entwicklung unterstützen wir mit attraktiven finanzierten Fort- und Weiterbildungsangeboten.   Unser Anspruch ist, die Region medizinisch hervorragend zu versorgen und ein Leuchtturm der medizinischen Versorgung für ganz Deutschland zu werden. Wir entwickeln uns weiter und schätzen Qualität, Sorgfältigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Kollegiale und engagierte Kollegen, die Ihnen nicht nur in der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite stehen, sondern auch miteinander feiern und gemeinsam Teamevents begehen, warten auf Sie. Die Hochschulstadt Rosenheim bietet aufgrund ihrer unmittelbaren Lage zu den Alpen und den oberbayerischen Seen exzellente Freizeitmöglichkeiten sowie eine sehr gute Anbindung an die Landeshauptstadt München. 
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Amtsleiter/in (m/w/d) für das Tiefbauamt

Do. 19.03.2020
Rosenheim, Oberbayern
Rosenheim liegt am Zusammenfluss von Mangfall und Inn – an den Verkehrsachsen München-Innsbruck-Salzburg. Mit rund 60.000 Einwohnern zählt unsere Stadt zu den überschaubaren oberbayerischen Mittelstädten, in denen lebendiges italienisches Flair zu spüren ist. Die Stadt Rosenheim, Tiefbauamt sucht zum 01.02.2021 eine/n Amtsleiter/in (m/w/d) für das Tiefbauamt in Vollzeit. Eine Besetzung mit zwei Teilzeitkräften ist im Rahmen des Jobsharings grundsätzlich möglich. Stellenbewertung: Entgeltgruppe 14 bzw. Besoldungsgruppe A 14 Leitung und strategische Entwicklung des Tiefbauamtes mit 17 Mitarbeitern/innen Organisation und fachliche Betreuung von Planungen, Bau und Unterhalt der Straßen, Brücken und Gewässer sowie der dazugehörenden Einrichtungen der Stadt Rosenheim Verantwortung für Verkehrsplanung, Betrieb von Lichtsignalanlagen und dem Parkleitsystem Entwicklung von Sanierungs- und Bauprogrammen städtischer Infrastrukturmaßnahmen Budget- und Kostensteuerung Vertretung des Tiefbauamtes gegenüber der Verwaltungsführung und in Stadtratsgremien Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom univ./ Master) vorzugsweise der Fachrichtung Bau- oder Verkehrsingenieurwesen oder einer gleichwertigen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Straßenbau oder Verkehrsplanung, bevorzugt in der öffentlichen Verwaltung sowie mehrjährige Führungserfahrung Vernetztes Denken und Zielorientierung Kritik- bzw. Konfliktfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Durchsetzungsfähigkeit
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Sozialpädagog*in als Bereichsleitung

Do. 19.03.2020
Wasserburg am Inn
Der Internationale Bund sucht SOZIALPÄDAGOG*IN als Bereichsleitung ab dem 01.05.2020 unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) Wir sind mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Unser Leitsatz lautet „Menschsein stärken“. Die IB-Wohnungslosenhilfe Bayern sucht für die Leitung unserer stationären Wohnungslosenhilfe-Einrichtung in Wasserburg am Inn eine*n SOZIALPÄDAGOG*IN als Bereichsleitung unbefristet ab 01.05.2020 in Vollzeit (Teilzeit möglich). Leitung der Einrichtung mit 30 Bewohnern Fach- und Dienstaufsicht für bis zu 23 Mitarbeiter*innen Beteiligung an Kostenverhandlungen Beteiligung an Wirtschaftsplanung und Budgetverantwortung Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption, ggf. Entwicklung und Aufbau neuer Maßnahmen Bewohner-Akquise und Öffentlichkeitsarbeit aktive Gestaltung von Abläufen und Prozessen, Weiterentwicklung fachlicher Standards und des Qualitätsmanagements Kooperation mit dem Kostenträger und weiterer externer Kooperationspartner. Mitarbeit in regionalen und verbandsinternen Netzwerken, Mitarbeit im Leitungskreis der IB-Wohnungslosenhilfe gelegentliche Unterstützung des Betreuungsteams im Schichtdienst Berichtswesen an die Betriebsleitung Abschluss als Sozialpädagog*in (die staatl. Anerkennung ist Voraussetzung) mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der sozialen Arbeit Leitungserfahrung von Vorteil Erfahrung im Führen von Mitarbeiter*innen betriebswirtschaftliches Denken und Handeln Verantwortungsbewusstsein und Organisationsfähigkeit Flexibles Denken und Handeln, Verhandlungsgeschick Freude an der Gestaltung der professionellen Betreuungsmaßnahme und an der Gestaltung eines attraktiven Arbeitsbereiches für ihre Mitarbeiter*innen Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Humor eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit, ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung! eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen eine attraktive Vergütung eine umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet und fortlaufende Unterstützung durch die Betriebsleitung Unterstützung durch die (pädagogische) Teamleitung und eine erfahrene Verwaltungskraft ein freundliches und aufgeschlossenes Team aus engagierten Kolleg*innen Förder- und Entwicklungsmaßnahmen, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung regelmäßige Sitzungen mit ihren Leitungskolleg*innen, Supervisionen, Klausurtage und kollegiale Beratung 30 Tage Jahresurlaub und betriebliches Gesundheitswesen, Weihnachtsgratifikation, betriebliche Altersvorsorge und Kinderbetreuungszuschuss einen sicheren, modern ausgestatteten Arbeitsplatz Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
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Leiter After Sales *

