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Bereichsleitung: 160 Jobs in Wittlaer

Berufsfeld
  • Bereichsleitung
Branche
  • Hotel 21
  • Gastronomie & Catering 21
  • Gesundheit & Soziale Dienste 16
  • Öffentlicher Dienst & Verbände 16
  • Verkauf und Handel 12
  • Groß- & Einzelhandel 12
  • It & Internet 10
  • Recht 10
  • Unternehmensberatg. 10
  • Wirtschaftsprüfg. 10
  • Transport & Logistik 8
  • Sonstige Dienstleistungen 8
  • Immobilien 6
  • Sonstiges Produzierendes Gewerbe 6
  • Telekommunikation 6
  • Elektrotechnik 5
  • Feinmechanik & Optik 5
  • Versicherungen 5
  • Chemie- und Erdölverarbeitende Industrie 4
  • Fahrzeugbau/-Zulieferer 4
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Berufserfahrung
  • Mit Berufserfahrung 159
  • Mit Personalverantwortung 130
  • Ohne Berufserfahrung 9
Arbeitszeit
  • Vollzeit 160
  • Home Office möglich 51
  • Teilzeit 16
Anstellungsart
  • Feste Anstellung 158
  • Arbeitnehmerüberlassung 1
  • Befristeter Vertrag 1
Bereichsleitung

Souschef (m/w/d) Events

Mo. 04.07.2022
Düsseldorf
Gemeinsam schaffen wir einzigartige und unvergessliche Erlebnisse und glauben daran, dass man nur dann sein Bestes geben kann, wenn man sich wohlfühlt! Anstellungsart: Vollzeit Bei uns gibt es keine unpersönlichen Begegnungen. In der Hyatt Familie wird jeder geduzt Wir möchten, dass Du kommst um zu bleiben: unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge mit unserer HOGAplus Rente Entdecke die Welt – kostenfreie und ermäßigte Übernachtungen in der ganzen Welt Urlaubs- & Weihnachtsgeld schon ab Tag 1 Deiner Betriebszugehörigkeit HyCard - verdiene Dir durch Deine Leistung pro Monat eine kleine Annerkennung zu Deinem Gehalt dazu. Mit Deiner HyCard kannst Du in über 500 online Shops shoppen gehen Bis zu € 500,00 für Deine Mitarbeiterempfehlung als HyRecruiter Bleibe fit, gesund & glücklich– Du erhältst über Gympass einen Zugang zu über 2000 Fitnessstudios in Deutschland, für Deine  Wohlbefinden sorgt außerdem Deine kostenlose Mitgliedschaft bei Headspaces Work Life Balance ist uns sehr wichtig– mit unserem Zeiterfassungssystem geht Dir keine Überstunde verloren, wir bieten Dir eine flexible Dienstplangestaltung sowie langfristige Urlaubsplanung Aufstiegsmöglichkeiten, Feedbackgespräche, Trainings & Austauschprogramme – we care for your career! Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung Deiner Uniform Pause mit Rheinblick: Sonderpreise im schönen Café D natürlich das Weltbeste Team und coole Mitarbeiterevents ;) In der Position bist Du der/die Stellvertretende Küchenchef*In in unserer Bankett Küche. Unter anderem erwarten Dich folgende Aufgaben: Vorbereiten von Buffets & Menüs von 10-300 pax Mitwirken an unserem Bankett Spisen Angebot Gewährleistung von Geschmack, Präsentation und Qualität der Speisen Überprüfen der Warenbestellung, -lagerung und -verarbeitung Unterstützung des Küchenchefs in den administrativen Aufgaben: Dienstplan- und Urlaubsplanerstellung & tägliche Kontrolle der Einhaltung der gesetzlichen Arbeitszeitvorschriften Fördern der Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und Auszubildenden Du bist ein sehr erfahrener Chef de Partie oder bereits Souschef in der gehobenen Gastronomie mit entsprechend fundierte Berufserfahrung im Bankett Frische Produkte sind Deine Leidenschaft und Du begeisterst Dich für die moderne & innovative Küche.  Du arbeitest gerne im Team. Hohe Qualität und Freundlichkeit sind für  Dich selbstverständlich. Sehr Gute Englischkenntnisse setzten wir voraus.
