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Bereichsleitung: 71 Jobs in Syburg

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Gesundheit & Soziale Dienste 13
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 71
  • Mit Personalverantwortung 58
  • Ohne Berufserfahrung 4
Arbeitszeit
  • Vollzeit 71
  • Home Office möglich 16
  • Teilzeit 4
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 69
  • Befristeter Vertrag 2
Bereichsleitung

Bereichsleitung ambulante Pflege (w/m/d)

Mo. 04.07.2022
Lünen
Seit über 50 Jahren unterstützt der Caritasverband Lünen Selm Werne e.V. Menschen in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Die vielfältigen ambulanten Angebote der Alten- und Gesundheitshilfe werden in vier großen Pflegestationen, zwei Tagespflegen und weiteren Diensten bereitgestellt.  Für die ambulante Pflege dieses Mandanten sucht conQuaesso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereichsleitung ambulante Pflege (w/m/d).          Teamgröße                  Klient*innen                 Standorte ca. 160 Mitarbeitende           1.000             Lünen, Selm, Werne Mit Ihren fundierten Kenntnissen als Führungskraft ambulanter Pflegedienste leiten Sie eigenverantwortlich den Verbandsbereich und engagieren sich insbesondere für die Personalgewinnung. Sie verfügen über eine entsprechende akademische Qualifikation und im Idealfall über eine Ausbildung in der Pflege. Ihr betriebswirtschaftliches Know-how befähigt Sie zur wirtschaftlichen Steuerung des Bereiches. Interne Prozesse lenken Sie unter besonderer Berücksichtigung der gesetzlichen und pflegerelevanten Aspekte.  Sie sind mit Prozess- und Qualitätsmanagement sowie branchentypischen IT-Anwendungen sehr gut vertraut, den Austausch mit den Fachdiensten pflegen Sie mit Freude.   Eine akademische Qualifikation im sozialen Bereich oder der Pflege mit einer Pflegeausbildung im Idealfall Gemäß der oben skizzierten Projekte bringen Sie die einschlägigen Erfahrungswerte mit. Selbständigkeit – Durch das hohe Maß an Verantwortung übernehmen Sie viele spannende Leitungsaufgaben in einem innovativen Sozialunternehmen. Gestaltungsspielraum – Sie entwickeln Ideen gemeinsam mit Ihrem Team und leiten Ihre Projekte eigenständig. Starkes Team - Ein Team, das sich mit Herz, Hand und hohem Anspruch den Menschen zuwendet und ein tolles Arbeitsklima schafft.  Attraktive Benefits – Freuen Sie sich auf eine ansprechende Vergütung entsprechend Caritas-Tarif (AVR), ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung sowie viele weitere Vorteile  
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Abteilungsleitung Finanzbuchhaltung *

Sa. 02.07.2022
Bochum
Das Familienunternehmen HARDECK, gegründet 1937 in Bochum, ist mit fünf Filialen in Bochum, Bramsche, Hamburg, Hilden und Senden sowie dem Online-Shop eins der größten und traditionsreichsten Möbelhäuser Deutschlands. Auf insgesamt mehr als 160.000 qm Verkaufsfläche präsentieren wir unseren Kunden eine Riesen-Auswahl aktueller Wohnideen. Mit mehr Beratung, mehr Logistik, mehr Service und noch mehr Freude an dem, was wir im Team von über 1.500 Mitarbeitern erreichen wollen: Nämlich die beliebteste Marke der Einrichtungsbranche zu werden bzw. zu sein. 24 Stunden, 7 Tage die Woche, online wie offline. Unser Ziel: Möglichst viele Menschen sollen sich – mit und durch uns – zu Hause am wohlsten fühlen. Haben Sie Lust gemeinsam mit uns noch mehr zu bewegen und Tag für Tag die unterschiedlichen Herausforderungen zu meistern? Deshalb suchen wir Sie für unseren Standort Bochum als Abteilungsleitung Finanzbuchhaltung * Organisation und Leitung der Abteilung mit Verantwortung für ca. 10 Mitarbeiter:innen Überprüfung und Verbesserung der Prozesse und der Systeme innerhalb der Finanzbuchhaltung und der Schnittstellen zu anderen Abteilungen Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Verantwortung für und Mitwirkung bei der termingerechten und ordnungsgemäßen Erledigung aller Aufgaben in der Finanzbuchhaltung Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Erstellung und Übermittlung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen sowie statistischer Meldungen Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachwirt/in und/oder Steuerberater/in oder betriebswirtschaftliches Studium Mindestens fünfjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung eines privatwirtschaftlichen Unternehmens oder einer Steuerberatungskanzlei Führungserfahrung Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille Eine durch Zuverlässigkeit und Selbständigkeit geprägte Arbeitsweise   IT-Affinität Sichere Anwendung von MS-Office, insbesondere von MS-Excel Kommunikationsstärke, ausgeprägter Teamgeist und Engagement Spannender Arbeitsplatz mit Zukunft Attraktive Vergütung Betriebl. Altersvorsorge Regelmäßige Team-Events Lohnende Personalrabatte Fitness-/ Wellness-Kooperationen Mobilität für alle: Kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing, Zuschuss zum Jobticket Kostenloses Wasser
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Business Continuity Management-Beauftragte*r (w/m/d)

Fr. 01.07.2022
Bochum
die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See. Zu unserem Verbundsystem gehören die Rentenversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Seemannskasse und ein medizinisches Netz aus Krankenhausbeteiligungen, Reha-Kliniken, niedergelassenen Ärzten und Sozialmedizinischen Diensten. Außerdem betreuen wir durch die Minijob-Zentrale alle geringfügigen Beschäftigungsverhältnisse und sind Träger der Bundesfachstelle Barrierefreiheit. Wir suchen eine*n Business Continuity Management-Beauftragte*n (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bochum. Aufbau, Betrieb und Umsetzung der Vorgaben für das Business Continuity Management (BCM) sowie dessen kontinuierliche Verbesserung Implementierung eines Business Continuity Management Systems (BCMS) und dessen stetige Weiterentwicklung personelle Leitung der BCM-Einheit Unterstützung und Beratung der Geschäftsführung im BCM enge Zusammenarbeit mit den Organisationsbereichen der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See Vertretung der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See in trägerübergreifenden Gremien sowie gegenüber externen Dienstleistern Wir setzen voraus: abgeschlossenes Hochschulstudium [Diplom (Univ.) oder Master] in den Fachrichtungen (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft, IT-Sicherheit oder in vergleichbaren Studiengängen mit sicherheits­technischem oder IT-Bezug Sie bringen mit: Erfahrung im Tätigkeitsfeld, insbesondere in der Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von BCM und des IT Service Continuity Managements Kenntnisse in den Bereichen Notfall-/Krisenmanagement, IT Service Continuity Management, IT-Grund­schutz sowie Auditerfahrung (insbesondere in Bezug auf den geltenden BSI-Standard 200-4 und die Normen ISO 22301 und ISO 27001) Berufs- und Führungserfahrung (strategisch und operativ) sowie Kenntnisse im Aufbau von Statistiken und Controlling­instrumenten zur Etablierung eines Kennzahlensystems Kenntnisse im Projektmanagement und agiler Arbeitsmethoden gute Englischkenntnisse ausgeprägtes technisches Verständnis für sicherheitsrelevante Themen Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Bereitschaft zu einer flexiblen Arbeitszeit und zur Durchführung von mehrtägigen Dienstreisen eine unbefristete Beschäftigung und eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV DRV KBS analog TVöD Bund (die Aufgaben werden nach Entgeltgruppe 14 TV DRV KBS bewertet) eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die Vorteile einer betrieblichen Gesundheitsförderung eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen bei Bus- und Bahnfahrkarten Für uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Pflege eine Selbstverständlichkeit. Seit 2005 werden wir regelmäßig mit dem Zertifikat berufundfamilie ausgezeichnet. Wir verfolgen aktiv das Ziel der beruflichen Förderung von Frauen und fordern deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Außerdem unterstützen wir die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Nach Maßgabe des SGB IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
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Fachbereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Hagen (Westfalen)
