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Betriebs-: 20 Jobs in Drais

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Betriebs-

Niederlassungsleiter (m/w/d) Landverkehr Mainz

Sa. 15.01.2022
Mainz
Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Land­verkehr und haben bereits Abteilungen oder besten­falls eine Nieder­lassung geführt? Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Rolle In dieser Rolle verantworten Sie die Entwicklung, Organisation und Steuerung unseres Land­verkehr­geschäftes in Mainz mit dem Ziel, dieses weiter aus­zubauen und möglichst profitabel zu gestalten. Steuerung und Koordination sämtlicher Landverkehrsaktivitäten des Standortes mit besonderen Fokus auf Wirt­schaft­lichkeit, Pro­duk­ti­vi­tät und Qualität Strategische Planung und Ausbau des standort­bezogenen Land­verkehrs­geschäftes mit Entwicklung der für die Durch­führung not­wendigen Organisations- und Personal­strukturen Professionelle Bearbeitung von Land­verkehrs­angeboten unter Berück­sichtigung kundenspezifischer Anforderungen und der KN-Standards mit Sicher­stellung einer ordnungs­gemäßen Angebots­bearbeitung bis zum Vertrags­abschluss Unterstützung der Vertriebsaktivitäten durch persönliche Betreuung und Pflege der bestehenden Kunden­beziehungen sowie Anknüpfung neuer Geschäfts­beziehungen im In- und Aus­land Beachtung aller firmenbezogenen Prozesse, Richt­linien, insb. Compliance und Code of Conduct, sowie die Einhaltung der gesetz­lichen Bestimmungen und Qualitäts­standards Analyse der Arbeitsorganisation, Ablauf­prozesse und konti­nuier­liche Verbesserung der Auf- und Ablauf­prozesse zur Optimierung der Ergebnisse und Erhöhung der Produktivität Koordination und Steuerung aller Aktivitäten zur frist­gerechten Erstellung von Target- und Budgetplanungen für den Land­verkehrs­bereich am Stand­ort sowie die Sicher­stellung der sich daraus ergebenden Maß­nahmen zur Erreichung der Ziele Ausbildung zum Kauf­mann (m/w/d) für Spedition und Logistik­dienst­leistungen und/oder Studium mit Schwer­punkt Spedition und Logistik Langjährige Berufserfahrung in einer Spedition oder Stück­gut­organisation mit nach­gewiesenen Erfolgen Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Ent­wicklung von Mit­arbeitern Erfahrung im Umgang mit Großkunden sowie deren Akquisition Gute Kenntnisse im Projekt­management Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen TMS-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Bei Kühne+Nagel sind Sie immer Teil eines engagierten und dynamischen Teams – denn Großes kann man nur gemein­sam er­reichen. Im Bereich Land­verkehr sind wir vor allem durch unsere digitalen Produkte wie myKN, FreightNet sowie eTrucknow welt­weit bekannt – Lösungen auf die wir stolz sind und die unsere Kunden wert­schätzen.
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Niederlassungsleiter (m/w/d) Baustoffe

Fr. 14.01.2022
Stockstadt am Rhein
Als DHT Dämmstoff Handel+Technik GmbH verstehen wir uns als Dienstleister mit langjähriger Erfahrung und haben uns auf den Handel mit Dämm- und Ausbaumaterialien spezialisiert. Von den sechs überregionalen Standorten aus liefern wir über 6000 Ausbauprodukte an unsere Kunden vor Ort. Zu unseren Abnehmern zählen der Fachhandel und die Verarbeitenden.  Wir suchen für unsere Niederlassung Stockstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und qualifizierten Niederlassungsleiter (m/w/d) Baustoffe ​ Stockstadt/Rhein ​ unbefristet ​ Vollzeit Selbständige und unternehmerische Führung der Niederlassung Personalführung und -entwicklung in Ihrem Verantwortungsbereich Erarbeitung und Umsetzung von Vertriebsstrategien Planung und Umsetzung der Standortziele Kreditmanagement und Bestandscontrolling   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Berufserfahrung im Baustoffhandel Fachkompetenz in den Bereichen Baustoffe allgemein sowie Trockenbau, Putz und Fassade Starkes Engagement und Verhandlungsgeschick mit Durchsetzungsvermögen Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein Zuverlässigkeit und Korrektheit Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und dynamische Persönlichkeit Kunden- und Serviceorientierung   Betriebliche Altersvorsorge   Bikeleasing   Essensgeld   Firmenhandy   Firmenwagen   Gute Verkehrsanbindung   Mitarbeiterevents   Parkplatz   Weiterbildung   Zuwendung Betriebsjubiläen und -feste
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Duty Manager (m/w/d)