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Leiter Vertrieb (f/m/d)

Mo. 04.07.2022
Duisburg
Gründung 2017 35 Festangestellte Mehr als 450 Livestreams pro Wochenende Über 23.000 Übertragungen 600+ Systeme in Deutschland, USA, Schweiz, Österreich, Luxemburg u.w. Wir streamen: Fußball, Feld- und Eishockey, Pferdesport, Basketball, Handball, Volleyball und vieles mehr Leiter Vertrieb (f/m/d) Duisburg - Vollzeit Vertrieb ist deine Herzenssache? Die Steuerung und Weiterentwicklung des Vertriebs sowie der Umgang mit Kunden und denen, die es werden wollen, liegt dir im Blut? Du pushst dein Team schneller Abschlüsse zu machen, als andere zum Unterschreiben brauchen? Du bist dabei überzeugend, authentisch – und hast dein Gegenüber jederzeit im Blick? Dann suchen wir genau dich! AISportsWatch (AISW) ist eines der führenden Technologieunternehmen für automatisierte Liveübertragungen. Mit unserer Marke Staige umfassen wir Produktion, Streaming und Analyse von Sportevents mittels künstlicher Intelligenz und eigener Kameratechnologie. Möchtest du ein Teil der Zukunft des automatisierten Streamings und der Datenanalyse sein? Dann sende uns deine Bewerbung! Als Vertriebsleiter bist du Teil des Managements von AISportsWatch und verantwortlich für alle Vertriebskanäle Das starke Wachstum mit nationalen Sponsorships entwickelst du weiter und adaptierst bestehende nationale Geschäftsmodelle ins Ausland Um den Vertrieb aufs nächste Level zu bringen, entwickelst du zusammen mit deinem Team neue Vertriebsstrategien und sorgst für deren Umsetzung Du baust das Sales Team weiter aus und identifizierst und steuerst Vertriebspartner Du arbeitest eng mit dem E-Commerce zusammen und entwickelst den online Vertriebsprozess zu einem skalierbaren Vertriebskanal Du beobachtest und entwickelst die Sales KPI weiter und managst alle Vertriebsaktivitäten in Salesforce Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Sportproduktion, Sportrechte, Sporttechnologie oder vergleichbaren Branchen Du hast bereits Führungs- oder Projektleitungserfahrung im Vertrieb gesammelt Dynamisch und schnell wachsende Unternehmen, sowie jährliche Umsatzverdoppelungen wecken deinen Ehrgeiz Du kannst eine Erfolgsbilanz im Vertrieb und beim Unterstützen des Geschäftswachstum vorweisen Du kombinierst analytischen Scharfsinn mit pragmatischer Umsetzung und der Fähigkeit, heterogene Märkte schnell zu verstehen und zu adressieren Du bist ein hochmotivierter, praxisorientierter Teamplayer mit unternehmerischer Denkweise, der in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich ist Ausgeprägte Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten sind deine Stärke Fließende Englischkenntnisse und idealerweise Deutsch oder eine weitere Zweitsprache Wir sind ein junges, energisches und innovatives Team, das sich gerade am Anfang einer spannenden Reise befindet. Wir bieten ein Umfeld mit vielen Freiheiten, mit großem Potenzial für das eigene Wachstum und mit starken Aufstiegschancen. Mit flachen Hierarchien unterstützen wir Ideen, die uns als Unternehmen weiter nach vorn bringen. Von Anfang an kannst du bei uns Verantwortung für mehrere internationale Leads und Projekte übernehmen. Die KI-Branche ist eine der am schnellsten wachsenden Branchen und wird auch in den nächsten Jahrzehnten ein zukunftsträchtiges und erfolgreiches Arbeitsumfeld mit vielen Beschäftigungsmöglichkeiten bieten.
