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Berufsschule: 2 Jobs in Würselen

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Berufsschule

Lehrkraft (m/w/d) für den Bereich Pflege und Gesundheit

Fr. 21.01.2022
Würselen
Unsere Unternehmensphilosophie baut auf folgendem Leitsatz auf. „Älter werde ich stets, niemals jedoch lerne ich aus!” Daraus leiten wir unser Unternehmensziel ab, die optimale Ausbildung unserer Schüler nach jeweils neuestem Stand wissenschaftlicher Erkenntnisse. Wir sind eine junge und innovative Bildungseinrichtung, die ihren Schwerpunkt im Sozial- und Gesundheitswesen ansiedelt und somit eine besondere gesellschaftliche Verantwortung übernimmt. Der Philosophie des Bildungswerks liegen die menschliche Individualität und ein wertungsfreies Menschenbild zugrunde. Zum weiteren Ausbau unseres Bildungsangebotes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lehrkraft (w/m/d) für den Bereich Pflege und Gesundheit. Eine anspruchsvolle Tätigkeit als pädagogischer Mitarbeiter für unsere Ausbildungskurse, sowie für die diversen Fort- und Weiterbildungen in unserem Haus Zeitnahe Übernahme der Kursleitung einer der dreijährigen Ausbildungsgänge Strukturierte Unterrichtsvorbereitung anhand unseres Curriculums, sowie ständig auf dem neuesten Stand befindlichen Unterrichtsmaterialien Eine stufenweise gegliederte Einarbeitungsphase mit einem Mentor, der Ihnen bei allen Fragen zur Seite steht. Ein bunt gemischtes, innovatives und familiäres Team. Eine abgeschlossene Ausbildung in einem pflegerischen Beruf, sowie den Abschluss eines anschließenden Studiums auf Bachelor- oder höherem Niveau. Idealerweise in Pflegepädagogik. Optimalerweise Erfahrung als Dozent Finanzielle Freiheit Arbeit ist der Tausch von Zeit gegen Geld. Aber dieses Tauschgeschäft darf niemals Verlierer haben. Damit ein optimales Betriebsklima stets gewährleistet ist, ist es uns sehr wichtig, dass die von Ihnen erbrachte Leistung überdurchschnittlich vergütet wird. Maximale Flexibilität Egal ob in Voll- oder Teilzeit, wir ermöglichen Ihnen die Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten so, wie Sie es brauchen. Außerhalb der Kernarbeitszeiten und dem Unterricht ist es uns wichtig, dass jeder Kollege sich so flexibel wie möglich seine Aufgaben einteilen kann. In unterrichtsfreien Zeiten auch gerne mal aus dem Home-Office heraus. Kurze Dienstwege Sie haben eine Herausforderung die es zu bewältigen gilt? Oder Ideen zur Unternehmensentwicklung? Geht nicht, gibt’s nicht – wir stellen uns jeder Herausforderung. Um schnellstmöglich Hilfe zu stellen, egal wobei, fahren wir ein klares Konzept, unsere Türen stehen immer offen. Erhöhte Sicherheit Egal in welcher privaten Situation man sich befindet, ein Gedanke an die Zukunft ist niemals verschwendet. Uns ist es wichtig, dass ihr Blick in die Zukunft niemals getrübt ist. Deshalb bieten wir Ihnen ein umfassendes Angebot an betrieblichen Absicherungen an, aus denen Sie die freie Auswahl haben. Fort- und Weiterbildung Wer aufhört besser zu werden, der hört damit auf gut zu sein. Uns ist es wichtig, dass wir jedem Kollegen stets die bestmögliche, individuelle Weiterbildung ermöglichen. Egal in welche pflegerische oder pädagogische Richtung Sie sich weiterentwickeln möchten, wir unterstützen Sie dabei. Zertifizierter Arbeitgeber Durch das Kompetenzzentrum Frau und Beruf als familienfreundlich zertifizierter Arbeitgeber können wir die bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Familie garantieren. Neben der Übernahme von Kindergartenbeiträgen ist es auch möglich, seine Kinder mit in den Betrieb zu nehmen, falls dies einmal erforderlich sein sollte. Arbeit auf höchstem Niveau Um unseren Schülern die theoretischen Kenntnisse bestmöglich vermitteln zu können, ist es uns sehr wichtig, dass wir stets auf dem neuesten Stand der Technik sind. Egal ob es sich um digitale Whiteboards, digitale Pflegedummys oder EDV-unterstützte Klassenzimmer handelt, wir stellen die modernsten Materialien zur Verfügung, um Ihre Arbeit bestmöglich zu unterstützen.
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Pflegepädagogin / Pflegepädagoge (m/w/d)