Der Caritasverband Hagen e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitstelle eine Fachbereichsleitung „Kinder- und Jugendhilfe“ (m/w/d) Der Caritasverband Hagen e.V. als Verband der Freien Wohlfahrtspflege mit über 1.100 Mitarbeitenden unterhält in unterschiedlichen Bereichen sozialer und pflegerischer Arbeit zahlreiche Dienste und Einrichtungen. Der Fachbereich umfasst die Angebote des Offenen Ganztags an 18 Grundschulen, 3 Kindertageseinrichtungen, Fachdienst für Kindertagespflege, Großtagespflegestellen, Schulbegleitung, Projekte wie z.B. Familienbegleitung, Familienhebammen, Babylotsen und der Familienunterstützende Dienst. organisatorische, betriebswirtschaftliche und fachliche Steuerung des Fachbereichs unter Berücksichtigung der trägerspezifischen und rechtlichen Vorgaben  Zukunftsfähige Aufstellung des Fachbereichs in wirtschaftlicher und konzeptioneller Hinsicht  Sicherung einer wertorientierten Personalführung  Initiierung, Pflege und Sicherung von Netzwerkstrukturen  Aktive Mitarbeit im Leitungskreis des Caritasverbandes und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand. Abgeschlossenes Studium im sozialwissenschaftlichen/ pädagogischen Bereich  Führungs- und Leitungserfahrung  Kenntnisse im Sozialmanagement  Kenntnisse über betriebswirtschaftliche und arbeitsrechtliche Grundlagen  gute Kommunikations- und Dialogfähigkeit  Flexibilität und ein sicheres Entscheidungsverhalten  Führerschein Vergütung nach AVR einschließlich betrieblicher Altersvorsorge sowie tariflich vereinbarte Sonderleistungen  ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum  Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen  flexible Arbeitszeiten  Mitarbeit in einem erfahrenen und engagierten Leitungsteam
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Fachbereichsleitung Arbeit, Integration und Teilhabe (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Hagen (Westfalen)
Der Caritasverband Hagen e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitstelle eine Fachbereichsleitung „Arbeit, Integration und Teilhabe“ (m/w/d) Der Caritasverband Hagen e.V. als Verband der Freien Wohlfahrtspflege mit über 1.100 Mitarbeitenden unterhält in unterschiedlichen Bereichen sozialer und pflegerischer Arbeit zahlreiche Dienste und Einrichtungen. Der Fachbereich umfasst u.a. den Bereich der Beruflichen Eingliederung, den Betreuungsverein, die allgemeine Sozialberatung, den Warenkorb, die Hochwasser-Hilfe, den Fachdienst für Migration und den Integrationsfachdienst. organisatorische, betriebswirtschaftliche und fachliche Steuerung des Fachbereichs unter Berücksichtigung der trägerspezifischen und rechtlichen Vorgaben  Zukunftsfähige Aufstellung des Fachbereichs in wirtschaftlicher und konzeptioneller Hinsicht  Sicherung einer wertorientierten Personalführung  Initiierung, Pflege und Sicherung von Netzwerkstrukturen  Aktive Mitarbeit im Leitungskreis des Caritasverbandes und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand. Abgeschlossenes Studium im sozialwissenschaftlichen/ pädagogischen Bereich  Führungs- und Leitungserfahrung  Kenntnisse im Sozialmanagement  Kenntnisse über betriebswirtschaftliche und arbeitsrechtliche Grundlagen  gute Kommunikations- und Dialogfähigkeit  Flexibilität und ein sicheres Entscheidungsverhalten  Führerschein Vergütung nach AVR einschließlich betrieblicher Altersvorsorge sowie tariflich vereinbarte Sonderleistungen  ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum  Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen  flexible Arbeitszeiten  Mitarbeit in einem erfahrenen und engagierten Leitungsteam
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Leiter IT (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Witten
Die Friedr. Lohmann GmbH ist ein über 230 Jahre altes Familienunternehmen, das bereits in der siebten Generation geführt wird. Wir produzieren in leistungsstarken Verfahren Blech- und Stabstahlprodukte aus Schnellarbeits-, Werkzeug- und Spezialstahl, hitzebeständigen und verschleißfesten Edelstahlformguss sowie Schweißverbundkonstruktionen. Darüber hinaus erbringen wir maßgeschneiderte Dienstleistungen und Serviceleistungen. Wir stehen für innovative Metallurgie- und Engineering-Kompetenz und erreichen weltweit eine führende Marktposition. Unser Stahl kommt immer dort zum Einsatz, wo besonders anspruchsvolle Anforderungen gestellt werden. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Witten-Herbede suchen wir einen: Leiter IT (m/w/d)Ständige Optimierung unserer IT-Organisation und des bestehenden IT-ManagementsFachliche und disziplinarische Führung sowie die Weiterentwicklung eines dreiköpfigen TeamsEntwicklung und Umsetzung von spannenden und anspruchsvollen ProjektenEnge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in Bezug auf alle relevanten IT-ThemenSicherstellung eines störungsfreien, konstanten IT-Betriebs, insbesondere im ProduktionsbereichFokussierung von Prozessen und Projekten im Rahmen des digitalen WandelsSteuerung und Verantwortung der externen IT-DienstleisterVerbesserung der operativen Informationssicherheit/Cyber SecurityEs erwartet Sie eine IT-Landschaft mit Infor ERP-System, VMWare Virtualisierung und Windows ServernEin erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftsinformatik / Informatik) oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem ProduktionsunternehmenErste Erfolge bei der Umsetzung von relevanten ProjektenAusgeprägtes analytisches Denkvermögen in Verbindung mit hoher Ergebnis- und ServiceorientierungSouveränes Auftreten und Präsentationssicherheit sowie sehr gute sprachliche Ausdrucks- und VermittlungsfähigkeitAusgeprägtes unternehmerisches Denken und HandelnSicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen UnternehmenUnbefristetes ArbeitsverhältnisGleitzeitkontoWettbewerbsfähiges GehaltspaketMobiles ArbeitenBike-Leasing30 Tage Urlaub
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Leitung Rentenversicherung (w/m/d)

Fr. 01.07.2022
Bochum
die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See. Zu unserem Verbundsystem gehören die Rentenversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Seemannskasse und ein medizinisches Netz aus Krankenhausbeteiligungen, Reha-Kliniken, niedergelassenen Ärzten und Sozialmedizinischen Diensten. Außerdem betreuen wir durch die Minijob-Zentrale alle geringfügigen Beschäftigungsverhältnisse und sind Träger der Bundesfachstelle Barrierefreiheit. Die DRV KBS hat als zweiter Bundesträger eine herausgehobene Position in der Deutschen Renten­versicherung. Mit zukunftsweisenden Strategien und Innovationen will die DRV KBS die Sozial­versicherungs­systeme mitgestalten: Dazu gehören, neben der Modernisierung der Rentenversicherung und der Umsetzung von Digitalstrategien insgesamt, auch die weitere Entwicklung der Sozialen Sicherungs­systeme sowie die fachliche Expertise zu den aktuellen Themen der Sozialpolitik. Wir suchen eine Leitung Rentenversicherung (w/m/d) der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See am Standort Bochum zum 1. Oktober 2022. Leitung der Abteilung Rentenversicherung mit rund 900 Beschäftigten mit allen Leitungs- und Führungsaufgaben fachliche und strategische Steuerung der rentensachbearbeitenden Dienststellen der DRV KBS im gesamten Bundesgebiet Strategieentwicklung für den Geschäftsbereich Rentenversicherung der DRV KBS als Sozialversicherungsträger und für gemeinsame Strategien der Träger der Deutschen Rentenversicherung zur Weiterentwicklung der Sozialen Sicherungssysteme der Bundesrepublik Deutschland insgesamt Vertretung der KBS in Fach- und Entscheidungsgremien der Deutschen Rentenversicherung Projektleitung und Projektbegleitung strategisch relevanter Vorhaben Umsetzung der für die KBS festgelegten Zielsetzungen und deren Ableitung hinsichtlich Digitaler Transformation, Digitalisierung und Prozessoptimierung Wir setzen voraus: abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation für die Laufbahn des höheren Dienstes in der Bundesverwaltung eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der gesetzlichen Sozialversicherung, vorzugsweise im Bereich der gesetzlichen Rentenversicherung langjährige Führungserfahrung in größeren Arbeitsbereichen Erfahrung in der Gremienarbeit, idealerweise auch im Bereich von Politik und Verwaltung Sie bringen mit: vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Geltungsbereich des Sozialgesetzbuches, idealerweise der gesetzlichen Rentenversicherung analytisches und unternehmerisches Denken und Handeln Interaktionsstärke, Kollaborationsfähigkeit und ausgeprägte Netzwerkkompetenz eine Bezahlung nach Besoldungsgruppe B 3 BBesO oder eine vergleichbare außertarifliche Vergütung eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem motivierten Team eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten die Vorteile einer betrieblichen Gesundheitsförderung eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen bei Bus- und Bahnfahrkarten Für uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Pflege eine Selbstverständlichkeit. Seit 2005 werden wir regelmäßig mit dem Zertifikat berufundfamilie ausgezeichnet. Wir verfolgen aktiv das Ziel der beruflichen Förderung von Frauen und fordern deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Außerdem unterstützen wir die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Nach Maßgabe des SGB IX und des Behinderten­gleichstellungsgesetzes begrüßen wir daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
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Abteilungsleiter Financial Controlling (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Dortmund
WIR HANDELN engagiert. Die BAUKING ist mit rund 70 Fachhandelsstandorten und rund 50 hagebaumärkten® eines der marktführenden Unternehmen im deutschen Baustoff- und Holzhandel. Professionelle Dienstleistungen für Profikunden und Heimwerker stehen bei uns im Vordergrund und ergänzen das umfangreiche Produktportfolio, welches wir täglich unseren Kunden vor Ort zur Verfügung stellen. Die Basis für unseren Erfolg bilden die starken und zuverlässigen Teams unserer Zentralabteilungen, die uns den Rücken freihalten, damit wir uns auf unser Kerngeschäft konzentrieren können. Wenn auch Sie stets den Überblick behalten und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten, dann suchen wir Sie als Abteilungsleiter (m/w/d) Financial Controlling für unsere neue Zentrale am Phoenixsee in Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit   Aufgaben Mitwirkung bei der Festlegung der Unternehmensziele Koordinierung der Planungs- und Budgetarbeiten Jährliches Führen von Zielvereinbarungsgesprächen mit stellv. Abteilungsleitern und Schlüsselpositionen Informationspflicht gegenüber der Geschäftsleitung hinsichtlich wichtiger Entwicklungen in Bezug auf Unternehmenskennzahlen, Organisation, Personal Entwicklung und Steuerung von bereichsübergreifenden und bereichsspezifischen Controlling-und Management-Informationssystemen sowie Berichtswesen zur Planung, Steuerung und Kontrolle der betrieblichen Leistungsprozesses Erstellung und laufende Optimierung eines bereichsübergreifendes Berichtswesen Erkennen von Optimierungspotenzialen sowie Ableitung, Umsetzung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen. Selbstständige, eigenverantwortliche Organisation der Finanzcontrolling-Abteilung Entwicklung von Konzepten zur Optimierung von Arbeitsabläufen, Prozessmanagement sowie die Steuerung und Überwachung von Arbeitsabläufe in organisatorischer und fachlicher Hinsicht Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs aller abteilungsinternen und -übergreifenden Prozesse Durchführung und Koordination von abteilungsinternen und übergreifenden Projekten Aufgaben- und Prozesskoordination, -optimierung und -kontrolle Verantwortlich für die Personalentwicklung/Ausbildungswesen in der Abteilung   Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder der Betriebswirtschaft Mehrjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung im Bereich Finanzen bzw. Controlling Verhandlungssichere Englischkenntnisse hohe Selbstständigkeit und Gewissenhaftigkeit stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein hervorragende Analysefähigkeiten und sehr gutes Zahlenverständnis Hohes Engagement Zusammenarbeit wird bei uns groß geschrieben. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das im Hintergrund des Marktgeschehens wichtige Fäden zieht und dabei die Kundenbedürfnisse nicht aus den Augen verliert. Egal ob im Controlling oder Einkauf, ob in der IT oder Vertriebssteuerung – jeder Bereich trägt dazu bei, das Unternehmen für die Zukunft sicher und erfolgreich aufzustellen. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten. Die BAUKING4you-Mitarbeiter-App, (E-) Bike-Leasing, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge sowie Mitarbeiterrabatte, u.a. in unseren eigenen Märkten runden unser Angebot ab.  Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung über unser Bewerbungsformular, da wir Ihnen so einen effizienten, sicheren und schnellen Ablauf garantieren können.