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Leiter (m/w/d) Produktion Endverpackung

So. 03.07.2022
Düsseldorf
TEEKANNE – Du kennst uns als Category Leader der Teeindustrie mit einem einzigartigen Portfolio an unterschiedlichen Geschmackserlebnissen. Als traditionsreiches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Düsseldorf erfinden wir den Klassiker Tee immer wieder neu, und das seit über 135 Jahren. Wir bringen unsere Produkte auf den Weltmarkt und setzen dabei konsequent auf starke Marken und auf ein noch stärkeres Team. Wir geben unseren 1.500 Kolleginnen und Kollegen weltweit ein berufliches Zuhause und unterstützen sie bei der Entfaltung ihrer Potenziale. Wir suchen einen Leiter (m/w/d) Produktion Endverpackung. Steuerung und Kontrolle eines Produktionsbereichs Verantwortung für die Sicherstellung der Lieferbereitschaft von bedeutenden und umsatzstarken Artikelgruppen Steuerung und Weiterentwicklung eines hochmodernen und weitestgehend automatisierten Fertigungsbetriebs durch methodische Stördatenanalysen, präventive Instandhaltungsplanung sowie umsichtige Personalplanung Anwendung moderner Produktionsmethoden wie 6s/7 Arten der Verschwendung und Gemba Werteorientierte und motivierende Mitarbeiterführung Erstellung von Qualifizierungs- und Ausbildungsplänen für die Mitarbeiter im Mehrschichtbetrieb Mitwirkung an internationalen Produktionsprojekten Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) der Fachrichtung Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Lebensmitteltechnologie Mehrjährige Berufserfahrung mit modernen Produktionssystemen sowie hohes Qualitätsbewusstsein Nachweisliche Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen Hervorragende Fachkenntnisse der Lebensmittelbranche oder der Konsumgüterindustrie Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit Ausgeprägtes Bewusstsein für Qualitätsprodukte und deren Herstellungsprozesse Strukturierte und organisierte Arbeitsweise Spannende Aufgaben mit viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten Förderung Deiner Potenziale durch Training on the Job Eine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und Regelungen für mobiles Arbeiten Beste Verkehrsanbindung an die Autobahn und den öffentlichen Nahverkehr sowie Nutzung unseres Mitarbeiterparkplatzes Für Dein leibliches Wohl ist gesorgt – in unserem hausinternen Betriebsrestaurant und mit kostenfreien Getränken TEEKANNE Fit, unser prämiertes Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten Profitiere von unserem Radleasing-Angebot sowie von weiteren attraktiven Kooperationen Die Zukunft in einem starken Team, das immer wieder aufs Neue das Beste erreichen will
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Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Sa. 02.07.2022
Heiligenhaus bei Velbert
Wir sind ein etabliertes und führendes Unternehmen im Markt der elektrischen Energieverteilung. Unsere intelligenten Produkte und Lösungen unterstützen gerade auch insbesondere den Markt der erneuerbaren Energien und die bevorstehende e-Mobilitätsentwicklung. Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit und kombinieren Ihre kaufmännischen Fähigkeiten mit dem Interesse am Vertrieb und an technischen Produkten? Ihr Feingefühl im Umgang mit Kunden zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise? Dann werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie als engagierter Leiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung mit neun Mitarbeiter:innen Erarbeitung und Umsetzung von Prozessoptimierungen sowie Integration in ERP-Abläufe Vertragsprüfung und -kommentierung sowie Verhandlung mit Kunden Mitwirkung bei der Preisgestaltung Kommerzielle/technische Betreuung unserer nationalen und internationalen Kunden Mitarbeit/Unterstützung des Teams bei operativen Prozessen wie Angebots- und Auftragsbearbeitung Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertriebsaußendienst, Fertigungssteuerung, Produktmanagement, Finanzbuchhaltung und Controlling Erstellung von Auswertungen/Statistiken für Vertrieb und andere Bereiche  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbar Technische Zusatzausbildung von Vorteil Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise in einem elektrotechnisch ausgerichteten Unternehmen Interdisziplinäres Denken Kenntnisse im Bereich Kalkulation/Pricing Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen Datenbank-Erfahrung (Access) von Vorteil  Eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Ein modernes Unternehmen mit hoher Innovationskraft Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege Die Sicherheit eines seit drei Generationen weltweit erfolgreichen und wachsenden Unternehmens