Do. 13.01.2022
Wiesbaden
Die Adina Apartment Hotels gehören zu der expandierenden australischen Hotelgruppe TFE Hotels, die über 70 Hotels in Australien, Neuseeland und Europa betreibt. Zu den 7 bereits existierenden europäischen Adina Hotels werden in den nächsten 5 Jahren bis zu 10 weitere Häuser eröffnen.  Anstellungsart: VollzeitBewirb dich noch heute als Duty Manager in unserem neune Adina Hotel Wiesbaden. Deinen Abschluss in Hotel oder Hospitality Management hast du in der Tasche und zudem kannst du 1 bis 2 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position vorweisen? Mit deinem Auge fürs Detail und dem Blick für das große Ganze möchtest du Adina voranbringen und auch dein Know-How im Umgang mit Hotelmanagementsystemen wie Protel oder Filosof überzeugt? Dann freuen wir uns schon jetzt auf deine Bewerbung!Unser Haus verfügt über 126 Studios/Apartments mit einem Wellnessbereich mit Gym. Mit seiner zentralen Lage im Herzen Wiesbadens am Ende der Wilhelmstrasse im neu errichtete Kureck bietet das Adina Wiesbaden den perfekten Ausgangspunkt für Business- und Privatreisende. ein motiviertes Team das zusammenhält mit viel Spaß an der Arbeit interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem international expandierenden Unternehmen   zahlreiche Vorteile durch Partnerschaften mit anderen Unternehmen (z.B. Corporate Benefits, Urban Sports, Babbel Sprachkurs, externe Coachingmitarbeiterberatung) Personalvergünstigungen bei Übernachtungen und gastronomischen Leistungen in allen TFE Hotels weltweit  moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel (z.B. Laptop, Handy, mobile Apps) Teamevents
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Filialleiter (m/w/d), Teilzeit (ca. 120 Stunden/Monat), Bad Kreuznach

Mi. 12.01.2022
Bad Kreuznach
Wir bleiben anders. Du auch? In unseren Shops stehen Teamwork und Persönlichkeit an erster Stelle. Täglich wechselnde Aufgaben und die Mission, für unsere Kundinnen und Kunden da zu sein, treiben dich als Filialleiter (m/w/d), Teilzeit (ca. 120 Stunden/Monat), Bad Kreuznach an. Vielfalt, Vertrautheit und ein kollegiales Umfeld - all das zeichnet unsere Tchibo Familie aus. Komm an Bord und begeistere unsere Kundinnen und Kunden jeden Tag aufs Neue! Filialleiter (m/w/d), Teilzeit (ca. 120 Stunden/Monat), Bad Kreuznach55543 Bad Kreuznach Teilzeit, Unbefristet Arbeitsort: Bad Kreuznach In unserem Store bist du das Gesicht der Marke Tchibo! Dass sich unsere Kundinnen und Kunden hier wohlfühlen, ist deine wichtigste Mission. Mit Leidenschaft übernimmst du als Shop Manager (m/w/d) die Filialleitung. Dabei managst du unser Warensortiment und setzt unsere Verkaufsstrategien aktiv um. Deine Verkaufsziele motivieren dich - du hast sie immer im Blick und verantwortest ihre Umsetzung. Du übernimmst gerne Verantwortung für dein Team und steckst deine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit deiner Begeisterung für den Verkauf an. Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung mit. Du liebst den Handel und hast bereits Berufserfahrung gesammelt. Als Führungskraft bist du empathisch und in der Lage, andere Menschen zu begeistern. Flexibilität, Ausdauer und Eigenverantwortung sind Eigenschaften, die dich auszeichnen. Du erhältst als Filialleiter (m/w/d) ein attraktives Gehalt sowie einen Mitarbeiter-Rabatt auf alle Tchibo Artikel. Außerdem profitierst du von einem Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel. Mit unseren flexiblen Teilzeitmodellen und Familienservice-Angeboten vereinbarst du erfolgreich Beruf und Privatleben. Kaffee-Liebhaber? Wir schenken dir monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss. Während der Arbeit bekommst du kostenlose Getränke. Deine Erholung ist uns wichtig: Genieße deine 36 Urlaubstage im Jahr. Bleib fit und gesund - profitiere von Rabatten bei Tchibo Fitness. Außerdem fördern wir dich mit Trainings und Weiterbildungen, zum Beispiel zum Barista. Immer gut abgesichert bist du mit unserer Unfallversicherung, die auch für den privaten Bereich gilt.
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Niederlassungsleitung (w/m/d) Logistik