Mi. 18.03.2020
Rott am Inn
ALPMA ist Weltmarktführer im Bereich Maschinen- und Anlagenbau für die Käserei- und Lebensmittelindustrie. Wir beschäftigen weltweit über 875 Mitarbeiter und sind global in mehr als 50 Ländern aktiv. Unsere Mitarbeiter tragen maßgeblich dazu bei, dass wir uns weltweit etabliert haben und diese Position behauoten und stetig ausbauen können. Für den Geschäftsbereich Operations suchen wir für den Standort in Rott am Inn einen Leiter After Sales * Leitung der Abteilung Ersatzteildienst mit Profitcenterverantwortung und Entwicklungschance zum Leiter Gesamtservice Umsetzen der Unternehmensziele im Bereich After Sales Weiterentwicklung der Servicestrategie zur langfristigen Steigerung des Umsatzes und der Profitabilität Sicherstellung der Ersatzteilverfügbarkeit für Bestands- und Neuprodukte Weiterentwicklung der digitalen Serviceplattform zu schnelleren und effizienteren Kundenbetreuung Starke Kooperation mit allen angrenzenden Fachbereichen und internationalen Niederlassungen Abgeschlossene Technikerausbildung oder Studium im Bereich Maschinebau und Weitqualifizierung im kaufmännischen Bereich Nachweisbare Führungserfolge in einem vergleichbaren Aufgabengebiet, wie After Market / - Sales Erfahrung in Projektmanagement Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Hohe soziales Kompetenz, sichere Kommunikation und unternehmerisches Denken Flexible Arbeitszeiten Attraktive Entlohnung mit Mitarbeiter-Ergebnisbeteiligung Entwicklungschancen in einem dynamischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Hohes Maß an Gestaltungsspielraum
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Verwaltungsleiter (m/w/d)

Mi. 18.03.2020
Aßling
Das Erzbischöfliche Ordinariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde der Erzdiözese München und Freising. Wir suchen für den Pfarrverband Aßling zum nächstmöglichen Termin eine Verwaltungsleitung(Beschäftigungsumfang: 19 Stunden/Woche; Dienstsitz: 85617 Aßling) Als Verwaltungsleitung entlasten Sie den Leiter der Seelsorgeeinheit in Verwaltungsangelegenheiten und verantworten diese mit ihm zusammen. Ihnen wird die Leitung in wirtschaftlichen, baulichen und organisatorischen Fragen vom Leiter der Seelsorgeeinheit delegiert werden. Ebenso leiten und führen Sie die Mitarbeitenden des Haushaltsverbundes und tragen die Verantwortung, dass Personal-, Verwaltungs- und Finanzaufgaben sachgerecht erledigt und umgesetzt werden. Vorbereitung und Leitung der Haushalts- und Personalausschuss- sowie Kirchenverwaltungssitzungen und enge Zusammenarbeit mit den kirchlichen Gremien Koordinierung der Kirchenstiftungen im Pfarrverband in wirtschaftlichen, personellen, baulichen und organisatorischen Frage Organisationsentwicklung und Qualitätsmanagement Führen der unterstellten Mitarbeitenden sowie Personalplanung, -auswahl und -entwicklung Unterstützung und Miterstellung der Jahresrechnung und der Haushaltsplanung Abgeschlossenes wirtschafts-, sozial- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder vergleichbarer Abschluss Einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Personalführung, -gewinnung und -planung sowie in der Organisationsentwicklung Gründliche und vielseitige Fachkenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen Arbeitsrechtliche Kenntnisse, idealerweise im öffentlichen Dienst Gute Organisations-, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit Ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation, Konfliktmanagement und Mitarbeiterführung durch einen situativ-wertschätzenden Führungsstil Gültige PKW-Fahrerlaubnis Zugehörigkeit zur katholischen Kirche einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz Vergütung nach ABD (entspricht TVöD) zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersversorgung, Jobticket und Kinderbetreuungszuschuss Unterstützung bei der Wohnungssuche Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
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Geschäftsführer Vertrieb und Marketing (m/w/d)