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Leitung (w/m/d) - Buchungs- und Kostenrechnungsservice (BKS)

Sa. 02.07.2022
Duisburg
Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job Verantwortung für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit. Wir sind eine große Einsatz- und Technikbehörde. Wir beim Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste sorgen für die Digitalisierung und jegliche Kommunikationskanäle der NRW-Polizei. Zudem sind wir verantwortlich für die gesamte Ausrüstung, von der Informationstechnik über die Beschaffung der Uniform, bis hin zu Hubschraubern und Streifenwagen, und für noch viele weitere Themenfelder. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie mit uns für die Sicherheit in Nordrhein-Westfalen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (w/m/d) des Dezernats 34 – Buchungs- und Kostenrechnungsservice (BKS) – in Duisburg Das Dezernat 34 ist als eines von fünf Dezernaten innerhalb der Abteilung 3 zuständig für die Aufgabenraten des Buchungs- und Kostenrechnungsservice (BKS). Die Dezernatsleitung untersteht der Abteilungsleitung. Zur Umsetzung der Modernisierung des Haushalts- und Rechnungswesens wurde flächendeckend in der Landesverwaltung mit der ERP-Software EPOS.NRW (Einführung von Produkthaushalten zur Outputorientierten Steuerung.Neues RechnungsWesen) die integrierte Verbundrechnung als Basis einer zukünftigen produktorientierten Haushaltssteuerung eingeführt. Als zentrale Servicestelle für die Polizei NRW berät und unterstützt der BKS alle Polizeibehörden bei fachlichen und technischen Fragestellungen und Problemen im Zusammenhang mit dem Verfahren EPOS.NRW. Neben EPOS-fachlichen, haushalts-, buchhaltungs- und steuerrechtlichen Grundsatzangelegenheiten ist das Dezernat auch für die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse in der Finanzbuchhaltung, Anlagenbuchhaltung sowie der Kosten- und Leistungsrechnung verantwortlich. Ferner obliegen dem BKS die Vergabe und Überwachung der Zugriffsrechte sowie die Verwaltung von buchhalterischen, kostenrechnerischen und logistischen Stammdaten innerhalb des Verfahrens EPOS.NRW. Weitere Aufgaben des Dezernates sind die Beratung und Unterstützung des Ministeriums des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen und der Kreispolizeibehörden in Haushalts- und Wirtschaftsangelegenheiten sowie die Haushaltsmittelverteilung und die Haushaltsüberwachung für den Haushalt der Kreispolizeibehörden. Darüber hinaus ist das Dezernat für die Umsetzung des Steuerungskonzeptes von EPOS.NRW innerhalb der Polizei NRW zuständig. Demnach ist im Dezernat ein über alle steuerungsrelevanten Ebenen hinweg integriertes Finanzcontrolling zu implementieren. Die Funktion der Dezernatsleitung umfasst insbesondere folgende Aufgaben: Personalführung Personalauswahl und -einsatzmanagement Durchführen von Jahres- und Mitarbeitergesprächen Eskalationsstufe für Personalkonflikte Konzeptionelle Ausrichtung und Ausgestaltung der Aufgaben Gestaltung der Aufbau- und Ablauforganisation, insbesondere in Bezug auf mögliche Veränderungen von Aufgabeninhalten Überwachung von Vorschrifteneinhaltung, z.B. in den Bereichen Haushalt, Rechnungswesen, Datenschutz, Arbeitsschutz Beratung und Unterstützung des Ministeriums des Innern des Landes Nordrhein-Westfalen und der Polizeibehörden in Fragen der landesweiten Buchhaltung in der Budgeteinheit Polizei Zusammenarbeit mit der Zentralen Buchhaltung sowie der Landeshauptkasse NRW in Fragen der landesweiten Buchhaltung in der Budgeteinheit Polizei Mitwirkung bei der Erstellung von landesweiten Konzepten und Richtlinien unter Berücksichtigung von systemseitigen, betrieblichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten durch den BKS der Polizei Mitwirkung bei Budgetkalkulationen, -analysen und -ermittlungen im Zusammenhang mit Haushaltsmittelerfordernissen Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom- oder Masterstudiengang) im Bereich der Betriebswirtschaftslehre oder dem Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Bank-, Finanz-, Rechnungs- oder Steuerwesen oder Sie besitzen einen Masterabschluss an einer Fachhochschule in einem akkreditierten Studiengang der aufgeführten Fachrichtungen (ein Nachweis über die Akkreditierung ist der Bewerbung beizufügen) und Sie verfügen über mindestens dreijährige Führungserfahrung. Wünschenswert sind: Aufgabenbezogene Kompetenzen: Fachliche Kompetenz im Haushalts- und Rechnungswesen Einschlägige, mehrjährige betriebswirtschaftliche Berufserfahrung sowie Erfahrung im kaufmännischen Rechnungswesen Ausgeprägtes