Mi. 12.01.2022
Mainz, Wiesbaden
Gibt es eine Logistik für Karrieren? Bei uns schon. Als weltweit operierender Logistikdienstleister mit 33.500 Mitarbeitern in über 50 Ländern managen wir komplexe Supply Chains und bieten unseren Kunden innovative Mehrwertdienste. Niederlassungsleitung (w/m/d) Logistik Im Rhein-Main Gebiet tauchen Sie in einer Schlüsselposition tief in unser kaufmännisches und operatives Business ein. Hinter Ihnen steht ein engagiertes und motiviertes Team, welches Sie bei Ihrem Start in der neuen Position ab Tag eins tatkräftig unterstützt. Wir brauchen und schätzen Ihren Beitrag und Ihr Know-How, um unser Unternehmen an die Spitze zu bringen. In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für das wirtschaftliche und operative Ergebnis Ihrer Niederlassung. Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen ergebnisorientiert und entwickeln diese stetig durch regelmäßiges Feedback und gezielte Schulungsmaßnahmen weiter. Sie haben Ihre Kosten und Kennzahlen stets im Blick und suchen unermüdlich nach Verbesserungspotenzialen. Dabei steht die Nachhaltigkeit Ihrer Initiativen stets an erster Stelle. Sie treiben die Verbesserung standortbezogener Prozesse durch versiertes Erarbeiten, Umsetzen und Kontrolle von Maßnahmen voran. Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Transportunternehmern sowie deren Neugewinnung. Nicht zuletzt sind Sie unser regionales Aushängeschild beim Kunden und erkennen vertriebliche Chancen, wenn sich diese bieten. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossene(s) (Duales) Studium (Transport / Logistik / BWL) oder eine kaufmännische Ausbildung (Speditionskauffrau / Speditionskaufmann) mit Zusatzausbildung. Ergänzend haben Sie mehrjährige Führungserfahrung in der Niederlassungsleitung mit Budgetverantwortung im Speditions- bzw. Stückgutumfeld. Sie legen großen Wert auf die Motivation und Bindung Ihrer Mitarbeiter/innen mit nachweisbaren Erfolgen in der Mitarbeiterentwicklung. Sie verfügen über eine ausgeprägte Zahlenaffinität und haben Ihre KPI fest im Griff. Idealerweise bringen Sie eine hohe Affinität zu Excel, Business Intelligence (BI) und weiteren agilen Tools mit. Die Bereitschaft zu regelmäßigen – meist regionalen - Dienstreisen sollte gegeben sein. Altersvorsorge Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Handlungsspielräume Individuelle Weiterentwicklung Mitarbeiterrabatte
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Standortleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Facility Management