Mo. 16.03.2020
Stephanskirchen, Simssee
Tradition und Innovation, regionale Verbundenheit und globaler Erfolg, Zuverlässigkeit und Flexibilität sind die Begriffe, die für die Hamberger Firmengruppe seit jeher das unternehmerische Handeln bestimmen. Diese Fähigkeiten und Kompetenzen stehen für den Erfolg eines Unternehmens, das auf eine mehr als 150-jährige erfolgreiche Unternehmensgeschichte zurückblicken kann. Im Jahr 1912 begann Hamberger mit der Produktion von WC-Sitzen. Die Produkte, die Hamberger Sanitary heute produziert, sind das Ergebnis einer einzigartigen Firmenhistorie. Mehr als 100 Jahre Erfahrung stecken heute in jedem einzelnen neuen WC-Sitz. Ständige Innovationen, kompromisslose Qualität und eine ausgesprochene Kundenorientierung haben Hamberger Sanitary mit weltweit 1000 Mitarbeitern zum größten Hersteller von WC-Sitzen in Europa gemacht. Hamberger Sanitary besetzt die Geschäftsführung Vertrieb und Marketing neu und sucht Sie als Geschäftsführer Vertrieb und Marketing (m/w/d) Unternehmerische Verantwortung für vertriebliche und marketing-technische Belange des Unternehmens Ergebnisorientierte Führung der Gestaltung und des Ausbaus der weltweiten Vertriebsaktivitäten Planung und Umsetzung der Verkaufsziele inklusive Umsatz- und Ergebnisverantwortung Kundenpflege der nationalen und internationalen Kunden in Zusammenarbeit mit den Vertriebsverantwortlichen sowie Ausbau und Pflege strategischer Partner Erschließung neuer Absatzmärkte für die Produkte des Unternehmens auf Basis von Markt-, Trend- und Wettbewerbsbeobachtungen Einbringung von Marktanforderungen in die Entwicklung in enger Abstimmung mit dem Geschäftsführer Technik Personalführung für ein Team mit Innen- und Außendienstmitarbeitern mit ca. 60 Mitarbeitern, davon 10 mit direkter Berichtslinie Coaching und Weiterentwicklung der bestehenden Vertriebsmannschaft im Hinblick auf sich ändernde Marktbedingungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder des Wirtschaftsingenieurwesens Mehrjährige Erfahrung als Geschäftsführer oder Senior Vertriebsmanager in einem international agierenden, produzierenden Unternehmen mit nachweislichen Erfolgen Idealerweise Erfahrungen aus der Sanitärbranche Führungspersönlichkeit mit Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und hoher Umsetzungsstärke Unternehmerisch denkende und handelnde, engagierte, erfolgsorientierte, und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit positiver Grundeinstellung sowie markt- und kundenorientiertem Handeln Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil Solides technisches Verständnis und Interesse an technischen Produkten Sicherer Umgang mit gängigen Software-Produkten, insbesondere mit Excel und SAP Eine anspruchsvolle Führungsaufgabe mit unternehmerischem Gestaltungsspielraum Einen Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden, kompetent aufgestellten, technologiegetriebenen, mittelständisch-flexiblen Unternehmen Die fachliche und persönliche Herausforderung, an wesentlicher Stelle den weiteren Wachstumsprozess des Unternehmens aktiv und maßgeblich mitzugestalten Ein attraktives, erfolgsorientiertes Einkommen, mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
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