IT-Verständnis und Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen, idealerweise SAP bzw. EPOS.NRW Erfahrung in Verhandlungen zur Koordinierung gemeinsamer Aufgaben unterschiedlicher Behörden Methodische Kompetenzen: Methodensicherheit in der Anwendung von Kommunikations- und Steuerungsinstrumenten Ausgeprägte konzeptionelle und strategische Kompetenz Problemlösungskompetenz Verhandlungsgeschick Persönliche Kompetenzen: Motivations- und Einsatzbereitschaft Fähigkeit zu eigenständigem und selbstverantwortlichem Handeln Fortbildungsbereitschaft Sicheres und gewandtes Auftreten Soziale Kompetenzen: Konfliktfähigkeit Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Motivationsfähigkeit Durchsetzungsfähigkeit Kooperationsfähigkeit Entscheidungs- und Umsetzungsfähigkeit Einen sicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. Telearbeit, Teilzeit) Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsprävention Wir wollen, dass Sie einen guten Job machen. Dafür müssen die Rahmenbedingungen stimmen. Denn es geht um viel: Sie arbeiten in sensiblen Sicherheitsbereichen am Herzen der nordrhein-westfälischen Polizei. Vergütung: Unsere Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Eingruppierung bis einschließlich Entgeltgruppe 14 TV-L ist möglich. Wichtig zu wissen: Das LZPD fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Frauen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellte sowie Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
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Leitung der Notfallseelsorge (w/m/d)

Sa. 02.07.2022
Moers
Der Evangelische Kirchenkreis Moers sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt für das Arbeitsgebiet der 9. Kreiskirchlichen Pfarrstelle „Notfallseelsorge“ eine:n Pfarrer:in als Leitung der Notfallseelsorge (w/m/d) Vorausgesetzt wird das Vorhandensein der Wahlfähigkeit nach § 2 Abs. 1 des Pfarrstellengesetzes der EKiR. Der Dienstumfang beträgt 100%. Darüber hinaus freuen wir uns auch über Bewerbungen von Personen aus artverwandten Berufen, die ordiniert sind und eine Ausbildung als Seelsorger:in haben (z. B. Theolog:in mit abgeschlossenem Hochschulstudium und Vikariat, Diakon:in, Gemeindepädagog:in, Mitarbeiter:in mit vergleichbarer missionarischer Ausbildung). Im Gebiet der Kirchenkreise Moers, Dinslaken, Duisburg, Kleve und Wesel wird die Notfallseelsorge zukünftig gemeinsam verantwortet. Die bereits etablierten kooperierenden Systeme der Notfallseelsorge werden so unter einem Dach zukunftsfähig aufgestellt. Zur Leitung der bestehenden leistungsfähigen Arbeit und zur Weiterentwicklung des Verbundes suchen wir eine fachlich versierte, teamorientierte und entwicklungsoffene Leitungspersönlichkeit, deren Herz für den wichtigen und hochgeschätzten Dienst der Notfallseelsorge schlägt. Gesamtleitung der im Gebiet der Kirchenkreise Moers, Dinslaken, Duisburg, Kleve und Wesel gemeinsam wahrgenommenen Ökumenischen Notfallseelsorge Vertretung der Notfallseelsorge in kirchlichen Zusammenhängen und gegenüber öffentlichen Stellen Verantwortung der Auswahl von Mitarbeitenden Verantwortung für und Organisation von Aus- und Fortbildung für Mitarbeitende in der Notfallseelsorge Verantwortung für Supervision und Einsatznachsorge für das Team der Notfallseelsorger:innen Begleitung von und Seelsorge an haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden Übernahme von Diensten Zusammenarbeit mit der Feuerwehr sowie der Polizei und dem Rettungsdienst Organisation und Durchführung von Gottesdiensten Kenntnisse und Erfahrung in Notfallseelsorge und Krisenintervention Erfahrung in der Arbeit in einem Notfallseelsorge- oder Kriseninterventionsteam Führungskompetenz und Teamfähigkeit Pädagogische, didaktische und methodische Fähigkeiten Fähigkeit zur Konzeptionsentwicklung Bereitschaft zur eigenen Teilnahme an Weiterbildung und Supervision Führerschein der Klasse B Wünschenswert sind Kenntnisse über aktuelle Standards im Bereich Psychotraumatologie und PSNV (Psychosoziale Notfallversorgung) Kenntnisse über die Führungsstrukturen in den BOS (Behörden und Organisationen mit Sicherheitsaufgaben) In den beteiligten Kirchenkreisen ist ein hoch engagiertes Team von ca. 40 haupt- und ehrenamtlichen Notfallseelsorger:innen aktiv Unterstützung Ihrer Arbeit durch eine Assistenzstelle (Umfang: 50%) Unterstützung und Begleitung ihrer Arbeit durch weitere Koordinator:innen sowie durch die Mitarbeitenden des Hintergrunddienstes Unterstützung in der Einarbeitungszeit Ein erfahrenes Team, das bereits in der Ausbildung der Ehrenamtlichen tätig ist
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Leitung der Pressestelle (m/w/div.)