Mi. 12.01.2022
Worms, Mainz
Als Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe sind wir für rund 300 Mitarbeiter ein sicherer Arbeitgeber. Seit über 20 Jahren bieten wir Sparkassen an immer mehr Standorten in Deutschland Serviceleistungen rund um Immobilien, Bargeldversorgung, Finanzbuchhaltung und Allgemeine Verwaltungsaufgaben an. Hierzu gehören z.B. technisches und kaufmännisches Facility Management, Objektverwaltung sowie infrastrukturelle Dienstleistungen (u.a. Reinigungs- und Hausmeisterservices sowie Kurier- und Postdienstleistungen) und auch die Steuerung der Bargeldlogistik. Durch unsere Outsourcing-Konzeption stellen wir für die Filialnetze von Sparkassen einen reibungslosen Betrieb sicher und führen schrittweise Prozess- und Kostenoptimierungen durch. Unsere Leistungen bieten wir auch den umliegenden Sparkassen an. Dadurch vernetzen wir die Gebiete logistisch miteinander und erzielen Skaleneffekte für die Sparkassen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir eine interessante Perspektive als Standortleitung (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Facility Management für die Produktionsstandorte in Worms und Mainz Sitz in Worms Sie leiten zwei Standorte mit insgesamt rund 30 Mitarbeitern, übernehmen Verantwortung für die kaufmännische Steuerung der Standorte, entwickeln diese weiter und optimieren vorhandene Prozesse und Strukturen im Facility Management für unsere Kunden Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für den ordnungsgemäßen Betrieb von rund 70 Liegenschaften unserer Kunden und deren logistischer Versorgung. Dazu steuern Sie ein Netzwerk an Fachfirmen aus der Region Sie erstellen Reportings und verantworten Budgets Unseren Kunden stehen Sie als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Sie übernehmen (Teil-)Projektleitungen In einer vergleichbaren Position haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung sammeln können und haben Ihre Führungspersönlichkeit entwickelt Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im infrastrukturellen, technischen und/oder kaufmännischen Facility Management Sie haben sehr gute analytische Fähigkeiten und richten Ihre Arbeit stets an den Bedürfnissen Ihrer Kunden aus Sie zeichnen sich durch Ihre guten rhetorischen Fähigkeiten sowie ein überzeugendes und professionelles Auftreten aus Eine Hands-on-Mentalität rundet Ihr Profil ab Fundament: Sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche, leistungsorientiertes Gehalt, vermögens­wirksame Leistungen, gute Verkehrsanbindung, Zuschuss zum Jahresabo des ÖPNV Gehaltsumwandlung: In Raten für Smartphones, Tablets, Laptops, E-Bikes und vieles mehr Start: Individuelle und schnittstellenübergreifende Einarbeitung mit regelmäßigem Feedback Work-Life-Balance: Gleitende Arbeitszeit, Teilzeitmodelle sowie mobiles Arbeiten Ernährung: wir bieten Obstkörbe, Wasser und gemeinsame Mittagessen Perspektive: Interne und externe Fortbildungsangebote, eigene Seminarreihe mit jährlichen Fokusthemen, Förderung berufsbegleitender Studiengänge
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Geschäftsstellenleiter (m/w/d) Groß-Bieberau

Mi. 12.01.2022
Groß-Gerau
Wir sind eine erfolgreiche und zukunfts­orien­tierte Volks- und Raiffeisenbank. Unsere Mit­arbeiter sind der wichtigste Faktor für unseren Erfolg. Unser Geschäftsgebiet umfasst die Land­kreise Odenwald, Darmstadt-Dieburg und Milten­berg. Mit einer Bilanz­summe von 3,4 Milliarden Euro und fast 500 Beschäf­tigten zählen wir zu den großen Genossen­schafts­banken in Südhessen und Bayerischer Untermain.  Für unsere Niederlassung Volksbank Odenwald haben wir im Privatkundenmarkt eine span­nende und viel­seitige Geschäfts­stellen­leiter­stelle in Vollzeit an unserem Standort in Groß-Bieberau zu besetzen. Wir sind darüber hinaus auch in Beerfelden, Erbach, Michelstadt, Bad König, Höchst, Groß-Umstadt, Reichelsheim, Reinheim und Groß-Zimmern vor Ort.  Geschäftsstellen­leiter Groß-Bieberau (m/w/d) Niederlassung Volksbank OdenwaldRepräsentation der VVRB eG im Raum Groß-Bieberau und Vertretung der Bank im öffent­lichen Leben des OrtesVerantwortung für den Vertrieb der Geschäfts­stelle bzw. der Ihnen zugeord­neten Mit­arbeiterSicherstellung einer hohen Beratungs- und Servicequalität und einer funktio­nierenden Organisation der Geschäfts­stelleAkquisition von potenziellen Neu­kundenNach einer Ausbildung zum Bank­kauf­mann/-frau haben Sie bereits Berufs­erfahrung in der Beratung von Privat­kunden und idealerweise Führungs­erfahrung gesammeltNeben einer guten Kommunikations­fähigkeit verfügen Sie über hohe akqui­si­torische Fähig­keiten sowie Überzeu­gungs­kraftSie sind engagiert und arbeiten gerne selbst­ständigSie sind teamorientiert und identi­fi­zieren sich mit Ihrer Aufgabe als Dienst­leister für interne und externe KundenKontaktfreude, Verhandlungsgeschick und Verantwortungsbewusstsein zählen zu Ihren StärkenEine abwechslungsreiche und selbst­ständige Aufgabe in einer dynamisch wachsenden Genossenschaftsbank mit schnellen Kommunikations- und Ent­schei­dungswegenHervorragende persönliche und fach­liche WeiterbildungsmöglichkeitenUmfangreiche Sozialleistungen wie E-Bike- und Handy-/PC-LeasingIntensive Einarbeitung neuer Mitarbei­ter bzw. StelleninhaberFlexible ArbeitszeitenEine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und vermögenswirksame Leistungen
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Marketingmanager*in (m/w/d) im Stadtmarketing / Standortmarketing