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Leiter (m/w/d) Controlling

Fr. 01.07.2022
Selm
Bei SARIA setzen wir uns gemeinsam für eine nachhaltige Welt und ein gesundes Leben ein. Mit unseren zuverlässigen Dienstleistungen und als Hersteller von Qualitätsprodukten auf Basis alternativer Rohstoffe sind wir international für eine Vielzahl verschiedener Branchen tätig, darunter die Landwirtschaft, Tierfutter- und Lebensmittelindustrie, Pharmabranche und Gastronomie. TEAM INFO Sie sind Ansprechpartner für die nationale Controlling Abteilung von SARIA, welche für die Konzeption und Weiterentwicklung sowie Sicherstellung der adäquaten Durchführung des Controllings entlang der Unternehmensziele verantwortlich ist. Zusammen mit dem Team kümmern Sie sich um die gezielten Informationsbereitstellungen und Analysen und unterstützen dabei das Management bei zentralen Entscheidungen, um die unternehmerischen Ziele zu erreichen. Das Team des nationalen Controllings freut sich bereits, Sie kennenzulernen. SYSTEME Microsoft Dynamics 365 Power BI Leitung und Verantwortung des nationalen Controlling-Teams Konzeption und Koordination des operativen und strategischen Controllings Sicherstellung der adäquaten und termingerechten Durchführung der Controlling-Prozesse, wie z.B. Business Controlling oder Reporting an das Gruppencontrolling Ausrichtung und stetige Weiterentwicklung der Abläufe, Standards und Richtlinien Enge Zusammenarbeit mit dem Management hinsichtlich der betriebswirtschaftlichen Steuerung des Unternehmens Mitwirkung an der Entwicklung des Controllings entlang der Unternehmensziele Koordination der Implementierung von neuen Lösungen und Methoden in die bestehenden Systeme Konzernübergreifende Abstimmung mit den zentralen Funktionen Unterstützung bei der Implementierung neuer Prozesse und (Teil-)Projekten Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Masterstudium (Schwerpunkt Finanzen/Controlling o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Teamleiter im Bereich Controlling Sehr gute Kenntnisse in MS-Office insbesondere Excel und Power-BI von Vorteil Eigenständiges, analytisches und strukturiertes Vorgehen mit Ziel- und Ergebnisorientierung Zuverlässigkeit, Flexibilität und Hands-on-Mentalität Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, damit Sie stressfreier und selbstbestimmter Ihren Alltag und Beruf unter einen Hut bekommen. Technische Ausstattung, damit Sie Ihre Visionen direkt in die Praxis umsetzen können. Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie sich keine Gedanken um Ihre Zukunft machen müssen. Persönliche und berufliche Weiterentwicklung, damit Sie nicht auf der Stelle stehen bleiben, sondern gemeinsam mit uns wachsen. Dienstrad Leasing, damit Sie schnell und nachhaltig von A nach B kommen. Verschiedene Mitarbeiterrabatte sowie vergünstigte Konditionen bei Fitnessstudios. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit internen und externen Weiterbildungen.
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Fertigungsleiter Kaschierung (m/w/d)

Fr. 01.07.2022
Iserlohn
Als 1966 gegründetes und weltweit marktführendes Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge in höchster Qualität. Von Iserlohn aus vermarkten wir unsere Produkte sehr erfolgreich und wachsen weltweit kontinuierlich. Dabei bauen wir seit jeher auf langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden, Lieferanten und natürlich mit unseren Mitarbeitenden. Die Arbeit bei Schlüter-Systems ist geprägt durch die gesunde Mischung aus Innovation und Tradition in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir vertrauen auf die Begeisterungsfähigkeit, Professionalität und Eigenverantwortlichkeit unserer Mitarbeitenden und stärken diese durch intensiven Wissens- und Informationsaustausch sowie Aus- und Weiterbildungsangebote. Werden auch Sie Teil der Schlüter-Familie!Im Zuge einer langfristigen Altersnachfolge suchen wir: Fertigungsleiter Kaschierung (m/w/d) Leiten der Abteilung Kaschierung mit 3 Produktionslinien und einer Führungsverantwortung von ca. 25 Mitarbeitenden Kontinuierliches Weiterentwickeln von Technologien, Prozessen und Abläufen Festlegen von Analysekriterien und Bewerten der Produktion anhand von Zielvorgaben Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen wie Arbeitsvorbereitung und Einkauf Verantworten der Implementierung und Einhaltung von Arbeitsschutzmaßnahmen Umsetzen von Shopfloor Management im Zuständigkeitsbereich Technische Ausbildung im Bereich der Papier- oder Kunststoffverarbeitung mit Zusatzqualifikation als Techniker oder Meister oder alternativ abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt Produktion, Holztechnik oder Ähnliches Erfahrung im Umgang mit komplexen Produktionslinien Moderner, kooperativer und wertschätzender Führungsstil in Verbindung mit hohem Durchsetzungsvermögen Gute englische Sprachkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit im Produktionsumfeld Souveräner Umgang mit IT-Systemen Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz Individuelle und fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten Wertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld  Betriebliche Altersvorsorge Kooperation mit einer Kindertagesstätte WorkBike Mitarbeiterparkhaus Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee, Kaffee) Einen betriebseigenen Fitnessbereich Haben Sie Interesse, Teil der Schlüter-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
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