Sa. 02.07.2022
Düsseldorf
Das Deutsche Diabetes-Zentrum (DDZ) ist Leibniz-Zentrum für Diabetes-Forschung an der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf. Als interdisziplinäre Forschungseinrichtung vernetzt das DDZ molekulare und zellbiologische Grundlagenforschung mit klinischen, epidemiologischen und versorgungsbezogenen Forschungsansätzen. Das DDZ verfolgt das Ziel, neue Ansätze zur Prävention, Früherkennung und Diagnostik des Diabetes mellitus zu entwickeln und die Therapie und Versorgung des Diabetes und seiner Komplikationen zu verbessern. Zur Mitgestaltung einer nachhaltigen und authentischen Präsentation des Instituts in der Öffentlichkeit sucht der Vorstand zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Leitung der Pressestelle (m/w/div.) Aktiver Ausbau und Pflege von regionalen und überregionalen Medienkontakten Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Kommunikationskonzepte und PR-Strategien Organisation und Umsetzung regelmäßiger Treffen mit Vertretern regionaler und überregionaler Printmedien Erstellung sachlich fundierter und gleichzeitig leserfreundlicher Pressetexte Medienbeobachtung mit regelmäßigem Bericht an die Geschäftsführung Mitarbeit an der Organisation von Veranstaltungen des Zentrums Mehrjährige PR-Erfahrung Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Kommunikation/Journalismus Textstärke und sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit Hohe Affinität zu neuen Medien Hervorragende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Souveränes und gewinnendes Auftreten mit hoher Kontaktfähigkeit Strukturierte Arbeitsweise und hohe Leistungsbereitschaft Erfahrungen in naturwissenschaftlichen oder medizinischen Bereichen sind willkommen, jedoch nicht Bedingung Wir bieten einen interessanten und sehr verantwortungsvollen Aufgabenbereich in einem internationalen Umfeld. Als Leiter der Pressestelle (m/w/div.) sind Sie der Geschäftsführung unmittelbar unterstellt. Betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und die berufliche Gleichstellung. Seit Mai 2011 ist das DDZ durch das „Audit berufundfamilie“ zertifiziert. Die Regelung des § 7 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz wird berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet für zwei Jahre zu besetzen. Eine anschließende Entfristung des Arbeitsvertrages wird angestrebt. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der für das Land Nordrhein-Westfalen geltenden Fassung. Frauen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ebenso werden schwerbehinderte Menschen (m/w/div.) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Leitung Marketing und Kommunikation (m/w/d)

Sa. 02.07.2022
Haan, Rheinland
Die Bohle Gruppe ist einer der weltweit führenden Entwickler, Hersteller und Anbieter von Glasbeschlägen, Werkzeugen und Verbrauchsmaterialien für die Glasbearbeitung und -veredelung. Bohle bietet hochwertige Produktlösungen für Kunden aus den Bereichen Industrie, Handel und Handwerk. Das 1923 gegründete Familienunternehmen ist heute mit rund 400 Mitarbeitern an 15 Standorten im In- und Ausland vertreten. Leitung Marketing und Kommunikation (m/w/d) Einsatzbereich: Leitung Marketing / Kommunikation / E-Commerce Eintrittsdatum: 01.10.2022 Einsatzort: Haan Arbeitszeit: VollzeitGesamtverantwortung für die Bereiche Marketing, Unternehmenskommunikation und E-Commerce der Bohle GruppeLeitung und Entwicklung des derzeit neunköpfigen TeamsPlanung, Umsetzung und Evaluierung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen (Print, Online, Events, Homepage etc.) zur zielgruppengerechten Darstellung der Bohle GruppeAnalyse vertrieblicher und marketingrelevanter Kennzahlen, Marktdaten und Geschäftsergebnisse und daraus Ableitung von Maßnahmen und KonzeptenKontinuierliche Marktbeobachtung, Trend- und Wettbewerbsanalyse sowie Monitoring des Erfolgs der MaßnahmenModernisierung, Professionalisierung und Anpassung der Strukturen im VerantwortungsbereichKonzeption erweiterter Controlling- und Reportingmöglichkeiten zur Bewertung der Wirtschaftlichkeit und Performance (in Zusammenarbeit mit der Abteilung Finanzen & Controlling)Marketing-Budgetplanung, Kostencontrolling und Überwachung der definierten Marketingziele in