Di. 11.01.2022
Rüsselsheim
Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 66.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Im Fachbereich Zentrales ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Marketingmanager*in (m/w/d) im Stadtmarketing / Standortmarketing (E.-Gr. 11 TVÖD, wö. AZ 39 Std.) Kennz. 2019 Sie übernehmen die Entwicklung eines Standortmarketingkonzeptes in Abstimmung mit weiteren Fachbereichen der Verwaltung und die Umsetzung der daraus resultierenden Maßnahmen zur Vermarktung des Wirtschafts- und Wohnstandorts Rüsselsheim am Main. Sie führen die Beratung der Wirtschaftsförderung und weiteren Ämter und Fachbereiche zu geeigneten Marketingmaßnahmen für deren Fachthemen und Projekte durch. Hierunter fällt auch die Gestaltung und Produktion von Print- und Onlinemedien. Sie beteiligen sich bei der Erstellung des Stadtmagazins. Sie arbeiten in der Online-Redaktion für die Homepage des Stadtmarketings mit. Sie sind für die Planung und die Umsetzung von Veranstaltungen zuständig. Ihrem abgeschlossenen wissenschaftlichen Studium im Bereich Marketing / Kommunikation und mehreren Jahren Berufserfahrung in vergleichbarer Position. Ihren ausgeprägten konzeptionellen Fähigkeiten. Ihren Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen online / offline. Ihrem guten Gespür für Layout, Grafik und zielgruppengerechte Ansprache. Ihrem sicheren Umgang mit den gängigen Office-Programmen sowie Content Management-Systemen. Ihrer Freude am Schreiben und an der Erarbeitung neuer redaktioneller Themen. Ihren Erfahrungen mit Grafikprogrammen wie zum Beispiel InDesign oder Illustrator. Diese wären wünschenswert. Ihrer großen Eigeninitiative sowie Ihrem Organisationstalent und Ihrer schnellen Auffassungsgabe. Ihren guten Kommunikationsfähigkeiten und Ihrem Verhandlungsgeschick. Ihrem sicheren Auftreten in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Ansprechpartner*innen der Verwaltung. Ihrer Kompetenz, Agenturen und Dienstleistungsunternehmen eigenständig zu steuern und auch bei hoher Belastung den Überblick und die Souveränität beizubehalten. motivierte und kreative Teamarbeit spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible, gleitende Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit des Homeoffice vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten JobTicket Premium im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung1 zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
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Stellvertretende Amtsleitung - Fachbereich Zentrales (m/w/d)

Di. 11.01.2022
Rüsselsheim
Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 66.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen. Im Rechnungsprüfungsamt der Stadt Rüsselsheim am Main ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Stellvertretende Amtsleitung (m/w/d) (Bes.-Gr. A 12 HBesG, wö. AZ 41 Std. / E.-Gr. 11, wö. AZ 39 Std.) Kennz. 2017 Eine Neubewertung der Stelle zum Stellenplan 2022 wird angestrebt. Das Rechnungsprüfungsamt hat nach den Vorgaben der Hessischen Gemeindeordnung umfassende Prüfaufgaben wahrzunehmen. Mit den Prüfungen sollen wesentliche Schwachstellen des Verwaltungshan­delns aufgedeckt und Ansätze zur Verbesserung von Wirtschaftlichkeit und Prozessabläufen aufgezeigt werden. Sie vertreten und unterstützen die Amtsleitung. Sie prüfen die Jahresabschlüsse und die Gesamtabschlüsse der Stadt Rüsselsheim am Main. Sie begleiten externe Jahresabschlussprüfungen bei städtischen Beteiligungen. Sie konzeptionieren und führen IT-Prüfungen durch. Sie führen außerdem Sonderprüfungen und Systemprüfungen durch. Sie begleiten die Entwicklung der Digitalisierungsstrategie für die Rechnungsprüfung. einem abgeschlossenen Fachhochschul- oder Hochschulstudium in einer verwaltungsrechtlichen oder betriebswirtschaftlichen Fachrichtung. einer mehrjährigen beruflichen Erfahrung in der Rechnungsprüfung oder in verschiedenen Arbeitsbereichen der öffentlichen Verwaltung oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Ihren fundierten Kenntnissen des kommunalen Haushaltswesens. gründlichen und umfassenden EDV-Kenntnissen insbesondere der MS Office-Anwendungen und weiteren fachspezifischen Systemen. Ihrem hohen Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit. Ihrem Organisationsgeschick sowie Ihrem Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen. Ihrer Motivation, Veränderungsprozesse mit zu gestalten. Ihrem guten schriftlichen und mündlichen Ausdrucksvermögen. Ihrem sicheren und verbindlichen Auftreten. motivierte und kreative Teamarbeit spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten familienfreundliche Arbeitsbedingungen, flexible, gleitende Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit des Homeoffice vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten JobTicket Premium im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung1 zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) Wir möchten die Gleichstellung von Frau und Mann im Beruf realisieren. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
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Standortleitung / Betriebsleitung (m/w/d) Depot Riedstadt