Do. 13.01.2022
Aachen, Bielefeld, Duisburg, Düsseldorf, Dortmund, Gießen, Lahn, Heinsberg, Rheinland, Lippstadt, Köln
Können Sie die richtigen Impulse geben und Ihre Zuhörer motivieren? Die Akademie für Pflegeberufe und Management steht für viele Jahre Kompetenz und stetige Weiterentwicklung. Mit rund 2000 Schülern an aktuell insgesamt 13 Standorten in NRW, Niedersachsen, Hessen, Bremerhaven und Hamburg gehören wir zu den größten privaten Bildungsanbietern Deutschlands. Mit unserem breiten Leistungsspektrum von der Erstausbildung über die Fort- und Weiterbildung, unserem Qualifizierungsangebot „Care for Integration“ für geflüchtete Menschen bis hin zu umfangreichen und innovativen E-Learning Angeboten rund um den Pflegealltag unterstützen wir unsere Kunden auf einzigartige Weise. Stete Innovation und eine fundierte Wachstumsstrategie ermöglichen es uns, unseren Mitarbeitern ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und attraktive, inspirierende Arbeitsplätze zu schaffen. Unser Ziel - Die Menschen zu qualifizieren und weiterzuentwickeln, die das Gesundheitswesen langfristig als berufliche Perspektive für sich erkennen! Unser Anspruch - Jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Wir leisten nicht nur einen gesellschaftlichen Mehrwert, sondern lehren aus Überzeugung die beste Pflege und sind mit Leidenschaft erfolgreich. Unsere Vision - Wir arbeiten mit knapp 190 qualifizierten und engagierten Mitarbeiterinnen an unserer Vision Menschen zu bester Pflege zu befähigen. Im Zuge unseres kontinuierlichen Wachstums und unserer steigenden Anzahl an Auszubildenden in unseren Pflegeschulen stellen wir weiterhin an unseren apm Standorten in Aachen, Bielefeld, Dortmund, Düsseldorf, Duisburg, Gießen, Hessen, Köln und Lippstadt ein und freuen uns über Bewerbungen von engagierten und qualifizieren Lehrkräften. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und kommen Sie in unser Team als Pflegepädagogin / Pflegepädagoge (m/w/d) Sie übernehmen die Kursleitung für die Lehre in der generalistischen Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann. Sie verstehen sich als Lernbegleiter und -berater der Auszubildenden und unterstützen und motivieren diese beim Kompetenzerwerb Sie übernehmen die Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Examensprüfungen und Lernzielkontrollen Sie wirken aktiv bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen mit Ein abgeschlossenes (Master-)Studium im Bereich Pflege (Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gerontologie, Soziale Arbeit, Medizinpädagogik, Gesundheitsmanagement), sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Sozialkompetenz sowie Interesse und Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen und alternativen Entwicklungen in der Pflegepädagogik Vorzugsweise können Sie auf erste Lehrerfahrungen in der Erwachsenenbildung zurückblicken Einen auch in der aktuellen Zeit langfristig gesicherten Arbeitsplatz in Festanstellung in einem familiengeführten Unternehmen Ihnen fehlt die hauptamtliche Anerkennung? Wir übernehmen die Kosten für die erforderliche Weiterqualifizierung in einem Umfang von bis zu 6.000 Euro Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer an den TvöD angelehnten Vergütung Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Regelungen – wir sehen digitale Angebote als eine sinnvolle Ergänzung zur Präsenzform Betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft planen können 30 Tage Urlaub im Jahr und wechselnde Aktionsangebote für Sonderurlaub Die Möglichkeit eines Einsatzes in unserer Fort- und Weiterbildungsakademie, sowie ggfs. eine Beteiligung an Ihren Umzugskosten Weitere lukrative Zusatzleistungen: Fahrrad-Leasing, betriebliche Zahnzusatzversicherung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen uvm.
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