enger Abstimmung mit der GeschäftsleitungUnternehmensweite Verantwortung für Markenauftritt und Corporate IdentityErfolgreicher Studienabschluss (Uni/FH) in den Bereichen Medien und Kommunikation, Wirtschaft, Politik oder einer vergleichbaren FachrichtungRelevante und fundierte Berufserfahrung aus vergleichbaren Positionen bei international tätigen Herstellern technischer (Marken-) Artikel im B2B-UmfeldErfahrung in den Bereichen strategisches und operatives Marketing, Unternehmenskommunikation, E-CommerceKenntnis moderner Vertriebsinstrumente und Marktzusammenhänge, ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung sowie Verständnis für digitale Themen und TrendsDigital affine, führungsstarke und mitreißende Persönlichkeit mit hoher KommunikationsfähigkeitAusgeprägte rhetorische Fähigkeiten sowie eine strategische Denkweise bei gleichzeitiger Umsetzungsstärke und einer Hands-on-MentalitätErgebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und KreativitätHervorragende Deutsch- und EnglischkenntnisseInternationales Arbeiten in einem erfolgreichen, mittelständischen FamilienunternehmenEine spannende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraumfamiliäre Atmosphäre und eine offene Unternehmenskultur sowie ein gutes BetriebsklimaFlexibles Arbeiten mit Mobile Office-Möglichkeiteninterne und externe, individuelle WeiterbildungsmöglichkeitenFirmen- und Teamevents6 Wochen ErholungsurlaubJobrad und FirmenticketBetriebliche Alters- und Berufsunfähigkeitsvorsorge (teilweise arbeitgeberfinanziert)Kaffee, Tee und Wasser kostenlosKostenlose Parkmöglichkeiten auf dem FirmengeländeKooperation mit dem ortsansässigen Kindergarten Warum Bohle? Es erwartet Sie eine spannende, abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen Umfeld. Genügend Freiräume, in denen Sie sich persönlich weiterentwickeln und Ihre Ideen einbringen können, sind Teil unserer Unternehmensphilosophie.
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Leitung (m/w/d) für das Aufnahme- und Sprechstundenzentrum (ASZ)

Sa. 02.07.2022
Oberhausen
Das Ev. Krankenhaus in Oberhausen (EKO.) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris GmbH. Gut 1.000 Mitarbeitende versorgen jährlich über 20.000 stationäre und 50.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Das Haus deckt mit 16 Fachkliniken und fünf zertifizierten Zentren nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab. Als Arbeitgeber steht das EKO. für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, eine hohe Werteorientierung und eine Verknüpfung aus Tradition und Innovation. Außerdem nimmt das EKO. als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudentinnen und Medizinstudenten teil.Für das Aufnahme- und Sprechstundenzentrum (ASZ) suchen wir zum nächstmöglichen Termin eineLeitung (m/w/d) für das Aufnahme- und Sprechstundenzentrum (ASZ)WIR SUCHEN SIE!Das Aufnahme- und Sprechstundenzentrum stellt den Mittelpunkt unseres Patientenservices dar. Hier werden alle Termine, Krankenhausaufenthalte, Sprechstunden und sogar operative Eingriffe für fast alle medizinischen Fachabteilungen geplant und koordiniert, damit unsere Patientinnen und Patienten rund um gut versorgt werden. Als Leitung (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für ein bunt gemischtes Team mit spannenden Herausforderungen und einem familiären Arbeitgeber, der Ihnen jederzeit zur Seite steht. Mitarbeiterführung im Aufnahme- und Sprech­stundenzentrum Schnittstellenarbeit zwischen diversen medizi­nischen Fach­richtungen und den Mitar­beitenden des ASZ Aktive Mitgestaltung ihres Verant­wortungs­bereiches (z. B. Optimierung von Prozessen, Planung und Koordination von z. B. Impfaktionen etc.) Enge Zusammenarbeit mit der Leitung unseres Patienten­service Dienst- und Urlaubs­planung der Abteilung Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen Steuerung der Aufnahme-, Leistungs- und Entlassungs­planung Terminierung der Sprechstunden: Kunden­orien­tiertes Leistungs- und Termin­management Planung von elektiven und opera­tiven Eingriffen Umsetzung und Sicherstellung der Zusammen­arbeit mit anderen Bereichen des Hauses Abgeschlossener Ausbildung zur/zum MFA (m/w/d) oder Examen in der Gesundheits- und Kranken­pflege Mehrjähriger