Mo. 10.01.2022
Riedstadt
Die RECALO GmbH bietet Dienstleistungen im Bereich Asset- und Ladungsträger-Management sowie umfangreiche Logistikdienstleistungen an. Diese Dienstleistungen werden für Unternehmen aus verschiedenen Industriebereichen wie der Lebensmittel-, Konsumgüter- sowie der Pharmaindustrie angeboten. Unser Kerngeschäft ist das Pooling (Ein Kreislauf aus Bereitstellung, Vermietung sowie dem Aufbereiten und Instandsetzen) von Mehrwegladungsträgern (verschiedenste Arten von Boxen und Paletten, die von unseren Kunden mehrfach als Transportverpackung für ihre Ladungen genutzt werden). Hier verbinden wir langjähriges technisches Know-How mit moderner, selbst entwickelter IT-Software und bieten unseren Kunden optimierte, passgenaue Lösungen. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen setzen wir höchste Standards innerhalb der Verpackungsbranche und sind hier innovativer Vorreiter.Für unseren Standort in Riedstadt bei Darmstadt / Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einenStandortleitung / Betriebsleitung (m/w/d) Depot Riedstadt Verantwortlich für den nachhaltigen Erfolg am Standort anhand gemeinsam vereinbarter Ziele & BudgetsPersonalführung und effiziente EinsatzplanungOptimierung der Intralogistik und allen angeschlossenen operativen und administrativen ProzessenImplementierung & Ausbau der Digitalisierung und Automatisierung der erfolgskritischen ProzesseQualitätssicherung unter Berücksichtigung der firmeneigenen Hygiene- und SicherheitsstandardsZu jeder Zeit Gewährleistung der Arbeitssicherheit & Wohl der MitarbeiterAbgeschlossene Berufsausbildung / Weiterbildung / Studium im technischen Bereich, Transport/Spedition- und / oder Lagerlogistik-Bereich oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung inklusive Personalführungsverantwortung setzen wir vorausKenntnisse in den Bereichen Logistik-, Verpackungs-, Behälter- oder Ladungsträger sind von Vorteilausgeprägtes Kostenbewusstsein, sowie hohe Kunden- und QualitätsorientierungEigenverantwortliches Mitdenken, keine JA-Sager - wir fördern den offenen, respektvollen AustauschMotivierende und souveräne Führungskraft, der es Freude bereitet, das Team durch Präsenz, Gemeinschaftsgefühl und direkte Ansprache zu führen und zu motivierenKnow-how in der Prozessanalyse und Umsetzung mit Anwendung der Microsoft Office KomponentenReisebereitschaft (~10-20%) um auch andere Depotstandorte zu unterstützen, welche durch externe Dienstleister geführt werdenSehr gute Deutsch- und solide EnglischkenntnisseEinen sicheren, langfristigen und unbefristeten Arbeitsplatz auch in Zeiten von Corona. Wir haben immer reichlich zu tun!Dienstwagen auch zur privaten NutzungModerner Laptop & iPhone30 Tage UrlaubKostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Milch und Tee)Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem international wachsenden UnternehmenFlache Hierarchie und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen ArbeitsumfeldAngenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen TeamIndividuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine langfristige Perspektive mit einer attraktiven Vergütung
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