Berufser­fahrung in einem Kranken­haus, einer Praxis oder in einem MVZ möglichst mit Leitungs­erfahrung Weiterbildung im Führungs­bereich, z. B. als Praxis­managerin oder Praxis­manager oder die Motivation, diese bei uns zu erlangen Kenntnissen im Abrechnungs­recht Sicherem Umgang mit dem MS-Office-Paket Erfahrungen mit Krankenhaus­informations­systemen (wün­schenswert) Umfassendem, interkultu­rellem Ver­ständnis Teamgeist, hohem Dienst­leistungs­gedanken und Eigen­initiative Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungs­gerechter Vergütung Eine zusätzliche Betriebliche Alters­versorgung durch die Rheinische Zusatz­versorgungs­kasse (RZVK) Ein umfassendes Betriebliches Gesund­heits­management (Gesund­heitskurse, Mitarbeiter­massagen, Drachenboot-Teams, Fahrrad­stellplätze u.v.m.) Zahlreiche interessante Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten (Weiter­bildung zum Praxis­manager bzw. zur Praxis­managerin) ein hauseigenes ATEGRIS-Bildungs­institut, mit eigener „Führungs­werkstatt“, um Sie in Ihrer persön­lichen Weiter­ent­wicklung zu unter­stützen Eine starke Unternehmenskultur (Mitarbeiter­feiern, Ein­führungs­veran­staltungen und individuelle Einar­beitungs­pläne) Vergünstigungen bei Bus- und Bahn­fahrkarten (Einzugs­gebiet des VRR) Hospitationsmöglichkeiten in unserem Partnerschafts­krankenhaus in Tansania Eine Unterstützung bei der Wohn­raumsuche bei einem Neu­start in Oberhausen
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External Communication Manager EMEA

Sa. 02.07.2022
Duisburg
Jetzt als External Communication Manager EMEA (m/w/d)* bewerben! ab sofort Vollzeit Duisburg Nach Feuer, Wasser und Sturm ist BELFOR die erste Wahl. Als Marktführer sanieren wir weltweit bei Geschäfts- und Privatkunden – mit mehr als 11.100 Mitarbeitern in 55 Ländern. Die BELFOR Europe GmbH sorgt dafür, dass alle Aktivitäten in Europa und Asien reibungslos laufen. Werden auch Sie ein Systemdenker! Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Internationales Marketing und/oder Sales oder über eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im internationalen Marketing können Sie vorweisen und haben idealerweise bereits im Umfeld von erklärungsbedürftigen, technischen Produkten bzw. Dienstleistungen gearbeitet.  Fundierte Kenntnisse in der Ausarbeitung von digitalen Marketingstrategien sowie der operativen und strategischen Projektarbeit bringen Sie mit.  Einschlägige Erfahrung in der Erstellung von Multichannel-Kampagnen sowie deren Umsetzung und Auswertung. Sie begeistern sich für technische Lösungen und erkennen digitale Trends sowie branchenübergreifende Entwicklungen im Marketing.  Kommunikations- und Durchsetzungsstärke zeichnen Sie aus und Sie können Mitarbeitende wie Kunden schnell für sich gewinnen. Dies gilt auch im interkulturellen Umfeld. Sie bringen verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift und Reisebereitschaft mit. In Abstimmung mit den europäischen und asiatischen Marketingverantwortlichen entwickeln Sie zielgerichtete Multichannel-Strategien und koordinieren deren Umsetzung gemeinsam mit dem Corporate-Marketing-Team.  Ihr Augenmerk liegt auf der Optimierung und Steuerung der zielgruppengerechten Ansprache unserer Kunden für unterschiedliche Produkte und Dienstleistungen in diversen Ländermärkten. Zusammen mit internen und externen Dienstleistern treiben Sie die Sichtbarkeit der Marke – auch auf digitalen Kanälen – aktiv voran.  Für diese Bereiche haben Sie die Personal- und Budgetverantwortung. In Ihrer Funktion berichten Sie an den Head of Corporate Marketing & Communications der BELFOR Europe. Langeweile? Nicht bei uns! BELFOR ist ein Global Player mit Familiencharakter, bei dem auch der Chef nicht im Elfenbeinturm sitzt. Unser Angebot: Internationales Arbeiten und eigenständige Entwicklung zukünftiger externer Marketingaktivitäten in einem stark wachsenden Markt Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsfreiraum Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Diverse betriebliche Benefits und hohe Flexibilität (Mobiles Arbeiten etc.) Starker kollegialer Zusammenhalt und eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre ... und vieles mehr
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